电商运营助理主要职责工作内容 配合协助公司完成日常工作要求 早九晚五

计算机专业，盘点库存，电商运营，销售

对电商运营有经验，淘宝天猫1688拼多多京东开店流程，运有丰富的经验，对平台的数据敏感并能跟据数据进行优化，对客服业务流程都熟悉

1.要求具备5年以上相关工作经验，市场营销、电子商务等相关专业背景优先； 2.有在电商平台、电商企业或代运营公司从事项目策划工作经历者更受青睐； 3.具备扎实的文字功底与出色写作能力，思维敏捷清晰，拥有丰富的策划经验与创新意识，同时具有一定审美素养； 4.熟悉电商文案策划，擅长撰写能激发消费者购买欲望的高质量文案； 5.具备良好的团队协作能力，工作态度积极认真，富有责任心与工作热情。

品牌：balabala巴拉巴拉，喜之郎，鸭鸭，活力28，美迪惠尔，优乐美等众多一线品牌 平台：天猫、京东、拼多多、得物、直播、私域等 成长方向：电商店长、新媒体运营、活动运营、AI、直播运营等 职责 1、负责公司电商平台的日常运营管理，推动店铺商品及首页内容更新，维护店铺整体形象（如商品上下架、库存调整、参与平台活动等），确保店铺稳定运行； 2、跟进订单审核、物流配送、客户服务流程，并对接财务部门完成结算对账工作； 3、配合完成新品上架、商品陈列优化及店铺推广支持工作。 任职要求 1、学习能力强，思路清晰，反应灵敏，工作踏实，具备较强的责任意识； 2、有志于在电子商务领域深耕发展； 3、统招本科及以上学历，理工科背景优先考虑； 4、熟练掌握Excel各类公式与函数操作； 5、欢迎优秀应届毕业生加入

【岗位职责】 1.负责店铺运营数据的跟踪分析，熟练运用Excel等工具，定期整理并输出运营报表，为策略优化提供数据支持； 2.参与产品详情页文案、促销活动文案的撰写，增强商品卖点表达，提升页面转化效果； 3.协同设计、客服、仓储等团队协作，保障营销活动顺利执行及日常运营有序推进； 4.关注电商行业动向与竞品情况，协助拟定月度运营规划； 5.协助完成店铺基础操作，包括商品上下架、活动提报、评价维护等工作。 【任职要求】 1.全日制本科学历，具备天猫京东运营经验者优先，无经验者亦可培养； 2.具备基本的数据分析能力，掌握Excel常用功能； 3.文案写作能力良好，能独立完成产品卖点挖掘与内容撰写； 4.学习适应能力强，能快速理解行业变化及平台规则更新； 5.抗压性强，适应电商高效工作节奏，结果导向且执行力佳； 6.沟通表达清晰，具备良好的团队协作精神与创新意识。 【我们提供】 1、参与千万级规模店铺的核心运营工作 2、资深运营人员1对1带教培养机制 3、每月开展数据复盘与专项技能提升培训 4、清晰的晋升路径（运营专员-店长-项目经理） 大小休，工作时间9：00-18：00，午休11：50-13：30。

岗位职责: 1.负责店铺的日常运营管理，包含商品发布、定价管理、客户咨询响应及售后问题处理； 2.进行运营数据统计与分析，定期总结运营成效，并提出优化策略； 3.承担电商相关业务工作，具备食品类目运营经验者优先考虑。 任职要求: 1.电子商务相关专业背景，大专及以上学历者优先； 2.有淘宝、拼多多等平台店铺运营实操经验，熟悉主流电商平台操作规范； 3.具备C2C、B2C或B2B电商平台运营经历，了解平台运作机制； 4.具备基础数据分析能力，能熟练运用Excel等工具进行数据整理与分析； 5.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识；

岗位职责： 一、品类管理 协助运营经理开展天猫文具店的品类布局工作，涵盖笔类、本子类、美术用品类等各类文具产品。 跟踪各品类销售表现，如销量、销售额及库存周转情况，结合数据分析优化品类配置与商品组合策略。 洞察市场趋势与竞品动向，适时引入热销或具备增长潜力的新品类文具。 二、商品管理 负责文具类商品信息的日常维护，包括标题撰写、详情描述、主图展示等，确保内容准确且具有吸引力。 配合制定合理的定价方案，在保障市场竞争力的同时提升整体盈利水平。 参与新品开发选品流程，从供应商资源中甄选优质、创新的文具产品上线销售。 三、营销推广 协助运营主管策划并落地执行文具品类促销活动，如满减优惠、赠品活动、限时折扣等。 协同推广团队完成直通车、钻展等推广工具的基础操作与数据监测，持续优化投放效果。 借助社交媒体平台及淘宝直播等方式，推动文具品类曝光，增强品牌影响力和用户关注度。 四、客户服务 及时响应客户关于文具产品的咨询与售后问题，提供专业的解答与处理方案。 汇总消费者对商品使用的反馈意见，为后续产品优化和服务升级提供参考依据。 五、数据分析 定期整理天猫文具店铺的核心运营指标，如访客量、转化率、客单价等，并形成数据分析报告。 基于数据结论提出可行的改进策略，助力提升店铺整体运营质量与业绩表现。 六、其他工作 完成上级安排的其他与天猫文具店日常运营相关的事务性任务。 持续关注行业发展趋势及天猫平台规则更新，灵活调整运营方向以应对市场变化。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先考虑。 2.具备1-3年电商运营工作经验，有文具领域从业背景者优先。 3.熟悉天猫平台运作机制与操作流程，熟练运用办公软件，具备基础的数据分析能力，掌握图文编辑与文案写作技能。 4.拥有良好的沟通协作能力，能与团队成员、供应商及客户顺畅交流。 责任心强，执行力高，能够按时高效完成既定工作任务。 具备创新意识与学习能力，可快速适应行业变革与平台政策调整。 对文具行业有热情，了解市场走向与用户偏好。 5.能够适应一定强度的工作压力，具备积极的团队合作态度。 逻辑清晰，问题解决能力强，能独立思考并妥善处理运营过程中的各类事项。

岗位职责： 1.依据公司发展战略目标，推进品牌战略规划与品牌体系搭建，全面统筹品牌策划、设计、推广及日常运营管理工作； 2.明确产品市场定位，把握产品设计理念与风格方向，结合市场需求变化、区域特征及行业动态开展品牌策划工作； 3.策划并组织实施各类促销及推广活动，围绕公司战略目标和业务要求，制定年度、月度工作计划，落实任务分配、过程监督、预算管理与成本控制； 4.主导品牌市场调研、营销策略制定、整合传播方案设计，规划全渠道销售路径与执行策略； 5.聚焦品牌核心竞争力塑造，深度参与企业战略规划、合作方案的拟定与落地实施； 6.组织开展市场信息采集，包括行业动态、竞品动向、客户需求等，分析市场走向，跟踪同业活动，输出市场分析报告，为经营决策提供数据支持与建议； 7.制定分阶段品牌传播策略与实施方案，协同相关部门推动执行，并对推广成果进行效果评估与复盘总结； 任职资格： 1.具备互联网运营背景，主导完成过品牌从零构建或品牌升级项目者优先； 2.新闻、传媒、广告、市场营销等相关专业，统招本科及以上学历，具有医疗行业或媒体资源背景者更佳； 3.在整体营销战略、医疗品牌策划、事件营销、VI系统建设方面具备成功实践经验； 4.思维敏捷、视野开阔，能全面统筹平面设计、文案创作、市场推广、新媒体运营等多维度营销手段，实现品牌宣传与形象包装； 5.具备扎实的市场洞察力与分析判断能力，可独立策划并执行高效营销方案，推动品牌影响力提升； 6.拥有良好的团队协作与组织协调能力，工作积极主动，责任心强，恪守职业操守。

品牌：巴拉巴拉童装 平台：天猫、京东、淘宝、拼多多等，其中一个店铺 职位描述 1、负责电商平台店铺的日常运营与管理，涵盖整体布局规划、营销活动设计、商品推广（含京东、天猫、拼多多的付费推广）等工作； 2、持续优化商品与店铺的搜索排名，增强自然流量引入，提升点击率与转化效果； 3、熟练运用直通车、引力魔方、多多搜索、多多场景、京东快车、京东展位等推广工具，完成投放效果的数据追踪、分析评估及策略优化； 4、具备618、双11等大型促销活动及日常营销策划经验，持续探索创新活动形式，推动销售增长； 5、跟踪分析竞品的销售策略、产品优势、用户评价及推广方式，结合数据反馈调整自身运营方案； 6、有效协同客服、设计、售后等团队成员，提升跨部门协作效率，保障运营目标达成； 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上电商运营相关工作经验； 2、熟悉主流电商平台的运营流程与规则，有成功操盘单品的经验； 3、反应迅速，具备创新意识，对数据波动具有敏锐洞察力，能基于数据分析做出合理决策； 4、上六休一

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一、岗位描述： 1.店铺运营 负责公司电商平台的日常运营管理，明确店铺发展方向，执行商品上架、页面设计与店铺美化，策划并落地各类营销方案。结合市场趋势与平台特性，组织促销活动，统筹内外资源推动销售目标达成。持续跟踪店铺访问量、转化效果等核心指标，定位运营短板，实施优化措施，提升整体运营表现。 2.广告投放 制定科学的广告推广计划，合理配置投放预算，确保实现预期投资回报率。每日跟踪广告数据如点击率、转化效率等，动态调整创意内容、出价策略及人群定向，提升广告效能。 3.产品运营 基于市场动态与用户需求反馈，参与产品规划与选品决策；联动供应链团队，根据销售走势制定合理的库存管理方案；持续梳理并优化运营环节，提高服务响应速度与客户满意度。 二、职位要求： 1.本科及以上学历，市场营销、电子商务、管理学等相关专业者优先考虑。 2.具备3年以上电商运营工作经验，有主流电商平台成功运营案例者优先。 3.熟悉电商平台运营规则，掌握广告投放机制及SEO优化技巧。 4.熟练使用数据分析工具（如Excel、PowerBI、生意参谋等），可独立开展数据整理与诊断分析。 5.具备优秀的营销策划能力，了解内容营销、社群运营及私域流量运营模式。 6.思维条理清晰，抗压性强，能够适应电商行业的高强度工作节奏。

岗位职责： 1.负责抖音店铺的整体运营管理，提升店铺流量和销量； 2.制定并执行店铺营销策略，包括但不限于活动策划、产品推广； 3.分析店铺数据，优化商品展示和顾客购物体验； 4.协调内部资源，提升团队运营效率，确保项目按时完成。 任职要求： 1.熟悉抖音平台规则，有成功运营案例者优先； 2.具备良好的数据分析能力，能够根据数据调整运营策略； 3.具有较强的市场洞察力和创新能力，能够把握市场趋势； 4.优秀的沟通能力和团队协作精神，能够有效推动项目进展。 5.1-3年的抖音店铺运营经验。

岗位职责: 1、店铺运营：负责抖音店铺的日常运营工作，包括但不限于店铺装修、商品上架、标题优化、图片优化、活动策划等等、会员体系等；负责抖音店铺评分的维持和优化，提升店铺权重和用户信任度： 2、商品卡优化：基于大盘、竞品、品牌货盘，输出商品卡货盘优化规划；跟进商城派样、超值购等流量口，提升商品卡拉新能力；跟进商城付费推广计划和推广目标，多维度提升商品卡销售 3、竞品学习：不断学习平台规则和抖店操作玩法，监控竞对店铺数据，采集竞品的运营策略和玩法提出可行性报告，调整店铺运营策略; 4、平台沟通：负责抖音商城活动的提报和跟进，争取更多平台资源位和流量支持 任职要求: 1、专科及以上学历,1-3年以上抖音平台运营经验，有618、双11大促经验优先 2、熟悉抖音平台的运营规则和算法机制，对抖音生态有深入了解；具备良好的数据分析能力和市场洞察力，能够根据数据反馈调整运营策略；

岗位职责: 1.负责天猫店铺的日常运营与维护，开展数据监控与分析，定期输出销售数据日报； 2.承担品类年度销售指标，落实月度目标拆解，推进店铺整体规划及商品结构布局； 3.依据产品推广策略，运用多种营销工具，执行活动提报与新品上架，提升商品曝光与成交转化； 4.落地新品上线方案，协同品类团队推进相关事项，配合平台内各业务模块的电商支持工作； 5.具备独立运作天猫或猫超项目并取得实际成果的经验。 任职资格: 1.拥有1-2年天猫超市或天猫官方旗舰店运营经验，积极主动，性格外向； 2.工作细致负责，具备良好的团队合作意识、学习理解能力及清晰的逻辑思维； 3.熟悉电商平台规则与市场动态，掌握各类营销推广工具的操作； 4.具备较强的沟通协调能力，能高效对接平台小二

1.平台管理： -负责主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）的日常运营工作，涵盖商品发布、页面优化、活动推进等内容。 -跟踪平台核心数据，对销售表现、流量来源、转化效率等指标进行分析，输出优化策略建议。 2.活动策划与执行： -主导促销活动（如双11、618等）的方案设计与落地实施，制定执行计划，推动销售增长与用户互动提升。 -对接设计、客服、仓储物流等团队，保障活动各环节高效协同、顺利开展。 3.商品管理： -统筹商品上下架安排、库存调控及价格策略调整，确保商品信息真实准确。 -基于销售数据分析，优化品类布局，提高整体销量与盈利能力。 4.数据分析与报告： -定期整理销售、流量及用户行为数据，编制运营分析报告，提出可落地的改进措施。 -运用数据洞察指导运营决策，持续提升平台整体运营效能。 5.用户运营： -制定并实施用户拉新与留存方案，增强用户活跃度及重复购买率。 -维护会员体系运行，组织会员专属活动，强化用户粘性与品牌忠诚度。 6.市场调研与竞品分析： -关注行业变化与竞争态势，研究市场趋势，为运营方向提供策略参考。 -结合市场反馈信息，持续完善产品结构与服务体验。 7.跨部门协作： -与设计、客服、物流等职能团队密切配合，保障各项运营动作高效落地。 -协同供应商与平台资源，确保货品供应稳定及配送时效达标。 8.其他职责： -执行上级安排的其他相关工作任务。

任职要求： 1.有一定的地面推广，发单，谈店等经验 2.年龄20~55岁 3.性格外向正能量，会说话语言沟通 4.本身在从事代驾，外卖，快递等流动比较密集工作优先 工作内容： 1.线下谈商家，贴广告，发名片 待遇： 1.分销+奖金，具体面议 2.上班时间，地点无要求，灵活安排即可

【工作职责】 1、策划并执行有效的市场推广计划 2、实施推广策略并获取潜在客户信息 3、负责市场信息采集及完成市场调研分析 4、协同市场团队推进品牌宣传与推广 5、跨部门协作，优化客户服务流程与体验 6、通过活动及赠品在大型商区或中小学周边收集家长联系方式，推广试听课 7、统筹管理兼职推广人员团队 【任职要求】 1、工作踏实，有兼职团队管理经验者优先；具备较强抗压能力 2、具备敏锐的市场洞察力，能够独立开拓和管理市场 3、大专及以上学历，执行力强，具有良好的组织协调能力 4、品行端正，能吃苦耐劳，责任心强，善于自我驱动 5、工作热情高涨，抗压性强，具备良好的沟通能力 【工作时间】 工作时间：周中14:00-21:00，周末9:00-18:00，寒暑假9:00-18:00

&福利待遇： 1、为有住宿需求的员工提供公司周边免费住宿，配备冰箱、空调、全自动洗衣机等齐全家电； 2、热爱旅游者优先录用，相关费用据实报销； 3、提供免费专业培训及旅游学习机会； 4、拥有公开透明的晋升机制，助力员工实现职业成长与发展； &工作职责: 1、根据市场需要，每月安排一至两周外出差； 2、开展线下市场新客户调研，维护并定期拜访老客户； 3、参与制定和优化工作流程与管理制度； 4、入职即配备主管进行一对一辅导，享受带薪岗前培训； 5、以团队协作模式运作，提升成员整体市场运营能力； &任职要求： 1、能适应短期出差，具备较强独立性及环境适应力者优先； 2、抗压能力强，富有拼搏与敬业精神，善于复盘总结； 3、具备团队协作意识，踏实肯干，积极上进，退伍军人优先考虑

岗位职责‌ 负责对平台投稿文章进行内容审核，包括但不限于情节、人物设定、语言表述等，确保内容符合法律法规及平台规范。 识别并处理违规内容（如暴力、色情、低俗、侵权等），及时反馈问题并提出优化建议。 参与制定审核标准与流程，协助优化审核工具，提升审核效率与准确性。 定期汇总审核数据，分析内容趋势，为内容运营提供决策支持。 与作者、编辑团队沟通，解答审核疑问，维护良好的创作生态。 ‌任职要求‌ ‌学历背景‌：大专及以上学历，中文、新闻、传媒、法律等相关专业优先。 ‌经验要求‌： 内容审核、编辑或新媒体运营经验，熟悉网络文学行业者优先； ‌能力要求‌： 具备敏锐的内容敏感度，能快速识别违规信息； 熟悉网络用语及流行文化，对小说题材有广泛认知； 逻辑清晰，沟通能力强，能高效处理多任务； 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力。 ‌素质要求‌： 工作细致耐心，抗压能力强，能适应重复性工作； 价值观端正，遵守职业道德，对内容安全有高度责任感。 ‌薪资福利‌ ‌薪资范围‌：6K-9K/月（根据经验与能力面议），绩效奖金另计；

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岗位职责： 1、制定亚马逊运营方案，带领团队达成销售目标；开展Amazon市场分析，结合产品特性优化产品布局； 2、依据公司战略方向，规划AMAZON平台的销售策略、执行计划及可量化的业绩指标； 3、监管团队账号操作流程，确保账户安全并持续提升账号信誉水平； 4、统筹店铺发展路径，组织团队完成新品调研开发、上新导入及旧品淘汰管理； 5、健全店铺运营规范与管理制度，维护店铺高评分和优质信用记录； 6、指导、考核、监督下属员工工作，实施培训与发展计划，提升整体服务效率与质量。 任职要求： 1、大专及以上学历，通过大学英语四级，具备3年以上亚马逊平台实操经验； 2、熟练掌握亚马逊平台规则，具备系统的电商运营思维，能根据业务发展阶段制定有效运营方案； 3、了解主流线上推广手段，擅长运营规划与风险预判，可独立策划并落地营销推广项目； 4、有成功打造BestSeller爆款产品的实操案例； 5、熟悉产品端市场分析及新品开发流程； 6、具备高度责任心，拥有良好协作意识，富有进取心，抗压性强，反应敏捷； 7、具备FBA运营背景及选品能力者优先录用。 1、薪酬结构：基本工资+毛利提成+绩效奖金+年终奖励 2、工作时间：9:00-18:00，中午休息1.5小时 3、五险一金，试用期3个月，业绩突出者可提前转正； 4、每月组织团队建设、聚餐、下午茶、水果零食供应； 5、入职满一年员工可享受工龄奖励； 6、“事业合伙人”发展机制。表现优异的运营管理者有机会进入公司合伙体系，参与利润分配。

岗位职责： 1、按既定时间节点统筹负责区域年度、季度、月度渠道发展方案的规划与制定； 2、策划市场拓展路径，并推动区域内各阶段渠道计划的实施、开发及落地执行； 3、定期组织市场调研，收集商圈动态与竞品信息，及时掌握市场变化，提升新店选址质量； 4、每月开展区域渠道开发核心数据的分析工作，依据分析结果制定有效应对策略并持续跟进落实； 5、负责区域内新老客户的开拓与关系维护，制定对符合公司标准且有合作意向客户的定期回访计划，主导合同签署流程，同时负责闭店案例的复盘、总结与汇报。 任职要求： 1、教育背景：大专及以上学历，市场营销、商业管理、零售管理等相关专业优先，具备相关专业知识有助于在市场研判、渠道布局等方面形成系统化思维； 2、工作经验：需具备3年以上快时尚女装或童装领域市场拓展经验，有团队管理经历者更佳，深厚的行业积累有助于精准捕捉市场动向，熟练掌握选址评估与商务谈判全流程； 3、数据分析能力：精通数据分析逻辑与工具，能够通过数据评估市场容量、选址合理性及扩张成效，为拓展决策提供有力支持，提升新开店成功率； 4、商务谈判与市场感知能力：具备良好的沟通谈判技巧，能协同客户与商场、业主达成有利的入驻条件，拥有敏锐的市场嗅觉，可准确识别女装行业趋势、消费偏好演变及竞争格局变化，据此锁定高潜力拓展区域； 5、抗压性与出差适应性：具备较强的心理承受力，能在高压环境与快节奏工作中保持高效输出，积极推进行动计划落地，接受频繁出差安排。 工作地点：江苏、河南、河北

岗位职责： 1、负责小红书账号的整体运作，涵盖账号搭建、日常监控及投放计划的优化与调整； 2、持续关注小红书广告投放表现，如曝光量、点击率、转化效果等，结合基础数据反馈及时优化投放策略，控制推广支出； 3、配合运营完成投放相关日报、周报以及阶段性总结中的数据整理、分析及内容支持工作； 4、协助处理日常审核事务、文案需求对接等流程性工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上商务或运营助理相关工作经验； 2、拥有良好的数据敏感度，能通过数据识别问题并提出可行改进方案； 3、具备较强的沟通协调能力及团队合作意识； 4、服务意识强，工作积极主动； 5、抗压能力强，责任心强

一、工作内容: 1.根据公司提供的新客户资料，主动联系并建立沟通，完成新客户的开发； 2.通过电话与客户深入交流，准确把握客户需求，细致耐心地解答客户咨询，推介公司产品与服务； 3.利用电话沟通挖掘潜在意向客户，积极捕捉销售机会，推动销售目标达成； 4.按照公司设定的销售指标，协同团队高效推进并完成整体销售任务； 6.积极配合其他部门完成相关协作工作； 二、薪资待遇: 1.入职即享4000元/月底薪（高底薪可达8500元）+高额提成+月度/季度奖金+晋升机会+多项福利； 2.团队人均月业绩6W以上，月均收入8K-15K，客户资源稳定，转化率高； 3.缴纳五险一金+带薪年假+带薪培训+人才奖励+丰富的团队活动+出差补贴+商业保险+节日福利（妇女节、七夕、母亲节、父亲节、端午、中秋等），我们始终关注你的每一份成长与感受！ 4.完善的带薪培训机制：公司高度重视员工发展，为各职级配备系统化培训课程，新人入职即安排为期一周的岗前集训； 三、晋升通道: 清晰广阔的晋升路径：销售专员→储备主管→主管→初级经理→中级经理→高级经理→总监； 四、节假日福利: 多样化的员工关怀活动：团队聚餐、节日联欢、泰山运动会、月度优秀员工表彰、每年至少一次国内游及海外旅游等； 七、工作时间: 上午8:00-12:00，下午14:00-18:00，每日8小时标准白班，节假日依法正常休息

一、岗位亮点 1、携手头部KOL/KOC，深度参与优质项目合作 2、团队年轻有活力，管理扁平高效 3、项目提成无上限，收益与能力直接挂钩 4、本地领先代理机构，职业成长空间大 5、全程参与千万级传播量级项目落地 二、岗位职责 1、负责垂直领域（美妆/3C/母婴等）KOL资源拓展、评估及长期关系维护 2、制定KOL营销策略，主导内容创意、脚本审阅及投放全流程执行 3、跟踪投放效果，产出ROI分析报告，持续优化投放方案 4、对接媒体、机构及MCN，完善公司KOL资源体系 5、关注行业动态，发掘新兴平台潜力达人 三、任职要求 硬性条件： 1、具备1-3年新媒体或KOL运营经验，有可验证的成功案例 2、精通抖音/小红书/B站等主流平台运营机制 3、具备出色商务沟通能力，拥有自有KOL资源者优先考虑 4、对数据敏感，熟练操作新榜、蝉妈妈等数据分析工具 5、网络嗅觉敏锐，能快速响应热点事件 加分项： 1、具有品牌方或MCN机构从业背景 2、了解达人带货合作全流程运作模式