风电运维技术员
5千-1万/月
风电运维工程师经验不限学历不限三一重能华锐风电风电运维定检技改全国出差提供住宿报销差旅高温补助
一、风电定检技改工程师（定检或技改项目）
学历：初中及以上
经验：接受三证齐全的新人
年龄：18—****
岗位职责：
1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等作业。
2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。
工作地点：全国各风电项目现场出差
要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强实操能力，因工作特性需能长期外出作业，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇：薪资按技术水平核定，住宿免费提供，遇刮风雷雨天气可在现场休整，每三个月可返乡休假10天
二、风电运维工程师（运检一体）
学历：初中及以上
经验：持三证且具备3个月以上风电现场经验
年龄：18—40周岁
岗位职责：
1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行；
2、参与现场安装监督、设备调试与试运行任务，落实隐患排查与整改，完成相关数据记录与资料整理；服从现场负责人调度，及时反馈工作进度；
3、按时参加公司安排的技术培训，持续学习风电专业知识。
工作地点：国内各风电场就近分配
要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力强，能适应长期出差作业，需具备低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇：薪酬由现场评级和绩效奖金构成，免费提供住宿，恶劣天气期间可在现场休息，每满三个月享受10天回家假期
风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业稳定性高，发展空间广阔！
风电运维技术员
9千-1.2万/月
风电运维工程师1年以下大专风电运维风电检测风电设计风电安装调试电工进网作业许可证（高压）
岗位职责：
1、负责风机维护及相关项目资料归档；
2、开展风电机组调试与故障排查处理；
3、结合实际经验优化并更新维护记录文档；
4、及时反馈项目机组运行中的问题；
5、落实培训任务，参与培训及接受培训；
6、执行项目技术改造与检修作业；
7、负责项目现场库房的日常管理；
8、落实项目现场安全管理制度；
9、按时汇报项目进展及相关信息。
岗位要求：
1、通过职业健康体检，无色盲、色弱，无恐高、噪声、高温、高处作业、电工作业等职业禁忌症；
2、具备6个月以上风电调试、故障检修、安装指导或维护经验者优先；
3、能接受全国范围内工作调动，不限定具体工作区域；
4、大专及以上学历，电气或机械类相关专业，年龄不超过28周岁；
职位福利：每年多次调薪、弹性工作、加班补贴、提供住宿、提供餐饮、绩效奖金、五险一金、多重晋升机会
职位亮点：六险一金，享受带薪休假，往返路费可报销
工作地点：安徽、湖北、河南等地
证件要求：高压电工证，高空作业证，低压电工证
风电设计工程师
1-2万/月
风电运维工程师5-10年本科风电设计
岗位职责：
1、承担风电项目的初步设计、施工图绘制及现场技术支撑工作，确保设计成果满足国家与行业规范，并符合项目技术经济指标要求。
2、参与风电项目可行性分析，开展风能资源评估工作，为项目立项与决策提供可靠的技术支持；编制项目设计方案、设计文档及技术规格文件，保障文件的完整性、准确性与交付时效。
3、负责风电机组选型、机组布局规划及风电场电气系统设计工作，持续优化设计方案以实现项目成本控制目标。
4、协同采购、施工、运维等相关职能部门，推动设计方案落地执行，及时解决项目建设过程中遇到的技术难题。
5、针对风电场运行阶段暴露的设计问题进行跟踪研究，提出切实可行的改进方案，提升风电场运行稳定性和安全水平。
6、关注风电领域前沿技术发展，积极学习新技术、新工艺和新材料应用，不断提升专业技术能力。
7、完成上级交办的其他相关工作事项。
任职资格：
1、本科及以上学历，主修电气工程、机械设计制造及其自动化、新能源科学与工程等相关专业。
2、具备5年以上风电设计或相关领域工作经验，熟知风电场设计流程及相关技术规范。
3、掌握风能资源评估方法，熟悉风机选型、机组布置及风电场电气系统设计等专业知识。
4、熟练操作AutoCAD、SolidWorks、Microstation等设计工具，具备独立承担风电场设计任务的能力。
5、具有良好的沟通协调能力与团队合作意识，能够与项目组及跨部门高效协作。
6、热爱风电行业，持续关注行业发展动态与技术进步，具备主动学习和自我成长意愿。
7、具备较强的逻辑分析与问题解决能力，能在复杂环境中做出科学判断与决策。
风电运维人员
1-1.1万/月
风电运维工程师大专
岗位职责：
1. 负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作
2. 执行机组定期检修计划，完成润滑、紧固、校准、部件更换等标准化作业
3. 记录并分析运行数据与故障信息，协助优化运维策略与设备可靠性
4. 配合完成新机组调试、并网测试及技术改造项目现场支持
5. 严格遵守电力安全规程与高空作业规范，确保人身与设备安全
任职要求：
1. 电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业优先，学历不限
2. 具备风电运维、电力系统或机械设备相关工作经验者优先
3. 熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构原理及SCADA系统操作
4. 持有高压电工证、登高作业证、安全员C证等资质者优先
5. 身体健康，适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排
三个月经验-风电运维技术员
5-7千/月
风电运维工程师1年以下大专风电运维
一.岗位职责:
1) 负责现场设备的安装督导、缺陷处理、技术改造、调试与试运行、维修等相关工作
2) 执行定期维护及日常故障维修任务
3) 参与风电场的日常运维作业
4) 根据现场主管安排，完成各项指定工作任务
二.职位要求:
1) 能够适应长期外派及风电现场工作环境
2) 身体素质良好，工作勤恳踏实，具备吃苦耐劳精神，无恐高症
3) 具备较强的安全意识与责任意识
4) 具有良好的执行能力及团队协作能力
三.福利待遇:
2. 提供住宿
3. 交通费用按规定报销
4. 提供住宿
5. 入职即缴纳六险一金
6. 端午节、中秋节、春节等节日发放相应福利
桥架1-4天1-2人
南通招聘自动化电工两名，有夹具工作经验者优先，工期约两天，提供食宿。
湖州招聘汽车焊装自动化现场桥架工两名，需自带价格前来沟通，提供住宿及来回路费，要求尽快到岗。
江苏徐州招聘地摊师傅2组，小型环卫车，有工作餐，做过牛头款弟兄们联系地址：龙雾桥西200米
保洁1-2人
招聘地摊师傅2组，小型环卫车，有工作餐，做过牛头款弟兄们联系地址：龙雾桥西200米。
指挥工月结
昆山招聘信号工若干名，工作地点为新工地，工地提供宿舍。男女不限，年龄55岁以下。工资5500元，加班费20元，按月发放。每周倒一次夜班。
电大工厂招聘，提供厂内食宿，不安排外宿。到年底提供四人间住宿，餐补为17/天。
风电安装
电大工厂招聘，提供厂内食宿，不安排外宿。到年底提供四人间住宿，餐补为17/天。
风力发电运维工程师
5千-1.2万/月
风电运维工程师经验不限学历不限
风力发电运维检修工程师
【岗位职责】：
按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行；
【岗位要求】：
1、性别/年龄：
18 - 38 周岁、学历不限，不限经验。
2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。
4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。
无三证的取证后直接入职。
【岗位薪资】：
实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000－12000。
【晋升空间】：
实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。
【休假时间】：
在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10-15天，。
风力发电运维工程师
5千-1.2万/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
招聘岗位:
风力发电运维检修工程师
【岗位职责】：
按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行；
【岗位要求】：
1、性别/年龄：
18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。
2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。
4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。
【岗位薪资】：
实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000－12000。
【晋升 空间】：
实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。
【休假时间】：
在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。
风力发电运维工程师
5千-1.2万/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
招聘岗位:
风力发电运维检修工程师
【岗位职责】：
按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行；
【岗位要求】：
1、性别/年龄：
18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。
2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。
4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。
【岗位薪资】：
实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000－12000。
【晋升 空间】：
实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。
【休假时间】：
在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。
风力发电运维工程师
7千-1.2万/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
风力发电运维检修工程师
招聘不收取任何费用
【岗位职责】：
按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行；
【岗位要求】：
1、性别/年龄：
18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。
2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。
4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。
无三证的取证后直接入职。
【岗位薪资】：
实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000－12000。
【晋升空间】：
实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。
【休假时间】：
在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10-15天，报销休假产生的路费。
风力发电运维工程师
7千-1.2万/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维低压电工证高压电工证登高证
风力发电运维检修工程师
招聘不收取任何费用
【岗位职责】：
按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行；
【岗位要求】：
1、性别/年龄：
18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。
2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。
4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。
无三证的取证后直接入职。
【岗位薪资】：
实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000－12000。
【晋升空间】：
实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。
【休假时间】：
在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10-15天，报销休假产生的路费。
智能制造-MES系统售前顾问
6千-1.2万/月
售前技术支持3-5年大专MES、WMS、SMTMES系统会PPT
1. 深入掌握公司产品服务特点及核心优势，承担产品讲解、项目需求调研、解决方案设计沟通等工作，协同销售团队推动市场签约落地。
2. 主动开展市场信息收集与分析，洞察行业动态及竞争格局，为产品优化方向与市场策略制定提供有效支撑。
3. 具备良好的项目管理能力，重点在售前阶段把控项目范围、成本预算及潜在风险，确保方案可行性与落地性。
职位要求：
1. 具有制造类企业或软件咨询机构5年以上工作经验，熟悉制造业务流程及关键痛点，了解IT项目运作基本逻辑；
2. 熟练操作Office套件及CAD类绘图工具，尤其擅长PPT方案整合与汇报材料制作；
3. 思维开放，积极进取，具备较强的学习能力、理解力、逻辑思维表达及现场演讲呈现能力；
4. 具备数字化工厂建设规划经验，或拥有企业咨询、培训辅导背景者优先录用。
售后工程师
7千-1.2万/月
售后技术支持经验不限大专机械/机电设备计算机/通信相关专业机械/电子工程相关专业网络/通信硬件技术支持经验机械/机电设备技术支持经验可适应出差
1：负责至客户现场高精度设备的安装、调试（高精度贴片机/共晶机，精度要求±3μm）
例：机构检查、线路检查、气路检查、出厂硬件水平检验、相机标定
2：根据客户提供的样品及工艺要求
进行配方/视觉模版创建，生产验证，效率、精度数据收集整理，直到验收交付给客户
3：对客户操作人员培训、技术指导
及时处理设备发生的异常问题，以确保生产的正常进行
4：负责与客户进行沟通、对接，并反馈至公司内部客户的诉求及要求
5：对已验收的设备日常保养维护、设备改造、改进工作
6：售后报告撰写汇总客户现场进展和技术问题点，给出设备的改进方向和建议等
7：客户新工艺验证及打样测试,并输出数据报告.
8：能够适应出差驻厂
信息安全技术员
1.5-2.5万/月
网络安全5-10年本科安全体系架构和研发计算机/信息安全相关专业数据安全管理经验安全架构搭建经验
经历或经验：
1. 掌握汽车行业的网络安全解决方案，熟悉汽车电子控制器的运行机制及相关车载通信协议；
2. 具备3年以上车载信息安全领域实战经验，同时拥有5年以上汽车前装软/硬件开发相关技术背景；
3. 持有信息安全类高级资质者优先，如CISP、CISP-PTE、CISSP、CISA等相关认证；
知识技能：
1. 熟知ISO/SAE 21434标准及国内外主流网络安全与数据合规要求，包括R155、R156、GB44495等法规；
2. 精通各类通信安全技术，涵盖SSL/TLS、防火墙、加密算法、整车通信协议、诊断机制及软件升级策略；
3. 熟悉信息安全分析方法，如TARA评估、渗透测试及系统级安全设计流程；
4. 熟练应用常见车载信息安全方案，包括安全诊断、安全刷写、安全通信等技术实现；
5. 具备良好的客户沟通与商务协作能力，工作态度积极，执行力强，能够有效推动问题闭环；
6. 了解整车电子电气架构及典型车云交互协议，具备车载电子产品的项目规划与落地实施能力；
7. 具备整车信息安全体系流程认证的实际经验；
岗位职责：
1. 协同产品经理开展售前技术支持，与客户进行技术对接，明确并梳理其信息安全需求；
2. 与客户协商确认网络安全系统等级要求，审核CIA（网络安全接口协议），协助制定项目网络安全计划；
3. 参与车载终端系统的网络安全架构设计，如安全启动、TEE应用、防火墙配置、访问控制等，支持全生命周期安全活动推进；
4. 熟悉TARA分析流程，指导并协助项目团队完成威胁分析与风险评估工作；
5. 参与公司层面网络安全能力建设，助力内部技术团队成长，为相关部门提供专业技术支持与培训；
6. 协助项目团队应对主机厂的信息安全产品审查，以及外部机构的体系合规审核。
给排水设计师
8千-1.3万/月
给排水工程师5-10年本科工业地产公共建筑建筑设计
所需专业：给排水等相关专业
【岗位要求】
1. 给水排水相关专业，本科及以上学历；
2. 五年及以上工作经验，能独立完成大型工业项目的给排水设计方案和项目沟通，具有大型设计院设计经验者优先；
3. 学习能力强，有责任心，能吃苦，具有良好的沟通、协调能力和团队精神；
4. 熟练掌握给排水设计规范，具备给排水中级及以上职称与相关证书；
5. 对AutoCAD等工作软件应用熟练。
【岗位职责】
1. 独立承担大型工业厂房及公共建筑的给排水设计和项目沟通；
2. 能够确定大型项目的给排水方案；
3. 从事给排水专业图纸的设计工作；
4. 完成院领导交办的其它事情。
备注：无给排水工程师证书的候选人请勿投，谢谢。
风电场维护运行人员
4-6千/月
风电运维工程师1-3年学历不限
岗位职责：
1、负责日常维修、计划检修、保养；
2、负责施工监理、配电线路安装等工作；
3、及时巡查，发现问题及时处理；
4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。
任职资格：
1.了解电力，机械类知识者优先，
2、具有极强的敬业精神和责任心，遵纪守法，任劳任怨，工作条理性强；
3、机电一体化专业优先。年龄30岁以下。
智能化弱电项目经理
8千-1.3万/月
弱电工程师3-5年大专日常运维方案设计安装施工
1、岗位职责：
（1）负责项目启动前的现场勘查，编制项目所需材料及工作清单；
（2）负责工程项目施工、安装、调试等环节的组织与过程管控；
（3）负责施工现场在进度、安全、质量方面的监督与管理；
（4）负责施工材料的合理调配及现场使用管理；
（5）协调甲方、总包单位及各分包单位的工作对接，保障施工有序推进；
（6）落实项目成本管控，确保施工在预算范围内执行。
2、岗位要求：
（1）大专及以上学历，弱电工程、智能化工程、安防工程等相关专业优先考虑；
（2）具备5年以上安防系统安装与维护经验，熟悉智能化系统结构，具有实际施工管理经历；
（3）具备良好的沟通协调能力；
（4）能够独立编制项目清单，熟练掌握CAD制图及图纸审核技能
无责任底薪7480元销售岗位
7千-1.2万/月
客户成功1-3年大专物流销售
1. 负责客户日常拜访与关系维护，及时处理客户反馈的各类问题；
2. 收集市场动态信息，开展行业数据整理与分析工作；
任职要求：
1. 熟练掌握常用办公软件的基础操作；
2. 具备良好的应变能力、沟通表达能力及基础市场分析判断力；
3. 具备1年以上市场相关岗位工作经验；
4. 仪表端正，气质良好；
5. 大专及以上学历，年龄在23至34周岁之间。
动力运维值班长
6千-1万/月
风电运维工程师3-5年中专/中技监控系统运维经验IDC机房运维数据中心
【岗位名称】动力运维值班长
【薪资区间】6000-10000
【作息时间】白班9:00-21:00，夜班21:00-9:00，白夜休休，夜班有补贴
【工作地点】江苏省南通市通州区文景路26号
【岗位职责】
1. 值班现场管理：负责7×24小时轮值班组管理，包括排班审核、人员到岗监督、交接班管控；落实机房出入管理、巡检执行、值班纪律，监督DCIM监控大屏告警盯防。
2. 故障应急处置：接报P0-P4等级故障（市电中断、冷水机组故障、UPS、精密空调、配电、网络告警等），第一时间现场指挥，组织故障排查、上报、闭环，牵头填写事故/故障报告，组织事后复盘。
3. 巡检与设备管控：审核机电、暖通、供配电、消防、安防巡检记录；跟踪隐患台账，督促隐患整改闭环；配合停机检修、倒闸操作、蓄冷系统调试、设备维保现场监护。
4. 机房现场调度：负责客户服务器上下架、施工、割接作业的现场审批与安全监护；管控施工人员进场，落实作业票制度，制止违规操作。
5. 台账与文档：负责值班日志、事件记录、告警统计、PUE数据统计上报；更新值班SOP、应急处置预案；组织班组内部应急演练。
6. 内外对接：对内对接电气主管、暖通主管、IT运维；对外对接物业、维保厂商、客户、第三方巡检；发生重大事件及时上报运维经理。
7. 安全管理：落实机房消防安全、用电安全，管控动火、高空等高风险作业，杜绝人为操作事故。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历，机电一体化、电气工程、暖通空调、弱电相关专业。
2. 2年及以上数据中心运维经验，至少1年值班组长/值班长经验；熟悉国标A级机房运行模式，了解两部制电价、PUE管控优先。
3. 能接受倒班、夜班，适应白夜休休轮班模式。
4. 熟悉数据中心基础设施：高低压配电、UPS、蓄电池、冷水机组、冷却塔、蓄冷罐、精密空调、消防、安防监控系统；能看懂电气、暖通原理图。
5. 熟练使用DCIM监控平台，能识别告警、定位故障，会做告警分级处置。
6. 掌握数据中心应急流程：市电中断、冷源丢失、UPS故障、消防告警处置流程；参与过故障复盘、应急演练。
7. 持有证书优先：高压电工证、低压电工证、制冷与空调作业证、消防设施操作员。
8. 了解服务器上架、机柜布线基础，懂叶脊网络架构、交换机基础者加分。
【加分项】
1. 有400机柜以上规模机房值班管理经验。
2. 参与过机房建设、机电调试、蓄冷系统运维。
3. 熟悉Uptime、国标GB50174规范。
4. 熟悉节能监察、PUE指标管控。
风电-海上运维技术员
7千-1.2万/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维风电安装调试变浆系统发电系统通讯系统低压电工证高压电工证登高作业证
一、岗位职责：
1) 负责现场设备的安装指导、定期检查、缺陷处理、技术改造、调试与试运行、维护保养等工作
2) 执行周期性维护及突发性维修任务
3) 参与风电场日常运行与维护作业
4) 按照现场主管要求完成各项指定工作任务
二、职位要求：
1) 能够适应长期外派工作及风电项目现场环境
2) 身体健康、工作认真、踏实肯干、具备较强抗压能力、无高空恐惧
3) 具备良好的安全意识与责任观念
4) 具有较强的执行能力及团队协作精神
底薪5000月休6天客服销售
9千-1万/月
客户成功社保3-5人经验不限学历不限月休6天销售
公司专注于私域运营，提供一站式服务平台及招商加盟服务，现招聘3人
无责任底薪5000元+提成，缴纳社保，工作时间早九晚六，大小周休息
公司提供意向客户资源，通过微信、电话等方式进行沟通转化
主要职责为邀约客户参与招商会议，无需线下外出销售
男女不限，年龄******，有无经验均可，能适应电话沟通类工作
客户成功岗位
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供运维负责招聘在线招聘信息，主要招聘江苏风电运维工程师相关人才。作为风电运维工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解风电运维工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
