
火电项目总工程师
1.6-2.2万元/月
总工程师5-10年本科技术管理生产管理
岗位职责:
1. 接受项目负责人领导,统筹开展开工前工程量核算及各类材料统计工作;明确项目核心技术标准与施工所用定型图纸方案;
2. 组织实施现场踏勘工作,形成全面、详尽、具体的现场调查报告,编制《项目总体实施性施工组织设计》,审核并签发《单体工程施工组织设计》;
3. 参与设计、建设、监理单位召开的技术交底会议,提出具有针对性的优化建议或改进意见;在开工前牵头完成整体工程技术交底,审核并签发技术交底文件;负责核查各项设计变更的合规性及相关流程手续;
4. 负责施工现场质量与进度的协调、管理与监督,掌握各分项、分部工程的质量评定结果,配合开展工程质量检查与评估工作;
5. 组织编制项目技术总结、竣工资料以及半年度和年度工作总结报告。
任职要求:
1. 具备大学本科及以上学历,主修电气类或相关专业。
2. 拥有2个火电/生物质发电/垃圾发电项目总工程师工作经历。
3. 具备不少于5年电力行业从业经验。
智能化总工
2-4万元/月
总工程师5-10年本科建筑设计建筑施工管理
一、技术实施与项目统筹
主导智能化项目全周期技术落地,涵盖技术方案编制、图纸深化设计、施工组织及现场技术支持,具备智能化系统设计实操经验。整合跨部门资源,把控项目进度、质量与成本,及时解决现场技术难题,保障项目按时交付。负责项目验收资料准备、文档归档及客户全程服务,提升客户满意度。能有效对接多方单位(如甲方、监理、供应商等),确保项目高效推进并符合规范要求。具备风险识别与应急处置能力,妥善应对实施过程中的突发状况,确保项目稳定运行。完成上级交办的其他工作任务。
二、任职资格
1. 本科及以上学历;
2. 智能化领域工作经验8年以上,持有中级及以上职称;
3. 具备扎实的智能化专业技术基础,良好的沟通协调能力、执行力与团队协作能力;
4. 身心健康,能够适应岗位工作要求;
西安公装工长
5000-8000元/月
工长月结兼职全职
岗位职责:
1. 全面负责公装/家装项目现场施工管理,统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种协同作业
2. 落实包工包料模式下的材料采购、成本控制及施工进度把控,确保项目按时保质交付
3. 严格执行施工工艺标准与安全规范,组织日常巡检并及时整改质量安全隐患
4. 对接甲方、设计及监理单位,协调解决现场技术与管理问题,维护良好客户关系
5. 配合公司完成工程结算、资料归档及后期维保工作
任职要求:
1. 具备公装及家装双领域施工管理经验,熟悉全装修流程与验收标准
2. 能独立承担项目全流程管理,有带团队或分包协作经验者优先
3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与应急处理能力
4. 持有相关工种职业资格证书或施工管理类证书者优先
5. 吃苦耐劳,适应西安本地项目驻场工作
机电安全技术员
3-4.5万元/月
建筑机电工程师3-5年本科电气安防系统给排水消防系统空调系统制冷系统通风系统暖通传统行业弱电工程师供暖系统
岗位职责:
1、负责项目机电方案的设计,以及施工图的审核与报批工作;
2、依据部门所承担建设项目的进度计划,推进并落实项目电气配套任务;
3、参与项目水暖通风及电气专业的图纸会审,配合设计交底,并跟进会审中发现问题的整改情况;
4、负责机电专业工程的深化设计审查,组织甲供设备招标比选及甲定机电材料的采购选型工作;
5、参与本专业设计变更的审核,以及各单位提交的变更申请的相关评估;
6、结合项目实际需求,制定临时用水、临时用电的技术方案;
7、协助项目经理开展与政府机构、市政单位、公用事业部门等的沟通协调;统筹项目建设过程中机电安装及相关配套工程的内外部协作,监督工程质量、安全与进度;
8、按照公司对项目建设管理的规定,规范执行项目实施过程中的变更管理及现场签证流程,参与竣工决算相关工作;
9、对施工方案中涉及的新技术、新材料、新工艺,以及可能影响工期或成本的因素进行专业评估与审查;
10、组织项目机电工程的验收工作,落实资料整理归档、项目交付及后续保修事宜。
要求:
1、机电类相关专业本科及以上学历;
2、具备3年以上施工现场工作经验;
3、熟悉机电、暖通、消防系统的基本原理与应用;
4、熟练操作CAD及广联达软件进行工程量计算;
5、性格稳重,待人亲和,具备良好的情绪控制能力;
6、持有一级建造师证书(含B证)或上海二级建造师证书(含B证)者优先考虑;
现场施工电工
7000-9000元/月
机电工程师3-5年大专
岗位职责
1、负责施工现场用电管理,对现场电气设备进行规范化统筹;
2、执行日常巡检与维护工作;
3、开展各项用电安全检查并落实整改措施(需编制相关表格)。
岗位要求
1、大专及以上学历,电气类相关专业优先;
2、具备建筑电工操作证或高低压电工双证;
3、能够绘制电气原理图及配套施工图纸;
4、具有3年以上相关领域工作经验;
5、工作踏实肯干,具备良好的沟通协调能力;
机电设备技术员
4000-8000元/月
建筑机电工程师3-5年大专施工工程师电气消防系统电气控制系统运维工程师负责驻场施工单位建筑顾问/咨询机构中级职称弱电工程师弱电智能化系统综合布线系统
岗位职责
1. 全面负责装饰装修项目的整体推进,主导机电安装(包括给排水、电气、暖通、消防等系统)的全过程工程管理,保障施工进度、质量与安全目标的实现;
2. 组织项目前期技术方案策划,编制成本预算,严格把控机电材料选型及设备采购环节;
3. 统筹协调设计、施工、监理及建设单位等多方协作,及时处理现场技术难题与突发状况,确保项目顺利实施;
4. 监督施工团队按规范作业,定期开展质量巡查,牵头组织工程验收与交付工作;
5. 建立健全项目风险预控体系,持续优化施工工艺流程,提升机电安装系统的智能化水平与节能环保性能。
任职要求
1. 大专及以上学历,建筑工程、机电工程、土木工程等相关专业背景;
2. 具备5年以上装饰装修项目管理经历,其中至少3年从事机电安装全流程管理工作,有商业或公共建筑项目经验者优先;
3. 持有一级或二级建造师(机电工程专业)、安全员B证等相关执业资格证书,掌握GB50300等国家施工验收规范;
4. 具备出色的成本管控、团队领导及跨部门协同能力,能接受短期外出差旅;
5. 熟悉BIM技术应用,或具有绿色建筑、智能化工程项目实践经验者可优先录用。
工长
工作内容
1。有施工团队
2。江浙沪工地施工
3。全包形式合作,进度付款不拖欠
4。无押金
5懂增项,有能力的工长联系,工地多
任职要求
1,具备良好的项目管理能力和团队协作精神;2,能够有效解决施工过程中的问题,保证施工顺利进行;
3,对餐饮装修建筑施工行业有深刻理解,能够承担相应的工作压力
营养快线装箱【白班320/天】无需经验+新人奖金3k
8000-9000元/月
贴标签长白班免费培训包吃保险餐补社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线
工作轻松坐班+高薪稳定,入职即享无忧保障~
一、薪资待遇
·工价28元/小时,按照12小时记薪,月薪8000-9000
·工作时间:上六休1,每天工作时间10小时,免费吃住
·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码
二、核心优势
全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛
无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活
恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服
无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会
三、食宿保障
·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好
·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊
·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误
四、招聘要求
·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病
·学历不限,无需经验,认识基础文字即可
·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度
五、联系方式
面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿
工作地点是在苏州!欢迎加入我们,工作生活双舒心~
技术总工/薪资面议
8000-15000元/月
总工程师5-10年学历不限
工作内容:
(公司主要项目类型:高压输变电线路及变电站项目、石油工艺管道、机电等,单一专业人员勿扰!!电脑操作不熟练勿扰!!!)
一、技术管理
1.全面负责公司所有项目技术、质量、安全技术总把关。
2.主持图纸会审、设计交底、技术答疑,解决图纸错漏碰缺问题。
3.组织编制、审核施工组织设计、专项施工方案、危大工程方案。
4.负责技术交底、工艺标准、工法推广,统一公司施工技术标准。
二、质量与验收
1.制定项目质量目标、质量计划、检验批 / 分项 / 分部验收计划。
2.审核隐蔽工程、分部分项验收资料,组织内部预验收。
3.处理质量问题、质量事故,提出整改及技术处理方案。
三、方案与变更
1.审核工程变更、签证、洽商的技术可行性与合理性。
2.配合造价、商务完成索赔、签证资料支撑。
四、现场技术支持
1.定期巡查项目,解决项目施工技术难题。
2.指导项目经理、施工员规范施工,控制通病。
3.对危大工程(高支模、深基坑、起重吊装、临时用电等)进行现场技术管控。
五、安全技术与创优
负责安全专项方案、应急预案、临时用电方案审核。
参与安全检查、风险辨识,提供技术保障。
任职要求:
8年以上综合施工技术管理经验。
负责过工艺、机电 、高压电力等项目。
能独立编审施工组织设计、专项方案、危大工程方案。
精通图纸、规范、验收程序、资料流程。
具备较强现场问题处理、技术协调、统筹管理能力。
熟练使用 CAD、品茗 / 筑业等资料软件、Office。
严谨负责、原则性强、能统筹多项目技术工作。
沟通协调好,能对接监理、设计、甲方、审计。
有中石油石化工作经验优先。
总工程师
1.8-2.2万元/月
总工程师10年以上学历不限
岗位职责:
1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术方案评审与决策
2. 主导新产品、新工艺的技术攻关与产业化落地,把控项目全周期技术质量
3.组织编制并审核技术标准、设计规范及工艺文件,确保符合国家及行业标准
4.指导和培养核心技术团队,推动跨部门技术协同与知识沉淀
5.跟踪前沿技术动态,开展技术预研与创新应用,提升企业技术竞争力
任职要求:
1.具备相关行业总工程师或同等岗位管理经验,技术背景扎实
2. 熟悉行业技术发展趋势、政策法规及质量管理体系要求
3.具备优秀的系统思维、技术判断力与跨部门协调能力
4. 具有较强的战略视野与团队领导力,能承担技术决策责任
5.专业背景匹配行业需求,具备大型项目技术统筹经验
市政总工程师
9000-10000元/月
总工程师5-10年学历不限
岗位职责:
1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术方案评审与决策
2. 主导新产品、新工艺的技术攻关与产业化落地,把控项目全周期技术质量
3.组织编制并审核技术标准、设计规范及工艺文件,确保符合国家及行业标准
4.指导和培养核心技术团队,推动跨部门技术协同与知识沉淀
5.跟踪前沿技术动态,评估技术引进与创新应用可行性,支撑企业可持续发展
任职要求:
1. 具备总工程师岗位所需的专业技术背景与行业实践经验
2.熟悉相关领域技术标准、质量管理体系及安全生产法规
3.具备优秀的系统思维、技术判断力与跨部门协调能力
4. 有大型项目技术统筹或团队管理经验者优先
5.责任心强,具备良好的职业道德与决策担当精神
岗位职责:
1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术方案评审与决策
2. 主导新产品、新工艺的技术攻关与产业化落地,全过程把控技术质量与进度
3. 组织编制、审核技术标准、设计规范及工艺文件,确保符合国家及行业标准要求
4.指导核心技术团队建设,推动跨部门技术协同、知识沉淀与能力提升
5.跟踪前沿技术发展趋势,评估引进与创新应用可行性,支撑企业可持续发展
任职要求:
1.具备扎实的工程技术背景及所在行业十年以上技术管理实践经验
2.熟悉相关领域技术标准、质量管理体系(如ISO 9001)及安全生产法规
3. 具备系统性思维、卓越的技术判断力与跨部门资源整合协调能力
4. 有大型项目总体技术统筹或百人以上技术团队管理经验者优先
5.责任心强,具备良好的职业道德、决策担当精神与行业影响力
高速公路养护工程总工程师
9000-11000元/月
总工程师5-10年本科
学历与专业
统招本科及以上学历,专业为道路与桥梁、土木工程、交通工程、桥梁与隧道工程等相关工科领域 。
职称要求
具有公路工程相关专业中级或以上技术职称,持有省级或以上交通运输主管部门核发的有效的安全考核合格证书(B级)。
工作经验
担任过1个以上高速公路路面养护工程施工或含路面养护工程施工合同段项目总工。
年龄限制
要求45周岁及以下
具备/总工程师经历者,年龄可适当放宽 。
岗位职责要点
全面负责标段技术管理、质量管理,落实国家及行业规范;
主持编制施工组织设计、质量目标,并组织实施;
组织技术交底、图纸会审,审核开工报告;
建立并维护项目质量管理体系,协调各部门职责;
审定测量、质检、试验成果,负责工程变更与索赔资料审核。
电气工程师
8000-10000元/月
电气工程师1-3年大专电控工程师电机工程师
岗位职责:
1.承担电气系统的设计、安装、调试及日常维护工作。
2.参与电气工程的方案制定与执行,确保项目按时保质完成。
3.及时诊断并处理电气故障,保障设备稳定运行。
4.持续改进电气系统架构,提升运行效率与系统可靠性。
5.严格执行行业规范与安全规程,确保作业过程合规安全。
任职要求:
1.具备较强的逻辑分析能力和现场问题应对能力。
2.熟悉电气工程专业知识,掌握相关实操技能。
3.具备良好的协作意识和有效沟通技巧。
4.适应高强度工作节奏,具备优秀的计划与协调能力。
5.工作积极主动,具有自我驱动学习新技术的意愿和能力。
技术支持工程师
7000-8000元/月
技术工程师3-5年本科电气机械/电力设备电力/水利/热力/燃气自动化设备
1、专业要求:流体机械、电气、自动化、给排水、水利、环境工程、热能与动力工程等相关专业本科及以上学历,具备相关工作经历者优先考虑,年龄约30岁
2、熟练掌握CAD绘图软件,精通PPT、EXCEL、WORD等常用办公工具,性格积极乐观,具备良好的沟通能力,身体状况良好,责任心强,能承受一定强度的工作压力,可接受省内短期出差安排
3、岗位职责:具有离心泵领域技术支持经验,熟悉标书编制流程及相关技术文档制作
4、福利待遇:周末双休、试用期享受全额薪资、五险、带薪年假、节日福利
机电技术员
1.2-1.5万元/月
机电工程师1-3年大专周末双休八小时工作制带薪年假
生产部吹灌旋工程师2人,贴标机工程师2人,制胚机工程师2人,制盖机工程师2人
岗位职责
1、落实日常生产计划,推动5S管理及公司各项现场管理规范的执行;
2、记录本岗位在生产过程中的效率、消耗等相关数据,完成设备点检、保养、润滑、紧固等基础维护工作。
任职资格
1、大专及以上学历,年龄25—40岁,食品、机械、电气自动化等相关专业;
2、具备吹灌旋设备、贴标机、制胚机、制盖机相关操作经验,熟悉达意隆、新美星、SIDEL、KHS、KRONES其中一种品牌设备者优先;
3、了解矿泉水或饮料行业生产工艺流程,有3年以上生产主管或生产工程师工作经验者优先;
4、掌握矿泉水行业相关法规要求,知晓ISO9000与HACCP管理体系内容;
5、接受过安全生产、设备管理、财务管理、运营管理等相关培训;
6、具备较强的责任心、执行力、沟通协调能力,富有团队精神,能适应一定工作压力。
薪资待遇:月薪8K-12K
电气自动化工程师
1-1.3万元/月
电气工程师5-10年大专电机工程师仪器仪表工程师PLC工程师CAD
1,负责电气原理图设计、元器件选型,以及PLC与触摸屏程序的开发与调试。
2,精通西门子PLC在模拟量控制中的应用与实施。
3,具备团队协作意识,能够积极配合工作安排。
自动化控制工程师
7000-12000元/月
自动化工程师1-3年大专
岗位职责:
1、负责仪表的选型及现场安装调试的技术指导;
2、参与技术标书编制、项目方案拟定、图纸绘制及相关技术支持,提供元器件采购清单;
3、完成各类压配电柜、控制柜的设计、内部布局与配线工作;
4、进行西门子PLC程序开发、SCADA系统搭建及现场调试作业;
5、能适应江西省内短期出差需求;
任职要求:
1、大专及以上学历,自动化、测控技术与仪器、电气工程及其自动化、仪表、自控等相关专业;
2、掌握仪表专业相关设计规范与流程,具备识读仪表自控施工图纸的能力;
3、具备扎实的现场自动化编程、设备安装与调试经验,有良好的现场协调与沟通表达能力;
4、熟练操作西门子200、300系列PLC及SCADA系统的编程与应用;
薪酬待遇:
1. 出差期间享有差旅补贴,享受国家法定节假日休假政策。
2. 年度发放13薪
3. 缴纳五险
二级建造师(机电工程类)
8000-12000元/月
机电工程师1-3年大专机电相关专业
岗位职责:
1. 负责公司自营及合作建设设备的售后支持,快速响应并处理设备离线、业主充电异常等问题;
2. 负责赣州区域市场的拓展工作,协同社区、物业及业委会开展现场勘查,并参与项目方案制定;
3. 监督外包安装团队的施工过程与物料领取情况,确保作业规范并及时完成验收;
4. 独立完成两轮车及汽车充电桩的安装作业;
5. 协同供电部门人员完成电表开户及挂表相关事宜;
岗位技能要求:
有二级建造师(机电工程方向)安全生产考核合格证B证者优先;具备中级电力职称工程师资格(满足其一即可)
1. 大专及以上学历,电子类相关专业背景;
2. 持有电工操作证书,掌握电工基础理论知识并具备实际操作能力;
3. 能熟练操作电子设备,熟悉平台系统及移动端后台的操作与应用;
4. 熟悉电力工程项目流程,可独立完成设备安装、通电调试等工作;
5. 具备较强的沟通协调与问题分析能力,学习适应能力强;
6. 作风踏实,思维清晰,自我管理能力强,保持积极正向的工作态度;
栏目概述
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