岗位职责：职位描述 1、负责招聘相关工作，包括应聘人员的邀约与接待安排。 2、办理员工入职手续，组织签订、续签及管理劳动合同。 3、建立并维护公司员工人事档案，确保信息完整准确。 4、协助各部门之间的工作衔接，保障信息及时传达与落实。 5、承担公司各部门行政后勤事务的支持与执行工作。 6、负责员工考勤数据的统计与核算工作。 7、处理部门日常行政事务，协助上级完成人事行政相关工作推进。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备两年以上行政人事岗位经验；了解劳动法及相关政策法规； 2、熟悉多种招聘渠道及平台操作，能根据岗位需求合理选择招聘方式； 3、工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； 4、熟练掌握人事管理及行政后勤工作流程； 5、能够熟练运用各类办公软件开展日常工作。

【职位要求】:23-25岁，服从上级安排，工作踏实认真，具备1年及以上招聘相关工作经验； 【上班时间】：中午12:45-21:35（周一至周六），17:00-18:00为休息时间 【岗位职责】: 1、负责公司人员的招聘及日常人事管理工作； 2、通过网络渠道筛选简历，安排面试邀约，并做好登记与后续回访； 3、善于与新员工沟通，跟踪其工作适应情况，及时向管理层反馈信息； 4、办理员工入职、离职等相关手续，维护员工档案及在职期间事务； 5、具备良好的职业素养，性格积极乐观，有责任心和进取心； 6、拥有出色的沟通技巧和较强的学习能力，抗压性强，具备协调能力和团队合作意识； 7、普通话表达清晰标准； 8、熟练操作常用办公软件及设备，掌握基础网络应用知识； 【职位诱惑】: 1、底薪＋社保＋满勤＝6000，收入随能力提升而增长； 2、享有邀约及转正奖励； 3、连续满勤可获得额外奖励； 4、公司周边餐饮丰富，临近地铁口，通勤便捷无需担忧； 5、倡导高效工作、快乐生活，正常下班不加班！!! 【福利待遇】: 1、提供社保、满勤奖、下午茶、法定节假日休假、激励奖金等福利； 2、定期组织团队建设、中秋博饼、年终年会、部门团建等活动； 更多惊喜福利等待你来亲身感受．.

招聘人力资源业务专员 岗位职责； 1、熟悉公司业务流程，学习业务等相关事宜。 2、负责业务信息收集、招投标信息的收集，按公司要求进行信息筛选和甄别，挑选出适合公司业务的项目，上报领导确认； 3、协助投标文件的编制、整体投标文件的排版、打印、复印、装订等工作，并按规定如期完成标书制作; 4、协助项目的投标准备工作，确定项目工期、报价等相关事宜; 5、协助处理投标过程中的定额单价、总价计算问题并及时汇报上级领导，确保报价准确、合理、具竞争性。 6、服从工作安排，完成领导交待相关事宜。 岗位要求； 1、大专及以上学历，人力资源相关专业优先。 2、熟悉WORD、EXCEL等办公软件。 3、思路清晰，有较强的表达及逻辑思维能力。 4、业务高峰期需配合加班，勤奋上进。 薪资待遇；基本薪资5K—6K+绩效+社保，综合月薪6K——8K元。 上班时间；8:30—12:00，1:30—17:30，双休，五天制八小时。 上班地址；翔安区洞庭路9号

有野心有服从性无上限

负责招人跟做表格工资3200底薪加三百全勤一共3500

一、工作职责： 1、配合主管开展人力资源招聘相关事务； 2、协助完成新员工的基础指导与培训安排； 3、办理员工入职与离职相关手续； 4、负责档案的建立与日常维护服务； 5、协助主管进行各类活动的策划与执行； 6、参与公司系统化培训体系，涵盖入职培训、岗位培训、晋升培训、管理培训、导师培训等； 7、完成上级交办的其他工作任务； 二、福利及待遇： 1、上班时间：周一到周五：8:30-12:00，2:30-5:30 2、综合收入达5000-10000 3、享受免费一站式提升课程培训，内容包括入职培训、岗位培训、晋升培训、管理培训、导师培训，助力成长为复合型管理人才； 4、晋升路径：助理—专员—导师/主管—总监，机制公开透明。 三、招聘条件： 25岁—45周岁，大专及以上学历（有工作经验者可适当放宽至高中）。 四、面试时间和地址： 时间：9:30AM-5:30PM 地址：莆田市荔城区湄洲日报社11楼 温馨提示：不清楚可电话咨询！ 职位福利：绩效奖金、定期体检、弹性工作、公司重点项目、补充医疗保险

线上发布招聘信息，筛选合适的人选到公司面试

工资待遇好，工作轻松，办公室办公

诚聘人事专员 1.薪资：底薪3000+提成+奖金500-1000+补助+年终奖，综合工资5000-10000元以上，上不封顶。 2.工作时间上午8.30-12.00下午13.00-18.00法定假日都放假。 福利待遇：我公司提供住宿。公司不定期聚餐，旅游等。 其他福利待遇依季节增加 工作内容： 1、通过公司的招聘网站及网络平台等平台发布信息（公司提供），为合作的工厂招聘普工临时工； 2、电话通知求职者前来面试。 3、对求职者进行接待，安排登记。 二、任职资格： 1.要求：16-30周岁。学历不限，有电脑基础，无经验可培训 2.性格开朗、自信。具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3.对工作负责，有耐心，能做好基本的琐碎工作； 4.形象好，气质佳，工作勤奋，积极，主动，细致周到。 5.具有人力资源等相关工作经验者优先。 6.身体健康，谈吐清晰，思维活跃。 7.有服务意识、较强的责任感及事业心。 三、办公住宿环境： 空调写字楼，环境优雅，配有各自办公桌电脑。 工作地点：泉州晋江

【年龄】26-40岁 【时间】8:00-17:30单休 【薪资】4000-8000+元(绩效奖励) 【福利】社医保年终福利节假日福利 【要求】 喜欢与人打交道，有耐心，有爱心，有服务意识，有文字表达，介绍沟通能力 会简单电脑操作 有相关经验的优先考虑 【地址】漳州龙文蓝田

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岗位职责： 1.落实并持续优化公司人事管理相关流程； 2.组织开展员工入职、离职及转正等手续的办理工作； 3.管理员工档案资料，确保人事信息的完整与及时更新； 4.协助推进员工培训与发展项目的策划与落地实施。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和组织协调能力； 2.掌握国家劳动法律法规，具备人事管理基础知识； 3.工作认真负责，服务意识强，能妥善应对突发情况； 4.熟练操作常用办公软件，具备一定的数据处理能力。 岗位职责： 1.承担公司日常人事事务管理，推动招聘流程的执行与改进； 2.统筹员工入职、离职、转正等环节的操作，保障流程规范有序； 3.负责员工档案管理，同步维护人事信息系统的数据准确性； 4.配合完成员工培训计划及相关发展方案的组织实施。 任职要求： 1.具备较强的人际沟通与组织协作能力； 2.熟知劳动法相关规定，掌握人事管理基本理论； 3.有责任心和服务意识，具备应急问题处理能力； 4.精通办公软件操作，拥有基础数据分析技能。

岗位职责: 1.负责企业人员的招聘实施、面试邀约及相关接待事宜； 2.优化和完善企业人力资源管理体系与制度建设； 3.策划并推动员工培训及职业发展相关活动； 4.协调员工关系，处理日常人事管理事务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识； 2.可独立推进并完成全流程招聘工作； 3.熟悉人力资源管理基本理论，并具备实际操作经验； 4.拥有较强的组织协调能力与高效执行力。

1.人员招聘工作（主） 2.人事档案工作 3.事务性工作 4.配合领导的其他工作

2025年12月5日在韶关学院举行校园招聘宣讲会 一、专业要求： 大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业 二、薪资待遇： 4400-10000元（本科起薪5200元），转正后根据能力匹配相应岗位薪酬 三、岗位描述： 管培生是公司储备未来管理人才的重要项目，通过系统化轮岗培训与实战历练，全面培养综合业务能力与管理素养，助力企业战略推进与长期发展 四、任职要求： 具备扎实的专业基础，熟练使用Office办公软件或相关设计工具； 具有较强的文字撰写与沟通协调能力； 对学习新知识、掌握新技能保持高度热情，能迅速适应并投入实践应用； 拥有良好的团队合作意识，能够积极融入集体，协同完成各项任务目标； 作风踏实，态度认真，责任心强，富有耐心与发展动力，自我驱动及抗压能力良好 五、晋升通道： 管理通道：管培生-专员-主管-主任-经理-总监/副总-总经理； 技术通道：管培生-技术员-工程师助理-工程师-高级工程师 六、福利待遇： 社会保险：依法缴纳社保； 包食宿：设有自有食堂，免费供应早、中、晚餐，每餐四菜一汤； 宿舍为3人一间，配备空调、热水器、Wifi等基础设施； 有薪假期：享有法定节假日、年假、婚假、产假等各类带薪休假； 专项奖励：包含年终奖、管理标兵奖、优秀员工奖、宿舍评比奖、改善项目奖、学历提升激励等； 其他福利：每月举办生日会并发放礼品，节日派发三八节礼、中秋礼、春节礼、开工红包、子女奖学金、免费健康体检等； 文娱设施：配有篮球场、台球室、乒乓球室，定期开展多样文化活动与竞技赛事 联系电话：***********(微信同号)/何先生 投递邮箱：***************（请将简历发送至该邮箱） 公司地址:广东省韶关市翁源县翁城镇工业园

【工作内容】 1.负责开展员工培训需求调研与分析，设计匹配业务发展的培训课程，提升团队专业水平与综合素养； 2.策划并执行线上线下相结合的培训项目，保障培训过程有序推进及实际成效转化； 3.协助拟定年度及阶段性培训规划，跟踪培训实施情况，收集反馈并开展效果评估，推动培训机制持续改进； 4.配合部门完成新员工入职引导及岗位相关知识的系统传授工作。 【任职要求】 1.大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业背景，具备中大型制造类企业培训工作经验者优先； 2.具备优秀的沟通表达与统筹协调能力，能独立组织并推进培训任务； 3.对培训工作有热情，工作积极主动，责任心强，具备良好的学习适应力和抗压性； 4.熟练使用常用办公软件，具备课件开发与授课能力者优先考虑。

岗位职责: 1.负责与客户开展商务沟通，促成合作意向并签订协议 2.持续跟进客户关系，保障合作项目高效执行 3.研判市场趋势，挖掘潜在业务增长点 任职要求: 1.具备优秀的谈判能力和客户维系经验 2.能够自主推进工作，具备较强的执行力和项目管理意识 3.具有良好的协作意识，善于与团队成员进行高效交流

【岗位职责】: 1、负责抖音平台信息流广告的投放与优化，掌握抖音电商运营的相关规则与技巧； 2、监控投放核心指标，结合市场变化及时调整投放策略，实施动态优化，提升广告转化效率； 3、持续跟踪广告投放数据表现，基于数据分析结果优化投放方案，提高投放ROI； 4、协助上级及相关部门推进相关工作，确保任务高效落地。 【岗位要求】: 1、******，大专及以上学历，三年以上抖音商品卡实操运营经验； 2、具备广告投放实操经历，熟悉千川平台规则，有千川账户操作经验（具备短视频投放经验者优先）； 3、具备系统的广告投放分析逻辑，能熟练处理和解读投放数据； 4、对行业动态及数据变化敏感，精通短视频内容逻辑与流量机制； 5、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，抗压性强，适应电商行业的高强度与快节奏； 6、有可验证的成功投放案例。 【工作地点】漳州市芗城区新浦路45号新立大厦5楼泰博贸易（移动大厅对面，漳发建设大门右转） 【薪酬福利】 1、薪资：底薪5-10K（能力定薪）+高额提成（上不封顶）+各类奖金（爆品奖、业绩分红等） 2、福利：五险、年终奖、不定期下午茶、100元/人/月的团建经费、节日福利、带薪年假、生日会、休闲娱乐设施、季度团建等； 3、培训与发展：公司为每一位运营伙伴规划了明确的晋升培养路线，并提供每年4次的晋升调薪机会 4、晋升：运营→店长→主管→合伙人，透明晋升机制，能力决定薪资； 5、氛围：90后团队，扁平化管理，不画饼、不PUA，结果导向。

岗位职责： 一、品牌合作拓展与资源开发: 1.1负责新媒体平台达人资源的开拓、对接与关系维护，重点覆盖腰部及尾部博主，搭建并运营达人资源池； 1.2结合品牌实际需求，精准筛选匹配的达人资源，策划合作方案并落地推进； 1.3全程跟进达人内容产出、上线发布及数据表现，保障项目按时高效交付； 1.4持续维系达人长期合作关系，探索深度合作可能，提升协同效率。 二、合作执行与过程管理: 1.1根据合作安排提供商品链接，配置佣金比例，确保合作机制准确无误； 1.2协调达人商务执行、数据复盘、合同签署及结算等全流程事务； 1.3跟进样品寄送、带货实施进展，评估直播成果，输出优化建议以助力达人提升转化效果。 任职要求： 学历:本科及以上，市场营销、商务管理、新媒体等相关专业优先。 经验:具备达人、KOC资源对接与筛选经验者优先，接受无经验但具备学习潜力的新人。 资源:熟悉主流新媒体平台的内容风格与用户特性。 技能:掌握电商平台后台操作工具（可提供培训支持）。 能力要求: 1、具备较强的执行力与达人资源识别判断力； 2、良好的沟通表达能力与主动工作意识； 3、目标导向思维，抗压能力强，对结果负责。 加分项:拥有BD相关经验（尤其是互联网产品类BD背景），或具备丰富销售实战经历且取得过突出业绩者优先。

【工作内容】销售推广+固定区域配送：我们是鲜羊奶销售推广及配送一体的工作，有时候会在小区学校，幼儿园市场等地方摆摊免费试喝，促成订单，我们的产品是鲜羊奶所以每天需要两个小时去配送，剩下的时间安排团队自由发展客户，前期有师傅一带一【待遇】工资构成：新单提成+续单提成+配送费+奖金平均薪资8000以上（能吃苦优先录用）晋升空间大，全部为直营店，公司不外招管理，从内部提拔，晋升空间大。【任职要求】1.男女不限，18岁至45岁，性格开朗，沟通无障碍。（接受无经验，能吃苦勤奋优先）2.能接受销售+固定区域配送的模式。（自备电瓶车）【工作时间】上下班人流高峰期，做六休一，法定节假日统一安排【福利】：公司有提供住宿。住宿条件好：三室一厅，3-5人间不等，具体看站点安排，居家生活，环境好。入职会安排师傅一对一带教。

人事助理，工作时间7.5小时，双休，要求25至45岁，大专学历，无需经验，带薪培训！底薪4500元+奖金+福利+年假有意向可加Ⅴ信

岗位职责： 1、掌握抖音、美团平台运营规范，负责线上活动的规划与执行，协调推进抖音相关工作； 2、日常进行抖音、美团数据整理分析，负责小红书、美团、大众点评店铺的维护与运营管理； 3、对接达人资源安排视频拍摄；统计探店达人数据，确认云剪视频内容； 4、转发视频号内容，发布抖音/小红书视频及蓝V账号笔记。 岗位要求： 1、具备1年以上新媒体运营工作经验，熟悉抖音、美团、小红书等平台操作 2、年龄****** 3、有活动策划或设计能力者优先考虑 薪资：底薪+绩效

今日头条视频运营，审核视频是否正常，把正常的视频点击发布就可以了 居家办公，内容简单

【岗位职责】 1.负责短视频平台（抖音/视频号等）的内容策划、剪辑制作及日常运营 2.根据产品特性制作高转化短视频素材，优化内容投放效果 3.协助销售团队完成客户咨询跟进，提供专业化产品解答（无硬性业绩指标） 4.监测分析短视频数据，定期输出运营优化报告 【任职要求】 1.熟练使用剪映/快影等剪辑工具，有短视频成片案例优先 2.具备基础销售思维，能通过内容引导用户需求（1年以上销售相关经验佳） 3.网感强，熟悉各平台内容调性及流量规则 4.抗压能力强，适应互联网工作节奏 【工作福利】 无业绩考核压力固定月休4天+法定假日 扁平化管理薪资面议（能力定薪） 【上班时间】夏令时8:30-12:0014:30-18:00 冬令时8:30-12:0014:00-17:30

1、从事生鲜食品的私域运营销售，公司提供高质量客户资源，通过手机微信进行客户回访与维护，精准推荐产品，深入了解客户需求，引导客户完成下单，推动复购转化 2、承担客户售后支持工作，积极促进客户口碑传播与转介绍 3、无需外出拓展客户，依托线上精准引流开展业务 4、以网络销售为主 【岗位要求】 1、具备较强的抗压能力，执行力强，能适应快节奏工作环境 2、责任心强，性格外向热情，善于沟通，富有亲和力 3、具有一定的市场洞察与判断能力，注重客户体验与服务品质 4、尊重客户时间安排，勇于自我突破，追求个人成长与高收入目标 5、有电商平台销售经验者优先，具备保险或食品行业背景者优先 【上班时间】 实行8小时工作制，上午9:00—12:00，下午13:30—18:30 大小周休息，法定节假日正常放假 办公地点临近地铁口

年龄要求：25-45周岁 学历：大专及以上学历优先 基本要求：具备出色的沟通能力，亲和力，团队协作精神以及有责任心 品行的要求：品行良好，无不良犯罪记录，没有不良的信用记录，有意向者求职者可以直接投递简历 周末双休