
投资经理-江苏业务部
7000-10000元/月
投资经理3-5年本科及以上私募基金银行/证券投行/FA投资机构(VC/PE)基金筹建经验股权投资并购基金从业资格证
【岗位职责】
1、配合事业部负责人与投资总监,遵循公司投资理念,发掘具有潜力的优质项目;
2、主导投资项目可行性分析、尽职调查、估值测算及收益评估,并撰写专业研究报告;
3、协助事业部负责人与投资总监,策划合规的投资路径、结构设计、策略方案及退出机制,推进商务洽谈、合同签订及落地实施;
4、协助建立并维护与项目方的良好合作关系,参与投后管理及增值支持工作,持续跟踪项目进展,识别潜在风险并提出应对措施;
5、关注基金行业及相关领域的产业动态与监管政策变化,结合公司实际开展研究与解读。
【任职要求】
1、本科及以上学历,金融、经济、投资、财务、法律等相关专业背景;
2、具备3-5年项目投资工作经验,有股权投资或政府引导基金实操经历者优先;
3、掌握金融、财务相关法律法规,熟悉投融资业务流程;
4、持有私募基金从业资格、证券从业资格、CPA、CFA、ACCA等资质者优先考虑;
5、逻辑清晰,分析能力强,具备良好的判断力和风险管控意识,具备一定报告撰写能力;
6、责任心强,积极主动,学习能力强,能适应高强度工作并乐于接受挑战。
证券投资经理
1-2万元/月
投资经理3-5年本科及以上证券从业资格证
1. 对目标企业个股开展基本面研究,完成日常数据的采集、整理与更新,承担公司指定账户的股票买卖操作;
2. 研判市场动态,制定每日交易方案,持续盯盘,分析行情趋势,拟定当日交易策略,捕捉股市交易时机;
3. 把握市场波动机会,及时执行买卖指令,保障账户实现持续盈利,力求收益最大化;
4. 实时跟踪交易执行情况,按月出具交易报告,对前期盈亏状况进行复盘与总结;
5. 严格遵守风险控制规范,有效管理投资过程中的各类风险。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,经济、金融、数量经济等相关专业背景,持有基金从业资格证书;
2. 具备三年以上实盘股票交易经验,有独立运作资金并实现稳定回报的实际能力;
3. 具备出色的数据处理能力、宏观经济分析能力及市场洞察力,掌握扎实的金融专业知识。
海州直招客户维护专员
50-500元/天
投资经理经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-07-10
职位详情
年龄20-59岁,能力突出者条件可适当放宽。日结收入100-500元,公司业务为协助银行及贷款机构客户进行账单管理。配合上级完成相关任务,熟悉公司整体操作流程,参与商户会员的后续维护与实操指导。
1.工作灵活,无需考勤,不强制坐班,自由安排时间。
2.仅需一部手机即可开展工作,团队提供带教支持,新手也能快速上手。
3.非销售类岗位,无业绩指标,任务简单易操作。
4.要求为人诚信,具备良好沟通协调能力!
投资经理
2-3.5万元/月
投资经理5-10年本科及以上信托公司基金公司证券公司银行CFA三级考试通过CPA执业会员CPA非执业会员FRM持证人期货从业资格留学生优先国内院校优先互联网/科技汽车医疗/大健康教育培训先进制造英语国家具有优秀项目资源人际交往能力强擅长开发客户资源PPPPre-IPO投资并购型投资成长型投资早期风险投资
位职责:
1、结合公司投资策略,负责组织拟议投资项目进行财务测算,开展项目研究;
2、负责公司融资项目对接、商务谈判、合同签订及日常运营的跟踪管理;
3、负责维护与银行、担保公司、融资租赁公司等金融机构的联系,拓展和维护资金渠道;
4、完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、大学本科及以上学历;
2、5年以上相关融资工作经验;
3、具备项目对接、商务谈判能力;
4、工作严谨、责任心强,具备出色的学习和执行能力;
5、具备良好的职业道德和素养。
投资总监
6-8万元/月
投资经理5-10年本科及以上
岗位职责:
1、负责区域内业务部聚焦行业的深耕细作,深度挖掘企业客户各类金融服务需求,包括但不限于资金类、供应链金融、类投行、资管、财顾、企业咨询服务、或跨境投融资需求,因地制宜为企业客户及企业家提供综合金融“一站式”解决方案;
2、结合公司企业家服务中心专业团队及产品,根据企业家(族)需求,提供资产安全配置管理、代际传承、财富管理、健康医疗及教育咨询、身份规划等综合家办服务;
3、结合具体产品方案,为客户提供定制化的金融解决方案,确保客户需求得到满足,并与相关部门密切合作,推动项目落地实施。
岗位要求:
1、本科及以上学历;
2、具备5年以上相关行业工作经验,有丰富的金融行业背景及企业服务经验者优先;
3、具备优秀的市场洞察能力和敏锐的商业嗅觉,能够准确把握市场趋势和客户需求;
4、具有出色的沟通协调能力、团队管理和领导能力,能够带领团队达成业绩目标;
5、熟悉各类金融产品的运作模式,了解行业政策法规,具备良好的合规意识。
投资顾问
1.3-1.4万元/月
投资经理3-5年本科及以上
岗位职责:
1.制定并实施公司投资战略,统筹管理投资组合,保障投资目标达成。
2.深入跟踪市场变化,研判行业发展方向,为公司提供专业投资决策支持。
3.与投资人、企业及各类金融机构保持紧密协作,持续开拓优质投资路径。
4.实时评估投资风险,动态优化投资方案,保障资金安全与收益稳定。
任职要求:
1.拥有广泛的投融资领域资源,具备独立开展投资分析与判断的能力。
2.对市场走势具备高度敏感性,善于捕捉潜在投资机遇。
3.具备出色的沟通技巧和团队协作意识,能与多元背景人员高效对接。
4.具备扎实的风险控制能力,可在投资全流程中有效识别并管理风险。
电气监理工程师
5000-6000元/月
监理工程师1-3年大专及以上土木建筑工程监理工程师培训证
1、具备国家注册监理工程师资质,持有工程师或高级工程师资格证书。
2、工作态度端正,责任心强,能够踏实完成各项任务。
3、具有大专及以上学历。
4、年龄要求在50周岁以下。
5、有光伏发电、风力发电等相关项目经历者优先考虑。
人事总监
6000-12000元/月
人事总监3-5年本科及以上
负责绩效管理、薪酬福利、员工关系等人力资源管理工作,推动公司人力资源策略的实施和落地的管理人员
投资经理
1.5-2万元/月
投资经理1-3年本科及以上基金公司证券公司资产/财富管理公司互联网金融
1、投资制度建设:参与自有资金配置机制及管理体系的建立完善。
2、金融市场研究:负责境内外宏观经济、大类资产配置策略研究,金融市场走势及相关金融产品研究,定期开展相关资产询价,为领导及团队提供配置框架建议,为配置策略及投资渠道准入提供决策依据;跟踪研究金融监管政策变化对产品策略及结构的影响。
3、风险管理:负责公司整体投后风险管理,跟踪各类风险监控指标达成情况,重点防范底层资产质量等投后风险,形成定期风险检视报告;及时跟踪客观评价交易对手实际业绩表现,为未来配置提供参考依据。
4、投资数据管理:负责相关产品估值管理,各类投后数据及报告的报送;负责相关档案整理保存、对接内外部审计需求。
任职资格
1、具备金融、经济学、财会专业等专业优先;
2、2~3年大类资产配置策略、债券或宏观经济研究相关工作经验;熟悉全市场金融产品,具有良好的金融市场研究体系框架;
3、熟悉投资风险管控措施,能够有效防范各类投资风险;
4、具有较强的数据处理能力,工作认真负责、积极主动。
投资经理
岗位职责:
1.开拓维护客户资源,通过各类渠道,筛选有效客户。
2.负责挖掘潜在客户和维护现有客户并与目标客户建立良好的关系,有计划的完成销售任务。
3.负责根据公司整体计划,开展营销活动,开发市场资源。
3.通过对高端私人客户的综合理财需求分析,帮助客户制订资产配置方案并向客户提供合理建议。
4.通过持续跟进,解答客户疑问及股权融资相关知识,完成公司指定绩效目标。
5.了解市场,维护公司及客户权益。
薪资福利:
1.高档写字楼办公,独立的工位室内冬暖夏凉,入职签署正式劳动合同。
2.完善的培训体系,入职即享系统的带薪培训。
3.有丰富的团队激励活动,定期员工聚餐,拓展旅游费用公司。
4.公司氛围好,人性化管理。
5.薪资待遇: 无责底薪5500-9000 +奖金+高提成,收入上不封顶,平均月薪2w+
职位要求:
1.表达能力强,具有良好的客户沟通,人际交往及维护客户关系能力,熟悉使用办公软件,有金融从业经验者优先。
2.形象气质佳,敢于挑战自己。
3.年龄20-35岁,热爱销售工作,普通话标准,能够承受一定的压力,品行端正,团队协作能力突出。
4.工作时间:早9.00~晚6:00 休周六日,法定节假日带薪休假。
5.乘车路线:地铁大望路站D口步行5分钟
FA 投资经理
2.2-4万元/月
投资经理3-5年本科及以上基金公司资产/财富管理公司银行互联网金融医疗/大健康消费教育培训先进制造同业销售对机构销售成长型投资早期风险投资
岗位职责:
1.负责推荐投资项目,包括市场调研、项目筛选、尽职调查、估值建模及投资方案。
2.持续跟踪已投项目运营情况,开展投后管理、风险预警及退出路径规划
任职要求:
1. 本科及以上学历,金融、经济、财务、法律或相关专业优先
2.具备3-5年股权投资、并购或投行相关工作经验,有成功退出案例者优先
3.熟悉资本市场运作规则,掌握财务分析、估值方法及法律合规要点
证券业务专员
6000-8000元/月
投资经理1-3年本科及以上投资者关系
1、负责行业信息的搜集整理与深度分析;
2、维护并管理投资者关系相关事务;
3、参与投融资项目的推进与执行;
4、统筹公司信息披露及股东大会、董事会、监事会等三会运作。
1、具备金融、理工科或法律等相关专业背景者优先;
2、拥有投行或企业投融资岗位工作经验,具备清晰的分析逻辑,熟悉资本市场运作模式;
3、职业素养良好,保密意识强,具备良好的对外沟通能力,性格开朗谦和,善于协作。
投资经理
1-1.1万元/月
投资经理1-3年大专及以上
岗位职责:
1、深度挖掘并精准筛选优质企业家客户资源,建立高质量客户画像库
2、统筹策划并执行线上线下产品发布会,提升客户参与度与转化率
3、提供专业化投资产品咨询与定制化服务方案,推动销售目标达成
4、持续跟进客户需求变化,维护长期合作关系,提升客户复购与转介率
5、协同内外部资源,高效推进项目落地与服务闭环
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄25-40周岁
2、具备1年以上营销类工作经验,电销、面销、会销经验兼备,业绩表现优异
3、拥有企业法人、股东或商会等高净值客户资源者优先
4、沟通表达能力强,亲和力佳,具备较强的目标感与执行力
5、认同天九共享集团使命,愿在企业赋能赛道长期发展
人力经理/主管
7000-9000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专及以上互联网从业经验管理体系建设优化劳动关系大中型企业从业制度制定及落地优化培训与开发3年以上管理经验企业文化建设招聘与配置
岗位职责:
1、统筹人事部门的日常运作及业务目标的顺利实现;
2、监督招聘团队工作成果,确保人员配置稳定高效;
3、保障公司人事事务有序开展,妥善处理员工关系事宜;
4、组织推动企业文化相关活动的落地与执行;
5、制定并落实企业培训计划及文化践行方案;
6、完成上级领导安排的其他工作任务;
7、合理调配岗位人员,统筹协调工作分配与岗位匹配;
8、负责部门内外的沟通协作及本部门的发展规划。
任职要求:
1. 优先考虑具备3年以上人力资源主管工作经验者,大中型企业背景更佳;
2. 年龄******,能力突出者条件可适当放宽;
3. 具备优秀的沟通表达能力及团队管理能力;
岗位福利:
底薪7k+奖金
工作时间:
上午8:30-12:00,下午13:30-18:00 周末双休,节假日正常休息
本公司目前规模200人+, 晋升空间大,欢迎优秀的人才投递哦~
人事专员
5000-8000元/月
人事专员招聘专员1-3年大专及以上弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务教育培训企业文化建设招聘与配置薪资核算人事档案管理制度制定及落地优化绩效考核管理人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验
1. 招聘管理:根据各部门需求发布招聘信息、筛选简历、组织面试,跟进录用流程与新人入职衔接。
2. 员工关系维护:办理员工入职、转正、调岗、离职等手续,管理员工档案,组织员工活动,协调解决劳动纠纷。
3. 薪酬福利与考勤:核算员工薪资、社保公积金缴纳,统计考勤数据,处理请假、加班等相关事宜。
4. 培训与绩效辅助:协助组织员工岗前培训与在岗培训,配合完成绩效考核的数据收集、整理与反馈工作。
5. 人事台账管理:维护员工信息台账,定期更新人事数据,编制人事相关报表。
长白班办公室文员
8000-9000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制
招聘专员10名有经验优先,小白也可以工作轻松、时间自由
要求:18-35岁男女不限
薪资:模式一:有责底薪3000+提成
模式的二:无底薪,具体面议
1、普通话流利,对人事招聘工作有较高的热情,具备良好的应变能力和承压能力
2、主要负责网络发布招聘信息以及维护并与求职者进行联系。
3、电话通知求职者面试以及后期跟进
公司提供账号
前期有师傅带
地址:江宁区汇金九龙商业街
员工关系
6000-9000元/月
员工关系1-3年本科及以上纠纷处置经验劳动关系办理
主要职责:
1、熟悉劳动法等相关法律法规,负责劳动合同全流程管理及劳动争议应对等工作。
2、深入业务一线,定期开展在职员工沟通、离职面谈,并输出分析总结报告。
3、及时更新维护员工人事档案,组织阶段性人才盘点,提供准确数据支持人才评估。
4、统筹员工关系管理,办理入职、转正、调动、离职等手续,并给予合规法律建议。
5、持续跟踪国家及地方劳动法规与政策变化,提出合规优化建议。
6、按时提交月度、季度及年度等各类人力资源分析报告。
7、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,法学或人力资源相关专业,具备企业法务工作背景者优先考虑。
2、具备良好的数据处理与分析能力,擅长PPT制作及文书撰写。
3、职业操守良好,掌握属地劳动法律法规,持有相关专业证书者优先。
4、至少2年相同岗位工作经验,抗压能力强,积极主动,有大型连锁服务行业HRBP经验者加分。
装修施工工程师
1-1.4万元/月
装修工程师5-10年本科及以上工业建筑经验工业建筑国内派遣一级注册建造师建设单位
任职资格
1.全面主持本专业项目的建设管理事务;
2.组织开展项目调研,审核设计图纸,编制招标文件并进行答疑,参与技术标开标、评标与定标工作,配合完成商务标开标、评标及定标,负责合同的起草与签署等相关事宜;
3.协助前期管理处完成项目开工报规手续的办理;
4.落实开工前的“三通一平”准备工作;
5.执行项目建设过程中涉及的工程、设备及其他相关合同,依据合同条款实施现场管理,把控工程进度、质量、安全及成本;
6.组织材料进场验收及隐蔽工程验收等关键环节的核查工作;
7.牵头开展项目单项、单位、分部、分项工程以及专项验收等工作;
8.协调项目实施中涉及的跨部门、跨单位协作事项;
9.负责工程验评资料、质保资料的收集、整理与归档,确保资料完整、真实、有效;
10.完成部门交办的其他临时性任务。
任职资格
1.本科及以上学历;
2.具备5年以上相关工作经验;
3.建筑工程类相关专业背景;
4.熟练掌握PMS等管理系统,精通Excel及其他Office办公软件。
人事
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上
人力资源相关专业优先考虑
底薪4000元另加提成 办公室岗位工作轻松无压力
要求具备大专及以上学历
猎头顾问-双休、六险一金
8000-13000元/月
猎头顾问经验不限本科及以上混合办公无管理性质互联网/科技制造业研发岗市场岗产品岗运营岗人力岗
岗位职责:
1.根据客户职位信息,通过各种渠道快速寻访候选人;
2.对简历进行初步筛选,提供人才评估和推荐报告;
3.负责候选人背景调查,薪酬谈判,offer跟进,入职跟进等。
任职要求:
1.有销售及相关工作经验者优先;
2.本科学历优先,有较强成长意愿,期望高收入。
专业培训体系:体系化培训+一对一导师带教→独立操作项目→能与业内大咖深入交流。
标准晋升体系:管培生→助理顾问→顾问→资深顾问
发展线:专家线、管理线、事业部合伙人。
待遇福利:
薪资结构:底薪+绩效+奖金,每年1~2次加薪(2年的优秀顾问年薪可达15-
30万区间,薪资空间大)。
暖心福利:五险一金+补充医疗险+双休+带薪年假+年度旅游+体检+舒适的办公环境+定期下午茶+游戏+员工生日party+入职周年庆等。
人事专员/助理
5000-10000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科及以上绩效考核管理培训实施人事档案管理制度制定及落地优化招聘与配置
岗位职责:
1.负责公司人力资源的日常运营与基础管理
2.参与人力相关项目及活动的方案制定与落地实施
3.协助上级完成人力资源数据整理、分析及报告撰写
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识
2.能够迅速适应新环境,融入动态变化的工作团队
3.拥有较强的学习领悟力和实际问题处理能力
(工作地点:安徽、广东)
人事助理
3000-10000元/月
人事专员经验不限大专及以上弹性工作制不接受居家办公客服金融销售薪资核算人事档案管理
负责招聘,工作简单轻松。
人事行政专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专及以上
【岗位职责】
1. 负责来访人员的接待、电话接听及传真收发工作;
2. 招聘支持:包括简历筛选、安排面试时间、办理新员工入职手续及组织培训;
3. 日常表格更新与打印、报表收集归档与整理,协助上级完成各项行政事务;
【任职要求】
1. 专业不限,有无工作经验均可,公司提供免费系统培训!(人事、文秘类专业优先);
2. 形象良好,语言表达清晰,思维灵活,具备基本沟通能力;
3. 工作态度积极,踏实肯干,责任心强,注重细节;
【福利待遇】
1. 综合薪资4000-6000元;收入与个人能力直接挂钩;
2. 完善的养老、医疗、失业等社会保障;
3. 节日关怀:端午、中秋、生日等节日礼金发放;
4. 薪酬激励:能力决定薪资本;
5. 培训体系:入职即享集团统一拓展训练+线上课程学习;
6. 团队建设:定期举办庆功会、公司旅游、文体活动等;
7. 奖金机制:绩效奖金、年终奖等多重激励;
8. 晋升通道:人事助理→人事专员→人事主管→人事经理→总监;
郑重承诺:培训全程免费,无需经验,带薪培训,为员工打造优质成长平台与晋升空间。
公司地址:无锡市梁溪区崇安寺街道中山路红豆国际广场16楼1625室
乘车路线
地铁:地铁1号线胜利门站4号口步行较近、2号线三阳广场站9号口最近
公交:3路、10路、118路、12路、67路、86路、722路、11路、35路、763路、135路、21路、76路、508路、501路
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供投资副总监招聘在线招聘信息,主要招聘江苏投资经理相关人才。作为投资经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解投资经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。