岗位职责： 1. 物料计划制定：根据主生产计划（MPS）及销售订单，结合BOM结构，准确核算物料需求，编制《物料需求计划》与《请购计划》，确保物料交付周期匹配生产安排。 2. 进度跟催与管控：全程监控采购订单执行情况，协同采购团队及供应商推进交货进度，及时预警并应对物料延迟风险，保障产线稳定运行。 3. 库存控制与优化：负责原材料库存管理，设定并维护合理安全库存水平；定期清理呆滞、报废物料，提升库存周转效率，减少资金积压。 4. 异常处理与协调：主导应对物料短缺、来料异常等突发状况；针对紧急订单或插单需求进行物料资源调配，兼顾交付时效与库存成本平衡。 5. 数据分析与报表：跟踪物料齐套率、库存准确率等关键绩效指标，定期输出物料计划执行情况报告及库存分析数据报表。 任职要求： 熟练操作ERP系统（如SAP、Oracle、金蝶、用友等）完成MRP运算，精通Excel（VLOOKUP、数据透视表等功能）开展数据分析，掌握物料交期（Lead Time）、安全库存（Safety Stock）等供应链核心概念。

1、 负责公司排产计划，对接客户端订单，安排生产任务跟踪进度，回货。 2、 按客户要求进行包装出货，收发快递，执行班长安排任务并完成

【岗位职责】 1. 团队日常管理与流程落地 负责PMC工程师的日常管理、工作分工、排班调度与绩效考核，落实部门各项管理制度；严格执行公司PMC标准化流程，协助上级优化现场作业流程，规范计划排产、物料管控全流程操作，保障小组日常工作高效、有序开展，配合完成部门年度工作目标拆解与落地执行。 2. 生产计划编制与落地跟进 负责编制日、周、月度生产实施计划，协助统筹中长期生产规划落地；结合车间设备、人力、场地等现有产能情况，合理优化生产排程，平衡订单交付、产能负荷与库存状态；全程跟进各生产车间生产进度，及时协调生产资源，解决排产落地问题，保障订单准时交付，提升产能有效利用率。 3. 物料全流程管控与异常处理 根据生产计划精准拆解物料需求，编制物料需求计划（MRP），跟进原材料、辅料、半成品的申购、到料、领用全流程管控；负责日常库存盘点与监控，严格执行安全库存标准，及时排查物料短缺、库存积压、呆滞物料等问题并上报、处理；对接采购部门与供应商，跟进物料交付进度，快速处理缺料、来料质量异常等问题，保障生产物料不间断供应，配合推进供应商交付效率优化工作。 4. 生产过程监控与精益优化 实时跟踪生产进度、物料流转、工序衔接情况，常态化监控生产交付及时率、物料周转率、生产稼动率等核心数据；快速识别生产过程中的瓶颈问题、流程漏洞及各类异常，第一时间协调解决，无法处理的及时上报上级；落地精益生产管理要求，运用5S、看板管理等基础工具优化现场生产与物料管理流程，协助开展降本增效工作，减少生产浪费，提升整体生产运营效率。 5. 跨部门协同与数据汇总上报 日常对接销售、生产、研发、质量、仓储等部门，精准传递订单需求、生产变更、物料调整、技术标准等信息，保障各环节信息同步、工作协同；负责日常生产数据、物料数据、交付数据的统计、汇总与整理，定期输出周、月度运营数据报表，为上级主管开展产能规划、库存优化、成本管控等工作提供精准数据支撑。 6. 系统运维与现场风险把控 熟练操作ERP、MES等生产管理系统，负责日常订单、产能、物料数据的录入、核对与更新，保障系统数据真实、准确、同步，协助上级完成系统功能优化与流程迭代；日常排查生产排产、物料供应、库存管理中的潜在风险，提前做好预案应对，及时规避缺料停产、库存积压、订单延期等问题，保障生产现场稳定运行。 【岗位要求】 1. 学历与工作经验 大专

工作职责： 1. 制定物料的月度需求规划； 2. 依据生产排程，发起物料采购需求； 3. 跟踪原材料库存周转情况，协助推进滞留库存的处理； 4. 及时核实物料异常状况，并与采购、仓储、质检等相关团队协调反馈； 5. 掌握车间执行过程中的异常情况，并迅速上报； 6. 执行计划主管交办的其他日常任务。 任职要求： 1. 大专或以上学历，具备1-3年同行业计划与物控岗位工作经验； 2. 熟练操作ERP系统及常用办公软件； 3. 具备良好的沟通协作能力，能适应阶段性高强度工作节奏。

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徐州汉王工地招聘小工，薪资为150元。男工薪资为170元。月结

南京市建邺区招氩弧焊

徐海学院工地招聘小工，薪资为170至180元，另有150至160元的岗位。月结

负责物料申购单的审核、采购单的申请以及回 货的追踪、生产计划等工作

PMC操作员 包吃住5500至7500 元/月，包吃住，五险一金，月休2-4天，准时发薪不拖欠，岗位职责：1、1~3年以上制造业生产计划排产相关经验;2、熟练操作电脑(Excel、ERP、MES系统);3、思维逻辑清晰、沟通能力强、抗压能力强4、懂橡塑产品及工艺流程者优先。任职要求：23-35岁，男女不限，身体健康，服从管理。熟手优先、薪资从优，踏实肯干、能长期稳定上班。岗位福利：厂区订单稳定、无淡季；车间恒温坐班、工作轻松；包吃包住，宿舍空调热水器齐全；全勤、加班、工龄补贴齐全，工资月月准时发。应聘方式：厂区直招，无中介费！岗位真实靠谱，当天面试、当天可入职安排住宿，想稳定挣钱的直接联系！

1.协助生产主管安排下达生产计划，跟进生产进度、排产。 2.重点跟进每天物料的实时进度，物料交期异常及时反馈。 3.年龄建议:25-40岁，做事稳重、不毛躁能适应加班(有加班费)。 4.沟通顺畅，能对接各部门，责任心强、不拖拉。 5.应届毕业生、无经验肯学也可。26天10小时工作制。 6.薪资:5000-7000元/月+社保+餐补+年终奖，具体面议。 7.电脑水平较好。

岗位职责： 1、根据订单及公司战略规划，进行原材料请购； 2、制定生产计划，跟进产线进度，确保生产订单进度如期并保质保量交付。 任职要求： 1、2年以上制造业PMC工作经验； 2、具有较强的逻辑思维能力，数据分析能力； 3、有较强的团队精神，沟通能力强。 4、熟悉SAP系统优先。

岗位职责： 1、负责制定物料需求计划、物料申购、库存管控以及生产过程中出现异常物料的沟通协调； 2、生产订单下发，跟踪确认 3、领导下发的其他工作等。 任职资格： 1、专业不限，有能力者可以毛遂自荐 2、熟练使用办公软件，性格开朗，有良好的沟通能力，有责任心 3.个性严谨细致、责任心强、积极主动、快速高效，有良好的团队合作意。 4.熟练使用ERP等相关办公软件，具备基本的网络知识。

行政人事文员： 1、本岗位重心：人事.考勤相关、报销流程、数据统计、行政杂活 2、驾龄3年以上、办公自动化熟练 3、本岗位要有耐心、能接受各类琐事和临时安排工作等 4、综合工资4800~500；12薪，4952基数 5、5天8H制，8:00-17:00，试用期2个月，有中餐 6、公司地址：新区观山路9号，走阳山路西门进来 7、以上如果能接受，诚邀投简历沟通

工作职责 1. 根据客户订单的紧急程度及产线实际生产能力，统筹制定从接单到交付的全流程生产排程，确保订单按时完成交付。 2. 实时跟踪生产进度，及时发现影响效率的关键环节及物料短缺等问题，联动供应链与制造团队落实解决方案，保障生产流程稳定运行。 3. 依托APS系统提供的数据支持，深入剖析计划执行差异的根本原因，持续调整排产规则与资源分配方式，提高设备使用效率与人员产出水平。 4. 协同相关部门开展业务流程优化，推进生产计划与物料需求计划（MRP）的有效衔接，降低库存冗余与断料风险。 5. 定期汇总并提交生产计划完成情况、资源利用效率等关键绩效指标报告，为管理层提供决策依据。 任职要求 1. 具备2年以上生产计划相关工作经验，了解机加工领域的生产工艺与生产组织模式。 3. 熟悉APS/MES系统的操作应用，能够使用数据分析工具进行排程优化与执行偏差诊断。 4. 目标意识强，具备良好的跨部门沟通协作能力，可有效整合多方资源应对计划执行中的复杂挑战。

岗位职责： 1.负责招聘全流程执行，包括岗位需求分析、渠道选择、简历筛选、面试组织及录用跟进，确保人才供给及时匹配业务发展 2.参与薪酬绩效管理支持工作，结合预算执行情况提出调薪建议，协助优化激励机制 3. 策划并组织企业文化活动与员工关怀项目，营造积极向上的团队氛围 4. 统筹行政事务，涵盖固定资产台账管理、政府证照办理、成本管控及公益项目协调 任职要求： 1. 大专及以上学历，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.具备1-3年人力资源或综合行政岗位实操经验，熟悉招聘、员工关系及基础行政模块 3.具备多任务并行处理能力，可高效统筹3个及以上事项有序开展 4. 沟通协调能力强，责任心强，具备良好的服务意识与团队协作精神 5. 熟悉劳动法律法规，持续关注政策动态，确保人事行政工作合规开展

盐城招聘二保焊工，要求年龄在50岁以内，需持有相关证件，日薪400元。 湖州安吉招聘氩弧焊工，月薪一万三起。 安徽马鞍山招聘氩弧焊工，月薪一万二起。

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】  【1】入职满月、 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

岗位职责（核心工作内容） 库存动态监控：每日跟踪库存变化情况，依据销售预测与安全库存要求，准确测算物料需求差异。 采购订单下达：根据物料计划安排，及时在系统中创建并提交采购订单（PO），保障物料准时到位。 供应商送货排程：结合库存周转周期及仓库实际容量，科学制定供应商到货时间表，提前通知供应商按约定时间、数量和批次交货，防止库存积压或供应中断。 异常到货跟进：对供应商交货延迟等情况快速响应，及时调整供货策略，协调内外资源应对缺料风险。 库存周转优化：定期评估呆滞物料状况，提出使用建议或替代方案，确保库存总额控制在预算范围之内。

岗位职责： 1. 全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验； 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备初级会计师证。

工作内容： 1. 负责订单接收、日/周生产计划制定、进度跟进、异常情况反馈及数据统计报表的整理。 熟练操作Excel，具备ERP系统基础操作能力，能读懂图纸与工艺文件，掌握基本排程与物料齐套管理。 2. 独立完成工序级排产，进行产能负荷评估、交付周期审核，以及插单、改单的协调处理。 任职要求： 1. 精通Excel应用（包括常用函数、数据透视表、VLOOKUP等）； 熟练使用ERP系统（如金蝶、用友、SAP）及MES类生产管理软件。 2. 理解MRP运行逻辑，可执行物料需求运算、齐套性分析，并对在制品（WIP）与库存水平进行有效管控。 3. 具备识读机械图纸、BOM清单及工艺卡的能力，熟悉机加工设备性能与生产能力。 4. 具有3年以上机械加工或离散制造行业生产计划相关工作经验，了解车、铣、磨、钻、热处理、装配等完整加工流程； 5. 大专及以上学历，机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先考虑。

订单排产，跟踪物料，委外加工，回复客户交期，配合生产

1.办理员工入职与离职相关手续 2.为新员工开通系统账号并签订劳动合同 3.承担招聘任务及薪资数据核算工作 4.无责任底薪4500元+200元全勤奖，招聘提成另计，综合收入7k以上 5.周末双休，工作日早九晚六，无加班情况，工作节奏轻松 6.按规定缴纳五险一金，需具备半年以上相关工作经验（须有招聘经历，有金融销售类岗位招聘经验者优先），年龄要求20至30周岁，有薪酬核算经验者优先考虑

猎头顾问招聘任职要求** **岗位名称：**猎头顾问 **所属部门：**招聘部/猎头部 --- ####**一、岗位概述** 我们正在寻找一位目标驱动、结果导向的资深猎头顾问。您将负责全流程的招聘交付，从客户开发、职位分析、人才寻访、面试评估到offer谈判及入职跟进。理想的候选人应对人才寻猎充满热情，具备出色的沟通能力和商业敏锐度，致力于为客户提供顶尖的人才解决方案，并实现个人与团队的业绩目标。 --- ####**二、主要职责** 1.**客户开发与关系维护：** *开发新客户，理解其业务模式和招聘需求，建立长期合作关系。 *维护现有客户关系，定期沟通，确保高水平的客户满意度。 2.**职位分析与寻访策略：** *深度分析客户职位，撰写精准的职位描述。 *制定并执行高效的人才寻访策略，利用多种渠道锁定目标人选。 3.**人才寻访与甄选：** *利用公司数据库、招聘网站、社交媒体、人脉网络及CC等多种方式进行主动寻访。 *面试、评估候选人，筛选出与客户公司文化、职位要求高度匹配的优质人选。 4.**流程管理与协调：** *安排并协调客户与候选人之间的面试，提供专业的面试指导。 *进行背景调查，撰写专业的候选人推荐报告。 5.**Offer谈判与入职跟进：** *协助客户进行薪资谈判，促成候选人接受Offer。 *跟进候选人入职及保证期情况，确保成功落地。 6.**市场洞察与个人成长：** *持续关注所负责行业的市场动态和人才趋势，为客户提供有价值的洞察。 *完成个人业绩指标（KPI），并积极参与团队建设和知识分享。

根据人事经理要求，协助招聘等工作

日常时间：8:30-11:30,13:30-17:30 休息安排：周末双休、法定节假日全部休息 工作内容 负责团队人员招聘、组织安排人员面试 帮助新员工入职、转正及调动 完成部门经理交办的其他事项 不含任何销售性质，纯文职 任职要求 年龄23-45周岁 大专及以上学历（条件优秀者可放宽） 态度良好，愿意主动学习 有无经验均可，有师傅带（可接受小白） 薪资待遇 综合薪资3000-13000，含各种奖励与补贴 周末双休，法定假日全部休息 公司氛围好，拒绝加班 入职后提供专业岗前培训，不收任何费用

主要工作负责通过多渠道招募主播 底薪三千 每成功招募一名主播提成一千 转正后底薪四千五 上班时间上午九点半至六点

1.负责区域内的招聘、培训与员工关系板块。 2.互联网行业优选

岗位职责： 1、与采购、仓储、物流等相关团队对接，明确物料供应安排，跟进到货情况，确保生产所需的原材料及零部件准时、保质、保量供应。 2、统筹生产车间的设备调配与人员组织，确保生产资源高效合理利用。 任职要求： 1、大专及以上学历，性别不限，专业不限； 2、具备3年以上相关领域工作经验，熟练操作常用办公软件； 3、具备较强抗压能力，能够适应加班工作安排。

（1）职位描述： 1、依据主生产计划编制物料需求计划，并对计划执行过程实施监督与管控； 2、及时跟进缺料情况，确保物料供应满足生产进度要求； 3、持续监控库存状态，维持合理的库存周转水平； 4、将每日接收的客户订单转化为物料需求，并准确传递至采购部门； 5、汇总长期未使用物料信息，分析滞用原因并推动快速消耗，减少呆滞风险； 6、统筹各类物料调度工作，完成相关数据统计与资料整理； 7、响应生产现场需求，协助处理物料异常问题； 8、根据物料使用周期设定合理的安全库存储备； 9、负责月度及年度各部门盘点结果的数据收集与分析工作； （2）任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、能高效完成上级交办的其他工作任务； 3、具有1-3年相关岗位工作经验，有汽车制造行业背景者优先。