岗位职责： 1、全面把控公司各施工项目的技术水平与工程质量； 2、主导公司核心技术管理，制定并落实重大技术决策与实施方案； 3、及时处理施工现场出现的各项技术难题； 4、组织对重大质量事故的鉴定与处置，定期或不定期巡查施工现场，全程监督工程质量，发现问题立即协调相关人员整改； 5、审核招投标过程中涉及的技术文件资料； 6、审定项目部提交的施工组织设计和施工方案，并确定相应的施工工艺参数； 7、参与建设单位组织的图纸会审和技术方案论证会议； 8、主持工程的基础、主体分部及单位工程的质量验收工作； 9、贯彻执行国家有关科技法规与政策，建立和完善相关技术管理制度； 任职要求： 1、具备机电、消防类专业专科及以上学历，三年以上相关专业技术工作经验； 2、能够独立完成施工组织设计、图纸深化及施工技术资料编制； 3、持有机电工程一级建造师资格证书； 职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、包住、交通补助、弹性工作、节日福利

总包施工员 市政工程经验 机电工程经验 其他工程经验 有电工证、45周岁以下，服从管理，脚踏实地，有责任心，做事干净利索，有拼搏精神，吃苦耐劳；负责充电站建设项目备案、电力设计报装、上线运营维护，以结果为导向！ 岗位职责：需要出差，负责协调施工队，按照相关图纸，完成充电站的安装。(一个800千伏安的变压器，一个720kw的主机，两个600kw的单桩单枪，5个250kw单桩双枪桩) 岗位福利：五险一金，北京社保

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及风险应对预案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责竣工验收、资料归档及后期回访，配合完成审计与结算工作 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限。 2.持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 3. 5年以上施工现场管理经验，独立承担过至少1个中型以上房建或公建项目全过程管理 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准。 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

本公司诚心招聘两到三位项目经理，比需懂得钢结构图纸和保温的人才，工资6500——8000，年终奖金3/4万，

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1.具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

1. 全面负责项目全生命周期管理，包含项目启动、规划、执行、监控、收尾全流程，制定详细项目计划，明确项目目标、里程碑、时间节点、资源配置及预算方案，确保项目按质、按量、按时完成。 2. 统筹项目团队组建与管理，协调跨部门（技术、设计、施工、运营、市场等）资源，搭建高效沟通机制，解决项目推进过程中的人员、资源、流程等各类问题，提升团队协作效率。 3. 负责项目风险管控，提前识别项目潜在风险（技术、成本、进度、合规等），制定风险应对预案，实时跟踪项目进度、成本、质量，及时调整偏差，保障项目顺利落地。 4. 对接客户/甲方需求，精准理解客户诉求，定期汇报项目进展情况，收集客户反馈并及时优化调整，维护良好的客户合作关系，提升客户满意度。 5. 负责项目文档管理，整理项目计划书、进度报告、验收报告、复盘总结等各类文件，建立标准化项目管理流程与档案体系，沉淀项目经验。 6. 把控项目成本预算，严格控制项目支出，审核项目费用，确保项目在预算范围内完成，实现项目效益最大化。 7. 组织项目例会、阶段性复盘会，跟进任务落实情况，总结项目经验与不足，优化项目管理方法，提升后续项目执行效率。

岗位职责： 1. 开发并维护市场资源，根据公司分配及自主开拓的项目信息，协同部门团队推进项目顺利实施； 2. 合同签署后负责项目的对接执行与回款跟进，及时传递客户反馈，推动项目高效完工； 3. 项目完成后配合项目组完成竣工验收及相关回款工作； 4. 维护已有客户关系，提升客户满意度，挖掘潜在合作机会，获取新项目线索； 5. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1. 大专及以上学历，具有一年以上展览展陈领域客户拓展相关工作经验； 2. 具备较强的责任心与进取意识，形象端正、气质良好、富有亲和力，普通话流利，具备优秀的客户沟通与表达能力； 3. 根据工作需要可接受出差安排（服务对象主要为政府单位）； 4. 熟练操作常用办公软件； 5. 具备良好的团队协作精神和人际协调能力，能与客户及内部各部门顺畅配合。 我们能为你提供： 1. 薪资待遇优渥：具有市场竞争力的薪酬体系，包含绩效奖金+全勤奖励+交通补贴+通讯补贴，确保每一份努力都得到应有回报。 2. 福利齐全：完善的六险一金保障，免除后顾之忧。同时享有免费三餐及节日专属礼品，体现公司对员工的贴心关怀。 3. 独家激励政策：设立近60项创新类奖励机制，助力你在职业发展中持续突破，实现个人价值跃升。 4. 团队年轻有活力：团队氛围积极向上，管理层由资深行业精英组成，为你提供专业指导与成长支持，在共进中开创辉煌未来！ 5. 办公环境如诗如画：置身于宛如城堡般的办公空间，享受优美舒适的环境，不仅愉悦身心，更激发工作灵感与效率，让每一天都充满期待。 6. 丰富的培训资源：配备多元化的学习平台，邀请专家学者与知名教授授课，帮助你明确成长方向，持续精进专业能力。 7. 活动丰富多彩：业余时间精心组织各类团建活动，加入我们，体验别具一格的工作氛围与精彩职场生活！

市政工程项目管理负责人 岗位职责： 1.负责市政工程项目的技术支持与现场管理，确保施工进度和质量符合标准 2.参与项目前期方案设计、图纸会审及技术交底工作 3.协调施工现场各方关系，解决施工过程中出现的技术和管理问题 4.监督安全生产措施落实，定期检查施工安全与文明施工情况 5.配合完成工程验收、资料归档及相关政府报批手续 任职要求： 1.具备市政工程或相关专业背景，学历不限 2.有1-3年及以上市政工程施工或管理经验者优先 3.熟悉市政道路、桥梁、管网等常见工程建设流程和技术规范 4.具备良好的沟通协调能力，能适应施工现场工作环境 5.持有相关职业资格证书者优先考虑

岗位职责： 1、陪同董事长参与油、气类项目商务洽谈； 2、协助董事长整理项目相关资料及合同文件； 3、配合董事长推进项目运营（涵盖油田、天然气及涉外项目）； 4、负责办公室日常行政事务处理。 任职资格： 1、本科及以上学历，石油化工相关专业，具备可满足商务办公需求的英语能力； 2、具有石油天然气项目对接或运营管理经验，同行业工作满3年以上，能适应出差； 3、工作细致认真，具备良好的应变与沟通能力； 4、具备良好职业素养，性格稳重平和。

老旧小区改造，有经验干过，懂技术懂管理能担起项目经理，

大家好明天宽街有空调维护需要一名小工有经验者优先联系电话

北京市海淀区招矿棉板吊顶、集成吊顶

北京市大兴区招工地小工/杂工

明天六里桥用四个小工，有时间的联系，

展板1个（6000）打荷1个（5000）凉菜1个（工资6500）联系人:田师傅工作待遇1、一个月4天休息2、宿舍近，活不忙3、每个月绩效考核达到有绩效奖4、每个月有菜品第三方提成5、工龄奖满一年加1百（500封顶）6、每月休息4天（法定节假日还会加假）7、干满1年有固定年假（5天）8、每年春节放假（带薪休假）。北京东直门

工作职责 1. 全面负责食品工厂、办公区等装饰工程项目的全过程管理，涵盖方案设计、施工实施至竣工验收各阶段的统筹把控。 2. 整合施工团队与供应商资源，科学编制项目进度计划并监督执行，确保工程准时、保质、合规完成交付。 3. 主抓施工现场安全管控与质量检查，严格落实食品行业对卫生标准、消防规范等方面的特殊要求。 4. 协调处理项目实施过程中的技术障碍及跨部门协作事项，保障各项工作高效衔接、顺利推进。 任职要求 1. 大专及以上学历 2. 8年以上装饰领域从业经验，具有装饰项目经理实操经历及特级施工企业工作背景 3. 拥有完整的装饰工程项目全流程执行经验 4. 具备良好的沟通协调能力与应变能力，能有效掌控项目进度与成本控制

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源 3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，及时解决现场技术与管理问题 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，保障项目合规闭环 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限（优先本科及以上） 2.持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 3.5年以上施工现场管理经验，独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识 5.责任心强，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

岗位职责： 1. 负责国网线路电力工程项目管理，涵盖石家庄变电电力工程、输变电电力工程（不含土建）的实施与推进； 2. 组织项目施工计划、进度控制、质量监督及现场协调，管理项目团队，进行技术指导和安全监督，确保工程按期保质完成； 3. 与国网相关单位进行沟通对接，协调各方资源，保障项目顺利执行； 4. 负责项目全过程的安全管理、技术指导及验收交付工作。 任职要求： 1. 必须具有10kV农网线路电力工程相关工作经验； 2. 具备极强的沟通协调能力和团队领导能力，能有效对接国网及相关施工单位； 3.对项目有高度的责任心和热情，能够在变化的工作环境中做出有效决策； 4.能接受长期驻外。有社保

项目负责人+技术员

主要负责全厂零星工程，精通土建、安装、设备调试）

任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历，计算机科学、信息管理、法学等相关专业优先。 2、工作经验：具备3年以上需求分析相关经验，有参与法务类系统（如合同管理系统、法律合规平台、制度电子签章系统等）建设中的需求分析工作经历者优先。 3、专业技能：熟练使用Axure、Visio、XMind等工具，可独立完成原型设计与业务建模；掌握SQL基础语法，具备数据表结构设计及接口文档理解能力；了解B/S架构、微服务、低代码平台等技术理念，能与研发团队顺畅对接。 4、具备较强的书面表达能力与汇报材料撰写能力，能够独立承担汇报任务。 5、具备优秀的对外沟通协调能力和应变能力，可与客户、技术人员及实施人员高效互动，实现知识共享与传递。 6、学习能力强，能快速掌握行业动态与业务内容，工作积极主动、耐心细致、责任心强，具有进取心以及团队协作和服务意识。 岗位职责： 1、需求调研与分析：制定业务需求调研计划与时间安排，独立开展业务需求的收集与分析，梳理关键业务场景的核心需求；依据分析结果和用户反馈及时制作产品原型，并根据意见进行迭代优化。 2、需求文档编写与管理：独立编制标准化的需求规格说明书，涵盖业务流程图、功能原型、用例设计、数据交互规则等内容；负责业务标准的制定；建立并维护需求跟踪矩阵，保障需求全过程可追溯。 3、推动协作与需求落地：作为业务与技术之间的桥梁，协助系统架构师、设计、开发及测试人员准确理解需求，促进需求高效实施；牵头组织需求评审会议，协调解决开发过程中出现的业务逻辑争议或技术瓶颈。 4、其他工作：协同测试团队完成测试计划、测试用例及测试报告的编制，参与问题缺陷的识别与跟进；参与系统功能验收及相关文档整理；结合用户反馈与业务发展变化，持续改进系统功能与业务流程。

岗位名称：项目管理-暖通专业工程师 岗位要求： 1、具备暖通工程类相关专业大专及以上学历，持有工程师职称者优先考虑； 2、了解工程项目管理各环节流程，具备良好的沟通与协调能力； 3、掌握本专业相关的技术标准与规范，能独立承担暖通专业的项目管理工作； 4、具有5年以上暖通专业领域的施工、监理、设计或项目管理经验，有现场施工经历者优先； 5、熟练操作Office办公软件，具备较强的文字表达与文档编写能力； 6、具备良好的团队协作精神和职业操守。 工作地点：北京或外地

1、参与客户技术沟通、方案规划及产品引导工作，重点面向AI+数字政府、数据要素与智慧城市等相关领域； 2、结合行业实际需求及对公司产品体系的深入掌握，联合客户梳理应用场景，输出综合性解决方案、汇报文档等成果，促进技术价值向产业应用转化，支撑合作实现； 3、为客户提供专业化的技术咨询支持，开展双方技术对接，承担方案编制、宣讲展示、产品演示任务，并负责撰写投标方案及各类项目申报材料； 4、协同公司内部产品、研发等团队进行跨部门协作，推进解决方案实施与产品优化升级，覆盖商务模式策划、项目执行管控及产品服务交付等全过程。 任职条件： 1、本科及以上学历，计算机、人工智能等相关专业背景； 2、具备3年及以上相关行业工作经验，有AI+数字政府、数据要素、智慧城市领域实践经历； 3、能与行业伙伴建立有效联动，拥有广泛行业资源者优先考虑； 4、具备较强的业务洞察力、服务意识、沟通表达能力及文档撰写能力，具有良好的自主推动力、组织协调能力和责任意识，富有团队协作精神； 5、能够接受阶段性出差安排。

岗位职责 1. 负责项目全生命周期的管理工作，统筹安排项目进度、质量与成本控制，制定实施方案并推进执行，确保项目按时交付。 2. 主导项目内外部沟通协作，协调客户、研发团队及供应商之间的对接，准确传递需求与信息，及时处理项目实施过程中的各类问题。 3. 负责项目相关文档的编写、整理与归档，涵盖项目计划、需求说明、设计文件、测试报告、进度汇报、总结报告等，确保文档完整且符合规范要求。 任职要求 1. 具备良好的自主学习能力，能快速掌握行业背景及项目知识，独立分析并制定有效的工作策略。拥有出色的沟通表达与跨部门协同能力，能够高效整合多方资源，保障项目顺利推进。 2. 具备扎实的文书撰写功底，可独立完成各类核心项目文档的起草与优化工作。 3. 有铁路领域项目管理实际经验者优先，熟悉铁路行业运作流程及项目特性者优先。

1、市场调研工作：依据项目需求，配合上级开展目标区域实地考察，掌握残疾人培训与就业市场的现状、发展趋势及潜在需求，挖掘可协作资源，探索合作机会；主动识别并对接相关培训机构、企业单位、政府机构及社会组织，推动资源联动。 2、业务拜访与谈判支持：协助上级筹备商务拜访材料，提前制定沟通方案；在拜访过程中配合领导进行高效交流，呈现公司优势与合作诚意；参与合作洽谈，围绕具体条款协商，助力达成双方共赢的合作共识。 3、合作商务流程推进与关系维护 4、方案撰写：基于谈判成果，协助领导梳理并完善合作方案，跟进执行进度，保障合作项目顺利落地实施。 5、资料整理：负责会议纪要、数据信息等资料的归集与整理，确保内容准确、完整。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限，具备2年以上商务BD或市场合作相关经验，有残疾人就业与培训领域背景者优先。 2、具备良好的商务谈判能力与资源整合能力。 3、具备出色的沟通协调能力，自律性强，态度积极，关心弱势群体发展。 4、能接受高频次出差安排，认同如常助残事业的使命与核心价值观。

需求分析（一线）-泰康项目 1、学历要求：统招本科，专业方向为数学、统计学、计算机或保险相关领域； 2、具备扎实的需求分析实践经历，曾参与数据类项目的业务需求梳理与分析工作； 3、熟练掌握SQL编写，能够高效完成数据查询与处理任务； 4、性格积极外向，具备良好的沟通表达能力和自主学习能力； 5、思维敏捷，对数据具有较强敏感度，热爱数据分析工作； 6、具备较强的主动推动意识，能独立承担并推进工作任务落实

岗位内容： 1. 全面负责精装修项目全周期的计划统筹工作：根据项目体量、工期目标及资源配备情况，编制切实可行的总体进度计划与阶段性实施计划，明确各阶段责任分工、关键节点及成果交付要求；主导计划执行推进，动态跟踪进度进展，确保项目按既定目标有序实施。 2. 统筹管理项目全流程基础事务：牵头完成项目立项、规划报建、施工报批等合规性手续，保障项目合法合规启动；组织招标采购全过程工作，包括招采文件编制、供应商/施工单位资格审查、开标评标组织、合同谈判支持等，并建立完善的供方信息档案。 3. 主导项目全周期合同管理工作，涵盖合同文本拟定、条款审核、签署归档等环节，持续跟进合同履约情况，处理合同调整、费用索赔及争议协调事项，维护各方合法权益。 4. 对项目进度、质量、安全与成本实施全面管控。参与项目预算制定，严格把关施工款支付、材料采购支出等费用审核，控制设计变更与现场签证带来的增量成本，建立成本动态监控机制，确保整体支出不超预算范围。 5. 高效整合内外部资源，推动协同运作；定期召集相关方召开项目例会，通报进展信息，协调解决设计对接、施工配合、物资供应等方面的矛盾与障碍；积极响应甲方诉求，及时汇报项目动态，提升客户满意度；妥善应对实施过程中的突发状况，保障项目顺利推进并如期交付。 任职要求： 1. 拥有5-10年精装修项目工作经验，其中担任项目经理职务3-5年，熟悉工程项目管理流程及相关工具应用。 2. 大专或以上学历。 3. 熟练操作常用办公软件及CAD制图软件，掌握工程量计算、质量验收等相关专业知识。 4. 具备良好的组织协调能力、沟通表达能力以及问题处置能力。 5. 具备较强的整体意识和团队协作精神，能适应一定程度的工作压力。

教育背景: 1、本科及以上学历，计算机科学、人力资源、信息管理或相关专业优先考虑。 经验: 1、具备优秀的文档撰写能力，熟练操作办公软件（excel、word、ppt、visio、Axure）。 2、思维条理清晰，具备良好的口头表达与沟通能力。 3、有ERP项目参与经历或对ERP系统有一定认知，熟悉HR模块的Schema设计及后台设置，有志于从事实施顾问工作的候选人优先。 4、通过大学英语四级或以上，具备较强的英文读写及口语交流能力者优先。 5、了解SAP HR模块标准业务流程（如人事管理、薪酬核算、时间管理等）及相关系统配置者优先。 6、具备出色的逻辑思维能力，能独立开展需求分析，并将其转化为可行的系统解决方案。 1、主导人力资源领域业务规划、方案制定与功能改进工作，推动各业务单元实现流程优化与管理提升。 2、负责SAP HR模块的全流程实施，协同项目经理推进SAP相关项目管理工作，依据项目计划完成需求调研、方案设计、系统配置、增强开发、功能说明文档编写、测试验证、用户培训、操作手册编制、权限收集与配置、上线支持等任务。 3、精通SAP HCM模块的前台操作与基础配置（包括组织管理、人事管理、薪酬管理、考勤管理），掌握其数据表结构与系统应用，可独立完成相关配置；根据客户实际需求定制行业化解决方案，优化人力资源管理流程，如薪酬计算、员工信息维护、组织架构搭建等。 4、独立承担项目实施全过程，完成项目调研、系统测试、部署实施、培训交付及上线支持；组织并推动项目测试与上线工作，确保项目顺利验收。 5、负责SAP系统的日常运维保障，确保系统稳定运行。包括用户账户维护，接听用户咨询电话，提供业务或技术问题的解答与指导，收集并整理用户反馈；开展SAP系统运营数据的统计与分析工作。 6、对所辖项目进行常态化管理，定期汇总项目动态，跟踪实施进展，把控业务部门需求变更，在项目执行过程中发挥协调作用，与业务方、技术团队及客户保持高效沟通，确保需求准确实现与落地。

岗位职责： 1、主导重点项目的规划与执行，建立并优化项目管理相关流程 2、围绕城市业务目标，开展项目分解、需求把控、计划制定、进度跟踪、风险预判等全周期管理工作，确保项目高效推进并实现预期成果 3、梳理团队内部项目运作流程，识别协作中的痛点问题，提出切实可行的优化方案并推动落地实施 4、定期开展项目复盘，分析执行成效，形成改进策略，并应用于后续迭代过程中持续提升 5、组织关键项目节点会议，设计会议流程，引导高效讨论，输出会议记录及核心决策内容 任职资格： 1、本科及以上学历，具备项目管理相关经验者优先考虑 2、掌握系统的项目管理方法论，能快速理解业务逻辑，擅长需求整理与归纳，具备独立推动项目的能力，可统筹协调多方资源保障项目进度 3、具备出色的口头表达与文档撰写能力，能够输出规范的项目报告和总结材料，并沉淀可复用的管理实践方法 4、责任心强，主动担当，沟通协作能力突出，风险敏感度高，具备较强的抗压性与任务执行力 5、持有PMP等项目管理专业认证者优先

一/岗位职责： 负责TTS项目标注的全流程管理（售前评估+交付+对接客户和下游资源） 1.主导TTS语音项目的全周期运营，涵盖项目策划、资源配置、进度把控及质量监督。 2.依据技术要求，设计专业的语音数据标注方案，覆盖基础语音库、情感语音库及方言语音库等多种数据类型。 3.具备语音标注实操经验，熟悉拼音/韵律/情感标签/副语言等标注内容；有10人以上标注团队管理经历者优先，具备大规模标注项目或团队运作经验者更佳。 4.拥有1年以上TTS数据领域相关工作经验，工作地点不限。 5.本科及以上学历，具备良好英语口语能力者优先考虑。 6.对音频敏感，能准确识别发音问题者优先，注重语言细节表达者尤佳。 7.熟练掌握TTS数据采集全流程，包括语料设计、录音规范制定、质量检测与标注执行等环节。 8.具备较强的资源统筹能力，可高效管控项目成本与执行进度。 三/综合素质： 1.具有良好的客户服务意识与商务沟通技巧。 2.能够及时应对并解决项目中的突发状况。 3.抗压能力强，能适应高强度与紧张周期的工作节奏。 4.具备创新意识，持续推动标注流程与方法的优化升级。