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三级公路总工
1.5-1.6万元/月
总工程师3-5年学历不限
吉安市遂川县三级公路总工
火电项目总工程师
1.6-2.2万元/月
总工程师5-10年本科技术管理生产管理
岗位职责: 1. 接受项目负责人领导,统筹开展开工前工程量核算及各类材料统计工作;明确项目核心技术标准与施工所用定型图纸方案; 2. 组织实施现场踏勘工作,形成全面、详尽、具体的现场调查报告,编制《项目总体实施性施工组织设计》,审核并签发《单体工程施工组织设计》; 3. 参与设计、建设、监理单位召开的技术交底会议,提出具有针对性的优化建议或改进意见;在开工前牵头完成整体工程技术交底,审核并签发技术交底文件;负责核查各项设计变更的合规性及相关流程手续; 4. 负责施工现场质量与进度的协调、管理与监督,掌握各分项、分部工程的质量评定结果,配合开展工程质量检查与评估工作; 5. 组织编制项目技术总结、竣工资料以及半年度和年度工作总结报告。 任职要求: 1. 具备大学本科及以上学历,主修电气类或相关专业。 2. 拥有2个火电/生物质发电/垃圾发电项目总工程师工作经历。 3. 具备不少于5年电力行业从业经验。
建筑机电工程师1-3年本科二级建造师一级建造师中级职称
主要负责机电工程类项目的施工组织、质量监管、安全管控及成本管理,核心职责聚焦于机电设备的安装、调试以及项目实施全过程。
建筑机电工程师5-10年本科二级建造师电气给排水室内给排水AutoCAD负责驻场暖通传统行业施工单位广联达综合布线系统供暖系统
具备5年以上相关工作经验,持有天津区域二级机电注册建造师证书或其它地区一级建造师证书,工作态度严谨,责任心强
建筑机电工程师5-10年大专二级建造师注册电气工程师电气暖通
任职要求: 1.机电工程专业注册建造师,承担机电安装各专业技术管理职责; 2.负责组织编制并优化项目临时用水用电方案、预留预埋方案及套管图纸、机电穿楼板方案、调试方案以及各项分项工程施工方案;牵头开展机电各专业的技术交底工作; 3.主持机电安装施工图的图纸会审,完成相关签字与盖章流程; 4.组织协调解决机电安装过程中的各类技术问题; 5.负责机电安装质量管理,组织材料封样、进场验收及报验工作; 6.牵头编制机电施工质量保证资料,配合技术部门及质检人员完成技术文件的归档管理; 7.协助总工引进具有实际应用价值的新技术、新材料、新工艺、新设备,并推动其落地实施; 8.参与制定项目质量、环境、职业安全健康管理体系计划; 9.参与大型机械设备的验收组织工作。
机电工程安装项目经理
8000-13000元/月
建筑机电工程师10年以上本科室外给排水室内给排水空调系统制冷系统负责驻场暖通传统行业施工单位施工工程师电气消防管道给排水通风系统排水管网较多出差设计工程师建筑给排水供暖系统
岗位职责:一级机电建造师 岗位职责:具备预结算能力
工长
深圳招局部改造施工长,要求有多年经验,10年经验以上,有自己的施工队,有谈单经验,擅长谈单,有能力的联系我。
安装项目主管
7000-10000元/月
建筑机电工程师3-5年大专二级建造师室内给排水消防系统Microsoft Pro
编制与优化工程技术方案,参与图纸审查,协助项目负责人完成现场签证及图纸变更修改工作
必须有机电安装二级建造师证件
3000-6000元/月
机电工程师经验不限学历不限负责驻场给排水电气暖通施工单位二级建造师AutoCAD传统行业施工工程师弱电智能化系统广播系统消防系统供配电系统室内给排水园林景观水体空调系统供暖系统
机电安装工程二级建造师,现场技术管理,有人带,对工作经验不做过多要求。
宜宾叙州区装修工长、家装工长
装修工长工长
装修工长、家装工长
江西景德镇浙江路有个店面要个清垃圾铲灰的人,现在就能来干活的,联系电话刘小姐
保洁
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景德镇
4月22日 04:27拨打电话
江西招聘江西养殖厂现招单工养育肥猪900头左右一栋栏会打针看病优先有意的师傅们可以联系我
养殖员
招聘江西养殖厂现招单工养育肥猪900头左右一栋栏会打针看病优先有意的师傅们可以联系我
江西
4月22日 04:24拨打电话
厨师1-2人月结
湾里即将开业夜宵店招夜宵厨师一名,功底要扎实,会做点小菜,工资8000+,上班时间4点到2点,电话刘
南昌
4月22日 04:24拨打电话
江西南昌下午要个炒菜带班150麻丘镇黄牛庄
150元/天
烧菜1-2人
下午要个炒菜带班150麻丘镇黄牛庄
南昌
4月22日 04:22拨打电话
品检工月结
组装/检验岗位 工作地址:吉安市井开区,赣州开发区每天免费发车,自行到厂也可以 全部坐班 23~25元/小时,月综合6000-7000元左右,每月10号准时发工资 每月10号准时发工资自行到厂也可以 生产产品:蓝牙耳机,组装/检验岗位 男18-45岁 ,女18-48周岁
吉安 吉安县
4月22日 04:22拨打电话
技术总工/薪资面议
8000-15000元/月
总工程师5-10年学历不限
工作内容: (公司主要项目类型:高压输变电线路及变电站项目、石油工艺管道、机电等,单一专业人员勿扰!!电脑操作不熟练勿扰!!!) 一、技术管理 1.全面负责公司所有项目技术、质量、安全技术总把关。 2.主持图纸会审、设计交底、技术答疑,解决图纸错漏碰缺问题。 3.组织编制、审核施工组织设计、专项施工方案、危大工程方案。 4.负责技术交底、工艺标准、工法推广,统一公司施工技术标准。 二、质量与验收 1.制定项目质量目标、质量计划、检验批 / 分项 / 分部验收计划。 2.审核隐蔽工程、分部分项验收资料,组织内部预验收。 3.处理质量问题、质量事故,提出整改及技术处理方案。 三、方案与变更 1.审核工程变更、签证、洽商的技术可行性与合理性。 2.配合造价、商务完成索赔、签证资料支撑。 四、现场技术支持 1.定期巡查项目,解决项目施工技术难题。 2.指导项目经理、施工员规范施工,控制通病。 3.对危大工程(高支模、深基坑、起重吊装、临时用电等)进行现场技术管控。 五、安全技术与创优 负责安全专项方案、应急预案、临时用电方案审核。 参与安全检查、风险辨识,提供技术保障。 任职要求: 8年以上综合施工技术管理经验。 负责过工艺、机电 、高压电力等项目。 能独立编审施工组织设计、专项方案、危大工程方案。 精通图纸、规范、验收程序、资料流程。 具备较强现场问题处理、技术协调、统筹管理能力。 熟练使用 CAD、品茗 / 筑业等资料软件、Office。 严谨负责、原则性强、能统筹多项目技术工作。 沟通协调好,能对接监理、设计、甲方、审计。 有中石油石化工作经验优先。
总工程师5-10年本科
学历与专业 统招本科及以上学历,专业为道路与桥梁、土木工程、交通工程、桥梁与隧道工程等相关工科领域 。 职称要求 具有公路工程相关专业中级或以上技术职称,持有省级或以上交通运输主管部门核发的有效的安全考核合格证书(B级)。 工作经验 担任过1个以上高速公路路面养护工程施工或含路面养护工程施工合同段项目总工。 年龄限制 要求45周岁及以下 具备/总工程师经历者,年龄可适当放宽 。 岗位职责要点 全面负责标段技术管理、质量管理,落实国家及行业规范; 主持编制施工组织设计、质量目标,并组织实施; 组织技术交底、图纸会审,审核开工报告; 建立并维护项目质量管理体系,协调各部门职责; 审定测量、质检、试验成果,负责工程变更与索赔资料审核。
南方电网,220kV变电站安装技术总工
1-1.5万元/月
总工程师
在南方电网变电站安装工程,熟悉工作流程,施工方案,等
高压氧舱总工程师
1.1-2.2万元/月
总工程师3-5年大专设计管理技术管理高压氧仓、潜水艇、微高压
岗位职责: 1. 负责微高压氧舱与高压氧舱产品的结构方案规划、设计开发及系列化产品现场实施建设; 2. 主导新产品结构件的试制过程,组织小批量生产并跟进批量制造进度; 3. 对接厂家完成定制类产品的技术沟通与协作; 4. 编制并输出产品BOM、工程图纸及相关技术文档等资料。 任职要求: 1. 本科及以上学历; 2. 机械设计或相关专业背景,具备5年以上微高压氧舱及医用高压氧舱项目研发与落地经验; 3. 精通2D、3D设计工具,熟练操作AutoCAD、Solidworks、CAXA等软件; 4. 掌握常用金属与非金属材料特性(如ABS、PC、POM、PA、PP、PS、PE、PVC),了解注塑模具与冲压模具基础知识; 5. 熟悉产品从立项到量产的完整开发流程; 6. 具备较强的逻辑分析与问题解决能力; 7. 学习能力强,具备良好审美意识,能及时捕捉行业新技术、新工艺发展趋势; 8. 拥有独立承担项目的经验。
园林施工技术总工
1.1-1.2万元/月
总工程师
水系,路面硬化,种绿植等施工,以及和甲方技术人员的沟通工作
工业机器人技术员
8000-13000元/月
自动化工程师3-5年学历不限电子电气/自动化相关专业
岗位职责: 1. 负责工业机器人系统的开发、设计及日常维护; 2. 承担工业机器人的现场安装、调试以及故障诊断与处理; 3. 为客户提供技术指导与操作培训,确保其掌握系统使用与基础维护技能; 4. 编制相关技术资料,协助项目团队高效推进项目实施; 5. 具备发那科、库卡等主流机器人应用经验,熟悉伺服、视觉类设备者优先; 6. 有新能源电池生产线调试经历者可优先考虑。 任职要求: 1. 具备扎实的电气基础知识与编程能力; 2. 能够独立分析并解决现场技术问题; 3. 具备较强的客户服务意识和良好的团队协作能力; 4. 可根据项目需要接受出差安排。
电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师5-10年本科CAD
任职要求: 1、本科及以上学历,电气工程及相关专业; 2、具备较强责任心,抗压能力强,工作积极热情,性格诚实开朗,服务意识佳; 3、沟通能力良好,学习能力突出,富有团队合作精神; 4、能独立承担工作任务,具有5年以上工作经验,有公共建筑项目设计经历者优先;协调能力出色,持有中级或高级职称者优先考虑,有大型设计院工作背景者更佳; 二、薪资待遇: 1、基本工资+月度绩效+年终奖金,月薪7-10k; 2、缴纳五险一金,享受带薪事假; 3、提供食堂工作餐(自有厨房供餐); 4、享有节日福利; 5、组织旅游活动、定期体检等员工福利; 6、其他公司福利。
电气工程师
4000-6000元/月
电气工程师1-3年大专
1、专科及以上学历,电气工程、自动化相关专业; 2、1-3年以上矿山或重型设备电气系统工作经验; 3、熟悉使用(CAD、SolidWorks等)软件操作,能独立完成电气图纸设计及现场调试。 4、有团队协作精神,责任心强。"
光储充技术
7000-10000元/月
电气工程师1-3年大专电气工程师证电路设计
岗位职责: 1、熟练操作CAD软件,承担工商业储能系统的方案规划、电气系统设计、安装调试、测试验收及后期运行维护工作; 2、负责工商储项目容量配置测算,编制可行性分析报告、项目建议书、工程预算、招标资料以及设备材料技术文件等文档; 3、参与项目立项审查、技术方案评审、施工图纸审核,持续优化设计细节;落实技术交底,提供现场技术支持,及时响应并解决现场技术问题; 任职要求: 1、大专及以上学历,电力电子、电力工程、电气工程及其自动化等相关专业背景; 2、具备1年以上储能系统或微电网系统设计研发经历,掌握电力与电气行业的相关标准、设计规范和技术要求; 3、可独立开展储能系统设计方案工作,涵盖一次、二次系统关键参数计算、电气原理图绘制及元器件选型;熟悉整套储能系统集成工艺流程; 4、在新能源并网、配用电系统自动化升级、电能质量改善、节能方案设计等方面有研究或实际项目经验者优先考虑; 5、熟悉储能系统整体架构,了解PCS、BMS、EMS、温控监控系统及消防安防系统的基本原理与协同机制; 6、能够适应长期外出差工作安排。
电气工程师经验不限大专
招聘电气自动化技术员,不要经验,有师傅带,能长期做即可 ———————— 1.招聘要求 大专以上学历,理科专业优先, 能够适应快节奏的工作环境,具备较强的学习能力 ,对电子电气工程领域有浓厚兴趣,愿意不断提升自我,掌握电子电气相关知识和相关证书 2.工资待遇: 首月6000-6800,转正后底薪7500-8500, 综合收入8500-12000/,可晋升,有人高级工程师带。 3.工作内容 1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作,嵌入式开发等; 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人,RFID等常用设备的对接和调试; 3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试 ——————— 有意向直接交换一下联系方式咨询!!! 工作地址在苏州
建筑机电工程师1-3年大专施工工程师电气强电工程师施工单位弱电工程师
机电建造师的招聘要求通常涵盖以下方面: 学历与专业 -学历要求:通常需具备大专及以上学历。个别单位可能明确要求本科及以上,如广西壮族自治区水利电力勘测设计研究院有限责任公司招聘机电工程类建造师。 -专业要求:应为建筑、电气工程、机电一体化或相关方向。例如,捷天科技在招聘一级建造师(机电)时,明确要求专科及以上学历,且专业为通信广电或机电相关领域。 资格证书 -建造师证书:须持有一级或二级机电工程专业建造师资格证书。如深圳市龙辉三和安全科技集团有限公司招聘一级机电建造师,要求具备机电专业一级建造师证书并持有B证,支持转注册。 -其他相关资质:拥有建设类中级及以上职称者优先录用。部分岗位还可能附加安全员B证等相关执业资格要求。
电气工程师
1.2-2万元/月
电气工程师3-5年大专
1、负责空调电气安全控制系统的设计工作,包括风机、控制板电源线等电气元器件及传感器的选型,承担空调零部件设计与电气安全设计的审核把关; 2、掌握空调产品开发流程,能制定项目开发计划并跟进协调项目进度,确保开发任务按时完成,输出内容涵盖零部件图纸、生产工艺文件、零部件检验指导文件等; 3、参与企业产品开发项目、成本优化项目以及设计优化改进项目; 4、开展系统层面的电气功能设计,协同系统工程团队实现产品所需的电气性能要求; 5、处理产品开发过程中出现的各项技术难题与项目推进问题; 6、跟进产品各项测试验证工作,包括性能测试、安全认证测试、可靠性试验等环节; 7、统筹协调空调样机的试制与生产制作。 基本要求:   1、学历:大专及以上;   2、专业:电气工程、自动化或相关专业;   3、经验:具备3年以上空调或同类产品电气开发工作经验,可独立完成电气原理图设计及工程图纸绘制;   4、熟练操作CAD、Protell、UG等设计工具,同时熟练使用Office系列办公软件;   5、掌握电气基础知识及相关设备应用,具备一定的制冷原理知识与实践经验。
储能电气工程师
1.1-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专安装/调试变压器配电柜控制柜高压施耐德西门子ABB
岗位职责 负责储能电站电气设备(电池舱、PCS、升压变、开关柜等)的安装、调试及并网施工管理工作。 审核电气施工图纸,制定技术方案、进度计划并开展安全技术交底。 协调解决现场电气技术问题,组织电气设备验收,确保满足国家相关标准及电网接入要求。 配合调试单位完成分系统与整套启动调试工作,主导竣工资料的编制与归档。 任职要求 学历专业:大专及以上学历,电气工程、电力系统及其自动化等相关专业。 工作经验:3年以上新能源项目(储能、风电、光伏)电气施工管理经验,完整参与过至少1个储能电站或升压站项目建设。 专业技能: 熟悉35kV及以上电压等级电气一次、二次系统原理图,掌握电气设备安装与调试相关规范。 熟练操作AutoCAD、Project等工具,具备独立编制施工方案和技术措施的能力。 了解储能系统组成(PCS、BMS、EMS)及并网实施流程。 证书要求:持有中级工程师职称或一级/二级建造师(机电工程)者优先考虑。 综合素质:具备较强的沟通协调能力与现场应变能力,能接受长期外派作业。
驻厂技术员
4000-6000元/月
机电工程师1-3年大专机电相关专业电气自动化设备维修/保养
岗位职责 (1) 负责厂区内我公司系统的日常维护与技术支持; (2) 独立或协同开展设备的日常巡检、周期性保养、故障处理、产线搬迁及转产、库房管理等现场作业; (3) 协同研发与实施团队,参与新项目的开发与落地执行; (4) 按规范完成信息记录、周报、月报及设备台账等文档资料,并及时提交归档; (5) 主动与客户对接沟通,提供产品使用培训及相关技术指导; (6) 根据任务需要短期出差,执行设备保养与维护工作; (7) 实时掌握客户设备运行状况及客户需求变化,第一时间向公司汇报; (8) 完成公司交办的其他相关工作。 任职要求 (1) 大专及以上学历,电气自动化、机电一体化或相关专业; (2) 两年以上机电类或自动化设备安装、调试、运维经验者优先考虑; (3) 具备电气与机械维修基础知识,熟悉电钳工常规操作,能依据图纸完成设备安装与调试;持有低压电工操作证者优先; (4) 具备良好的组织协调能力,团队协作意识强,诚实守信,服从上级及公司的统一调配; (5) 接受与客户一致的白班和中班倒班工作安排; (6) 试用期内可接受出差及外出学习安排; (7) 能接受劳务派遣用工形式。 一、岗位职责 (1) 负责厂区内我公司系统的运行维护; (2) 独立或配合完成每日巡检、定期维保、异常处理、搬迁转产及库房管理等现场任务; (3) 配合研发及实施人员,参与新项目的技术支持与实施工作; (4) 按要求完成日常数据记录、周报、月报、设备档案等文档编制与提交; (5) 积极与客户沟通交流,为客户讲解产品知识并开展操作技能培训; (6) 根据工作需要短期出差,执行设备维护与保养任务; (7) 及时获取客户设备运行状态和需求动态,并向公司反馈相关信息; (8) 执行公司指派的其他工作任务。 二、任职资格要求 (1) 大专以上学历,电气、机电一体化等相关专业背景,有实际工作经验或持有电工证者优先; (2) 熟悉常用电气控制原理,了解基本机械结构,掌握强电供电、弱电控制、信号传输、布线规范及电气安全知识; (3) 能识读电路图纸,对机械图纸有一定理解能力,了解常用电气元器件的工作原理与应用,具备大型设备维护经验或掌握PLC技术者更佳; (4) 熟练操作计算机,精通各类办公软件的使用; (5) 动手能力强,具备良好的敬业精神、团队合作意识,沟通协调能力和自主学习能力突出; (6) 工作态度端正,责任心强,能适应加班、倒班及出差的工作节奏。
自动化工程师经验不限大专机械设备电气设备维修/保养安装/调试非标设备
一、招聘岗位 自动化设备工程师 二、工作内容 1. 负责自动化设备的安装验收、调试及日常维护,保障设备稳定运行 2. 执行设备定期巡检任务,及时识别并处理潜在故障隐患 3. 参与设备优化与技术改造项目,提高生产工艺效率与产品良品率 4. 具备发那科机器人、世宗自动化设备、大族激光设备操作经验者优先考虑 三、任职资格 1. 面向2023届-2025届统招三年制大专毕业生 2. 专业范围:机械设计制造及其自动化、机电一体化技术、自动化、电气工程及其自动化等相关专业 四、工作情况 1. 工作时间:实行五天八小时工作制(含轮班安排,每月轮换一次) 白班:上午8:00-12:00,下午13:00-17:00,加班18:00-20:00 夜班:晚上20:00-0:00,凌晨1:00-5:00,加班6:00-8:00 2. 加班政策:加班自愿申报,按实际时长支付加班报酬,工作日加班按1.5倍工资结算,周六加班2倍,法定节假日加班3倍 3. 薪资结构:基本工资4000-4800元(根据在校表现及面试评估确定)+加班费(时薪=底薪÷21.75÷8,加班费=时薪×加班时长)+转正调薪0-500元+试用期通过后可享生技津贴(400/800/1200元,由主管评定),转正后综合收入约6000-9000元;另设年终奖金/年度激励奖金,依据公司年度经营情况发放 4. 其他说明:入职后提供3-6个月专业技术培训,采用导师带教模式,培训期间正常发放薪资 5. 工作地点:江西省赣州市南康区枫林大道赣州富士康 五、吃住情况 1. 餐饮:园区内设有大型员工食堂,可同时容纳千人就餐,菜品多样,丰俭由人,费用自理 2. 住宿:月租金300元(含水电),配备全新空调,房间为三人寝,下桌上床布局,每间配备独立阳台、卫生间及淋浴间,实现干湿分离,每层公共区域配有电梯、洗衣房和饮水机 六、为什么选择我们 1. 人才培养:提供免费在职培训、岗位技能提升课程、学历进修支持及各类专业技术学习机会 2. 社保福利&休假制度:入职即办理五险一金,工作满一年享有5天带薪年假,每年组织免费健康体检 3. 节日关怀:中秋、端午、春节等传统节日发放专属礼品包,员工生日赠送祝福,工会每月举办娱乐活动,开展技能比武、文化知识竞赛,获奖者可获奖励或奖金 4. 运动设施:厂区及洋田公寓均建有篮球场、田径场、乒乓球场、羽毛球场等运动场地 5. 文体活动:定期举办插花体验、游园会、篮球赛、联谊交流、相亲交友等活动 期待你的加入!!!
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