岗位职责 1. 负责抖音渠道商务拓展工作，依托公司产品资源，对接抖音达人、MCN机构、团长等合作方，高效推进带货合作洽谈、协议签订、寄样跟进等全流程事宜。 2. 基于公司销售目标，独立制定抖音渠道业务拓展计划，负责渠道运营与维护，达成个人目标月度销售业绩。 3. 深度挖掘优质合作资源，优化合作模式与商务政策，跟进合作落地效果，及时复盘优化，提升渠道转化率与销售额。 4. 负责合作方关系维护，及时沟通解决合作中的问题，建立长期稳定的商务合作关系。 任职要求 1. 有品方抖音BD工作经验，熟悉抖音电商带货合作规则、商务流程、佣金谈判技巧，了解抖音渠道各类合作模式。 2. 具备独立操盘抖音渠道商务拓展能力，过往能独立完成月度销售目标，有成熟的抖音达人/机构资源者优先。 3. 目标感强，执行力出色，擅长商务沟通与谈判，具备良好的业务复盘与问题解决能力。 4. 无带教安排，需入职即可快速上手独立开展工作，无需专人指导。 5. 工作认真负责，积极主动，能高效完成工作任务，具备良好的团队协作意识。 工作时间&福利 1. 工作时间：朝九晚六，周末双休，公司不提倡加班，到点下班，拒绝无效内卷。 2. 其他福利：薪资面议（底薪+绩效+业绩提成上不封顶），入职享五险一金，团队氛围轻松，晋升空间广阔。

奇瑞集团，五险一金，门店店员 岗位职责： 1.负责拓展与客户关系维护，挖掘潜在合作机会并推动项目落地 2. 主导谈判、合同签订及后续执行协调，确保合作条款有效履行 3.分析行业与市场动态，制定并优化商务策略，提升公司市场份额与品牌影响力 4.协同产品、技术、运营等部门，推进跨部门合作项目高效实施 5.定期输出商务复盘报告，评估合作效果并提出改进建议 任职要求： 1. 具备商务管理、市场营销或相关领域工作经验，经验要求不限 2.最低学历不限 3.工作地点灵活，适应多地协作或驻点需求 4.具备优秀的沟通表达、谈判协调及抗压能力 5. 逻辑清晰、结果导向，有行业资源或B端客户拓展经验者优先

岗位职责： 1. 负责开拓及维护与国网江苏电力各地市公司的业务合作； 2. 深入理解市场动态及客户需求，制定有效的商务策略，提升合作价值； 3. 协调内部资源，解决合作过程中的问题，确保项目顺利执行； 4. 收集行业信息，为公司战略决策提供市场洞察和商务建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先； 2. 具备良好的商务谈判技巧和人际沟通能力； 3. 有较强的市场洞察力和问题解决能力，能够快速适应变化； 4. 能够独立工作，同时具备良好的团队合作精神，能够承受工作压力。 任职要求： 岗位职责：

岗位职责: 1.负责业务拓展及客户开发，跟进报价、订单及协议，完成业务目标； 2.协调订单执行进度，处理异常情况，确保客户满意度； 3.维护客户资料，定期拜访客户，建立并深化合作关系。 任职要求: 1.具备To B销售经验，拥有钢铁、化工、电厂、给排水企业及相关工业类设计院等客户群体资源，熟悉环保类产品销售流程； 2.具备良好的沟通协调能力，思维清晰，执行力强，学习能力强； 3.注重职业形象，具备服务意识与团队协作精神，能独立推动合作落地。 4.可经常出差，抗压能力强。

每天喝喝茶聊聊天 玩手机找客源 时间自由 按业绩分成岗位职责： 1.负责商务合作的开拓与维护，挖掘潜在客户并推动项目落地 2.制定并执行商务拓展计划，完成业绩目标与市场占有率提升 3. 协调内外部资源，推动合同签署、履约跟进及回款管理 4. 分析行业与竞品动态，为业务策略优化提供数据支持 5.参与商务谈判，把控合作风险，确保公司利益最大化 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 2.有较强的市场敏感度和客户开发能力 3. 目标导向，具备自我驱动力与结果意识 4.熟悉商务运作流程，能独立推进合作全流程 5.学历不限，有相关行业经验者优先

岗位职责: 1.主要负责沿街餐饮门店装修项目的商务谈单工作:客户对接、需求诊断、报价方案、异议处理、签约闭环，保障签单率与毛利。 2.主导家装/工装项目洽谈，精通预算、材料、工艺、工期、增项、付款、验收等核心条款，把控合同风险。 3.完成业绩指标，做好客户档案、回款跟进与商务数据复盘。 任职要求: 1.具备强谈判能力与成交意识，能独立搞定高客单、复杂多变项目谈判。 2.沟通共情强、抗压抗挫、目标导向，形象得体、职业素养好。 3.有驾驶证，会开车 4.年龄25-45岁(有经验可放宽) 公司提供: 1.精准客户资源，不需要自己开发客户。 2.购买五险、额外奖励机制、不定期团建。 3.完善的培训和完善公平的晋升(每季度内部晋升会)

地点：长沙 重庆 苏州 南京 沈阳 岗位职责： 负责区域内各行业各类型客户的痛点挖掘，将其转化为单一/综合解决方案并推动销售/合作落地，完成从商机到成交的全周期管理。 1、多渠道开拓各行业（To C/B/G）潜在客户，完成拜访与需求分析，提供产品/服务/定制化解决方案，主导谈判并实现新客户签约； 2、维护长期客户关系，提升满意度与忠诚度，解决售后问题，推动复购、增购与交叉销售； 3、 跟踪合同执行，确保交付质量，主动管理回款进度，识别并管控业务风险； 4、 分析行业趋势与竞争动态，向总部关联部门反馈市场信息，驱动产品与服务优化。 任职要求： 【优先考虑】拥有同行业头部公司销售履历，具备高度匹配的同类产品或解决方案销售经验，并可直接带来可转化的行业客户资源。 【其次考虑】至少满足以下任一条件：①具备高度匹配的同类产品知识或深度的目标行业经验；②拥有高度匹配的行业客户资源。 【基础要求】具备相近客户类型（To C/B/G）的销售工作经验，已验证的销售能力与客户开发经验。 【能力素质】需求洞察能力、商业理解能力、谈判说服能力、客户关系管理能力、诚信正直、目标导向、强自驱力、韧性抗压力

岗位职责： 1.制定并执行公司整体商务战略，统筹市场拓展、客户开发与合作伙伴关系管理 2. 主导重大商务谈判，推动合同签署与项目落地，确保商务目标达成 3.分析行业趋势与竞品动态，优化商务模式与盈利路径，提升市场竞争力 4.协同销售、产品、运营等部门，推动跨部门资源整合与高效协作 5. 建立并完善商务管理制度、流程及绩效评估体系 任职要求： 1.具备5-10年商务管理或大客户运营相关工作经验，有团队管理经验者优先 2.熟悉商务运作全流程，具备出色的谈判能力、商业洞察力与决策力 3.具备优秀的沟通协调能力与跨部门推动力，抗压能力强 4.学历不限，具备行业资源及成功项目案例者优先 5. 诚信务实，结果导向，具备高度的责任感与职业素养

新能源两轮换电推广服务商(轻创业者) 事业合伙人（不招朝九晚六传统思维打工者) 合作模式：可全职/副业并行，非劳动合同雇佣，项目合作制。收益模式：招商+长期管道流水分成，收益上不封顶，日收入到手。 我们是谁？ 我们公司布局两轮电动车电池租赁、智能换电柜新能源实体赛道，面向本地城市招募市场服务商。 我们寻找的不是打工者，是具备商业思考，希望搭建第二 收入曲线的事业合伙人.月增加1800～60w不等的收入 不适合只想拿固定月薪、朝九晚六打卡上班，追求安稳体 制化工作的求职者。 一: 工作内容: 1、洞察本地小微老板、金融保险从业者、个体创业者的 真实痛点，挖掘新能源换电赛道的合作机会，拒绝生硬推 销; 2、市场拓展，开发更多志同道合伙伴成为项目推广服务 商，搭建本地服务商合作网络； 3、对接意向合作方，运用PEP（观点-解释-案例）沟通逻辑讲解项目模式，完成商务洽谈，推进合作签约落地: 4、复用自身圈层私域资源，完成存量人脉价值二次变现：依托总部输出全套招商PPT、话术库、沙龙方案、业务培训，无需自己从零打磨产品与内容: 5、你拓展落地的服务商、合作网点，可持续产生管道流 水分成，不止一次性，积累属于自己可长期复用的市 场资产。 二: 岗位核心优势 双收益结构：一次性+长期管道流水分成，打造 可持续市场资产； 主业副业兼容，无需放弃原有金融、保险、实体生意，存 量客户、多年积累的客户信任全部保留 轻资产入局，无需大额囤货开店，柜体、供应链、设备运 维全部总部兜底； 实体刚需赛道，民生新能源产业，合规风险低，蓝海市场 竞争小;不受硬性月度业绩绑架，收益结果导向，结算透明无隐形扣罚。客户价值升级：满足老客户实体资产配置需求，加深客户粘性;全套赋能支持：招商PPT、话术库、沙龙方案、业务培训，可申请区域保护； 身份升级：从业务员/打工人升级实体项目主理人，拓展企业家圈层.业务复利放大：发展服务商团队可获得团队复利收益，单场沙龙实现多维度转化； 时间高度自主，不用坐班打卡，自主安排商务拜访节奏。 三:优先人选 个体经营者、小微老板，有创业思维，希望开辟第二 条事业曲线； 2、金融、保险从业者优先，拥有圈层人脉，擅长洞察客户痛点、客户经营、商务沟通; 3、拒绝死工资思维，不被固定时间束缚，愿意深度挖掘客户真实需求； 4、手上沉淀商家、社群、高净值私域资源，希望把存量人脉价值变现; 5、理解先读懂听众需求，再输出价值的沟通逻辑，反感 生硬洗脑式推销: 6、有BD渠道拓展、招商、私域运营、沙龙组织经验优 先。 四: 不适合人群 只想安稳拿固定薪资、习惯朝九晚六打卡，抗拒思考、只 想被安排工作，习惯硬推销套路的请勿投递。 补充说明 本岗位属于项目服务商合作合伙人，不是传统雇佣岗位。 创业存在风险，收益取决于个人市场开拓、洞察客户需求 的能力。 欢迎理性、踏实做事的想赚钱的人投递简历，投递请简单介绍你的过往资源与想法，面谈详细了解。

工作内容 1、开展新能源科技领域的业务拓展与管理工作 2、保持与现有客户的良好互动，推动合作项目落地 任职要求： 1、具有商务管理相关工作经验 2、具备出色的沟通与协调能力 3、对新能源科技领域有较强的兴趣和热情

苏州市相城区招泥瓦工

岗位职责： 1.协助大工完成铝合金材料安装（型材灯具、踢脚线）。 2.负责工地材料搬运、余料清点、场地清扫及工具整理等日常杂务 3. 配合安全员落实安全防护措施，佩戴安全帽 4. 按要求参加岗前培训与每日安全技术交底，严格执行施工规范和操作规程 5. 服从项目管理人员统一调度，保障各工序衔接顺畅、高效推进。 任职要求： 1.身体健康，无妨碍高空、重体力作业的疾病，能通过项目入职体检 2. 年龄18-45周岁，持有效身份证件，已申领并激活苏安码 3.吃苦耐劳、责任心强，具备基本安全意识和良好团队协作精神 4.有工地从业经验者优先，无经验者提供岗前带教与实操指导 5.学历不限，能理解并准确执行简单施工指令

找贴单子1名手慢不要来早8晚6工资120元地址扎下

连云港市连云区招工地小工/杂工

有吃有住的 缴纳五险一金的 男女不限的 没有证也可的 不考试/不干体力活 工作地点在安徽滁州

岗位职责： 1. 负责市场调研与拓展，挖掘潜在客户及合作机会 2. 主导商务谈判、合同签订及后续履约协调工作 3. 维护重点客户关系，推动长期战略合作落地 4. 协同产品、运营、技术团队推进项目实施与交付 5. 定期分析业务数据，优化商务策略并提升转化效率 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰、目标感强 2. 有较强的市场敏锐度和商业判断力，能独立推进项目 3. 具备客户服务意识与责任心，抗压能力强 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 行业经验不限，有B2B、平台型或ToG类商务经验者优先

对内：工程量核算、预算清单编制、清单拆分、投标报价、进度款申报、竣工结算现场签证、变更造价核算，成本动态管控、材料价格比选把控，对比预算与实际支出，把控项目成本对接甲方、审计、总包对账，整理造价相关台账、影像资料分包工程量核算、分包款审核 对外：商务具体事项沟通与定制优选方案，各层人际关系热处理冷处理，主动角度被动角度分析具体事项与沟通锁定暂时成果等等

餐饮引流、管道收入、后续还有独家系统，实现财务自由。

岗位职责： 1.负责商务合作的开拓与维护，对接客户及合作伙伴，推动项目落地 2.策划并执行商务拓展方案 3.参与合同谈判、签订及履约管理，把控合作风险与合规性 4. 收集行业与竞品信息，分析市场趋势，为业务决策提供数据支持 5. 协同销售、产品、运营等部门，推动跨部门资源整合与高效协作 6.商务接待等 任职要求： 1. 具备商务拓展或相关岗位工作经验，要求有经验 2.学历要求不限，具备良好的沟通表达与谈判能力 3. 逻辑清晰，结果导向，能独立推进项目并承担业绩责任 4. 具备较强的市场敏感度与商业洞察力 5.有行业资源或成功案例者优先

岗位职责: 商户服务专员主要负责镇海区内收单商户维护、促提、新增三方面工作，主要工作职责如下： 1、为新办理一码通商户布送码牌及相关资料，并开展商户培训，包含引导商户进行微信实名认证，绑定微信公众号，安装丰收互联等操作。（新增1户/天，陌拜走访20户/天） 2、云喇叭、码牌、丰收互联流水播报及对账等不能正常使用的售后服务。（5户/天） 3、收单商户巡检、年检及相关政策及活动宣传。（10户/天） 4、他行或其它收款码、收单产品相关政策及活动信息收集和上报。 5、低价值商户和风险商户走访、促提。(5户/天) 6、其他收单业务相关的工作。 任职要求: 1、学历要求大专以上(含非全日制大专),热爱农信事业。 2、年龄35周岁以内，身体健康，生活稳定，具有完全民事行为能力。 3、遵纪守法，诚实守信，品行良好，无不良记录，具有良好的政治素质和思想品德，有较强的责任心和团队合作精神。 4、口齿清晰，踏实勤奋，具有良好的倾听、语言表达和沟通能力。 5、自备交通工具（电瓶车）。 薪资福利： 1、多劳多得：商户服务专员薪酬包含固定薪酬、业务提成和年终奖金三部分，一般在6000-10000元/月不等。固定薪资2580，业务提成组成包括售后服务奖励和营销拓展奖励两部分，多劳多得。年终奖金根据年终考核结果确定。 2、试用期保底薪资：试用期三个月，前三个月新人保护期保底税后6000元/月左右，； 3、配备工作服：试用期满后配工作服 4、早、午餐可享受食堂员工价，晚餐免费吃 5、节假日礼品、高温费。 上班时间： 8：30-17：30，完成每日工作即可下班，一般18：30-19：00下班。基本上双休，阶段性赶业绩可能上六休一。工作为计件模式，多劳多得。

酒店客房服务员，负责打扫客房，客房保洁，公区保洁 月休四天，上班时间上午八点到下午四点半，超房有奖金

销售助理岗位职责 1.日常品牌及产品朋友圈文案编辑、配图发布，维护个人及公司朋友圈形象，做好客户圈层种草宣传。 2.运营抖音账号，日常广告内容发布、产品短视频分发，配合做好线上引流获客。 3.独立进行宣传素材制作，剪辑制作产品短视频、图文海报，适配朋友圈、抖音、B2B平台发布需求。 4.整理产品资料、宣传文案、视频素材，定期更新优化，保持线上宣传内容新鲜度。 5.统计朋友圈、B2B平台、抖音发布数据，简单汇总曝光及咨询线索，同步给销售业务。 6.配合销售做好线上客户咨询初步对接、信息登记，完成领导安排的其他销售辅助工作

岗位职责： 1. 协助销售经理跟进销售进度，整理客户资料及汇总销售数据； 2. 负责协助经理日常对接客户发货，对账等； 3. 接听客户咨询电话，协调内外部沟通，提升服务响应效率； 4. 使用简单的Excel、Word等办公软件。 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与协作意识 3. 身体健康，能适应快节奏工作环境，执行力强 4. 遵守工作时间（8:00-17:30），每周单休。

AI GEO销售专员(百度，抖音，微信，豆包，元宝，千问，DeepSeek，夸克，KIMi ，纳米，文心一言） 企业(ToB) 网络销售 岗位类别： AIGEO销售，行业风口赛道，渴望成功，想挑战高薪者优先 1,AI GEO精准服务客户搜索Deepseek，豆包，元宝，通义，文心一言，纳米等平台，实现企业搜索排名榜单，你再也不用大海捞针，AI直接把最想付钱的人送到你面前 2,SEO服务互联网搜索时代，GEO服务AI搜索时代，随着AI智能发展，搜索是企业获客的必须之路。 3,11大A平台已经拥有了10亿+用户，哪个企业都需要做GEO服务，客户已经习惯了先搜索咨询再下单购买的行为方式。 4，目前企业参与GEO搜索引擎优化服务不足百分之几，市场空间巨大。 5,GEO服务适合所有的TO B企业GEO电商会逐渐形成趋势，让搜索直接变成成交。入职辅导行业剖析前景辽阔。

岗位职责 1. 报价处理：接收客户日常询价，整理需求对接内部采购询价；根据采购成本，按公司规定点数核算价格，完成系统报价、对外出单及报价台账归档。 2. 订单全程维护：接收客户订单，核对型号、数量、交期等信息，负责系统订单录入、跟单、进度跟进，及时同步客户发货及订单状态，处理日常订单异常。 3. 回款跟进追踪：对账明细由财务统一出具，销售助理依据财务对账单跟进客户回款进度，做好到期提醒、回款登记、逾期账款跟踪上报。 4. 客户与台账管理：维护日常客情，响应客户订单、报价咨询；定期整理报价、订单、回款数据，做好销售系统的维护。 5. 日常辅助工作：完成销售数据统计、报表整理及上级安排的其他内勤工作。 任职要求 1. 做事细心踏实，有较强的数据敏感度和执行力。 2. 熟练使用办公软件，有进销存、报价金蝶ERP系统操作经验优先。 3. 沟通顺畅，责任心强，能稳定完成日常报价、跟单、回款跟进工作。 4. 完成上级领导交给的其它事务性工作。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的服务意识与客户导向思维，注重细节与品质管理 4.具备基本财务分析与成本管控能力，能独立开展经营分析 5. 亲和力强，责任心强，适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、无异味，符合酒店卫生及服务标准 2. 及时补充客房内洗漱用品、茶包、纸巾等客用物资，保障物品齐全、摆放规范 3.检查房间设施设备（如灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，发现故障及时报修并做好记录 4.协助办理客人入住/退房相关事务，响应客房服务需求，提供礼貌、高效、有温度的前台支持 5.配合主管完成周期性深度清洁、布草更换及安全巡查工作，维护客房区域整体形象与安全 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好的服务意识和沟通能力 2.无经验要求，接受岗前系统培训，有酒店或服务业从业经历者优先 3. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 4. 遵守职业规范，服从管理，具备团队协作精神和基础应急处理能力

禄口机场宾馆招长期保洁4人长期稳定岗位工作内容：20间客房打扫、布草清洗晾晒、大厅拖地薪资：月薪4000上班时间面议，工作轻松，老板年轻好沟通地点：禄口国际机场周围有意联系：

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作可视化报表 4.协调内外部资源 5.根据公司提供的资源进行客户跟进 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 具备基础销售逻辑和客户服务意识，学习能力强 4. 有销售助理、商务助理或行政支持类实习/工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

完成前台运维和督导，完成楼层房间质量，OTA的维护，其他交办的任务。