
施工领队 五险一金6000-8000+
6-8千/月
生产经理经验不限学历不限
设备安装公司招聘:
招聘岗位:施工领队/生产经理/机械加工技术人员
要求:具备设备安装及维修基本功,需要出差,会电焊、cad制图等技能优先考虑,工资6000-8000+
生产主管
1.2-1.8万/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专
专业技术要求:3年以上精益生产领域工作经验,2年以上生产管理相关经历。
岗位职责:
1 负责编制与生产管理相关的流程文件及作业标准,组织培训并推动实施,确保生产运行顺畅;
2 主导生产过程中质量与效率问题的分析与改善,保障订单按时交付;
3 识别精益生产改进项目,并推动方案落地执行;
4 审核生产排程安排,优化排产计划,实现产能均衡;
5 组织开展对生产课长、班长等基层管理人员的培养,提升团队整体业务能力;
6 协同工艺、自动化等部门,推进生产良率与生产效率的持续提升;
7 落实上级交办的其他工作任务。
建筑施工生产经理/负责人
7-8千/月
生产经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成
2.编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时整改隐患
4. 组织召开生产例会,动态分析进度偏差,提出优化措施并跟踪闭环
5. 配合成本、质量、安全部门完成项目全过程管理与资料归档
任职要求:
1. 具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程
2.熟练掌握施工图纸、规范及常用办公软件,具备较强现场协调与问题解决能力
3. 持有二级及以上建造师资格证(建筑工程专业)者优先
4.责任心强,具备良好的沟通表达能力和团队管理意识
5. 能适应项目驻场工作,服从公司统一调配
精益生产主管
1-1.5万/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专精益生产
岗位要求
1、从现场管理的目视化与标准化入手,围绕产品质量、生产效率、生产成本及团队协作等方面,推动企业精益管理体系落地实施;
2、依据精益理念对生产现场进行科学规划,持续识别并改善现场存在的七大浪费问题;
3、通过优化厂区平面布局,不断改进物流路径,提升物流系统运行效率;
4、基于生产现场数据开展产能评估,结合分析结论持续提升产线效率与设备使用率,有效控制制造成本;
5、主导推进生产区域5S管理,明确划分责任区域,保障生产与物流环节高效有序运作;
6、推行作业标准化流程,定期开展现场执行情况评审,并将标准化工序融入培训及相关支持工作中;
7、按时完成上级交办的其他工作事项。
任职要求
1、大专及以上学历,工业工程、机械、机电类相关专业优先,具备相关工作经验者亦可考虑;
2、掌握标准工时测定、IE七大手法等基础工业工程方法,熟悉5S、TPM等现场管理工具;
3、具备良好的沟通协调与表达能力;
4、通过大学英语四级或同等水平者优先;
5、符合普通护照申领条件,能够接受海外出差安排;
6、有精益生产相关实践经验的生产管理岗位人员优先录用;
带班经理
7-9千/月
主管经验不限初中及以下
带班经理
上班时间7-7,有夜班倒班,2班倒,一周试工期,,,随时来随时试工,,上够6个月交公积金,45岁以内,薪资第7K-1W
要求:有过生产现场管理经验,踏实肯干,能吃苦,,挑活、养尊处优的勿扰
生产现场主管
5-8千/月
车间主任1-3年大专化工机械设备/机电/重工
工作内容
1.负责生产车间的日常运作与管理工作;
2.监控生产流程,保障产品质量与生产效能;
3.快速处理生产过程中出现的问题,并提出优化建议。
任职要求
1.身体健康,能适应车间现场工作环境;
2.作风踏实,具有较强的责任意识与执行能力;
3.具备良好的沟通技巧及团队协作能力。
食品生产工厂 负责人
1.5-1.8万/月
厂长/主管3-5年本科预制菜经验有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验休闲食品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1. 负责豆制品工厂的日常运作与整体管理,建立健全科学、规范的内部管理体系及运营流程;
2. 全程监督生产流程并持续优化,确保各环节按标准工艺执行,保障产品品质稳定达标;
3. 统筹各部门工作推进,监控执行效率,及时分析并解决运行中的问题,保障职能系统高效运转;
4. 搭建营销中心与生产、研发之间的协作机制,推动工艺方案落地实施,并持续监督优化;
5. 管控生产计划、进度安排与质量控制,确保生产任务按时保质完成,维持供产销协同顺畅;
6. 统领团队建设与日常管理,协调行政、采购、生产、包装、仓储物流等各部门协同运作。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力,能高效整合内外部资源
2. 抗压能力强,能确保各项工作在时限内有序推进
3. 具备团队协作意识,适应力强,能快速融入新团队并发挥作用
岗位经验:
需具备3年以上食品行业或生产管理相关工作经验
力工
山东威海装货急招全要60岁以下工人,工作要求吊车和机器输送带配合人工,装大件的28元一吨,小件18元小筐7毛一筐,每天日结,可做到年底。管吃管住,年龄60以下身体健康就行包吃包住上班有车接送明年可以继续干到4月底有大团队明天来看好现场后天开工干活急时联系我电话微信同步
潍坊坊子区老区招聘焊工,提供工作餐,每天工作八个半小时,薪资面议,有意者可联系。
焊工月结
坊子老区招聘焊工,提供工作餐,每天工作八个半小时,薪资面议,有意者可联系。
B2
寿光物流园附近招聘B2司机一名,驾驶冷藏车,全国范围运输,单驾。要求服从管理,听从指挥,非失信人员。工资发放及时。
种植工
山东青州何官十月二十五号招聘打包人员五名,小袋子较多。同时招聘捡萝卜人员三名。洗澡方便,伙食好,车间大。报名早的人员可安排夫妻间。有意者可报名。
建筑施工生产经理/负责人
1.5-1.8万/月
生产经理经验不限大专
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3.组织技术交底、工序验收及现场巡检,及时发现并解决施工过程中的技术与管理问题
4.落实安全生产责任制,监督执行安全文明施工规范,杜绝重大安全事故发生
5.配合项目经理完成内外部沟通协调、资料归档及竣工交付相关工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程
2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4.责任心强,能适应施工现场环境,可长期驻项目所在地
5.持有建造师证、安全员证等相关执业资格证书者优先
生产经理
7-8千/月
建筑施工生产经理/负责人1-3年高中
【岗位职责】
1. 低压输电线路
2. 更新改造电灌站
3. 衬砌明渠
【岗位要求】
1. 有相关经验
2. 有证书者优先
工作地点:肥东县乡镇
薪资待遇可面谈
车间主任
5-7千/月
车间主任1-2人月结经验不限学历不限全职
【岗位职责】
·负责车间日常生产管理与人员安排
·协调各工序流程,确保生产任务按时完成
.负责产品质量验收
【职位要求】熟悉打包箱房生产标准和流程优先录用。
车间主管
8千-1.3万/月
车间主任月结5-10年本科注塑工艺经验有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1、负责生产线的布局规划,优化车间管理制度,推进生产现场改进,实施定额管理,把控生产流程,并开展检查与绩效评估;
2、依据公司年度目标,落实车间生产指标;制定年度、季度及月度生产计划,统筹生产调度与协作,保障生产任务按期达成;
3、全面组织车间各项生产运作;监督日常生产执行情况,强化过程管控与指导,确保安全生产、文明作业;
4、熟练了解车间各类设备的技术特性、安全操作规范及日常维护保养要求;
5、对车间生产运行效率及产品产出成效承担直接责任。
岗位要求:
1、本科及以上学历,具备5-10年相关工作经验,有纤维制造行业背景者优先考虑;
2、具有丰富的班组管理经验,精通生产现场管理、定额管理、制程控制及相关考核机制;
3、熟悉车间设备性能、安全操作规程以及设备维护基础知识;
4、具备良好的组织协调、沟通表达、全局规划、执行力和抗压能力;
5、提供五险一金、年终奖金、全勤奖励、带薪年休假、团队建设活动等福利待遇,企业规模大,管理体系健全,职业成长空间广阔
光学检测开发岗
7千-1.2万/月
其他生产营运人员月结经验不限本科光学仪器光学工程
【岗位职责】
1. 根据客户要求,评估产品硬件及工艺设计,根据产品测试规范,评估测试可行性;
2. 输出测试方案、系统DFMEA,测试系统接线图、搭建测试系统BOM等;
3. 根据产品特性对测试系统提供优化方案,保证产品测试方案的有效实施,确保产品功能及性能品质,保证产线测试方案准确、高效;
4. 完成测试系统搭建、调试及验收;
5. 产品研发试制阶段,主导分析产品测试数据,复测率、直通率、一致性数据分析及测试系统问题根因分析并改进;
6. 检测方案的开发并确保检测方案的技术可行及设计最优化,持续提升检测团队的检测能力及技术水平,经验积累,技术传承。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,27届光电信息、电子信息、机械等相关专业,硕士优先;
2. 了解基本电路图及工作原理;
3. 具备逻辑分析,沟通协调能力,善于总结各归纳问题;
4. 性格外向,沟通能力强,抗压能力强可降低要求。
专做污水处理厂安装改造项目经理,技术负责人
1-1.1万/月
项目经理3-5年学历不限
有多年污水处理厂管道安装施工经验,主要内容为厂区内管道改造,电气配电箱更换,电缆敷设,污泥池清淤及拆除修复,熟知污水处理厂各项工艺操作流程,非专业人士勿扰!!
生产储备干部
6-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
岗位职责:
1、参与饮料生产中前处理、调配、灌装、杀菌、包装等关键环节的实际操作,掌握各工序的设备运行规范及工艺控制标准(如配料配比、灭菌温控与时长、灌装精准度等);
2、配合班组长推进生产计划执行,完成物料领取与投放、设备日常巡检、半成品及成品转移等工作,了解产线产能计算方式与排产安排逻辑;
3、准确记录各工段生产数据(如产量统计、产品合格率、设备运转时间),识别影响效率的关键节点并提出可行性优化建议;
4、协助推行5S现场管理要求,落实生产区域的物料定位摆放、环境清洁维护及设备清洗工作,确保车间作业环境整洁规范;
5、参与安全生产管理工作,学习食品安全(HACCP)、设备操作安全及人员防护等相关制度,协助组织安全培训、风险排查及应急演练活动。
任职要求:
1、具有良好的沟通表达与学习适应能力,积极进取,渴望成长,具备较强的成就动机与逻辑思维能力;
2、踏实肯干,能承受一定工作压力,具备较强的责任意识与问题应对能力;
3、本科及以上学历,23年-26年毕业,机械、机电、电气、自动化、食品等相关专业优先考虑。
职位福利:五险一金、加班补助、餐补、包住、带薪年假、高温补贴
冷箱生产现场管理岗位
5千-1万/月
厂长/主管1-3年高中安全管理设备管理现场管理
岗位职责
1. 负责冷藏箱发泡生产线的日常生产组织、人员调配及进度跟踪,保障生产任务按时完成;
2. 现场检查发泡工艺落实情况,监控工艺参数,巡检产品品质,及时处理并跟进异常问题;
3. 组织班组人员管理,维护作业纪律,实施岗前培训与现场操作规范监督;
4. 推动设备及模具的日常点检与维护工作,减少停机时间与材料损耗;
5. 执行安全生产制度、危化品管理要求及车间5S管理标准;
6. 准确填写生产记录、异常报告及交接班日志,协调相关部门保障生产顺畅运行。
任职要求
1. 初中及以上学历,具备2年以上发泡车间现场管理经验,了解冷藏箱发泡流程;
2. 掌握发泡常见缺陷识别与现场问题应对方法,熟悉设备及模具基本保养知识;
3. 具有班组管理经验,良好的沟通协调能力与突发情况处置能力;
4. 服从安排,执行力高,具备较强的安全与质量意识,能适应倒班作业。
双休 化学分析仪器应用研究工程师
6千-1万/月
其他生产营运人员1-3年硕士
【岗位职责】
1. 应用调研:重点针对色谱类及色谱-质谱联用类仪器,开展技术原理、行业应用趋势(食品、环境、制药、化工等)、市场需求及竞品对比调研,输出调研报告,为产品研发和升级提供依据。同时根据部门安排,参与光谱、电化学等其他类别仪器的调研工作。
2. 研发测试:参与色谱类仪器研发过程的功能验证、性能测试、稳定性测试,负责样机验收测试工作,从应用角度提出改进建议并跟踪问题解决。必要时协助完成其他类别仪器的测试验收工作。
3. 技术支持:为公司内部(研发、生产、质量等)及外部用户提供仪器操作和应用方法的技术支持,编写应用方案、行业解决方案、技术说明书、实验指导书等文档。
4. 跨部门协作:配合市场部完成产品宣传资料的技术内容审核,参与行业展会技术讲解,必要时支持销售端的技术咨询和客户样品测试。
5. 其他:部门负责人安排的其他应用研究相关工作。
【岗位要求】
1. 学历专业:硕士及以上学历,分析化学、药物分析、食品科学、环境科学、化学工程等相关专业。
2. 工作经验:3年以上化学分析仪器使用或应用开发经验(含研究生科研经验),其中色谱类仪器(气相色谱、液相色谱、离子色谱等)经验不少于2年,熟悉色谱方法开发流程。有色谱-质谱联用技术经验者优先。有科学仪器公司应用工程师、产品工程师或第三方检测实验室工作经验者优先。
3. 仪器技能:
3.1 色谱/质谱类(重点方向):熟练掌握气相色谱仪(GC)、高效液相色谱仪(HPLC),熟悉离子色谱仪(IC),了解气质联用(GC-MS)、液质联用(LC-MS/MS)者优先。熟悉顶空进样、吹扫捕集等前处理联用技术者优先。
3.2 其他品类(经验丰富者优先):具备光谱类(紫外可见分光光度计、红外光谱仪、原子吸收光谱仪、近红外光谱仪、手持拉曼等)、电化学类(电位滴定仪、卡尔费休水分仪等)、前处理类(微波消解仪、固相萃取仪、浓缩仪等)或其它实验室分析仪器(凯氏定氮仪、TOC、红外测油仪、溶出仪等)使用经验者优先。
3.3 熟悉Agilent、Shimadzu、ThermoFisher、Waters等竞品仪器者优先。
4. 应用领域知识:熟悉食品检测、环境监测(水质/土壤/大气)、制药质控、化工分析等至少一个行业中的色谱分析方法及相关国家标准(如GB、HJ、ChP、USP等)。
5. 调研与文档:具备文献检索、标准查新、竞品信息搜集与分析能力,逻辑清晰,能独立编写规范的测试报告、行业应用方案和技术文档。
6. 英语能力:
机加工岗
7千-1万/月
生产设备管理员月结1-3年大专建材
1. 产规划与执行:根据生产计划和排产方案,并确保方案的有效执行,保证生产的有序进行。
2. 设备管理:对生产设备进行选型与评估,同时做好设备的日常维护和对现有设备的改造提升工作,以保障设备的正常运行和生产效率的提高。
3. 技术问题解决:分析解决生产过程中出现的技术问题,提出针对性的改善措施,不断优化生产流程。
4. 大专以上学历,有机械加工工作经验,能够适应上夜班。
设备运维
5-7千/月
生产设备管理员经验不限学历不限设备管理维修保养
工作职责
负责牧场中央厨房各类设备的日常巡检、故障处理及预防性维护,涵盖除尘系统、TMR搅拌站、自卸车投料装置、提升机与刮板机、精料混合/称重/暂存仓、小料混合设备及筒仓、主辅料刮板输送线、干草与青贮储存设施、破捆机、玉米粉碎机及相关筒仓系统等。
建立并维护设备维修档案,完整记录故障处置过程与保养数据,通过运行数据分析设备性能趋势,持续优化维护方案。
协同生产部门开展突发故障应急抢修,保障饲料生产流程稳定高效运行。
任职要求
具有设备维修相关工作经验,具备饲料加工厂、牧场或重型机械设备维护经历者优先考虑。
掌握机械构造原理,可独立完成设备的拆解、组装、调试及常见故障诊断。
具备良好的安全作业意识,严格执行设备操作与维修环节的各项安全规程。
栏目概述
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