明天卓能电子面试普工[玫瑰]主要岗位:组装、手工焊接、测试、检验、插件、SMT等普工，年龄40岁以下，初中及以上[玫瑰]25元每小时，全勤奖200/月，白夜两班倒。[玫瑰]有电子厂经验者优先，无经验愿意学习也行[强][玫瑰]空调车间，恒温恒湿，手机不能带进车间[玫瑰]上班时间8:30---20:30正常上六休一*注意：（手工焊接)该岗位小时工入职后经过1-2个月的培训，能稳定上手后必须转成正式工*转正后底薪3120，，平均加班时间50-60小时左右，每月有绩效奖金和全勤奖金，入职就交五险一金，全年13薪面试时间：下午1点，自己带好一支笔报名电话

《广兴电子》18-45岁（23岁以下提供非学生证明）工期3个月生产笔记本电脑排风扇点对点算11/小时95%基本坐班，不穿无尘衣，生活环境好！特岗（射出，焊接）员工：元/小时普岗：员工元/小时（品保、测试算普通岗位）注意：1、所有岗位每月15日不在职按同工同酬计算2、所有员工（工价包含餐补和所有补贴、奖金）宿舍有空调热水，宿舍在厂区，住宿免费，水电均摊。联系

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控，包括来料检验、过程巡检、成品出厂测试及客户反馈问题闭环处理 2.编制并执行测试用例与质量检验标准，开展功能、性能、可靠性等多维度测试验证3.运用QC七大工具、SPC、FMEA等方法分析质量问题根因，推动跨部门协同改进 4. 维护质量管理体系文件，配合内外部审核，确保ISO9001等标准有效运行5.定期输出质量分析报告，监控关键质量指标（如一次合格率、客诉率），提出预防性改善建议 任职要求：1.学历不限，具备质量管理或测试相关专业背景者优先 2. 有质量管理/测试相关工作经验者优先，熟悉制造业、电子、机械或互联网行业质量流程者更佳 3. 熟悉常用测试工具及质量分析方法，具备基本的数据分析与报告撰写能力 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与问题推动能力 5.愿意在指定工作地点长期稳定发展，适应生产现场与办公环境相结合的工作节奏

（一）岗位职责 1. 严格按照集装箱制造行业标准、公司质量检验规范及图纸技术要求，负责集装箱生产全流程（下料、焊接、拼装、涂装、总装、试压等工序）的质量检验工作，做好各工序首检、巡检、完工检，及时记录检验数据。 2. 对生产过程中发现的尺寸偏差、焊接缺陷、涂装瑕疵、零部件装配不合格等质量问题，及时反馈给生产班组及现场负责人，跟踪不合格品的整改、返工、复检流程，杜绝不合格品流入下一道工序。 3. 负责检验工具、量具（如卷尺、卡尺、焊缝检测尺、漆膜测厚仪等）的日常维护、校准与保管，确保检验数据精准有效。 4. 整理、归档每日检验报告、质量异常记录、整改通知单等质量文件，建立完善的过程质量台账，配合质量部门完成质量数据分析与改进工作。 5. 协助生产部门开展质量管控工作，对一线员工进行简单的质量标准宣导，参与生产现场质量问题的分析与改善会议。 6. 完成上级安排的其他质量检验相关工作。 （二）任职要求 1. 学历与经验：中专及以上学历，！！！！！机械制造、质量管理、船舶工程、钢结构制造等相关专业优先！！！！！！有1年及以上集装箱制造行业过程检验工作经验，熟悉集装箱生产工艺流程及质量检验标准者优先，无经验但有钢结构/五金制造质检经验者可培养。 2. 专业技能：掌握基本的机械图纸识图能力，熟悉焊接质量、尺寸测量、涂装工艺等基础检验知识，能熟练使用各类常规质检工具；了解ISO集装箱相关质量标准、行业质量规范。

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控，包括来料检验、过程巡检及成品出厂测试 2.编制和执行测试用例，开展功能、性能、兼容性等多维度测试工作 3. 对测试中发现的问题进行跟踪、复现、分析并推动闭环解决 4. 参与质量标准制定与优化，协助完善质量管理体系和测试流程 5. 输出测试报告及质量分析数据，为产品改进和决策提供依据 任职要求： 1.熟悉软件/硬件测试理论与方法，掌握常见测试工具（如JIRA、Postman、Testin等） 2.具备良好的逻辑分析能力与问题定位能力，细致严谨，责任心强 3. 了解ISO9001、GB/T19001等质量管理体系者优先 4. 具备基础编程能力或自动化测试经验者优先 5.沟通表达良好，具备跨部门协作意识

招聘：品质主管 薪资：7000-10000元 品质主管管理整个品质部，iso体系等维护

270/天-33/H包含餐补 【博世一厂】 [烟花]空调恒温车间，全新线路板车间招聘！ 年龄1：18-38岁   岗位：测试，操机 薪资270元/天 岗位2：设备技术员     有贴片机经验就可以（SMT）。 薪资：工资33/H（含餐补），12小时全部算上班，396一天 绩效：500元/月 体检医院：园区体检中心，慈铭医院。 1、工作轻松，人性化管理。空调车间！ 2、工作时间：7：00-19：00，两班倒。 3、不漏纹身+扎眼的头发不要。 4、车间类似中磊，佰电，伟创力！ 5、不满两个月离职的，工资按照2660+加班费发放。 6、工作地址：苏虹路126号 7、开通跨塘，宿舍厂车

岗位职责: 1.根据公司经营方针、公司质量方针及质量目标，负责制定和更新研发质量度量指标，辅导拆解质量目标，组织研发部门策划质量目标达成策略，确认质量目标实现情况及异常分析，制定优化计划并监督改善； 2.负责产品线产品全生命周期端到端的质量保证，开展对BU负责的全面质量管理工作，从客户机会点、需求规划、产品开发、销售推广、库存处理、产品切换等维度，推动并监督PDT团队有效运营；协调各个功能领域QA推动解决质量问题，实现产品开发项目TOP问题归零管理，缺陷预防管理，组织处理产品线问题，包含客户质量投诉，分析及8D回复，组织内部制定改善措施、实施和有效性验证； 3.负责策划新品项目不同IPD阶段质量保障和控制活动计划，能依据流程和TR质控点标准监控管理项目过程质量，评估质量风险，参与过点决策，实现项目高品质交付； 4.组织对产品质量数据度量、复盘，建立优化质量评价体系，策划技术部门、项目、模块、个人层级的质量考核标准，以项目为单位按部门设计输出质量、测试问题、研发问题解决、售后问题等综合评价，作为项目、部门人员考核参考； 5.组织各层级质量例会，包括会议材料准备、会议通知、会议决策内容中涉及的措施的监督执行及闭环，组织完成研发质量管理相关工作的汇报； 6.建立并持续改进IPD全流程，监管IPD和版本迭代流程的有效执行及持续优化，包括软件、硬件、结构等研发流程的建立、落地、优化及裁剪；结合公司业务及规划，设计或优化流程体系框架，建立完善研发项目所需制度标准和管理流程，提升流程管理成熟度； 7.主导研发质量管理体系0-1、1-N建立，配合完成体系认证及客户审核； 8.主导公司研发质量管控平台建设，负责流程的测试和上线工作，监控新上线业务流程的运行状态及问题反馈； 9.组织开展QCC、质量月等各类质量活动，进行质量文化宣传、质量培训等，包括建立年度质量培训计划，实施研发质量流程、质量问题分析与改进等赋能课程，引导提升团队质量意识、塑造提升团队质量文化氛围； 10.负责团队招聘、任务管理、绩效管理、人员能力培养等。 职位要求： 1.本科及以上学历，至少8年以上质量相关工作经验（3年以上质量主管），有研发质量工作经验优先； 2.熟悉ISO9001质量管理体系，熟练运用8D/QC手法/APQP/FMEA等质量工具、六西格玛/QCC等方法； 3.具有较强的抗压能力，沟通及表达能力强； 4.熟悉硬件、软件、FPGA、结构开发流程； 5.熟悉IPD流程，有0-1质量体系建设经验者优先；

希诺股份有限公司招聘以下岗位：焊接领班、喷涂技术员、小家电结构设计工程师、保温杯设备装配技工、小家电品质工程师、小家电研发工程师。联系人：招聘负责人。联系地址：省南通市海门区希诺路1号。

【百得科技】年龄：18-43岁岗位：搬运265一天测试技术员（要大专学历），会电脑，理科专业） 薪资300一天要求:最少做满3个月要求发薪日5号在职打卡，否则待发工资按底薪2760+加班费计算。吃饭免费，当天安排宿舍，，，水电平摊，。：打卡15天返500。

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1、品质团队管理：全面负责注塑车间品质部日常管理，统筹FQC、巡检、OQC、品质组长工作；制定排班、绩效考核、人员培训，统一全厂检验标准，规范作业流程，提升团队执行力与检验准确率。 2、全制程品质管控：负责注塑成型全过程品质管控，涵盖来料、换模、换料、调机、转产、试模、量产、出货全流程审核；严格管控首件确认、巡检、末件核对，杜绝批量不良流出，管控缩水、披锋、气泡、变形、色差、缺料、顶白、银丝、烧焦等注塑常见不良问题。 3、异常分析与改善：主导现场批量品质异常处理，运用8D、5Why、QC七大手法进行根因分析，联动生产、调机、模具、工程部门制定纠正与预防对策，全程跟踪落地闭环，持续降低制程不良率、报废率与返工率。 4、客诉与出货管理：全权对接客户品质投诉、退货、复检、稽核工作，调查不良原因、提交改善报告、跟进验证效果；严格把控成品出货品质，审核出货资料，确保出货零重大异常。 5、体系与文件搭建：制定、更新注塑品质SOP、外观限度标准、尺寸检验规范、抽样标准、异常处理流程；维护ISO9001质量体系，配合客户稽核、第三方审核，确保文件与现场一致、合规落地。 6、数据统计与复盘：每日/每周/每月统计品质数据（不良率、报废率、客诉率、返工率），输出品质报表与月度总结，分析品质趋势，制定改善计划，推动制程品质持续优化。 7、量具与现场管理：统筹卡尺、塞规、厚度规、样板等检验器具的保管、校准、维护；管控车间5S、不良品分区隔离、标识管理，杜绝混料、不良流转风险。 8、新项目品质跟进：参与新产品试模、打样、量产评审，评估品质风险，制定新品检验标准，提前规避量产品质问题，保障新品顺利投产。

翔安新厂16岁——35岁 关键岗位22.5元/H； 正常离职离职当月工资21元/H； ； 工作内容：电测和外观 优势：（1）坐班，流水线，一天上10.5小时，日薪250元，月薪7000元+。（2）免费包住。（3）每出勤满7天可预支800元

0押金0费用江夏电子厂来 空调车间 坐岗轻松，非流水线，可带手机 【招聘岗位】：普工，组装，测试，打包 【薪资待遇】：底薪+加班费+绩效，综合薪资5000-6500。 【招聘要求】：年龄23-40岁，男女不限，有厂区经验就可以，无案底无纹身 【吃住方面】：包中晚餐和宵夜，厂内住宿+水电费平摊，住宿6人间，热水器、空调、独立卫生间、WIFI（住葛店不扣吃饭住宿费） 【工作时间】：8:00-20:00 半个月倒班。做六休一

整机测试 要求：年龄24-38周岁，全日制本科及以上学历， 机械设计制造及其自动化、材料成形及控制工程、过程装备与控制工程、电气工程、自动化专业或相近专业优先； 必须有一年以上测试经验，具有一定的识图能力 岗位职责： 1、 负责整机硬件电源信号测试及器件设置，主要包括数字模拟信号测试和电源测试； 2、 根据发布配置单进行设备软件部署；负责按照验机报告执行整机性能测试； 3、 负责对整机每日问题进行解决，汇总、反馈、跟进和记录； 4、 根据典型问题可编制指导SOP及优化测试流程；完成各类培训，确保自己的知识技能始终满足公司的要求。 薪资待遇：40元/小时，（穿无尘服），夜班补助50元一天，免费三餐，免费住宿，综合薪资7500--12000元 工作时间:8:45-20:45上六休一 工作地点：大兴/通州/平谷

主要工作职责： 1. 负责开闭件系统方案的制定、3D建模及2D图纸设计； 2. 负责开闭件系统项目计划的推进与落实； 3. 参与客户技术交流，组织开闭件系统方案评审，并完成相关技术文件的提交； 4. 承担样车阶段开闭件的技术分析任务； 5. 对开发过程中的数据、性能、质量、试验及各交付节点进行全程管控； 6. 组织白车身项目的阶段性评审与总结会议； 7. 协调解决项目中白车身部分的重点与难点问题； 8. 进行数据结构设计，开展对标车型断面分析，评估可行性并构建数模； 9. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 车辆工程专业背景，具备3-5年汽车研发机构开闭件设计经验； 2. 具备扎实的专业知识：有独立主导开闭件正向开发的经历，熟悉车身其他系统结构； 3. 熟悉整车开发流程：了解乘用车及商用车开发各阶段关键节点及交付内容； 4. 掌握相关规范与标准：熟知车身系统的法规要求及相关工作流程； 5. 熟练操作专业设计软件及常用办公工具； 6. 具备车身四大工艺的全面认知与应用能力。

负责客户产品的接收、根据生产进度和客户要求，准确开具送货单，确保单据信息与实际发货数一致。 数量清点与核对：在产品入库、出库及发货环节，严格按照产品清点货物数量，核对产品数量与客户发货一致，杜绝数量差错。 生产进度跟进：实时跟踪订单在氧化各工序（如前处理氧化、后处理等）的生产进度，及时协调解决生产过程中影响交期的问题，确保产品按时完成。 出货安排与协调：根据客户交期和清点结果，产品包装、标识，发货，确保货物安全、准时送达客户。 客户沟通与反馈：及时向客户反馈产品进度、发货信息，处理客户关于产品、数量、交期等方面的咨询与异议，维护良好的客户关系。 数据统计：负责产品、送货单等相关数据的统计。 完成上级交办的其他与跟单、物流发货相关的工作任务。

龙冈富源日结工作时间全天面试男女不限：20-55周岁岗位：冲压叉车（长白班）挂件检验工作时间：早8晚82班倒（记薪时间10-11个）薪资：挂件检验日结17元/小时月结18元/小时冲压日结19元/小时叉车月结20元/小时食宿：包吃不包住！水电平摊宿舍5公里提供电瓶车60元/月！工期3个月！！日结！月结！不接受急辞，！。

岗位职责： 1. 负责新代驱动相关软/硬件在厂内及厂外的测试执行； 2. 负责新代编码器相关软/硬件在厂内及厂外的测试执行； 3. 负责外购主轴电机、轴向电机等产品的硬件厂内及厂外测试； 4. 负责外购配件类产品的硬件厂内及厂外测试； 5. 负责汇总并分析测试数据，输出推进交接所需报告； 6. 负责新产品在内部的技术培训工作； 7. 负责新品导入阶段对外部的技术支持与协助。 岗位要求： 1. 本科及以上学历； 2. 自动化、电气工程及相关专业背景； 3. 具备1-5年相关领域工作经验； 4. 熟悉产品标准测试流程及设备操作规范，能准确完成测试任务并记录结果； 5. 能够理解技术文档，独立撰写基础测试报告并记录问题点； 6. 具备较强的学习能力，可快速掌握新产品测试方法，适应多任务并行测试环境； 7. 熟知测试作业规程与追溯性要求，确保测试过程合规、结果可查； 8. 具备良好的团队协作意识与沟通能力，能高效配合完成测试任务并及时反馈进展； 9. 能够识别测试过程中存在的潜在风险，并主动提出改进建议； 10. 具有较强的测试责任感与任务优先级管理能力，充分认识测试对产品可靠性的关键作用，合理安排多任务执行； 11. 掌握电机控制原理等相关基础知识

岗位职责： 1. 统筹工厂日常运营工作，确保生产环节高效有序运行。 2. 负责生产执行、品质监管与安全规范落实，保障产品品质与作业安全。 3. 推动部门间协作，合理调配资源，持续提升运营效能。 任职要求： 1. 具备卓越的团队领导力和管理实践经验，善于激发团队潜力达成业绩目标。 2. 精通制造流程与工厂管理体系，拥有良好的判断力与问题处理能力。 3. 具备出色的沟通与组织协调能力，能有效推动内外部协同合作。 4. 适应高强度工作节奏，具备抗压能力，能在复杂环境中稳定发挥。 备注：年龄要求40以内

我们是铝合金门窗厂，招聘接单，画图，跟单文员，主要是对接客户发来的门窗草图，出图报价，跟单等工作，具体细节电话或者面议，有经验优先，有经验优先，有经验优先，有经验优先，

工作职责： 1. 依据设备参数计算表及压力容器条件图，开展压力容器的强度分析与校核工作； 2. 承担项目前期技术支撑，参与技术沟通，并负责技术方案与技术标书的编制； 3. 负责压力容器方案图、施工图的设计及其审核任务； 4. 担任项目技术负责人，统筹设计阶段的技术对接、进度把控，协调解决制造过程中的设计问题； 5. 完成部门主管安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，过程装备、机械或相关专业背景； 2. 具备10年以上压力容器领域产品设计工作经验； 3. 熟悉GB标准及制冷装置用压力容器、换热器等相关规范，掌握制造工艺流程； 4. 熟练使用二维、三维设计及强度校核等计算绘图软件； 5. 持有压力容器审核资格证书。 工作地点：江苏省镇江市新区金港大道70号

新能源急招包吃包住打螺丝普工 薪资待遇：可选300/天日结或长期月结 单价28/小时：28*11=308+26=334/天，一天334 工作内容：装/质检/测试/包装/仓库，主要组装小配件打螺丝 工作时间：早8:00-20:00，两班倒 吃住待遇：包吃2餐，住宿免费4人间酒店式公寓、空调、洗衣机、热水器 无任何要求身体健康即可，不查案底等。 当天安排住宿，可直接带行李过来。 有意向尽快右下角报名联系可发工厂工作内容视频等！！！

1.统筹来料、制程全流程品质管控，落实首检、巡检，严控产品质量 2.负责来料入库检验，做好入库品质把关，处理售后质量问题 3.及时处置各类质量异常，跟进整改落实，确保问题闭环 4.建立整理各类品质台账，按时完成质量数据统计与报表编制 5.完善检验标准及品质文件，维护质量管理体系，配合审核落地 6.推进现场品质改善，统筹试样送检等相关品质工作 任职要求 1.大专及以上学历，2 年以上品质相关工作经验 2.熟悉品质管控流程，精通质量体系，会独立处理各类质量问题 3.熟练做好台账整理、数据统计，做事细心严谨 4.沟通协调能力良好，责任心强，执行力强 5.有汽车制造、车灯及汽车零部件行业经验优先

职能： 1、制定产品质量检验规范，针对生产过程中出现的异常问题进行分析并提出有效解决方案； 2、结合客户具体需求，识别生产环节中的关键质量控制节点，建立产品过程管控标准，保障产品全流程可追溯； 3、依据公司技术规范及作业文件，起草产品过程控制方案，并对生产各阶段实施全程监督与检查； 4、定期汇总工厂产品质量数据、统计流程执行情况，总结质量问题并向公司汇报，推动相关责任部门及时整改； 5、对发生的质量问题或产品缺陷组织调查，深入分析根本原因，制定纠正预防措施并跟踪落实效果； 6、按照客户指定的检测标准执行产品检验工作，确保检测报告按时出具并准确交付； 7、完成上级交办的其他相关工作事项。 岗位要求： 1、年龄40周岁以下，大专及以上学历，具备至少3年机械加工行业品质管理经验； 2、熟悉TS16949和ISO9000质量管理体系，有参与体系文件编制及应对外部审核的实际经验； 3、具备较强的品质问题分析与处理能力，能独立应对客户投诉，熟练编写8D报告； 4、具有良好的组织协调、沟通表达、学习理解及执行力； 5、企业处于快速发展阶段，需具备参与变革与优化的意愿，能适应高强度工作节奏； 6、品行端正，认同企业文化与核心价值观。 工作时间：7：30-11：30，12：30-17：30单休 福利：五险，免费工作餐

岗位职责： 1. 领取批生产记录及相关状态标识，核对产品名称、规格、批号等信息，确认无误后方可进行操作。 2. 检查本区域的温湿度、压差、区域卫生状况及环境标识，确认工器具、容器、劳动防护用品的完整性及计量合格证的有效期，确保生产环境满足工艺要求，保障生产顺利进行。 3. 生产过程中须严格依照工艺参数和岗位标准操作规程执行，按规定的监控频率实施过程监控，并及时准确填写各类操作记录。 岗位要求： 1. 大专在读实习生，药学、中药学、化工、机电等相关专业优先考虑； 2. 能够吃苦耐劳，可适应倒班工作制； 3. 前45天提供2500元底薪+加班费及其他补贴，45天后考取上岗证可调薪，调薪后底薪约3500元+加班费及其他补贴 职位福利：节日福利、定期体检、意外险、免费食宿、多次晋升机会