招聘楼层经理或客房部经理。薪资为7000至13000元。岗位职责包括全面负责客房部的日常运营管理工作，确保客房服务质量达到酒店标准；制定并执行客房部的工作计划、预算及成本控制方案；监督客房清洁、布草管理、设备维护等工作流程的执行情况；培训、考核客房部员工，提升团队专业素质和服务水平；处理客人投诉及突发事件，及时解决问题并跟进反馈；与其他部门协调合作，确保酒店整体运营顺畅。岗位要求包括具备3年以上酒店客房管理经验，有国际全服联号酒店或华住高端品牌工作经验者优先；熟悉客房部各项操作流程及标准，具备较强的现场管理能力；具备良好的团队领导能力和沟通协调能力；工作细致认真，能承受较强的工作压力；具备较强的问题解决能力和应变能力。

盘州市兰卡酒店本酒店全新开业，现面向社会诚招各岗位工作人员，有无经验均可，带薪培训，稳定长期。招聘岗位1：客房管理1名.要求：1.大专及以上学历，酒店管理或相关专业优先。2.1年以上酒店客服管理经验，有大型酒店工作经历者佳。具备良好的沟通、协调和抗压能力。3.熟练使用办公软件，有数据分析能力。4.服务意识强，能灵活处理突发情况。岗位2：前台接待3名要求：1.20-30岁，形象气质佳，沟通流利，待人热情2.会基础电脑操作就行，有无经验都可，带薪培训3.工作认真负责，服从安排，有服务意识岗位3：中餐厅厨师2名，要求：会做家常菜，色香味俱全薪资待遇• 底薪+绩效+全勤+提成+节日福利• 供吃不供住• 月休3天• 新店晋升空间大，环境好、团队轻松地址：体育场后门幸福家园门面3楼联系电话：

清镇岗位招聘✨ 稳定平台，薪资透明，欢迎加入！ 招聘岗位&薪资： ✅ 综合主管：4500元/月 ✅ 秩序班长：4000元/月（有中级消防证） ✅ 秩序员：3000元/月 ✅ 客房主管：4000元/月 ✅ 客房服务员：3000元/月 ✅ 会务接待：3500元/月 ✅ 维修工（强弱电）：5000元/月 岗位福利：上六休一，节日福利 ✅ 要求：能开具无犯罪记录证明 ✅ 优秀者可放宽要求 咨询应聘： 喻经理

招聘客房管理员1名，，年龄18至45岁，无重大疾病史、无吸毒史、无犯罪记录。要求熟悉酒店前台及房间管理工作，身体健康（需办理健康证），能吃苦耐劳，服从公司统一安排，有相关工作经验者优先录用。工作内容包括负责宿舍区访客、外来人员的身份核验、信息登记及引导工作，严格执行访客管理规定。协助办理学员、教职工的入住/退宿手续，整理并归档住宿人员信息档案。解答住宿人员关于宿舍设施、规章制度的咨询。及时记录宿舍设施设备报修需求，对接后勤维修部门跟进处理，并反馈维修进度至报修人。准确传达各项通知、公告，确保住宿人员及时知晓相关事项。严格值守前台岗位，定时对宿舍公共区域进行安全、卫生等巡查，发现异常情况及时上报。完成领导交办的宿舍区相关辅助性工作，配合做好各类培训、会议期间的住宿保障。薪资面议。工作地址为大方县商贸集团有限公司二楼。派遣到大方县方之舟职业技能培训学校有限公司工作。报名时间为2026年6月2日至2026年6月5日。

招聘启事阿尼嘎卓帐篷营地（抓喜秀龙草原）现招营地客房经理1名和客房保洁10名要求：年龄30–45岁，身体健康，手脚勤快，热情大方，服从安排，有经验者优先待遇：包吃包住，薪资优厚，工资月结有意应聘者请致电：王经理期待你的加入！

招聘营地客房经理1名。年龄要求30至45岁，身体健康，手脚勤快，热情大方，服从安排，有经验者优先。薪资福利为包吃包住，薪资优厚，工资月结。工作地址位于抓喜秀龙草原。

贵州绿地物业管理有限责任公司招聘客房领班2名，要求年龄45岁以下，形象好，举止得体，懂礼貌，口齿清晰，普通话流利，对工作热情，具有较强的服务意识，具有一定的计划组织能力。薪资待遇为试用期3500元，转正后3800元至4000元。每月休假四天，转正后可享受生日惊喜、员工子女大学助学、中秋、春节等福利。工作地址位于安宁市温泉镇温泉疗养中心。

招聘客房主管1名。要求具有3年及以上相关岗位工作经验，有酒店行业同岗位工作经验及条件优秀者优先考虑。薪资福利包括社保、免费吃住（）、节日福利、带薪年假、培训提升、晋升机会、团建活动等。工作地址为贵州省贵阳市南明区解放路235号。该招聘长期有效，招满截止。

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招工传菜员一名要求打酱油请绕道想挣钱的来

急招开荒保洁员：5名薪资：180元1天包吃要求：有经验，能吃苦耐劳有意者请联系：

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永靖百年枣园度假村酒店管理公司招聘：假期工歺厅服务员3人工资3600+200面点中工2人，会家常手擀面，杂面饭，各类饼等面食优先考虑，工资面议客房领班1人工资3600+200客房服务员2人工资3000+200月休3天部分细节可以面谈应聘地址：百年枣园游客中心也可电联：张女士

酒店招聘招客房主管，年龄45岁以上福利待遇勤奋踏实工资40002餐酒店地址：开发区香水湾联系电话

检查卫生，监管质量服务态度等，需要面谈

岗位职责： 1.全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标 2.制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化操作流程 3. 统筹排班、人员培训与绩效考核，提升团队专业能力与服务意识 4.处理宾客投诉及突发情况，及时协调解决，维护酒店声誉 5.定期分析客房出租率、RevPAR等运营数据，提出优化建议 任职要求： 1. 具备客房经理或前厅/客房主管相关岗位工作经验 2.熟悉星级酒店服务标准及客房运营全流程管理 3.具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力 4.有较强的服务意识和责任心，能适应倒班工作制 5.持有酒店管理类证书或接受过专业服务培训者优先

无连锁客房经理工作经验者勿扰，谢谢。 岗位职责： 1、负责酒店客房的日常运营与管理，确保服务流程高效顺畅； 2、监督客房清洁与维护工作，保障客房卫生及设施完好； 3、协调客房部员工排班与任务分配，提升团队协作效率； 4、处理宾客关于客房服务的反馈与投诉，提升客户满意度； 5、配合上级完成运营数据记录与物资管理，控制成本消耗； 任职要求： 1、具备良好的组织协调能力，能有效管理服务团队； 2、熟悉客房服务标准与酒店运营流程； 3、具有较强的服务意识和应急处理能力； 4、沟通表达清晰，能妥善应对各类客户与工作场景；

招聘民宿管理人员一名，年龄要求25至40岁，。薪资福利面谈。工作地址为百米长滩。

岗位职责： 1. 负责前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2. 完成前台的基础工作，如来宾登记、 3. 维持前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保日常运营工作顺利。 4. 提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好品牌形象。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够妥善处理客人需求。 2. 熟悉酒店前台工作流程，有基本的办公软件操作能力。 3.18-30周岁，形象气质佳

招聘酒店前台薪资2600-5000元，底薪+提成包吃包住，上一休二专人带教，有无经验均可会基础电脑，能轮班即可电话：：

酒店招聘前台接待1名。要求年龄20-40周岁，，身高158cm以上，初中及以上学历，熟练电脑基础操作，形象气质良好，服务意识佳。负责酒店客人入住、退房办理、咨询接待、登记录入、前台日常值守等工作。薪资为3200元每月。提供食宿，月休4天，法定节假日正常休假，缴纳社医保，享有工龄工资和带薪年假。工作地址为葫市镇二郎坝。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成日结账与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作 5.具备基础英语会话能力者更佳

轮班工作制，上一天休一天，负责办理客人入住登记，电话接听， 退房等，要求年龄20 + 形象气质佳，沟通能力强，普通话标准，责任心强，会电脑基础，能熬夜。薪资待遇面议 员工福利 餐补 全勤奖

招聘客房服务员数名。，年龄在20至50岁之间，具备良好的学习能力、吃苦耐劳、做事认真、理解能力和团队协作精神，具有服务意识。有工作经验者优先录取。薪资待遇面议。

招聘前台人员3名。要求能熟悉使用酒店订房系统，熟悉酒店前台工作。负责酒店客房预订、接待咨询、房态管理、入住退房办理等前台日常服务工作。薪资面议。工作地址为水井湾天酿大酒店。截止日期为6月8日。

工作地址：盘州响水酒店招两名客房：服务员电话联系：

负责客人办理入住、退房手续，准确核对身份信息；解答客人关于酒店服务、周边交通及旅游景点的咨询，提供出行建议；配合主管完成客房分配与特殊需求记录，确保服务信息准确传达；维护前台区域的整洁，保持专业且热情的职业形象。