招28-45岁工人，可以攀高，长期全国跑的，工资10000左右，前期有20天培训。公司负责培训，需要有高空证，签合同，2年一签。。

工作内容 1.负责风电设备的运维和维护工作； 2.负责风电场的巡检和故障排除； 3.负责风电设备的日常保养和维护。 任职要求 1.具备一定的风电运维工程师相关经验； 2.具备良好的身体素质和耐力； 3.具备细致认真的工作态度； 4.具备低压电工证，登高作业证，高压电工证。

岗位职责： 1、负责风机维护及相关项目资料归档； 2、开展风电机组调试与故障排查处理； 3、结合实际经验优化并更新维护记录文档； 4、及时反馈项目机组运行中的问题； 5、落实培训任务，参与培训及接受培训； 6、执行项目技术改造与检修作业； 7、负责项目现场库房的日常管理； 8、落实项目现场安全管理制度； 9、按时汇报项目进展及相关信息。 岗位要求： 1、通过职业健康体检，无色盲、色弱，无恐高、噪声、高温、高处作业、电工作业等职业禁忌症； 2、具备6个月以上风电调试、故障检修、安装指导或维护经验者优先； 3、能接受全国范围内工作调动，不限定具体工作区域； 4、大专及以上学历，电气或机械类相关专业，年龄不超过28周岁； 职位福利：每年多次调薪、弹性工作、加班补贴、提供住宿、提供餐饮、绩效奖金、五险一金、多重晋升机会 职位亮点：六险一金，享受带薪休假，往返路费可报销 工作地点：安徽、湖北、河南等地 证件要求：高压电工证，高空作业证，低压电工证

1.负责风电机组日常巡检、故障诊断、维护检修及定检保养，保障设备安全稳定运行；2.记录设备运行数据，编制维护档案及备件采购计划；3.落实现场安全规范，排查整改安全隐患，执行应急预案。 18-35岁，中专及以上学历，电气、机电、机械等理工类专业优先；2.无色盲恐高、心脏病等禁忌症，能适应户外高空作业及轮班制，责任心强、吃苦耐劳。 【薪酬福利】每半年进行考核，根据业务能力加薪，五险一金+节日补贴；月休5-8天，；提供免费住宿

岗位职责： 1. 负责风力发电机组的现场运行与维护工作； 2. 及时处理设备运行中出现的各类问题，做好故障记录； 3. 执行定期保养、日常检查及相关维修任务； 4. 编制运行分析报告并协助制定工作计划； 5. 负责现场备品备件及物资的管理； 6. 对运行数据进行分析，并提出优化改进措施。 岗位要求： 1、具备中专及以上学历（接受专业对口应届生），学信网可查，民教网信息符合条件亦可； 2、具有风电场相关工作经验者优先； 3、陆上项目需持有登高证、低压电工证、高压电工证；海上项目须具备出海证。

1、负责风电现场机组的日常巡视检查、缺陷消除及维护作业，确保机组安全稳定运行； 2、负责运维过程中各类故障与隐患的排查、整改及处理，并做好相关信息与资料的记录和归档工作； 3、对现场作业的安全性、质量标准及施工进度进行严格监督与管控，发现安全隐患及时上报并跟踪处置； 4、配合主管领导开展现场费用管理工作，合理控制各项运维成本支出； 5、完成其他相关事务性工作。 岗位要求： 1、具备风电运维工作经验，熟悉金风、华锐、华创、上海电气、明阳、运达等主流机型者优先； 2、无恐高症，须持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及高处作业资格证； 3、了解风电行业基本情况，具有较丰富的风电机组运行与维护实践经验； 4、具备良好的沟通能力、学习能力和较强的抗压心理素质； 5、中专或大专及以上学历，电气、电力、风电、机械类相关专业优先考虑。 入职前必须具备低压电工证和登高作业证，不具备相应证件者不得上岗作业

工作职责 1. 参与全国范围内的风机技术改造项目，通过拆解旧部件、安装新配件及系统调试，提升设备运行效率、安全性能与服役周期。 2. 依据技术改造方案与设计图纸，规范实施叶片防护强化、电控系统升级、偏航系统调整、防雷防腐措施优化及散热系统改进等专项施工任务。 3. 全程监督施工质量，协同技术团队完成线路连接、参数设定及试运行检测，确保改造后风机符合既定运行指标。 4. 汇总技改过程中的施工记录与运行数据，协助开展项目验收与资料归档，保障项目按时合规交付。 任职要求 1. 具有风电设备运维或技术改造实际操作经验，了解风电机组构造及主要零部件运行机制。 2. 能够服从全国项目安排，适应海上作业条件，具备良好的安全意识与作业规范执行力。 3. 熟悉电气布线、设备调试等基本操作，可配合完成系统参数配置与试运行测试工作。

更换扇叶螺母

工作职责 1. 参与全国范围内的风机技术改造，通过拆解旧部件、安装新配件及系统调试，提升设备运行效率、安全性能与服役周期。 2. 依据技术改造方案与设计图纸，实施叶片防护强化、电控系统升级、偏航系统调整、防雷防腐设施优化及散热系统改进等专项施工任务。 3. 全程把控施工质量，协同技术团队完成线路连接、参数设定及试运行检测，确保改造后风机符合既定运行指标。 4. 汇总技改过程中的施工记录与运行数据，协助开展项目验收与资料归档，保障技术改造项目按期交付。 任职要求 1. 具有风电设备运维或技术改造实际操作经验，了解风电机组结构及主要部件运行机制。 2. 能够服从全国项目安排，适应海上风电作业条件，具备良好的安全规范意识与执行能力。 3. 熟悉电气布线、设备调试等基本操作，可配合完成系统参数配置与试运行测试工作。

岗位职责 1、承担海上风电EPC项目开发初期的技术支持工作； 2、负责编制海上风电EPC项目的投标技术文件； 3、参与海上风电EPC项目的施工管理与执行； 4、组织编制和修订施工现场的施工组织设计、作业指导书及进度计划； 5、开展现场技术管理及技术监督的基础性工作，监督施工技术措施落实情况，及时解决施工过程中的技术难题； 6、组织施工图纸会审、重大施工项目的技术交底以及设计变更相关管理工作； 7、负责科技信息的统筹管理，推进新技术、新工艺的现场应用，组织开展施工合理化建议活动； 8、实施施工工艺纪律的检查与考核； 9、牵头工程竣工资料与档案的整理、归集及移交工作； 10、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业，年龄不超过35周岁； 2、具备3年以上海上风电EPC项目施工管理经历，具有工程师或以上职称，熟悉海上风电EPC项目管理流程，有近海光伏施工经验者优先考虑； 3、掌握建筑与结构设计及相关验收规范，了解国家及项目所在地工程建设相关政策法规；熟悉施工工艺流程，能独立编制技术方案及施工组织设计，并对施工现场提供专业技术指导； 4、熟练使用CAD、Word、Excel等绘图与办公软件，具备较强的学习能力； 5、具备良好的沟通协调能力，工作积极主动，责任心强，具备优秀的团队协作意识； 6、能够适应工程项目现场环境，可长期驻守施工现场工作。 工作地点：公司项目所在地 职位福利：五险一金、带薪年假、节日福利、绩效奖金

连云港市连云区招司索工，工作内容简单，上下班有专车接送，280 一 300，260 一 280，正班9小时，加班1：1，男女不限， 55 50，需要有建设厅司索工证件，工作内容是绑钩解勾，工期5-10年，有意者请联系，

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品牌：HELLYHANSEN海丽汉森工作地址：无锡恒隆广场4楼招聘：店员1名要求：1.30-35岁之间，有相关户外销售经验优先，能力优秀者，可酌情考虑2.形象良好，亲和力强3.具有良好零售销售技巧，喜欢搭配导购待遇：底薪+提成综合薪资：6000-13000（上不封顶）工作时间上一休一（工时制）福利：1.五险一金2.带薪年假3.法定三薪联系人：(同)

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三一定向-26届本科服务工程师招聘进行中（无三证小白，入职后公司统一培训考取） 专业要求：专业调整：机械、电气、自动化、能源动力、新能源、控制。不要专升本 地区：新疆，蒙晋，西北，青海，甘肃，南方 三一重能是三一集团旗下科创板上市公司，全球新能源500强、国内前五风电整机商。 招聘岗位：风电小白运维工程师100人 工作地点：新疆 岗位要求：统招二本及以上，工科专业 薪资待遇：综合薪资8000-10000元（基本工资5000+ 3000的绩效+艰苦风场补贴） 福利待遇：六险一金、带薪年假、提供住宿、年终奖金、节日物资 休假：三个月休15天， 上班时间：7月10号 三 证：可以没有三证，入职之后，公司统一培训安排

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇： 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金， 年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等 免费考证 可接受小白

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇： 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金， 年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等 免费考证 可接受小白

岗位职责： 1、负责风电、煤炭等工业设备的震动监测仪器的安装； 2、负责全国项目的设备运维保养和售后工作； 3、能够接受长期全国出差 任职条件： 1、大专及以上学历 2、持有登高证、电工证

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招聘蔬菜分拣员5名。要求责任心强，有工作经验者优先。薪资福利面议。工作地址位于国际家具城十字路口。

工资：学徒工资5000元 30-55 岁/身体健康/能吃苦耐劳，上班时间7点半到5点半 地址：苏州吴江盛泽南麻永平村22组北3幢1号，百度地图导航 招聘：①餐盒包装1名 学徒工 ② 快递包装 1 名 电话：

菜鸟周期工工期—待遇14一小时（包吃）招聘年龄：16-55周岁男女不限

仓库招聘工作人员，男女不限，年龄要求在35岁至50岁之间。薪资范围为5000元至6000元，缴纳五险。招聘人数为1名。工作地址位于青阳镇振阳路15-2号内。有意者可面议。

  日结，冈中邮政快递招装卸分拣人员，男女不限班次1、下午四点半到夜里十二点左右班次2、六点到六点半（中间有休息）班次3、夜里两点半到十二点左右班次4、夜里两点半到六点半班次5、六点到夜里十一点左右13/小时，18-58周岁14/小时，18-60周岁，服从现场安排，可能提前或延迟下班，按实际工时结算名单报备：

岗位职责： 1. 负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存核对工作 2. 按照订单要求准确完成拣货、复核、打包及发货操作 3. 使用PDA或系统终端及时录入作业数据，确保信息实时准确 4. 定期整理货架、盘点库存，保持作业区域整洁有序 5. 配合物流协调发货时效，及时反馈异常情况 任职要求： 1. 学历不限，能适应仓储作业环境，吃苦耐劳 2. 无经验者可培训上岗，有仓储分拣/物流相关经验者优先 3. 身体健康，能胜任站立作业及适度体力劳动 4. 工作细致认真，具备较强的责任心和执行力 5. 具备基础电脑操作能力，能简单使用智能设备

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