【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】  【1】入职满月、 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

【岗位职责】 1、生产计划编制：协助厂长依据订单交付周期，配合制定周度及日度生产计划，科学分配各工序生产任务； 2、工艺流转卡管理：负责工艺流转卡的接收、核对、发放及回收归档工作，确保图纸、工艺资料与流转卡内容一致； 3、工序安排与跟踪：根据加工工艺流程，协调下料、车、铣、钻、热处理、装配等环节的衔接，监控生产进度并及时汇报异常情况； 4、物料协调：与仓储、采购部门保持沟通，跟进毛坯件、钢材、标准件等物料到货进度，保障生产连续性； 5、储备培养：作为生产计划方向的储备人才进行培养 【任职要求】 1、大专及以上学历，机电一体化、机械设计制造及其自动化等相关专业； 2、1年以上机械行业工作经验，具备生产计划、调度或车间管理经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 3、能够识读机械图纸，掌握机械加工基本工艺（车、铣、刨、磨、钻等）及工序流转流程； 4、熟练操作Office办公软件（Excel数据统计、Word文档处理），有ERP系统使用经验者优先； 5、具备良好的沟通协调能力与执行能力，工作条理清晰，责任心强； 愿意从基层岗位做起，有志于在生产计划管理领域长期发展

工作职责 1. 根据销售订单、需求预测及产能状况，制定并实时调整月度与周度生产排程，确保交付周期符合要求。 2. 联动采购、仓储及生产车间，跟踪物料到货与齐套状态，及时处理来料短缺、产线瓶颈等突发情况，保障生产流程顺畅。 3. 跟进生产计划执行情况，评估计划完成率，整理输出相关数据报表，为管理决策提供有效依据。 4. 管理ERP系统中生产计划模块的数据准确性，持续优化排产规则，提高计划编制效率与响应能力。 任职要求 1. 大专及以上学历，工业工程、物流管理或机械类相关专业优先考虑。 2. 具有2年以上制造企业生产计划或物控岗位经验，具备汽车零部件行业经历者更优。 3. 熟练操作ERP/MRP系统（如SAP、用友U8等），掌握生产排程的关键逻辑与实施方法。 4. 具备良好的数据分析能力和跨部门协作沟通能力，能高效应对生产异常并推动问题闭环。

一、基本要求 经验：具有生产计划/物料计划/PMC相关工作经历，有汽车零部件或制造行业从业背景者优先 二、核心能力要求 生产计划编制：掌握MRP运行逻辑，可独立制定日/周/月生产排产计划，具备产能与负荷的评估分析能力 物料协调：熟悉产品BOM构成，能够统筹物料供应节奏与生产进度的协同匹配 数据分析：熟练操作Excel（如VLOOKUP、数据透视表等功能），可完成计划达成率、交付准时率等指标的统计与分析 沟通推动：可与生产、采购、质量、仓储等相关部门有效协作，推进计划落地及异常事项的闭环处理 问题解决：能够及时发现计划执行中的偏差（如来料短缺、产能受限等情况），主动预警并提出应对调整措施

1、有制造业计划调度相关经验者优先考虑； 2、熟练掌握 Excel（如数据透视表、VLOOKUP 等函数）、ERP 及 MES 系统（如 SAP、用友）操作； 3、熟悉生产作业流程（包括下料、剪板、折弯、机加工、点拼、焊接、打磨、喷砂、喷漆等），具备识读机械图纸能力； 4、具备跨部门协作推进问题解决的能力，抗压性好；能够快速识别生产过程中的瓶颈并提出有效对策；对数据具有敏感度，确保计划准确无误。

岗位职责： 1.依据销售订单、交付周期及设备生产能力，制定激光、折弯、焊接、不锈钢液冷管等工序的每日生产排程；跟进物料配套情况，协调物料供应、车间作业与设备运行，应对紧急插单、订单变更等突发需求；实时监控工单执行进度，核对产能完成情况，针对延期订单组织资源追赶交付节点；汇总产能利用及工单完工数据，识别并反馈瓶颈环节至工艺或主管推动优化 2.1. 负责钣金加工区域生产计划的编制、发布与全程跟踪； 2. 统筹调配内部及外部资源，保障订单按期完成； 3. 实时监控生产进展，及时发现并处理异常状况

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】  【1】入职满月 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

1、销售计划制定与需求预测： 制定与审核计划：按时完成销售计划（出货计划）的编制与审核，并向相关职能部门传递，分解年度及月度销售目标，持续跟踪计划执行情况，针对实际偏差提出优化措施； 协同预测管理：联动各销售区域、市场部门及新产品项目组，收集促销安排、新品投放等业务信息，分析销售预估与统计模型之间的差异，推动形成统一预测结论； 大促与新品支持：围绕大型促销活动、新产品发布、新销售渠道开拓等关键场景，开展专项需求评估与供应筹备，保障重点时段货源稳定供应。 2、生产与销售协同及供应链对接： 订单执行与资源调配：主导产供销流程衔接，跟进订单执行进度，确保信息准确及时，优化各区域产品分配策略，减少缺货现象；参与或牵头销售与运营协同计划流程，组织并准备需求计划会议，会上明确需求方案，并量化分析潜在风险与增长机会。 3、库存控制与数据洞察： 库存策略与监控机制：依据产销特征为各SKU设定合理库存策略，定期检视库存状态，对滞销品和断货风险提前预警并实施管控，实现库存水平与服务水平的动态平衡； 绩效衡量与改进：搭建需求预测关键指标体系（如预测准确率、偏差率、库存周转天数等），定期回顾预测表现，持续迭代预测模型与工作流程。 4、流程建设与跨部门协作： 制度规范建设：负责销售计划、订单处理、库存管理等相关制度与操作流程的建立与持续优化； 异常响应与沟通协调：对计划执行过程中的异常问题进行预警分析，提出应对调整建议，涉及多部门协作事项时组织专题会议推动解决； 区域指导与监督：承担销售大区计划体系的指导与监督职责，落实销售部门下达的各项任务执行。 任职要求 1. 学历要求：本科及以上学历，物流管理、生产管理、供应链管理等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具备2年以上生产计划、物料计划或相关岗位工作经验，有制造业从业背景者优先。 3. 核心能力：具备较强的数据敏感性（熟练掌握Excel及SAP系统）、良好的沟通协调能力（需频繁跨部门协作）、较强的抗压能力（能应对紧急订单变动等突发情况）。

【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包：保证真实工价320一天，每月工资保底 9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 【工资待遇】: 320元一天，月薪保底9000+元! 320元一天，月薪保底9000+元! 5天内入职满月奖励支援奖金5000元 长短期均可， 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时， 计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八 点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点 吃饭时间一个小时。下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午 五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点 下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】： 吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，伙食好 住宿4-6人间，免费宿舍、环境好

注意：本岗位可安排在浙江、广东、重庆、江西入职，入职地可自由选择。但需先至江西基地完成培训。 岗位职责： 1. 指导、审核并监督各生产基地的生产计划与交付计划排程； 2. 分析计划达成率偏差，制定相应改善方案，并对改进措施的执行情况进行跟踪与核查； 3. 根据工作需要，随时前往各区域开展运营调研、现场支持、问题诊断及人员协调等相关工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄26-35岁，具有2年以上行业背景，3-4年生产计划管理相关工作经验； 2. 熟练掌握Office办公软件（WORD/EXCEL/PPT）； 3. 具备较强的生产计划统筹能力、物料控制能力及异常应对能力，能独立推进运营项目，协调跨部门或跨区域事务； 4. 思维条理清晰，执行力高，沟通表达与问题处理能力优秀，能够接受全国范围内短期或长期出差； 5. 责任心强，抗压性好，工作认真细致，具备良好的职业操守和团队合作意识； 6. 性格积极乐观，主动进取，勇于承担责任，无不良嗜好。 （请认真阅读以上要求，符合者可直接提交简历附件，祝您早日获得理想工作机会，感谢支持）

无锡市招指挥/司索工

做的公寓宿舍楼，专业水电师傅，4到6

南京市鼓楼区金陵船厂招外场管道安装10人，焊工3人，小工5人，要求：有造船厂工作经验，能吃苦耐劳

【招聘要求】目前暑假工已满，年龄要求 20-45 岁.  查流水，身体健康，吃苦耐劳 【工资待遇】工价19元/小时含全勤 +夜补10元+餐补15元/天；，住宿免费，4—5人间，平均工资6500-7000元/月，每周可以预支生活费，零花钱，没钱的兄弟姐妹也没关系，干几天就能拿到预支，出门在外都不容易，大热天的，真心换真心，以上待遇绝对属实，工资也是常规价，太高的，太离谱的，大家也不要去相信

常州市武进区招二保焊/气焊

招聘年龄1，18~45  长白班 两班倒都有 岗位：包装、组装、贴标、质检、物料、仓管等 早8到晚8 中午下午各休息一个小时  小时工：21元/小时 每天工作10小时记薪10.5H-11H，231天，做六休一，月出勤26~28天 薪资/月薪6000~7000/月 正式工：底薪2490加班(平时1.5倍、周六周日2倍、法定节日3倍 )绩效800~1500 岗位补贴400-800元全勤奖300-500元 夜班补贴30元/晚，缴纳社保  每个月20号发工资 满7天可以预支

单休，五险一金，待遇10K至15K，提供住宿。 本科学历，性别：男女不限，年龄不超45岁 岗位职责： 1、负责根据销售订单、车间实际产能，编制、下达、跟踪和调整生产计划。协调生产所需物料，监控生产进度，处理生产异常，确保客户交付、控制库存、优化生产效率； 2、根据销售订单、车间产能及物料状况，制定（月、周、日）生产计划和物料需求计划，并下达至车间； 3、跟踪生产计划的执行情况，通过系统报表或现场巡查监控生产进度，识别偏差并分析原因，确保订单按时交付； 4、应并协调处理生产过程中的异常情况（如设备故障、物料短缺、质量问题），调整生产计划，减少停产损失，保障生产连续性； 5、与销售、采购、仓储、生产、质量、工艺等部门保持密切沟通，确保信息流畅，协同解决生产过程中的问题； 6、记录和统计生产数据（如产量、工时、计划达成率），编写生产计划执行情况报告，提供数据分析支持决策。 7、负责管理统计组的相关事务。 任职资格： 1、本科以上学历，3年及以上铝行业（型材挤压、氧化、深加工）生产计划（主管）相关工作经验； 2、熟悉生产运营管理和排程知识，了解产品加工工艺； 3、熟练使用Excel和ERP系统； 4、具备较强的逻辑思维能力、数据分析能力、沟通协训◎）和抗压能力。工作积极主动、认真负责、细心严谨。 欢迎推荐[抱拳]有兴趣可以发简历给我[握手]

肥西长鑫存储 物料配送员大量要人 岗位主要负责物料配送，拉小推车。根据要求从对应的货架上取货送到指定产线。 要求：能够接受静电服，无尘车间，车间不能带手机，12小时两班倒，男女不限，年龄22-38岁，从事制造业3年以上工作经验，学历高中以上。 时间：8.30-21.00对倒班。2个月转一次班。月休4-5天 工资：底薪2400+加班费（平日1.5倍，周末2倍，国定假日3倍）+餐补32/天+技能补贴+岗位津贴+夜班补助+满勤，综合7000左右 福利：先吃后补，提供班车（班车点就在住宿和厂区门口），提供住宿（厂区距离宿舍7公里，上床下桌6人间，无线网，设备齐全），水电费平摊，入职后申请缴纳社保。 暂定15号发放工资（只会提前不会推迟） 离职需提前一个月申请 注：每周三统一培训，其他时间面试都要等周三培训，面试完可安排宿舍

工作职责： 1、根据公司的发展战略和规划，拟订计划管理的方案和目标，制定和推进实施方案和目标； 2、根据经审批同意的部门年度管理目标和实施方案，做好计划管理工作，并根据实际运行情况，适时提出调整建议； 3、及时编制、更新订单进展状态表； 4、负责分装作业计划、制料作业计划的编制、报批、跟进，主要考核制料作业计划与分装作业计划准确率； 5、负责制料作业计划和分装作业计划执行情况的跟进，协调、跟进、解决计划执行过程中出现的各类异常问题； 6、负责编制OEM客户生产订单，跟进OEM客户生产进度； 7、完善计划管理流程，指导、监督、检查辖下员工的各项工作的开展，掌握工作进展情况，并指导辖下员工改进工作方法，不断提高工作技能与工作效率； 8、收集、整理、分析、汇总和归纳各同类产品与机械设备的产能数据，统计分析影响计划执行的因素，定期更新《产能表》，为科学、合理编制生产计划提供依据； 9、与相关部门之间日常业务工作的沟通、协调与合作，确保生产顺利进行； 10、完成上级领导临时交办的其他工作。 任职要求： 1、 大专及以上学历；统计/数学/数据分析/数据挖掘等相关专业，有快消品行业经验者优考虑； 2、 三年以上的同岗位的管理经验； 3、具有较强的数据统计分析经验能力，具备计划性统筹思维，对数据分析有敏锐的直觉能准确、清晰的向各组织传达生产信息； 4、 能熟练掌握ERP、金蝶等供应链常用系统；、熟悉Excel函数图表、Word等办公软件； 5、 具备相应的应变能力、协调能力、逻辑思维、独当一面及抗压能力，主动观察发现异常 并处理异常的能力；执行力强，遇到问题时能积极主动地寻求解决方案.并具备良好的 沟通技巧和团队合作能力； 6、优秀的管理及团队建设能力。 双休，驻外：印尼工厂，五险一金，包食宿

工作职责： 1、根据公司的发展战略和规划，拟订计划管理的方案和目标，制定和推进实施方案和目标； 2、根据经审批同意的部门年度管理目标和实施方案，做好计划管理工作，并根据实际运行情况，适时提出调整建议； 3、及时编制、更新订单进展状态表； 4、负责分装作业计划、制料作业计划的编制、报批、跟进，主要考核制料作业计划与分装作业计划准确率； 5、负责制料作业计划和分装作业计划执行情况的跟进，协调、跟进、解决计划执行过程中出现的各类异常问题； 6、负责编制OEM客户生产订单，跟进OEM客户生产进度； 7、完善计划管理流程，指导、监督、检查辖下员工的各项工作的开展，掌握工作进展情况，并指导辖下员工改进工作方法，不断提高工作技能与工作效率； 8、收集、整理、分析、汇总和归纳各同类产品与机械设备的产能数据，统计分析影响计划执行的因素，定期更新《产能表》，为科学、合理编制生产计划提供依据； 9、与相关部门之间日常业务工作的沟通、协调与合作，确保生产顺利进行； 10、完成上级领导临时交办的其他工作。 任职要求： 1、 大专及以上学历；统计/数学/数据分析/数据挖掘等相关专业，有快消品行业经验者优考虑； 2、 三年以上的同岗位的管理经验； 3、具有较强的数据统计分析经验能力，具备计划性统筹思维，对数据分析有敏锐的直觉能准确、清晰的向各组织传达生产信息； 4、 能熟练掌握ERP、金蝶等供应链常用系统；、熟悉Excel函数图表、Word等办公软件； 5、 具备相应的应变能力、协调能力、逻辑思维、独当一面及抗压能力，主动观察发现异常 并处理异常的能力；执行力强，遇到问题时能积极主动地寻求解决方案.并具备良好的 沟通技巧和团队合作能力； 6、优秀的管理及团队建设能力。 双休，驻外：印尼工厂，五险一金，包食宿

在苏州地区招聘。有意者请联系。

岗位内容：主要负责，铸造工，打磨工，挂件，组装，包装，装配，检验，等 招聘要求：18-57，无需经验，来了有老员工带，活简单轻松 薪资待遇：6000-8000，每周可预支， 吃住情况：包吃包住，免费6人/间，夫妻房，全是下铺，独立浴室、独立洗手间、空调、更衣柜、直饮机、洗衣机、Wifi等

 通知:明天8点20之前到空港新城江宁地铁站1号出口集合，不要迟到，不要放鸽子，到了发消息！着装不要穿短裤裙子拖鞋凉鞋，自带水杯喝水，可以自带点吃的，上下班需要打卡，！如提前下班按工时结算，少爷病勿!徐晫暄

全程零费用入职!!面试当天安排住宿! 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! 1:小时工:30/小时，随走随结，入职7天可预支 2:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上 涨!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 电子厂区普工/操作工:贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工 伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15 天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中 心 (5)工作地址:涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

玛丽今晚中餐，下午四点到十点，人员各一名，空的私聊。

普工[爱心]朱林医疗厂，男女不限，12小时两班倒，有站有坐 缺口：20人 可以日结 可以月结，18元小时 一线操作工（操作工 / 检片工 / 包装工） 任职要求年龄 ： 23-45 周岁， 23150 周岁， 初中及以上学历，手脚麻利、视力正常，能适应车间作业。 工作时间：12 小时两班倒（早 7:00 - 晚 7:00） ，。水电平摊

一、电拖分拣员（5200-8500） 1、将货物移动分拣至库区； 2、男女不限，不要证，很轻松，包教会； 3、底薪+票件提成，多劳多得！ 电拖分拣员平均工资5200以上！ 二、多个班次可供选择，固定不倒班 三、员工福利： 1、包住，有伙食补贴，每月25日准时发工资； 2、公司免费提供住宿，宿舍有空调、24小时热水淋浴； 4、内介奖励300-1000元/人 四、乘车路线： 游10路至开祥路站下向东步行至丁字路口右转至开新路向南100米普洛斯物流园三期A1安能物流 备注： 1、安能欢迎曾经任职过的优秀员工重返公司；较新返聘要求请咨询当地人事部。 2、此招聘为公司直招，安能物流在招聘过程中，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。

年龄要求18-45岁 SMT看机台 目检 检验 主要生产：电子元器件和连接器，线束插端子 有空调，需要做手工活，长白班为主，纯坐班 不用体检

每天上午休息20分钟，下午共休息40分钟，实际上班只有10左右小时 模式一：长期小时工，22—38周岁 生产电容，电阻，等产品，空调车间，需会26个英文字母，工资 半月结小时工，月发2次工资，每月5号、20号 长期小时工： 8月15号之前 300元/天/11.5小时 8月16号起260元/天/11.5小时 另电阻印刷部门： 8月15号之前，300元/天/11.5小时 8月16号起260元/天/11.5小时+10元奖励/天（合计270元/天） 备注.电阻印刷部门奖励需次月5号在职发，不在职奖励没有 当天安排住宿，住宿300/月，，电费平摊自己充，，宿舍充足，6-8人间，空调热水器都有 模式二：正式工 普工：男女不限，22-40岁，缴纳五险一金，底薪2660+奖金（0-200）+全勤奖100+岗位津贴（0-700）+夜班费11.5/天，综合工资6000以上

明天市立医院北区附近，酱油活，十点到凌晨二点左右，二十元一小时，号，电话不接