行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人重启履约通道，拥有显著市场优势，立足于万亿级潜力市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，终止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，调整超出法律保护范围的利息与罚息 3、房产相关综合解债服务：包括断供情况下保住房产、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人 2、师徒制辅导模式：一对一实操带教，规划从入门到精通的成长路径 3、深度支持体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4、客户服务支持：操作无忧，快速响应客户咨询与需求 5、专业法律后盾：携手中国 top10 律所，以专业严谨态度处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受无经验者（入职初期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、依托公司线上流量资源，通过微信对接客户，完成沟通与签约 2、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休2小时，团队氛围轻松，无高压环境 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：6000元/月

岗位职责： 1、搭建科学的国际物流组织体系，统筹安排部门人员的工作分工与协作； 2、主导部门日常运营事务，涵盖报关、运输、装卸及仓储等环节管理； 3、对接客户与供应商，协调日常事务，妥善处理客户投诉与建议，响应合理需求，持续优化服务体验； 4、跟踪国际报关及物流市场动态与成本变化，为客户提供具有竞争力的报价方案（空运/海运/陆运）； 5、带领团队梳理并完善业务流程，推动工作效率提升； 6、监督国际物流各环节合规执行，确保操作符合相关法律法规要求，保障企业运营合规 任职要求： 1、本科及以上学历，英语六级水平，口语表达流畅，具备出色的沟通协调能力； 2、熟悉常用国际贸易术语及相关规则； 3、能接受高频次出差安排； 4、工作积极主动，责任心强，具备良好的抗压能力

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有显著的市场优势，立足于万亿级潜力市场，业务网络遍布全国。 曾有负债经历，或长期对接B端客户群体，服务过各类企业负责人，从事过POS机、信用卡办理、货款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，具备快速上手与变现的能力！ 主营业务： 1：房地产综合解债服务：涵盖断供保房、担保剥离、工资卡解冻、法拍房权益救济等全流程支持 2：企业综合服务： （1）修复企业信用不良记录（包括税务、工商、消防、环保、交通、卫生等行政处罚，以及裁判文书、立案信息、开庭公告、被执行人、限制高消费等司法类负面信息），支持企查查、天眼通等平台数据优化； （2）改善征信等级异常（如商业贷款出现关注、次级、可疑、损失等分类）； （3）办理个人及企业法人、股东担保责任剥离； （4）推动企业债务清算免责与融资重组方案落地； （5）提供法律事务相关咨询服务 3：银行信用卡逾期处理：支持停息挂账，规避催收、诉讼风险，停止罚息及违约金累积，最长可分60期分期偿还 4：互联网金融平台债务协调：减少催收干扰，协商减免超出法定利率上限的利息与罚息 帮扶制度： 1、系统化培训机制：覆盖项目讲解、推广技巧与管理方法，全程指导新人快速入门 2、专属导师制度：实行师徒制一对一辅导，助力从新手成长为业务骨干 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能运营各环节 4、客户服务支持：响应及时，操作无忧，随时解决客户疑问 5、专业法务 backing：联合多家律师事务所，以专业严谨态度处理复杂案件 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务可持续发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（配备专项培训课程） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备抗压能力，能适应初期开拓挑战，耐得住寂寞，扛得住压力，守得住信念 7、有负债经历，或曾在POS机、信用卡、货款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等行业从业，更具优势 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与成交 3、对客户进行分类管理，持续维护长期合作关系 工作时间：10:00-19:00，中间休息1.5小时，工作环境轻松自在 福利制度： 法定节假日礼品 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发奖状、奖杯、奖金与实物奖励 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用 3、房地产相关解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师制度：实行师徒制一对一辅导，规划从入门到精通的成长路径 3、深度运营支持：向下延伸服务链条，全面赋能一线作业 4、客户服务保障：响应及时，操作无忧，快速解决客户疑问 5、专业法务 backing：携手中国十大知名律所，以专业素养高效处理各类债务难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展连贯稳定 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受无经验者（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标感，善于动脑达成任务 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能应对初期开拓挑战，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更易快速上手 工作内容： 1、公司配备精准优质客户资源，无需自主拓客，客户意向度高，成单率优 2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，建立并维系长期稳定的关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 定期组织团建活动 月度、季度、年度评优奖励（奖状、奖杯、奖金、奖品） 常态化开展技能培训与专题活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

岗位职责: 1. 负责商务接洽与客户交流，维护稳定的合作关系； 2. 参与商务战略方案的规划，助力公司业务拓展； 3. 策划并执行企业对接事务，增强品牌在市场中的影响力； 4. 配合团队成员推进商务目标的达成与任务落实。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力及谈判技巧； 2. 能够独立应对工作中的各类问题并有效解决； 3. 拥有敏锐的市场洞察力和商业判断力； 4. 具备良好的协作意识，能适应高效紧凑的工作节奏； 5. 持有C1、C2驾驶证并具备实际驾驶能力者优先考虑； 6. 普通话流利，形象端正，气质良好。 主营产品： 多语言建站、谷歌SEM、小语种优化、视频营销、社媒营销等，主要面向有外贸需求的国内企业，提供覆盖海外市场的整体营销解决方案。

工作内容： 1. 开拓新客户资源，建立联系并掌握客户需求意向。 2. 配合业务经理完成客户关系的维护与跟进。 工资：3000+提成 公司福利：缴纳五险、学习补贴、节日福利、免费培训、定期免费体检。 地址：江苏省徐州市贾汪区恒盛智谷科技园

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、个人债务优化：面向存在银行信用卡、信用贷款逾期，以及互联网金融平台借款逾期的负债人群，协助办理停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，免除后续罚息与违约金等额外费用； 2、房地产综合解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任剥离、工资账户解冻处理、法拍房权益维护等一站式支持 帮扶制度： 1、全方位培训体系：从项目认知到推广执行与团队管理，全程指导新人快速上手 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，规划清晰成长路径，助力新人成长为业务骨干 3、深度运营支持：向下延伸服务体系，全面赋能业务开展 4、客户服务保障：操作无忧，客户问题及时响应与解决 5、专业法律后盾：携手中国十大知名律所，以专业严谨的态度处理各类法律相关事务 6、持续创新机制：不断拓展新兴项目，确保业务发展可持续 商务经理 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极阳光的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑思维清楚，学习能力突出，具备目标意识，善于制定策略达成结果 4、认同销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在日常工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，耐得住挫折，守得住信念 7、曾有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作的，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量支持，通过微信渠道联系客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，建立长期稳定的服务关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择上班时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 定期组织团建活动 月度、季度、年度优秀表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 持续开展技能培训与主题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格认证的考取资助 薪资详情 薪资范围：10000-25000元/月

三塘远大12点接人高工资7500-10000可预支大量要人！生产混泥土预制板，建筑产品。普工男女不限18-45岁，有工地经验优先。主要岗位，行车工，钢筋工，后处理，装模工。上班时间：8.00-20.00，两班倒[福]薪资待遇：试用期22元/小时（七天试用期），计件期间综合30元/小时以上，综合7500-10000，！可以预支。夫妻年薪20w以上！[福]全部接收，福利特别好，包吃有住宿200/月，夫妻房300/月，‎。可当天安排住宿[福]体检：指定东南医院职业病体检。

泰州市高港区招吊车司机

招聘！招聘！招聘！滋味坊盖浇饭！急需招一名厨师年龄20~50岁男女不限！电话:工资6000/8000地址：邳州市，赵墩镇，摊上中学对面

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

岗位职责： 1. 负责市场调研与商务拓展，精准识别并开发潜在客户及优质合作资源 2. 主导全流程商务谈判、合同签署及履约协调，保障合作高效落地 3. 制定并执行年度/季度商务计划，达成业绩目标与客户满意度双指标 4. 深度维护重点客户关系，推动战略合作项目从洽谈到落地的全周期管理 5. 协同产品、运营、技术等部门，统筹资源推进跨部门项目高质量交付 任职要求： 1. 商务管理、市场营销或相关专业背景，学历不限 2. 具备商务拓展、大客户销售或项目型合作经验者优先 3. 沟通协调能力强，具备出色谈判技巧与敏锐商业洞察力 4. 目标导向，抗压能力突出，可独立完成商务全链条工作 5. 熟悉行业生态，有资源整合意识及跨部门协作实战经验

销售经理 销售专员... 通过电话营销(公司提供数据来源：抖音，小红书，美团，特殊美业渠道)+微信销售，线上沟通全国各地美容院，养生馆等等，介绍风口项目，全国首创的脑部抗衰热品，并且送全年抖音团购拓客，不需要线下沟通直接让美业院长电话里面成交加盟，只需要向感兴趣的院长即可，后期有运营团队负责实现业绩。 我们就会先派专业老师下店帮店家先做出业绩，店家赚到钱在选择合作加盟。新人首月开单率100%新人首月开单率100%新人首月开单率100% 加盟后奖金8500-35000/单+后期店家返单奖励40%起+爆卡每张40起，奖金奖励拿到手软个人业绩： 正常工作，月薪2-3万稍微努力，月薪3-5万加大努力，月薪5-10万拼命努力，月薪10-30万 团队管理业绩： 正常工作，月薪10-20万稍微努力，月薪20-40万+数据分析：销售经理 销售专员... ... 1。公司上月前三名收店30家，27家，26家，薪资均在20万+. 2。上月人均收3.6单，人均2-3万+. 3。师徒总监制，有人带，入职前三天学习培训，80%以上小白第一周都会收单。店家加盟方案： 一是加盟26800提成10000-12000+后期产品*30-40%(可持续拿). 二是加盟53600提成18000-23000+后期产品*30-40%(可持续拿). 三是加盟107200提成35000-40000+后期产品*30-40%(可持续拿). 四是业绩五五分不加盟只合作一次，提成40% 有野心的，不甘愿平凡，想通过自己努力改变家族命运的来)亲自带 华之颜 合肥华之颜生物科技有限公司 > 盛世名城 3号线 新华。学府花园 一键投递 免费聊

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岗位职责 1.商务支持：协助客户对接、洽谈与接待，维护政企客户 / 合作伙伴关系，跟进项目进度。 2.方案与标书：参与售前方案撰写、PPT 制作，完成招投标文件编制、商务应答与资料归档。 3.合同与内勤：起草 / 审核商务合同，跟进签署与合同归档及合同管理；整理项目台账、商务数据及会议纪要。 4.市场与外联：收集行业政策、竞品信息，协助市场活动组织与落地执行。 招聘要求 1.学历：本科及以上，商务、市场营销、行政管理、工商管理等相关专业。 2.经验：5–8 年以上综合管理或者市场管理经验；熟悉政策咨询 / 产业研究行业，熟悉政策及企业资质申报、拥有投标/管理经验等 3.技能： 1）文字：扎实公文 / 方案写作，熟练 Word/Excel/PPT（排版、美化、数据处理）。 2）商务：熟悉招投标流程，能独立做商务标 / 技术标；懂商务礼仪，沟通谈判力强。 3）管理：精通行政、人力、后勤全模块，熟悉党建与企业文化建设。 4）协调：出色跨部门、政企沟通，资源整合与危机处理能力。 5）工具：持 C1 驾照，懂财务预算与成本控制。 4.素质：全局思维，严谨细致、综合能力、责任心强、团队协作。

三协电机招聘 销售内勤：3人 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄35岁以下 2、有电机或制造业销售内勤经验者优先； 3、熟悉订单处理流程，具备一定的财务或物流知识； 4、熟练使用ERP/CRM系统及Office办公软件； 销售代表：3人 岗位要求： 1、大专及以上学历 2、具有敏锐的市场判断力和良好的市场开拓能力及销售分析能力； 3、计算机操作熟练； 4、有良好的语言表达能力； 5、有销售助理经验，熟悉电机行业者优先； 6、工作有计划性并能按计划完成。 招聘电话：魏女士

1、负责老客户续费提醒、生日问候及福利送达。 2、协助客户进行保单归集、理赔办理与需求挖掘。 3、及时传递公司相关政策与工作要求。 4、年龄25至45周岁，特别优秀者可适度放宽条件。

一、薪资结构：无责底薪+社保+业绩高提成 综合月薪：4-7万/月 提成：提成以当届展会为准（3-10万）×4个季度 综合年薪：50-70万（依据个人签单能力而定） 二、岗位职责 1、负责每届展会（每年四至五届）参展商的邀约及合同签署，达成各届展会招商任务指标； 2、负责所辖品类或客户的现场展位搭建、陈列指导及相关后续服务支持工作； 3、有效使用并维护公司现有客户资源，通过多种渠道拓展新客户，推动业绩增长； 4、开展目标客户关系的开发与维系，挖掘客户需求，优化服务质量，提升招商转化率； 5、协同客服部门协调处理展商与客户之间的纠纷、售后事项，妥善应对舆情问题； 6、按时完成个人客户资料归档（CRM系统维护）及每日工作汇报的整理； 7、及时向上级市场经理反馈行业动态，并提出具有可行性的优化建议； 8、执行领导交办的其他临时性工作任务。 三、任职要求 1、大专及以上学历，性别不限，年龄30-38岁，业内表现优异者条件可适度放宽； 2、具备3年以上对外联络销售、渠道拓展、招商招租等相关工作经验，有建材、家居、电器、商业综合体或大型家居建材市场背景者优先； 3、具备良好的沟通表达能力与谈判技巧，拥有较强的市场攻坚意识、进取心和责任感； 4、能适应一定强度的工作节奏，具备抗压能力，职业操守良好，工作积极主动； 5、所有岗位均需根据展会安排参与出差，具体周期与时长依项目实际需求确定。 四、福利待遇 1、公司承办知名展会项目，拥有稳定且长期合作的客户群体，入职即分配成熟展商资源；采用集中招商会形式统一签约客户； 2、每年举办4-5场展会，展商多为重复参展，招商人员可持续享受往届客户带来的提成收益； 3、全年享7个月双休+5个月单休；每届展会结束后连续休息2天；春节除法定假期外，额外提前享受3-7天带薪休假（视公司运营情况而定）； 4、入职后公司将提供系统的展会招商专业培训； 5、招商岗位晋升通道广阔，在公司快速发展阶段，有能力者可快速晋升为经理、总监、城市总经理、区域总监、副总经理等管理职位； 6、每年提供5次旅游培训或团建活动机会（其中包含1次境外行程），具体根据岗位层级及公司发展状况安排； 7、享有节日福利、员工生日会等人文关怀项目； 8、每半年进行一次薪资评估，表现优秀者可获得薪资上浮调整。 （注：公司所有岗位均需配合展会安排出差，出差周期与时长视项目实际情况而定。）

1、挖掘企业需求，解决企业科技创新的问题，提供顾问式的服务； 2、为科技型企业提供科技政策项目、知识产权规划或财务指导等顾问服务； 3、与客户商谈、签约； 4、维护客户关系，二次开发。 岗位要求： 1、专科学历，能够熟练使用办公软件； 2、有较强的服务意识，良好的沟通表达能力； 3、工作态度积极，具有团队合作精神； 4、有工作项目申报经验优先； 5、在科技机构或科技中介组织中从事过科技项目咨询者优先。 优异者薪酬面议！！！ 福利待遇：入职即缴纳五险一金，双休

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-05-10 工作内容 1、负责新媒体渠道的商务拓展及合作对接 2、维护已有客户资源，推动业务持续增长，协助达人承接线上广告合作 4、负责达人线上线下的商业活动资源对接与变现运营 5、推进达人公域流量向私域转化，并保障私域社群的日常运营有序进行 6、能力范围内，参与直播达人的选品与产品洽谈相关工作 任职要求： 1、有独立完成新媒体IP达人商务合作的实际经验 2、具备良好的沟通能力和谈判技巧 3、能快速响应市场动态，思维灵活，善于最大化实现达人商业价值 4、工作积极主动，责任心强，具备团队协作意识 5、了解主流短视频平台商务合作资源的获取路径 6、精通小红书、抖音平台的变现模式与运营策略，能助力达人通过星图等渠道获得更多合作机会

职位描述 一、岗位职责： 1. 负责公司物流业务的市场拓展，开发工厂、贸易企业及电商类客户，挖掘整车、零担、专线、仓储配送等运输资源，直接承接业务并促成订单成交； 2. 维护现有客户关系，持续跟进客户的发货需求，提升发货频次与合作粘性； 3. 负责客户报价沟通、合同签署、对账结算以及运输过程中异常情况的协调处理，提供全流程服务支持； 4. 达成公司制定的业绩指标，主动收集行业市场信息及竞争对手动态； 5. 拓展具备长期合作潜力的企业客户，构建稳定的货源网络，助力公司扩大市场份额。 二、任职要求： 1. 具备1年以上物流行业销售或业务拓展经验，拥有现成客户资源或货源渠道者优先考虑； 2. 熟悉物流运作模式，包括专线、整车、零担、第三方物流、仓储配送等相关业务流程； 3. 具备较强的客户开发、商务谈判及促成签约的能力，可独立完成新客户开拓； 4. 性格开朗，抗压能力佳，目标导向明确，愿意积极外出拜访客户、深耕市场； 5. 熟练运用微信、电话及实地拜访等方式进行客户开发，有自备车辆或可接受外勤者优先； 6. 年龄在20-45岁之间，表达清晰，责任心强，服从团队管理安排； 三、我们期待你具备： 1. 能独立获取业务订单，整合运输货源，为公司带来实际业绩产出； 2. 工作踏实认真，不消极怠工，有强烈收入意愿，行动力强； 3. 熟悉本地制造业、商贸流通、电子商务等领域客户资源者优先录用。 四、薪资福利 1. 高额底薪+高比例提成+绩效奖金+年终分红（上不封顶）； 2. 提供带薪培训、节日礼品、团队建设等员工福利； 3. 发展通道：销售→业务主管→业务经理→合伙人。

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，在万亿级蓝海市场中具备强劲竞争力，业务网络覆盖全国范围 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护利率的部分 3、房地产相关解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、全方位培训体系：从项目认知到推广运营全程指导，助力零基础新人快速上手 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，规划清晰成长路径，陪伴从业成长全过程 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能一线执行 4、客户服务支持：响应及时，操作无忧，客户问题实时跟进解答 5、专业法务协作：联合中国十大律师事务所，以专业能力保障服务品质 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展可持续性 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态状态 2、接受无经验人员（前期由资深员工带教） 3、逻辑清楚，学习能力强，有明确目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓节奏，抗压能力强，经得起挫折，守得住信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准高质量客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成交率高 2、依托公司全网流量支持，通过微信渠道添加客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类管理，长期维系良好客户关系 工作时间： 可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无高压考核 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与专项活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

【招聘岗位】 连锁业务经理，片区业务经理（医药OTC） 【综合薪资】 目前在职人员月均工资20000元/月。 【工作职责】 负责区域内直营连锁、加盟连锁及单体药房、诊所的客户维护与销售提升工作。 【招聘区域】 宝应、高阳、江都、广陵、邗江、仪征 【竞聘要求】 具备医药OTC或第三终端市场经验者优先，能承受工作压力，沟通能力强，具备创业意识者更佳。 【平台优势】 接手即享稳定客户资源，收入有保障，试用期为3个月 【负责产品】 阿胶、胃康宁片（独家）、颈痛灵药酒（独家）、二甲双胍格列苯脲胶囊、他达拉非片、三合钙咀嚼片、复合维生素B片、维生素C咀嚼片、维生素E软胶囊，产品线每年新增10个以上，持续扩充中，拥有客户基础即可获得持续收益 【岗位特点】 无需投入启动资金，收入无上限，仅需完成客户洽谈与签约，无需承担配送及回款任务，须全职投入，合作对象涵盖私人诊所、厂矿医院、公立医院、社区医疗机构等

职位描述 工作内容与岗位职责 工作地址在苏州 1. 达成公司年度销售目标 2. 协同推进项目落地执行 3. 维持并深化客户合作关系 4. 具备设计院渠道或市场拓展经验者优先 5. 拥有高端建材类产品销售背景者优先 任职要求： 大学专科及以上学历； 三年以上销售相关工作经验，具备高端建筑设备材料行业经历及设计院市场运作经验者优先； 具备良好的沟通与表达能力； 积极进取，踏实肯干； 公司简介： 上海濠振机电设备有限公司，自2010年创立以来持续专注于高端机电与建筑工程领域，依托强大实力与长远战略布局，现为瑞士顶级自动门品牌Tormax托马斯在中国市场的独家授权代理商。公司已成功服务于苹果旗舰店的全球唯一合作伙伴（如陆家嘴国金中心苹果店、静安寺苹果店及北京三里屯苹果店等项目的设备供应），华为全球旗舰店的设备供应商，同时也是上海宝格丽酒店和养云安缦酒店的指定设备供应商。 职位福利： 交通补助、餐补、房补、通讯补助、带薪年假、高温补贴、五险一金、加班补助

【恒立直招非中介】[庆祝][庆祝]储备项目经理2人：男女不限，45周岁以下，大专及以上学历，物业管理相关专业优先，熟悉物业行业相关法律法规，良好的沟通能力及事务处理能力，能够操作常用办公软件，吃苦耐劳，3年以上同岗位工作经验；[玫瑰][玫瑰]每月10号发工资，从不拖欠。另有高温费+过节物资+年终奖等福利！联系电话：，

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场优势，身处万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：实现停息挂账，规避催收与法律诉讼，终止罚息及违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息支出 3、房地产相关解债服务：提供断供保房方案、担保责任解除、工资账户解冻支持、法拍房权益维护等综合服务 帮扶制度： 1、全方位培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从新手成长为行业能手 3、深度支持系统：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、客户服务保障：操作无忧，客户问题及时响应与解决 5、专业法律后盾：携手中国十大知名律所，以专业严谨态度处理各类债务纠纷 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习主动，具备目标意识，善于思考达成路径 4、认同销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓节奏，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更易快速胜任 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自行拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可按个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度荣誉表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能提升与专业知识培训 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，在市场中具备显著竞争优势，面向万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协调：降低催收影响，合理调整超出司法保护范围的利息与罚息 3、房地产相关综合解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等 帮扶制度： 1、系统化培训机制：覆盖项目认知、推广策略与管理方法，全程指导新人快速上手 2、师徒制带教模式：一对一辅导体系，助力从入门到精通的成长路径 3、深度支持服务体系：向下延伸赋能链条，提供全方位运营支撑 4、客户服务响应机制：高效解答客户疑问，保障服务流程顺畅无忧 5、专业法律后盾支持：携手中国十大律师事务所，以专业精神妥善处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展的稳定性与前瞻性 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态，思维年轻化 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，情绪稳定，信念坚定 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司分配精准高意向客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信渠道联系客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类管理，建立并维护长期稳定的客户关系 工作时间： 可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无业绩压迫感 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利 定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 开展常态化专业培训与主题活动 支持优秀员工考取国家认证职业资格证书 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

适合不喜欢打电话的朋友 每天提供80-100个新渠道资源，【无需电销】【无需外出】【全新业务板块】只需前期【一周】专注度过试用期，后续工作节奏更轻松 通过软件获取客户，可边喝茶边处理业务，工作氛围惬意，公司为小型零售团队，冰糕饮料无限畅饮…… 岗位：网络销售（企业信用修复方向） 职责：对接合作渠道（财务类同行、企业服务类同行） 福利：@拒绝电话沟通@不强制加班@实行单双休制 薪酬结构：底薪+业绩提成 底薪3000元+提成： 1万元以内：提成为0-1600元 1-2万元：提成为1600-4000元 2-3万元：提成为4000-8500元 …… 工作时间： 周一至周五 8:30-18:00 单双休（周六）9:00-17:30 午间休息100分钟[11:50-13:30]