公司简介 我们是一家聚焦**私域增长**的新媒体在线教育公司，专注于为3-12岁教育产品（课程、教具、在线学习平台等）提供从流量沉淀→私域营销→社群运营→复购转化的全链路私域解决方案，已服务20万+家庭。 --- 岗位职责： 1.私域流量转化与复购 -负责微信生态（企业微信、社群、公众号、视频号等）存量用户的激活与转化，通过朋友圈、1V1沟通、社群营销等方式完成教育产品销售； -提升用户LTV（生命周期价值），达成复购率、转介率指标； 2.私域体系搭建与运营 -针对合作教育产品的特性，设计社群、营销思路及话术（如新用户首单转化、老客复购、VIP培育）； -制定朋友圈内容、私域1V1营销话术、社群专业讲课内容、用户标签等； 3.数据化客户管理 -通过SCRM工具（企微）分析用户行为数据，优化触达策略与转化节点； -定期输出私域用户画像、复购漏斗模型等报告，驱动产品及营销策略迭代； --- 任职要求： 1.硬性条件 -微信私域/社群运营销售经验，有教育、知识付费、母婴行业背景优先； -本科及以上学历，教育相关专业毕业或者有教师资格证优先考虑； -熟悉微信/企微生态玩法（个人号养号、社群、朋友圈设计等）； -熟练使用企微等工具。 2.核心能力 -对家长群体的需求敏感度，能快速提炼教育产品卖点并转化为私域话术； -具备用户基础的分层营销思维； -强抗压能力，适应私域销售“多线程跟进+即时响应”的工作模式。 3.加分项 -有教育类私域产品销售经验； -熟悉儿童教育产品供应链（如教育用品合作、教具选品）。 --- 我们提供： 高竞争力薪资：底薪+私域转化提成（首单/复购双梯度激励） 私域专项资源：成熟微信号矩阵/社群/小程序工具支持，无需从0冷启动 行业赋能：有机会参访教育头部企业，产品品牌强大有背书 成长路径： -纵向：私域销售→私域社群销售组长→私域社群销售主管→私域社群销售经理...... -横向：可转型用户增长、产品运营等岗位方向

(1)热爱家庭教育事业，有梦想、有激情、有助人之心的有志青年； (2)有教师、教培行业、幼儿园或心理咨询行业工作经验优先，或正计划自己创业的专业人士； (3)或目前正面临创业困扰的持续创业者欢迎来详细了解。

公会运营岗位职责： 1. 负责国内语音房公会招募和主播引入，并跟进后续的发展 2. 负责制定多方利益分配策略 3. 对公会在发展中遇到的问题能够提供合理的运营支持 4. 长期对平台流水等营收指标负责 任职要求： 1. 熟悉各语聊app平台玩法和运营策略 2. 有丰富的公会资源 3. 对数据敏感，数据分析能力强 4. 抗压性和解决问题能力强

1、负责现场智能设备的日常运营和故障处置，包含物料的添加、设备清洁和养护等工作内容 2、负责客户的现场引导和营销，协助客户操作点餐系统 3、负责客户现场使用问题的处置，对客户使用中遇到的问题进行解答 4、对智能设备所提供的饮品等主动进行介绍和宣传。 5、接受公司的定期培训 6、节假日和周末为正常工作时间，其余时间可安排调休

工人，形象气质佳，长夜班

APP运营

一、岗位职责 1. 孵化运营管理：负责入孵企业的日常管理与服务，包括企业入驻对接、孵化协议签订、空间资源调配等； 2. 项目引进与筛选：负责入孵项目的引进、征集、初审及路演组织，协助开展项目可行性评估与尽职调查； 3. 企业服务支持：为入孵企业提供政策咨询、资源对接、融资辅导等增值服务，跟踪企业成长动态； 4. 活动策划执行：组织创业培训、行业沙龙、投融资对接会等各类孵化活动，营造创新创业生态； 5. 数据档案管理：建立并维护入孵企业档案，定期汇总运营数据，编制孵化工作报告； 6. 对外联络协调：对接政府主管部门、投资机构、科研院所及产业链上下游资源，拓展合作渠道。 二、任职要求 1. 学历要求：本科及以上学历，工商管理、新材料、生物医药、电子信息等相关专业优先； 2. 工作经验：具有孵化器、众创空间、科技园区或创投机构相关工作经验，熟悉孵化器运营； 3. 专业能力： 熟悉国家及地方科技创新、创业孵化相关政策； 具备基本的项目评估与商业分析能力； 具备英语沟通能力，了解人工智能或硬科技领域产业发展趋势者优先； 4. 综合素质： 具备出色的沟通协调能力和服务意识； 工作细致严谨，责任心强，能承受一定工作压力； 具备良好的文字功底和报告撰写能力； 5. 其他：年龄35周岁以下，熟悉英语，条件优秀者可适当放宽。 三、薪酬福利 1. 提供具有市场竞争力的薪资待遇（面议）； 2. 按规定缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利等； 3. 提供良好的职业发展通道和培训学习机会； 4. 地处河套合作区核心区域，交通便利，办公环境优越。 我们期待有志于科技创新孵化事业的优秀人才加入，共同推动AI+产业生态建设！

岗位职责： 1.负责日常运营数据的收集、整理与基础分析，协助优化运营策略 2. 协同相关部门推进活动执行，包括方案策划、资源协调与效果复盘 3. 维护并更新运营相关文档、流程及知识库，保障信息准确与可追溯 4. 监控平台/渠道基础运营指标，及时反馈异常并提出改进建议 5.支持跨部门协作任务，高效完成临时性运营支持工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强，细致耐心 2.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 4.有运营相关实习或项目经验者优先 5. 学历不限，专业不限，欢迎踏实肯干的新人加入

广州市番禺区招钢筋制作小料弯五头机的

惠州市博罗县招工地小工/杂工更换组件2块和其他杂活

东莞市企石镇招有40～50岁肯吃苦听话，240一天，大概做一个星期内，达不到要求非诚勿扰。

广东省韶关市招聘砍竹子农民工100人，男女不限，年龄18岁至63岁。今日开工，工作内容包括砍竹、装车、锯断、修枝丫，并将竹子放到路边装车。合作单价为180元/吨，每个工人每天可砍约3吨。工资三天一结。工作时间每天上午9点由公司统一安排。每人需自备工具，公司先购买保险后上山作业。此工作为常年单，可持续工作约两年。

汕头市澄海区招电焊、室内活，隔房间。

岗位职责： 1.负责为公司账户资金交易提供市场分析策略建议，和交易策略方案。 2.监控市场动态：及时调整交易策略以应对市场变化； 3.每日记录交易日志，统计分析交易数据并周期性复盘反思，提出交易改进方案，参与交易团队的咨询讨论，提供市场见解和操作建议。 4.实现公司资金账户整体资产升值。 任职要求： 1. 大专及以上学历，金融、经济、财会、证券、投资理财等相关专业优先；条件优秀者可放宽专业限制。 2.熟悉股票、期货，基金、债券、理财、大类资产配置等基础投资知识； 3.具备基础市场行情分析、理财方案梳理、投资逻辑讲解能力； 3. 能为公司提供合规投资咨询、资产配置建议、理财规划服务； 4. 了解金融行业监管规则，具备合规意识与风险意识。 5.有投资咨询、股票、基金、银行、期货、财富管理、财会审计相关从业经验优先； 6.品行端正，诚实守信，无金融行业不良从业记录； 7.积极主动、学习能力强，愿意长期深耕金融投资行业。 8.有投资理财实盘经验、擅长行情复盘与逻辑解读； 薪资待遇 1.薪资结构：底薪+提成+达标奖金+季度晋升机制 2.高额提成，综合薪资上不封顶 福利待遇 1、生日福利，节日福利，定期团建、下午茶； 2、朝九晚六、周末双休、享受国家法定假期、弹性工作时间； 3、提供内部免费系统性专业学习，形式多样（讲座、三方合作论坛以及到知名金融机构参观、学习）； 4、公司提供月度、季度及年度，团队及个人个性化的嘉奖计划， 5.、公司临近地铁口，高端写字楼，办公环境佳，团队氛围好。

抖音小红书重度爱好者，兼职接受小白

抖音小红书重度爱好者，兼职接受小白

岗位职责： 1. 负责家用电器售后安装维修服务全流程运营数据的收集、整理与分析，支撑业务决策 2. 管理重庆主城区及区县服务商信息、工单进度、客户反馈等运营信息，确保数据准确及时 3. 协同客服、技术、物流等部门，优化安装维修服务响应时效与客户满意度 4. 维护行业动态及竞品服务模式信息库，定期输出运营优化建议 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力，有家电服务行业经验者优先 2. 沟通协调能力强，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 3. 具备良好的信息敏感度与逻辑分析能力，能独立完成基础运营报表制作 4. 熟悉重庆本地市场及服务网络者优先 5. 有客户服务意识，认同“以用户为中心”的服务理念

工作内容： 负责团队培训与管理，提升员工专业能力与服务水平;收集分析运营数据，提出优化建议，推动运营效率提升。 【任职要求】 1.大专及以上学历，专业不限，有相关运营或管理经验者优先; 2.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神: 3.熟悉办公软件操作，具备基础的数据分析能力; 4.工作认真负责，有责任心，能够适应一定强度的工作节奏。 5.年龄22-40岁 岗位薪资:4500+提成+奖金 工作时间:9:00-12:00，13:30-17:30，周末双休，节假日正常放假

销售法律财税服务，公司十大产品，财税宝，封存宝，企收宝等等

岗位职责： 1、负责开发和拓展国内市场，发展新客户,增加产品销售范围 2、负责公司产品的销售及推广 3、负责开发市场商机、进行商务谈判，完成对目标客户的攻关 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划 5、领导交办的其它工作 任职资格： 1、2年以上销售行业工作经验、业绩突出者优先； 2、具备较强的学习能力和沟通能力，良好的执行能力和应变能力 3、能吃苦耐劳，有创业精神；具有较强的团队合作精神 4、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧具有亲和力 5、持有驾照（熟练）

招聘销售主管，岗位紧急。岗位职责：有事业心和组织发展意愿，具备良好的沟通学习能力，以及较强的执行和学习能力。懂得扩大团队的发展。有业务管理经历。寻找业务机会，制定长远团队目标。任职资格：要求大专或以上学历，能力突出者可放宽至高中或以上学历。过往两到三年总体年收入需在8万以上。需具备良好的职业道德，有强烈的事业心及良好的团队协作精神。福利待遇：上班时间为上午8:30至11:00，下午2:00至4:00。一周休息1.5天，月休6天，国家法定节假日休息。薪酬待遇为4000元底薪加津贴和奖励，月收入在4000至15000元左右，上不封顶。免费购买保险，并享受公司发放养老金福利。提供免费停车场，定期组织旅游、户外活动、下午茶、生日会等团建福利。

- 负责公司环境试验设备（如高低温试验箱、湿热试验箱、盐雾试验箱、淋雨试验箱、沙尘试验箱等）的市场开拓与销售工作，制定个人销售计划，完成公司下达的销售指标。 - 开发新客户，维护老客户关系，建立完善的客户档案，定期跟进客户需求，挖掘客户潜在采购意向，提升客户满意度与忠诚度。 - 负责产品的市场推广，包括客户拜访、产品介绍、方案讲解、报价谈判、合同签订等全流程销售工作，确保销售流程顺畅高效。 - 收集行业市场信息、竞争对手动态及客户需求反馈，及时上报公司，为公司产品优化、市场策略调整提供参考。 - 配合技术部门完成客户技术咨询、方案定制、设备调试对接等工作，协助解决客户在产品使用过程中的相关问题。 - 遵守公司各项规章制度，积极参与公司组织的销售培训、产品培训等活动，提升自身专业能力与销售技巧。 - 完成领导交办的其他相关工作任务。 - 学历要求：本科及以上学历，市场营销、机械制造、电子工程、环境工程等相关专业优先，优秀应届生可放宽条件。 - 经验要求：1-3年以上工业设备销售经验，有环境试验设备、检测设备、实验室设备等相关销售经验者优先；无经验者需具备较强的学习能力和销售意愿，公司提供系统培训。 - 能力要求：具备良好的沟通表达能力、谈判能力和客户服务意识，能独立开发客户、完成销售任务；有较强的目标感、抗压能力和团队协作精神。 - 素质要求：为人正直、诚信可靠，工作积极主动、责任心强，能适应出差（根据客户分布合理安排）。 - 其他要求：熟悉办公软件（Word、Excel、PPT等），具备基本的网络推广和客户管理能力；有驾照、能独立驾车者优先。 岗位福利 - 薪资待遇：底薪+高提成+绩效奖金+年终奖金，上不封顶，根据个人能力提供有竞争力的薪酬回报。 - 基础福利：带薪年假、法定节假日、节日福利、带薪培训、定期体检。 - 激励福利：月度/季度销售奖励、优秀员工奖励、客户开发奖励，广阔的晋升空间（业务员→销售主管→销售经理）。 - 其他福利：定期团建、员工聚餐、交通补贴、通讯补贴、出差补贴，舒适的办公环境和和谐的团队氛围。

岗位职责 1、根据公司年度销售指标，制定本人销售指标及销售计划并负责实施，完成销售指标； 2、遵守公司销售体系规则，根据公司提供部分客户资料，拓展客户资源，完成公司制定任务； 3、认真学习公司产品，开拓更多行业的客户及后续签约、收款等事宜； 4、收集、整理、分析客户信息，维护客户关系、开发新客户，向客户推荐公司产品和服务等。 任职资格 1、38岁以下，大专及以上学历，自动化专业及相关专业优先； 2、一年以上相关电子、工控产品销售经验优先； 3、性格开朗，为人正直，具有良好的人际沟通能力和进取精神 4、具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力，具有良好的团队协作精神； 5、学习能力强，有挑战精神。 薪酬福利 1、薪资结构：底薪+提成+完成业绩奖励+中餐补贴、电话补贴、全勤奖、外出高温补贴2、公司购买五险 2、入职后有产品培训、销售技巧培训，公司安排老销售带新员工，帮助员工快速上手 3、周末双休

行业前景： 法律服务行业属于高端行业，有着广阔的市场前景，随着国家依法治国的深入推进，国民的法律意识越来越强，伴随着经济大环境的下行，法律服务的需求一定会越来越大，并将在2026年面临生态合作升级与需求升级的双重变局，新格局下法律行业打破传统“单兵作战”模式，转向跨部门协作。我们需要复合型人才，整合资源，一起开辟更广阔的价值空间，适应变革者将主导新一轮格局。 一、岗位职责 1. 提供精准的客户资源，通过线上和线下并结合实际情况的方式向个人以及中小微型企业主推广公司配套产品，提供专业的法律或财税相关咨询服务，深入挖掘客户需求，熟悉介绍公司的产品和服务，促成成交并跟进客户售后。 2. 了解客户法律或财税方面需求，维护客户资源、开拓潜在客户达成合作。 3. 定期回访客户，维护好与客户的关系，促进二次成交。 二、岗位要求 1. 公司有完善的培训体系与交付体系，0经验也可轻松超越老牛，只要你肯花心思学习。 2. 有良好的表达沟通能力、应变能力和解决问题的能力。 3. 性格外向乐于和他人沟通交流。 4. 有耐心，善于倾听，主动学习，提升相关的服务专业技能。 5. 热爱工作，敬业，具有良好的团队意识。 三、薪酬福利 1. 高达40%的业务提成 2. 岗位津贴+奖金 四、工作时间 1.周一到周五9：30～17：30工作时间自由，无需打卡 2.法定节假日+周末双休 3.可全职可兼职

一、岗位职责 1. 开发拓展大中小企业客户资源，通过电话、拜访、社媒等多种方式与潜在客户建立联系，了解其海外营销需求，为企业出海业务提供精准的营销方案。 2. 针对外贸企业，推广我司独立站建站、WhatsApp营销系统、谷歌推广、Yandex推广、Facebook推广和TikTok推广海外社媒代运营等产品，制定个性化销售策略，推动产品销售，完成个人及团队销售目标。 3. 与客户保持密切沟通，及时跟进客户反馈，处理客户异议，维护良好的客户关系，促进客户的二次开发与长期合作。 二、任职要求 1.大专及以上学历，市场营销、电子商务、计算机或相关专业优先; 2.1年以上B2B销售经验，有互联网/IT服务、企业服务行业经验者优先; 3.具备较强的客户沟通能力、谈判技巧及抗压能力; 4.目标导向，能独立开拓市场，外勤较多，能适应； 5.需自备笔记本电脑。 加分项 1、熟悉SEO、SEM、企业数字化转型等业务场景;（有珍岛、聚焦、外贸快车、宜选、焦点、富通天下等经验优先）; 2、拥有制造业、外贸、教育等行业客户资源者优先。 三、薪资福利 1. 富有竞争力的薪酬体系，无责底薪（底薪面议）+高提成（20%）+绩效奖金，上不封顶，充分体现你的销售价值。 2. 五险一金，享受带薪年假、病假、婚假、产假等法定假期。 3. 周末双休，保障你有充足的休息时间，工作生活两不误。 4.达成特定业绩目标，可享受豪华国内外游，足迹遍布热门旅游胜地 ，在工作之余放松身心、开拓视野。 5.清晰的职业发展通道: (1).销售晋升通道=客户代表→资深客户代表→资深客户主任→客户经理一资深客户经理→大客户经理→高级大客户经理 (2).产品晋升通道=客户代表→产品专家(享受每月额外八千补助) (3).管理晋升通道=客户代表一商务经理→分公司总监 [公司介绍] 中企集团创建于1999年，旗下包含五大子公司，共70余家分公司，拥有员工5000余人，主要业务是为企业客户提供互联网相关服务，如网站建设、外贸推广、谷歌广告yandex广告、海外社媒等各类互联网业务 公司成立二十多年以来，已与35+世界五百强企业和200+中国五百强企业达成合作。 公司已合作的知名企业客户有:人民日报、清华大学、人大商学院、恒大集团、碧桂园集团、中信集团、中国国电、罗浮宫家居、江铃汽车、金龙汽车、五羊摩托、李宁、以纯、大参林药业、五粮液、稻花香、燕塘乳业、汇源果汁、健力宝、甘竹罐头、方太、创维、中科曙光、佛山燃气、南海影视城等众多知名品牌。

招兼职业务经理，工作环境及时间不受限制，报酬高，高不封顶，一起和您实现人生梦想。 要求遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的团队合作精神，无违法、违纪相关记录。帆布销售：帆布手袋布，帆布劳保布，帆布箱包布，帆布鞋材布，帆布蓬布，帆布座椅布，帆布工业用布，帆布工装面料布！

1、统筹中转运营模式的整体规划，构建时效体系，推进标准模式与灵活模式的实施与落地； 2、落实营运基础操作规范及现场运营管理标准的执行与推行； 3、推动质量管控相关工具的应用与普及； 4、保障现有产品的持续运营支持，推进新产品执行标准的实施与落地； 5、组织开展营运二线人员的专业培训与能力提升； 6、承接客户个性化需求，提供定制化营运操作的支持与保障。

APP运营

有云南、贵州、广西、海南等地特肥、鱼肽蛋白有机水溶肥销售经验者优先

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广，完成销售目标； 2、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 3、维护现有客户关系，定期回访，提升客户满意度； 4、收集市场信息，分析竞争对手动态，提供销售策略建议； 5、参与制定销售计划，执行销售活动，确保业绩达成。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够有效推动业务进展； 2、有建材销售或相关行业经验者优先，优秀者可放宽条件； 3、积极主动，责任心强，能够承受工作压力； 4、具有较强的市场洞察力和客户服务意识； 5、熟练使用办公软件，能够独立完成销售报告及数据分析。