扬州市广陵区招工长/工程师

沥青水稳站管理人员，懂施工工艺，生产，实验室，能全面负责

会技术及预算，并且有一定石化安装经验，电脑要精通，年龄50周岁内，薪资待遇面议！

扬州市邗江区招工长/工程师

工程师或者设计师

岗位职责： 1.参与制定和完善生产环节的标准化管理流程，确保各项操作符合行业标准。 2.协助进行标准化项目的调研和规划，确保项目按时完成。 3.负责标准化管理流程的监督实施，确保流程的有效运行。 4.参与公司的质量管理、安全生产管理、环境保护和职业健康安全管理等相关工作。 5.支持公司内外部的标准化审核和评估工作。 任职要求： 1.具备良好的组织和协调能力，能够有效推进标准化项目的实施。 2.熟悉相关行业标准和法规，能够准确理解并应用于实际工作中。 3.具有较强的分析和问题解决能力，能够独立处理和解决标准化管理过程中遇到的问题。 4.良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门有效沟通协作。 5.有相关工作经验者优先，能够熟练使用相关软件和工具。

【岗位职责】 1. 负责CAD/CAM软件核心功能模块的架构设计与逻辑开发，输出可扩展的技术设计方案与接口文档。 2. 负责关键功能模块的编码实现与单元测试，确保核心代码交付质量。 3. 现场分析并解决重点客户在生产环境中遇到的复杂技术问题，提供根因分析报告，保障客户业务连续性与满意度。 4. 配合产品经理完成需求调研与竞品分析，转化为可落地的产品功能。 5. 定期走访重点客户并参加行业展会与技术论坛，跟踪前沿技术趋势与一线应用痛点，为产品规划提供依据。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，机械、自动化或计算机相关专业。 2. 1-3年以上C#（WinForm/WPF）开发经验，有CAD/CAM软件经验者优先。 3. 精通C#及.NET框架，熟练掌握WinForm/WPF开发与MVVM模式，具备独立完成复杂模块编码的能力。 4. 深入理解面向对象设计原则与常用设计模式，掌握软件架构分层设计思路，能够在模块设计中平衡扩展性与维护性。 5. 熟悉数控加工基本原理，理解常用的加工工艺，能够快速理解并维护CAD/CAM核心算法模块。 6. 具备系统性逻辑思维与细致严谨的工作作风，善于从偶发故障中抽象出软件缺陷并推动根治。 7. 具有良好的沟通能力与团队协作意识，能够在内部团队与外部客户之间高效传递技术方案。 8. 富有责任感，对工业软件领域有持续学习热情，主动跟踪行业新技术以提升产品竞争力。

岗位职责： 1. 负责产品制造过程的工艺方案设计，包括工艺流程图的编制与优化； 2. 参与新产品可制造性评审，识别DFM问题并整理清单，推进未关闭项的整改落实； 3. 编制PFMEA、控制计划（CP）、作业指导书（SOP）等PPAP相关技术文件； 4. 主导样件阶段（A样/DV/PV）的试制生产及相关协调工作； 5. 确保新产品量产后前90天的产能提升及质量稳定性管控； 6. 通过工艺简化、设备效率提升、导入新工艺等方式实现降本目标； 7. 分析新产品试制期间的过程异常问题并推动根本原因解决； 8. 汇总量产初期各类问题，组织资源推动闭环整改。

岗位职责： 1、开展精益生产改进工作：优化厂区整体布局、降低库存水平、缩短制造周期、提高产线运行效率与人员产出，推动精益人才梯队建设； 2、推进精益与数字化融合：主导精益体系与数字技术结合项目的全流程执行，规划智能工厂实施路径，推动数据透明化、精益工具系统化，固化优化成果，支持智能制造转型； 3、行业对标研究与策略输出：分解制造发展战略，落实生产革新指标，追踪业内精益管理与数字化发展趋势，形成研究报告及改进建议，为部门决策和技术迭代提供支撑； 任职要求： 1、本科及以上学历，工业工程、机械、电子、自动化等理工类相关专业； 2、3-5年制造领域工作经验，具备3年以上精益生产或智能工厂项目实战经历，具有基本的IT系统理解能力；有生产/企划管理、制造类咨询或供应链优化经验者优先； 3、熟练掌握精益生产全系列工具，精通库存控制、产线平衡、工厂布设、物流改善等关键模块，具备独立主导项目、问题识别与数据解析能力，对数据具有较强洞察力； 4、熟练操作Excel、PPT，能独立编制改善方案、完成数据分析并输出项目汇报材料。

扬州市邗江区招强电

扬州招聘两组石膏砂浆抹灰人员，按每平方米7.5元结算，要求满挂网标准层施工。欢迎手艺好的人员前来应聘，挑活干的人员请勿联系。

扬州市江都区招二保焊/气焊， 1.2药芯焊丝。 碳钢不锈钢都有，不锈钢件较多。主要就是结构焊，不需要烧拍片探伤。年龄55以下。要有特种作业操作证。

扬州市江都区招贴砖

18到45岁，生产集装箱

模块项目现场岗位招聘，招聘职位包括：Environment Coordinator、RT Interpreter/NDT Inspector、Structure Engineer、Steel Structure Supervisor、Custom Clearance Coordinator、Planning Engineer。合同类型为项目合同。工作地点位于启东。到岗时间为ASAP。有意者可自荐或推荐。

岗位职责： 1.全面负责家装项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 任职要求： 1. 具备家装工程类相关专业背景，学历要求不限（优先本科及以上） 2.有5年以上施工现场管理经验 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识 4.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及应急处理能力 5.住在杨浦区、虹口区、宝山区优先

零售餐饮品牌精装修，服从管理，踏实认真负责

招聘工程师，薪资7000元以上/月，有经验者优先。

重庆市两江新区招工长/工程师

招植毛小时工。

省扬州市钟点工招聘：每月5700至7400元，包吃、包住，现金结算。按图纸要求施工，新手可带；身体健康，活源稳定，有餐补

岗位职责： 1、负责编制设备保养维护方案及相关操作规程。 2、独立开展各类设备的日常维护与保养作业。 3、及时处理生产过程中设备发生的报警及突发异常问题。 4、参与新设备的安装调试，评估拟采购设备及其配套部件的技术需求。 5、执行设备日常巡检，管理设备台账，并建立配件安全库存体系。 6、办理设备及配件采购、维修相关费用的OA流程申请及后续报销手续。 7、负责各类表单的收集、分类、整理与归档工作，完成上级安排的其他任务。 任职资格： 1、学历要求：全日制大专及以上学历，应届或往届毕业生均可。 2、专业要求：机械制造、机电一体化等相关专业背景。 3、具备2~3年制造业企业设备维护与管理实际工作经验。 4、持有电工证，能对公用设施设备进行维保，熟悉常用工具的检修操作。 5、具备较强的服务意识和责任心。

明天需要六个人帮忙，有空联系我地址送桥

【岗位职责】 1. 负责危废处置综合利用生产厂的日常管理与运营 2. 确保生产过程符合环保和安全标准 3. 优化生产流程，提升工作效率和产品质量 【岗位要求】 1. 具备良好的组织和领导能力，能够有效管理团队 2. 能够处理突发事件，确保生产安全 3. 具有较强的沟通能力，能与各部门协调工作

【岗位职责】 1. 工艺方案制定：根据军工产品及3C类精密零部件的设计图纸和技术要求，独立编制机械加工工艺规程、工艺卡片等技术文件，制定合理的工序安排和工艺路线。 2. 数控编程：熟练使用UG-NX12及以上版本进行数控编程，完成复杂精密零件的刀路设计、刀具选型、切削参数设置，生成优化的G代码M代码加工程序。 3. CAD应用：使用AutoCAD进行二维图纸绘制、标注、公差分析，能独立完成图纸评审和加工可行性分析。 4. 工装夹具设计：根据产品结构特点，设计或选型专用工装夹具、治具，确保装夹精度和加工稳定性及可靠性。 5. 程序调试与验证：负责CNC加工程序的现场调试、首件验证，指导操作工进行工件装夹、刀具安装，及时修正程序中的问题，确保加工精度和表面质量。 6. 工艺问题解决：快速响应并解决生产过程中出现的尺寸超差、表面质量不达标、刀具异常磨损等工艺技术问题，制定纠正预防措施。 7. 工艺优化：持续优化加工工艺参数、刀具路径和切削方案，提升生产效率、降低加工成本、提高产品良率。 8. 现场培训：为车间操作工提供CNC编程及加工技术指导，开展工艺交底和技能培训。 9. 遵守公司的规章管理制程及安全、环保法规。 【岗位要求】 1. 年龄25-40周岁，大专及以上学历，机械设计制造、数控技术、机电一体化等相关专业优先。 2. 精通UG-NX12及以上编程软件，能独立完成复杂零件编程及仿真验证。 3. 熟悉FANUC数控操作系统。 4. 熟悉3C产品精密加工工艺，掌握铝合金、不锈钢、塑料、钛合金等材料的切削特性。 5. 熟悉表面处理工艺（阳极氧化、喷砂、拉丝、电镀、喷涂等）及前处理要求。 6. 具备工装夹具设计和优化能力，掌握机械加工原理、金属切削原理、刀具选型与应用。 7. 无不良从业记录，服从企业管理制度，认同军工企业严谨、合规、务实的工作作风。 8. 能够吃苦耐劳，适应白夜班倒班及加班，服从上级工作安排。

岗位职责: 1. 统筹安排拖拉机装配作业，保障装配过程的质量与效率 2. 协同团队成员，确保各生产环节有序衔接、运行流畅 3. 持续优化装配流程，推动工作效率与产品品质提升 任职要求: 1. 具备机械制造领域装配管理相关工作经验 2. 拥有良好的沟通协调能力，能与上级及团队高效对接 3. 能够按时保质完成上级布置的各项工作任务 4. 具备团队协作意识，可快速适应团队环境并发挥积极作用

【岗位职责】 协助品控部经理对公司产品进行全面质量管理，核心职责如下： 1. 日常检验管理（含原料检验、半成品检验、成品检验等） 2. 协助内审和管理评审 3. 门店监管 4. 客诉管理 5. 工艺文件制修订（含ERP中BOM的录入和修改） 6. 标签制作 7. 领导安排的其他工作

岗位职责： 1. 依据工程师提供的图纸及样品，负责拖拉机在各试装阶段的装配工作，及时记录装配过程中发现的问题，并提出改进意见； 2. 落实生产排程，有序组织生产任务，确保紧急订单按时完成及库存量的合理控制； 3. 对本班组的质量控制、生产效率与产出数量全面负责，统筹生产任务分配、现场调度及物料使用管理； 4. 结合当班生产计划与人员配置，合理安排各班组人员分工及作业时间； 5. 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 具备机械制造行业相关装配工作经验 2. 拥有良好的沟通协调能力，能与主管及团队成员顺畅交流 3. 能够在规定时间内高效完成指派的工作任务 4. 具备团队协作意识，可快速适应团队环境并积极发挥作用

工作岗位职责： 一、研发全流程管理 1.从概念设计、扬声器选型 / 设计、声学仿真、算法开发、硬件开发、结构设计、试样验证、小批量试产到大规模量产的全流程管控，把控项目进度、成本、质量与风险。 2.建立标准化研发流程（立项、评审、变更、测试、量产导入），搭建研发质量管理体系，确保产品符合 HiFi 行业标准与客户需求。 3.统筹并行项目资源分配，协调跨部门（生产、采购、供应链）协同，保障项目按期交付与量产良率达标。 二、团队建设与管理 1.管理复合型研发团队，梯队建设与人才培养。 2.制定团队技术成长计划，组织技术分享与培训，提升团队整体研发能力与创新效率。 三、技术攻坚与创新 统筹技术专利布局与知识产权保护，推动技术成果转化，构建企业核心技术壁垒。 任职要求 一、基本条件 1.学历：985或211 统招本科及以上学历，声学、电声工程、电子信息、通信工程、计算机、机械电子等相关专业；硕士学历优先。 2.经验：3-5年音频 / 扬声器 / 声学算法相关研发经验，具备3年左右研发团队管理经验，可独立带队完成项目落地；无需掌握全部技能，具备以下任意1-2项核心深耕经验即可；有 HiFi 耳机、音箱、解码耳放等高端音频产品研发量产经验者优先。 3.行业背景：熟悉音频产品研发、测试、量产基本流程，对HiFi音质、声学产品开发有实操经验即可，不要求全链路技术精通。 4.能够接受周六加班。 二、专业能力（核心，满足1-2项即可） 1.方向一：扬声器与声学设计：熟悉扬声器单元设计（振膜、磁路、音圈）、腔体声学仿真、分频网络设计等，会使用COMSOL、SoundCheck等基础工具，可独立完成扬声器选型、声学系统优化与落地。 2.方向二：音频算法能力：熟悉DSP算法、ANC/ENC降噪、音频信号处理等相关技术，具备音频算法调试、落地量产实操经验。 4.方向三：项目与质量管理：熟悉研发项目管理流程，具备项目统筹、进度管控、风险排查、成本优化及产品量产导入实操能力。 5.基础工具能力：熟练掌握自身深耕方向对应的测试、仿真、设计工具，了解基础音频行业标准与可靠性测试规范即可。 三、综合素质 1.具备良好的团队管理、跨部门沟通、资源整合与问题决策能力，工作抗压性强。 2.热爱HiFi音频行业，对音频产品感兴趣和追求。 我们提供 1.极具竞争力的薪酬（年薪+项目奖金），能力优秀者薪资面谈。 2.完善的研发体系与先进的声学测试设备，充分支持技术创新与个人能力提升。 3.完善福利保障，包含五险一金、带薪年假等福利。

【岗位职责】 1. 全面负责车间的日常生产运营管理，确保生产计划的高效落地与交付。 2. 主导生产流程优化与工艺改进，提升生产效率、降低损耗率。 3. 统筹车间人员排班、技能培训与绩效考核，打造高执行力的生产团队。 4. 严格把控产品质量标准，建立并执行质量管控体系，降低不良品率。 5. 落实安全生产规范，定期组织安全检查与培训，杜绝安全事故发生。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械、管理类相关专业优先。 2. 拥有3年以上印刷/包装/造纸行业车间管理经验，熟悉生产全流程。 3. 具备较强的现场问题解决能力，能快速响应并处理生产异常。 4. 掌握精益生产或6S管理理念，有成本控制与效率提升的成功案例。 5. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能有效激励团队达成目标。