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技术员
招聘:配液技术员(实习生) 薪资:3000-5000 岗位职责: 1.完成液体分装、离心、溶液配制等生产任务; 2.配液的日常操作与相关仪器设备的维护保养; 3.相关设备的使用及维护、清洁灭菌; 4.完成上级主管安排的其他工作任务。 任职要求: 1.大专及以上学历,26年生物学、化学、药学等相关专业毕业; 2.无菌观念强,有一定的计算能力; 3.思路清晰、理解力和动手能力强,责任心强、原则性强,有一定的抗压能力、工作细心,踏实,诚信,有良好的沟通应变能力; 4.有一定的计量及实验常识,有较强的学习能力、执行力、做事积极主动、注重工作效率。 职位福利:员工旅游、节日福利、生日福利、定期团建、五险一金、带薪年假
苏州
2月27日 21:11拨打电话
连云港连云区工地要技术员,管工,小工。顾老板。自己谈
管道安装小工技术员
连云港工地要技术员,管工,小工。顾老板。自己谈
连云港 连云区
3月2日 07:23拨打电话
技术负责人月结
  盐城盐都区招聘市政技术总工,负责市政工程项目技术、质量、安全管理,要求大专及以上学历,5年以上经验,持一级建造师(市政)、高级工程师职称优先,薪资12K-20K/月,另享年终奖金,联系人杨女士
盐城 盐都区
2月26日 18:19拨打电话
技术员保温
连云港电厂正在寻找经验丰富的保温技术员,需具备进度把控、图纸解读及工程量计算能力,请与连云港地区的相关人士联系。
连云港 连云区
1月20日 18:34拨打电话
江苏徐州占城高标准农田需要技术员一名工期几个月活简单管涵箱涵沟疏浚有意向的自行联系杨总
技术员1-2人
占城高标准农田需要技术员一名工期几个月活简单管涵箱涵沟疏浚 有意向的自行联系杨总
徐州
3月5日 20:28拨打电话
技术负责人
薪资可谈,按月发薪,缴纳社保,极限提成,年终奖金,双休,江苏省内竣工项目优先考虑。 主持完成过本类要求的工程业绩不少于2类,全程参与度不低于70%,以下业绩4选2: 1.地上12层以上民用建筑工程1项, 或者地上8-11层民用建筑工程2项。 2.高度50米以上的构筑物工程1项, 或者高度35-50米(不含)的构筑物工程2项。 3.建筑面积6万平方米以上工程1项, 或者建筑面积5万平方米以上工程2项。
技术负责人技术员长期3-5人月结
钢结构现场施工及技术管理人员,熟练钢结构现场安装,彩钢板围护系统彩板排版及收边配备,项目现场施工管理
徐州丰县五岔路口工地招技术员一名,熟悉GPS,cad图纸,联系
技术员1-2人
丰县五岔路口工地招技术员一名,熟悉GPS,cad图纸,联系
徐州 丰县
3月4日 22:03拨打电话
江苏苏州园博园附近技术员,管吃,上六休一,工资8500左右,有意向的电话私聊
8500元/月
技术员月结
园博园附近技术员, 管吃,上六休一, 工资8500左右, 有意向的电话私聊
苏州
2月28日 03:29拨打电话
技术员1-2人月结
靖江电厂招聘技术员一名,主要负责现场测量,要求熟练使用rtk。有市政工作经验优先,月薪一万。 联系人:吕总,
泰州 靖江市
3月8日 04:37拨打电话
打磨长期3-5人月结
南通市海门区招工地打磨工,钢结构框架施工,熟练打磨工若干名,年龄55以内,诚恳,耐劳,踏实,肯干,工资待遇等可电话沟通, 联系人杨工
南通 海门区
3月8日 07:43拨打电话
连云港连云区招聘指挥司索工信号工
司索工指挥工
连云港连云区招聘指挥司索工 信号工
连云港 连云区
3月8日 07:42拨打电话
无锡江阴市招二保焊/气焊
气保焊二保焊
无锡江阴招二保焊/气焊
无锡 江阴市
3月8日 07:42拨打电话
砌砖钢筋工小工建筑木工长期保险20人以上月结班组自备工具
招大龄工。65岁以里。木工,钢筋工砌砖工。大工350。小工280。小工240。大工260.以上所有工人。必须身体健康,有无犯罪记录。工期5年。前两个月。可以预支3000。第3个月正式发工资。工地在西藏。以上可以组团。带队的工资面谈。所有生活开销吃喝自里,,保险福利公司出。 。以上所有工种。要仔细看清。仔细看清。
连云港 东海县
3月8日 07:42拨打电话
南通通州区宿迁市宿城区招腻子/大白/墙漆
面议
腻子工大白工1-2人
宿迁市宿城区招腻子/大白/墙漆
南通 通州区
3月8日 07:42拨打电话
阿坝阿坝县州修高速,需要1名测量,1名技术,1名资料,1名造价,联系电话:
测量员
阿坝州修高速,需要1名测量,1名技术,1名资料,1名造价,联系电话:
阿坝 阿坝县
3月8日 07:41拨打电话
陕西西安东站西永需要俩个技术元现场管理干过高速路的联系白经理
技术员1-2人
西安东站 西永 需要俩个技术元现场管理干过高速路的联系白经理
西安
3月8日 07:36拨打电话
济宁汶上县招聘:招水利技术员,项目在,工资电挂联系,联系电话:郑经理
技术员
招聘:招水利技术员,项目在汶上,工资电挂联系,联系电话:郑经理
济宁 汶上县
3月8日 07:32拨打电话
安全员技术员
天津武清 项目高标准农田招聘 技术员一名 工资面议,武清住宅项目招聘技术员一名工资面议,1名安全员带证找武清附近工作 可住现场,可以配合完成完成内页资料,有需要用人和的联系。
天津 武清区
3月8日 07:29拨打电话
宁夏吴忠需要一名市政技术员,项目在,供暖管网改造工程,联系人:马
市政技术员1-2人
需要一名市政技术员,项目在吴忠市,供暖管网改造工程, 联系人:马
吴忠
3月8日 07:29拨打电话
学徒工质检员数控钳工
现需要的岗位: 1、质检员2名(非标检验经验) 2、加工中心调试工5名 3、钳工2名 4、绘图员2名 5、编程工程师2名 6、数控专业学徒5名(无经验) 工资高,待遇好, 有意向的欢迎投递简历 私聊我了解具体岗位信息(王主任) 地址:启东南苑西路1455号(申兑机电)
南通 启东市
2月26日 13:32拨打电话
生产组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
岗位职责: 1、负责生产部门各类生产报表的数据汇总与分析,核对每日产能、产量及异常问题; 2、负责生产相关ERP系统的日常操作维护及持续优化; 3、跟进生产任务进度,协调排产安排,确保计划顺利执行; 4、监督落实生产现场5S管理要求及车间行为规范的执行情况; 5、配合部门经理完成日常事务及临时交办的工作任务。 任职资格: 1、中专及以上学历; 2、工作积极主动,具备较强的执行能力; 3、熟练掌握Office办公软件及ERP系统操作; 4、能够适应加班及倒班工作安排。
生产主管/班长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上电子/半导体团队管理电子厂生产领班新能源
岗位职责: 1. 科学调配生产线人员,保障生产流程顺畅有序开展。 2. 严格执行质量检查与生产工艺流程,确保生产符合公司标准。 3. 定期向车间主任反馈班组生产进度及作业效率情况。 4. 落实生产设备(设施)的日常保养与维护工作。 5. 组织对本班组员工进行指导、培训与监督,提升整体操作技能。 6. 实施班组员工在质量控制和文明生产方面的考核工作。 7. 维持生产现场秩序,强化人员管理与纪律规范。 8. 开展班组层面的安全教育培训,提升安全意识。 9. 负责产量数据与工时记录的统计,每月核对电子考勤与手工记录的一致性。 10. 配合车间主任推进生产车间5S管理工作的落实。 资格: 1. 年龄25岁以上 2. 中专或高中及以上学历,具备产线小组长或班长管理经验者优先 3. 有电子厂生产领班或组长工作经验
喷漆工车间主任
找涂装主任一名,5年以上液体、粉末涂装经验,带班经验有2年以上即可,地址在昆山开发区,有意向的联系,薪资1.2左右,
苏州 昆山市
3月7日 19:32拨打电话
双休文员
工厂文员
录入核对及更新各类数据与报表
生产主管/经理
8000-13000元/月
车间主任3-5年大专及以上日用品有生产管理经验服装/纺织经验精益改善经验成型工艺经验箱包生产印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 1、健全并优化生产管理制度与流程,确保有效落地执行。 2、编制工艺技术文件,制定设备操作规范,并全面负责车间生产设备的日常管理; 3、落实车间各项生产计划,统筹任务分配,实时跟进生产进度,确保达成既定生产目标; 4、根据生产排程科学调配车间资源与人力; 5、组织召开车间生产例会,主持日常生产调度,全面协调各环节工作; 6、主导生产现场管理工作,监督员工作业质量与效率,及时解决生产过程中的异常情况,妥善应对突发问题,重大事项按规定及时上报; 7、就生产相关事务与其他部门保持良好协作沟通; 8、开展员工安全生产培训,推动标准化作业实施,严控产品质量,保障生产安全; 9、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求: 1、具备3年以上生产制造领域管理经验,有箱包/日用品/服饰等行业背景者优先; 2、具备成本控制意识,擅长数据分析,具备良好的沟通与协调能力; 3、大专及以上学历,能适应高强度工作,品行端正,责任心强。
CNC组长主管钳工
岗位名称:车灯模具设计师;CNC操作工(西门子/发那科系统);编程主管;放电操作工(迪蒙系统);钳工组长;钳工师傅。 岗位要求:1.模具设计相关专业背景或工作经验;2.熟悉CNC操作,具有西门子或发那科系统操作经验;3.编程相关专业背景,具有一定的团队管理或项目管理经验。 薪资待遇:具体面议,包吃住,五险一金,单休。
常州
3月2日 12:55拨打电话
学徒工CNC品检工
科裕招文员,编程,绘图,CNC学徒,钻床,磨床,磨床学徒,领班,机修,总裁助理,品检,生管,销售。.地址甪直张林
苏州
3月2日 11:07拨打电话
生产跟单交通补助包住1-2人月结经验不限大专及以上全职不需要出差单休跟单经验文员经验EXCEL经验驾驶证
岗位概述: 我们正在寻找一位细心、主动且具备系统化思维的生产主管/销售内勤。您不仅是销售团队的后盾,更是客户订单到产品交付过程中的核心协调员与流程构建者。您的核心价值在于:建立一套顺畅、精准、高效的订单处理与产品发运体系,确保从接单到收款的全过程无缝衔接。 主要职责: 一、核心体系建设 订单与发运流程设计:负责建立、优化并文档化《订单处理流程》、《成品仓储管理规定》和《产品发运标准操作程序》。流程设计与文档化:负责主导编写、修订和完善所有生产相关流程文件,包括但不限于:《标准作业程序》、《设备操作规程》、《生产流程卡》、《物料管理规定》。 质量管理体系搭建:建立和完善生产过程中的质量控制点、检验标准及记录表单,确保产品质量符合规范。 现场管理标准化:推行并落实5S现场管理,建立可视化管理标准,打造整洁、有序、高效的生产环境。 二、日常生产管理 1.协助生产计划执行:根据计划部指令,合理安排生产任务,确保按时、按量、按质完成生产目标。 2.协助人员与设备管理:负责班组员工的日常管理、技能培训与绩效考核;监督设备日常保养,确保其正常运行。 3.协助成本与物料控制:监控生产损耗,控制物料浪费,持续优化生产效率与成本。 4.客户档案与合同管理:建立并维护完整的客户信息档案和销售合同台账,确保所有文件齐全、准确、可追溯。 5.对账与回款跟进:建立清晰的对账流程,定期与客户及财务部门核对账目,协助跟进货款回收。 二、日常销售支持 4.订单全流程跟踪:接收销售订单,审核其准确性,并协调生产、仓库等内部部门,全程跟踪订单状态直至准时发货。 5.发运协调与管理:联系并协调物流承运商,安排运输车辆,准备发运文件(如送货单、提单、发票等),并跟踪在途货物。 6.内外沟通枢纽:作为销售与生产、仓库、财务之间的沟通桥梁,及时传递信息,处理异常情况,并向客户提供专业的订单与物流查询服务。 任职要求: 大专及以上学历,物流、贸易、市场营销,有1年以上制造行业经验优先。 1年以上销售支持、订单管理或物流跟单相关工作经验,有梳理和优化相关流程的经验者优先。 熟练使用ERP系统、Office办公软件。 具备极强的责任心、条理性和沟通协调能力,对数字和细节高度敏感。 具备优秀的客户服务意识和抗压能力。
生产班组负责人
4000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
岗位职责: 1.参与生产现场日常运作管理,保障生产环节有序进行; 2.协助拟定并优化生产排程,助力达成既定生产目标; 3.跟踪生产所需物料的到货进度,确保物料与生产节奏匹配; 4.与团队及供应商保持紧密协作,及时应对并解决生产异常; 5.主动参与各类生产培训,持续提升自身及团队作业能力。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,善于团队协作; 2.工作责任心强,执行力高,能按时保质完成各项任务; 3.熟悉基本生产流程及物料管控,具备相关实践经验; 4.能快速融入现场工作环境,具备较强的应变与问题处理能力; 5.乐于迎接挑战,具备主动学习和自我提升意识。 本岗位为实习岗位,需在生产现场轮岗一年,可接受者欢迎投递
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