该岗位为东方财富证券股份有限公司招聘 岗位职责： 1、为高净值客户提供全方位财富管理服务，满足客户多元化金融需求； 2、持续输出专业建议，优化客户体验，提升服务认可度与满意度； 3、贯穿客户全生命周期进行服务跟进，收集并记录客户反馈，推动服务质量不断提升； 4、配合团队日常管理要求，严格执行公司合规制度，落实部门设定的绩效目标； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，已取得证券从业资格或基金从业资格者优先，有志在证券领域长期发展； 2、具备一定金融理论基础，熟悉市场动态者优先，有证券客户服务或投资顾问经验者优先； 3、具备良好的沟通技巧、抗压能力及主动服务意识； 4、工作认真务实，具有较强的敬业态度、职业操守和个人诚信。

【薪资待遇】 底薪4000起+提成+绩效+奖金 职位福利：周末双休、五险一金、带薪年假、餐补 【工作时间】 8:30~17:30午休2h 【岗位职责】: 1、按照公司规范执行工作流程，遵守各项管理制度，积极配合上级工作安排，确保销售目标顺利达成； 2、开展政信类项目（如政信定融、信托、标准债券等）的市场推广与销售，积极跟进客户线索，通过专业营销手段推动项目进展，为客户定制精准的综合服务方案，持续发掘客户的深层合作潜力； 3、拓展并维护客户关系，深化客户合作层级，保持高效沟通，及时整理并传递客户需求信息，主动协调公司内部及外部资源，提升客户体验与满意度； 4、与各部门协同配合，确保业务环节顺畅衔接； 【任职要求】: 1.中专及以上学历，年龄30岁以上为佳。 2.具备较强的客户服务意识和语言表达能力。 3.工作积极主动，有较强的责任感和进取精神。 4.拥有2年以上销售工作经验，具备金融领域相关从业背景者优先。 5.具备一定的社会关系网络和资源积累。

该岗位为东方财富证券股份有限公司招聘 岗位职责： 1、面向高净值客户群体，提供多元化的财富管理解决方案； 2、为客户持续输出专业服务建议，增强客户体验与满意度； 3、贯穿客户全生命周期进行服务，收集并记录客户需求与反馈，不断优化服务质量； 4、配合团队日常管理要求，严格执行公司合规制度，落实部门下达的各项绩效目标； 5、完成公司安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、具备本科及以上学历，持有证券从业资格、基金从业资格者优先，有志在证券行业发展； 2、具备一定金融专业知识，熟悉市场动态者优先，有证券客户服务或投资顾问经验者优先； 3、具备良好的沟通技巧、抗压能力及主动服务意识； 4、工作认真踏实，具有较强的敬业态度、职业操守和个人诚信。

接受宝妈，可带孩子到公司 工作内容 1、公司提供客户资源，向客户推荐合适的产品； 2、无需经验，入职后安排专人一对一指导； 3、定期维护客户关系，促进长期稳定合作； 职位要求： 1、年龄22-45岁，有无电话销售经验均可，敢于突破自我，工作氛围轻松无压 2、具备团队协作精神，执行力强，目标明确，渴望高收入 3、学历不限，欢迎应届生加入，零基础也可胜任，配备专属导师全程带教，入职即享带薪培训 福利待遇： 1、底薪+提成+奖金，阶梯底薪4000-6000（根据业务能力定薪），提成比例10%-40% 2、工作时间9:00-17:30，中午12:00-13:00午休，严格执行八小时工作制，法定节假日正常休假 3、缴纳五险，享有年假，办公环境宽敞舒适 4、每月组织部门聚餐，不定期安排下午茶、团建活动及外出旅游，福利丰富，期待您的加入！

招募创业合伙人 1、为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务； 2、维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度。 3、薪资有保障 想创业，资金不够，不想打工的，应届毕业生，下岗失业人员都可以加入我们，成为合伙人。让我们共同打造一个携手共赢的有利团队。

1、拓展并维护现有财富管理及高净值客户，提供专业化的投资顾问服务； 2、深入了解客户需求，进行市场与客户分析，设计个性化方案，提供投资咨询建议及资产配置规划； 3、独立服务机构客户与专业投资者，为其提供综合性金融服务及专业化解决方案； 4、积极开发客户资源，推动新客户引入。 任职要求 1、具备教育部认证的本科或以上学历； 2、已通过投资顾问相关资格考试； 3、具有两年以上证券行业工作经验，或两年以上相关领域财富管理工作经历（如银行、证券、信托、资产管理公司等）； 4、无刑事处罚记录，未受过市场禁入措施，无不良诚信执业行为。

岗位职责： 1、为客户量身定制专业的财务规划方案，助力实现财富增值目标； 2、评估客户的财务现状，设计符合其需求的个性化理财策略； 3、持续维护客户关系，开展定期沟通，提升服务体验与满意度； 4、关注市场变化趋势，及时传递最新投资资讯与产品信息； 5、配合客户完成投资操作流程，保障交易合规性与执行效率。 任职要求： 1、具有金融、经济或相关领域的专业基础； 2、具备优秀的表达能力与主动服务客户的职业态度； 3、了解各类金融市场及投资工具，拥有较强的分析判断力； 4、具备协作意识，积极面对工作挑战； 5、持有金融行业相关资格证书者优先录用。

证券公司正式编制员工，为证券营业部开拓渠道客户，提供投资咨询等

本实习岗位可深入了解券商核心运营模式，表现优秀者有机会获得转正资格，正式加入证券公司，开启迈向高薪职业的发展通道。 岗位职责： 1.协助开展证券投资相关事务，涵盖市场分析、投资组合管理等工作内容。 2.与客户进行交流，挖掘客户需求，提供专业化的资产配置建议。 3.参与投资策略的拟定，持续优化投资组合，提升投资绩效。 4.密切关注市场行情变化，动态调整投资方案以应对市场波动。 5.维护客户关系，提升客户体验，促进长期稳定合作。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和团队协作意识，能与客户建立并保持良好互动。 2.热爱证券行业，具备基础的市场研判能力及投资管理知识。 3.适应高强度工作节奏，拥有较强的学习意愿和环境适应力。 4.工作认真负责，抗压能力强，恪守职业操守。 5.拥有客户资源者优先考虑，愿意参与公司组织的专业培训，持续提升业务水平。

岗位急招满编即停 岗位职责 1、公司内部优质老顾客的售后运营，构建可靠高效的后端服务，从客户的角度出发，了解库内老顾客需求信息，进行重点有效沟通和跟踪，做好服务工作； 2、熟练解答客户的问题并落实； 3、与相关部门紧密配合，协调沟通； 4、维护客户关系，定期与客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 5、以网格为单位，老顾客主要集中在这一个区域或周边几个小区； 6、公司系统化培训，工作Ipad，客户信息非常清楚，企业微信+微信运营群+线下，灵活办公，时间弹性大，晋升空间大； 任职资格 1、良好的口头表达与沟通能力以及应变能力； 2、有一年的销售和客服优先； 3、有责任心，有热情； 4、本科或专科（学信网可查），25～45周岁人员 薪资待遇 1、8：30～17：30午休2小时，绝对不加班 2、缴纳社保，医疗保险，意外医疗，疾病医疗，生育险，失业险，企业保险，住房公积金，法定假日都休，年度旅游，每年5～15天带薪休假，幸福感超足 3、无责底薪3000/4300+新人津贴+提成+季度奖金，综合工资5K～8K+ 工作地点 天宁时代广场1号楼

岗位亮点： 不用抢单！平台直派+就近安排，通勤时间省一半。 工作内容: 1、家庭6大区域，厨房、餐厅、客厅、卫浴、卧室、阳台日常基础保洁。 2、不包含：擦窗户、处理陈年污垢、登高清洁以及大量零碎物品整理等。 工作形式： 1、系统派单:根据系统派单按时上门进行2-4小时保洁服务。 2、派单范围:根据住址/打点位置指定区域进行派单。 3、工作时间:早8-晚8(开夜间单可以到10点，可选择是否开启)。 4、路程时间:两单中间最低有1小时的间隔时间，不用担心迟到，系统智能规划，时间足够到达。 薪资待遇： 1、作六休一（可以选择不休）周一到周五任选一天休息。 2、周末、节假日订单多，多劳多得，收入上不封顶。 3、按单结算，APP实时查账，工资透明不拖欠。 任职要求： 1、接受无经验！公司免费岗前培训+老员工手把手带教。 2、免费培训：清洁技巧、服务礼仪、接单流程全教！！ 3、纯纯赚工钱，京东直招平台！！

无锡招聘铜火锅涮肉厨师长 月薪一万到一万五 要求有火锅管理能力 懂培训 能通岗 切鲜肉人员一名6500-7000 面点师傅 烧麦和馅饼 月薪7000-8000 月休三天 有去的请联系魏总 过了年正月初六到岗

年后初八，要气保焊工，焊机架子，长年焊机架子，包吃包住，

时尚芭莎美发店 【招聘岗位】：前台 【薪资待遇】：5000-6000 ，20-35岁，懂电脑软件，形象气质佳，反应能力强一点.有前台经验的优先 【岗位职责】：需要核算员工工资、接待客人等 【工作时间】：9:00-8:00 月休四天 具体面议 【招聘岗位2】：发型师 【薪资待遇】：高提成，具体面议（有保底） 【招聘岗位3】：助理 【薪资待遇】：4500-6000 【公司福利】：缴纳社保等，具体面议 【公司名称】：时尚芭莎美发店 【工作地址】：星湖商业街

1。服务于公司VIP客户及高价值个人客户，为高价值个人客户提供全方面金融理财服务； 2。通过与客户沟通，了解客户在家庭财务方面存在的问题以及理财方面的需求： 3。根据客户的资产规模，生活目标，预期收益目标和风险承受能力进行需求分析，出具专业的理财计划方案，推荐合适的理财产品； 4。通过调整存款，债券，基金，保险等各种金融产品的理财产品比重达到资产的合理配置，使客户的资产在安全，稳健的基础上保值升值(现公司银行，基金，证券，投资，养老，寿财险等金融板块均在做，多元化板块长期经营); 5。协助客户开立账户及一系列后期服务； 6。定期与客户联系，报告理财产品的收益情况，向客户介绍信的金融服务，理财产品及金融市场活动，维护良好的信任关系。

职位要求： 只招25至50岁，大学学历，3个月只招9名。年龄或学历不够的人，不要点。 本人受到武汉市公司领导重点栽培，给我团队安排在楚河汉街旁5星级写字楼办公，在原团队基础扩建团队，现招聘一些优秀人才。 岗位职责: 1负责公司的招聘、面试工作，创建自己的团队。 2、协助职场经理人，管理好自己的团队。 3.负责电话、微信联系老客户，通知老客户来公司参加公司领礼品、活动。 4、接待来公司的老客户，把公司的礼品送到客户手上。 5、登记好想去武汉一日游、国内国际旅游的客户。自己也可以去国内国外旅游 上班时间(比较自由):上午8点30到11点(能力学习培养)，下午时间自己安排(联络客户)。 薪资侍遇(当主管后月薪1万5千元左右):5000或3000元+新人辅持奖（1500元至18500元）+创业津贴（1800至3000元）+高提成（连续发3年至5年）+养老金+生病住院有保障+年终奖（每年11000至43000元，连续发4年）+主管职务津贴（1600元至2300元）+辅导津贴（100至400元每人）+直辖组管理津贴+推荐新人奖+主管晋升奖（2400元至6000元）+接待1星客户奖+旅游 成长发展空间:第2个月可做储备主管(月薪1W左右)，第5个月可做管理一个团队的大主管(月薪1万5左右)，第11个月可做管理三十多人的部长(月薪3.5W左右)。 应聘者要求： 1.大学及以上学历 2.25至45周岁 3.个人征信没有什么大问题的 4.能接受打电话或当面与老客户交流的。 5.务实.能踏实做事的。

岗位职责： 1.金融产品的专业咨询与方案定制服务 2. 深入了解客户需求与资质情况，精准匹配适配合作银行/资金方 3.协助客户完成材料准备、流程跟进、审批协助全流程服务 4.维护存量客户关系，挖掘二次授信及转介绍机会，提升客户满意度与复购率 5.及时掌握深圳政策、银行产品动态及市场竞品信息，保持专业服务竞争力 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力、服务意识与抗压能力 2. 有金融、房产中介、保险或销售类工作经验者优先，无经验可带教培养 3.熟悉深圳本地银行及非银机构贷款政策者更佳，具备一定人脉资源或客户渠道者加分 4.诚信正直，责任心强，能独立开展客户面谈与业务推进工作 5. 工作地点固定于深圳市福田区京基滨河时代大厦A座2109室，需全职坐班

核心工作职责 （一）客户开发与需求挖掘 1. 通过线上渠道（社群运营、短视频推广、平台获客）、线下活动（理财沙龙、客户转介绍、异业合作）拓展新客户，建立优质客户资源库。 2. 深度访谈客户，全面收集家庭财务信息（收入结构、资产负债、风险敞口、财务目标），精准识别客户在健康保障、子女教育、退休养老、财富积累、资产传承等方面的核心需求与潜在需求。 3. 维护存量客户关系，定期回访（季度/半年度），跟踪客户家庭财务状况变化，建立长期信任的顾问式合作关系。 （二）财务诊断与方案规划 1. 运用专业财务分析工具，结合标普资产配置模型、风险测评体系，对客户财务状况进行全面诊断，评估风险承受能力、投资偏好及财务目标达成缺口。 2. 依托平安全金融平台资源（保险、银行理财、基金、信托、信贷等），为客户定制个性化综合财务规划方案，涵盖风险保障配置、教育金/养老金储备、资产增值配置、财富传承架构设计等模块。 3. 针对高净值客户，提供专项规划服务，包括资产隔离、婚前/婚姻资产规划、家族信托设立、税务优化咨询等高端解决方案。 （三）方案落地与履约服务 1. 向客户清晰解读规划方案的逻辑、优势及产品适配性，解答客户疑问，引导客户做出合理决策。 2. 协助客户完成方案落地手续，包括保险产品投保、理财账户开户、信托协议签署等，确保流程合规、高效推进。 3. 跟进保单核保、承保进度，处理保全业务（保单变更、续费提醒等），协助客户办理理赔手续，保障客户权益及时兑现。 （四）专业精进与合规履职 1. 持续学习金融行业知识，包括保险产品条款、理财市场动态、财税政策、信托法规等，考取相关专业认证（如CFP、AFP、RFP等），提升综合专业素养。 2. 严格遵守国家金融监管政策、行业规范及公司合规要求，如实告知产品信息与风险，不夸大收益、不隐瞒免责条款，坚守合规底线。 3. 保护客户隐私与商业秘密，妥善保管客户财务信息及相关资料，遵守公司数据安全管理规定。 （五）业绩达成与团队协同 1. 达成公司下达的业绩指标，包括新单保费、客户数、理财规模、续期率等核心考核项。 2. 积极参与公司组织的营销活动、产品培训、团队会议，配合团队开展客户服务与市场推广工作，共享优质资源。 3. 收集市场反馈与客户需求建议，及时向上级汇报，为公司产品优化与服务升级提供参考。 三、任职资格要求 （一）学历与专业 - 本科及以上学历，金融、财务、会计、经济、法律等相关专业优先；条件优秀者（如具备丰富金融行业经验、持有高含金量认证）可放宽至大专学历。 （二）工作经验 - 初级：1-2年金融行业相关工作经验，有保险销售、理财顾问、银行客户经理等岗位经验者优先； - 中级：3-5年金融行业工作经验，具备独立客户开发、方案设计及落地能力，有高净值客户服务经验者优先； - 高级：5年以上金融行业资深经验，具备成熟的客户资源与团队管理潜力，在财富管理领域有良好口碑与业绩沉淀。 （三）专业技能与证书 1. 熟悉金融行业政策法规，掌握保险、理财、基金、信托等金融产品知识，具备扎实的财务分析与规划能力。 2. 持有保险从业资格证、基金从业资格证；具备CFP（国际金融理财师）、AFP（金融理财师）、RFP（注册财务策划师）等认证者优先。 3. 具备良好的沟通表达、方案呈现、谈判协调能力，能精准把握客户需求并提供专业解决方案。 4. 熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础数据统计与分析能力。

岗位职责: 1.掌握公司产品知识、基本法及部门工作流程 2.晋升后可管理团队，陪同老客户参观高端养老社区、康复医院，参与，维护并二次开发客户 3.依托公司客户资源，通过“线上邀约+线下经营”,沉浸式营销高端养老社区 4.具备可独立组织高端小型沙龙，深化客户关系并二次开发的能力 我们能提供的: 1.匹配能力与价值的丰厚薪酬福利 2.与养老产业共成长的长期职业发展空间 3.系统化专业培训，打造养老规划核心竞争力 4.团结协作的工作氛围，成就他人的同时实现自我价值

保险-保险代理人/经纪人 1.年龄22—55周岁； 2.学历；本科专及以上（表现优秀者可适当放宽要求）； 3.热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强 4.具有良好的心理素质及良好的沟通能力 5.具有人力资源、金融，策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验优先； 6.具备积极的创业精神，乐于接受挑战，用于承担压力； 7具备较强的营销推广能力、组织领导能力和团队协作能力。

岗位职责: 1. 主动开展信用卡推广工作，借助多元渠道开发潜在客户资源； 2. 持续优化客户关系，提升客户体验与长期合作意愿； 3. 关注行业及市场变化，灵活优化销售方案以应对需求调整； 4. 为客户在信用卡使用过程中提供专业指导与问题解决方案； 5. 与团队协同配合，共同推进并实现既定销售任务目标。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与商务洽谈技巧； 2. 热爱销售岗位，能适应高强度工作节奏； 3. 拥有良好的市场洞察力与客户维护能力； 4. 工作踏实负责，具备自主驱动力完成业绩指标； 5. 具备良好协作精神，可与团队成员高效互动交流。

待遇：！ 作息：早8：30上班，晚17：30下班！准点下班，很少加班，几乎没有，除非有大型活动！周末双休！ 薪资：入职后享受4300起的基础薪酬+绩效，下有保底，上不封顶 学历：统招本科、专科，成人自考本科、专科，学信网可查 年龄：25-45岁之间 工作地：苏州、张家港、昆山、常熟，编制有限，择优录用 优势 ️终身固薪收入保底 配备工作专用Pad 配发优质服务名单 线上线下综合金融 年轻团队朝气蓬勃 无需投资没有风险 欢迎自荐/推荐，编制数量固定，一人一岗，额满即止！

招合伙人 ，招江苏省各市县区合伙人，不用投资。 一、要求 1、年龄35～60岁左右，男女不限。 2、有良好的沟通能力。 3、做过销售或在保险公司做过业务。 4、诚实守信，责任心强。 二、收益分成，具体情况，见面详谈！ 三、地址: 江苏省淮安市淮海南路73号B-309 （淮安市第二人民医院对面，汉庭酒店院内） 江苏省淮安市淮安区中南·珑悦门面1-108室 （淮安医院北门往东80米） 联系:

为客户提供专业的金融产品咨询与服务，解答客户关于理财、投资等方面的疑问； -协助客户完成理财产品购买、账户管理及售后服务等流程； -收集并分析客户需求，提供个性化理财建议，提升客户满意度； -配合团队完成日常运营任务，确保服务质量与效率。 【任职要求】 -大专及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先； -具备良好的沟通能力和客户服务意识，有相关行业经验者优先； -熟悉金融产品知识，具备基本的理财规划能力； -工作认真负责，具有较强的学习能力和抗压能力。

1.证券投资相关的客户开发与服务、金融产品销售，拓展维护销售渠道； 2.定期与客户沟通，做好客户关系维护，提高客户满意度，促进客户资产保值增值，防止客户流失； 3.服务零售与高净值个人客户、机构与企业客户等，挖掘跟进客户需求，提供综合金融服务； 4.积极参加公司和分支机构组织的各项营销活动，完成各项业绩考核指标； 5.遵守国家法律法规和公司规章制度，确保营销活动和客户服务的合规性，同时向客户充分揭示投资风险，引导客户理性投资； 6.服从公司管理，完成公司安排的各项工作

岗位职责: 1. 负责信用卡及配套产品的市场推广与销售工作； 2. 与客户保持有效沟通，建立良好关系，挖掘客户需求； 3. 提供全面的产品讲解和专业的销售建议； 4. 持续跟进销售进度，确保完成既定业绩指标； 5. 快速响应客户疑问与需求，提升服务体验与满意度。 任职要求： 1. 具备较强的表达能力和人际互动技巧； 2. 热爱销售岗位，适应目标导向的工作节奏； 3. 具有协作意识，能与团队成员顺畅配合； 4. 学习能力强，可快速熟悉产品内容与业务流程； 5. 服务意识良好，能够为客户提供高质量的咨询支持。

【岗位职责】 1、通过项目组协作模式，为公司合作的企事业单位员工及其家属提供覆盖全生命周期的专业健康、医疗、养老保障方案设计与解读服务； 2、协助客户完成投保、保全、理赔、续费等相关手续，长期维护客户关系，并通过线上线下的多元方式提供高效优质的售后支持； 3、协同团队成员共同达成公司制定的团队及个人业绩指标。 【我们需要你】 1、具备本科及以上学历，条件特别优秀者可放宽至全日制大专学历； 2、具备持续学习能力、积极主动的工作态度，拥有出色的沟通协调技巧及明确的职业发展追求； 3、金融保险相关专业背景或有销售行业从业经验者优先考虑。 【薪资福利】 1、薪酬构成：基本工资、绩效工资、业务提成奖励、年终奖金、长期服务补贴 2、企业福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年休假、年度健康体检、节日关怀福利等

工作内容： 银行信用卡账单分期是指持卡客户在完成刷卡消费后、还款截止日前，由我方工作人员（账分专员）通过电话与客户沟通，协助其办理信用卡账单的分期还款业务，银行从中收取相应手续费作为收益。（客户在消费后需于下个账单周期全额还款，部分客户可能存在短期资金紧张的情况，分期服务可有效缓解还款压力）； 工作方式： 采用外呼模式，客户接听时显示来电号码为955XX（银行官方客服热线）； 客户数据来源：每日所需客户名单由银行信用卡中心统一提供，并分配至个人专用工作设备（每位员工拥有独立登录账户，通过账号进入银行系统获取当日任务及客户资料），若客户在通话中表达办理意向，可直接在系统内完成确认与操作； 客户信息的获取及后续维护均由银行方面负责，无需自行开发客户或承担后期维护职责。 任职资格： 1、具备中专或以上学历，普通话表达清晰； 2、具备良好的抗压能力，沟通能力较强，有销售从业经历者优先考虑； 3、有意愿通过努力实现高收入目标。 福利待遇： 1、综合薪资：试用期：2300（无责任底薪）+绩效+加班费，整体收入4000-10000元，转正后：2600（无责任底薪）+绩效+加班费，综合收入5000-15000元； 2、培训支持：提供带薪岗前培训，新员工可接受全面且系统的业务指导； 3、办公环境：配备中央空调，设有独立工位，提供电脑、电话及耳麦等办公设备； 4、七险一金； 5、带薪休假：员工可享受年假、婚假、产假等相关法定假期； 6、员工关怀：定期组织多样化的团队活动，如外出旅游、项目聚餐、内部培训课程等； 7、晋升机制：结合个人职业发展方向，提供广阔的发展空间 （1）横向发展路径：文员、助理、专员、出纳、质检、培训讲师、行政等岗位轮转机会； （2）纵向晋升通道：组长、运营主管、经理等管理岗位晋升机会。 8、提供住宿安排，房间整洁宽敞，配备独立卫浴，每间入住4-6人。

底薪8000，主要负责保险产品的市场推广、客户开发及售后维护，核心职责包括客户需求分析、个性化方案制定、保单销售及后续服务保障。

时薪从36-50元不等（不同城市不一样），多劳多得，月综合9000-14000元！ 灵活接单：每天2-4单，做完即走！ 免费培训：3天学会，老师傅跟单指导！ 工作轻松：仅表面清洁，不收纳不擦玻璃！ 智能派单：住址附近派活，拒绝远距离奔波！