人事管理

客户经理20名，客服10名，人事行政经理1名，具体详情面谈

人事经理学历初中及以上，工作认真扎实，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识，有责任心；专业、男女均不限，语言表达能力强。负责人事招聘，工作轻松，自由薪资福利:有责底薪3000起步，上不封顶，月休四到八天，有职高，中专类院校资源者优先考虑招工人数:10人报名方式：

甘肃省陇兴人力资源发展有限公司简介 甘肃省陇兴人力资源发展有限公司成立于2004 年，原由省人社厅主管、省就业促进中心（就业局）成立，2013 年市场化改革后具备独立法人资格及人力资源许可001号资质，是甘肃省颇具规模、实力与规范性的人力资源服务企业，获多项国家、省、市级荣誉，为首批国家人力资源总部企业备案表荣誉获得者。秉持“优质服务、规范管理、良好伙伴、和谐共赢”服务宗旨，聚焦客户需求，以增值人力资本价值为使命，依托广泛服务网络与资源优势，为客户定制个性化人力资源服务，业务涵盖人事代理、劳务派遣等多领域，覆盖二十二个省市自治区，服务行业众多。 招聘岗位及要求 1. 后勤主管：招聘1人，需1年以上后勤管理经验，有生产企业经验优先，大专及以上学历，行政管理等相关专业优先，薪资面议，包食宿，入职购社保。2. 化验主管：招聘1人，要求5 - 8年化验检测经验，至少2 - 3年主管经验，熟悉化学分析等，大专及以上学历，化学化工相关专业优先，6 - 7K，包食宿，入职购社保 。3. 人事主管：招聘1人，3年以上人力资源管理经验，有生产企业经验优先，熟悉法规流程，具备沟通协调能力，大专及以上学历，相关专业优先，薪资面议，包食宿，入职购社保。4. 质检主管：招聘1人，5 - 8年制造业质量检验或管理经验，至少2 - 3年团队管理经验，熟悉质量体系标准，大专及以上学历，质量管理等相关专业，6 - 7K，包食宿，入职购社保。5. 生产班长：招聘2人，2 - 5年制造业一线生产经验，至少1 - 2年管理经验，熟悉流程工艺，具备质量和办公软件操作能力，高中或中专及以上学历，6 - 9K，包食宿，入职购社保。6. 装部队长：招聘1人，3年以上装卸经验，熟悉装卸设备操作维护，中专及以上学历，6 - 8K，包食宿，入职购社保。人事专员：招聘1人，1年以上人事经验，有生产企业经验优先，熟悉法规流程，大专及以上学历，相关专业优先，4 - 5K，包食宿，入职购社保。7. 质检员：招聘2人，负责质量检验，1年以上经验，熟悉标准流程，能适应倒班，大专及以上学历，化学相关专业，薪资面议，包食宿，入职购社保。8. 化验员：招聘3人，负责化验分析，3年以上化工企业化验室经验，能适应倒班，大

1：招聘与选拔：制定并执行招聘计划，利用多种渠道发布招聘信息，筛选简历，组织面试和复试，确保招聘任务按时完成。建立和维护人才储备库，拓宽招聘渠道，优化招聘流程，提高招聘效率与质量。2：培训与发展：制定并实施员工培训计划，包括新员工入职培训和在职员工的专业技能提升培训。关注员工职业发展，制定员工职业生涯规划和人才梯队建设方案。

人力资源主管25 - 50岁，大专以上薪资福利:底薪5000元+绩效提成+年终奖招工人数:5名工作地址:兰州市安宁区黄河印象大厦2楼

人事主管/经理男女不限，25 - 45岁，本科及以上学历，有5年以上人事工作经验薪资福利:6000 - 10000元；公司可提供食宿、享受带薪休假、保险、法定节假日休息及节日福利、大学生就业补助、探亲差旅报销、免费通勤车接送及带薪培训等招工人数:1名工作地址:玉门市经济开发区

人事主管3年以上人力资源管理工作经验，有生产企业工作经验者优先；熟悉人力资源管理各模块工作流程，熟悉国家相关法律法规，具备良好的沟通协调能力、组织能力；大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先薪资福利:薪资面议包食宿，入职即购买社保招工人数:1人投简历工作地址:甘肃永昌县河西堡镇工业园区纬一路1号

管理岗企业管理、人力资源管理、行政管理、市场营销等相关专业。(有工作经验者优先)薪资福利:3000 - 10000元招工人数:2名工作地址:临泽县福康大厦三楼

鼓楼某火锅店招聘 ：前厅钟点工一名，上班时间下午6：00～11：00，详情咨询

找小工15人左右，小工年龄18~40岁以内， 工资具体沟通或面议，联系方式：武总

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山西垚盛鑫镁业有限公司 招聘启事 山西垚盛鑫镁业有限公司专注于高纯度金属镁及镁合金全域产业链，研发，生产与销售，拥有行业领先技术和现代化生产线，及全国顶级人才29位。公司秉承创新，环保，高效理念，致力于成为全球高纯度材料领域标杆企业。现因业务扩展需求诚邀优秀人才加入！共计招聘150人招聘岗位及要求：一，总经理（1名）岗位要求：1.全面负责公司的日常运营管理，包括生产，销售，财务，人力资源等各个部门，协调各部门之间的工作，确保公司整体运营顺畅；2.公司各项业务指标的完成情况，及时发现问题并采取措施加以解决，确保公司运营目标的实现；二，部门经理（9名），年龄30—50岁，特别优秀者可放宽1.市场部部长一名2.行政部部长一名3.财务部部长一名4.人力资源部部长一名5.销售部部长一名6.研发部部长一名7.生产部部长一名8.策划宣传部部长一名9.文秘部部长一名三；员工140名（20—35）岁，大专以上学历，专业不限，公司从零培训，经培训后按照个人能力及公司需求参与公司各个部门工作以上岗位要求及薪资面谈联系电话：樊总

招聘：人力资源经理薪资：6.0K-8.0K职位详情组织架构/职级体系设计优化 人力资源成本管控大中型企业从业 培训与开发 招聘与配置薪酬福利职责描述:1、根据集团总部人力制度，不断协助完善产业的人力制度体系2、协助完善项目公司人力全模块工作，包括员工关系管理、薪酬福利管理、绩效管理等3、协助制定并完成招聘计划，并对招聘情况进行分析反馈4、协助招聘数据统计分析，对接集团出具报表5、协助制定年度培训计划，管理培训经费的使用，合理控制培训成本，提高培训效益6、领导交办的其他工作岗位福利:入职缴纳五险一金，免费食宿，周末双休，法定节假日正常放假，带薪年休假，探亲假等。

招聘：绩效管理（和田市）薪资：4.0K-4.5K一、KPI设定与检讨1、 终端KPI指标追踪管理2、 路线管理/生产力追踪/分析3、 经销商进销存/红黄灯管理4、 营业部/客户别管理目标批输入5、 师傅通系统数据维护管理/分析6、 主管交办之相关专案追踪管理二、日常工作1、与促销规划对接2、部主管交办其他事项福利：五险一金、带薪年假、双休、节假日福利招聘条件：年龄20-32岁以下，全日制本科及以上，应届毕业生优先、能吃苦扛压力，服从领导管理。

招聘：人事主管兼董助薪资：6000-8000元

招聘：人事主管薪资：6000-8000元

综合办公室主任1、党员优先考虑；2、退伍军考虑；3、有工作经验者优先考虑；4、大学专科及以上学历；5、熟练运用各类办公软件；6、具备良好的文字功底和创意能力，能够独立撰写文案；7、具备优秀的沟通协作及资源整合能力、数据敏感意识及逻辑思考能力；8、善于沟通，有较强的责任心和执行力；年龄要求：25 - 40岁；以上基本条件根据岗位对应应聘。招工人数:1简历投递：工作地址:敦煌市沙州镇文昌南路112号

招聘岗位】 前台1名美发师3名【新资待遇】 正常干3000-5000元/月努力干5000-8000元/月使劲干8000-20000元/月拼命干:股东直接让位【要求】 1.健康的鲜活的2.嘴巴和行动并用的3.责任与荣誉高于一切的【优先录用】 为生活所迫，为钱所困的【不招】 怕辛苦还异想天开，不懂感恩的，一点挫折就泄气的工作地点:白发一族养发馆（凤凰名都，区幼儿园斜对面）联系电话：

招聘文员男女不限，要求家住榆中县城，熟练掌握xlsx制表，有较强的沟通协调能力，踏实肯干工作效率高。

负责公司的招聘人员筛选与面试负责员工的入职管理

负责前台客户接待

培训机构招聘:前台1名，要求会常用的电脑软件，简单的视频剪辑；助教2名.上班时间：7.20-9.00岗位要求：1、 爱好运动，有较好的身体素质，热爱儿童教育，对孩子有足够的耐心和爱。2、 教练有幼教、早教、运动类工作经验的优先考虑。✅以上岗位男女不限，年龄（22-35周岁），特别优秀者，可适当放宽年龄。我们期待您的加入！☎联系电话：

酒泉市诚辉劳务服务有限公司招聘岗位：零工市场运营岗位要求：40周岁以下、大专及以上学历、人力资源管理师证，熟悉人力资源管理知识、了解零工市场特点和运作模式。熟悉各类线上平台的运营模式和规则，包括但不限于网站、APP、社交媒体等，能够充分利用这些平台进行零工市场的推广和服务。2年以上市场推广及渠道拓展经验，具有较强的组织协调能力。吃苦耐劳，对工作细致认真，有良好的执行力及职业素养，薪资待遇：综合薪资3000—10000缴纳社保、正常班、周末单休！

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急聘人事主管一名 要求：招聘组建过电销团队，有一定优质的电销人才资源，口齿伶俐，只负责招聘，待遇优厚，联系人史老师，联系方式