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质量工程师 1、三年及以上质量工作经验，从事CQE优先；2、机械专业或相近专业，会CAD制图；3、熟悉8D分析方法和QC工具，比如FMEA、SPC、MSA、PPAP等。1、负责处理客户投诉。对内及时组织客户投诉会议，分析原因并跟踪改善措施落实；对外积极与客户沟通，加快处理进度，在提升客户满意度的基础上尽量减少企业损失；2、负责处理客户退货，组织改善会议，协同相关部门分析原因并跟踪改善措施落实；3、参与新产品开发，组织编写并提交相关质量文件；4、其它领导交代的事。 薪资福利:1、公司为每位员工缴纳社保、医保和公积金；2、公司为每个员工提供法定假期；3、为无房员工给租房补贴；4、节日礼金(礼品)∶每年的春节、三八、五一、端午、中秋、国庆节发放金额不等的礼金或礼品。5、提供免费工作餐；6、提供交通补贴；7、每年免费组织一次体检和一次户外集体活动（比如旅游）。 招工人数:2 电子邮件： 工作地址:吴江开发区乌金路88号

上市公司（301628）南通强达即将投产，现诚聘以下岗位： 急急急！ 业务经理 20人（15000-面议） 1、 工艺阻焊工程师、线路工程师 2人 （12000-15000元/月） 2、 客诉工程师、计划工程师 2人（10000-15000元/月） 3、 CAM工程师、审核工程师、预审工程师、后处理工程师（9000-16000元/月） 4、 各工序（钻孔、电镀、成型、阻焊、字符、内外层、FQC、理化室、测试等）领班/技工/熟手 50人（6000-10000元/月） 要求：男女不限，40岁以下，大专及以上学历，有线路板同岗位工作经验3年以上，有较强的沟通能力，有较强的责任心。 现推荐有推荐费，新员工入职转正后， 福利：入职缴纳五险一金，免费提供食宿，带薪年假、全勤奖、工龄奖，各项补贴、开工红包、节日福利、生日福利、过节车补、探亲车补等。 面试时间：8:30－11:00 13:30-17:00 招聘热线：

品质工程师,1名,无额外要求,6000-10000元,,高新区

质量管理专员 大专及以上学历，有2年以上质量管理工作经验，熟悉质量管理流程，专业不限 薪资福利:6000—7000元/月，五险一金、节日福利、包工作餐 招工人数:2人 E-mail： 工作地址:辛庄镇苏禧路1号

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苏州杂件厂招聘 岗位： 1.品质管理 要求：管理经验3年以上，ISO9000；客诉处理：检测；8D报告、二次元、PPAP精通；工资面议 2.打料员 要求：有硅胶炼胶经验2年及以上，25~40岁左右，可接受上夜班，能配合产线加班。工资7-10K 联系电话：， 地址，苏州新区通安镇同心路六号， 苏州台启精密制造有限公司

新园路 思岚机器人 长白班！！！不穿无尘服！ 1、岗位：普工 2、要求： 工人，20-38周岁，熟练工使用电动起子 有电子厂组装、测试或者包装相关工作经验 工人，20-38周岁，质量来料检验 3、工作时间：9：00—20：00 4、薪资待遇：20元/小时，。 ⚠ 注：。

小时工 工作地址:晨曦园优创人力资源 点对点算11/小时；特岗（射出，焊接）：23/小时；普岗：21元/小时；品保、测试算普通岗位；1月&2月春节留任方案：全员单价普工23元，特岗24元；2026年2月全员单价普工23元，特岗24元（只针对年前入职小时工），3个月 工价包含餐补和所有补贴、奖金；一次性500元奖金（2026年2月15日在职且请假） 生产笔记本电脑排风扇 18-45

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招聘品质主管/经理 1.了解/熟悉质量管理体系，如IATF16949、ISO9001 2.会简单使用SPC,FMEA工具 3.现场管理、反馈、解决现场异常 4.产品来料、成品异常判定及处理方案 5.有团队精神，能有效沟通 有意者联系：（吴总）

品质主管 薪资福利:薪资8000 - 10000；福利待遇：五险、包吃住、带薪年假、法定假日、高温补贴、满勤奖、岗位补贴、工龄补贴、住宿补贴、开门红包、节日福利等 招工人数:1人 工作地址:福建省福清市音西街道瑶峰村清繁大道399号

B11-单位名称：永光鑫润（北京）电子有限责任公司 招聘岗位：焊接，小批量试产手工贴片（电子元器件焊接）、电源模块灌封、测试。 招聘要求：男女不限，20-45周岁，熟练使用电烙铁，焊接0402封装以上器件优先，会使用示波器。 工作时间：早八晚五，周日休息，有工作餐 工资待遇：面议 联系电话：

产品测试员 工作地址:清能路85号 上班8.00-20.00，晚20点一8.00 交五险一金夜班补贴55元/班，共650左右，高温补贴，生日福利，年终奖2个月工资， 产品测试 26岁以下

工作职责： 1、根据项目进度计划，负责弯管工艺的设计与优化; 现的技术问题，确保零部件产品质量和生产效率; 2、评估并改进现有工艺，制定并实施弯管工艺流程，解决生产过程中出 3、参与新产品开发，编制加工工艺路线、工艺文件(SOP)等: 4、负责组织弯管生产及管理，团队建设等，参与生产车间布局，设备技 术选型等。 任职资格： 1.全日制本科或以上学历，工科相关专业优先; 2.具有5年以上弯管工艺工作相关经验，熟悉弯管设备及工艺流程 3.熟练掌握至少一种3D制图软件，熟练使用CAD制图软件; 4.有较强的自驱力、抗压能力，较好的沟通、协调能力。

工作职责（可晋升销售经理） 1.订单管理：负责订单从开单、核对、发货到库存等环节的全流程跟进与协调。 2.项目推进：主动对接潜在客户，建立稳定合作关系，持续跟踪项目进度，整合内部资源保障项目高效执行，助力完成销售指标。 3.客户维护：定期进行客户回访，收集使用反馈，提升客户体验与粘性，积极发掘后续合作机会。具备酒桌社交经验者优先考虑。 任职要求 1.学历要求：大专及以上学历，相关专业优先考虑。 2.行业经验：有电话销售、酒店服务或企业福利采购领域工作经验者优先。 3.能力要求：掌握商务谈判技巧，具备市场分析及客户关系运营能力。 4.综合素质：拥有良好的沟通协调能力、抗压能力以及团队协作意识。

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NB主检，10 工作地址:相城天禄光科技 两班制 270/天

1、在生产部的管理下，全面负责车间的生产运作、质量管理、技术实施、设备维护及安全生产等工作，持续提升管理水平与生产效率，确保全面达成公司下达的各项生产指标和工作任务。 2、依据生产部制定的生产计划，组织并推进车间生产作业，协调各工序之间的衔接，实时掌握生产进度，保障生产均衡运行，确保任务按时完成。 3、严格执行安全生产与文明生产管理制度，指导员工遵守劳动纪律、工艺规范及操作规程，严格按照图纸、工艺流程和标准进行作业，确保操作规范。 4、按照公司设备管理的相关要求，落实设备的日常维护与保养工作，定期开展设备检查，保障设备稳定运行。 5、监督员工自觉执行计量器具的保管与送检规定，正确使用工装模具及工位器具，保持良好的作业秩序，实现文明生产。 6、配合相关部门落实质量控制点的管理工作，定期检查“质量控制点管理制度”的执行情况，确保质量管控措施有效实施。 7、积极配合职能部门开展员工质量意识教育与技术技能培训，持续提升员工专业素质与综合能力。 8、支持质量检验工作的开展，及时组织处理各类质量问题，针对重大设备故障、技术难题或质量事故，须第一时间向上级汇报并采取应对措施

招聘：质检员（双休+五险一金+包吃） 薪资：4000~6000元/月 岗位职责 1】负责产品来料、过程及出厂质量检验工作； 2】负责产品各种质量信息、记录的收集、整理、归档工作； 3】负责质量体系推进、管理及培训等相关工作。 要求 1】本科科及以上学历，机械、机电、电气等相关专业； 2】有机械或五金行业从业经验； 3】会使用基础量具，如卡尺、千分尺等； 4】做事认真踏实，从事过质量管理体系工作经验者优先考虑。

检验员 视力/矫正视力1.0，吃苦耐劳，有团队协作精神 薪资福利:综合薪资6000元 - 8000元，免费提供工作餐、五险、商业险、节假日福利、全勤奖、工龄奖、带薪年休假、住房补贴、免费体检等 招工人数:3名 工作地址:苏州工业园区揽胜路12号

下午15：30面试 [泓创汽车零配件品检]大量要人 要求过年不回家 (不体检)(长白班为主） 招聘要求： 年龄：18－40岁 上班时间：08：00--20:00 薪资:白班270/天（240+30餐补），夜班290/天（260+30餐补） 工期:最少工作3个月（可长期工资全年不变） 最少工作3个月，长期继续做工资不变，，，夜班260/天 (过年有留任奖1000) 不体检，不穿无尘服，干活简单，坐着上班，检验汽车零配件，公司有食堂可购买餐 位置:唯亭泓创科技园。

质检 能看懂机械图纸，熟练使用千分尺，游标卡尺等量具 薪资福利:6000 - 7500元，具体面议，包吃住，五险一金，节日福利，年终奖，带薪年假 工作地址:高新区常溪北路588号

招聘：品质经理 薪资：8000-12000元/月 岗位职责： 1.负责制定公司质量目标和分解，并持续跟踪和改进优化。 2.负责保证过程质量检验系统的有效执行与优化:制定并维护进料、过程、出货检验规范(SIP)及作业指导书，确保符合标准。 3.负责供应商品质管理： - 新供应商导入：从质量角度审核供应商，确保其质量能力符合公司要求，完成供应商资质评估及准入流程。 - 日常问题处理：解决过程各种原材料质量问题，确保不影响产品质量和交付周期。 - 供应商审核与改进：制定并执行供应商审核计划，针对重点供应商制定专项扶持方案。 4. 前期质量管理 - 质量策划与风险管控：在项目初期评审客户质量需求，识别潜在质量隐患，主导管理跟踪解决原材料/良率/品质异常/潜在风险/工艺问题，保证产品顺利量产。 - 主导完成产品PPAP及检验SIP文件编制，环保资料及客户其他客户资料（质量方面）。 5. 过程质量管理（IPQC/FQC/OQC） - 品质问题：联合相关部门，按照流程，分析，对策，关闭过程品质问题。 - 良率管控：统计并分析过程质量数据，保证实际良率达标。 - 过程监控与优化：定期召开周会，复盘工作不足。根据产品的特性，灵活调整检验重点，强化关键风险点管控。 6.客户投诉与售后管理 - 客诉处理：主导客户投诉处理，包括8D报告回复及客户现场异常解决，维护客户关系，提升客户满意度。 7. 审核&体系化管理推进 - 主导公司分层审核：定期主导现场审核，检查现场工艺标准，执行效果，5S等。 - 内部审核与公司体系培训：负责公司体系内审、产品审核，负责公司内部体系培训。 - 外部审核：主导客户审核及第三方审核（IATF 16949/ISO 9001/ISO 14001/UL），确保审核通过。 8. 产品环保合规管理 - 环保资料维护：主导更新并维护产品环保资料（如ROHS、REACH、MCD），确保产品符合环保法规要求。 9. 提升部门人员工作能力，为公司培养储备人员。 10. 完成日常月度/年度总结报告。 任职要求： 任职要求： 1. 大专及以上学历，英语具备读写能力优先。 2. 5年以上制造业质量管理经验，其中3年以上团队管理经验;有通讯电子行业品质管理经验优先。 3. 必须具备3年以上供应商品质管理经验，针对供应商品质管理有完整的管理思路，具备灵活