计划物控经理关键词：设备行业，侧重于主计划管理、订单制模式 岗位职责： 1. 根据客户订单交付需求，制定科学的生产主计划、物料需求计划、进料安排及成品出货计划； 2. 统一协调物料齐套到货进度，跟踪并处理执行过程中的异常情况，保障整体交付目标实现； 3. 针对生产环节出现的突发问题，及时联动采购、品质、工程等相关部门，推动问题高效解决； 4. 发布物料需求指令，监控采购执行与回货节奏，优化物料使用效率，降低物料运营成本。 任职资格： 1. 本科及以上学历，供应链管理、仓储物流或相关专业背景； 2. 具备5年以上生产计划、物料控制或物流领域管理工作经验，精通物控运作、采购流程、仓储管理及基本生产工艺； 3. 能有效整合内外部资源，主导重大生产项目的组织与实施，负责部门生产排程计划的编制与审核； 4. 擅长数据梳理与归纳，具备良好的逻辑分析能力，工作严谨，坚持原则。 工作地点：江苏南通如皋 部门：制造中心-计划物控部，下属团队7人，上级汇报对象为中心总监 要求：具有机械或设备行业从业背景 薪资：20-25K，特别优秀者可适当放宽

招聘:机械生产计划员1.制定和调整生产计划；2.跟踪生产进度，确保交货期；3.协调生产与供应链、销售；4.使用生产管理软件；5.参与生产流程优化。要求：1.大专及以上学历；2.1-3年生产计划经验；3.熟练使用生产管理软件；4.良好的沟通和协调能力；5.注重细节，有责任心。6.熟练图纸以及工艺7.能看懂机械加工图纸地址：铜井工业园区，，五险，年龄35左右。联系电话：

【岗位职责】 1. 按培养计划在生产、计划（PMC/排产）、物料仓储、质量、工艺/设备、IE 精益、EHS 等模块轮岗学习，掌握工厂全流程运作与关键指标。参与车间现场管理：跟进生产计划达成、线体节拍、人员/设备/物料协调，处理异常并推动闭环改善。 2. 学习并运用生产数据与报表（OEE、直通率 FPY、良率、报废、交付达成率、库存周转、工时效率等），输出周/月分析与改善建议。 3. 协助推进精益生产与标准化：5S、目视化、SOP 落地、换线优化、防错防呆、降本增效项目。 4. 参与新品导入/量产爬坡、质量问题分析（8D/5Why/鱼骨图）、供应商来料异常与制程异常跟进。 5. 培养期内完成指定课题/改善项目，轮岗结束通过述职与综合评估后定岗为生产班组长/生产主管助理、计划员、质量工程师、IE 工程师、设备/工艺工程师或供应链方向。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，2026 届或毕业 0–2 年内；焊接相关专业优先。 2. 愿意深入制造现场，具备较强执行力、沟通协调与抗压能力；对数据敏感，逻辑清晰，有问题解决意识。 3. 熟练使用 Office（Excel：数据透视表/VLOOKUP/基础函数）。 4. 能适应工厂环境及必要加班/倒班/跨基地轮岗；服从培养期工作地安排。 晋升通道：管培生 → 班组长/专业工程师 → 主管/资深工程师 → 经理

一、岗位职责 1. 团队日常管理与流程落地负责PMC工程师的日常管理、工作分工、排班调度与绩效考核，落实部门各项管理制度；严格执行公司PMC标准化流程，协助上级优化现场作业流程，规范计划排产、物料管控全流程操作，保障小组日常工作高效、有序开展，配合完成部门年度工作目标拆解与落地执行。 2. 生产计划编制与落地跟进负责编制日、周、月度生产实施计划，协助统筹中长期生产规划落地；结合车间设备、人力、场地等现有产能情况，合理优化生产排程，平衡订单交付、产能负荷与库存状态；全程跟进各生产车间生产进度，及时协调生产资源，解决排产落地问题，保障订单准时交付，提升产能有效利用率。 3. 物料全流程管控与异常处理根据生产计划精准拆解物料需求，编制物料需求计划（MRP），跟进原材料、辅料、半成品的申购、到料、领用全流程管控；负责日常库存盘点与监控，严格执行安全库存标准，及时排查物料短缺、库存积压、呆滞物料等问题并上报、处理；对接采购部门与供应商，跟进物料交付进度，快速处理缺料、来料质量异常等问题，保障生产物料不间断供应，配合推进供应商交付效率优化工作。 4. 生产过程监控与精益优化实时跟踪生产进度、物料流转、工序衔接情况，常态化监控生产交付及时率、物料周转率、生产稼动率等核心数据；快速识别生产过程中的瓶颈问题、流程漏洞及各类异常，第一时间协调解决，无法处理的及时上报上级；落地精益生产管理要求，运用5S、看板管理等基础工具优化现场生产与物料管理流程，协助开展降本增效工作，减少生产浪费，提升整体生产运营效率。 5. 跨部门协同与数据汇总上报日常对接销售、生产、研发、质量、仓储等部门，精准传递订单需求、生产变更、物料调整、技术标准等信息，保障各环节信息同步、工作协同；负责日常生产数据、物料数据、交付数据的统计、汇总与整理，定期输出周、月度运营数据报表，为上级主管开展产能规划、库存优化、成本管控等工作提供精准数据支撑。 6. 系统运维与现场风险把控熟练操作ERP、MES等生产管理系统，负责日常订单、产能、物料数据的录入、核对与更新，保障系统数据真实、准确、同步，协助上级完成系统功能优化与流程迭代；日常排查生产排产、物料供应、库存管理中的潜在风险，提前做好预案应对，及时规避缺料停产、库存积压、订单延期等问题，保障生产现场稳定运行。 二、任职资格 1. 学历与工作经验大专及以上学历，3年以上制造业PMC实操工作经验，1-2年PMC管理经验；有新能源、精密制造行业从业经验者优先。 2. 专业知识与技能熟练掌握生产计划排程、物料需求核算、库存管控、订单交付等PMC核心业务模块；熟悉制造业生产全流程、基础精益生产理念及5S、看板等实操工具；具备基础的产能分析、异常处理、成本管控思维与能力；熟练使用ERP（SAP、Oracle等）、MES生产管理系统及Office办公软件，能够独立完成数据统计、报表制作，具备基础数据分析能力者优先。 3. 管理与沟通能力具备基础的团队管理、人员统筹能力，可合理安排小组工作、指导下属实操作业，带领团队完成各项工作指标；拥有良好的跨部门沟通、内外协调能力，能够高效对接各部门、供应商，快速推进问题解决，保障各项工作落地。 4. 综合素养工作认真负责、严谨细致，具备较强的责任心和执行力；抗压能力良好，可应对订单紧急插单、物料异常、生产突发等各类紧急情况；逻辑思维清晰，条理分明，具备较强的问题解决能力与结果导向意识，能够高效完成多任务并行工作。

南通市海门区招防水工

岗位职责： 按时，准确完成订单，取餐-取货，配送业务，与商家-顾客保持良好的沟通，妥善处理配送中的异常问题，规范使用配送装备，遵守平台服务规范及交通法则，维护职业形象与平台口碑。 1.18-50岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.具备基本识图看导航能力，能熟练使用智能手机 3.会骑电车，不会可教 4.学历不限，有配送，快递，外卖等相关经验者优先 凡不在站点面试招募中心、公司面试、总部面试均为中介，注意防范！

装载机司机 主要任务：上料、堆料 工资待遇：一个月7000，包吃住 其他要求：长期，定期两班倒（白班，夜班） 硬性要求：必须要有住建厅操作证

南通市崇川区招二保焊/气焊、其他焊工

招聘瓦工4至5名。

工作内容：1.物料收发：严格按照生产计划及领料单，确保物料名称，规格，数量精准无误。2.按时配送至指定生产工位，做好物料交接记录。3.完成领导交办的其他仓储物流相关辅助工作。 岗位要求：18岁-45岁 初中及以上学历，服从安排，听从指挥，身体健康，接受出差，细心严谨，责任心强。 薪资待遇：试用期为1-2个月，试用期工资24-26一小时，保底6000以上（直发到手工资） （保底8000加班工资例外） 吃住情况：免费提供三餐(荤素搭配)，员工宿舍配备空调，热水器，独立卫生间 成长发展：完善的岗前培训，技能提升培训内部晋升通道清晰(物料员 组长 仓库主管) 休息时间：转正上五休二，试用期上六休一，月休4-8天（加班另算加班费）

成都企业部物料员: 工作内容：1.物料收发：严格按照生产计划及领料单，确保物料名称，规格，数量精准无误。2.按时配送至指定生产工位，做好物料交接记录。3.完成领导交办的其他仓储物流相关辅助工作 岗位要求：18岁-45岁 初中及以上学历，服从安排，听从指挥，身体健康，接受出差，细心严谨，责任心强 薪资待遇：试用期为1-2个月，试用期工资24-26一小时，保底6000以上（直发到手工资） ：底薪5500+1000岗位补贴+1000技能补贴+500全勤+工龄工资+年终奖+ 缴纳五险一金（保底8000加班工资例外）。 吃住情况：免费提供三餐(荤素搭配)，员工宿舍配备空调，热水器，独立卫生间。 成长发展：完善的岗前培训，技能提升培训内部晋升通道清晰(物料员组长 仓库主管)。 休息时间：转正上五休二，试用期上六休一，月休4-8天（加班另算加班费）。

岗位职责： 1、物料使用管理（生产报工、物料交接）； 2、料领用（通用件领用、退、补物料）； 3、物料状态跟进（尾料跟进。物料盘点）； 4、物料账务管控（BOM扣料异常记录）。 任职要求: 1、大专及以上学历，接受应届生； 2、相关工作经验者优先考虑； 3、适应长白班12小时工作制并依据公司业务需要配合加班； 4、思路清晰，执行力较强，具备一定的沟通协调能力。

负责机械零部件，标准件，五金件等等配件物料的入库验收，核对来料数量，规格，型号，核对送货单与采购单订单一致性保障车间生产用料准时供给 2，车间物料配送与跟进，库存管理与台账登记 任职要求：机械，仓储，物流相关专业优先，应届生也可（能适应加班）

生产产长，有十年的生产管理经验。钣金车间，生产车间整体的负责管理，要有五年同类大公司的管理经验，懂的机箱机柜钣金件的制程，焊接件制程等整个生产过程的管控及各道工序的安排以及发货和售后维修。

负责日常生产维护计划制定，产品工艺流程规划，订单生产进度协调，设备周期性检修与保养安排，需具备一定技术实操与组织管理能力

一、岗位职责 1、根据生产计划统筹安排生产任务，保障生产流程有序进行，确保按时完成生产目标； 2、科学调度人力与设备资源，优化生产排布及产能配置，提升整体作业效率； 3、对生产全过程实施监督与指导，同步开展质量管控，确保产品品质达标； 4、制定并落实现场管理制度，组织现场管理知识的培训与推广； 5、推动5S管理落地执行，促进车间规范化运作，通过考核机制强化制度执行效果； 6、重点监管关键生产环节，排除潜在安全风险，预防各类安全事故的发生； 7、统计与分析车间成本支出情况，制定切实可行的成本节约方案。 二、任职要求 学历：大专及以上学历 工作经验：具备5年以上大型机械制造企业生产管理经验，具有良好的组织协调能力、团队建设能力、系统化管理能力及较强的抗压能力 三、薪酬福利 1、福利：社保+生日/节日福利+不定期团建活动+年度健康体检 四、其他要求 工作时间：周一至周六 7:45-16:15 工作地点：宜兴市周铁镇赫联科创园6号楼

【岗位职责】 1. 负责生产计划、物料计划的编制与汇总； 2. 负责生产任务的编制与下达； 3. 负责生产所需物料的跟催工作，确保生产顺利进行； 4. 协调解决生产过程中出现的问题； 5. 根据生产订单的交付情况调整生产计划； 6. 负责车间生产计划执行情况的检查及落实工作； 7. 负责周、月生产数据的统计、分析，改进生产计划； 8. 完成领导分配的其他临时任务。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历；熟悉ERP系统；会函数； 2. 8年以上工作经验，至少3年以上机械行业生产计划工作经验； 3. 工作勤奋有激情，为人正直、诚信、有原则性，抗压能力强；

【岗位职责】 1. 跟踪订单全流程，协调内部部门推进生产进度，确保按时交付。 2. 对接客户需求，处理订单相关沟通事宜，保障信息准确传递。 3. 组织安排发货流程，监控物流进展，及时反馈异常情况。 4. 协调样品寄送、客户验货等支持性工作，保障订单顺利执行。 5. 完成上级交办的其他跟单管理工作。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力，能高效推动跨部门协作。 2. 工作细致认真，有责任心，能承受一定的工作压力。 3. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户及内部团队顺畅对接。 4. 熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力。 5. 有团队协作精神，适应动态工作环境。

岗位职责： 1、落实公司产品运营战略及相关政策，整合内部优质资源，助力业务高效推进； 2、深入理解客户需求，为客户设计涵盖中越陆路、海运、铁路等多种运输方式的综合物流方案； 3、快速响应并妥善处理服务过程中的突发问题，维护客户关系，及时识别并预警潜在风险； 4、负责所辖客户服务团队的人才培养与组织建设，提升团队管理效能； 5、完成其他相关工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历（优秀者可放宽至大专），物流管理、国际贸易等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上团队管理及项目管理经验，有海运、陆运等物流领域管理背景者优先； 3、能独立承担工作，拥有服务项目型客户的实际经验； 4、综合素质：具备较强的沟通表达能力与抗压能力；诚实守信，责任心强，善于协调，具备良好的团队协作精神以及出色的计划与执行能力； 5、有物流行业从业经历者优先，熟悉中越（东南亚）方向陆运、报关、运输等业务流程者优先。 福利待遇及上班时间： 1、上午8:30—下午17:30，每周工作六天，休息一天 2、综合年薪20-30万+（具体待遇可面谈）

岗位简介： 本岗位为公司核心研发岗，全权负责无人机、地面移动机器人、特种执行机器人全流程机械研发工作，覆盖三维结构设计、动力传动系统测算、电机动力选型匹配、CAE受力仿真分析、整机轻量化优化、零部件供应链选型采购、样机测试验证、量产落地全链路工作；衔接电控、算法、试飞测试团队，独立负责机械系统从方案立项、图纸输出、打样、试产到交付迭代全部工作，要求懂设计、懂仿真、懂动力、懂供应链、懂试验，全能型机械研发人才。 一、岗位职责： 1、机械结构设计工作 •负责无人机机架、机臂起落架、机器人机身、行走底盘、减速器外壳全套机械结构方案设计、三维建模、工程图纸输出； •输出BOM清单、爆炸图、加工图纸、装配工艺图纸，规范图纸公差、表面工艺、密封、防松、防水结构设计，把控加工工艺可行性； •优化整机装配结构，解决拆装干涉、减震异响、结构松动、散热不良、防尘防水等工程问题。 2、动力与传动系统计算&设计 •负责无人机、机器人动力链路算力核算：整机负载、推重比、行走牵引力、传动效率、扭矩、转速、减速比精准计算； •完成齿轮传动、同步带传动、丝杆传动、行星减速、谐波传动方案设计，校核传动损耗、疲劳寿命，规避传动卡顿、过载断轴问题； •联动电控团队输出动力参数，配合调试动力响应、启停冲击、负载稳定性。 3、电机&动力零部件选型匹配 •根据整机工况完成无刷电机、伺服电机、减速电机、舵机、电调、传动轴、联轴器、轴承全链路选型； •核算KV值、额定扭矩、峰值功率、温升曲线、空载损耗，匹配螺旋桨、行走轮负载，杜绝动力冗余不足、功耗过高、电机过热问题； •对比多家电机厂商参数，输出选型报告，统筹动力系统成本管控。 4、结构仿真&受力分析 •独立开展整机静力学、动力学仿真：结构应力、形变、模态振动、跌落冲击、疲劳强度、共振校核； •无人机专项：悬停震动、机臂抗弯、起落架冲击仿真；机器人专项：底盘承重、关节扭转、爬坡受力仿真； •输出CAE仿真报告，定位结构薄弱点，迭代优化结构方案，规避断裂、共振、形变失效风险。 5、整机轻量化专项优化 •针对航时、续航、载重指标，开展拓扑优化、壁厚优化、镂空结构优化； •熟悉碳纤维、铝合金、玻纤尼龙、镁合金、航空PLA等材料特性，匹配工况选材，兼顾重量、结构强度、物料成本； •管控整机增重误差，完成减重对标，提升无人机续航、机器人续航、负载能力。 6、物料选型、供应链采购对接 •结构件、标准件、电机、传动件、密封件物料选型、物料建档，梳理供应链资源； •对接机加工、复材、注塑、五金供应商，下发加工图纸、验收标准，跟进打样、加工 进度； •零部件成本核算、议价，管控物料交付周期，处理来料不良、加工公差不合格问题； •搭建物料替代库，规避物料断供风险，整理采购规范、来料检验规范。 7、样机测试、可靠性验证&问题迭代 •完成样机装配、整机调试，开展力学可靠性、耐久寿命、高低温、震动、跌落、防水环境测试； •跟进无人机外场试飞、机器人场地实测，复盘断裂、抖动、动力不足、传动失效故障，定位根因快速整改； •输出测试报告、版本迭代文档，沉淀机械设计规范、验证标准，固化量产方案。 8、研发文档归档整理设计方案、仿真报告、选型手册、图纸版本、测试台账，完成研发资料标准化归档，配合项目申报、产品送检工作。 二、任职要求（硬性要求，必须满足） 1.本科及以上学历，机械设计、机械工程、车辆工程、飞行器制造工程相关专业，2年及以上无人机、移动机器人、自动化设备机械研发经验；有整机独立研发经验优先； 2.精通三维建模工程软件：熟练使用SolidWorks/UG任意一款，精通工程制图、公差配合、机械加工工艺，能独立输出全套生产图纸； 3.熟练使用ANSYS/Abaqus/Simcenter任意一款仿真软件，可独立完成结构受力、振动、形变、疲劳仿真分析，看得懂仿真云图，能落地整改优化； 4.精通动力传动理论，熟练扭矩、减速比、推重比、传动效率算力计算，熟悉齿轮、谐波、同步带各类传动结构原理； 5.精通无刷伺服电机、减速电机动力选型，熟悉电机功率、KV值、扭矩匹配逻辑，懂动力系统温升、功耗控制； 6.熟悉航空铝材、碳纤维、工程塑料、结构五金材料特性，具备实战化整机轻量化优化经验； 7.熟悉机加工、复材铺层、注塑、钣金加工工艺，具备零部件采购、供应商对接、来料验收实战经验； 8.动手能力强，可独立装配调试样机，能排查机械异响、共振、传动失效、结构断裂各类现场故障。 三、优先加分项（满足任意一项优先面试） •有消费级/工业级无人机、四足机器人、AGV底盘、关节机器人全职研发经验； •熟悉飞控硬件、动力电调匹配逻辑，了解基础电控原理，可跨部门高效联调； •具备供应链资源，熟悉江浙、广东机加工、碳纤维、电机原厂供应链； •参与过产品量产落地，懂量产工艺、成本管控、批量可靠性优化； •持有机械工程师、有限元仿真相关证书，有结构研发专利者优先； •熟悉防尘、防水、减震、电磁兼容结构配套设计经验。 四、能力禁忌（不符合请勿投递） •只会画图、不会算力、不会仿真，纯制图工程师不匹配； •只会仿真、无实物落地经验，不懂加工、不懂采购、不会样机调试勿投； •不熟悉电机、动力传动原理，无法核算推重比、扭矩人员不匹配； •抗压能力弱，排斥外场测试、问题复盘、紧急整改人员勿投。 五、薪资&福利待遇 •薪酬：基础薪资+项目绩效+量产奖金+年终分红，技术能力达标可破格定薪，每年2次调薪； •保障：五险一金、带薪年假、法定节假日、定期体检、全勤补贴； •研发配套：顶配工作站、自研实验室、测试场地、齐全加工物料预算； •团队：纯研发技术团队，无无效内卷，扁平化管理，技术自主决策权高；

成都企业部物料员: 工作内容：1.物料收发：严格按照生产计划及领料单，确保物料名称，规格，数量精准无误。2.按时配送至指定生产工位，做好物料交接记录。3.完成领导交办的其他仓储物流相关辅助工作。 岗位要求：16岁-47.9岁 初中及以上学历，服从安排，听从指挥，身体健康，接受出差，细心严谨，责任心强。 [合十]提示：如有以上不能满足条件的，请说明原由。 薪资待遇：试用期为1-2个月，保底7000以上（直发到手工资） （保底8000加班工资例外） 吃住情况：免费提供三餐(荤素搭配)，员工宿舍配备空调，热水器，独立卫生间 成长发展：完善的岗前培训，技能提升培训内部晋升通道清晰(物料员组长 仓库主管) 休息时间：转正上五休二，试用期上六休一，月休4-8天（加班另算加班费）

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核机制 5. 协调内外部资源，对接客户、供应商及监管部门，保障合规稳定运行 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4. 具备良好的沟通表达与团队领导能力 5. 责任心强，执行力突出，能适应制造业现场管理节奏

1.熟悉应用开发流程,熟悉制作技术标准文件（BOM, SOP等） 2.熟悉新产品开发流程（APQP, DFMEA 等） 3.熟练2D/3D/PRO-E绘图软件.有较强的逻辑分析能力. 4.有汽车空调系统，家电行业经验优先. 5.本岗位可接受优秀应届毕业生(机械电子相关专业)

【岗位职责】 1. 负责计划专员相关工作的日常处理和执行 2. 协助制定和实施计划专员相关工作计划 3. 收集和整理计划专员相关数据和资料 4. 与相关部门沟通协调，确保工作顺利开展 5. 解决计划专员工作中的常见问题 6. 编写计划专员相关工作文档和报告 7. 完成领导交代的其他工作 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，相关专业背景 2. 1年以上计划专员相关工作经验 3. 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神 4. 工作认真负责，具有较强的责任心和学习能力 5. 熟练使用办公软件，具备基本的专业技能

岗位职责： 1、主导月度及周度主生产计划的排程方案设计、系统实施与持续优化，推动排程自动化水平提升，保障排程准确性与效率； 2、监控并管理排程计划的执行过程，强化落地执行效果，提升计划达成率； 3、衔接成品看板、半成品看板与MPS主排程之间的业务流程，确保系统间数据运算的连贯性与一致性； 4、规划并设计排程与订单交付相关的系统化业务逻辑，优化订单交期协同功能； 5、为事业部及子公司提供人员培训与业务支持，推动整体排程能力提升； 任职要求： 1、具备大型集团企业产销协同相关经验，在供应链领域有扎实实践成果，熟悉供应链信息化体系建设； 2、具有生产排程规划、系统设计与优化实践经验者优先考虑； 3、熟练操作各类办公软件；具备优秀的逻辑分析、跨部门协作与沟通能力，对数据具有高度敏感性； 4、工作认真细致，作风严谨，善于问题分析与解决，注重流程管理，富有责任意识与主动性；

【岗位要求】 1. 具备工程类管理经验及居家服务/养老服务管理经验。 2. 熟悉适老化改造施工流程、材料工艺、验收标准及工程成本结构。 3. 熟悉居家照护上门服务标准、服务品类、行业风险与管控逻辑。 4. 具备供应商谈判、资源整合、品质管控、成本把控及问题闭环能力。 5. 做事严谨，数据清晰，台账能力强，原则性强，结果导向。 6. 熟悉苏州本地市场资源者优先。

【岗位职责】 1. 三包计划整理编制。 2. 三包计划跟踪考核。 3. 配件计划协调及入库。 4. 协助开票会计进行市场配件图号的查询及配置升级后的代用。 5. 日常三包缺件的整理及提报。 6. 协调三包积压件库存的消耗。 7. 市场三包急件协调及调拨。 【岗位要求】 1. 熟练使用Excel等电脑办公软件。 2. 吃苦耐劳，适应加班。

岗位要求: 1、负责生产计划的编制、下发及动态调整:2、监控生产进度并协助解决过程异常: 3、开展生产计划统计与产能分析; 4、掌握物料供应及库存状况等。 任职要求: 1、有制造业生产计划岗位经验; 2、有责任心、逻辑思维清晰、沟通能力强。

岗位职责： 1）对接销售团队与客户，准确理解并确认客户需求，完成订单可行性评估； 2）参与制定厂内生产排程，确保生产资源配置满足订单交付节奏； 3）收集并整理项目各阶段进度数据，定期输出项目执行情况报告； 4）监控生产执行过程，及时发现异常情况并协调相关部门分析解决，保障交付节点； 5）识别影响交付的潜在风险，及时上报并跟进处理措施落实情况； 6）分析订单相关物料库存状态，推动业务部门及时处置库存问题。 任职要求： 1、具有生产计划排产实践经验，能独立开展产能评估与生产排程安排； 2、熟悉交期管控流程，具备与客户沟通协商交付周期的实际经验； 3、有新产品导入阶段计划管理经历，可独立主导项目进度会议，掌握项目推进节奏； 4、逻辑思维清晰，学习能力强，能够在高强度工作环境下稳定发挥； 5、熟练操作常用办公软件工具。

【岗位职责】 1. 生产计划排程管理：每日核对厂区库存及客户需求，制定、确认日常生产计划与试模计划；每日核查机台状态，实时更新换模计划看板及生产排程，保障生产有序开展。 2. 生产单据下达与台账管理：核查物料、模具状态，通过ERP系统下达生产任务，打印各类生产作业单据；跟进每日生产进度，回收核对生产表单，规范登记生产数据、人员信息及生产异常，督促现场作业整改优化。 3. 模具台账与保养管理：跟进日常修模异常计划，及时更新模具履历表；根据生产模次数据，及时开立维修单据，统筹模具保养、维修工作，保障模具正常生产使用。 4. 生产异常处理与数据优化：排查订单未达标、生产损耗等各类异常，核对产品重量数据，及时对接工艺、跟单人员更新BOM资料，解决生产问题，降低生产损耗。 5. 系统及基础数据维护：负责ERP系统BOM录入、更新与维护；维护生产排程、换模计划。