岗位职责: 1、协助总经理拟定公司发展战略，统筹资金运作管理、日常财务分析、资本运营及融资策略规划； 2、开展年度经营对标、财务测算及相关专项分析工作，为管理层提供决策支持； 3、依据地方及行业税收法规，实施有效的税务筹划方案； 4、建立并优化财务管理流程与制度，强化风险控制，如应收账款、应付账款、成本费用及预算管理等环节的流程改进； 5、组织制定财务管理制度及相关规范，监督执行情况，编制年度、季度财务计划； 6、对项目执行情况进行监督，确保未审批项目不得启动，已批准项目在预算范围内受控运行； 7、编制并落实财务预算报告、月度/季度/年度财务报表，定期向总经理提交准确、可靠的财务数据与分析结果； 8、主导公司整体成本核算、会计核算及相关财务分析工作； 9、负责资金与资产的统筹管理； 10、保持与银行、税务、工商等外部机构的良好关系，及时处理相关业务事宜； 11、负责各类财务单据审核及流程审批工作； 12、完成上级交办的其他日常事务性任务。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历，性别不限，财务、会计或相关专业背景； 2、具备系统的财务理论知识和实务操作经验，3年以上保安、物业行业财务工作经验（含2年以上财务管理工作经历）；持有中级职称，注册会计师优先； 3、具备较强的财务数据分析能力，熟练掌握预算与决算管理，能通过数据识别问题并提出解决方案； 4、熟悉国家金融政策、企业财务制度及信息化管理流程，精通财税法律法规； 5、掌握新会计准则，具备扎实的财务核算、税务筹划及内部控制专业知识； 6、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队合作意识，能适应高强度工作节奏； 7、职业操守良好：责任心强、严谨细致、诚实守信，具有较强的主动性和执行力。

1. 熟悉各类数据处理，掌握办公及仓储自动化系统，熟练操作各类ERP、WMS系统 2. 具备成本管理能力：了解电商领域的成本结构与核算方式，可实施有效的成本管控与优化措施 3. 掌握财务管理技能：涵盖预算编制、资金调度、财务风险防控等方面，确保企业资金高效运转与财务安全 4. 熟知电商行业特性：理解电商平台运作模式、业务流程及行业规律，能结合实际开展财税相关工作 5. 具备数据分析能力：能使用数据分析工具对财务及销售数据进行深度挖掘，为经营决策提供依据 6. 具备管理素养：拥有团队管理、项目推进及跨部门协作能力，能够推动财税团队高效完成工作任务

岗位职责： 1、统筹财务部门的核算管理、税务筹划及相关工作。 2、牵头公司全面预算的编制、执行分析与动态调整；组织落实年度决算相关事务。 3、开展财务数据深度分析，为战略规划及落地提供有力的财务依据。 4、按要求向上级汇报企业财务状况、经营成果及资金收支情况，配合接受相关监督检查。 5、组织财务团队开展理论和业务培训；参与财务人员的选拔、调配与绩效考核工作。 6、对下属子公司财务管理部门实施监督与指导。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备5年以上财务领域工作经验，其中至少2年财务团队管理经历； 2、全日制本科及以上学历，持有中级会计师或以上职称，条件优异者可适度放宽； 3、熟练掌握财务软件操作及财税相关政策法规； 4、具备较强的沟通协调能力与团队合作意识，能适应高强度工作节奏； 5、具有出色的财务分析、逻辑推理及决策判断能力；

岗位职责 1、在财务总监的指导下，全面负责日常财务核算及业务处理； 2、使用财务软件进行凭证录入、账务登记与报表编制工作； 3、按期完成税务申报、统计报送及其他相关报表的提交； 4、负责往来款项明细的结算与对账工作； 5、会计资料包括凭证、报表的整理与归档管理； 6、开展银行账户核对及现金盘点工作； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1、大专及以上学历，财务类相关专业，持有会计师职称； 2、具备四年以上财务管理工作经验，能独立完成财务、税务及统计报表的编制与申报； 3、熟练掌握Word、Excel等办公软件及财务系统操作； 4、熟悉国家有关财务、税务、统计等方面的法律法规； 5、具备较强的沟通能力、分析判断及问题解决能力； 6、具有团队协作意识，诚实可靠，工作踏实稳重

工作内容： 1、负责弘途汽车销售相关财务管理工作，保障财务数据的准确性与及时性； 2、参与财务报表的编制及分析工作，为公司经营决策提供有力的财务支持； 3、处理日常财务事务，涵盖账务管理、票据处理及财务资料归档等工作。 岗位要求： 1、掌握扎实的财务专业知识，具备较强的财务管理能力； 2、能独立完成财务报表的编制及相关分析任务； 3、具备良好的沟通协调能力以及团队协作意识。

江苏嘉美网络科技公司招聘财务人员，十年以上岗位经验，男女不限，基础工资3500元、缴5险+绩效工资、年13薪，双休日休息，外地入职的提供拎包入住的宿舍，业务能力强的薪酬待遇面议，若有意向的请即时电话或微信

需工程类财务管理经验，大小周作息 岗位职责： 1、审核记账凭证、费用报销及财务报表，持续优化财务管理体系。 2、协助上级开展财务日常管理、预算编制、资金调度与投资规划工作。 3、统筹税务筹划与申报事务，组织并完成年度审计相关工作。 4、编制并报送对内对外各类财务统计报表。 5、协调银行、税务等外部机构的业务对接事宜。 6、落实领导安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，会计或财务相关专业。 2、持有会计中级职称，具备10年以上会计工作经验，有工程行业背景者优先考虑。 3、精通财务管理流程及税收法规，熟练使用各类财务软件。 4、具备良好的决策判断力、人际交往能力、沟通协调能力以及计划与执行能力。

职责： 1.财务战略：全面统筹公司财务会计全流程工作，深度融入企业战略发展规划，从财务专业角度为公司发展提供前瞻性决策支持。 2.制度体系搭建：牵头建立并优化公司财务会计制度、规范与业务流程，保障财务管理体系高效运行、合规有序。 3.法规政策解读：准确理解并落实财务相关法律法规，为各职能部门提供专业的法规咨询与执行指导。 4.会计业务管控：严格审核原始凭证，高效完成日常会计处理，准确编制记账凭证，确保财务数据真实、准确、完整。 5.报表质量把关：对公司各类会计报表进行深入审核与分析，严控财务信息质量，为管理层提供清晰可靠的决策依据。 6.资金安全监控：定期核对现金及银行存款账目，确保账实相符，防范资金风险，保障公司资产安全。 7.资产清查管理：组织并实施定期财产盘点工作，全面掌握资产动态，及时处理盘盈盘亏，维护资产完整性。 8.税务合规管理：严格执行国家税收法规，细致审核应缴税款，统筹开展税务筹划，确保依法纳税，规避涉税风险。 9.经营数据赋能：紧密协同董事会工作，精准输出财务经营指标数据，协助科学设定各部门目标，推动战略有效落地。 10.预算决算统筹：主导公司全环节财务收支管理，编制综合性预算与决算方案，出具专业财务分析报告，支撑运营决策。 11.财务报告编制：按月编制高质量财务报表，及时提交总经理及董事会，全面反映公司财务状况与经营成果。 12.账款清收管理：高效推进债权债务清理与催收工作，确保账账相符、账表相符、账实相符，维持良好财务秩序。 学历和能力： 1.本科及以上学历，财务管理、会计、金融等相关专业； 2.具备8年以上大中型企业财务工作经验，其中至少3年财务经理岗位管理经验，熟悉企业全流程财务管理； 3.持有中级会计师或以上职称，精通国家财务、税务、审计相关政策法规，具备敏锐的政策解读能力； 4.具备较强的判断决策、计划执行能力；拥有良好的沟通协调与团队领导能力； 5.责任心强、工作作风严谨，做事细致认真，具备高度的职业操守与保密意识； 6.善于沟通表达，具备良好的组织协调能力和团队协作精神； 7.持注册会计师证书者优先考虑

岗位职责： 1. 持有中级会计职称或税务师资格证书 2. 曾在制造业、贸易类企业或建筑工程公司等行业独立完成全盘账务处理，具备3至5年总账会计实操经验 3. 熟悉高新技术企业认定申报、进出口退税等相关业务操作流程 4. 具备一定的团队或项目管理经历，表达清晰，善于跨部门协作与沟通 5. 持有有效驾照，能接受外出办理业务，负责客户资料的收集与整理 任职要求： 1. 性别不限，年龄在28至38周岁之间，大专及以上学历 2. 从事会计工作累计约3年，具备扎实的财务实务基础 3. 有相同行业工作经验者优先录用

1、财务、会计、经济等相关专业本科及以上学历，具备会计从业资格；三年以上相关领域工作经验（有建筑工程行业经验者优先考虑） 2、熟悉现金管理与银行结算流程，熟练操作用友或其他同类财务软件； 3、具备较强的自主学习与工作能力，态度踏实，细致认真，积极主动； 4、具备良好的职业道德和团队协作意识，优秀的沟通能力、理解力与分析能力。 岗位职责： 1、负责会计报表的编制与上报，能够独立完成税务报表的申报工作； 2、处理现金及银行收付款事务，编制记账凭证，开展银行对账，审核各类单据，以及发票的开具与保管； 5、负责与银行、税务等外部机构的沟通与协调工作；

精修需求，1工作地址:常熟市久隆路9号面试需带身份证原件18-35岁，会26个英文字母，二代身份证有磁，大专生

叉车工 8：00-20:00 白班280/天，夜班290/天 ，第5天发第4天的工资，以此类推，，最低做三个月 需穿劳保鞋，可以带手机 20-45岁，要求有证

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各位兄弟好，我们在昆山，因公司抛光产品活量大，现招抛光师傅6至8人，我们抛光不需要打沙，先流抛，然后收光，有意愿的联系。

岗位内容： 1. 负责公司财务预算、资金管理、财务报表等财务管理工作。 2. 合理安排资金，制定有效的现金流管理计划。 3. 审核各项经济业务，确保账面数据真实、准确且合法。 4. 主动发现问题，并提出解决方案，不断完善财务管理体系。 任职要求： 1. 具有财务相关专业背景，注重细节管理，做事细心认真。 2. 熟悉会计核算方法及相关法律法规，能够熟练操作各类办公软件。 3. 较强的学习能力和团队合作精神，可以较快适应公司文化。 4. 优秀的沟通技巧和语言表达能力，注重结果和效率，对工作有极高的热情。

【公司简介】我司聚焦国际贸易与国际展览双核心业务，立足广州，辐射全球多个国家和地区，主营商品进出口贸易、国际展会策划执行、跨境商务对接等业务，是连接中外商贸的重要桥梁。现因公司业务规模扩大、财务体系完善需求，诚聘财务经理，统筹公司财务全盘管理，以专业财务能力支撑涉外业务稳健发展，携手开拓全球市场！ 【招聘岗位】财务经理 【工作地点】广州越秀 【汇报对象】财务总监 【岗位职责】 统筹公司财务全盘管理，结合国际贸易（进出口报关、结汇、退税）、国际展览（展会预算、成本管控、涉外费用核算）业务特性，搭建适配的财务管控体系，规范日常财务流程。 负责涉外财务核心工作，包括进出口业务结汇、外汇核销、出口退税申报、跨境资金管控，熟悉国际贸易结算规则，规避外汇汇率风险。 负责国际展览项目财务管控，涵盖展会预算编制、成本核算、费用审核、回款管理，确保展会项目财务合规、效益可控。 负责财务团队管理，带领团队完成账务处理、财务报表编制、税务申报、审计对接等日常工作，提升团队专业能力。 开展财务分析与预测，结合公司涉外业务数据出具财务分析报告，为公司战略决策、业务拓展（海外市场布局、展会项目优化）提供专业财务支撑。 把控财务合规风险，严格遵守国内外财务法规、税务政策、外汇管理规定，以及国际贸易、展览行业财务规范，防范财务风险。 对接银行、税务、审计等外部机构，处理涉外财务相关对接事宜，维护良好合作关系；协调公司各部门，配合业务部门完成涉外项目财务支持。 完成公司交办的其他财务相关工作。 【任职要求】 学历与专业：本科及以上学历，财务管理、会计学、审计学等相关专业，持有中级会计师及以上职称，注册会计师（CPA）优先。 工作经验：5 年以上财务管理工作经验，至少 3 年以上财务经理经验，熟悉进出口退税、外汇管理、跨境资金结算、展会成本管控等核心业务。 专业能力：精通国家财务、税务、外汇管理相关法律法规，熟悉国际贸易结算流程、出口退税政策，熟练处理涉外账务；具备扎实的财务分析、预算管理、风险管控能力。 综合能力：具备优秀的团队管理、沟通协调、问题解决能力，工作严谨细致、责任心强，能适配涉外业务节奏与一定工作压力。 其他：无不良从业记录，熟悉用友、金蝶等财务软件及办公软件， 【薪资福利】 薪资待遇：8K-10K / 月（根据工作经验、专业资质灵活调整），年终奖金（根据公司业绩及个人表现发放）。 基础福利：五险一金、带薪年假（，逐年递增）、法定节假日正常休假、节日福利。 成长福利：专业培训、职称晋升通道、内部轮岗机会，助力个人职业发展。 特色福利：交通补贴、餐补、通讯补贴。 团队福利：下午茶、行业交流活动，适配行业特性的专属福利。 【应聘方式】 请通过鱼泡直聘平台直接投递简历，投递时请完善个人信息，清晰注明工作经历、项目经验、专业资质，可附带相关业绩证明材料。 简历筛选：收到简历后，我们将在 3 个工作日内完成筛选，合则通过鱼泡直聘平台联系您，沟通面试相关事宜。 面试安排：面试地点将通过鱼泡直聘平台消息告知，面试分为初试（专业能力）、复试（综合素养）两轮，请保持平台消息畅通。 【温馨提示】 本公司严格保密应聘者个人信息，未录用者简历将统一存档，不再另行通知。 请应聘者确保简历信息真实有效，一经发现虚假信息，将取消应聘资格。 本平台不收取求职者任何应聘费用，谨防诈骗，应聘过程中如有收费要求请及时联系平台反馈。

招财务主管负责球房财务

1. 制定并统筹公司财务战略规划。 2. 负责财务报表的编制与数据准确性监督。 3. 审核投资方案及商业可行性分析。 4. 管控财务风险，保障运营合规。 5. 梳理优化财务管理流程，提升团队运作效率。 6. 协同各部门协作，助力业务持续增长。 感兴趣请联系，诚邀加入我们的团队！

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

开发潜在客户，持续跟进并促成合作！

岗位福利： 高额绩效奖金，晋升通道清晰，年度底薪上调，年终奖金，年度旅游，每月团队建设活动，生日关怀，节日礼遇 1、底薪区间6500~9000，每年固定调整底薪。 2、提供岗位专业技能培训支持 3、公司配备手机卡、电脑，外出拜访使用商务车辆 岗位职责 1、配合部门负责人开展客户拓展与关系维护，包括对合作客户上下游资源的深入开发，以及非项目类客户的潜在需求挖掘； 2、掌握业务相关知识，整理并分析市场竞品动态； 3、协助制定客户拜访策略，汇总客户信息，研判客户需求，推动合作契机，提供定制化解决方案； 4、定期与客户保持沟通互动，巩固长期稳定的合作关系； 任职要求 1、大专及以上学历，了解服务管理相关知识与技能，具备物流行业客户开拓经验者优先； 2、具备优秀的商务沟通与谈判技巧，有客户关系维护实操经验； 3、熟练操作办公软件，可接受常态化出差； 4、富有开拓意识，具备较强的自我驱动力。

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助负债人群实现履约重启，拥有强劲的市场优势，身处万亿规模的潜力赛道，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用叠加，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务：降低催收影响，协商减免超出法律保护范围的利息与罚息 帮扶制度： 1、全面培训体系：涵盖项目讲解、推广技巧与团队管理，全程带教零基础新人快速上手 2、专属导师机制：采用师徒制一对一辅导，规划从入门到精通的成长路径 3、深度支持系统：向下延伸服务链条，提供多维度运营支撑 4、客户服务保障：响应及时，操作无忧，全程解答客户咨询 5、专业法务 backing：携手中国 Top10 律所，以专业严谨的态度协助处理复杂个案 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展可持续 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热衷销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备韧性，能适应初期开拓挑战，耐得住压力，抵得住诱惑，扛得住挫折，始终怀抱信心 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司分配高意向精准客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量引流，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，长期维护客户关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择班次（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日关怀 定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 常态化开展技能培训与专题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

销售助理，配合销售经理工作，学习公司产品销售

岗位职责: 1. 发掘并拓展新兴商业机会，推动与商家的合作关系建立。 2. 持续挖掘行业内外潜在客户资源，评估合作可行性。

一：测试员2名，男女不限，年龄18-45岁，高中及以上学历，身体健康，服从安排，需具备基础电脑操作能力，主要负责电镀后电子产品表面厚度的检测与管控。试用期2个月，月薪资5000元，转正后5500-6000元/月。长白班制，每周单休。 二：商务人员1名，男女不限，年龄18-45岁，大专及以上学历，身体健康，服从管理，熟练掌握三维绘图软件及办公自动化系统。试用期月薪资6500元，转正后7000-8000元/月。长白班，每周休息一天。

1、负责公司日常会计核算工作，编制会计凭证，确保收入、成本、费用准确、及时入账; 2、负责各类资产核实，定期盘点库存现金、固定资产、核对往来、催收欠款等，保证帐实相附; 3、负责编制财务报表及相关统计报表，配合公司资金管理工作; 4、负责会计资料整理及归档工作，定期备份财务软件数据，确保会计档案归档的完整; 5、按时申报纳税，定期进行税负变动分析、合理进行纳税筹划等。 6、熟悉管家婆软件，负责出入库管理，做好相关合同的管理工作; 7、上级领导安排的其他相关工作。岗位任职要求: 1、会计财务相关专业大专以上学历，有会计证 2、5年以上会计工作经验(生鲜、食品销售配送行业优先考虑); 3、熟练使用Excel等常用的Office软件，熟练财务软件操作; 4、工作仔细认真，具备良好的沟通能力，有良好的独立工作能力为人诚实，工作严谨，原则性强，有较强的敬业精神及执行能力，思维清晰; 5、具有初级会计师资格证书，有中级会计师资格证书优先录取

岗位职责： 1.全面负责公司财务战略规划、预算管理及资金运作，保障财务健康与可持续发展 2. 主导财务体系建设，优化会计核算、内控流程及财务信息化管理 3.统筹税务筹划、合规申报及审计对接，有效防控财税风险 4. 深度参与公司重大经营决策，提供财务分析与数据支持，助力业务增长 5.管理财务团队，推动人才培养与组织效能提升 任职要求： 1. 财务、会计、金融或相关专业本科及以上学历，持有CPA、CMA或高级会计师职称者优先 2.8年以上财务管理工作经验，其中至少5年同岗位或大型企业财务总监/副总监经历 3.精通企业会计准则、税法政策及上市公司/集团化财务管理规范 4. 具备出色的跨部门协同能力、战略思维与商业敏感度 5. 诚信务实，具备高度责任心与抗压能力

工作职责：掌握工业机电设备安装、管道安装、工业电气安装及钢结构安装的造价流程，具备独立开展成本核算的能力。 证书：需具备一级造价工程师或二级造价工程师资格证书；经验丰富者可适当放宽证书要求。 其他：能适应短期出差，具备较强抗压能力，拥有扎实的工业机电类造价编制经验，可独立承担造价全流程工作，熟练操作新点、广联达等专业造价软件，工作认真负责，具有良好的沟通表达能力和团队协作精神。

行业概况： 个人债务领域提供全方位债务解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，深耕万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账、规避催收、避免法律诉讼、暂停罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：减少催收干扰，降低过高利息及罚息，减免超出司法保护范围的费用 3、房地产相关解债综合服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师辅导：实行师徒制一对一陪跑，规划从入门到精通的成长路径 3、深度运营支持：向下延伸服务体系，全面赋能业务开展 4、客户服务保障：操作无忧，客户问题实时响应解答 5、专业法律后盾：携手中国十大知名律所，以专业严谨态度处理各类法律事务 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务生命力与长期发展空间 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量引流，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与专题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月