岗位职责： 工作内容 1.负责生产车间的日常运营管理，包括生产计划的编制与执行进度的跟进； 2.负责生产设备的日常维护及保养工作的组织与落实； 3.负责生产全过程的质量监控及异常问题的及时处理与改进。 任职要求 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 2.具备较强的组织管理能力和现场问题应对能力； 3.有相关生产管理实践经验者优先。

1：依据厂长制定的大货生产计划，合理分解生产任务，向班组下达每日生产目标，详细讲解款式要求，核实所需辅料到位情况，确保组长充分理解并执行 2：提前对产线进行分析，检查设备及配件配置，规划生产流程，落实各项产前准备工作 3：实时跟进生产线运行状况，及时识别并解决生产过程中出现的问题，保障生产流程顺畅推进 4：完成每日工作小结，梳理当日生产情况与改进点 5：投产前确认首件产品，巡检生产质量，强化生产过程管理，发现问题立即与班组长沟通；部门内无法解决事项及时上报或联系相关业务人员，确保产品质量达标并按时出库 6：针对客户反馈的问题须迅速响应处理，深入分析原因并制定有效对策，避免同类问题重复发生，持续提升企业生产效益

岗位职责: 1.负责食品生产活动的组织与现场管理，保障生产计划顺利执行。 2.统筹调配内部资源，确保各生产环节顺畅衔接与高效运行。 3.及时识别并处理生产过程中出现的异常情况，确保产品质量与安全可控。 4.严格执行生产质量监控措施，确保工艺流程符合国家法规及行业标准。 5.积极参与生产优化和品质提升项目，持续推动流程改进与效率提升。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能有效指导团队完成生产目标。 2.擅长跨部门沟通协作，确保信息传递准确、工作协同高效。 3.熟悉食品安全管理体系，具备落实相关法律法规的实际操作能力。 4.具备快速分析和解决现场问题的能力，应对突发状况反应迅速。 5.熟知食品生产工艺流程，有推动技术革新与流程优化的经验或潜力。

岗位职责： 1.负责油变车间的日常运营组织，保障油变项目按时顺利推进。 2.监控油变车间生产各环节，确保产品品质达到规定标准。 3.制定并实施油变车间质量提升方案，促进工艺流程持续优化。 4.组织开展油变车间人员培训与团队管理，增强团队专业能力。 任职要求： 1.具备变压器制造领域相关工作经验，掌握油变车间生产工艺及产品特性。 2.具有良好的团队管理能力，能有效推动团队达成既定任务目标。 3.具备出色的沟通协调能力与协作意识，可高效应对生产中的各类问题。 4.熟悉油变类产品技术要点，能够针对性地提出改进措施与优化建议。

工厂车间主任，

岗位职责： 1、主导公司软体产线车间的整体规划，制定部门工作目标与实施计划，并推动落地执行； 2、监控日常生产运营状态、产出效率及各项关键指标的达成情况； 3、推动并监督生产过程中质量管理体系的有效运行，确保流程合规； 4、建立并优化生产管理流程与制度体系，落实5S管理、标准化作业规范等工作； 5、负责团队人员的日常管理、培训指导与绩效评估，推进组织发展与人才梯队建设； 6、牵头开展新技术、新工艺、新设备的引入与推广应用； 7、督促下属严格执行安全生产规定，定期检查安全执行情况，杜绝重大安全事故。 任职要求： 1、年龄不超过38岁，本科及以上学历； 2、具备5年以上中小型制造企业产线管理背景，其中至少2年在软体制造行业担任相同岗位，有管理50-100人生产团队的实际经验； 3、精通生产运作流程，熟悉5S管理、标准作业流程等工具，擅长现场管控与生产调度，具备一定的质量管控经验； 4、了解现代制造型企业产线运作模式，拥有先进管理思维与实战操作经验； 5、具备较强的目标导向意识，善于团队协作、跨部门沟通与资源协调； 6、富有创业热情和自我驱动力，追求卓越，能适应高强度工作压力。

工作内容 1.负责车间生产运营的统筹管理，涵盖生产计划编制、进度督导及质量把控等工作； 2.组织协调车间各职能单元协同作业，保障生产流程高效运转； 3.快速响应并处理生产环节中的异常情况，持续提出优化建议。 任职要求 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 2.具备较强的统筹协调能力与现场问题应对能力； 3.有3年以上生产管理相关工作经验。

日常安排生产，排计划，懂图纸

一、主要生产设备 重板给料机、颚式破碎机、圆锥破碎机、香蕉筛、皮带输送机、除尘设备。 二、岗位职责 （一）生产计划与执行 1、根据公司的生产目标，制定车间年度、月度、周、日生产计划并组织实施，确保按时完成生产任务。 2、监督生产进度，协调资源，解决生产过程中出现的问题。 （二）质量管理 1、确保生产全过程符合质量标准，保证产品质量。 2、配合质检部门进行质量检查，处理质量问题并提出改进措施。 3、定期召开车间生产质量分析会，发现问题及时处理。 （三）工艺管理 1、负责车间生产工艺技术管理，确保工艺流程的稳定性和高效性。 2、分析生产过程中的技术问题，提出改进措施，提升工艺指标。 （四）设备管理 1、组织车间操作工做好设备日常点巡检工作，与设备部门一起制定设备的检修计划。 2、负责组织车间操作工做好设备的日常清洁、紧固、维护和保养，确保设备正常运行。 3、与设备部门一起组织好设备的抢修、定修工作，减少设备故障对生产的影响。 （五）人员管理 1、负责车间员工的日常管理，包括排班、考勤、绩效考核等。 2、组织员工培训，提升员工技能和工作效率。 （六）安全管理 1、落实安全生产制度，确保车间生产环境安全。 2、定期组织车间安全检查，排查隐患，预防事故发生。 （七）成本控制 1、监督生产过程中的物料使用，减少浪费，降低生产成本。 2、提出优化生产流程的建议，提高生产效率。 3、定期召开车间成本分析会，不断降低车间的生产成本。 （八）技术创新 1、研究关注生产相关的新技术，推动车间技术创新。 2、优化车间的运行效率，不断采用新技术、新工艺降低车间能耗。 （九）现场管理 1、维护车间现场秩序，确保生产环境整洁、有序。 2、推行5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），提升车间管理水平。 （十）其他 1、制定和完善车间管理制度，确保各项工作有章可循，监督制度执行，及时调整优化。 2、及时完成领导交办的其他临时性工作。 三、任职要求 1、学历：大专及以上学历，机械工程、电气自动化工程、选矿工程等相关专业优先。 2、经验：8年以上设备或生产车间管理经验，3年以上团队负责人管理经验。在矿山、水泥、钢铁等相关行业从事工厂、车间管理工作者优先。 3、技能：熟悉破碎工艺和设备的结构和原理，能对设备进行熟练操作和日常维护保养；掌握车间生产管理、质量控制、成本控制、绩效考核、安全环保管理的先进理念和方法；了解破碎系统自动化控制原理，善于借助自动化控制系统来提高车间管理水平；熟练使用机械设计软件（如CAD、solidworks、UG等）。 4、素质：具备较强的团队管理和领导能力；良好的沟通协调能力，能有效处理跨部门合作；具备较强的抗压能力和问题解决能力；具备预算编制和成本控制能力；具备良好的职业道德和职业素养，工作认真，踏实敬业，责任心强。

负责车间日常管理，制定生产进度计划，落实安全生产措施，组织召开周例会，协调安排车间人员调度等工作

绿化工 66岁以内，吃苦耐劳，能配合加班，服从领导安排；。负责厂区内植物的日常养护与管理，维护优美的绿化景观，创造整洁、舒适、美观的环境。 招工人数:1人 / 工作地址:苏州高新区青城山路358号

巡检 1.具备良好的动手能力和细致的工作态度。2.熟悉常用的质量管理和统计方法，能够正确解读和应用相关标准。3.能够熟练操作各类测量仪器和设备，了解其原理和使用方法。4.具备基本的数据分析能力，能够独立完成检测报告。5.具有团队合作精神，善于沟通交流，能够与其他部门协作解决问题。6.接受过相关培训或拥有相关证书者优先考虑。7.1年以上工作经验。1.熟练使用各种测量工具和设备，对产品进行质量检测和数据记录。2.对生产过程中的关键参数进行监控，并及时反馈异常情况。3.根据公司标准和行业规范，对检测结果进行分析和评估，确保产品质量符合要求。4.定期维护和校准测量设备，保证其正常运行。5.编写和更新质量控制文档，如操作手册、检查表等。6.协助进行内部质量审核，参与持续改进项目，提高产品质量。 薪资福利:具体薪资面议 招工人数:2人 工作地址:苏州高新区科技城金沙江路265号

质量工程师 1.大专及以上学历；2.能看懂图纸、2D图，会使用卡尺、千分尺二次元等仪等仪器检具，了解基本测量知识；3.能熟练应用5WHY、鱼骨图、8D等质量工具；4.熟练使用办公软件，有一定数据统计分析基础；5.具备良好的沟通和协调能力，有耐心，有团队精神。1.负责项目客户窗口的对接，质量绩效跟踪及改善；2.协调内部质量问题跨部门沟通解决；3.负责新项目各阶段文件编制及交付质量主导确认;4.负责批产阶段的客诉问题分析、推进、报告的输出及客户处汇报、跟线;5.负责制定来料检验标准、产品制程、出货检验标准制定与完善；6.负责对生产产品来料、制程问题前TOP3项问题数据统计；7.负责客户审核事宜，并跟踪审核问题点整改与反馈；8.负责对客户质量要求的内部传达，并主导实施，汇报及反馈；9.整理客诉问题清单，召开客诉问题会议，推进分析进度以提高客户满意度及内部质量提升；10.上级领导安排的其它关联业务。 薪资福利:具体薪资面议 招工人数:1人 工作地址:苏州高新区科技城金沙江路265号

绿化工 66岁以内，吃苦耐劳，能配合加班，服从领导安排；。负责厂区内植物的日常养护与管理，维护优美的绿化景观，创造整洁、舒适、美观的环境。 招工人数:1人 / 工作地址:苏州高新区嵩山路218号

抱闸线焊接员 1.熟练使用电烙铁，焊接点美观，无虚焊；2.根据SOP进行规范操作，作业完成后能按照要求进行产品自检，可以有效识别产品缺陷；3.心细，有耐心，学习能力强、能坐得住，有焊接经验优先。带抱闸机抱闸线焊接作业 工作地址:虎丘区科技城昆仑山路1号

具备3年以上锂电池回收领域从业经历，掌握浸出工艺流程及关键控制参数和技术指标

岗位职责： 1、依据生产计划，制定本车间生产排产方案并跟进落实执行情况； 2、统筹协调人员、物料、设备等资源，按计划推进生产任务，保障生产按时、保质、保量完成； 3、为生产车间提供品质技术指导，确保产品质量持续稳定； 4、巡视生产现场，核查工艺流程，及时发现并处理生产过程中的品质异常问题，提出改进对策； 5、开展团队管理与建设，提升团队在生产执行和质量管控方面的能力。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备3年以上生产或制程品控管理经验； 2、熟悉生产排产流程，具有现场品质控制及问题分析能力； 3、熟练掌握质量管理体系及品质七大工具的应用。 职位福利：绩效奖金、免费班车、提供住宿、五险一金

岗位职责： 1.负责食品生产车间的日常运行管理，保障生产环节高效有序进行。 2.监控产品质量，落实质量管控方案，确保产品满足国家食品安全规范要求。 3.组织开展车间人员培训工作，提高团队专业能力与安全生产意识。 4.协调车间内部运作及跨部门协作，合理调配资源并优化作业流程。 5.管理车间设备维护与安全防护工作，防范安全隐患，确保生产环境安全稳定。 任职要求： 1.具有食品生产管理相关经验，了解食品加工流程及品质控制要点。 2.具备良好的团队管理能力，能有效激励员工完成生产任务。 3.拥有出色的沟通协调技巧，能够妥善处理多部门协同事务。 4.掌握食品安全法律法规及行业技术标准，具备较强的合规执行意识。 5.适应快节奏工作环境，具备应对突发问题的分析判断与决策能力。

岗位职责： 1、落实工厂生产计划的实施，确保生产任务按目标完成； 2、依据生产排程开展每日人员调配，科学配置人力资源，及时提报人力需求； 3、贯彻执行5S管理及降本增效等现场管理制度； 4、识别并推动解决现场管理中存在的各类问题； 5、落实标准化作业流程并实施监督，持续优化执行过程中的薄弱环节； 6、按规范完成班组数据记录，准时录入物料损耗、ERP系统投料等相关信息； 7、管控物料使用，确保实际消耗控制在标准范围之内； 8、负责所辖区域内的人员与设备安全管理，助力实现工厂EHS管理目标。 任职要求： 1、大专及以上学历，化工、生化、食品、机电类等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上生产主管或同等管理岗位工作经验； 3、掌握相关设备的操作方法及日常维护保养，了解饮料制造企业的生产工艺流程； 4、熟练操作常用办公软件，工作积极主动、责任心强，具备良好的应变能力、组织协调能力和团队管理能力。

岗位职责: 1.负责锻造车间的日常生产管理，保障生产流程顺畅高效。 2.对生产环节进行全程监管，确保产品品质达到规定标准。 3.组织团队协作，持续改进作业流程，提高整体生产效能。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能与团队成员高效配合。 2.能适应高强度工作节奏，确保各项工作按期完成。 3.富有团队意识，具备快速适应新环境并融入集体的能力。

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作满一个月，公司每周提供班车到购物中心

焊锡/烙铁手，5 工作地址:彩驰飞长白班 10.5H 210，10.5H，至少到年后 全部要求有经验的 18—43

胡埭汽车配件厂 招男女不限 20一45岁 冲压岗位[庆祝][庆祝]数控岗位 12小时两班倒， 白班23一小时 夜班24一小时 白班7点到5点半 夜班5点半到早上3点半 白班230，夜班240 [庆祝][庆祝]另招2名工人，长白班 [庆祝][庆祝]3号车间招2名男女不限检验岗位，两班倒 有免费工作餐 一个月工资7000左右 穿劳保鞋，戴安全帽 每月25号发上月工资

岗位职责: 1.按照生产计划执行食品加工和包装工作，确保产品质量符合标准； 2.对设备进行日常维护和清洁，保证设备运行正常； 3.协助品质管理人员进行产品质量检验，包括但不限于外观、味道、成分分析； 4.遵守生产现场的安全生产规定，穿戴个人防护装备； 5.及时完成生产任务，确保生产进度。 任职要求： 1.具备良好的团队合作精神，能够有效沟通； 2.有较强的责任心，能够严格遵循工作流程和标准； 3.能够适应工厂的工作环境，遵守工作场所的安全规定； 4.具备基本的食品加工和包装知识； 5.能够快速学习新技能，适应生产需求的变化。

自家厂急招280一天，要几个能干的工人，月工资7500以上，包吃住，提供夫妻房，宿舍四人间，有意向请来电咨询，只要60人，招满即停招，抓紧联系报名! 工作岗位:物料管理，普工、操作工、包装组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。岗位均无须经验学简单易操作、坐着上班、不穿无尘服。 【一】入职要求: 1、男女不限，学历不限，经验不限，坐着上班，轻松容易一看就会 2、招聘年龄16-50周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 3、临时工、暑假工、都可以接收哈 【符合以上要求、承诺100%录取) 【二】薪资: 1、工资:小时计算26每小时(26*12=312)每天工资 2、在厂实际工作时间10小时左右，按照12小时计考 3、缴纳社保，在厂时间早8-晚8点(吃饭休息时间两小时) 4、月工时保障不低于280个,订单多，活稳 定，工资稳定有保障! 【三】福利待遇: 1、提供免费住宿，标准2-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)。 2、入职当天可在我们厂里吃饭，不用自己充钱吃饭，全部免费，不掏一分钱!免费1日3餐、4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、水果等 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施,工作地点在芜湖(年底带薪年假发奖金抽高端手机以及小汽车等) 工作地址：安徽省芜湖市

长白班 长夜班都有，随机分配，恒温车间 冷冻车间都有，随机分配 工资20一小时，自-每小时20+5=25每小时，-5日，正常工价20每小时，工期结束后3天结清工资，55天短期工，工期要求做到，也可长期做 每周都可借支 拉货 码货 整理 分拣 17-45周岁以内

招冲压模修，半技工，操作员，学徒多名，地址：玉杨路999号，电话:，谢谢！

18岁以上，男女不限，纹身烟疤都可以，不查案底，接收，三餐免费。。

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

昆山汽配厂年前赶货 25天工期280一天人走账清 18-45岁提供吃住只做7-8小时活 工作时间:面议