任职要求： 1、大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、数控等相关专业。 2、具备两年以上数控设备售后管理经验，能迅速分析并定位机床故障原因。 3、掌握机械原理及各类机械维修技术，了解气动系统原理，具备一定的电气、气动与数控基础知识。 4、熟悉西门子、发那科、新代等数控系统的操作与基本调试，具有一定的电气与数控技术背景。

精密机床的拆机、安装、调试、维保等售后设备检修项目，辅助工作

八小时工作制，周末双休。

岗位职责: 有经验优先，待遇从优 1. 负责空压机设备的安装调试、运行维护及故障处理 2. 提供现场技术支持，解决客户使用过程中的技术问题 3. 跟进售后服务流程，确保服务响应及时性和客户满意度 4. 记录并反馈设备运行情况，协助优化产品性能 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

招聘人数：5人 岗位福利 五险和社保，工作日免费午餐。 我司是成套厂，主营高压开关控制柜28柜，有国网项目售后、质检经验者优先。 岗位职责 1. 现场故障处理：及时响应客户报修信息，依据反馈内容，对高低压成套开关柜、柱上真空断路器等设备开展现场安装指导、调试及售后服务；负责向用户讲解高低压设备操作流程与技术要点，协助完成验收工作，实施缺陷修复等任务。 2. 客户沟通协作：保持与客户的高效互动，认真听取其意见，准确说明故障成因及维修策略，提供专业技术支持，汇总客户建议并反馈至销售、生产等相关团队，持续改进产品品质与服务水平，增强客户满意度。 任职要求 1. 专业知识：熟悉配电柜制造流程，能看懂电气一次、二次原理图；掌握机械联锁故障诊断、铜排加工安装、尺寸测量及二次接线作业；面对现场异常情况可精准描述问题、分析根源并提出解决方案ABC；了解VS1断路器内部接线结构，精通继电保护配置与调试操作。 2. 工作经验：具有3年以上成套电气设备调试、检验或售后维护工作经验，熟知开关柜质量检测规范与生产工艺，能独立处理复杂技术难题；持有电工证、驾驶证，具备高压电工证者优先考虑。 3. 技能素养：熟练操作常用电工工具及检测仪器，如万用表、示波器、耐压测试仪等；具备较强的应急处置与问题解决能力，可在突发情况下快速判断决策；拥有良好沟通协调能力和团队合作意识，能够接受长期频繁出差安排。 4. 学历要求：电气工程、电力系统自动化等相关专业大专及以上学历，特别优秀者条件可适度放宽。 5. 年龄要求：20-40周岁，表现突出者年龄限制可适当放宽。 6. 能力要求：责任心强，响应迅速，善于分析问题，乐于探讨解决方案。

岗位职责： 1、主导DTC诊断故障排查手册的编制工作，保障诊断内容的精确性与实用性； 2、撰写功能原理文档，包括信号逻辑、功能描述等内容，确保说明清晰且易于理解； 3、开展实车测试，验证DTC诊断手册的实际应用效果，确保技术方案有效落地； 4、具备良好沟通能力，能准确向客户及研发团队传递技术信息，推动问题解决与跨部门协作。 任职资格： 1、本科及以上学历，专业不限，车辆工程、电子工程等相关专业者优先考虑； 2、具备3年以上一线汽车品牌售后技术支持经历，具有远程技术支持经验者更佳； 3、熟练阅读和使用电路原理图及电气图纸； 4、熟悉混合动力及新能源车型相关系统功能，掌握三电系统、底盘、热管理、车身电气等模块基础知识； 5、了解整车电器架构，掌握CAN/LIN/FlexRay等车载总线技术原理； 6、语言表达能力强，逻辑思维清晰，具备良好的沟通协调能力。

海外技术支持工程师 1、大专及以上学历，电子工程、机械、通信、计算机或相关专业优先；2、有2年以上海外售后技术支持经验，熟悉工业设备/通信设备相关产品优先；3、英语听说读写流利（CET-6或同等水平），能独立完成英文沟通工作；4、逻辑清晰，具备快速学习复杂技术问题的能力。1、负责海外客户（主要欧美地区）的售后技术咨询、问题诊断及远程/现场解决方案支持；2、通过邮件高效处理客户投诉，确保SLA（服务级别协议）达成；3、协同研发、销售团队分析产品故障原因，推动技术改进并输出标准化解决方案文档；4、协助完成海外客户的产品操作安装指导及定期维护服务，提升客户满意度；5、收集并反馈海外市场产品问题，协助优化产品设计及售后服务体系；6、处理紧急突发事件（如设备宕机、物流异常等），协调资源快速响应客户需求。 薪资福利:6-8K/月 联系邮箱： 工作地址:中国（杭州）人工智能小镇6号楼9楼

负责公司产品的安装指导、设备调试等售后支持工作。 岗位要求： 1、专业背景：机电相关专业，持有电工证，具备机械电工类工作经验者优先考虑。 2、需具备2年以上机电行业制造加工或设备维修经验，并持有有效电工证； 3、具有机电设备技术基础或售后服务经验，了解泵类产品或各类机电设备知识者为佳； 4、具备现场测试操作能力及良好的沟通协调能力； 5、主要服务舟山区域项目，有驾驶执照且能熟练驾车者优先录用。 福利待遇： 1、月度薪资＋绩效奖金＋五险一金＋其他福利补贴 2、享受双休制度及国家规定的法定节假日 3、提供集团内部专业培训，拥有稳定的职业发展通道和晋升空间

岗位定位： 作为数据中心液冷解决方案的核心技术顾问，全面主导技术方案设计与客户技术沟通，推动液冷产品及整体解决方案的商业化落地，助力公司在绿色算力基础设施领域建立领先的技术影响力。 主要职责： 1. 市场洞察与方案规划 开展数据中心液冷领域的市场调研、竞争格局分析及行业趋势研究，参与制定公司液冷产品的发展路径与技术战略。 深入理解目标客户（如互联网、金融、政府、智算中心等）的实际应用场景与核心诉求，输出专业的市场研判与解决方案设计文档。 2. 售前技术支持与客户对接 配合销售团队，牵头完成客户技术交流，精准识别客户在散热效率、能源消耗、综合运维成本等方面的痛点与需求。 根据客户需求，定制具备竞争优势的数据中心液冷技术方案，包括系统架构设计、技术可行性论证及相关材料编制。 3. 项目全周期技术推进 主导投标阶段的技术文件撰写、技术答辩及问题澄清工作。 负责或参与技术协议的编制、评审与最终确认，确保技术条款科学合理、可执行。 作为关键技术联络人，协调业主单位、设计院、合作方及内部研发团队，保障技术方案高效实施与交付。 4. 产品赋能与知识传递 将一线市场动态与客户反馈转化为有效的产品优化建议，参与关键产品的定义与研发评审过程。 面向销售团队、渠道伙伴及重点客户开展技术培训与产品推广，提升整体市场对液冷方案的理解与转化能力。 任职要求： 1. 学历与专业 暖通、热能工程、动力工程、机械工程等相关理工科专业，全日制本科及以上学历。 2. 行业经验与知识 熟悉数据中心基础设施体系，掌握服务器散热相关技术原理，对液冷技术的运行机制、系统构成及主流应用有系统性认知。 具备以下背景者优先考虑： 具有液冷项目开发、工程设计或项目管理实践经验； 曾在电力设计院、数据中心专业设计机构或大型互联网企业IDC技术部门任职。 3. 专业能力 具备扎实的技术文档编写与PPT表达能力，可独立完成液冷项目技术方案、投标资料等核心文件的输出。 拥有良好的技术沟通、演讲展示与客户关系维护能力，思维缜密，擅长跨团队协作。 【公司平台】 上市公司全资子品牌 | 万亿级赛道战略布局 依托康盛股份产业资源与资本优势（股票代码：002418），承载股份公司液冷业务板块核心战略，现处于高速发展红利期。既具备成熟企业的资源厚度，又保持创业公司的决策效率。 【组织环境】 扁平架构 | 战功文化 | 创业团队 • 汇报层级不超过2级，核心岗位直达决策层 • 开放型学习组织，定期与行业TOP1企业交流 【成长机遇】 战略级项目操盘手 | 行业变量创造者 • 参与从0到1搭建行业创新解决方案 • 主导千万级资源整合项目机会 【特别权益】 核心成员持股计划（筹备中） • 阶梯式股权激励方案 • 共享公司IPO资本红利 【团队画像】 我们寻找这样的伙伴： √ 渴望在战略级赛道建立行业影响力（液冷） √ 享受扁平化组织带来的决策权重 √ 期待与业务共同成长的超额回报 √ 擅长在资源支持下突破创新边界 加入我们，您将获得： 上市公司资源 × 创业公司活力 × 战略项目机遇 × 资本成长通道

点胶机售后工程师 年龄：18-30岁 2026届应届毕业生，毕业证可邮寄，到岗即可办理入职 （无需返校人员，入职需提供常规体检报告） 职位要求： 1. 大专及以上学历，数控机电一体化、电气自动化、机械类、电控基础等相关专业优先； 工作职责： 负责点胶设备的装配、调试及日常维护等相关工作； 综合薪资：5K-7K

衢州市柯城区招桥梁、电焊工，要有焊工证的，不做纯电焊要带支模打混凝土 有意者联系

衢州市龙游县招外墙漆/真石漆

金厦非凡招聘混凝土生产调度一名，负责生产计划统筹安排，保障生产顺畅运行；负责运输车辆调度，保障工地稳定供料；对接施工现场，协调解决各类供料对接问题。熟悉ERP操作系统。要求高中及以上文化，有混凝土搅拌站生产调度相关经验，熟悉商混站生产全流程。薪资待遇4000--7000元/月，做一休一工作制，配合生产排班，服从工作安排。公司福利待遇：入职缴纳社保、可以免费提供住宿、免费工作餐、节日福利，职工体检、高温费等。公司地址：浙江省衢州市东港工业园绿园中路8号联系电话:，《

农场招聘杂工（夫妻工）。工作地点位于浙江省衢州市云溪乡政府往前500米。薪资待遇为夫妻两人工资合计7000-10000元/月，提供住宿，不提供餐饮。联系人：余经理。

浙江巨立建筑安装工程有限公司招聘电焊工学徒：6～10名男女不限，职高以上文化，年龄18-30岁，身体健康，学徒期工资150元/天，持证上岗签长期劳动合同以后300～500元/天，交社保，不包吃住。地址：浙江省衢州市巨化厂前路89号。联系人：俞师傅《

远程招聘电商售后客服，主要回复客户消息 配合运营老师操作 年龄18-50周岁，熟练使用手机/电脑，沟通有耐心即可，无需相关工作经验。异地居家均可办公，工作时段自己安排。 没有任何额外费用，每日结算工资，长期岗位稳定招人。

【纯售后回访客服｜无销售！不加班双休】天河甲级写字楼白领岗 拒绝电销套路、拒绝加班内卷、拒绝外出跑业务！ 正宗纯客服售后岗位，全程无任何销售任务，只做客户维护，轻松稳定，适合想安稳高薪的小伙伴、有客服同业经验精英优先！ 工作时间（神仙作息） 周一至周五 09:00–17:00 中午 12:00–14:00 超长午休 周末双休 + 法定节假日正常休 从不加班，准时下班，主打工作生活自由！ 工作内容（超级轻松） 只负责公司老客户电话回访、日常沟通、登记客户需求、整理台账 纯售后文职客服工作，不用拓客、不用推销、不用外出 办公全程室内坐班，小白可上手，老手更轻松！ 工作环境 天河区天河北路 甲级高端写字楼 纯白领办公环境，氛围轻松、团队年轻无压力 薪资福利（真实无套路） 无责任底薪 3500 元保底 全勤奖 + 月度奖金 + 达标奖励 + 业绩提成 公司定期团建、免费旅游福利 正常认真工作：月薪稳定 7000–8000 积极肯干、有经验者：月入 10000–15000 毫无压力 适合人群 想找纯客服、不销售、不加班稳定工作 90/00 后，喜欢轻松年轻化团队 有客服、回访、话务同业经验者优先录用 踏实稳定，想长期发展、高薪安稳上班 坐标天河天河北！ 不内卷、不套路、纯售后高薪岗 想轻松赚钱的直接滴滴投简历

工作稳定，入职有人带~ 综合薪资4000-8000+ 主要负责抖音商城售后咨询问题，不含任何销售！ 8小时工作制～不加班～到点走～ ［福利待遇］： 1.有带新年假，五险一金。 2.带薪培训 无试岗期。 3.法定节假日公司提供精美的礼品。 4.纯文职 不销售 稳定适合想摸鱼养老的小伙伴。

工作内容：语音回访处理抖音平台售后问题，不含销售性质， 任职要求: 大专以上学历，有经验可放宽～ 岗位福利: 保底3700+绩效，综合薪资4k-8k左右，五险一金，带薪培训，

招聘要求：18-40周岁，男女不限，沟通正常即可，有无经验均可 工作内容：银行客户售后回访、日常维护，纯办公室坐班，无需外出跑业务 上班时间：9:00-18:30，午休1小时，长白班 薪资：综合月薪12000-18000元，能力优秀可达30000-50000元，每月准时发薪 福利：入职缴纳上海五险一金；法定节假日带薪休假；写字楼空调办公；路途远可安排员工宿舍 工作地点：陆家嘴投资大厦、中达广场 面试全天可预约，随时报名安排面试

岗位职责： 1. 通过电话与潜在客户建立联系，清晰介绍公司产品/服务优势，挖掘客户需求并促成有效转化 2. 按照销售流程完成客户跟进、意向确认、报价沟通及签约支持等全流程工作 3. 准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 4. 定期分析通话数据与成单情况，优化话术与沟通策略，持续提升转化率 5. 配合团队完成月度/季度销售目标，积极参与业务复盘与经验分享 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达能力与倾听理解能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统及电话销售工具 3. 抗压能力强，有责任心和目标感，能适应快节奏的销售工作环境 4. 对销售工作有热情，具备学习意愿与客户服务意识 5. 学历不限，有电话销售、客服或相关行业经验者优先

国字头企业——中国大地保险校园招聘正式启动！背景雄厚（中国再保险集团，唯一国有再保险集团公司），中国大地财产保险股份有限公司（简称“中国大地保险”）于2003年10月20日在上海成立，是经国务院同意，中国保监会批准设立的全国性财产保险公司，依托强大的承保能力与专业技术支持，参与南水北调、港珠澳大桥、国家电网、卫星发射等重大工程项目保险服务，并承接农业保险、大病医疗、食品安全责任险等多项政策性保险业务，积淀了深厚的行业经验。 【岗位职责】 借助公司资源，通过电话联系车险即将到期的车主，开展续保提醒与服务对接工作 【工作模式】 固定办公场所：无需外出展业，无需面对面接触客户，免除通勤劳顿 全国网点支持：超2000家分支机构提供运营保障 标准工时安排：8:30-12:00，14:00-18:30左右，执行八小时工作制 法定休假制度：月休5天（每月第一周双休，其余三周单休） 【岗位亮点】 公司分配精准客户资源：客源稳定，具备车辆且临近续保期，需求明确 突破传统销售路径：以服务续保为核心，协助客户规避保障中断风险 助力个人成长：锻炼沟通技巧，摆脱重复操作，全面提升人际交往能力

技术支持工程师： 1.有低压电工证，有电气调试经验3年以上； 2.懂电脑基本操作； 3.熟悉PLC，伺服，变频器等使用原理优先； 4.大专以上学历，电气工程或自动化类相关专业； 5.有驾驶证，服从公司安排，适应偶尔出差工作；

【岗位职责】 1、借助公司提供的客户资源，主动与客户对接，拓展新客户群体； 2、适应电话沟通为主的销售工作模式； 3、积极进取，渴望突破自我，追求高收入并希望改变生活状态者，诚邀加入。 【任职资格】 1、具备敏锐的市场洞察力，能挖掘潜在市场机会，精准把握客户需求； 2、逻辑清晰，沟通高效，富有责任心，对工作充满激情，拥有良好的协作意识； 【薪资待遇】 1. 薪资结构：试用期无责任底薪+提成+福利（终身免费培训、带薪休假）等 2、公司提供：五险+员工旅游+团建基金+终身免费培训。 3、 丰富多彩的员工活动： 1）每月固定团建经费自由支配 2）公司不定期供应水果零食奶茶 3）公司不定期组织包场活动、出境游、运动趣味赛等文娱项目 4、多元化培训课程：带薪岗前培训，在职成长计划，职场素养提升，专业技能进阶； 5、良好晋升通道：支持内部转岗（横向发展）、职位晋升； 6、团队以90后为主，氛围融洽，办公环境宜人，轻松融入无代际隔阂！

日常接待客户安排项目兼收银工作

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2. 准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3. 配合销售团队完成阶段性业绩目标，定期复盘通话质量与转化效果 4. 解答客户常见咨询，处理初步异议，按流程转接复杂问题至相关部门 5. 参与话术优化与培训分享，持续提升沟通技巧与行业知识储备 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3. 抗压能力强，有责任心和团队协作意识，适应快节奏工作环境 4. 学历不限，有电话销售、客服或市场推广经验者优先 5. 无不良征信记录，认同公司价值观，愿意长期稳定发展

招聘韵达快递工单客服，要求基础电脑操作，打字稍微快点，身体健康，无隐藏病史，认真踏实负责，不想打电话接电话的勿扰！忍不住喜欢骂人、嘲讽人的勿扰！ 主要工作内容：及时首回，及时对应申诉，有效结单，解决客户投诉物流的所有问题，提升客户满意度! 薪资待遇:3k到5k， 休 2天（需要和同事互带班）。工作时间:早8:00-晚18:00，有时需要轮流加班到21：00 （加班费按15元一小时算），试用期一月（底薪3000元），转正后底薪3500 元。全勤奖200元，认真负责，遵守公司规章，具有良好的团队合作精神！9月开始不能连休，实行上下班打卡，，一月超三次迟到半小时没有全勤奖或者超半小时迟到直接当超休一天也是直接没全勤奖，全勤奖设定200元。一月超休4天以上也是没有全勤奖的。

岗位职责: 1.提供客户服务支持，解答客户咨询 2.维护客户关系，确保服务质量 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧 2.能够高效处理客户问题 3.有责任心，能够在团队中协作工作

【工作职责】:主要承接高价值会员(平台消费金额高的用户)，承接模式主要是在线+召唤单+离线单主动外呼模式，为会员提供一站式服务;“【上班时间】:8小时排班制，月休八天。基本福利】:入职缴纳五险一金、公司对面免费住宿、年终奖、带薪年假、定期团建、免费停车等;

主要工作内容：及时有效回复商家，跟单反馈，及时回复及转发留言，仲裁及跟进。帮助客户处理运转派送过程中的所有问题，解决客户问题，提升客户满意度！ 工作时间8：00到18：00,中午11：00到12：00休息。月休4天 （需要提前找同事互代班）。9月开始不能连休，实行上下班打卡，，一月超三次迟到半小时没有全勤奖或者超半小时迟到直接当超休一天也是直接没全勤奖，全勤奖设定200元。一月超休4天以上也是没有全勤奖的。 ，性格好，会电脑打字。简单电脑操作。身体健康，没有隐藏病史， 踏实恳干，认真负责。杜绝和客户起冲突 薪资范围:3k-6k看个人能力，底薪3000，月规定处理票件量90w需要达到，超出90w票是按照3厘/票算票件提成，遗失补偿款提成50% 需要互相代班，做到规定月票件量以上有票件提成 ， 员工福利底薪加提成多劳多得。