
超纯水系统技术工程师
250-300元/时
设备工程师1-3年学历不限半导体设备经验有设备管理经验
工作周期:6个月
每周工期:不限
工作时间:灵活安排
工作时段:周末及节假日
结算方式:完工后结算
招聘截止时间:2026-04-23
负责超纯水系统的日常维护,需具备半导体行业相关工作经验。
设备调试技术员
6000-8000元/月
设备工程师经验不限学历不限
1、负责公司设备的安装、调试及维护工作(含软件部分);
2、具备音视频扩声系统、拼接屏安装调试经验者优先考虑;
3、掌握计算机基础知识及网络通信原理者优先录用;
4、具备较强的学习能力,富有团队协作意识,能够接受出差安排;
5、该岗位需先在杭州进行培训学习,随后外派至北京驻点工作(约2年,具体根据项目情况调整)。
职位福利:交通补助、带薪年假、弹性工作、节日福利、提供住宿
职位亮点:行业成长空间广阔,有助于个人技能提升与经验积累。
设备工程师(可接收实习生)
8000-10000元/月
设备工程师经验不限大专及以上设备维护设备调试设备测试
岗位要求:年龄18至31岁,能适应一线工作环境,无纹身、无不良嗜好,遵守公司管理规定。主要承担客户端设备的日常维护与保养工作,工作地点位于北京亦庄。具备大型制造企业设备维保相关经验者优先。
薪资待遇:综合月薪8000-10000元,缴纳五险一金,提供餐补、季度劳保用品、节假日福利等。
设备技术员
8000-14000元/月
设备工程师经验不限本科及以上
岗位内容:
1. 负责机械设备的安装、调试、日常维护及故障诊断工作。
2. 整理并归档相关技术文档,协助编制设备维护手册和操作说明文件。
3. 参与设备的技术改造与升级项目,提供技术支持并参与方案设计。
任职要求:
1. 具备本科及以上学历,机械或自动化类相关专业背景。
2. 熟悉机械设备注安调流程,掌握维修与保养的基本操作技能。
3. 有设备改进优化及相关技术支持经验,熟悉行业规范与法规要求。
4. 具备良好的团队协作与沟通能力,责任心强,服务意识佳,身体健康,能适应出差安排。
厂长
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验农/林/牧/渔经验机加工工艺经验精益改善经验
1、全面主持木质物业托盘工厂的生产运作、质量管控、成本管理及团队建设工作。落实公司下达的各项经营目标与管理要求,保障工厂安全、稳定、高效运行,确保产品交付及时、品质达标,并对整体运营成效负主要责任。
2、生产管理方面:
制定并推进年度、季度及月月度生产计划的实施,保障订单按期、保质、保量完成交付。
全程监管托盘制造各环节(包括木材裁切、组装、钉接、检验、返修等),持续优化工艺流程,提升产线运转效率。
科学配置人力、设备与物料资源,确保各工序衔接顺畅、产能最大化。
推行精益生产理念与5S现场管理制度,不断改善作业环境与现场管理秩序。
3、质量管理方面:
建立健全工厂质量管理体系,制定并落实产品质量标准与检验规程。
严格把控原材料、在制品及成品的质量检验流程,防止不合格品流入后续环节或出厂。
主导客户质量反馈问题的调查分析,组织制定纠正与预防措施,推动质量水平稳步提升。
4、成本控制方面:
负责生产相关成本(原料、辅料、人工、能源等)的预算编制与过程管控,定期开展成本分析,落地降本增效举措。
加强物料使用管理,降低损耗率,提升木材等核心材料的综合利用率。
合理控制设备维保支出与备品备件库存水平,压缩运营性费用。
设备与安全管理:
督导生产设备的日常维护与保养工作,保障设备运行稳定性与使用寿命。
贯彻安全生产责任制,定期开展安全隐患排查与员工安全培训,杜绝各类安全事故。
确保工厂各项运营活动符合环保、消防及相关法规要求。
5、团队建设与人员管理
任职要求:
1、大专及以上学历。
2、具有5年以上制造业生产管理经验,有木质品、家具或包装类产品(如托盘)行业背景者优先。
3、具备3年以上厂长/生产经理岗位工作经验,曾独立负责整厂运营管理。
生产主管(PMC)
6000-7000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
该职位年后到岗。工作职责:制定生产计划,PMC统筹,现场管理人员,管控生产秩序,推行5S管理。
厂长
1.5-2.1万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验AutoCAD精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验
岗位要求:具备镀膜领域或磁控溅射产品相关背景
1. 年龄在45至60周岁之间,学历为大专及以上
2. 工科类专业背景,具有5年以上工厂管理与运营实际经验
3. 熟练掌握计算机辅助机械设计,熟练操作CAD、Solidworks等三维设计工具
4. 拥有磁控溅射阴极装置或薄膜涂层行业从业经历
工作内容:
1. 落实企业各项决策与执行标准规范
2. 组织全厂员工推进公司下达的生产经营指标及工作任务完成
3. 监督并检查各部门、车间任务落实情况,及时协调解决生产过程中出现的技术、质量及运行问题
4. 强化质量管控意识,坚持质量优先原则。推动采用国际标准构建质量管理体系,把控制程质量,持续提升产品品质
5. 完善生产经营管理机制,严控工艺流程记录与劳动纪律,确保奖惩制度有效实施,做到公正激励与约束
主管组长中专及以上
任职要求
•年龄:25–45岁,身体健康,能适应车间工作环境
•学历:中专/高中及以上学历,有相关专业或管理经验者优先
•经验:
◦有2年以上车间管理或班组长工作经验
◦熟悉生产现场管理流程,懂基本的质量、安全管理
•能力:
◦具备一定的组织协调能力,能合理安排生产
◦有较强的责任心和执行力,能承受一定工作压力
◦沟通能力良好,能与员工及各部门有效沟通
•其他:
◦能适应加班(根据生产任务安排)
•薪资:面议,能力优秀者薪资可上浮
•其他:
◦工作餐/餐补
◦住宿
◦良好的晋升空间,可晋升为生产经理
酒店家具工厂招聘圆桌厂长一名 工资面议 有经验者优先
6000-7000元/月
厂长1-3年学历不限有生产管理经验
酒店家具工厂招圆桌厂长一名 有经验者优先
北京朝阳区民天酒楼招聘前台一名:工资4500-5000加奖金提成加烤鸭提成月休四天包吃住!
4500-5000元/月
酒店前台月结
民天酒楼招聘前台一名:
工资4500-5000加奖金提成加烤鸭提成月休四天包吃住!
联系电话:地址北京市朝阳区
餐厅领班服务员保洁凉菜
清真连锁烧烤店招聘
✅前厅主管6000~7000
要求25岁以上
✅服务员5200~5800
要求20岁以上
✅凉菜中工一名6000+
✅烤羊腿学徒5000+
✅二灶师7500~8000
✅保洁阿姨5000+
要求认识字50岁以内
以上联系同步
公司秉承:爱出爱反福往福来
每月准时发放工资
每月有200元全勤奖
每月都有绩效分红奖
每月带薪休假四天
满半年生日200孝亲红包
过年有年假,三天双薪
每周改善员工餐,营养水果一次。
每月团建聚餐
宿舍楼房几分钟到设施齐全
公平公正公开的晋升空间
保姆月结
两位老人都能自理,阿姨和老人一个房间同屋不同床,做饭,做家务,5500两天休,河北,山西,陕西优先,能接别打电话
普工设备工程师
禾裕泰化学招聘:
工艺员、电仪工、设备员、设备工程师,具备相关工作经验,五险一金,洪泽、市区有班车,具体薪资待遇面议。
报名电话:
地址:淮安市工业园区实联大道18号
基础设施运维工程师
9000-11000元/月
设备工程师3-5年本科及以上机械设备电气设备设备运维故障诊断与修复技术改造
工作职责:
1. 主导生产辅助设备(传送带、物流系统、除尘设备、空压机、冷却系统等)的技术选型与评估,编制技术参数及成本分析文档。
2. 全程管控设备的安装与调试工作,制定标准化作业流程并确保有效执行。
3. 搭建预防性维护机制,定期开展设备巡检、保养及故障排查,减少非计划性停机情况。
4. 推进设备的技术升级与性能调优,提高运行效率和能源使用效益。
5. 编写设备操作指南与应急处置预案,为生产人员提供技术支持与培训服务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、电气自动化、设备工程等相关专业背景。
2. 拥有3年以上工业设备运维工作经验,掌握至少两类以上辅助设备的工作原理与维修技术。
3. 熟悉PLC编程、电气控制等基本技术,具备独立开展设备故障诊断与修复的能力。
4. 具备良好的问题分析能力和应急处理能力,可高效应对突发设备故障。
5. 持有特种设备操作资质(如压力容器、起重机械)或相关行业认证者优先考虑。
设备维护工程师
5000-6000元/月
设备工程师1-3年大专及以上
岗位职责
1、设备维保与故障处理
负责现场设备故障的及时响应与处置,确保在规定时限内完成修复;按计划执行月度、季度维护任务,包含设备除尘、零部件检查等工作;参与设备的技术升级与改造,协同推进相关技术落地实施。
2、机电与控制系统维护
承担机械设备的维修工作,如电机拆装、电路检修等机械传动类操作;负责设备控制系统的日常维护,涉及硬件故障诊断及软件部署与配置(如 Linux 系统、销售系统等常用电脑系统及软件);协助排查前端 PC 机运行异常,兼顾机电与信息化运维需求。
3、特定设备认知与维护
掌握安检机等专用设备的基本原理,具备相应的维护能力与实操基础。
岗位要求
1、大专及以上学历,机电、轨道交通、机械等相关专业优先考虑。
2、须持有电工证(从事电气作业的必备条件),如尚未取得,需在入职后1个月内考取;
3、具有机电设备维修经历,熟悉机械传动结构及电路检修相关知识;
4、掌握常见电脑系统与软件操作,可独立处理基础PC故障及软件安装配置问题。
5、有设备保养或机电维修实际工作经验者优先;
6、能适应晚班及节假日轮值安排(基于机场服务行业运行特点)
广州白云机场 7x24小时排班 综合工时制度
设备技术工程师
8000-12000元/月
设备工程师1-3年大专及以上
工作职责:
1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养
2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等
3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量
4.分析统计运营设备维修数据费用成本,为设备的报废更新选型提供参考依据
5.负责现场设备安全隐患排查以及整改,场地工艺流程优化改善的实施落地
岗位要求:
1.大专及以上学历专业不限
2.一年及以上设备维修维养工作经验,必须要有电工上岗证
3.熟悉物资管理知识和理论,掌握资产管理相关系统操作
设备技术员
6000-12000元/月
设备工程师3-5年大专及以上化工设备生产设备特种设备
一、岗位职责:
1、掌握设备管理相关流程;
2、了解设备构造与工作原理,优选性能可靠的设备,降低生产投入成本;
3、具备设备故障预判能力;
4、制定设备保养及维修实施方案;
5、组织并带领团队开展设备维护与修理作业,确保生产运行稳定;
6、精通CAD、三维制图软件操作,可独立完成非标设备零部件图纸绘制;
7、配合设备供应商完成安装、调试及试运行工作。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,年龄范围25-50岁;
2、能够识读设备技术图纸,具备设备维修实操经验;
3、熟练操作CAD及三维绘图软件;
4、具有2年以上团队管理经历;
5、有化工企业从业背景者优先;
6、熟悉压滤机、粉碎机、球磨机、锅炉、离心机等生产设备者优先录用。
市政给排水工程设计师
1.4-1.8万元/月
给排水工程师3-5年硕士及以上
岗位职责:
1、担任市政给水排水类项目负责人,主导或核心参与排水工程规划、城市内涝防治专项规划、市政给排水管网施工图设计、海绵城市建设方案编制及相关工程咨询等工作;
2、作为市政给水排水项目的专项技术负责人,可独立完成项目中特定模块的分析研究与方案设计任务。
任职要求:
1、国内正规高等院校或经教育部认可的海外高校硕士及以上学历,专业为市政给水排水、环境工程等相关领域,具备5年及以上市政给水排水行业从业经历;
2、有国家级大型设计院工作背景者优先,具备排水规划、防涝专项规划、市政管网设计、海绵城市设计、地下管网更新改造方案编制、工程咨询及项目资金申请等相关经验者更佳;
3、持有注册设备工程师(给水排水)资格证书者优先;
4、熟知市政给排水相关技术规范、标准及政策导向,具备良好的逻辑分析能力、系统思维能力和独立开展方案设计与协调的能力;
5、具备较强的归纳总结能力、数据处理能力以及文字报告编写能力;
6、熟练操作CAD、ArcGIS、PS、Office等常用设计办公软件,具备水力模型软件的学习与应用能力,掌握MIKE、SWMM、InfoWorksICM、BIM等先进工具,具备运用智能模型支持规划设计者优先考虑。
订单专员(周末双休,五险一金)
6000-10000元/月
生产跟单/文员包住月结1-3年本科及以上物流仓储食品/饮料
工作内容:负责订单的跟进,发货跟进,确保签收,退换货的处理。
任职条件:30岁以下,统招本科以上学历,物流专业优先
工作时间:早9晚6,周末双休,节假日正常休
薪酬福利:底薪7-9K,有饭补,入职五险一金,部分提供住宿
配电工程师中专及以上
岗位职责:
1、定期前往机房进行巡检,准确记录设备运行状态,发现异常情况及时上报并协助处理;
2、负责应对突发应急事件,如市电闪断、漏水报警等,确保机房安全稳定运行;
3、完成机房卫生清洁工作,做好登记等工作。
4..严格遵守轮班制度,服从白夜班轮换安排(白白夜夜休休)(1月12日白班),保障夜间及节假日值守连续性。
任职要求:
1、中专及以上学历,持有有效期内的高压电工证、低压电工证或制冷证优先;
2、年龄20-50岁,能适应夜班工作,无犯罪记录,身心健康,责任心强;
3、工作态度积极主动,具备良好的团队协作意识和抗压能力,非短期临时工;
4、遵守公司规章制度,工作期间不得在岗玩手机游戏或横屏观看视频;
5、有较强的安全意识,能够在核心区域规范作业,不在禁区吸烟等。
给排水工程师
6000-11000元/月
给排水工程师3-5年大专及以上安装施工较多出差注册给排水工程师
岗位职责:
1.配合项目经理完成工程开工前的准备工作,编制给排水安装相关技术资料并落实施工技术交底工作;
2.参与施工图纸会审,汇总会审过程中发现的问题,针对图纸与现场实际不符的情况与甲方或业主进行沟通协调;
3.依据项目总体进度计划,监督和检查给排水安装工程的施工进展,并根据实际情况提出合理化调整建议;
4.出席项目部工程会议及监理例会,反馈给排水安装施工过程中的各类问题,参与讨论并协助制定解决方案;
5.负责与甲方、监理等相关单位之间的信息传递与资料对接,做好各方工作协调;
6.对给排水安装所用材料、机械设备及施工队伍的施工质量进行现场核查与管控;
7.针对给排水安装过程中发现的质量不达标项进行检查,并提出整改意见;
8.全程跟进给排水安装的技术指导、质量监督以及系统整体调试工作,确保工程满足设计规范要求。
任职要求:
1.大专及以上学历,建筑环境与设备工程、给排水等相关专业;
2.具备5年以上本岗位相关工作经验;
3.掌握给排水专业技术知识,熟悉给排水工程设计及相关管理规定,了解专业施工工艺与设备选型;
4.持有国家相关部门颁发的专业资格证书者优先考虑;
5.责任心强,具备良好的团队协作精神和沟通协调能力;
6.能适应出差安排。
智能家庭系统工程师
6000-9000元/月
弱电工程师1-3年大专及以上罗格朗五险一金ZigBeeWiFi蓝牙
岗位职责:
项目前期勘察
负责客户住宅或项目的实地勘查,评估房屋结构、强弱电布局及网络覆盖等现场条件;
结合用户需求与实际环境,提供科学合理的智能家居系统部署方案建议。
方案交底与施工指导
参与技术交底会议,向施工团队或客户清晰传达系统架构、布线规范及设备点位等关键信息;
指导或配合弱电施工人员完成预埋管路、穿线布线等工作,确保符合智能家居实施标准。
设备安装与系统调试
独立完成各类智能设备(如智能开关、传感器、网关、中控屏、照明系统、安防装置、影音设备等)的安装与配置;
调试整体系统功能,涵盖场景联动、远程操控、语音控制、自动化逻辑等,保障系统稳定运行。
项目交付与用户培训
主导项目验收与交付流程,为客户演示系统操作,提供使用说明及现场培训;
建立客户档案,留存系统配置数据,便于后续维护与升级。
售后服务与技术支持
及时响应客户售后请求,提供远程或现场支持,进行故障排查、系统优化及固件更新;
收集客户使用反馈,协助产品和研发团队优化用户体验。
技术协同与知识沉淀
与销售、设计、研发等部门紧密协作,推动项目高效落地;
编写标准化安装调试文档、常见问题处理手册等内部知识资料。
任职要求:
大专及以上学历,电子工程、通信、自动化、计算机、建筑智能化等相关专业优先;
具备1年以上智能家居或弱电系统项目实施经验,能独立完成中小型项目全流程交付;
熟练掌握主流智能家居通信协议,包括但不限于:Wi-Fi、Zigbee、Z-Wave、Bluetooth Mesh、Matter、KNX、DALI、RS-485等;
熟悉国内外主流智能家居品牌生态,如华为鸿蒙、小米米家、罗格朗、Apple HomeKit、Aqara、绿米、涂鸦智能、海尔智家、欧瑞博、Control4、Crestron、Lutron等;
能熟练使用 AutoCAD 或类似工具查看和修改施工图纸,掌握基本网络调试工具(如万用表、网络测试仪、Wi-Fi 分析仪等);
具备良好的沟通能力、服务意识和抗压能力,适应高频次客户对接与现场作业;
持有电工证、弱电工程师证或华为/小米/Control4 等厂商认证者优先。
加分项:
有与家装设计师或项目经理协作的经验;
熟悉家庭影音系统(如HDMI矩阵、分布式音频、投影系统);
具备基础编程或自动化脚本能力(如Node-RED、Home Assistant 配置经验)。
我们提供:
行业内具竞争力的薪资(底薪 + 项目提成 + 交通补贴);
完善的技术培训与品牌认证支持;
清晰的职业发展路径(初级→ 中级 → 高级 → 技术专家/交付主管);
五险一金、自由调休等。
暖通空调工程师
5000-8000元/月
暖通工程师大专及以上图纸绘制/审核招/投标管理方案设计日常运维
大专学历 三年经验 适应季节性弹性工作者优先。
中级建筑消防操作员
4000-8000元/月
消防工程师1-3年学历不限消防技术服务机构消防设施维保机构消防设施检测与维护消防设施操作员AutoCAD
消防公司直招:消防设施操作员
1、需具备消防设施操作员中级及以上国家证书(维保方向或双方向均可)
2、接受无经验人员,愿意学习即可
3、年龄不限,普通话流利,踏实肯干、积极进取,能力突出者年龄可适当放宽
4、户籍或平谷区常住人员优先考虑
5、薪资待遇:4000-10000元/月,工作时间早8:00-晚6:00,享受五险、双休、法定节假日、节日福利、加班补贴,外地员工可提供住宿
机械工程师车间主任冲压工工厂焊工
招聘:诚聘车间主任/氩弧焊/铆焊工(上五险包吃住)薪资:8000-10000元/月鸿兴液压高薪诚聘车间主任,生产厂长,机械工程师或液压工程师,铆焊工氩弧焊工工资待遇:8000-10000元包食宿上五险工作地点:西关附近电话:
暖通工程师
1.5-2万元/月
暖通工程师5-10年本科及以上生物科学设施日常运维写字楼负责驻场
岗位职责:
1、负责项目中央空调及给排水系统的技术管理与维护维修工作,提供专业技术指导;
2、承担项目内部空调暖通系统的运行监控、维修维护任务,并为暖通系统工程改造提供技术方案支持;
3、定期开展暖通及给排水系统的风险排查,保障杭研所系统在低风险或零风险状态下稳定运行;结合日常运行数据进行分析,输出成本控制、流程优化及工程改进的可行性报告与合理化建议;
4、及时识别专业设备潜在隐患并采取有效应对措施;突发故障发生时,迅速响应并提供解决方案,对异常事件进行根因分析,编制专业技术报告,提出预防对策并跟踪落实,直至问题彻底解决;
5、协同设施经理与综合计划经理,依据EAM系统及实际运营特点,制定专业领域的预防性维护与维修计划,并推动实施落地;
6、对接业务相关部门,确保空调暖通系统的检修与保养计划顺利执行,推进日常问题的有效整改与闭环管理;
7、持续关注空调暖通系统的运行状态,确保运维作业符合华为及相关方的审核标准与规范要求,推动运行班组或相关方完成不符合项的整改与关闭;
8、编制空调暖通系统应急处理流程与预案,组织技术人员及供应商开展专项培训,并按计划实施演练,提升团队对系统业务流程的掌握程度;
9、对中央空调及给排水系统的运行数据进行实时分析,形成专业分析报告,按周期全面评估设备状况,制定设备大修方案与实施计划;
10、根据项目各业务板块需求,提供必要的空调暖通技术支持,保障其他业务工作的正常推进与高效运作;
11、负责空调暖通系统相关外包服务商的维保管理工作,监督并推动其按合同约定开展维护作业,提升服务质量,确保维保成果满足合同条款、质量标准及KPI考核要求,并完成最终验收工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,制冷、暖通或相关专业背景;
2、具备8年以上本领域工作经验,其中具有3年以上外资企业从业经历者优先考虑;
3、精通HVAC各子系统及其设备原理,熟悉常见故障处理方法,具备大型冷水机组(2000USRT以上)及末端精密空调的运维管理经验,拥有系统性分析能力,可独立完成小型工程改造的技术方案编制、设计、预算及施工全过程管理;
电路板生产车间主管
5000-9000元/月
车间主任月结5-10年高中及以上生产计划与物料控制生产成本管理生产设备管理
负责公司车间的生产运营与日常管理。
栏目概述
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