岗位职责 根据销售订单、库存情况及交付周期，制定整机与零部件的月度、周度及日度生产计划 分解生产任务：机加工、外协加工、装配作业、包装及出货等环节的计划安排 核对BOM清单，跟踪原材料、外购件、标准件到货进度，识别并预警缺料风险 统筹车间生产能力，科学排产，优化加工中心与装配线的负荷分配 动态监控生产执行进度，及时调整计划以应对插单、延期、停线等突发状况 协同采购、仓储、生产车间及业务部门，共享订单交付周期与产能资源信息 维护生产计划台账，统计订单完成率，开展呆滞物料分析与清理工作 任职要求 大专及以上学历，机械类、物流类、生产管理等相关专业，具备1年以上相关工作经验 有机械制造行业生产计划岗位经验者优先，机加工领域背景更佳 了解减速机产品结构、生产工艺流程及外协加工管理模式 熟练使用Excel进行数据整理与生产排程编制，逻辑思维能力强 具备良好的跨部门协作与沟通能力，对订单交付周期和物料控制具有高度敏感性 抗压能力强，能够适应紧急订单、订单变更及频繁调度的工作节奏

岗位职责： 1、主导月度及周度主生产计划的排程方案设计、系统实施与持续优化，推动排程自动化水平提升，保障排程准确性与效率； 2、监控并管理排程计划的执行过程，强化落地执行效果，提升计划达成率； 3、衔接成品看板、半成品看板与MPS主排程之间的业务流程，确保系统间数据运算的连贯性与一致性； 4、规划并设计排程与订单交付相关的系统化业务逻辑，优化订单交期协同功能； 5、为事业部及子公司提供人员培训与业务支持，推动整体排程能力提升； 任职要求： 1、具备大型集团企业产销协同相关经验，在供应链领域有扎实实践成果，熟悉供应链信息化体系建设； 2、具有生产排程规划、系统设计与优化实践经验者优先考虑； 3、熟练操作各类办公软件；具备优秀的逻辑分析、跨部门协作与沟通能力，对数据具有高度敏感性； 4、工作认真细致，作风严谨，善于问题分析与解决，注重流程管理，富有责任意识与主动性；

岗位职责： 1.负责生产计划编制与动态调整，确保订单交付准时率达标 2.统筹物料需求计划（MRP）运算与执行，监控库存周转与呆滞风险 3.协调采购、仓储、生产部门，推动跨环节物料供应与产能匹配 4.分析产销数据，优化计划策略与安全库存模型 5.建立并维护PMC相关流程、报表及KPI指标体系 任职要求： 1. 具备生产计划/物料管理相关工作经验 2. 熟悉ERP系统操作及MRP逻辑，掌握基础数据分析能力 3.具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力 4.工作细致严谨，具备较强的责任心和执行力 5. 有制造业PMC实战经验者优先

1. 依据BOM清单，制定物料采购计划； 2. 持续跟踪采购交付周期及物料到货情况，汇总缺料信息； 3. 管理原材料与安全库存水平，推进物料清理与消耗，降低库存成本； 4. 跟进生产过程中的领料与补料流程；

物控员：岗位职责： 1、负责订单所需物料及辅料（含生产与非生产性物资）的采购申请发起与物料全过程管控，确保申请精准并按时提交； 2、根据订单排产安排，跟踪物料到货情况，协调处理来料异常，推动各类物料准时到位； 3、针对订单中存在风险的物料进行预警，及时将相关信息传达至相关责任人员，联动各部门协同应对重大物料风险，保障订单按计划启动； 4、每月对因缺料导致停线的情况进行归因分析，制定预防措施，防止同类问题再次发生，提升上线准时率； 5、负责订单收尾阶段的补损管理，持续跟进补损物料进度，识别潜在风险并开展补损原因分析，确保订单顺利完成及车辆如期交付； 6、开展订单结项复盘工作，在订单结束后组织复盘会议，对呆滞库存、执行偏差等问题进行系统分析，提出可行性优化建议和改进方案； 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先考虑 2. 具备3年以上物控领域实际工作经验 3. 熟练操作各类办公软件，掌握物料计划运行流程，熟悉SAP、ERP等信息系统操作 4. 能适应制造类企业工作强度，具备较强的责任意识，注重工作成果与执行落地 5. 具备良好的沟通协调与整体规划能力，抗压性强，工作细致沉稳

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时。 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】  【1】入职满月、 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

岗位职责： 1. 接收销售订单，整合订单需求，结合库存情况制定主生产计划及每日排产安排； 2. 计算各工序生产能力，识别瓶颈环节，优化产线平衡； 3. 向车间下达生产指令，跟进生产执行进度，收集每日产量、不良品及停机等相关数据； 4. 交期管理：预判交付延期风险，及时发出预警；根据订单变动动态调整生产排程； 5. 协同生产、设备、品质部门应对生产异常问题； 6. 管理半成品库存水平，防止积压与材料变质； 7. 依据生产计划测算原材料及包装材料使用量，制定并下达物料需求计划； 8. 跟...

1. 熟悉生产流程各环节的基本运作 2. 可独立完成单个工序工时的合理估算 3. 具备三年及以上相同岗位工作经历

岗位职责: 1. 负责生产计划的编制与落实，统筹物料供应，确保生产任务按期达成； 2. 监控生产进程与物料流动状态，动态调整计划以应对生产变化； 3. 组织实施物料需求规划，合理控制库存，保障生产物料供需均衡； 4. 汇总整理生产与物料相关数据，输出计划执行及库存分析报告； 5. 协同生产、采购、仓储等部门工作，提升计划运行效率与资源配置水平。 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，组织协调能力强，能够有效推进跨部门协作； 2. 逻辑思维清晰，数据分析能力扎实，可独立完成生产排程与优化调整； 3. 工作认真细致，责任心强，具备较强的执行能力和抗压性； 4. 熟悉生产计划管理及物料运作的基本流程与操作模式； 5. 具有持续改进计划管理和库存控制的意识与学习意愿。

【岗位职责】 1. 负责组织生产订单的评审； 2. 负责生产计划的编排与生产指令单的审定； 3. 负责生产主要物料及辅料需求计划下达和交期的监控； 4. 审核生产计划的调整与更改； 5. 负责生产订单及插单交期的达成； 6. 负责生产进度的跟进控制与交期管理； 7. 负责委外加工物料的生产交期管理； 8. 负责生产指令单及库存报表的管理； 9. 完成上级领导安排的其他临时性工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，熟练操作办公软件； 2. 三年以上制造业计划物控工作经验； 3. 熟悉生产流程、计划管理、物料管控等工作； 4. 具有优秀的产能规划能力，协调销售、采购、物流等部门的工作； 5. 具有较好的人际沟通能力和计划能力，积极的工作态度和很强的责任心，工作效率高。 【福利待遇】 单休、五险、员工旅游、节日福利等

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南京市招强电

岗位职责： 1.负责空调、冰箱、洗衣机、电视等家用电器的上门检测、故障诊断与维修服务 2.按照技术规范完成配件更换、电路调试及整机性能恢复工作 3.向客户提供基础使用指导与日常保养建议，提升客户满意度 4. 规范填写维修工单，及时反馈维修进度与物料消耗情况 5. 配合团队完成片区巡检、售后回访及应急抢修任务 任职要求： 1. 具备家电维修相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 工作地点：待补充 4.熟悉主流品牌家电结构原理及常见故障处理方法 5.持有电工证或家电维修相关职业资格证书者优先

真实厂家招聘｜全程0收费｜签订正规合同 我们承诺所有信息真实透明，全程无任何押金或隐藏费用。 岗位：主要生产检测，辅助，车间绝对轻松，没有产量，不过安检门 ，坐班为主 食宿：住宿4-6人间、包吃住、有独立卫浴、当天安排住宿 工资： 真实好岗，欢迎有意向踏实工作、想挣钱的你随时咨询！

真实厂家招聘｜全程｜签订正规合同 我们承诺所有信息真实透明，全程无任何或隐藏费用。现场签订具备法律效力的劳动合同，保障您的权益。 岗位类型 组装、测试、检验、插线头、布线头、随机分配，纯坐班为主。 薪资与发薪 日结260-300/天，下班发放 工作环境 恒温车间，无需穿无尘服，不看显微镜 生活保障 提供4-6人间宿舍，空调、独立卫浴、包吃住 我们保证：工价透明、发薪准时、环境舒适、服务靠谱。 欢迎有意向踏实工作的你主动咨询，真实好岗，等你加入！

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工 价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随 结，人走账清 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作地点在苏州

仓库出库管理，生产计划，异常处理

【宁波汽车座椅厂】 工资20元/小时，月工时290-320，工资 6000-7000元，15号准时发薪 只要工，年龄18-45周岁，岗位：组装、物料、检验、叉车工，民族不限 [强][强]食宿福利，包吃包住，三餐免费，住宿免费，水电平摊，空调热水齐全，上班时间：8:00-20:00

一、招工简章 薪资待遇： 综合6500-7500 月休4天 厂里都是包吃包住 二、上班时间： 1、早上8.00～中午12点 （12.00－13.00吃饭休息) 下午13.00－17.00 （17.00－18.00吃饭休息） 18.00～20.00点 下班，晚上两个小时是加班自愿的 三、招工要求 1、男女不限，16岁一45岁 2、身体健康3、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带。 三、食宿： 1、包吃包住、4-6人间，房间大2、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品3、福利：内设篮球场，足球场，羽毛球，娱乐室，图书馆，便利店等(附近多条美食街-商业街)！ 四：工作内容： 工厂岗位：电子产品配件类的组装、贴标、包装、插件、品质、QC、QA、物料、等岗位，无需经验五：车间环境1、车间配有：饮水机，休息间2、车间配有中央空调（冬暖夏凉）3、都是坐着上班，穿的是普通工衣、 4.本公司员工享受法定节假日，入职后厂区统一购买社保。

招工要求： 16-52周岁。 2、男女不限.学历不限.身体健康， 3.无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带。 《当天应聘人员需带齐行李物品+身份证原件、当天安排住宿》。 【二】：普工待遇: 1、28-30元/小时 2、月综合收入：7000-8000。 3、每月有260个一310个工时。 4、公司常年订单稳定.平均每天工作8-10小时左右。 5、、辞工需提前七天申请离职、离职当天结算所有工资。 6、加班自由、不限制加班（每月工时较高可达310个小时）。 【三】、食宿及伙食: 1、伙食：有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 2、住宿：4--6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、独立阳台、洗澡间、空调、热水器等用品。 工作内容： 工厂岗位生产较新上市电子产品的组装、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位，无需经验，有人教你 车间环境： 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉）。 3、都是坐着上班，穿的是普通工衣。 4、上班气氛好、管理宽松

岗位职责： 1.负责生产过程中的来料、在制品及成品质量检验，按标准执行抽样检测与全检任务 5.严格执行公司质量管理体系要求，落实首检、巡检、终检等关键控制点 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力，能看懂作业指导书和图纸 2.无经验要求，有制造业质检、电子/机械/食品等行业品检经验者优先 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通意识和团队协作精神 4.能适应站立作业及白班/夜班轮岗安排，服从生产现场管理要求

岗位职责 负责车间零部件来料、过程、成品检验，使用量具检测尺寸、外观，做好质检记录，把控产品质量，跟进不合格品整改。 任职要求 1、会看机械图纸，熟练使用卡尺、千分尺等常规量具； 2、做事细心负责、有原则，懂机加工工艺优先； 3、有无经验均可，熟手优先，踏实稳定即可。 薪资待遇 薪资4000–7000元，多劳多得，绩效奖励，待遇面议，每月准时发薪，工作稳定。

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次2-3人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销！ 5、新员工前期要来苏州本部报道，能接受再投递！ 二、工作要求 1、18-50周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

招聘镇江地区勤杂工一名。要求年龄在50至60岁之间，具备勤劳、利索、讲究卫生、吃苦耐劳和尽职尽责的工作品质。

一、岗位统称 体系专员、体系工程师、体系主管，主要承担ISO9001质量管理体系、14001环境管理、45001职业健康安全三体系的建设与实施工作 二、日常核心职责 文件管控 负责编制、修订及更新质量手册、程序文件、作业指导书SOP、表单等文档，管理文件的发放、回收与作废流程，确保版本统一受控。 内审组织 拟定年度内部审核方案，牵头开展内审活动，开具不符合项整改通知，跟踪各部门整改进度并验证效果，实现闭环管理。 管理评审支持 汇总各职能部门数据信息，整理评审所需材料，协助召开管理评审会议，形成评审报告及后续改进计划。 外审协调 对接第三方认证机构的监督审核与换证审查，协同客户第二方审核及验厂检查，统筹资料准备与现场整改，确保审核顺利通过。 流程优化 对生产、采购、仓储、研发、人事、行政等业务流程进行系统梳理，识别运行瓶颈，推动流程精简与规范化提升。 现场稽核 定期巡查车间、仓库及办公区域，核查文件执行情况、5S管理、记录填写规范、物料标识清晰度及不合格品控制措施。 培训推广 组织开展全员性体系标准、管理制度及质量意识培训，落实新员工入职阶段的体系基础知识宣导。 异常处理 协同应对客户投诉、质量异常及制程不良事件，主导运用8D、5Why等工具分析根因，推动整改措施落地并建立预防机制。 合规监管 识别环保、消防、劳动保护、危险废物、特种设备及职业健康等方面的合规风险点，健全相关台账与证明资料。 数据归集 汇总体系运行各类记录，包括审核档案、整改台账及年度目标完成情况报表，保证资料完整可追溯。 三、岗位层级分工 1. 体系专员（执行层） 负责基础文件制作、资料填报、台账维护、整改事项跟进、日常巡检及内外部审核辅助工作。 2. 体系工程师（主导层） 制定内部审核规划，主导内审全过程实施，统筹客户验厂准备工作，指导体系文件架构搭建与流程优化。

岗位职责： 1．负责对公司生产设备所用零部件（含外协及自加工件）实施质量检验； 2．及时反馈、处理、统计并分析发现的质量问题，协同相关部门拟定改进措施，并跟进落实情况； 3．负责仓库物料出入库的日常管理工作； 4．负责公司各类测量仪器的维护与管理； 5．完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1．全日制大专及以上学历，机械、机电一体化等相关专业，具备3年以上机械设备制造行业工作经验，有精密零件检测经验者优先； 2．熟练掌握常用测量工具的操作，必须精通三坐标测量仪的使用； 3．具备良好的沟通协调能力及问题分析解决能力； 4．有仓库管理经验及金蝶系统操作基础者优先。

【岗位职责】 1. 根据订单需求及库存状况制定并执行生产计划 2. 协调物料供应与生产进度，确保生产有序进行 3. 跟踪订单交付过程，协调出货安排并推动异常处理 4. 组织产销相关会议，促进跨部门协作与信息同步 5. 定期统计生产数据，维护计

岗位职责： 1、依据供应商开发与管理规范及相关需求，参与供应商开发工作，熟练使用评估工具对供应商资质开展有效审核，确保潜在供应商的质量保障能力满足相应标准要求； 2、按照供应商管理流程，对复杂关键零部件供应商实施过程辅导与监督，审查供应商的纠正与预防措施，推动供应商快速响应并持续提升其质量及交付能力； 3、结合供应商质量与交付目标以及绩效评价结果，牵头制定供应商绩效改进方案、计划与目标，推进所辖范围内的内容与项目落地，持续优化供应商供货表现并达成预期指标； 4、督促供应商及时处理各类异常问题，并不断提升质量、交期等供应绩效，确保其整体竞争实力符合公司运营及采购战略需要。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类相关专业背景 2、具备三年以上相关领域工作经验 3、熟悉供应商开发与管理体系，掌握质量管理相关工具的应用方法 4、能熟练运用供应商管理常用工具，如APQP、PPAP、控制计划等理论与工具，具备一定现场审核实践经验

岗位职责： 1. 负责对供应商来料及生产流程中的质量进行监督与控制，确保产品满足既定质量标准 2. 组织开展供应商质量问题的调查与分析工作，推进根本原因识别及整改措施的有效实施 3. 参与新供应商的引入评估以及现有供应商的周期性审核，持续提升供应链整体质量表现 4. 与采购、研发团队紧密配合，推动供应商在制程能力和质量保障体系方面的持续优化 5. 建立并管理供应商质量档案，监控关键质量指标并推动达成目标 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、车辆工程、电子、自动化、材料等工科相关专业优先； 2. 具备良好的沟通能力，能够高效协同跨部门团队，推动问题闭环解决； 3. 具备较强的逻辑思维能力，可独立处理供应商端的质量异常问题； 4. 熟悉semi认证相关项目，并具备实际研究或应用经验

1、严格遵守公司各项规章制度，做好商业及技术信息的保密工作； 2、在计划物流组组长的指导下，依据部门月度生产计划，统筹协调仪器生产所需的物料供应与各生产班组作业，确保生产计划安排准确、执行及时，并满足公司产品质量标准； 3、结合生产部月度计划及物料到货进度，制定周生产计划，并据此分解为每日生产安排；根据实际生产需求变化，动态调整周、日生产计划，确保计划的可执行性与适应性； 4、依据生产计划对物料的需求情况，与物控员保持密切对接，督促其提前一周落实到料准备，跟进关键物料到位进度，监督物料在仓储和制造环节的使用与管理； 5、处理物料异常问题，实施物料限额控制；及时下达生产订单与任务单，跟踪订单执行全过程直至关闭，监督产成品入库，开展物料平衡分析；全程追踪每台设备的生产状态，保障生产过程受控； 6、汇总分析计划达成率、人员作业效率、产量等关键指标数据，定期或不定期向生产主任及相关职能部门报送计划执行情况，为管理层决策提供数据支持； 7、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求 学历及专业要求：大专及以上学历，财务、电子、物流管理等相关专业； 经验要求：具备物流等相关岗位工作经验，累计1年以上； 素质要求：身体健康，工作踏实，具有强烈的责任意识和严谨细致的工作作风； 工作技能：熟练操作ERP系统，掌握基础财务知识；具备良好的组织协调能力，沟通灵活，处事稳妥，具备较强的应变与问题解决能力。