1. 协助行政经理构建行政服务支持体系：优化公司行政管理规范与流程（如办公秩序、资产管控、安全防范等），确保制度符合法规要求并具备可执行性；持续提升工作标准与服务质量； 2. 承担部门日常行政事务，跟进各项行政任务执行进展，保障工作闭环，提高员工服务体验； 3. 档案与合同管理：制定档案管理标准化流程，并负责工商变更等相关事项的协调对接； 4. 安全管理：搭建企业安全运行机制，组织消防、应急疏散培训及演练，定期检查办公场所安全风险（如电路系统、消防设备）； 5. 差旅运营：整合住宿资源，签署企业合作协议，归集差旅报销单据，编制差旅数据分析报告； 6. 供应商统筹：开展行政类供应商筛选与维护，完善供应商管理体系，建立稳定可用的供应商资源池，分析行政支出构成，通过优化合作方和流程简化减少非必要开销，实现成本有效控制； 7. 可独立主导办事处整体运维及办公场地装修搬迁项目； 任职要求： 1. 学历与专业：本科及以上学历； 2. 工作经验：5年以上行政领域工作经验，其中至少1年团队管理经历； 3. 专业能力： * 精通行政制度建设、预算规划、供应商统筹及大型活动执行全流程； * 具备良好的成本管控意识与数据分析能力，能借助数据驱动行政效率提升； 4. 软技能： * 具备较强的领导力与团队协作推动能力，能够有效带领团队完成目标； * 优秀的跨部门沟通与外部协调能力，善于处理复杂行政问题； * 思维条理清晰，抗压性强，可并行推进多项任务并关注执行细节； 5. 工具技能：熟练操作Office办公软件，熟悉行政OA系统、采购管理工具者优先。

岗位职责 1. 统筹行政全盘管理：全面负责公司办公室日常运营管理，搭建并完善行政、人事、后勤、档案、会务等综合管理制度与流程，统筹公司日常行政事务，保障公司各部门高效有序运转，为能源项目咨询业务开展提供坚实后勤保障。 2. 会务接待与政企对接：负责公司重要会议、商务洽谈、行业交流、客户考察等活动的统筹组织、全程接待与落地执行；对接五大能源集团、合作设计院、政企合作单位来访接待工作，把控接待标准与商务礼仪，维护公司对外品牌形象。 3. 公文档案与资质管理：负责公司公文撰写、审核、下发、归档，各类通知、汇报材料、企业文化文案的编撰工作；统筹公司资质证书、项目资料、合同档案、财务档案、人事档案的统一管理、分类归档与定期更新，保障能源项目资料合规可查、完整闭环。 4. 人事与团队后勤统筹：协助负责人开展人事相关工作，涵盖人员招聘入职、考勤管理、薪酬核算辅助、员工培训、团建组织、绩效考核辅助等；负责办公环境、办公用品、固定资产、车辆、物业等后勤统筹管理，把控行政成本，优化办公配套。 5. 外联对接与专项工作：负责对接工商、税务、人社、行业主管部门等外部单位，办理各类年审、备案、申报等相关手续；统筹公司企业文化建设、员工关怀、节日活动、对外宣传素材整理等工作，完成领导交办的各类专项工作及临时事务

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，确保资源合理高效使用 5. 指导行政团队建设，推动流程标准化与服务意识提升 任职要求： 1. 具备行政经理/主管相关岗位工作经验，熟悉企业行政全模块运作 2.具备优秀的组织协调能力、跨部门沟通能力及突发事件应对能力 3.熟练使用办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5.具备团队管理经验者优先

一、日常行政统筹管理 1、全面负责公司日常行政事务，涵盖办公环境维护、办公用品采购与管理、固定资产清查、车辆调度及后勤支持等工作，保障行政体系高效平稳运行。 2、建立并持续优化行政管理制度与工作流程，规范办公行为，控制行政支出，提高服务品质，统筹协调各部门行政需求。 3、主导公司会议及各类活动的策划与实施，包括会务通知、场地安排、物资准备、会议记录整理及后续事项跟踪；承担对外接待任务，塑造良好企业形象。 二、资质及合规管理 1、统筹办理公司各项资质与证照（如营业执照、行业许可、资质证书等）的新办、变更、年审、续期及档案管理，确保所有证照合法有效，满足行业监管要求。 2、密切关注行业政策与相关法律法规动态，识别合规风险，制定应对方案，保障行政与资质管理工作符合国家及地方规定。 3、组织编制、审核及提交资质申报材料，配合完成外部检查、审计等相关工作，建立健全资质管理台账。 4、牵头开展行政类合规事务，包括合同归档管理、合规自查、协助组织员工合规培训等，防范行政运营中的合规隐患。 三、项目辅助管理 1、协同业务部门推进重点项目的实施，提供行政支持，包括项目会议组织、纪要撰写、资料归档、资源调配及进展反馈。 2、对接项目相关的内部部门与外部合作单位，协调行政配合事项，及时处理项目执行过程中的行政问题。 3、参与优化项目行政支持流程，完善服务体系，提升行政响应效率，助力降低项目行政成本。 任职要求 1、学历要求：本科及以上学历，行政管理、工商管理、公共事业管理等相关专业优先，具备3年以上行政主管或同级别岗位工作经验。 2、专业能力：精通行政管理体系与操作流程，具有丰富的日常行政与资质管理实践经验，有项目行政支持或参与项目管理经历者优先；熟悉各类资质申办程序及合规标准，可独立完成资质全流程管理工作。 3、综合能力：具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力和问题处理能力，能同时推进多项任务；具有一定团队管理经验，善于激发团队成员积极性；工作认真细致、责任感强，执行力高，抗压能力强。 4、其他要求：熟练掌握Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint等），具备良好的公文写作水平；品行良好、自律廉洁，认同公司企业文化，服务意识强。

一、岗位职责 1.行政管理：负责公司行政管理制度与公文全流程管理；统筹章证照、会议接待、企业文化建设、展会、比赛、知识产权及政策申报等行政事务，保障公司运营规范高效。 2.人力资源管理：牵头人力规划、招聘配置、考勤薪酬、培训发展、绩效管理及员工关系管理，优化组织架构与人才体系。 3.内部法务管理：对接法律顾问，开展合同审核、法律风险防控、纠纷协调及合规宣导，维护公司合法权益。 4.财务管理支持：协助完成预算编制、成本管控、费用审核及财务合规相关工作，保障公司财务运行规范。

从事过建材行业，对建筑工程建材销售管理有丰富经验的

天津宝坻区大型养老院招聘高级行政管理人员，有退休背景者优先

岗位职责：（综合办公室主任） 1.全面负责公司办公室行政日常运营工作。 2. 协助车队长、司机及技工团队的后勤支持性协调工作。制考勤及工资明细，保障垃圾清运、污水处理业务高效运转。 3. 对接、部队、物业及企事业单位合作方，项目事务推进、报价、文件收发及合同档案管理等行政服务。 4.负责办公日常费用报销审核及行政预算执行，严控成本合规性。 5.协同车队开展员工关系维护、制度宣贯及安全环保类行政合规检查。 任职要求： 1. 具备3-5年行政管理经验，有环保、环卫或/物业服务背景者优先 2. 大专及以上学历，熟悉政府及事业单位行政工作流程 3. 形象好，气质佳。年龄要求 40 岁以下， 熟练使用办公软件。 4. 责任心强，具备良好的公文写作、沟通协调及应急处理能力。 5. 了解行业基本规范，熟知行业内招投标流程，认同环保事业价值观者优先。 工资待遇： 试用期 1-3 个月； 月薪：6000-8000 元；五险一金； *不满足条件者慎投简历

公司地点】北京市[朝阳区/地铁站 望京南] 【招聘岗位】行政/内勤主管 【薪资待遇】综合薪资：5000元/月 【软性福利】小而美公司，团队氛围好，老板事儿少，不画饼。 【工作时间】早[8:30]晚[6:30]，午休[1]小时，5天工作时间+2天周末休息，拒绝内卷。 【我们需要这样的你】 性别年龄： 清点验收货物，无大件，邮寄或快递发送货物，制作装箱单等，偶尔需陪同外出）。 驾驶技能： 必须持有C1驾照，驾龄3年以上，驾驶习惯稳重，无不良记录。 办公技能： 会用电脑。会操作Word、Excel做做表格、打打文件（不需要精通，会用就行）。 工作内容： ① 负责公司的发货、收货、盘点库存（简单进销存）。 ② 协助总经理处理日常行程、接待及外出办事。 ③ 办公室内勤杂务，确保后勤保障顺畅。 个人特质： 最重要的是人品端正、稳重、忠诚！ 话可以不多，但要眼里有活，能长期稳定干。 【我们不要这样的人】眼高手低、频繁跳槽、只想坐办公室吹空调不愿动弹的勿扰。 【应聘方式】直接电话联系：[]

岗位职责： 会议设备、办公设备运维。 任职要求： 1.本科学历，行政类相关专业，持相关资格证者优先； 2.3年以上 会议设备 运维经验； 3.有办公楼管理经验者优先； 4.熟练掌握办公软件； 5.日语/英语流利者优先。

1，负责电话接听 2，熟悉电脑软件 3，处理异常问题件 4，有相关工作经验 5、性格开朗

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[礼物]因业务扩展现急招一名客房项目经理，52岁以下，男女不限，需要有星级酒店客房服务经验，在外包公司有招聘经验的优先考虑！工作内容：主要以招聘为主，对接酒店和员工的入职考勤等工作，起到承上启下的一个作用！薪资待遇：底薪6000+提成月休八天，上五险月薪八千到一万以上不封顶，主要看自己的招聘能力！联系电话：微信同号

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岗位职责： 1.全面统筹公司行政管理工作，包括办公环境管理、固定资产维护、会务组织及后勤保障 2. 制定并优化行政管理制度与流程，提升运营效率与合规性 3. 负责供应商管理、采购协调及费用管控，确保资源合理配置 4.统筹档案管理、公文收发及印章使用，保障信息规范与安全 5.协调跨部门协作，支持重大活动及突发事件的行政响应 任职要求： 1.具备行政管理相关工作经验，熟悉企业行政运作全流程 2.具备优秀的沟通协调能力与多任务处理能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5.学历不限，有大型企业或集团化公司行政管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境管理、固定资产采购与维护、会务接待及后勤保障工作 3.协调跨部门资源，推动制度执行与流程标准化，提升运营效率 4.管理行政预算，控制运营成本，确保资源合理配置与高效使用 5.组织企业文化活动，营造积极向上的团队氛围，增强员工归属感 任职要求： 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景，学历不限 2. 有3-5年及以上行政管理工作经验，有团队管理经验者优先 3.熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调与沟通表达能力 4.责任心强，细致严谨，具备较强的抗压能力与多任务处理能力 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与公文写作能力

岗位职责 1、统筹项目人事、行政全盘工作，负责人事招聘、员工入离职、考勤统计、档案管理、合同台账整理。 2、负责日常办公行政管理、物资登记、后勤统筹、会议对接、资料归档，工作细致严谨。 3、对接人员日常统筹管理，做好人员登记、考勤、日常制度落地执行。 4、配合项目内部日常管理工作，严守保密制度，服从项目统一安排。 任职要求（精准贴合你的用人标准） 1、40-49周岁，，有多年人事行政、办公室管理经验。 2、做过实体店经营、保险销售、个体创业者优先，情商高、会沟通、懂人情世故。 3、熟练基础办公操作，会整理资料、台账、表格，做事稳重细心。 4、必须接受长期异地驻场工作，能稳定长期干、不频繁跳槽。 5、无不良记录、征信良好，可配合项目背景核查，保密意识强。 薪资福利 根据个人能力、工作阅历综合面议。 项目长期稳定、正规直签，工作轻松稳定、无高强度压力。 转正后统一发放住房补贴+生活补贴，福利齐全，长期稳定任职优先。

岗位职责： 1. 163cm及以上有驾照者优先。全面负责物业项目日常运营管理，统筹安保、保洁、绿化、工程维修等服务工作 2. 制定并落实物业服务计划、预算及考核方案，提升服务品质与客户满意度 3. 处理业主投诉与突发事件，协调各方资源及时响应与闭环解决 4. 组织开展社区文化活动，加强业户关系维护与沟通 5. 监督外包服务单位履约情况，确保服务质量符合合同及标准要求 任职要求： 有驾照，身高163cm及以上优先 具备物业管理工作经验，熟悉住宅/商业不同类型项目运营特点 2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业服务标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4. 沟通表达良好，责任心强，服务意识突出 5. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先

1. 行政统筹与制度落地 牵头组织重要综合性文稿撰写，包括工作总结、董事长讲话稿、对外汇报材料等，统筹公文流转与归档管理。 2. 会务统筹与接待安排 统筹公司级会议、专题会议的筹备实施，涵盖会议通知、材料准备、会场布置、会议记录及决议落实跟踪。 配合上级领导、外部来宾接待工作，协调行程、住宿、参观等全流程安排。 3. 文书处理与档案管控 承担或审核公司重要文件（如通知、报告、总结、函件等）的起草、修改、印发工作。 * 指导文书档案的收集、整理、归档、保管及借阅管理，确保档案完整规范、安全可控。 4. 信息传递与文化协助 * 落实上情下达、下情上报职责，协调部门间沟通协作，推动工作高效落地。 * 协助公司信息报送、宣传报道及企业文化建设推进工作。 5. 后勤保障与资产管理 * 协助管理办公用品采购、固定资产、车辆调度、办公环境维护等后勤事务。 * 监督办公区域安全、卫生、节能等日常管理事项。 6. 专项任务与临时工作 * 牵头或参与公司重大活动、专项项目的组织协调。 * 高效完成领导交办的其他临时性、紧急性任务。 任职资格 1. 教育背景 本科及以上学历，行政管理、文秘、中文、企业管理等关联专业优先。 2. 工作经验 * 3年以上行政、文秘或综合管理相关经验，中大型企业办公室经验者优先。 熟悉办公室运作全流程，具备扎实的组织协调及综合管理能力。 3. 能力要求 * 文字能力：具备扎实公文写作功底，可独立完成报告、总结、讲话稿等各类文书撰写。 * 沟通协调：善于沟通，具备良好跨部门协作及对外接待能力。 * 执行应变：工作细致严谨、责任心强，能高效应对多任务及突发事件。 * 服务意识：具备较强服务及保密意识，能妥善处理敏感信息。 * 办公技能：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）及OA系统。 4. 职业素养 * 政治觉悟高（适用于、事业单位），遵纪守法、品行端正。 * 具备较强团队合作精神及抗压能力，能适应高强度工作节奏。 5. 其他（可选） * 持有C1以上驾照、有实际驾驶经验者优先。

岗位职责： 1、主导数据平台类产品的整体规划与方案设计，输出产品需求文档及原型示例，并协同技术团队推进项目实施； 2、负责数据仓库与中台相关功能模块的设计，推动企业级中台产品体系的研发与落地； 3、推动数据治理类产品在组织内部的应用推广，参与产品功能的设计与开发支持； 4、跟踪分析行业竞品动态，联合各业务部门持续优化产品功能与用户使用体验； 5、组织开展产品使用培训，协助完成数据类工具的日常运营支持工作； 任职资格要求： 1、本科及以上学历 2、具有3-5年BI系统、数据平台、数据治理、数据仓储等方向的产品策划与设计经验； 3、有大数据平台、数据仓库、数据治理体系的实际产品设计与落地经验者优先； 4、具备大型互联网公司或集团型企业产品功能设计背景者优先考虑； 5、了解主流大数据架构、数据仓库模式以及BI领域常见解决方案与技术实现方式； 6、具备较强的自主推动力，能在复杂环境下独立开展工作，沟通顺畅，富有团队协作精神

泰康保险集团为世界500强企业，HWP健康财富规划师是泰康打造的全新职业，依托泰康大健康生态体系，定位服务于中高净值人群提供全生命周期的健康和财富解决方案。 •经营范围多元化，收入形式多样化。如：高端养老社区、理财型产品、纪念园不动产、医院各类医疗资源、财产险等，都是收入的组成部分，满足不同层级客户需求。不用担心客户资源问题，公司无限提供客户名单，以面销与会销为主，绩优大咖亲自带队。 •由于本部门岗位火爆，大咖又是亲自带领新人入门，所以此次只招10人，名额有限，如果觉得自己足够优秀，想挑战尝试一下，就来面试吧！ 【岗位要求】 1.年龄25岁以上，本科及以上学历，优秀者可放宽至大专，工作经验无要求，有金融、医学、法律等领域工作经验更佳。 2. 具有较强的抗压能力、学习能力、沟通能力，工作积极主动，持续学习以提升专业技能，遇到问题随机

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，能独立带领5人以上团队 2.熟悉销售全流程，具备较强的商务谈判与合同把控能力 3. 目标导向明确，抗压能力强，结果意识突出 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作经验 5.行业背景匹配度高者优先，有成功从0到1搭建团队经验者加分

图源科技成立于2014年，公司主营业务为提供空间地理数据获取、处理、分析及应用的一体化解决方案，服务行业涵盖国土、测绘、规划、水利、农业、林业、交通、海洋、环保、电力、应急保障、教育等领域，是国家级高新技术企业、中关村高新技术企业，通过ISO9001质量管理体系认证，拥有多项软件著作权，为中国遥感应用协会商业遥感卫星专业委员会会员单位。 岗位职责: 1. 统筹公司遥感航测类软件产品服务的全局规划与落地实施； 2. 与客户保持高效对接，保障服务质量并提升客户体验； 3. 带领团队整合内部资源，推动项目按期高质量交付。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和团队合作意识； 2. 能够适应动态工作环境，持续优化业务流程； 3. 精通遥感技术原理，可提供专业的技术服务支持； 4. 拥有遥感、测绘或地理信息相关专业背景，熟练操作1-2款遥感航测处理软件； 5. 硕士学历者优先考虑。 1、定期组织团建活动＋节日福利＋话费补贴＋餐补＋五险一金； 2、弹性上班时间＋周末双休＋带薪年休假； 3、人性化管理模式，提供广阔成长平台，营造和谐人文氛围，团队成员间互帮互助。

岗位职责 1、负责产品规划、需求调研、方案设计、上线测试验收及全生命周期管理工作； 2、结合公司标准化产品、行业解决方案及客户个性化需求，提供高水平咨询与解决方案设计服务； 3、主导项目前期需求收集与分析工作，撰写各类层级的需求说明文档； 4、依据客户需求完成蓝图规划、功能架构、交互流程及系统集成设计，输出原型设计图； 5、协同研发团队，推动并跟踪项目各阶段实施进度，确保落地质量； 6、联动运营团队，协助整理客户反馈，及时响应并处理客户疑问。 任职要求 1、具备3年以上仓储物流管理系统相关的产品设计、需求顾问或运维支持经验，熟悉大规模运维工具、监控系统或PaaS平台的产品逻辑与应用场景；有技术开发或测试背景者优先考虑； 2、逻辑清晰，具备系统化产品思维和项目推动力，拥有敏捷开发管理经验，善于跨职能协作； 3、具备良好的抽象建模能力和文档编写功底，沟通理解力强，具备信息架构设计和技术文档撰写能力者更佳； 4、曾主导或参与大型供应链项目、能源物流系统、ERP系统等项目交付者优先； 5、熟练使用主流产品设计工具，具备UI设计能力者优先； 6、具有能源化工领域工作经验者优先。 综合素质要求 1、工作细致，责任心强 2、性格开朗，积极进取，抗压性好 3、学习能力强，能快速适应新环境 4、表达清晰，具备出色的沟通协调与团队合作能力 5、具备跨团队、跨模块的产品统筹与规划能力 6、思维严谨，具备优秀的逻辑分析与计划组织能力

岗位职责： 1、深入对接电网企业的业务需求，能独立开展项目的需求调研、建设方案编制、可行性研究等相关工作。 2、熟练运用Xmind、Draw、Axure等工具快速理清业务流程、产品架构与交互原型，保障方案的可执行性与用户体验。 3、积极与客户建立稳定互信的合作关系，通过高效沟通准确识别需求痛点，并具备引导客户厘清需求范围的能力。 4、关注电力市场政策变化及行业发展趋势，结合实际业务场景推进产品创新，探索AI等新技术在电网系统的落地应用。 工作内容： 1、主导国家电网相关信息化项目全生命周期的产品规划与设计工作。 2、协同技术团队推进方案落地，全程把控项目进度，确保交付成果满足客户需求。 3、定期组织需求收集会议、原型评审会议，汇总客户意见并持续优化产品设计方案。 4、研究AI、区块链等前沿技术在电力行业的应用方向（如智能报表、数据预测、数据资产管理等），提出可落地的试点建议。 任职要求： 1、具备3年以上B端产品经理工作经验，有能源、电力领域信息化项目经验者优先，有服务国网体系项目经历者优先； 2、熟练掌握Axure、Xmind等工具，能够现场展示原型设计与业务逻辑推演能力；了解电力市场机制，硕士学历或电力相关专业背景优先；持有PMP证书者优先。

工作职责 1. 负责ERP系统中物资/供应链模块的产品规划与需求实施，输出完整的产品文档及原型设计。 2. 深入了解企业供应链实际业务场景，识别关键问题并转化为可行的产品功能方案。 3. 配合研发与测试团队推进模块迭代，跟踪上线后使用情况并持续优化功能体验。 4. 梳理和完善供应链流程体系，促进系统功能与业务运作的高效对接，提升物资管理效能。 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机、供应链管理等相关专业优先考虑。 2. 拥有2年以上ERP系统物资或供应链模块产品工作经验，熟悉采购、库存、物流等核心环节。 3. 具备需求分析与原型设计能力，可独立推动产品从需求到落地的全流程执行。 4. 具备良好的逻辑思维与沟通协调能力，能够高效衔接技术团队与业务部门协作。

负责销售，管理。组织活动，宣传品牌。加大销售力度，完成销售任务

岗位职责： 1. 收集并梳理产品相关需求，结合产品数据分析制定可行性优化策略； 2. 负责产品需求的规划与设计工作，协同研发团队推进功能方案设计、技术落地方案，输出产品需求文档、UI交互原型及业务流程图等交付材料； 3. 跟进产品开发全过程，对接上下游相关部门及人员，推动项目进度，确保开发周期满足产品上线计划； 4. 组织产品验收与交付工作，在研发完成后编写测试用例，配合测试团队完成最终验证，确保功能实现与预期一致，并按公司上线流程完成部署发布； 5. 完成上级交办的其他临时性或专项工作任务。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，具备3年以上互联网领域产品经理岗位实战经验； 2. 具备优秀的沟通协调能力与组织推动力，能够高效联动跨部门团队协作； 3. 拥有扎实的需求分析与产品设计能力，熟练掌握常用产品工具进行方案输出； 4. 逻辑思维清晰，具备良好的书面表达能力和数据解读分析能力； 5. 工作责任心强，学习意愿高，具备积极主动的工作态度和团队协作意识，能适应快节奏工作环境； 6. 具备web3行业背景者优先考虑，有技术开发经历或C端互联网产品实操经验者优先录用。 【福利待遇】 公司围绕员工健康保障、企业文化建设等方面持续构建全面、人性化的员工福利机制。 1. 完善的社会保险体系，提供定制化补充医疗保险，入职即享五险一金，满一年后升级为六险二金； 2. 年度带薪年休假不少于5天； 3. 每月享受约1000元综合补贴（涵盖餐补、交通补贴及全勤奖励）； 4. 提供入职体检，工作满一年后享有年度健康体检； 5. 发放节日礼品及生日关怀福利。

项目一：金融，初中高级都可以 岗位职责： -根据项目实际需求完成产品原型设计，涵盖行情展示、交易流程、理财服务、开户操作、业务处理及内容资讯等模块，并输出对应的需求说明文档； -与设计、开发、测试团队保持高效协作，确保项目按时高质量推进，保障产品顺利上线； -持续关注行业趋势，分析竞品发展路径，针对自身产品、市场环境及竞争格局开展深入研究，形成可行性优化建议。 任职要求： -具备独立完成产品流程梳理及需求文档撰写的能力； -熟练掌握Axure、墨刀等主流原型设计工具； -思维缜密，逻辑性强，善于从复杂业务场景中提炼核心产品功能； -熟悉或了解证券相关业务，能够快速掌握股票交易规则及相关专业知识