一级建造师/高级工程师 薪资可议，按月发放薪酬，缴纳社会保险，享受高额提成，享有年终奖励，双休制度，优先考虑江苏省内已竣工项目。 需主持完成过本类别要求的工程业绩不少于2类，全程参与比例不低于70%，以下业绩满足4项中任选2项： 1. 完成地上12层及以上民用建筑工程1项，或地上8至11层民用建筑工程2项。 2. 完成高度50米以上构筑物工程1项，或高度35至50米（不含）构筑物工程2项。 3. 完成建筑面积6万平方米以上工程项目1项，或建筑面积5万平方米以上工程项目2项。 4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项，或钢筋混凝土结构单跨18至21米（不含）或钢结构单跨21至24米（不含）建筑工程2项。 说明：上述四类业绩中，满足其中两类即可。 在施工合同（备案合同或建设主管部门四库一平台）中须体现该人员担任项目经理（建造师）职务，通常正规项目、报建项目均可在相关系统查询到项目经理信息（可通过项目备案信息核实）。 如平台无法查证，可补充提供以下材料：施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸等作为佐证。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量监管与成本管理，确保项目按期保质交付 2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源，组织召开项目例会并跟进问题闭环 3.编制项目实施计划及专项方案，落实安全文明施工要求，杜绝重大质量安全事故 4. 负责工程签证、变更、结算等全过程资料管理，配合审计与竣工验收工作 5. 对接业主、政府主管部门及相关方，妥善处理现场突发问题与外部协调事务 任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.具有3年以上施工现场管理经验，独立担任过至少1个完整房建或公建项目负责人者优先 3.持有一级或二级建造师（建筑工程专业）资格证书，具备中级及以上职称者更佳 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，熟练使用广联达、CAD等常用工程软件 5.具备优秀的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识，责任心强，能适应项目驻场工作

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作 2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 3.监督施工质量、安全与文明施工，确保符合规范及合同要求 4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程手续 5.协助处理工程变更、签证及成本控制相关事务 任职要求： 1. 持有国家注册二级建造师资格证书（建筑工程专业优先） 2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.能适应施工现场工作环境，责任心强、执行力高 5.学历不限，工作经验不限，持证上岗

岗位职责： 1. 项目规划与组织：牵头组织项目团队开展履约方案推演，厘清各岗位职责分工，编制项目进度管控方案及关键工序节点计划，并制定切实可行的实施保障措施； 2. 项目管理与协调：全面负责项目的成本、工期、质量管控，落实安全生产与文明施工要求，统筹协调各分包单位及供应商作业安排，及时处理项目执行过程中的各类问题； 3. 资源管理与调配：科学配置人力、材料、机械设备等资源，优化现场施工组织流程，提升作业效率，保障项目有序推进； 4. 质量与安全管理：严格执行项目所在地及企业内部的工程质量标准与施工工艺规范，确保施工质量达标，同时落实各项安全管理制度和防护措施，杜绝安全事故发生； 5. 报告与沟通：按期向上级管理层汇报项目实施进展，主动反馈潜在风险与问题，保持与业主单位、监理机构等相关方的有效沟通，确保信息畅通与工作协同。 岗位要求： 1. 工作经验：具备10年以上相关工作经验，其中至少5年在项目经理或施工经理岗位履职； 2. 专业技能：掌握财务、商务、法律合规、人力资源、工程管理、采购及分包管理等多领域综合管理能力，熟悉石化类项目的技术特点与工艺流程； 3. 资格证书：接受过建造师或项目经理系统培训并取得相应资格认证，持有PMP（项目管理专业人士）或其他同等资质者优先考虑； 4. 综合素质：具有较强的领导力、沟通协调能力及团队管理能力，能在复杂工作中快速识别重点并高效推进解决； 5. 学历：具有化工工程、建设管理等石化相关专业本科及以上学历背景。

1、针对客户需立项的项目出具标单和方案 2、对所有项目的施工做出合理化安排 3、根据标单内容查看现场并指出与标单不符之处，同时估算出人力及辅材的数量和费用 4、对常规需要看现场的项目三天内给出回复 5、接单后与代班一起并视实际情况决定是否需要客户一起去现场查勘 6、对即将开展的项目落实好施工内容、施工顺序或计划、施工质量以及施工风险的把控 7、施工过程中进度和质量的把控 8、施工过程中突发事件的应对处理 9、施工过程中，对临时需要材料作出优化的购买方式 10、对临时施工的项目作出合理化安排 11、审核代班开出的材料清单 12、与采购对接项目材料的到达时间 13、对已经到货的材料要及时自检 14、对所有施工人员进行统一调配，根据代班提出的人力需求作出安排 15、审核一线员工两天内所有请假 16、关注一线员工的情绪及员工关系处理 17、项目完工后与客户确认验收并就整改意见给出合理化回复。 18、对需要完工资料的客户，施工完成一周内发出完工资料 19、对已完工并提供相关资料的项目要及时追踪项目验收情况 20、客户的投诉及时反馈处理 21、所有施工项目计划进度是否合理及是否达到预期 22、专案项目自我安排和管理 23、与代班一起对新入职的员工进行试用期考评 24、对所有施工人员进行年终考

装修生产经理或项目经理，做过工装。商场，办公楼，住宅类的优先考虑，长期

市政二级建造师及以上资质，需持证并具备B证，品行良好，有项目管理与技术经验者优先； 注：市政一级建造师（含两项及以上市政业绩者优先，以四库一平台记录为准）

1. 负责统筹项目部技术团队的岗位划分及工作流程制度建设； 2. 组织编制实施性施工组织方案，制定施工工艺、施工计划、技术保障措施及质量控制方案等； 3. 熟悉合同条款与施工图设计文件，理解设计意图，参与业主组织的设计交底与图纸审查，优化或调整设计方案，完善相关变更签证与计量流程； 4. 组织开展技术革新与优质工程创建的前期准备及验收工作； 5. 组织推进工程竣工资料的整理、编目、验收及移交工作； 6. 负责施工现场的技术支持，牵头解决施工过程中出现的技术难题； 7. 组织项目技术人员开展业务培训与思想提升工作； 8. 协助项目经理协调内外部工作关系； 9. 完成上级领导交办的其他工作事项。 10. 薪资待遇：根据个人能力与经验面议。 11. 福利待遇：依法缴纳保险，公司重视人才培养，为表现优异者提供良好的职业发展通道。

岗位职责 全面负责项目施工全过程管理工作，统筹把控施工进度、质量、安全与成本等关键环节，科学编制施工计划并推动有效实施，确保项目按既定目标有序推进、如期交付。 承担项目相关汇报任务，系统整理项目进展动态、现存问题及应对策略，定期向公司管理层、职能部门及合作单位提交内容规范、数据详实的项目报告，保障信息流转高效、准确。 对接政府主管机构（如住建、规划、质检等部门），掌握相关政策法规及审批流程，妥善办理项目报批、备案、验收等相关手续，维护良好政企协作关系，保障项目合法合规运行。 协调各参建单位（包括施工队伍、监理单位、设计单位等）之间的配合工作，及时处置施工过程中出现的各类突发情况，合理调配资源，确保现场施工有序开展。 严格落实公司各项管理规定，优化项目运作流程，强化风险防控，提升项目管理的规范化水平和执行效率，达成公司设定的各项考核指标。 岗位要求： 学历要求：985、211院校硕士及以上学历，土木工程或建筑施工相关专业背景，具备扎实的专业基础和行业理解能力。 能力要求：具备出色的施工现场管理能力，熟悉建筑施工全流程及相关技术标准，能够独立主导项目施工组织与实施，妥善处理各类复杂施工问题。 沟通汇报：具备优秀的书面撰写与口头表达能力，能条理清晰地整合项目信息，准确传递项目状态；具备较强的跨部门沟通与协同能力，善于整合内外部资源。 政企对接：具有政府机构对接实际经验，了解政府审批政策、办事程序及相关规范，能高效完成各类政企协作事项，助力项目顺利推进。 职业素养：责任心强，执行力高，具备良好的抗压能力，工作作风严谨细致，富有团队管理意识与职业敬业精神，能适应施工现场工作环境与节奏。 其他：持有相关执业资格证书（如一级建造师等）者优先，具备同类项目管理实践经验者优先。

1. 独立负责消防改造项目全流程管理。 2. 对接需求、现场踏勘，进场；审核图纸及方案，协调设计、总包、分包等单位。 3. 管控项目工期，把控关键节点，确保进度达标。 4. 监督施工质量，参与验收及材料设备选型、进场检查。 5. 严控施工成本，审核现场签证，落实成本目标。 6. 负责现场安全文明施工，统筹竣工验收、整改、结算及资料归档移交。 任职要求 1. 大专及以上，机电/建筑相关专业优先。 2. 40岁以下，5年以上消防改造项目管理经验。 3. 沟通协调能力强，熟练使用CAD 4. 务实抗压。 5.公司单休（上六休一）包住不包吃

南京市江宁区招拆除工，8个小时300元，夜班

苏州市相称区明天要一车人现金

大港招工地小工/杂工，扫地，清理

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资保底9000+！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你1000元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪保底9000+元，满月一次性奖金6400！ 320元一天，月薪保底9000+元，满月一次性奖金6400！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【招聘年龄请注意】 16-55周岁，男女不限，认字即可 【多样岗位随心选择】 招聘岗位：普工等 产品：车载屏幕，方向盘，充电枪，车载音响，LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学插件等，岗位均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，，办理退宿手续， 涉及工作地点：苏州 【交通住宿零负担】 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，★★抓紧点击免费聊惊喜在等你★★

无锡市滨湖区招装修木工

新疆塔城项目经理，主要负责整个项目筹划，进度推进，材料预算，对接项目部，处理农民工问题，需要有相关大型光伏项目经理经验，具备二级建造师证

项目在合肥、武汉、上海、南京等。要求要有10年以上工作经验，二级机电证，安全B证，有一定的沟通能力，要和甲方、监理维持好关系，现场的工程量计算，竣工图绘制，签证的办理都要会弄。工作待遇月薪11000~14000元。

管理工地所有事物

月1-1.5懂技术

别墅花园，园林景观施工，招聘一个现场总负责。

【工作内容】 1. 统筹投资问效项目的全过程管理，包括制定工作计划、任务跟进及阶段性汇报等工作； 2. 组织推进设备、营销等核心业务系统的业务流程、数据架构及数据流转路径等数据资产的系统性梳理； 3. 牵头开展投资评价指标的细化分解，并组织完成数据来源追溯、业务逻辑厘清及数据质量标准明确等相关工作； 4. 配合业务部门推进投资评价指标的优化与方案设计； 5. 对接数据团队，确认指标计算规则，并推动指标在两级数据中台的数据接入、贯通与计算进展； 6. 参与编制指标数据直采方案、实施路径及相关汇报材料的撰写工作。 【技能要求】 1. 具有3年以上国家电网设备、营销、发展等领域信息化项目管理工作经历； 2. 熟悉国网PMS、营销2.0等关键系统的业务功能与数据结构； 3. 掌握发展、设备、营销、财务等专业间的系统集成关系与数据交互逻辑； 4. 能够结合投资问效指标体系，快速识别管理过程中的痛点与难点，开展潜在投资风险分析； 5. 具备较强的组织协调能力、沟通表达能力以及文档编写能力。

墟沟某小区招聘岗位（交五险）1、水电工：应发4500，交五险，不包吃住，8:00-11:30,14:00-18:00，上六休一，65岁以内，有电工证，有物业水电相关经验2、物业管家：应发3500，交五险，不包吃住，8:30-12:00,14:00-18:00，上六休一，45岁以内，必须有物业收费经验3、保洁：男女不限65岁以内，2430元/月，不包吃住，7:30-11:00，13:00-17:00，单休4、保安：65岁以内，必须有保安证，可交五险，到手2400左右，退休人员到手2600，不包吃住，上24小时休息24小时详情咨询：（）更多岗位请关注井号：【、、派遣、外包合作】

【工作内容】 -对接A客户及CM端，明确设备制程需求并完成导入节点的推进 -协同工程团队，依据客户实际需求拟定可行性设计方案 -通过定期会议或每日邮件形式与客户保持沟通，同步设备运行状态 -负责NPI阶段现场进度管控及突发异常的及时处理 -面向量产团队开展技术培训，确保批量生产稳定衔接 【任职要求】 -大专及以上学历，专业不限，具备1年以上相关工作经验者优先； -具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识； -工作态度积极主动，责任心强，能承受一定工作压力； -熟练操作Office办公软件，包括Word、Excel等常用工具； -年龄范围20-38岁，能够接受频繁出差安排； -拥有项目管理或销售背景者优先录用； -具备大学英语四级证书。 【工作时间】 8:30-17:30，每周工作五天或六天，实行大小周工作制。 加分项 具有自动化设备行业相关经验者优先

岗位职责： 1、依据项目要求，负责项目现场的落地执行、进度管理及全流程把控，保障项目有序推进； 2、针对不同项目的实施方式、执行策略与具体方案，提供可行性优化建议，确保项目高质量如期交付； 3、深入理解业务逻辑与产品功能，在项目各阶段包括规划、培训及上线过程中提供专业指导，推动项目平稳运行； 4、熟练掌握产品各项模块功能，能够独立完成面向客户的业务讲解与系统操作培训； 任职资格： 1、硕士研究生学历，计算机、软件工程、财务会计等相关专业者优先考虑； 2、了解财务、资金、生产、供应链、预算管理、人力资源、司库等任一业务领域者优先； 3、具备sqlserver、oracle数据库以及sql语言使用经验者优先； 4、具备良好的沟通协调能力，工作态度积极严谨，能适应高强度工作节奏者优先； 5、性格外向，富有团队协作意识，可接受频繁出差者优先。 注：入职前半年需常驻济南总部进行集中培养。

维保技工 工作地址:无锡地铁3号线 工作排班制，上六休一，每月排班168小时 综合月薪4700左右 缴纳五险一金 有相关工作经验优先 45岁以内，要有低压电工证，登高证

招聘：苏州某五星级酒店工程技工薪资：400.0-500.0

嘿，我们正在寻找一位有趣、聪慧且细致的项目小助手，会是你吗？ 你的主要职责将包括： 协助项目经理规划出色的项目方案； 整理与维护各类项目文件，让信息井井有条； 跟进项目进度，确保各项工作顺利推进； 协调并组织项目会议，营造轻松高效的团队氛围。 如果你具备以下条件： 拥有一定的项目管理经验，了解基本流程； 熟练操作Office办公软件，尤其擅长使用Project； 沟通能力强，能与团队成员顺畅协作； 工作认真负责，面对挑战不轻言放弃。 那就别犹豫了，快来加入我们吧！期待与你携手共进！

1、园林/园艺/建筑类专科以上学历，5年以上施工管理工作经验，3年以上项目经理工作经验，50岁以下。 2、沟通、表达能力强，有团队合作精神，能够带领团队完成项目开工至竣工的全过程的管理，协调好甲方、监理、设计、总包等各方关系。 3、熟练掌握园林、建筑规范和技术要求，熟悉相关施工程序和施工工艺，能对施工图提出科学合理建议，了解工程量计算，精通施工及验收规范，熟悉竣工资料编制和竣工验收流程。 4、对景观工程施工质量、安全和文明施工管理有深刻认识，具有较强的现场景观效果把控和提升能力。 5、具有专业基础知识，能够独立解决技术问题，懂工程预决算，对成本控制有很好经验。 6、熟悉CAD及日常办公软件，具有市政二级建造师资格证书或行业内高端园林景观从业经验者优先考虑。

岗位职责： 1.建立并持续优化公司流程管理体系； 2.主导推进公司流程的梳理工作，推动实现标准化、制度化与信息化的全面落地； 3.统筹公司各部门层面的流程规划、建设、发布、推行、运营维护以及审查与废止等全周期管理工作； 4.统一管理公司流程相关文件，涵盖文件编码、备案登记、执行文件发布、归档管理、变更及作废处理； 5.监控和分析各类业务流程运行情况，协调资源解决日常流程问题或响应优化改进需求。 岗位要求： 1.统招大专及以上学历，具备3年以上流程管理相关工作经验，有大型企业流程管理实践者优先； 2.熟悉生产制造、供应链管理、财务管理等相关领域知识，能够独立主导流程重构或优化项目； 3.具备良好的团队合作意识与跨部门沟通能力，拥有较强的业务理解力和流程梳理能力。

南京市建邺区招园林养护项目经理