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南通海门船厂大型造船班组招聘人员，具体岗位及要求如下： 内场管工：招聘10人，每天工作8小时，薪资500元/天。要求有船厂经验，工资由厂里发放，非常准时，加班多，月底发放。 以上岗位均为长期工，年龄要求18-55周岁。有意者可报名，仅限船厂联系。

新厂大量招聘员工，年龄要求55岁以内。 1. 氩弧焊焊工：要求会摇把焊接技术，焊缝纹路清晰美观，薪资为43元/时。 2. 管道工：要求会看图纸，配合焊工拼接管道，薪资为43元/时。 包吃包住，也可选择自费宿舍，为300元/月，水电自理。保险为140元/月，需自备劳保用品。 工作地点在太仓，张家港提供接送服务。有意者可报名。

本月26号需要15名人员，其中5名持有登高证，10名小工。小工薪资为200元一天，持证人员薪资为300元一天。工作地点在苏州常熟，工期约20天，提供食宿。

招聘铆工一名。

招聘今天的小工四人。工作地点在无想山地铁站附近。工作时间为18点至结束，约8小时。工资为200元。

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招聘年龄28-58周岁适合做兼职待遇:3险2金+旅游适合接送孩子也适合照顾老人男女不限 给自己一个兼顾家庭和工作，还可以结交很多有共同语言的朋友！电话同步有四个月底薪

西昌兼职一天一百有需要做的面谈要带上身份证只上一个小时的班

1、网吧收银5500-7500月，周天休息 2、每月10号准时打卡形式发放工资，不拖欠；缴纳五险一金，享受带薪年假及外租房补贴。公司免费办理网管证 3、包吃住，当天面试通过安排住宿 【工作要求】： 1、16-35岁，男女不限，身体健康 2、为人有责任心，耐心，细心，具有良好服务意识 （没有经验的会有老员工带，能好好做就行） 【工作内容】： 1、主要负责厂区网吧的收银、结算、理账工作，保存收据 2、负责给员工开电脑，办会员卡 3、员工走后，检查电脑是否关闭，摆放整齐 4、负责更换网吧鼠标键盘耳机等服务工作

岗位名称：博览中心兼职；岗位要求：1.年龄要33岁以下。2.要求连续工作。3.岗位涉及多个人数招募，具体男女比例要求不同；薪资待遇：不包饭，每天工资为人民币135元，工资一个月内结算。

招聘：高薪日结东华力威薪资：7000-8000元

辟里有没有活的要4人，一天8小时，日结，离西善挢十几里路，联系

薪资：底薪5700元+流水分成+培训奖励1000元 第一个月保底7000+ 第二个月10000+保底可签约 岗位职责： 1. 负责共享充电宝的日常运营与维护管理 2. 保障服务品质，提高用户使用体验 3. 统计并分析运营数据，持续优化运营方案 任职要求： 1. 具备良好的交流能力及协作意识 2. 能够迅速适应工作环境，融入动态团队 3. 拥有较强的学习领悟力和应对问题的能力 4. 年龄18-45岁，会操作智能手机 5. 热衷人际互动与沟通 6. 认同共享经济的发展方向

丹阳吾悦广场明天6:30有撤展捡料工作，需要能吃苦的人员。工作早做完早结束，预计11点半左右结束，如果配合得好，10点左右即可完成。工资120元，有意者可报名。

1. 深入理解印尼本地业务发展方向，将中国总部的人力资源战略转化为契合印尼法律法规与本土文化实际的执行方案与操作流程。 2. 负责印尼员工入职、转正、调动、离职等手续办理，管理劳动合同（PKWT/PKWTT）；确保公司在用工、薪酬发放、考勤管理等方面全面遵守印尼劳动法及综合就业法相关规定。 3. 充当中方管理层与印尼员工之间的沟通纽带，化解因文化背景不同带来的交流难题，推动团队间的理解、融合与高效协作。 4. 推进绩效管理体系在印尼团队中的本地化实施，宣导企业核心价值观，增强本地员工对企业文化的认同与组织归属感。 5. 招聘与配置：主导印尼本地关键岗位的人才引进工作，搭建并维护稳定高效的本地招聘网络与渠道资源。 6. 办公室运营：统筹印尼办公室的设备采购、网络部署及日常运维管理工作，保障办公环境正常运转。 7. 综合协调：负责当地文件公证、证照年审等事务，维护与政府部门、物业、供应商的良好合作关系。 8. 记账与报销：收集整理印尼子公司日常运营费用单据，进行初步审核与归档，并通过财务系统完成基础账务处理。 9. 税务与银行：配合本地代理会计完成月度税务申报工作；对接印尼本地银行，处理付款指令、账户对账等相关业务。 10. 预算控制：协助中国总部制定印尼办公室年度行政预算，实施日常费用监控与支出分析，确保预算合理执行。 招聘要求： 1. 印尼国籍。 2. 拥有中国高校本科或硕士学历，专业不限，企业管理、会计、人力资源、中文等相关专业优先考虑。 3. 中文表达流利，可作为主要工作语言与中国总部直接顺畅沟通；印尼语为母语水平，具备良好的英语读写能力。 4. 有意愿长期在印尼发展，致力于成长为熟悉中资企业运作模式的复合型管理人才。 5. 工作细致、条理清晰，具备较强的多任务并行处理能力，能同时兼顾人事、行政、财务多项职责。 6. 沟通能力强，抗压性好，善于应对复杂且细节繁多的实际问题。

 明天白班日结要2个工23-55岁工作:厂里安装电器辅助工帮忙拿拿东西工具什么的最最简单的手工活！上班时间:9:00-17:00左右包吃，17一小时包吃温馨提示：一定要做到下班，活简单轻松，注意 报名电话:工作地址:荡口德林工业园附近

岗位职责： 1. 全面负责公司人力资源培训发展模块工作 2. 搭建并优化人力资源管理体系，推动制度流程标准化、数字化落地 3. 深度参与业务部门人才分析，提供专业HRBP支持，助力组织效能提升 4. 组织开展企业文化建设与员工关怀活动，提升组织凝聚力与雇主品牌影响力 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 3年以上人力资源工作经验，其中至少2年团队管理或全模块实操经验 3. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力及跨部门协作意识 4. 责任心强，原则性与亲和力兼备

岗位职责 1、依据公司战略方向与发展规划，制定企业人力资源发展策略； 2、健全人力资源管理体系，涵盖招聘、培训、绩效、薪酬及员工职业发展等模块的系统化建设； 3、按时满足公司对人才梯队建设的各项需求； 4、为管理层在组织架构与人力资源配置方面提供专业建议； 5、推动人才团队发展并合理管控人力成本； 6、促进企业文化落地实施，增强团队凝聚力与作战能力； 7、妥善应对公司在管理过程中出现的重大人力资源事项。 任职资格 1、本科及以上学历，企业管理、人力资源等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上人力资源综合管理实践经验； 3、具有3年以上制造业领域人力资源工作经验； 4、拥有BP实操经历及薪酬绩效体系搭建经验； 5、熟悉国家相关法律法规，掌握人力资源各职能模块运作流程； 6、具备战略性思维与强执行力，计划组织能力突出； 7、服务意识良好，反应敏捷，能够有效应对突发情况。