一、主要职责 1、主计划与排程 (40%)： 根据销售预测、客户订单及产能数据，编制月度/周/日主生产计划（MPS）。 进行产能负荷分析，识别瓶颈，提出产能调整。 将主计划分解为车间可执行的生产工单，并确定优先级。 2、物料需求计划与协调 (30%)： 根据生产计划，运行物料需求计划（MRP），生成采购申请或物料调拨单。 与采购、仓库部门紧密协作，跟踪关键物料到货进度，确保生产不断料。 监控原材料、在制品库存水平，协助设定和优化安全库存。 3、生产进度跟踪与调度 (20%)： 每日跟踪生产工单执行进度，利用看板或系统数据及时发现进度偏差。 协调车间、设备、人力等资源，处理生产异常（如设备故障、质量返工），动态调整日排程。 主持召开或参与每日生产例会，通报生产进度与异常。 4、数据分析与持续改进 (10%)： 统计并分析关键指标：计划达成率（OTD）、产能利用率、在制品周转率。 编制生产日报、周报，为管理决策提供数据支持。 参与优化计划流程、排产逻辑和系统参数，提升计划准确性 二、任职要求 【硬性要求】 1、学历与经验： 大专及以上学历，供应链类、工科类相关专业（工业工程、物流管理、机械制造等相关专业）。 2年以上制造业生产计划、物料计划或调度相关工作经验。 2、核心知识： 熟悉生产计划（MPS/MRP） 基本原理与排程逻辑。 了解生产工艺流程、生产周期及产能概念。 具备良好的数据分析和Excel能力（熟练使用数据透视表、VLOOKUP等函数）。 3、系统技能： 熟练使用ERP/MRP相关模块（如SAP、Oracle、用友U8、金蝶）。 4、核心素质： 逻辑清晰：善于处理多任务，能在复杂约束下找到解决方案。 沟通协调能力强：能够与销售、采购、生产、仓库等多个部门有效协作。 抗压能力强：能适应快节奏和计划变更，具备出色的问题解决能力。

岗位内容： 1. 编制生产计划，提升生产效能，确保产品品质达标。 2. 跟踪生产执行情况，及时预警风险，动态调整排产方案。 3. 统筹跨部门协作，高效传递信息并推动问题解决。 任职要求： 1. 具有3年以上生产计划管理领域工作经验。 2. 熟知制造工艺流程，具备扎实的计划制定与落地执行能力。 3. 具备较强的沟通协调能力，富有团队协作意识。 4. 熟悉PCBA\FPCA\CCS制程者优先考虑。

岗位职责: 1.依据销售订单、库存现状及产能状况，制定月度、周度及日度生产排程，保障产品按时交付； 2. 负责生产排期的动态调整，应对生产过程中突发状况，维持生产运行效率； 3. 全程跟进订单执行进度，与各相关部门保持顺畅协作，及时协调解决生产环节中的各类问题。 任职要求: 1. 具备1年以上制造业生产计划相关工作经验； 2. 熟悉生产计划的基础理论与实施方法； 3. 掌握生产计划排程及物料管控流程； 4. 具备较强的沟通与组织协调能力，能够与各部门高效对接。

岗位职责（核心工作内容） 库存动态监控：每日跟踪库存变化情况，结合销售预测与安全库存要求，准确测算物料需求差异。 采购订单下达：依据物料需求安排，及时在系统内创建并发布采购订单（PO），保障物料准时到位。 供应商送货排程：根据实际库存周转周期及仓库存储能力，科学制定供应商到货计划，提前通知其按约定时间、数量、批次交货，防止库存积压或供应中断。 异常到货跟进：针对供应商交货延误等情况，迅速响应并调整供应策略，协调内外资源处理缺料问题。 库存周转优化：定期梳理呆滞物料情况，提出使用或替代建议，将库存总额控制在预算合理区间内。

计划排产，计划跟踪，反馈汇报，精通Excel

岗位职责： 1、使用数据分析工具（如sql /python）开展库存、预测、安存等方面的数据分析，推动供应链管理的智能化升级； 2、搭建自动化数据监控与预警机制； 3、持续优化物料计划关键参数，推进精益化库存管控； 4、负责每周物料计划的落地执行； 5、每月汇总产品销售预测，结合物料现状进行计划复盘，并提出可行性建议； 6、每周开展高库存与短缺物料分析，制定短期及长期改善对策； 7、定期跟踪物料进销存动态，发现异常及时联动采购确认并快速上报； 8、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机、统计学或物流相关专业优先； 2、具备3年以上制造业采购或物料计划工作经验，精通金蝶\SAP等ERP系统供应链模块操作；

岗位职责： 1、负责月度及周度主生产计划的排程设计、系统实施与持续优化，推动排程自动化水平提升，保障排程准确性与效率； 2、监控并管理排程计划的执行过程，确保计划有效落地，提升执行达成率； 3、衔接成品看板、半成品看板与MPS主排程之间的业务流程，实现系统间运算联动； 4、规划并设计排程与订单交付相关的系统业务逻辑，优化订单交期协同功能； 5、为事业部及子公司提供人员支持与业务能力赋能； 任职资格： 1、具备PMC相关领域工作经验； 2、具有生产排程规划与优化的实际项目经验； 技能说明： 熟练操作常用办公软件，具备良好的EXCEL应用能力； 具备较强的逻辑分析能力、组织协调能力与沟通表达能力；

我司是一家生产制造工业脚轮的企业，非物流企业，敬请知悉 本岗位试用期即缴纳社会保险和住房公积金 正式工，长白班，无需穿无尘服，可携带手机，支持直接投递简历 全勤奖+高温补贴+盐汽水+住房补贴+叉车补贴（持证），提供五险一金，综合薪资7000-8000元 一、岗位职责： 1. 依据物料单据，使用PDA扫描条码完成取货操作。 2. 将所取货物运送至指定区域。 二、任职资格： 1. 具备理货相关工作经验者优先。 2. 思维敏捷，应变能力与灵活性强。 符合要求者，可享年终抽奖及年终奖金，工作满一年后按工龄调薪，包食宿，最快可次日入职 厂区地址：江苏省昆山市淀山湖镇淀兴路99号

岗位职责： 1、制定每日及每周生产计划，协调相关部门按计划推进生产任务 2、负责生产排程的规划、执行跟进与具体实施安排 3、实时掌握生产进展，结合客户实际需求，及时与相关单位沟通并调整生产计划 4、记录生产过程中的异常情况，并进行处理与后续跟踪 任职要求： 1、大专及以上学历 2、具备良好的沟通与组织协调能力 3、两年以上生产计划相关工作经验，责任心强，工作细致严谨，有机械制造行业计划岗经验者优先 职位福利：绩效奖金、加班补助、房补、包吃包住、年终奖金、周末双休、五险一金

1. 依据主生产计划编制生产排程，跟进执行进度，协调解决生产过程中的突发问题。 2. 负责生产任务的调度安排，跟踪物料供应，及时处理各类异常状况。 3. 监控物料配套状态，推动物料异常问题的协调与闭环，保障生产的持续稳定运行。 4. 结合库存管理策略，制定并落实库存管控措施，达成既定的库存优化目标。 5. 参与产品设计变更的评估工作，跟踪变更实施进程，确保变更落地有效。 任职要求： 1. 具备大专或以上学历。 2. 拥有3年以上计划相关工作经验。 3. 熟练操作常用办公软件，掌握PMC专业理论与实操知识。

汽配厂招操作工、日结、20—48岁 长期工、工资日结实发230元/天， 不体检、早上7:50厂门口直接报道 要穿劳保鞋和工作服。 时间两班倒、站班、操机器 免费管吃管住、随时按排宿舍（无押金）

操作工：工资日结、20—48岁 不体检、早上7:50厂门口直接报道 日结实发231元/天 时间两班倒、站班、操机器 吃住全免费、无押金，

常州市武进区招水电安装灯带

鼓楼区政府跟前要个弱电工 两三个小时的活

上汽安吉急招物料员、普工 招聘要求：男女不限，18-45周岁，认识26个英文字母，无大面积纹身、烟疤 工作时间：12小时班次，7:00-19:00，计薪11小时，需配合偶尔加班 薪资待遇 普工：20元/小时 +1.5元/小时餐补 工作内容：汽车物料调配、摆放、装箱

肥西长鑫存储 物料配送员大量要人 岗位主要负责物料配送，拉小推车。根据要求从对应的货架上取货送到指定产线。 要求：能够接受静电服，无尘车间，车间不能带手机，12小时两班倒，男女不限，年龄22-38岁，从事制造业3年以上工作经验，学历高中以上。 时间：8.30-21.00对倒班。2个月转一次班。月休4-5天 工资：底薪2400+加班费（平日1.5倍，周末2倍，国定假日3倍）+餐补32/天+技能补贴+岗位津贴+夜班补助+满勤，综合7000左右 福利：先吃后补，提供班车（班车点就在住宿和厂区门口），提供住宿（厂区距离宿舍7公里，上床下桌6人间，无线网，设备齐全），水电费平摊，入职后申请缴纳社保。 暂定15号发放工资（只会提前不会推迟） 离职需提前一个月申请 注：每周三统一培训，其他时间面试都要等周三培训，面试完可安排宿舍

岗位职责 1、入库管理：负责物料、成品入库验收，核对货品规格、数量、批次，凭有效单据办理入库，及时录入系统、登记台账，确保入库准确无误。 2、仓储管理：按照6S标准对货品分类分区摆放，规范物料标识、定点存放。做好仓库日常整理、清洁、防潮、防火、防盗等安全防护工作，维持库区规范整洁。 3、出库管理：根据领料、出库单据，按先进先出原则精准拣货、复核备货，配合生产领料及物流发货，完成出库系统录入及登记，保障出库零差错。 4、账务管理：每日更新出入库数据，做到日清日结，定期核对账、物、单、卡，保证库存数据真实准确、账物相符。 5、库存盘点：负责日常抽盘、月度/年度盘点，统计库存数据，排查破损、呆滞、过期物料，及时上报库存差异及异常，配合完成对账整改。 6、物料管控：实时监控库存状态，及时反馈缺货、积压、损坏等问题，配合各部门完成物料调配、退换货、报废处理，控制仓储损耗。 7、单据管理：负责各类出入库单据、盘点资料的整理、归档与留存，保证单据可追溯，配合对账及核查工作。 8、安全管理：遵守仓库安全制度，熟练操作仓储设备，做好设备日常保养与安全隐患排查，规范物料存放，杜绝安全事故。 9、其他工作：服从工作安排，配合完成仓库整改、物料整理及各类临时工作，做好跨部门仓储对接。 任职要求 1、学历：初中及以上学历，接受无经验应届生，有仓储相关工作经验者优先。 2、技能：熟练基础电脑操作、Excel表格，会操作仓储系统、持有叉车证者优先。 3、素养：工作细心负责、踏实肯干，服从管理，具备良好的团队协作能力。 4、其他：身体健康，能适应仓库工作环境，可配合加班。

岗位职责：主要生产汽车零配件 岗位都是独立岗位：目前招的岗位比较多的 好岗位 质检 目检 测试， 有普工 操作工 仓管 物料等岗位 任职要求：18-42岁/身体健康无大面积纹身/会写字就完全可以的 车间环境：恒温车间 可以带手机 没有体力活 前期有老员工一对一去教 不用做产线 没有流水线 晋升空间大 岗位福利：月综合工资6500-7500 吃住全免 可预支 公司吃住待遇：当天安排住宿4人间 包吃包住 面试过了 当天安排住宿 独立卫浴 空调 热水器 标配 领包入住

岗位职责： 1.负责生产计划编制与动态调整，确保订单准时交付 2.统筹物料需求计划（MRP）运算与执行，控制库存周转率 3.协调采购、生产、仓储及销售部门，保障供应链高效协同 4. 监控物料损耗与呆滞情况，推动库存优化与成本管控 5.建立并维护PMC相关报表体系，定期分析计划达成率与物料齐套率 任职要求： 1. 具备生产计划或物料管理相关工作经验 2.熟悉ERP/MES系统操作及MRP逻辑，能独立完成主生产计划排程 3.具备良好的数据分析能力与跨部门沟通协调能力 4. 工作细致严谨，具备较强的问题解决与抗压能力 5. 有制造业PMC实战经验者优先

镇江市招聘盘点组盘点员。薪资为6000~7000元/月。任职资格：大专及以上学历，思路清晰，踏实肯干，有原则，有责任心，认同京东文化价值观。具备基本的数据处理能力，会操作Office办公软件。有仓储物流从业经验者优先。工作内容：负责仓内商品系统下发任务的盘点；负责盘点差异原因的稽查；负责所在库房库存质量的改善推动。

招聘岗位包括配料、吹瓶、码垛机、仓库管理员、辅工（拉胚）、灌装人员、叉车工、贴标人员、杀菌、品控。要求高中及以上学历，具备相关工作经验及技能，岗位职责明确，需按流程完成工作。薪资待遇如下：配料4500-6000元/月；吹瓶6000-10000元/月；码垛机4000-6000元/月；仓库管理员4000-6000元/月；辅工（拉胚）4000-6000元/月；灌装人员6000-10000元/月；叉车工5000-6000元/月；贴标人员5000-7000元/月；杀菌5000-7000元/月。

招聘仓库管理人员，，年龄30至40岁。薪资为4500至5000元，每周工作六天休息一天。工作地址在石庄。

招聘阳光壹佰物业公司现招聘一名维修师傅，要求有责任心。年龄：50岁以内工资4500-5000，试用期三个月，交社保，试用期满后交金，有工作经验的优先录用或和可放宽年龄联系：。

1. 负责公司生产计划的制定、下达与跟进，根据订单需求合理安排生产进度，确保订单按时完成； 2. 统筹生产车间的人员、物料、设备调配，协调各生产环节，保障生产流程顺畅，提高生产效率； 3. 跟踪生产物料的采购、入库、领用情况，管控物料损耗，避免物料浪费，保障生产物料供应充足； 4. 负责生产数据的统计、整理与上报，制作生产报表，分析生产情况，及时反馈生产异常问题并协调解决； 5. 监督车间生产纪律、安全生产执行情况，配合相关部门做好生产管理、质量管控工作； 6. 完成领导交办的其他生产管理相关工作。要会开叉车

【招聘仓管2人】长白班，文化要求不高厂在金家坝，初中学历，员工20元/小时，主要做仓库入库、盘点、提料，等工资管吃，可以安排住宿每月25日发工资，中途可以预支18-57周岁工作自由，可以带打火机联系电话

主要销售哈啤、百威啤酒 岗位职责： 1、渠道拓展与维护：在指定区域内开发并维护餐饮门店、商超、烟酒店、酒行等销售渠道，开展合作洽谈及日常关系维护 2、销售任务执行：落实公司各项销售政策，确保完成月度、季度销售指标及回款目标 3、市场活动落地：推进产品推广工作，组织实施品牌宣传及促销活动，提升市场占有率 4、客户关系维护：定期走访客户，建立良好客情，妥善处理客户反馈问题，提高客户满意度与忠诚度 5、市场信息反馈：收集市场价格、竞品动态（如促销方式、价格策略等）并及时上报公司 6、库存与动销跟踪：掌握终端库存水平和产品动销情况，提出优化建议 任职要求：大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），具备1年以上快消品或酒水行业销售工作经验者优先 技能要求：具备较强的客户开拓、谈判及维系能力，具备一定的市场分析判断力和敏感度 素质要求：形象良好，沟通表达顺畅，富有亲和力；积极进取，具备开拓意识，能适应一定强度的工作压力 工作时间：08:00-11:30，16:30-19:30，上六休一 薪资构成：试用期5000元，缴纳保险；半年后享受产品提成，综合月薪6000-12000元 招聘销售主管2名（表现优秀的销售经理可晋升为主管岗位），底薪6000元+五险+公积金+团队提成，综合月薪6000-30000元

招聘仓管1、负责物料的收货、发货等相关工作；2、负责仓库物料的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；4、数据的录入、填写和传递相关单证、报表的整理和归档；5、定期与仓库核对数据并实地盘点；6、执行完成上级交给的其他临时性工作；7、一年以上仓管相关工作经验五险、8小时单休、14薪地址：周铁赫联科创园3号楼电话：

招聘仓库管理员。岗位要求：认真、仔细、负责地做好货品的入库和配送工作；掌握仓库各品牌库存情况，确保产品正常进出仓库及质量安全；安排仓库人员工作，包括验货、记账等出入库工作，并熟悉ERP系统操作。薪资待遇：月薪3000至3600元，包含五险一金和包吃住。

无锡市惠山区招石膏板吊顶、隔断师傅，工资370一天。5天一结。明天能来的联系

32元/时西郊招聘仓管员22-45周岁常白班要求：1、有两年以上仓库工作经验2、熟悉仓库出入库流程，熟练使用电脑3、完善公司进出料管理4、会开叉车，可接受体力劳动5、负责公司原材料，成品出入库做到账物相符有据可查6、材料及成品的5S工作7、大专学历，40岁以内工作时间为6天8H常白班，单价32/时意外险50元/月地址：西郊燕山路报名：