【岗位职责】 1. 主导技术图纸审核，确保符合行业标准，保障产品设计合规性。 2. 深度掌握下料、组装、焊接、机加工、表面处理全工艺流程，制定焊接工艺评定、热处理工艺卡等关键工艺文件。 3. 规划并持续优化生产工艺路线，提升生产效率与产品质量稳定性。 4. 运用SolidWorks、AutoCAD等工具完成3D建模与2D工程图纸绘制，编制精准的技术规格书。 5. 建立并维护设计文档管理体系，确保文档的完整性、合...

1）负责电驱总成产品需求的分解与落地实施 2）主导电驱总成设计方案评审与关键决策，保障设计目标实现 3）识别电驱产品研发各阶段风险，组织各模块制定应对策略 4）参与电驱系统技术评审节点（TR），推动模块按时定点，按计划完成APQP资料交付 5）牵头解决电驱核心问题并实现闭环管理（涵盖台架测试、整车验证、试制产线、量产线及市场反馈问题） 1、机械设计及其自动化、机械工程、车辆工程等相关专业 2、本科及以上学历 3、具有量产电驱项目技术主导经验 4、熟悉汽车级零部件及整车开发流程体系 5、具备良好团队协作意识与抗压能力，拥有较强的组织、计划、控制与协调能力，具备扎实的项目团队管理经验

技术总工（土建，装饰，消防，市政，绿化，暖通）

工作地点：根据公司岗位排布及项目需求安排 【薪酬待遇】 面议，持证上岗、经验丰富者薪资从优。 【岗位职责】 本岗位聚焦新能源行业电气、动力专业技术管理工作，负责光伏、风电、储能、综合能源等新能源项目的电气系统、动力配套系统设计统筹、技术把关、方案审核及全流程技术支撑，保障项目设计合规安全、经济高效落地，核心职责如下： 1. 统筹新能源项目...

工作地点：公司总部 / 项目驻场，按招投标项目需求调配 薪酬待遇：面议 【岗位职责】 本岗位聚焦建筑及新能源项目招投标业务，负责投标技术统筹、方案编审及技术体系合规管理： 1. 统筹总承包、专项分包项目技术标书，牵头施工组织设计、专项方案的策划、编制与审核，对标招标文件、国家规范及项目实际，保障技术标书专业合规、具备竞争力。 2. 研读招标文件、图纸及勘查资料，识别...

招聘人数：1人到岗时间：不限 岗位要求： 1.专科及上学历，电力或电气自动化控制专业。 2.有光伏设计工作经验者优先 岗位职责 技术管理与决策 •负责制定和实施公司的技术发展战略与规划，确保技术发展方向与公司整体战略目标相一致。 •对公司重大技术问题进行决策，审核和批准重要技术方案、技术文件，解决技术难题，保障项目的顺利推进。 项目技术指导与监督 •参与重要项目的前期规划和可行性研究，提供技术支持和专业意见。 •在项目实施过程中，对技术工作进行全面指导和监督，确保项目符合相关技术标准和规范，保证工程质量和安全。 技术团队建设与管理 •负责建立和完善技术团队，制定团队的组织结构和岗位职责，组织技术培训和学习，提高团队整体技术水平和业务能力。 •对技术人员进行绩效考核和评价，激励员工的工作积极性和创新能力，营造良好的技术研发氛围。 技术创新与研发 •领导和推动公司的技术创新工作，组织开展新技术、新工艺、新材料的研究与开发，提高公司的核心竞争力。 •关注行业技术发展动态，及时引进和应用先进的技术成果，为公司的产品和服务提供技术支持。

标题 小公司室内装修的，招一个项目经理学徒，要求懂些施工，

宁波、象山多地项目招聘带证人员！施工！ 现场组织与调度：安排施工班组作业，协调人力、材料、机械进场及交叉作业，确保工序衔接有序 。 技术管理与交底：熟悉图纸与规范，向班组进行技术交底，负责测量放线、复核，解决现场技术问题 。 进度与成本控制：编制并落实日/月/总进度计划，跟踪纠偏；参与材料验收、工程量复核及现场经济签证 。 质量与安全监督：检查工序质量，参与隐蔽工程验收；落实安全措施，排查隐患，确保文明施工 。 资料记录与沟通：填写施工日志，收集整理技术资料；作为指挥部与施工队枢纽，协调监理、甲方及分包单位 。 需持有岗位证书（建设行业技术管理岗位培训考试合格证明） 。 精通施工图纸识读与工程量计算；熟练使用CAD、Office软件及全站仪、水准仪等测量仪器 。 具有电力工程方面工作经验。

1.与业主沟通品牌推广 2.有沟通能力 3.有经验的工长师傅

招聘打胶工，日薪330至420元，薪资实发。

招聘打砂工，薪资为每天350至420元，实发。

焊工薪资为380～480元/天，薪资实发。 招聘维修焊工、钳工、电工，要求有相关工作经验。

招聘电焊工，白班和夜班两个班次可选。白班上班时间为7:30-17:30，计时9小时；夜班上班时间为18:00-4:00，计时9小时。薪资为35元/小时，另补20元/餐。要求有证，需至少工作一个月，长期有活。住宿免费，提供空调，2-3人间，随时可入职。

苏州虎丘需要钳工，薪资35元，包吃住，不住宿补贴2元。工期2周，人走账清，做得好可长期合作。有意者可报名。

岗位职责： 1.全面负责榆林露天煤矿土方剥离工程的技术统筹与现场管理，确保施工安全、质量与进度达标 2.组织编制、审核专项施工方案、技术交底及应急预案，指导解决重大技术难题 3. 协调设计、监理、施工等多方单位，推动技术标准统一与过程合规落地 4.监督执行国家及行业相关规范（如《露天煤矿工程施工规范》），组织技术复核与验收工作 5.带队开展现场技术巡查与风险预控，及时优化工艺流程，提升剥离效率与资源利用率 任职要求： 1.具备露天煤矿或大型土石方工程总工程师岗位经验，熟悉剥离工艺及重型设备协同作业 2.熟悉矿山安全生产法规及绿色开采技术要求，持有高级工程师职称者优先 3. 具备优秀的组织协调能力与应急决策能力，能适应矿区现场工作环境 4. 具有良好的职业道德和团队领导力，无重大安全责任事故记录 5. 学历不限，但须具备扎实的采矿工程、土木工程或相关专业背景

高速公路机电项目，外电接火，箱变基础安装，路灯基础开挖预埋，放缆，顶管。路灯立杆，要求沟通能力强会测量如（RTK），必须会开车有驾照，

招聘小市政项目总工1名，持一级建造师或副高级工程师职称，10年以上市政现场管理经验。精通热力、消防、雨污水、强弱电管网、地面铺装、沥青路面、园林绿化施工技术，负责图纸会审、技术交底、方案编制、沥青路面，独立对接甲方及各方单位，统筹项目全部技术工作，把控质量、成本、安全与技术风险。

抽水蓄能压力管道施工，方案编制，详图转换等技术性工作。全职，月休两天，可交五险一金，工资月薪 12000 至 15000 元。

电议、面议

岗位职责： （1）作为公司质量/环境/职业健康安全管理体系的推动部门，组织落实管理体系的各项实施工作；协助管理层开展内外部环境及相关方需求与期望的识别与分析，汇总各职能部门的相关分析成果，协助识别和评估对应的风险与机遇，策划应对方案，编制《内外部环境、相关方需求分析记录表》和《风险和机遇应对措施策划表》，针对影响体系运行绩效的问题组织纠正行动，必要时推进管理体系的变更规划。 （2）组织开展本部门职责范围内的风险与机遇评估，制定并执行有效的控制或降低风险的措施；每年对产品质量趋势等进行系统分析，形成《品质管控的风险和机遇分析报告》，并向公司管理层汇报。 （3）负责检测与测量资源的管理，统筹产品质量检验、环保及安全监测设备的定期检定与校准工作。 （4）负责质量部的日常运作管理，依据产品服务和放行要求，组织实施产品的检验与放行作业。 （5）负责不合格品的管理，组织评审流程，推动降低不合格率，减少资源浪费；当出现连续性不合格情况时，有权提出暂停生产，并及时上报主管领导。 （6）负责公司产品的售后支持工作，同时对售后服务人员在客户现场的服务行为进行规范，确保符合环境与安全要求。 （7）牵头制定公司质量、环境及职业健康安全目标，并对各部门目标达成情况进行监督、检查与绩效评价。 （8）协助管理者代表开展管理体系的内部与外部审核工作，整理并妥善保存内审及管理评审相关的资料与记录。 任职资格: 教育背景： （1）大专及以上学历，具备匹配工作经验者可适度放宽学历要求。 培训经历： （2）接受过质量管理等相关专业培训。 工作经验： （3）熟悉电力变压器领域的内部管理及专业技术工作；具备5年以上品质管理经验，其中至少3年同岗位工作经验。 技能技巧： （4）具备较强的领导力、判断与决策能力、沟通协调能力、计划与执行能力； （5）熟练操作常用办公软件；具备一定创新能力，突出的品质管控水平；善于处理客户投诉，具备扎实的原因分析能力；掌握GB/T19001、14001、45001等标准的相关知识。 （6）待遇：（具体面议），五险一金，单休，可提供住宿，食堂就餐。

配套一建，工资面议 岗位职责： 1、负责项目全过程管理，落实公司各项管理制度，保障公司合法利益； 2、负责施工现场安全文明施工的监督与管理工作； 3、组织编制项目技术方案，主导施工实施、验收、审计及结算等环节； 4、对接建设单位、监理单位，协调处理项目建设过程中各类问题。 岗位要求： 1、大专及以上学历，建筑、工民建、土木工程等相关专业； 2、具备3年以上土建相关领域或现场施工管理经验； 3、熟悉技术方案编制或具备现场管理能力者优先考虑； 4、须持有一级建造师（建筑工程专业）执业资格证书，掌握BIM技术者优先； 5、薪资可面议。

1. 具备船舶工程机械设计相关专业背景，熟悉船用设备的设计标准与规范，具备相应设计实践经验； 2. 掌握碳钢、不锈钢等常用金属材料特性及焊接工艺要求； 3. 具有管路系统设计、加工及焊接方面的实际操作经验； 4. 熟悉水泵、板式换热器、仪器仪表等常用设备的工作原理与应用； 5. 精通solidworks、creo、ug等三维建模软件，具备仿真分析能力者优先考虑； 6. 了解ABS、DNV、BV、CCS等主流船级社的相关流程与技术规范； 7. 能依据客户技术协议、具体需求及P&ID图纸完成三维结构设计； 8. 负责模型优化设计，综合考虑结构强度、支撑方式、管道布局、线路走向及维修空间等因素； 9. 根据最终确认的模型输出各类工程图：零件加工图、焊接图、装配图等； 10. 及时编制采购所需的物料清单（BOM），确保采购工作按时推进。

1. 负责统筹项目部技术团队的岗位划分及工作流程制度建设； 2. 组织编制实施性施工组织方案，制定施工工艺、施工计划、技术保障措施及质量控制方案等； 3. 熟悉合同条款与施工图设计文件，理解设计意图，参与业主组织的设计交底与图纸审查，优化或调整设计方案，完善相关变更签证与计量流程； 4. 组织开展技术革新与优质工程创建的前期准备及验收工作； 5. 组织推进工程竣工资料的整理、编目、验收及移交工作； 6. 负责施工现场的技术支持，牵头解决施工过程中出现的技术难题； 7. 组织项目技术人员开展业务培训与思想提升工作； 8. 协助项目经理协调内外部工作关系； 9. 完成上级领导交办的其他工作事项。 10. 薪资待遇：根据个人能力与经验面议。 11. 福利待遇：依法缴纳保险，公司重视人才培养，为表现优异者提供良好的职业发展通道。

工商业分布式光伏项目，项目经理负责整个项目的施工安全质量验收，全流程管理，有机电专业一建二建优先，要求要有相关经验！要求一建（地区不限），二建（河北省）

家装项目经理

岗位职责： 1.负责装修工程的现场管理与施工协调，确保项目按计划进度、质量标准及安全规范实施 2.审核施工图纸、材料清单及技术方案，参与装修工艺选型与节点优化 3.监督施工队伍作业，把控材料进场验收、隐蔽工程验收及竣工验收全流程 4.协调甲方、设计、监理及分包单位，及时解决现场技术与管理问题 5.编制并更新施工日志、进度报表及质量整改记录，保障资料完整可追溯 6.做过工装 酒店装修级高铁站的类似的优先 7.年龄35-45之间 8.精通成本计算，会组价 9:人员要求常年工作经验在江浙沪皖 任职要求： 1. 具备装修工程师相关工作经验，熟悉住宅、公装类项目全流程 2.熟练掌握装修施工工艺、材料特性及国家/行业验收规范 3.具备良好的现场组织能力、沟通协调能力及问题解决能力 4.责任心强，能适应工地环境，具备基本CAD识图能力并且熟练运用广联达软件 5.能把控合同风险 6.持有建造师有供应链优先。 7.请投递简历，不投递简历不回复 公司福利: 公司年综合福利1K-50K，拿1k第二年就没必要来了

主要职责： 1、统筹研发设计变更、采购供应商变更等全周期变更事务，涵盖变更申报、影响评估与评审、任务跟进等环节，确保变更按计划有效落地； 2、依据技术管理标准化规范，对变更实施过程中的各项操作进行统一管控。 健全国际化文档管理体系，推进术语库与翻译知识库搭建、文档翻译平台建设、质量控制标准制定等工作； 3、主导变更管理相关流程、方法及工具的建立与优化，并组织开展培训与推广应用工作。 任职要求： 学 历： 本科及以上学历，电气、自动化等相关专业。持有PMP证书者优先考虑。 工作经验： 1、具备3年以上产品开发设计经验，或2年以上变更管理相关工作经验。 专业知识技能： 1、掌握研发流程、项目管理及变更管理相关制度与实践； 2、具备良好的工作规划与执行落地能力； 3、具备出色的沟通协调能力，工作细致有序，能妥善处理复杂问题，抗压性强； 4、积极主动，责任心强，具备良好的团队协作意识与多任务并行处理能力，能够高效完成各项任务。

【岗位职责】（请仔细看清楚要求再投简历） 1.项目工地启动前准备资料，配合业主完成报建手续，项目经理承包写字楼、厂房、商铺包工包料。 2.施工现场管理，监督工程质量。 3.安排师傅，有自己的施工团队，（泥木水电）半包部分辅材项目经理根据预算单自行采购。 4.负责施工阶段材料人员安全质量工期管控，客户投诉处理； 5.组织项目组成员参与硬装验收；对施工质量、已安装就位的主材、产品质量及数量与业主确认； 5.配合公司收取客户进度款项。 6.有驾驶证有车。 6.领导安排的其他工作任务。 【岗位要求】： 1.要求在深圳地区同行业工装公司3年以上工作经验，年龄28到50之间。男女不限。 2.熟悉工装施工工艺标准，做好施工部署； 3.性格开朗外向，沟通管理能力强； 4.负责沟通服务客户，以客户为导向，工地现场跟踪能力强； 5.学习能力强，具备较强的抗压能力和执行力； 6.有意者来公司面聊，非诚勿扰。目前公司单量充足。 7.能接受分包制，有自己的团队 立即沟通

1. 具备一万平方米以上钢结构项目总监业绩 2. 持有注册监理工程师证书

工作内容 1、统筹中央空调项目的全流程规划与落地实施，保障项目按时交付。 2、组织项目团队协作，把控工程进度与施工品质。 3、解决项目执行过程中出现的技术及管理相关问题。 任职要求 1、具备较强的项目管理经验，能独立带领团队推进项目。 2、了解中央空调系统安装与调试的作业流程。 3、拥有良好的沟通技巧和团队合作意识。