1、依据公司订单需求，制定事业部的生产排程计划； 2、监督各生产部门进度，跟进执行情况并动态调整生产安排； 3、根据生产排程，推动落实生产所需物料及配件的供应进度； 4、开展生产数据的汇总与分析，对计划兑现率进行原因剖析； 5、负责MES与ERP系统的生产排产操作； 6、协调日常生产运作，跟踪并提示成品按时发货事宜； 7、完成上级交办的其他相关工作任务。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，机械、工业工程或统计类相关专业； 2、熟练掌握Excel、Word等办公软件，具备较强的数据处理能力； 3、具有2年以上机械制造行业生产计划或调度岗位工作经验； 4、有中大型焊接、装配型制造企业工作经历者优先考虑； 5、具备良好的沟通协调能力，工作认真，责任心强。

汇贤一手单【新瑞精密】 岗位大量要人，有点经验就可以来，面试看车间 :1.5元长线，帮厨1元长线。（有高必跟） 物料员和仓管：22-35岁，有工作经验。 生产组长：男女不限，22-40岁，有领班经验，生产组长有职务津贴。 5S：25-45岁，能吃苦耐劳，因为5S的活是比较脏的。 帮厨：45岁以内，最好机灵点的阿姨，，18/小时 新瑞主要生产：手机和笔记本外壳！ 【工资】月结20/小时。15号发工资， 。 【时间】8:00-20:00两班倒，出勤11小时，一个月倒一次，全厂烟，车间不能带手机！ 【体检】面试通过后统一体检，必须为职安医院体检单。 【面试】下午1点之前，新瑞东门电动停车场集合！ 。 驻厂：

1、具备生产计划制定或生产管理相关工作经验； 2、熟练掌握常用办公软件操作； 3、本科及以上学历，薪资待遇优厚，需一年以上工作经历。

岗位职责： 1. 负责生产计划编制与动态调整，确保订单交付准时率达标 2. 统筹物料需求计划（MRP）运算与执行，监控库存周转与呆滞风险 3. 协调采购、仓储、生产部门，推动跨环节物料供应与产能匹配 4. 分析产销数据，优化计划策略与安全库存模型，提升资源使用效率 5. 建立并维护PMC相关流程与报表体系，支持管理决策与持续改进 任职要求： 1. 具备生产计划/物料管理相关工作经验，熟悉制造业运作流程 2. 熟练运用ERP系统（如SAP、用友、金蝶等）进行计划与物料管控 3. 具备较强的数据分析能力与跨部门沟通协调能力 4. 逻辑清晰，责任心强，能适应快节奏生产环境 5. 具备基础办公软件操作能力，有APS系统经验者优先

岗位要求： 1、年龄20-40岁，全日制统招本科毕业，专业不限； 2、熟练掌握电脑操作与数据处理，具备细致耐心的工作习惯； 3、工作时间为长白班，早八晚五，每月安排6天调休，另享国家法定节假日共13天/年，春节期间需配合留岗及调休值班安排； 4、具备良好的沟通能力，执行力强，服从管理，责任心高，下班后如遇紧急工作需求，需配合临时加班。 岗位职责： 1、严格执行本岗位涉及的安全生产法律法规及公司安全管理制度，落实本职范围内的安全生产责任； 2、在车间主任的指挥下，接受各级安全管理人员的业务指导，按照“一岗双责”原则，监督并协助职责范围内人员落实安全生产措施； 3、落实安全生产“五同时”要求，将安全工作纳入日常管理内容，确保在保障安全的前提下推进其他工作任务； 4、积极参与各类安全活动和安全生产会议，接受安全教育与培训，学习岗位所需的安全知识，提升安全意识，增强安全操作技能及事故预防与应急处置能力； 5、发现安全生产事故时及时上报，并注意保护现场； 6、计划员收到生产订单后，需进行初步审核，明确薄膜性能、分切规格、包装方式、标签类型等信息，提交聚酯薄膜经理开展质量指标评审，发现问题须及时联系销售业务员协调解决； 7、评审通过的生产订单，依据选定的包装方式，向采购部门申报相关包装辅料； 8、结合生产实际与评审意见，科学安排生产计划顺序，并通过ERP系统将排定计划下达至各主线、分切及质检环节； 9、针对聚酯薄膜部门提出的包装方式设计或优化方案，计划员须做好备案，实施新方案时需在评审单中明确标注； 10、主线组长与分切组长依计划单组织生产与分切作业，过程中如有疑问须及时与计划员沟通，由计划员负责核对计划执行进度； 11、计划员需实时掌握各类包装辅料库存状况，便于及时消化库存，并合理安排大膜卷生产进度与短膜卷的衔接配切； 12、收集客户反馈的质量问题，在后续为原客户制定生产计划时，应在订单中注明相关注意事项； 13、完成上级交办的其他工作事项。

核心职责 1、依据销售订单与产能情况，主导编制并动态调整主生产计划（MPS）及车间排产计划，确保订单准时交付，尤其保障旺季出货需求。 2、统筹羽绒、面料、辅料等物料的需求预测、采购进度跟进及库存管理，避免呆滞积压，确保生产物料供应连续。 3、实时监控生产执行进度，协调处理生产过程中的异常问题（如物料短缺、工艺变更、产能不足等），提升计划达成率。 4、高效联动销售、采购、仓储、生产、技术及品质等相关部门，保障信息传递及时准确，推动跨部门协同高效运作。 5、负责PMC相关数据的整理、统计与分析（如产能利用率、生产效率、库存周转等），持续改进计划与物控管理体系。 任职要求 1、3年以上制造企业PMC岗位工作经验，具备羽绒服、服装或快消品行业背景者优先考虑。 2、熟练掌握生产计划编排与物料管控方法，熟悉羽绒服生产工艺流程及关键物料特性者优先。 3、具备良好的跨部门沟通协调能力与抗压能力，逻辑清晰，擅长数据分析与实际问题解决。 4、熟练操作ERP系统及常用办公软件（如Excel等）。

岗位职责： 1、依据当月业务订单预测，结合历史数据，对生产资源（人力、设备、物料）进行预估与产能瓶颈评估 2、按照标准工时对设计及生产环节进行排程规划（识别制约环节，锁定关键节点），并将结果同步至业务、设计、生产、采购、仓储、品质等相关部门主管，确认并反馈交货周期 3、每日17点前发布次日各工序生产任务单（除设计外，涵盖激光、数冲、折弯、焊接、装配共5个工序） 4、下达标准件、半成品及成品的计划工单 5、跟进喷涂、线切割及其他委外加工进度 6、负责系统数据维护，并协调处理异常问题 7、实时向生产经理汇报生产完成率及制程中的异常状况 岗位要求： 1、具备2年以上计划或生产管理相关工作经验，大专及以上学历 2、能识读机械图纸，熟练操作常用办公软件 3、工作条理清晰，细致严谨，责任心强，具备良好的抗压能力 4、积极进取，学习意愿强，能承受工作强度，独立开展工作，配合生产需要加班 5、具备良好的沟通协调能力、数据分析能力及逻辑思维能力

【工作内容】 -制定并持续优化生产计划，确保各阶段任务按期达成； -统筹协调各部门资源，保障生产环节高效衔接与运转； -实时监控生产进度，快速识别并处理过程中的异常情况； -汇总编制各类生产报表，提供准确的数据支持与分析依据。 【任职要求】 -具备线路板软板生产管理或相关领域工作经验； -拥有较强的沟通协作意识和责任担当，能承受一定工作压力； -熟练使用常用办公软件，具备基本的数据整理与分析能力； -了解生产运作流程，具备良好的学习与适应能力

职位要求： 1.具备印刷包装行业生产计划相关岗位三年以上工作经验，有主计划岗位经验者优先；非本行业人员暂不符合岗位需求，请勿投递； 2.熟悉彩盒、礼盒、精装盒、说明书等产品的生产工艺流程，涵盖印刷及后道加工各环节； 3.工作主动积极，责任心强，具备良好的团队协作意识，擅长沟通与组织协调； 4.具备较强的客户服务意识及应对工作压力的能力。 岗位职责： 1.根据客户订单的交付周期，制定科学合理的生产排程计划； 2.监控订单执行进度，开展需求预测，提前对人力、设备、物料等资源进行预警规划； 3.结合订单需求与设备产能，制定最优生产排产方案，并跟进计划执行达成情况； 4.针对生产过程中出现的异常问题，及时联动采购、品质、工程等相关职能部门，协调推进问题解决。

有钣金厂工作经验优先，根据图纸和计划清单整理物料，能看懂钣金图纸

招不锈钢台面安装工一名，会装不锈钢柜体更好，不会有师傅教，不堵车，爬楼少，地址扬州仪征，电话

拆除安装长期活需要技术员一名五十岁以下，王

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，工作在苏州入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

苏州市昆山市招做 PLC 控制柜的熟手，一小时45元，包吃住，位置在巴城，有意者联系我

牛塘招长期开车司机师傅，送货师傅，工资面谈，电话

江门市鹤山市鸿盛石场，招聘发料员，25-40岁，两班倒，包吃包住，五险一金，节日慰问，生日活动等福利。中专以上，熟练操作电脑，税前月薪6200元左右。有类似电脑操作发料工作经验优先。

学生工代理 主要从事汽车配件小零件的生产和组装，包括布线、包扎、物料、仓储、质检、扫码、包装等一些轻松易上手的工作 薪资福利:综合收入：5500 - 6500元（按小时计薪）；免费入住云蜂公寓，4 - 6人间，水电公摊，有独立卫生间、空调、热水器、洗衣房、无线网、电瓶车停车棚充电桩和机动车停车位、早餐店、沙县小吃、兰州拉面、西北面馆、生活超市等一应俱全，并且配备了美团/哈喽共享电动车停车点；出勤时间提供免费工作餐，伙食好；部分企业提供免费上下班班车接送 扫描二维码添加咨询员了解更多详情；关注dy：云蜂（）获取更多独家短视频咨询 工作地址:浙江省嘉兴平湖市

肥西安道拓座椅厂 招聘岗位: ✅薪资待遇: 总装/物料 薪资:质检21元/时 物料19元/时 入职一个月为培训期，培训期满后薪资调整＋2元 每月10号准时发薪，，月工时稳定280-330小时 上班时间: 8:00-20:00 (两班倒)计时11小时，夜班补贴1.5/小时 ✅任职要求: 20-45岁，工 ✅福利待遇: 包吃包住: 免费提供2餐 ，住宿免费，厂内宿舍，宿舍有洗衣机，热水器，空调，水电费自付 技能津贴:技能熟练，有技能津贴补贴1元/小时，80%都有 出勤满7天可预支工资 入职体检，，在职满月报销 ✅面试须知: 请携带身份证原件 ⚠⚠注意： 1、，，； 2、。 ☎马慧：

【包河物流仓库】长白班 长白班/非流水/可带手机/提供住宿/每周可预支生活费，认识26个字母 男女不限 仓管物料员:21元/小时（） 牵引车：22元/小时 仓库叉车工:25元/小时 所有岗位不住宿额外补贴1元/小时补贴 工作内容: 物料员:负责物料配送，根据单据找到对应的货物 叉车工:主要是道口装，卸，中转，有活就干，没活就等着 时间：早8:00-7:00，加班另算，长白班，做六休一    工资包含餐补绩效，小夜班另外有补贴。 地点：临湖社区附近。

【新厂·高薪直招】江西南昌新建兆驰智显电路有限公司 南昌进贤 · 自动化新厂投产 · 大量岗位开放中 PCB行业各工序（开料—包装，计划工程师 仓库主管 组长 物控主管 组长等）招聘岗位 & 薪资 ✅ 主管：面议 生产组长：8500-9500元/月 ✅ 技术员：7000-8000元/月 ✅ 一线员工：5000-6000元/月 福利待遇 ✨ 转正再加薪：200元/月 ✨ 五险一金：入职即缴，保障齐全 ✨ 免费住宿：拎包入住，环境整洁 ✨ 工时稳定：订单，收入 ✨ 节日福利：重大节日好礼不断 任职要求 1⃣ 身体健康，吃苦耐劳，服从管理 2⃣ 有PCB/MiniLED经验者优先 工作地址：南昌市进贤县温圳镇进贤电子信息产业园兴业大道168号 招聘热线：（姚先生） 咨询时间：8:30-18:00 平台，待遇优厚，名额有限，速来报名！ （欢迎推荐或自荐）

招聘：文员（五险+包吃） 薪资：5000~6000元/月 根据客户的来料情况，及时请购原辅料（请购—下单—收货），兼职人事招聘、入职、考勤记录、离职手续的办理，月底考勤的汇总，每日用品的发放。（本职位6天8小时制，相当于一个文员的工作）

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量、安全及人员工作，确保生产任务按时保质完成 2. 组织制定并落实车间各项管理制度、操作规程和绩效考核方案，持续优化生产流程与作业标准 3.监督设备维护保养及现场5S管理，及时排查安全隐患，保障安全生产零事故 4.协调生产、技术、质检、仓储等部门联动，快速响应异常问题并推动闭环解决 5. 负责班组建设与员工培养，开展技能培训与绩效辅导，提升团队执行力与凝聚力 任职要求： 1.具备制造业车间管理经验，熟悉机加工/装配/注塑/化工等任一行业生产全流程者优先 2. 具有较强组织协调能力、抗压能力及突发事件处置能力，能适应倒班或加班安排 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念，持有安全管理人员资格证者加分 4.学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求；年龄45周岁以下，身体健康，责任心强 5. 具备基础办公软件操作能力，能独立编制生产报表与管理文档

熟悉染厂品检部现场作业流程，具备扎实的面料专业知识，擅长与客户及生产团队协调沟通，工作认真负责，具备较强的主动性和执行力。

沙场统计数据

一、主要生产设备 重板给料机、颚式破碎机、圆锥破碎机、香蕉筛、皮带输送机、除尘设备。 二、岗位职责 （一）生产计划与执行 1、根据公司的生产目标，制定车间年度、月度、周、日生产计划并组织实施，确保按时完成生产任务。 2、监督生产进度，协调资源，解决生产过程中出现的问题。 （二）质量管理 1、确保生产全过程符合质量标准，保证产品质量。 2、配合质检部门进行质量检查，处理质量问题并提出改进措施。 3、定期召开车间生产质量分析会，发现问题及时处理。 （三）工艺管理 1、负责车间生产工艺技术管理，确保工艺流程的稳定性和高效性。 2、分析生产过程中的技术问题，提出改进措施，提升工艺指标。 （四）设备管理 1、组织车间操作工做好设备日常点巡检工作，与设备部门一起制定设备的检修计划。 2、负责组织车间操作工做好设备的日常清洁、紧固、维护和保养，确保设备正常运行。 3、与设备部门一起组织好设备的抢修、定修工作，减少设备故障对生产的影响。 （五）人员管理 1、负责车间员工的日常管理，包括排班、考勤、绩效考核等。 2、组织员工培训，提升员工技能和工作效率。 （六）安全管理 1、落实安全生产制度，确保车间生产环境安全。 2、定期组织车间安全检查，排查隐患，预防事故发生。 （七）成本控制 1、监督生产过程中的物料使用，减少浪费，降低生产成本。 2、提出优化生产流程的建议，提高生产效率。 3、定期召开车间成本分析会，不断降低车间的生产成本。 （八）技术创新 1、研究关注生产相关的新技术，推动车间技术创新。 2、优化车间的运行效率，不断采用新技术、新工艺降低车间能耗。 （九）现场管理 1、维护车间现场秩序，确保生产环境整洁、有序。 2、推行5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），提升车间管理水平。 （十）其他 1、制定和完善车间管理制度，确保各项工作有章可循，监督制度执行，及时调整优化。 2、及时完成领导交办的其他临时性工作。 三、任职要求 1、学历：大专及以上学历，机械工程、电气自动化工程、选矿工程等相关专业优先。 2、经验：8年以上设备或生产车间管理经验，3年以上团队负责人管理经验。在矿山、水泥、钢铁等相关行业从事工厂、车间管理工作者优先。 3、技能：熟悉破碎工艺和设备的结构和原理，能对设备进行熟练操作和日常维护保养；掌握车间生产管理、质量控制、成本控制、绩效考核、安全环保管理的先进理念和方法；了解破碎系统自动化控制原理，善于借助自动化控制系统来提高车间管理水平；熟练使用机械设计软件（如CAD、solidworks、UG等）。 4、素质：具备较强的团队管理和领导能力；良好的沟通协调能力，能有效处理跨部门合作；具备较强的抗压能力和问题解决能力；具备预算编制和成本控制能力；具备良好的职业道德和职业素养，工作认真，踏实敬业，责任心强。

船体管系带班，懂得船体管线施工流程，能安合理安排工人施工

岗位职责： 1.全面统筹生产运营工作（涵盖制造、技术、生物管及仓储环节），保障订单按时交付； 2.主导精馏/纯化工艺的稳定运行，持续推进生产流程优化与系统升级； 3.确保生产各阶段质量稳定可控，不断优化和完善质量管理体系； 4.严格落实环保、安全与职业健康相关规范要求； 5.制定部门及人员绩效考核机制，实现有效激励与目标对齐； 6.系统化培养核心骨干人才，构建可持续发展的团队梯队； 7.负责所辖部门预算规划与成本控制，确保制造环节盈利能力。 岗位要求： 1.本科及以上学历，应用化学、化学工程等相关专业背景； 2.具备10年以上化工行业生产或运营管理经验，有电子化学品领域经验者优先； 3.熟悉精馏/纯化及其他典型化学工艺技术； 4.具备较强的运营统筹能力，以及跨部门协作与项目推动能力。

工作内容：负责业务订单处理，合同整理归档，送货单、标签及快递单的打印，日常打包及收发货工作（货物重量10-20公斤），跟进业务员样品出库与发货登记，出差信息记录，客户回款情况登记，协助完成对账、开票及相关财务对接事宜，员工考勤统计，工资及提成核算等。 备注：私营企业，现有员工5人，文员需兼顾多项事务。 上班时间：，月休一天，缴纳五险。 优先考虑30岁以上人员，要求责任心强、细致耐心、记忆力好。 岗位经验：具备3至5年相关工作经验。 地址：苏州虎丘塔园路119号北一楼

岗位职责： 1.参与制定和完善生产环节的标准化管理流程，确保各项操作符合行业标准。 2.协助进行标准化项目的调研和规划，确保项目按时完成。 3.负责标准化管理流程的监督实施，确保流程的有效运行。 4.参与公司的质量管理、安全生产管理、环境保护和职业健康安全管理等相关工作。 5.支持公司内外部的标准化审核和评估工作。 任职要求： 1.具备良好的组织和协调能力，能够有效推进标准化项目的实施。 2.熟悉相关行业标准和法规，能够准确理解并应用于实际工作中。 3.具有较强的分析和问题解决能力，能够独立处理和解决标准化管理过程中遇到的问题。 4.良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门有效沟通协作。 5.有相关工作经验者优先，能够熟练使用相关软件和工具。

岗位职责: 1、生产计划与调度:根据销售订单、产能及物料情况，制定周/日生产计划，协调车间排程。跟踪生产进度，确保订单按时交付(OTD)。 2、物料需求与库存控制:审核物料需求计划，跟踪物料到货进度，确保生产不断料。控制原材料、半成品库存水平，减少资金占用，处理呆滞物料。 3、质量控制与改进:完善来料检验(IQC)、过程检验(IPQC)、成品检验(FQC/OQC)标准与流程。对不合格品进行评审与判定，组织制定纠正预防措施，监督实施效果。4、成本与效率优化:推动精益生产管理，持续优化生产流程，提升产能效率，降低生产成本。组织实施产线提速、报废降低等专项改进项目，提升整体运营效益。 5、跨部门协调与沟通:协调生产、质量、采购、销售等部门之间的沟通与合作，确保工作顺利开展。 任职要求: 1、本科及以上学历，机械、自动化、材料、工业工程等相关专业优先。 2、5年以上制造业生产或质量管理工作经验，具有光伏、新材料、电子等行业背景者优先。 3、具备生产经理或质量经理岗位经验，熟悉生产全流程与质量管理体系。 6、具备较强的抗压能力、执行力和责任心。具备良好的数据敏感度，能够从数据中发现问题并提出改进方案。 岗位福利: 1、缴纳五险。 2、年底双薪，平常有节假日福利。 3、中午有工作餐。 4、园区内免费停车 注意:本岗位单休，工作时间为8:30一17:30，加班工资另算。