负责客户邀约与接待，讲解附近房产，陪同客户选房，谈判交易细节，促成交易 要求: 形象气质佳，18--38岁，沟通无障碍，能团队合作，有责任心，有激情。特别优秀可以适当放宽

每天你要做这些事： •摸透周边楼盘，知道哪有好房。 •主动找业主，把他们的房子信息录进来。 •拍房源视频、剪小片子，在抖音/小红书引流找客户。 •带客户看房，聊得好，帮他搞定买房大事！

招聘，年龄20一35岁，能吃苦耐劳高提成，有人带

1. 客户开发与维护：通过线上平台（房产网站、社交媒体等）、线下拓客（社区推广、商圈活动等）等渠道挖掘潜在客户，建立客户档案并定期跟进，维护长期客户关系。 2. 房产咨询服务：向客户精准介绍楼盘信息，包括项目区位、户型设计、配套设施（交通、教育、商业等）、价格政策、购房流程及贷款政策等，解答客户疑问。 3. 带看与需求匹配：根据客户购房需求（预算、户型、用途等），筛选合适房源并组织实地带看，引导客户了解房屋细节，协助客户分析房源优劣势。 4. 交易促成与流程跟进：协助客户完成购房意向沟通、价格谈判，指导客户准备购房资料，跟进签约、付款、贷款审批、产权过户等全流程，确保交易顺利完成。 5. 售后与口碑维护：成交后持续跟进客户，协助解决收房、入住等环节的问题，收集客户反馈，推动服务优化，促进老客户推荐新客户。 四、任职要求 1. 学历与经验：高中及以上学历，有无房地产销售经验均可（应届生或行业新人可接受专业培训），有同行业经验者优先。 2. 能力要求：具备良好的沟通表达与谈判能力，能准确把握客户需求；有较强的目标感与抗压能力，可适应销售节奏；熟悉本地房地产市场及购房政策者优先。 3. 素质要求：责任心强，具备诚信意识与服务意识，形象得体，工作积极主动，有团队协作精神。 4. 其他要求：能熟练使用基础办公软件（如Excel、Word），具备一定的客户管理意识。 五、薪资福利 1. 薪资结构：底薪+高额提成（按销售业绩核算）+奖金（月度/季度/年度销售激励），上不封顶。 2. 基础福利：缴纳五险一金，享受法定节假日、带薪年假、节日福利（春节/中秋等）、生日福利。 3. 成长支持：提供系统的入职培训（产品知识、销售技巧、政策解读）、定期在岗培训及晋升机会（置业顾问→销售主管→销售经理）。 4. 额外福利：团队建设活动（聚餐、团建、旅游等）、员工购房优惠、年终分红（部分公司）。

一、你需要完成的工作： 1、接待企业客户，提供厂房介绍及实地带看服务，推动签约成交； 2、开发客户资源：通过线上渠道（中工招商网、APP-选址易），线下方式（广告投放），以及与第三方平台协作拓展客户； 3、维护客户关系，建立长期稳定的业务合作。 二、我们希望你具备： 1、不限工作经验与行业背景； 2、具备良好的沟通表达能力，抗压性强，能积极开拓市场资源； 三、平台优势亮点： 1、收入无上限：最高佣金比例达67.162%，业绩优秀者年收入可达30~60万元； 2、免费系统培训：涵盖线上与线下形式，结合理论学习与实战训练，内容包括专业知识与实操技能； 3、丰富团队福利：定期组织聚餐、运动会、旅游活动、生日会、户外拓展及年度大会等。 四、平台核心优势： 1、规模实力强：全国设有200多个线下服务中心，超6000人招商团队，运营中工招商网平台（APP-选址易），业务覆盖整个珠三角区域； 2、客户基础广：每年新增客户超30万家，历史累计客户资源破百万； 3、房源覆盖全：所在城市各区域实现厂房资源全面覆盖； 4、网络影响力大：拥有60万行业注册会员，累计发布信息近300万条，平台网络覆盖70多个城市，百度收录页面达千万级； 5、政企合作深：与多地镇政府、经贸部门保持紧密协作，为客户争取更多政策支持与便利。 五、业务覆盖区域： 东部地区：凤岗、清溪、塘厦、黄江、樟木头、谢岗、常平、桥头、大朗 中部地区：长安、大岭山、寮步、东坑、横沥、企石、茶山、石排、东城、南城、莞城、石碣 西部地区：虎门、厚街、沙田、道滘、望牛墩、高埗、洪梅、中堂、麻涌

岗位职责 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系 任职资格 1、年满十八周岁，专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】 薪资待遇 1、薪酬待遇 收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，深圳入职薪资最高9000元（具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月! ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

工作内容： 1、熟悉深圳各大热点新房项目，能根据客户的需求快速精准匹配推荐，带去新房现场看房，促使成交 2、通过网络、电话、小红书、抖音、闲鱼等自媒体渠道进行新房项目推广，吸引客户进线 3、做好售后服务，有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和公司品牌价值。 PS：上手快，门槛低，收入高，不需要喝酒应酬，欢迎你主动投递 薪资待遇： 1、薪酬待遇 收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手培养期： 本科学历最高薪酬9000元：底薪补贴绩效6000+3000职务绩效； 大专学历最高薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+3000职务绩效； 高中学历最高薪酬7000元：底薪补贴绩效4000+3000职务绩效； ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗A1（4600）-A7（11000）+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 福利待遇： 1、可以就近安排办公地址，没地方住的公司提供住宿，拎包入住，解决你的住宿烦恼 2、享有五险一金、乐助金，不定期团建，生活公务两不误 3、享有带薪年假：入职1年5天，入职5年7天，入职10年10天等 4、乐有家员工特享12项福利假期（随心假，痛经假，恋爱假，亲子日，孝顺日，体检假，生日假，相亲日，哺乳假，家长假，公益假，精英假等），节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金等 5、每月一次竞选，业务线管理干部100%自主培养，不看年龄、不看资质，机会公平，可以靠自己的努力实现。 6、发展路径清晰：经纪人-营业部经理（享有带组津贴）-店长-营销区域总监-营销副总裁

乐有家王牌销售团队期待您的加入! 薪酬福利: 底薪补贴4500-5100.超高业绩奖金核算比例55%-80% 3、岗位优势:提供宿舍，晋升速度快，没有天花板，不唯资历，不唯学历。 1、基本福利----按照国家相关规定为员工上缴的五险一金 2、新人入门----老同事一对一言传身教，快速上手开单 3、晋升体制----销售专员--置业经理一-店长一销售总监 4、有薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等带薪休假 5、客户开发----提供有效客户资源，不派传单不贴广告 岗位以及工作内容: 网络销售:通过网络渠道，开发-手楼/二手房的房源、客源，挖掘潜在客户; 房产销售:提供业务咨询，带客看房、跟进磋商、谈判签约，为客户提供专业的房屋买卖解决方案; 电话销售:每日完成规定的量化指标，每日电话跟进联系客户，维护客户。 销售，是个特殊的行业，地区性很强，两点很重要,-一个是公司，另一个是位置，乐有家是惠州这个行业的领跑者，无数激情青年在这里实现自己的人生梦想(买房买车)，目前团队买房5人，买车6人，年薪三十万以上人员3人，20-30万年薪6人，10-20万年薪9人，如果你敢于挑战，你也一样能做到。机会难得，名额有限。 带薪培训:专业带薪房产知识培训，全面掌握房产销售技术 后期培训:老员工一对一手把手言传身教，复制成功技巧 乐有家王牌销售团队诚邀你的加入!我们不缺成功的经验，只缺少有志向及抱负的您。

有无经验均可

招聘 1招碌领1名0.26 开货有单价 5每月20日准时发放上月工资、非诚务扰！！ ✨ ✨ ✨ 我们的优势：订单量大、长期有货、工价合理、环境好！月休两天 早8晚9 全勤100 房补200 包吃午餐晚餐年底可以结清工资 ☎邓师傅 地址：虎门北栅中兴路激光谷创意园1栋5楼 （可导航搜“北栅激光谷科创园”）

有三年以上带课教经验，有方法，有责任心，能提分，吃苦耐劳，有上进心，想赚钱。 主要是带幼儿园升一年级的孩子，有带过幼儿园经验的老师优先

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上班9-9做 6休1 底薪9000~13,000。 主要二手房销售，租赁买卖。

主要是二手房销售 5000+提成，做六休一 早九晚九

卖的不只是房子，是客户的家！有野心的你，速来！

需要有一定的销售经验，不接受小白

岗位职责： 1．提供房地产中介服务，包括客户咨询、房源展示及交易流程支持。 2．深入了解客户需求，提供专业的房产购买与投资建议。 3．协助客户进行房产交易，确保流程顺畅，促成交易。 任职要求： 1．具备出色的沟通能力和客户服务意识，能够有效解决客户在交易过程中遇到的问题。 2．对房地产市场有浓厚兴趣，能够准确把握市场动态。 3．具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通，共同完成工作目标。

【岗位职责：成为客户信赖的买房专家】 1.专业精进：持续开展市场及楼盘深度调研与分析，精准掌握行业前沿动态，积极参与公司专业培训与考核，不断提升自身专业能力与服务水准。 2.服务购房：深度挖掘客户核心需求，提供专业购房建议与全程顾问服务，助力客户实现理想置业目标。 【任职资格：寻找志同道合的奋斗伙伴】 1.具备优秀的沟通表达能力、亲和力与逻辑思维能力。 2.渴望成功，目标感强，抗压力突出，追求通过自身努力实现高收入回报。 3.为人真诚善良、心态阳光积极、沟通坦诚直接。 4.有营销或销售相关经验者优先考虑。 【福利待遇：实力兑现梦想，平台成就未来】 [强]高收入保障 *无责高底薪：2,000元/月+25%提成 *提供住宿，确保安全 *高额提成：行业内极具竞争力的提点比例。 *丰厚资源：依托强大平台与高效团队，提供源源不断的客户资源支持。 *收入标杆：团队伙伴人均年收入超50万元，高收入不是梦，潜力无限！ [强]全方位关怀： *完善五险一金 *专属用车补贴 *内部员工购房超值福利 *丰富多彩的团队建设与户外活动（旅游、拓展等） *超长假期，春节假大于15天 [强]强力成长支持： *系统化专业培训体系，助力快速提升。 *导师制带教体系，手把手助你成为行业精英。 [强]良好工作氛围：简单纯粹、互帮互助、积极融洽的团队氛围，专注业务，共同成长。 工作地点：深圳 联系电话：

宣传反诈知识，有奖竞答，派发礼品等

工作职责： 1、市场分析与战略制定： 深入洞察目标市场的行业趋势、竞争态势及客户需求。 结合市场信息，制定精准的GTM策略与落地执行方案。 明确产品/服务的市场定位、定价机制及营销核心目标。 2、产品及服务规划： 协同产品团队持续优化产品功能与用户体验。 依据市场需求，规划产品上市节奏与迭代计划。 确保产品发布前各项准备工作高效有序推进。 3、营销执行与渠道管理： 设计完整的营销推广方案，涵盖品牌传播、内容运营等方面。 筛选并维护优质营销渠道与合作资源，扩大市场渗透率。 持续跟踪活动表现，提升转化效率与投入产出比。 4、客户开发与管理： 深度理解目标用户画像与核心需求，制定客户获取策略。 建立客户培育机制与关系维护体系，增强客户粘性。 收集整理客户反馈，推动产品与服务的迭代升级。 5、数据分析与决策支持： 搭建系统化的数据监测与分析模型，实时掌握市场与业务动态。 提供有力的数据依据，辅助管理层进行科学决策。 不断优化GTM执行路径，提升整体市场运作效能。 任职资格： 1、3年以上智能硬件/消费电子领域工作经验，具备北美市场GTM实战背景； 2、具备商业敏锐度、数据分析能力及市场竞争分析能力； 3、具备良好的沟通表达能力及倾听理解能力； 4、掌握系统的市场营销理论知识，英语能力良好，熟悉海外市场运作逻辑； 5、本科及以上学历（接受全日制大专升本科），市场营销、统计学、理工科类专业优先 工作时间：8:30-18:00，8小时/天，双休工作制 工作地点：深圳市宝安区西乡万庭大厦1栋1011（西乡和碧海湾站均为350米步行距离） 公司简介： [OUPES]是专注于新能源储能电源产品的跨境品牌，通过独立站及Amazon、eBay、Walmart等主流平台服务全球消费者。我们以“客户驱动创新”为核心，致力于通过卓越服务打造差异化品牌竞争力，现诚邀具备战略思维与实战经验的客服管理者加入，共同推动全球绿色能源消费体验升级！

如果你在找一份能学到赚到的工作， 如果你想锻炼自己的口才转变下自己的性格， 如果你想挑战高薪，早日实现财富自由， 那欢迎加入乐有家，你要的我们都有~ 【岗位薪酬】 1、新手期置业助理：无业绩考核要求 本科底薪补贴绩效6000+职务绩效3000 大专底薪补贴绩效5000+职务绩效3000 大专以下底薪补贴绩效4000+职务绩效3000 2、发展期置业顾问/置业经理：底薪补贴绩效4600~11000+业绩奖55%-80%，有业绩考核要求 很多人说我们薪资是不是假的，怎么这么高，是不是骗人的？—— 1.我们是低成本运营且高回报，更多的利润回馈我们员工同事，员工富公司富； 2.我们招收的是大专及大专以上学历的大学生，深圳消费水平很高，我们得保障员工在深圳的日常开销，员工才能安心工作。 3.并不是每一个城市薪资都这么高，其他城市会比深圳低，薪资是根据城市消费水平来定的。 4.公司在职员工三万多人，现在遍布全国，薪酬实实在在。 【带教体系完善】 1.没有经验没有关系，只要你愿意学，我们导师一对一带教。 2.面试通过报到，就安排导师，签订导师带教协议。 3.总部、片区、门店的三级培训，还有每天中午店长副总的培训。 4.开单合作式，老人会带着新人去跑单，现场教学，且全国合作式的开单模式，不单兵作战，内部没有勾心斗角。 5.想要晋升，必须培养出后备才行，不然不能晋升。 【.工作内容】 1.网络时代，在网络和端口上发布房源信息。优化内容，让自己更有竞争力； 2.电话销售1个小时，维护客户业主关系； 3.拍视频VR和图片上传到网络； 4.处理进线，有客户进线，做好真服务，了解客户的需求，为客户匹配合适的房子，并带客户实地看房，看护看中了就协助业主和客户谈判。 【晋升空间】 置业顾问-置业经理-店长-营销副总经理-营销副总裁-营销总裁 另外每一个职位都有不同级别，薪酬不一样； 入职一个月就可以参加竞聘，公开笔试面投的方式，公平公正公开，不需要熬资历。 还可以破格提拔，如陈子锐副总18年毕业，7天升店长，3个月升副总，去年薪资百万。 工作地点：深圳坪山、龙岗、龙华、福田、宝安、罗湖各个区域就近安排（全国各个城市皆有网点，欢迎主动咨询） 看完这些如果你心动了，那不妨动动手指投递简历，小小的尝试可能会有大大的惊喜~~ 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、每年多次调薪、带团队 职位亮点：每月一次竞聘，每年多次调薪

岗位职责: 1.负责营业部的日常管理工作，确保业务流程的顺畅执行 2.领导团队，提升团队绩效，实现部门目标 3.与客户建立并维护良好的关系，提供优质的服务 任职要求： 1.具备出色的领导能力和团队管理经验 2.能够有效地解决问题，应对工作中的各种挑战 3.具有良好的商业意识，能够把握市场动态，推动业务发展

岗位职责： 1、负责对接Meta（Facebook）、YouTube、Instagram、X（Twitter）等海外社交平台的KOL、KOC资源，开展线上私域流量拓展工作； 2、向海外内容创作者推广公司产品（虚拟+实体），推动其通过转发、拍摄、直播等形式达成合作宣传； 3、整理达人信息档案，安排样品寄送（视情况），并持续跟进维护合作关系，推进长期协作； 4、维护与海外网红达人、媒体机构的良好关系，同时配合上级完成其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备良好的学习能力，工作积极主动； 2、拥有海外社交平台达人资源者优先考虑； 3、具备电商、短剧、知识付费或媒体类商务合作经验，熟悉沟通谈判、商务拓展及项目策划者优先。 福利保障： 1、完善的晋升机制，P/M双通道发展路径——“专业”与“管理”并行，为有志之士提供清晰成长方向； 2、具有竞争力的薪酬结构，叠加合伙人分红机制，让付出与成果直接挂钩，回报卓越贡献者； 3、全面的培训支持体系，覆盖各业务板块与职级需求，助力员工持续提升职业能力； 4、丰富的兴趣社团：足球、篮球、羽毛球、瑜伽、健身等公司资助的兴趣小组，平衡工作与生活； 5、人性化福利制度：每日1小时弹性上下班，免费提供三餐，解决用餐困扰，真正实现关爱员工从细节出发。

工作职责: 1.策划并执行品牌全球市场推广方案，整合Google/FB/TikTok广告与Instagram、YouTube等社交平台运营； 2.开发并维护海外红人合作关系，主导开展开箱、测评、内容共创等合作项目，扩大品牌声量； 3.参考行业领先品牌模式，运用SEO、联盟营销及海外公关手段搭建全链路增长体系。 任职资格: 1.有独立站海外市场推广实战经验，具备留学经历者优先考虑； 2.精通海外红人合作机制，掌握跨境KOL/KOC资源渠道； 3.熟练使用数据分析工具，可独立完成广告投放优化及社媒内容策略调整。

正常干月薪3-6万 努力干月薪5-8万 拼命干月薪8-25万 美业大舞台，有才你就来！ 实现一年买车买房！！！ 飞梵集团 配备专业导师全程培训 负责团队的组建与管理 根据公司提供的客户名单，通过电话+微信等方式，与全国范围内的门店负责人沟通，建立初步合作意向，针对店家面临的拓客难、留客难、业绩提升难等问题提供有效解决方案。合作前期无需门店投入，零风险，达成意向后，由公司专业团队进行一对一落地支持与后续对接服务。 【任职要求】 1．具备美业经验或团队管理经验者优先 2．热爱美业，认同销售工作，具备一定抗压能力 3．性格开朗，具备良好的沟通表达能力 [上班时间] 周一至周五9:30-18:30 周六10:00-18:30 中午休息2小时，周日固定休息 薪资待遇 1．提成比例高达48％-64％+伯乐奖励+管理奖金+各类绩效奖金 2．综合到手收入5W-10W 3．所有提成隔日到账 4．晋升通道：商务→总监→事业部→联合创始人 [公司优势] 1．资源充足，转化率高，成单周期短 2．提成及薪酬标准高于行业平均水平 3．无需外出跑动，办公环境舒适，冬暖夏凉，工作氛围轻松 4．提供系统化培训，体制成熟，上手快，老员工一对一辅导带教 5．临近地铁，交通便捷，公司福利优厚 6．每月组织团建聚餐，不定期安排下午茶，节日福利丰富 九五本草大健康科技有限公司，专注大健康领域，集科研、生产、销售、服务于一体，国家认证高新技术企业。以科技赋能健康，致力于为用户提供高品质的健康产品与服务，让健康更简单，让生活更美好！公司在美容行业加盟成功率位居行业前列！

岗位职责： 1.结合客户品牌品类特征，匹配品牌调性，输出具有创意性的营销传播策略；主导Bigidea构思及事件营销方案设计； 2.具备出色的创意思维能力，敏锐的市场洞察力与产品分析判断力； 3.负责整合营销推广方案的整体策划，能紧扣社会热点，在新媒体平台及渠道实现有效传播； 4.根据客户需求制定广告策划提案，具备成功中标项目经验； 5.具备团队带领经历，能够统筹协调团队工作。 任职要求： 1.市场营销、广告学、中文等相关专业，大专及以上学历； 2.熟悉广告公司运作流程，拥有3年以上相关工作经验； 3.具备大型全案项目的实战操作经历及成功案例（有快消品、护肤或美妆行业背景者优先）； 4.有团队管理实操经验，具备全案策划与执行管理能力，可独立主导并完成整体策划项目； 5.沟通表达能力强，善于把握市场动向，理解客户需求，协同跨部门协作推进项目； 6.思维活跃，富有想象力，热衷潮流文化与潮玩领域，创意型人格突出。

负责拓展中山市农户屋顶资源，用于安装光伏电站，

新手、应届生均可，一对一导师全程指导培训，团队氛围融洽，老员工主动协助，快速融入上手，随时欢迎加入我们的大家庭！ 一、【薪资福利】 1、底薪补贴4600-6000元（底薪与业绩无关，无论有无业绩均每月15号准时发放）+高额业绩提成比例55%-80%。 2、五险一金、年假、婚假、产假、陪产假、十二项福利假期等全面覆盖！ 二、【岗位职责】 1、利用公司房源平台发布房源信息，吸引客户关注，线上解答咨询，精准匹配房源需求； 2、通过微信视频号、抖音、快手、小红书、咸鱼等新媒体渠道推广优质房源； 3、为来电客户提供专业房屋咨询、房源推荐及相关服务支持； 4、线下陪同客户看房（由资深同事协同），推动交易达成。 三、【任职资格】 1、年龄18-40岁，学历经验不限，配备专属导师手把手教学，无需担心零基础； 2、热爱销售工作，愿意接受挑战，结果导向，追求个人成长与成功； 3、性格真诚、踏实，注重团队协作，拒绝复杂人际； 4、目标坚定，毅力强，具备良好的抗压能力。 四、【工作地点】 深圳坪山，大亚湾西区，面试与工作地点可按就近原则安排！ 【我对这行不了解，怎么办】 相信学习能力强、思维灵活的你一定能迅速掌握： ◆一对一专业导师全程带教 ◆乐有家学院：业内规模最大、设施先进、师资强大、课程体系完善的专业培训基地 所谓事业，就是一群志同道合的人，携手做一件值得终身奋斗的有意义的事，顺便收获一生花不完的财富。还在犹豫什么？加入乐有家，开启属于你的创业式职业生涯！