上市公司直招！！！ 欢迎伙伴们，积极投递！！！ 接受零经验，应届生亦可报名！！！ 福利待遇：月薪约7000元，缴纳五险一金，周末双休，定期团建，提供下午茶，无试岗期。 公司设有食堂，用餐便利，生活配套齐全哦！ 工作内容：办公室固定工位，线上处理日常事务，独立办公楼层，环境舒适。有意向的伙伴，欢迎进一步咨询了解~

欢迎咨询 工作内容：主要是后台岗位，线上处理，办公室办公，不用外出， 工作时间：行政班早九晚六、周末休，法定节假日全休 薪资待遇：新人5000-6000，综合8.5K，后期9K+，五险一金，食宿齐全！！！入职提供宿舍，，欢迎宝子们投简历 正式员工无试用期，入职后五险一金，团建，现金奖励，下午茶福利多多 公司直招不是中介！！！

负责处理一些客户数据，跟进客户业务流程，维护客户感情，形象较好，25岁至38岁

上班地址在5A级景区旁写字楼内，不是招售票员也不是保安噢！！！ 薪酬福利:首月保底4040，次月底薪+提成，平均薪资不低于7K,综合8-9k 无试用期无实习期，六险一金，团建，现金奖励，下午茶 工作时间:行政班次!无夜班!法定全放! 工作详情:线上后台处理，不用外出，空调房办公 节日福利，带薪培训！！！

接受应届/无经验要求！ 薪酬福利: 平均薪资不低于7500,综合7-9k 无试用期无实习期，⑤险一金，团建，现金奖励，下午茶 周末休！法定全休！不加班！ 工作时间:行政班次!无夜班!法定全放! 工作详情：办公室坐班，内勤线上办公，不用外出，空调房办公 具体工作内容可以详情私聊了解 直招直招，不是中介！

一、工作职责： 员工管理：办理员工社保开户及缴纳相关手续；妥善处理员工离职流程，确保各环节符合规范要求。 社保管理：统筹员工五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）的月度缴纳、人员增减及年度缴费基数调整，严格执行地方政策规定。 日常行政管理：负责办公用品的采购与发放，保障办公环境整洁有序；策划并执行团队建设、年会等公司活动，提升团队协作氛围。 财务报销与工资管理：审核员工日常费用报销单据，确保内容真实合规，并及时提交；配合财务完成薪资核算前期准备工作。 文档管理与信息归档：维护公司电子及纸质文件档案，保证资料完整、准确且便于追溯。 跨部门协调：发挥沟通纽带作用，推动各部门间高效协作与信息流转。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、人力资源、财务类或相关专业优先。 2、具备至少1年相关岗位工作经验，熟练使用飞书、Office等办公软件，能快速掌握新工具操作。 3、沟通协调能力强，具备多任务处理能力，工作细致认真。 4、对数据敏感，掌握基础财务知识，可准确完成报销、薪酬及社保相关事务处理。 5、性格积极开朗，主动性强，责任心强，注重细节。 6、有媒体行业从业经历者优先考虑。 三、薪资待遇及工作时间 工作时间：上午10:00-18:30，午休1.5小时；周末双休，节假日按国家规定执行，春节等重大节日将提前安排休假。 薪资及福利：月薪4k-5k，提供五险、工龄奖金、季度“工作之星”奖励（500元）、带薪年假、节日福利等。 工作环境：位于高升桥附近的国际城市产业设计中心D座，地处市中心，交通便捷，办公空间现代舒适，团队氛围和谐融洽。 四、公司简介 茉德传媒是专注服务餐饮品牌的抖音官方本地生活星级服务商，致力于为品牌客户提供全方位线上营销解决方案。公司核心团队曾主导多个国际顶级广告项目及央视重点纪录片制作，拥有多年中央电视台从业背景，长期为中央电视台、人民网、新华网、芒果TV等主流媒体平台稳定输出优质内容。 主营业务涵盖：直播全案策划与执行、抖音账号内容运营、短视频投放与达人探店合作、企业宣传片定制、央视级纪录片制作、新媒体招商推广等。 合作客户包括：冯校长老火锅、程蝶衣火锅、大龙燚、麻辣空间、如在蜀、味之绝、瓦烤、银滩集团、幸福小串、武士的牛、温野菜涮涮锅、牛角烤肉、Hibake烘焙、五味轩、六合居、周丹丹原味烧烤、千牛刀渣渣牛肉、上宴海鲜自助、菌彩野生菌火锅等百余个知名餐饮品牌。

给你初恋般的体验的工作，甜到心里，宠到天上。 工作内容：通过后台系统处理账单信息 到手均薪8k+ 购买社保公积金，节假日福利，各种补贴 周末双休+法定节假日休＋下午茶 感兴趣，快私聊我哟

1.年龄20-45周岁，专科及以上学历（能力优秀者可放宽至中专）； 2.具备良好的组织、协调、沟通与表达能力； 3.熟悉基础办公软件操作，普通话标准，形象气质佳； 4.有办公行政、营销接待或客服相关经验者优先。 工作内容： 1.负责日常面试的组织协调、流程处理与后续跟进； 2.协助日常办公支持，保障办公流程高效运转； 3.参与内部会议及培训，完成会议资料准备与纪要记录； 4.负责客户资料整理、信息收集与保单归档； 5.邀约并接待VIP客户，维护客户关系，处理相关业务问题。 福利待遇： 1.工作时间9:00-17:00，每日6-8小时，周末双休，法定节假日正常休息； 2.岗位稳定，无加班、无出差要求； 3.提供公开透明的晋升渠道及转岗机会； 4.享受带薪休假及节假日福利。

无试岗期，不体检，无着装要求全程写字楼办公，超轻松，不加班，到点就溜，不含销售性质 岗位要求：大专及以上学历 工作内容: 负责用户咨询的常规问题， 提供帮助，给予解答，不销售 工作时间:8小时工作制，不加班，上5休2，月休8天 薪资待遇: 新人到手4500 老员工可到手4500-6800

急聘:A2驾驶员，普货司机，主要是拉原纸跑成都周边，年龄45岁以下，工资面谈，公司购买六险有意者电话联系

大丰镇快递超市招快递员驾驶员，从大丰镇到呼图壁，每天两趟拉货，有意者来电详谈，即刻可上班，另招快递客服一名

2.23青白江机械厂长白班 急招缝纫工、焊工，冲压（初七面试） 岗位1：焊工 上班时间：8：00-17：30（下班根据生产量来，最迟21：00左右） 岗位职责：汽车座椅零件焊接，二保焊 ，身体健康，吃苦耐劳，需持证 薪资待遇：29+2/时（发薪在职31/时，发薪不在职29/时） 岗位2：冲压 上班时间：8：00-17：30（下班根据生产量来，最迟21：00左右） 岗位职责：根据加工需求冲压相关零件 岗位需求：20-58岁，有师傅带 薪资待遇：18+2/时（发薪在职20/时，发薪不在职18/时） 岗位3：缝纫工 上班时间:8：00-17：30（下班根据生产量来，最迟21：00左右） 岗位职责：汽车座椅套缝纫 岗位需求：20-55，熟手 薪资待遇：18+2/时（发薪在职20/时，发薪不在职18/时） 发薪时间：22号发上月薪资 食宿情况：吃住自理，加班有免费加班餐 上班地址：青白江区大同九峰路。

成都双流区找b照驾驶员2名开6.8米和9.6货车在开有意者来电话

售货员 能吃苦耐劳，年龄22 - 40周岁。会做会卖 薪资福利:工资面议 工作地址:成都

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记与维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协同人事部门完成员工入离职手续、考勤统计及基础行政支持工作 5.处理公司内外部联络事务，保障信息传达及时准确 任职要求： 1.学历不限，行政、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强 3.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力与多任务协调能力 5.有行政类实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，协调内外联络，保障办公环境有序高效 4.配合人事部门完成基础人事支持工作，如入离职手续协助、考勤统计等 5. 处理领导交办的其他行政支持类事务，具备一定跨部门协作能力 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有行政、助理类岗位实习或工作经验者更佳 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4.工作细致耐心，责任心强，具备较强的执行力与服务意识 5.形象端正，普通话标准，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，协调内外联络，保障办公环境有序高效 4.配合人力资源开展基础人事支持工作，如入离职手续协助、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件，具备基本公文写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，普通话标准，具备较强的执行力和团队协作精神

岗位职责： 1、处理日常行政工作，确保办公室环境整洁有序； 2、高效处理相关文档，包括但不限于文件管理、数据整理等； 3、协助团队成员进行人员招募及日常管理事务； 4、负责材料的收集、整理和保管，确保资源合理利用。 任职资格： 1、能够高效完成上级分配的各项任务； 2、形象良好，自信乐观，勤奋好学，积极主动。

工作时间：早九晚六，周末双休 福利待遇：五险、全勤奖、奖金、下午茶、团建 岗位职责： 1.负责公司合伙人入职、培训、转正、调动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.组织员工培训、企业文化活动及日常行政支持工作 4.整理分析基础人事数据，协助优化人力资源相关流程与表单 5.公司内部管理，完成日常行政事务，完成领导交办的工作事项。 任职要求： 1. 法学专业、人力资源、工商管理等相关专业优先，学历要求不限（大专及以上优先） 2. 具备1-3年行政人事岗工作经验。能快速上手。 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作精神 5.年龄25-32岁 薪资待遇：底薪3000+全勤500+ +店铺人员保障奖300/人。

薪资待遇：无责底薪4000（含1000补贴）+提成＋奖金，综合工资5000-7000 上班时间：13:00-22:00休息1小时(17:30-18:30)，月休4天，节假日按国家规定休假 工作内容： 1、接听公司前台来电，接待来访人员，并协助安排面试事宜 2、完成上级交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1、学历与经验均不限 2、品行良好，具备亲和力 3、具有良好的沟通协调及人际交往能力 4、性格热情，积极主动，耐心细致，具备优质的服务意识 工作地点：四川省成都市金牛区解放路一段89号城中汇购物中心F5层

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3.协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体 4.配合人事、行政等部门完成基础支持性工作（如会议准备、资料整理等） 5.及时响应内部需求，做好信息上传下达与跨部门沟通桥梁 任职要求：1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2.责任心强 3.有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教培养4. 学历不限，中专及以上学历优先，接受应届毕业生 5.工作细致耐心，具备较强应变能力与团队协作精神

岗位职责： 通过回访老用户，对网络是否满意，提升用户满意度，销售。工作简单上手快。 薪资待遇： 基本薪资4500+0-800星级补贴+0-500工龄奖综合薪资4-6k 岗位要求： 1.18-36岁以内 2.学历不限 3.工作时间9-6.30双休

一、招聘职位： 1、扫描专员 2、录入专员 3、质检专员 二、职位要求及待遇 1、学历要求：中专及以上； 2、以上岗位公司均提供培训，老员工一对一辅导培训，公司提供住宿 3、有团队合作精神，能适应加班，做事仔细，认真，有耐心，能长时间使用电脑办公，能接受工作调动者优先 4、年龄在18-35岁之间，性别不限，有无经验均可，应届生可。 5、加班有加班工资及奖金

岗位职责： 1、维护办公环境秩序，管理办公设备、用品采购及分发。 2、处理日常行政事务，包括文件收发、快递寄送、访客接待等。 3、会议室管理，组织筹备内部会议，包括场地布置、设备调试、会议记录等。 4、策划员工活动（如年会、团建、节日庆典等），统筹后勤保障。 5、负责办公用品、固定资产的采购申请、比价、出入库登记；协助完成公司资产盘点。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先。 2、2年行政相关工作经验，熟悉行政基础工作。 3、具备良好的沟通协调能力，能高效对接内外部需求。 4、执行力强，工作细致有条理，能适应多任务并行处理。 5、具备团队协作精神，能独立完成基础工作并协助团队项目。 6、熟悉并掌握基础的财务考勤核算，社保公积金办理流程。

前台收银、指引客人开灯、打扫球桌卫生、摆球

职责描述: 1、负责公司行政事务管理，依据企业发展需求，构建高效运行的行政支持体系。 2、制定并持续优化行政管理制度与流程，监督执行情况，推动工作质量提升。 3、统筹部门日常运作，涵盖后勤保障、资产管控及各类常规行政事务。 4、对接外部单位，办理公司相关证照及对外联络事宜。 5、管控公司行政支出，统筹办公物资、工服工牌的采购申请、分发及日常管理。 6、处理各门店维修事项，以及通信费用、水电费、物业费等日常缴费工作。 7、配合企划部、人力资源部完成年会、员工活动及各类会议的组织与协调工作； 任职要求: 1、统招大专及以上学历，具备三年以上行政管理岗位工作经验； 2、具备出色的统筹能力，可独立推进跨部门协作，并深入梳理和优化业务流程； 3、性格亲和，具备良好的人际沟通、协调、组织与管理能力；

公司从事工商财税领域， 朝九晚六， 周末双休，节假日照常休息。 享有超长带薪年假， 专业不限，经验不限。

·主要目标：准确、高效地完成送检车辆信息的录入、审核与资料管理工作，确保检测流程顺利启动。 ·信息录入与核对：负责采集并录入送检车辆的牌照、VIN码、车主信息等资料，并进行仔细核对。 ·资料审核与上传：初步审核资料完整性，并将信息上传至检测系统。 ·制证与归档：车辆检测合格后，负责打印检验报告、合格标志，整理并归档相关资料。 ·客户服务：作为前台接待车主，解答基本咨询，引导业务流程。 要求：形象气质佳，全日制大专及以上学历

一、岗位职责： 1. 招聘管理：对接招聘需求，制定招聘方案，向供应商传递岗位信息并确认细节，统计分析招聘数据，确保招聘目标顺利完成； 2. 综合行政支持：结合业务变化提供配套支持服务（如坐席资源调配、日常行政事务、团队文化建设及活动组织等）； 3. 劳动关系管理：统筹电销坐席团队人员入职、转正、调动、离职等流程，涵盖资料整理、系统权限设置及日常沟通协调。 二、岗位要求： 1. 22-30岁，全日制大专及以上学历，专业不限，具备金融或人力资源相关经验者优先； 2. 1-3年人事行政类工作经验，熟练操作Office办公软件； 3. 具备良好的沟通表达能力和团队协作意识； 4. 工作踏实细致，性格积极乐观 该岗位与第三方签订劳动合同

到点下班，拒绝加班！工作轻松易上手，团队氛围融洽，福利红包不断 综合薪资：4000-6000 会基础电脑操作，普通话流利，接受零经验新人 每日工作八小时，按时离岗 月休8天；6险；提供住宿；法定节假日三倍薪资、季度奖金、月度奖金、个人激励、团建活动；带薪休假！