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技术主管
4-8千/月
厂长/主管1-3年大专机械制图AutoCAD有CAD绘图经验/技能
我们招聘技术主管,化工、机械设计制造专业,要求熟练应用CAD、SolidWorks,懂生产流程,会制图拆单,了解压力容器的优先。根据个人能力定薪资。转正后跟项目有项目提成,公司有提供午餐,工作八小时制8:00-17:00午饭1小时。上六休一。
研发部长
8千-1.5万/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位要求】 1. 大学专科及以上学历,机械电气相关专业。 2. 5年以上工作经验,其中2年以上产品开发工作经验。 3. 熟悉车辆产品特性,了解行业政策和公司管理制度。 4. 熟练操作OFFICE办公软件,具备较强的沟通能力和组织协调能力。 【岗位职责】 1. 在总经理领导下,全面负责技术引进、新产品开发研制、产品认证、产品质量整改、技术工艺管理、售后技术支援和人员管理工作。 2. 保障公司技术开发工作正常运行,满足客户需求。
制造部经理
1.5-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专制造部经理有生产管理经验液冷产品3c产品机加工工艺经验cnc加工中心机械加工制造经验精益改善经验批量
【岗位职责】 (一)生产计划与交付管理 1. 参与液冷项目立项、技术交底、工艺评审,评估机加工可行性、周期、风险点。 2. 依据销售/项目订单、BOM、图纸,制定车间日/周/月生产计划及排产。 3. 统筹毛坯、刀具、工装夹具、量具、程序等生产准备,保障连续生产。 4. 跟踪关键工序、瓶颈设备,处理生产异常,确保液冷产品订单按期交付。 5. 协调采购、技术、质量、装配等部门,解决生产中技术、质量、物料问题。 (二)工艺与过程管控 1. 主导或参与3C产品、液冷产品工艺流程制定、CNC工序安排。 2. 监督工艺文件、作业指导书、数控程序、工装夹具的执行与优化。 3. 管控生产过程,减少返工、返修、报废,提升一次合格率。 (三)质量与成本管理 1. 落实公司质量体系,执行首检、巡检、末检要求。 2. 分析质量异常原因,组织制定纠正预防措施,推动质量持续改善。 3. 控制刀具消耗、辅料能耗、人工效率、设备利用率,降低单件加工成本。 4. 推进精益生产,减少等待、搬运、返工、库存等浪费。 (四)设备与现场管理 1. 负责CNC加工中心等设备日常管理与维护保养。 2. 建立设备点检、保养、维修台账,保障设备完好率。 3. 推行6S管理,规范现场物料、刀具、工装、工件、图纸摆放。 4. 确保生产现场整洁、安全、有序,符合机加工现场要求。 (五)人员与团队管理 1. 负责车间人员招聘配置、绩效考核、排班、技能培训与梯队建设。 2. 培养多能工,提升班组执行力,处理员工关系与现场纪律。 (六)安全与合规管理 1. 严格落实安全生产责任制,杜绝工伤、设备、消防等安全事故。 2. 监督劳保用品佩戴、安全操作规程执行,排查安全隐患并整改。 【岗位要求】 1. 学历专业:机械制造、机电一体化、数控技术等相关专业,大专及以上学历。 2. 行业经验:5年以上机加工现场管理经验,3年以上生产经理/车间主任同等岗位经验。 3. 专业能力: 3.1 精通液冷产品或3C产品加工工艺,熟悉CNC加工及精度控制。 3.2 能看懂机械图纸、公差配合、工艺文件、BOM清单。 3.3 熟悉生产计划排程、精益生产、质量管控、成本控制、设备管理。 4. 技能要求:熟练使用办公软件,了解ERP(鼎捷)/MES等生产系统优先。 5. 素质要求:抗压能力强,结果导向,沟通协调能力强,适应产品量产节奏,具有制造管理岗位正确的价值观。
机修主管
9千-1.1万/月
厂长/主管3-5年学历不限包吃月结包装机械维修3-5年经验基础机械维修
【岗位职责】 1. 负责机械设备的日常维护与故障排查; 2. 组织并监督设备检修工作,确保生产流程顺畅; 3. 制定设备保养计划并监督执行情况; 【岗位要求】
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验机加工工艺经验能源/环保/化工经验精益改善经验
生产管理人员 大专及以上学历,年龄不限,具有3年以上化工行业生产管理相关工作经验,熟悉化工生产流程和工艺特点,化学工程与工艺、应用化学、化工机械等相关专业优先。 薪资福利:面议 招工人数:5名 工作地址:淮安工业园区张码路6号
生产主管
1.2-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专生产设备管理有生产管理经验精益生产精益改善经验机械加工制造经验钣金工艺经验生产成本管理
【岗位要求】 1. 大专及以上学历,电焊、机械制造、钣金加工等相关专业。 2. 5年以上钣金车间管理工作经验,熟悉钣金类(数冲、激光、折弯、铆接、冲孔等)制作工艺。 3. 具备较强的分析和解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致。 4. 做事稳重认真,对工作具有较强责任心和使命感。 5. 能够合理安排人员。 6. 做好部门6S工作,并监督执行。
厂长/主管3-5年大专新能源机械设备/机电/重工
岗位职责: 1、负责编制设备保养维护方案及相关操作规程。 2、独立开展各类设备的日常维护与保养作业。 3、及时处理生产过程中设备发生的报警及突发异常问题。 4、参与新设备的安装调试,评估拟采购设备及其配套部件的技术需求。 5、执行设备日常巡检,管理设备台账,并建立配件安全库存体系。 6、办理设备及配件采购、维修相关费用的OA流程申请及后续报销手续。 7、负责各类表单的收集、分类、整理与归档工作,完成上级安排的其他任务。 任职资格: 1、学历要求:全日制大专及以上学历,应届或往届毕业生均可。 2、专业要求:机械制造、机电一体化等相关专业背景。 3、具备2~3年制造业企业设备维护与管理实际工作经验。 4、持有电工证,能对公用设施设备进行维保,熟悉常用工具的检修操作。 5、具备较强的服务意识和责任心。
兼职20人以上周结全职
全国均可上岗,全程居家线上办公,手机即可完成! 【工作内容】: 负责新媒体平台短视频的发布,公司完整提供合规绿色内容、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单,手机就可以完成 【薪资待遇】: 计薪方式:单条视频对应固定酬劳,15/条、多劳多得,任务量足, 【岗位要求】: 1、工作时间自主安排,时间灵活,可居家接单,做事踏实负责 2、接受零经验小白,操作简单易上手,认真负责即可 3、全程零收费,无任何培训及相关费用
兼职20人以上周结
全国均可上岗,全程居家线上办公,手机即可完成! 【工作内容】: 负责新媒体平台短视频的发布,公司完整提供合规绿色内容、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单,手机就可以完成 【薪资待遇】: 计薪方式:单条视频对应固定酬劳,15/条、多劳多得,任务量足, 【岗位要求】: 1、工作时间自主安排,时间灵活,可居家接单,做事踏实负责 2、接受零经验小白,操作简单易上手,认真负责即可 3、全程零收费,无任何培训及相关费用
彩钢安装6-10人
岗位职责:工作时间为晚上施工,白天厂里要生产,主要负责车间四周的隔墙安装(材质为岩棉板) 1.负责彩钢板的现场测量、切割、安装及固定作业 2.按图纸和施工规范完成屋面、墙面等部位的彩钢板系统安装 3.配合项目经理协调施工进度,确保安装质量与工期要求 4.处理安装过程中的技术问题,做好接缝、防水、保温等细节处理 5. 严格执行安全操作规程,落实高空作业及用电安全防护措施 任职要求: 1. 具备彩钢板净化板安装相关工作经验,熟悉钢结构围护系统施工流程 2.能独立完成放线、吊装、铆接、打胶等关键工序 3.吃苦耐劳,适应户外及高空作业环境,具备较强责任心 4.持有登高作业证或焊工证者优先 5.学历不限,具备基本识图能力和沟通协作意识
扬州 邗江区
11月15日 11:09拨打电话
油漆工
油漆工
倒蒋湖的不要来
常州 武进区
11月15日 11:08拨打电话
喷漆主管
9千-1.5万/月
主管5-10年高中有生产管理经验质量管理经验
熟练掌握PU漆工艺,从事过管理岗位
主管
1.有10年以上五金钣金折弯 .冲压.激光.焊接.数控.管理经验.懂五金工艺.会统筹车间日常运行。 2.懂得管控生产节约成本.减少物料损耗.提升整体产能确保品质交期安全出货。 3.负责车间安全生产6S管理.设备日常保养监督.杜绝安全事故。 4.做事稳重.责任心强.原则性强服从公司管理制度。 5.熟练办公软件.会分析钣金图纸算料。
主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位内容: 1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排,合理分配加工工单,把控交期,保障订单按时出货; 2. 负责加工质量管控,抽检成品,排查磨片、装配、打点等工序问题,降低镜片报废率; 3. 管理加工团队,安排人员排班、工序培训,督导员工规范操作,提升加工效率; 4. 车间6S管理,设备日常维护监管,物料盘点(镜片、镜架、耗材),管控物料损耗; 5. 对接前端业务,处理加工异常、客诉问题,复盘生产问题,优化加工流程; 6. 做好生产数据统计,产量、报废、工时记录,向上汇报车间情况。 岗位要求: 1. 有眼镜加工实操基础,有加工车间管理经验优先,熟悉整套眼镜加工工序; 2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程,能识别加工质量问题; 3. 懂人员管理,善于沟通,能安排调度,有成本意识,重视品质与报废管控; 4. 责任心强,遇到问题能快速处理,抗压能力好;
门窗生产主管
8千-1.5万/月
主管
【岗位职责】 1、生产统筹管理:全面负责门窗产品的生产车间统筹工作,根据销售订单合理排产、分配工序,把控生产进度,确保订单按时、按量、按质交付;对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调,确保生产计划,有效把控交期延误问题; 2、车间现场管理:负责人员排班、调度,管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序,同时规范员工操作流程,维持车间整洁、有序、高效的生产状态; 3、品质管控:熟悉门窗生产工艺及质量标准,全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺,及时发现生产瑕疵、工艺问题,整改生产质量问题,降低差错率、返工率、报废率。 4、设备与物料管理:负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作;管控型材、配件、辅助物料损耗,合理控制生产成本,杜绝浪费; 5、安全与制度管理:落实车间安全生产规范,排查安全隐患,杜绝工伤事故;执行公司生产管理制度,对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训,提升团队作业能能力; 6、数据与对接工作:按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标;对接销售、设计、售后部门,及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题; 7、人员管理:协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作; 8、执行上级领导安排的其他工作。 【录用要求】 1、学历:大专及以上学历,工作经验丰富可适当放宽; 2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验,需熟悉门窗全套生产流程及工艺; 3、具有基本办公软件操作能力; 4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强,做事严谨负责、抗压能力好,能接受生产忙季加班。 【福利待遇】 五险、餐补、员工宿舍; 法定节假日按公司实际情况休息或调休,旺季需配合生产排期。
驻厂管理
7-9千/月
厂长
工作内容:配合厂长,合理安排工人排班,衔接各个部门及时处理现场发生的问题,保证生产。每日工作汇总等,有车间管理经验优先,包食宿。
技术经理
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 负责设备箱体、机柜等钣金产品的图纸输出及技术文档编制; 2. 工艺设计与优化:制定钣金加工工艺(下料、折弯、焊接、喷涂等),优化设计以提高质量、降低成本; 3. 生产支持与问题解决:解决产品试制与量产中的技术问题,为生产、采购等部门提供技术支持; 4. 质量控制与项目管理:负责钣金件的质量把控,参与项目跟进,确保产品按时合格交付。 【岗位要求】 1. 学历经验:大专及以上学历,5-8年以上钣金经验,3年部门管理经验; 2. 专业技能:精通SolidWorks/CAD等软件,熟悉钣金全工序工艺及加工设备能力优先; 3. 核心能力:具备扎实的图纸输出和力学基础,能独立完成产品结构设计和工艺设计; 4. 综合素质:善于沟通和团队协作,责任心强,能有效分析并解决实际问题。
【急招】来几个看机器的普工320 一天管吃住,月工资保底到手9000
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃包住20人以上月结
江苏常州电子厂320—天可预支,月保底9000以上。生手老手皆可、人走账清包吃住、提供夫妻房
管理人员
4-8千/月
生产运营月结全职
[發][發][發][發]招聘职位:驻厂人员 综合工资:5000-8000月薪=能力! 1.年龄20-30周岁, 高中及以上学历,表达沟通能力强,会开车 2.性格开朗,责任感强,服从安排 ,
长白班操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴社保加班补贴五险一金包住3-5人日结
厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308/天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,!各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装,品检,物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、有组长带、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-50周岁,无门槛,来100%入职,入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】: 1、长白班、两班倒,入职自行选择 【工作地点】:这里是分项目!总部在合肥有些区域项目会饱和,当天过来入职当天安排住宿(公司可包车+400~600交通补助)
锻造工程师
1-1.5万/月
生产运营1-2人10年以上大专
岗位职责: 1. 负责模锻(开式、闭式)、精密锻造、热挤压等工艺规程设计。 2. 进行锻模结构设计(分模面、模膛、飞边槽、钳口等),负责模具材料选用、强度计算与寿命预测。 3. 负责质量检测与缺陷分析,诊断并解决各类锻造缺陷(如过热/过烧、折叠、裂纹、流线不顺等),追溯至材料、工艺或模具根源,提出有效的纠正与预防措施。 任职要求: 1. 5年以上锻打工艺工程师经验。 2. 熟悉锻件常见缺陷产生机理,能够开展现场调试、问题排查与工艺优化。
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】 1. 负责公司厂区所有生产和实验设备及仪器仪表的计量管理,保证设备产生数据的准确性和稳定性。 2. 负责公司厂区所有生产和实验设备的定期维护和故障解决,保证设备运行的可靠性,降低运作成本。 3. 提供设备的改善建议,参与持续性的设备改善活动。 4. 负责设备和仪器仪表计量引起的相关偏差调查。 5. 负责设备在维护和维修过程中引起的相关偏差调查。 6. 负责完成设备侧的CAPA及变更行动项,并配合...
操作工20人以上周结长白班
(白班/周结)常州金坛区配电柜工厂招聘线束操作工 主要从事配电柜线束的端子制作,会压端子和裁剪线束。 上班时间:早8:30到晚8:30 薪资待遇:22元/时(不包吃住) 上班地址:常州金坛区(厂区门口公交站:竹香苑南口站)
车间主任
1-1.2万/月
车间主任1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责车间的日常管理工作,确保项目按期完成。 2. 监督车间的生产过程,保证产品质量符合标准。 3. 负责车间的质量改进计划,推动持续改进。 4. 负责车间的员工培训和团队建设,提升团队整体水平。 【岗位要求】 1. 具有变压器制造相关经验,熟悉车间的生产流程和产品性能。 2. 有较强的团队领导能力,能够带领团队完成项目目标。 3. 良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效解决生产过程中的问题。 4. 对产品有深入理解,能够提出合理的改进建议。 5. 了解机械、电气、钣金行业。
生管兼业务
6-7千/月
厂长/主管1年以下大专不需要出差有物料控制经验(MC)包吃单休有冲压厂经验工作者优先ERP系统经验五险
【岗位职责】 1. 负责原材料采购及议价工作; 2. 安排产线生产计划并追踪出货进度; 3. 负责与供应商及客户进行对账工作。 【岗位要求】 1. 有相关工作经验者优先。
江苏镇江京口区招弯箍筋师傅,小料师傅1人。九个半小时一个工,380一天。,工资人走账
300-380元/天
箍筋钢筋制作15-30天1-2人完工结算点工吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
江苏省镇江市京口区招弯箍筋师傅,小料师傅1人。九个半小时一个工,380一天。,工资人走账清。
镇江 京口区
11月15日 11:09拨打电话
注塑成型主管
1.2-1.8万/月
厂长/主管5-10年高中
【岗位要求】 1. 能独立操作双色注塑机,有镜面模具成型不良自主调机经验; 2. 有富强鑫、华钦注塑机调机经验; 3. 熟悉原料特性及前期模具设计生产经验; 4. 负责现场SOP、点检,体系文件等资料更新处理; 5. 五年以上管理经验。 【岗位亮点】 1. 公司具有各岗位全方位培训规划; 2. 公司具有明确人才阶梯培育机制; 3. 公司属于全球主流主机厂战略合作供应商。 【福利待遇】 1. 社保、公积金缴纳(公积金依薪资等级基数缴纳); 2. 提供免费工作餐; 3. 员工入职及职能培训; 4. 法定节假日及礼品发放; 5. 组织员工活动、旅游等。
总成系统主管
1.1-2万/月
厂长/主管3-5年本科不需要出差电机系统经验电控系统经验增程式电动车经验动力总成经验汽车经验混动汽车经验传动系统经验纯电汽车经验要求有动力系统工程师经验燃油汽车经验
【岗位职责】 1. 需求调研与分析:与汽车主机厂、市场营销等部门密切沟通,收集和分析市场需求、客户反馈以及行业发展趋势,明确悬架电机泵系统的功能、性能、可靠性等设计要求,为产品设计提供依据。 2. 系统方案设计:根据项目需求,制定悬架电机泵系统的总体设计方案,包括电机、泵体、控制器、传感器等关键部件的选型与匹配,设计系统架构、油路和电路布局,绘制系统原理草图和详细设计图纸。 3. 部件设计与开发:参与悬架电机泵系统关键部件的设计评审,如电机结构设计、油泵流道设计、控制器硬件电路设计和软件算法开发设计评审,优化设计方案,提高产品性能。 4. 样机制作与测试:指导样机制作,参与样机装配和调试工作,制定测试计划和测试规范,对样机进行功能、性能、耐久性等全面测试,收集和分析测试数据,解决测试过程中出现的问题,优化产品设计。 5. 制定测试计划:制定悬架电机泵系统的测试策略和详细测试计划,明确测试目标、测试方法、测试设备和测试进度,确保测试工作全面、高效地进行。 6. 生产技术支持:在悬架电机泵系统的生产过程中,为生产部门提供技术支持,解决生产过程中出现的技术问题,优化生产工艺,提高生产效率和产品质量。 7. 产品应用支持:配合客户产品上车测试支持,跟踪测试进展。 【岗位要求】 1. 本科及以上机械类、车辆工程、电气工程等相关专业; 2. 5年以上乘用车行业的泵电机电控系统开发经验; 3. 熟悉常用结构件材料及热处理知识,产品公差分析知识,具备有限元分析基础知识; 4. 熟悉IATF16949质量体系以及APQP开发工具;熟悉产品全生命周期管理; 5. 熟悉泵、电机、电控结构原理,具备系统集成知识; 6. 熟练使用二维、三维绘图软件,有限元分析仿真软件; 7. 有独立对接客户经验,英语口语作为工作语言。
安全文员
4-5千/月
生产跟单/文员月结学历不限
【岗位职责】 1. 工作轻松简单,主要负责车间日常安全巡查、安全资料登记、台账整理、日常记录等文职辅助工作。 2. 无重体力劳动,上手快。 【工作时间】 1. 中班为主:15:00—24:00。 2. 轮休制,每月正常排班休息。 【福利待遇】 1. 中班补贴:20元/班。 2. 个人工作能力突出、表现优异者,薪资可额外上调,晋升加薪空间大。 3. 免费提供两顿工作餐,下午17:00免费晚餐、晚上21:00免费夜宵。 4. 工作稳定、环境轻松、管理人性化。
厂长/主管3-5年本科技术岗位招聘社会招聘校园招聘
1. 负责线圈类产品方向的招聘全流程实施,涵盖需求沟通、岗位发布、简历甄选、面试组织及录用推进,确保招聘任务高效完成。 2. 紧密协同各业务单元负责人,深入理解团队用人需求,输出专业招聘策略与人才配置建议,助力提升人岗契合度与招聘产出效率。 3. 持续更新招聘台账与人才资源库信息,定期整理招聘进度数据报告,为招聘效果评估与流程改进提供数据支持。 4. 注重候选人全周期体验管理,建立良好互动关系,传递企业人才价值主张,强化雇主品牌口碑建设。 任职要求 1. 学历要求:本科及以上学历,管理类相关专业优先。 2. 工作经验:具备3年及以上招聘领域工作经验,熟悉招聘全流程操作环节,有猎头背景者优先考虑,掌握人才寻访、Mapping等专项技能。 3. 专业能力:熟练运用多元化招聘渠道及人才评估工具,具备出色的人才识别、面试判断与薪酬谈判技巧。 4. 综合素质:积极主动,责任心强,思维条理清晰,拥有优秀的沟通协作能力、抗压能力及团队合作精神,坚持结果导向。
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