女装直播招聘售后客服 岗位职责： 1、负责电商平台售后拆包及异常情况处理； 2、登记并上报商品相关问题，配合完善售后服务体系； 3、按时整理与归集售后相关信息数据。 任职要求： 1、接受无经验人员，提供专人指导带教。 2、工作踏实认真，具备责任心和执行力。 3、掌握常用办公软件操作，可快速完成文件与数据处理； 4、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 5、心理素质好，能应对高强度工作任务节奏。

女装直播招聘售后客服 岗位职责： 1、负责处理电商平台的售后拆件及各类问题应对； 2、登记并上报产品相关异常情况，配合完善售后服务体系； 3、按时整理与归集售后服务相关数据信息。 任职要求： 1、接受无经验人员，提供专人指导带教； 2、工作踏实认真，具备责任心和吃苦精神； 3、掌握常用办公软件操作，能快速完成文档编辑与数据处理； 4、具备良好的问题应对能力及协作意识； 5、心理素质好，能承受工作压力，适应高效工作节奏。

售后信息处理，系统操作，按公司要求盯好师傅服务流程，备件材料出入！工作难度不大，主要得有责任心、细心、沟通能力强，能独自解决问题！

岗位内容： 1. 提供高效且优质的售后支持，及时解决客户在使用产品过程中遇到的各类问题，积极跟进客户意见，全力满足客户需求。 2. 持续维护客户关系，提升用户满意度与品牌口碑，为公司积累长期客户资源，助力服务品质持续优化。 3. 负责客户资料、需求信息、产品数据及市场反馈的收集、整理与归档工作； 4. 协助销售团队推进业务进展，落实售后环节的协调与支持工作。 任职要求： 1. 具备较强的执行力与协作意识，能快速响应任务安排，灵活应对工作中的各类情况； 2. 熟练操作Office办公软件，拥有良好的数据处理与信息归纳能力； 3. 了解售后服务基本流程，或有相关经验者优先，学习能力强，适应节奏快； 4. 大专及以上学历，或具备1年以上工作经验，不设学历年限硬性门槛。

岗位内容： 1.对接老客户，包括但不限于电话/在线咨询解答、跟进理赔、客户关系维护等工作。 2.收集并记录客户反馈信息，协助老客户报名参加活动。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力及团队合作精神，能够独立处理客户问题。 2.熟悉常用手机软件，具备基本的手机操作能力。

线上前置仓招募客服人员 岗位职责： 1、负责接听线上订单的售后咨询电话，处理商品退换货、退款申请，跟进配送异常、商品质量等客诉问题； 2、记录每笔问题工单并同步至相关部门；每日整理汇总当班的顾客需求与高频问题，做好交接班台账，配合优化线上服务流程。 任职要求：25-35周岁，中专/高中及以上学历，专业不限；普通话标准，打字速度流畅，能熟练操作基础办公软件；有较强的服务意识和耐心，能妥善安抚顾客的不满情绪；可适应早晚轮班的坐班工作制，不接受居家办公。 员工福利：，商业保险、享有带薪年假、节日福利、绩效奖金 工作地点：李沧区金液泉路33号

辛安街道招聘绿化养护人员，年龄要求60岁至65岁，身体健康，无高血压等疾病。工作时间早七点半上班，每天八小时，薪资110元/天。部分岗位有加班，加班费另算，为15元/小时。不提供食宿，需自带饭菜，工作地点有热水供应和热饭设施。持有退休证明的55岁人员也可应聘。工作地址位于黄岛区辛安街道，山东科技大学黄岛校区北门。

招聘业务司机，工作地址位于莱西市封家泊村钢材市场。薪资为4000-10000元/月，长期稳定，另有奖金。

明天需要增加两名钢筋工。

明天即墨汽车总站附近需要工地员工6人。要求眼里有活，干活利索，工作内容为辅助下管等，简单好干，必须听指挥，必须干满一天。薪资20一小时，一天9小时，饭补15元。上班时间7:30，下班时间5:30，吃饭休息一小时。数量有限，先到先得。

明天即墨汽车总站附近有日结工作，需要工地员工2人。要求眼里有活、干活利索，必须听指挥，并干满一天。工作内容为辅助下管等，简单好做。薪资为20元一小时，一天工作9小时，另有饭补15元。上班时间为7:30，下班时间为5:30，吃饭休息一小时。名额有限，先到先得。

工作地点：郑州市金水区 公司性质：世界500强，副部级企业 工作时间：周一至周六上午8:30~11:30，时间自由 工作内容：1.整理客户资料，及时提醒客户到期续保 2.客户生日及节日提醒客户领取礼品参与活动，维护客户关系 3.老客户二次开发（主管辅助） 薪资待遇：底薪+提成+津贴+奖金

招聘售后客服专员，基本工资3000元左古 上班时间：周一到周六(节假日正常休息) 年龄要求：28-45周岁 主要工作：保单售后服务+协助招聘 实习期内表现突出者可提拔为客服经理基本工资3000元+各项津贴，上不封顶。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.补偿协商等售后流程，确保客户满意度 4. 定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5. 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4. 具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 5.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先 6.年龄25岁-50岁

中国人寿衡阳总部大楼招聘售后服务岗，维护中国人寿老客户，给客户派发礼品，组织各类客养活动，每天工作6小时，周末休息1天半，招聘名额有限，欢迎咨询刘经理

岗位职责：售后服务跟进、邀约客户参加公司活动，客户信息资料的更新 上班时间：8:30-11:30 14-16:30 周末双休 法定节假日休息

寻找想做认证的企业，并负责签合同直到安排上企业现场审核

包住宿或提供房补！无业绩压力，欢迎实习生加入 我们欢迎销售行业的新手小白，也欢迎零经验但想入行的伙伴 有相关经验更好，没有也没关系，公司全程培训指导，不看学历 只看个人能力，若有意向欢迎直接咨询 待遇：底薪7500元＋15%-40%阶梯式提成＋丰厚奖励机制（3000~30000元）＋开单红包 确保每位员工的付出都有对应回报 收入：前两个月综合收入20000~30000元/月，第三个月起稳定在30000-50000元/月，应届毕业生、实习生均可申请，来了就干 晋升路径：销售客户经理—团队主管—区长—负责人 晋升机制透明公正，不靠空话许诺，有能力就能上位 培训：公司配备专职导师，提供岗前集训、金融知识系统课程、专业话术实战培训，助你快速掌握销售技巧，顺利开展业务 福利：月度奖金＋季度奖金＋年终奖金（全年业绩提成）＋节日礼遇＋每周下午茶＋国内外团队旅游 无硬性业绩指标，只需认真对待工作，拒绝画大饼式管理！ 不加班不加班不加班！重要事情说三遍！准时下班，公司主动催你离开

工作内容： 银行第三方客服，主要负责提醒客户按时还款，无销售任务，无需自行开发客户资源，全程提供客户名单。工作内容清晰明确，操作简单，易于快速上手，适合新人入职，朝九晚六，享受双休制度。 岗位要求： 1、中专及以上学历，专业不限，年龄20-45岁（能力突出者条件可适当放宽）； 2、欢迎零基础人员加入，学习意愿强即可快速适应，具备客服、销售、餐饮等服务行业经验者优先考虑； 薪资待遇： 1、无责任底薪+高额提成+绩效激励+各类补贴，月综合收入8000-15000元，收入上不封顶； 2、完善的员工福利体系：五险一金、全勤奖励、业绩奖金、年终奖、生日会、团队活动、下午茶等一应俱全； 职业发展路径： 管理方向：专员→组长→主管→经理 专业方向：初级专员→中级专员→高级专员→资深专员 职位优势：办公室内从事电话客服工作，无任何销售性质，团队成员年轻有活力，同事间氛围融洽，办公环境舒适，工作节奏轻松，欢迎随时咨询了解。 具体职责： 1、承接银行委托的信用卡逾期账户管理工作； 2、依据银行规范流程，通过电话与客户沟通，跟进并协助完成逾期款项的回收； 3、配合银行处理信用卡逾期及不良资产相关事宜，保障客户信用记录的维护； 4、执行上级交办的其他工作任务。本岗位不涉及产品推销或销售指标！ 工作时间：9:00-18:00（含75分钟午休），每周双休，日常基本无需加班，兼顾效率与生活品质，诗和远方从不缺席。 薪酬福利详情： 1、收入构成：无责底薪+绩效工资+提成+满勤奖+业绩激励，整体月薪区间8K-15K，上不封顶； 2、法定节假日正常休假：涵盖端午、国庆、五一、清明、中秋、元旦、春节； 3、带薪休假制度：年休假、产假、哺乳假、婚假等均按规执行； 4、提供系统化岗前带薪培训，资深员工一对一指导，晋升机制公开透明。公司为每位员工搭建广阔成长平台，表现优异者每年均有晋升机会。 晋升通道：条线组长—条线主管—分公司经理。 温馨提示：锦创在招聘与培训过程中不收取任何费用、押金，请广大求职者知悉，谨防受骗。同时，锦创始终欢迎离职员工重返团队！

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岗位职责： 1、按照公司人力配置需求开展招聘相关工作，协助完成员工入职、转正、离职手续及工作交接事宜 2、配合经理日常事务处理，协助维护现有客户关系，包括电话沟通、活动邀请及后续回访等工作 3、落实上级安排的其他任务，协同主管完成各项工作配合 职位要求： 1、学历：大专及以上学历（表现优异者条件可适当放宽） 2、年龄：25至50周岁（2025年个人所得税收入达6w以上，能力突出者可适度放宽） 3、具备进取意识，拥有团队协作精神，服务意识强，工作态度积极主动 4、具有良好的沟通技巧、人际交往能力、应变能力和语言表达能力 5、无需相关工作经验，公司提供系统化专业培训 福利待遇： 1、工作时间：8:30-17:00，周末双休，享受法定节假日休假安排 2、公司建立完善的培训机制与真诚开放的培养文化，内部设有资深员工实施个性化辅导与支持，是提升能力与明确职业方向的理想平台 3、公司为各岗位制定科学的职业发展路径，保障员工拥有良好的晋升机会

公司直招：管理培训生 一、岗位职责： 1、入职后提供免费带薪培训，全面学习各部门管理流程，并逐步实现团队独立管理 2、协助各部门负责人开展工作，掌握跨部门协作与资源协调机制 3、后期跟随经理学习并协同完成日常管理工作 4、达到集团考核要求后，独立承担公司运营管理职责 二、任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力及团队协作意识 2、工作积极主动，踏实肯干，能承受一定工作压力 3、执行力强，责任心强，富有进取精神 4、保持良好学习态度，愿意接受新知识与挑战 三、福利待遇： 1、底薪+提成+奖金+免费住宿+五险一金+做六休一 2、免费提供住宿、公费旅游、生日享受神秘礼物 3、公司一旦录取待遇从优，提供很好的发展平台，企业有良好的氛围及透明硬性的提升标准 四、晋升制度 前期（2-3个月）学习市场策略， 中期（3-6个月）学习团队建设和团队管理 后期（1-3个月）学习公司系统。后期负责公司管理和运作。 公司承诺：内部直招，无经验可免费培训，不收取任何费用。

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岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业解答与解决方案 2.准确记录客户信息、问题详情及处理结果，确保服务过程可追溯 3. 主动跟进未闭环事项，协调相关部门推动问题高效解决 4. 定期整理客户反馈，提出优化建议以提升服务质量和用户体验 5.遵守服务规范与保密要求，维护企业形象与客户信任 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 责任心强，耐心细致，能适应快节奏的客户服务工作 3.熟练使用办公软件及常用客服系统，打字速度不低于60字/分钟 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强，适应力好 5.学历不限，有客户服务经验者优先

岗位职责 1、电话回访维护客户，公司活动邀约客户参加 2、协助主管处理老客户生日提醒，到期续费业务 任职要求 1、大专及以上学历 2、年龄25-45周岁 3、具备较强的沟通能力，人际关系处理及客户服务意识，积极主动，热爱工作 3、耐心、细致，具有团队协作精神，完成销售任务和指标

岗位职责：1 日常维护客户，整理客户资料。 2 协助经理完成售后工作。 任职要求：25-48岁，无经验要求，面试优秀者可放宽要求。 岗位福利：周末双休，法定假日正常休息。 工作时间：8：30-11：30 13：30-16：30

上班时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日享受带薪休假。 岗位要求：年龄28-45周岁，大专及以上学历，学信网可查。 工作内容：主要负责服务平安存量客户，每位运营专员管理两至三个社区，公司提供400+客户资源，初期以售后服务为主，后续在服务过程中根据客户需求开展产品二次销售，产品涵盖平安金融贷款、银行理财、信用卡、平安健康等全渠道业务，成单即可获得对应产品佣金。 工作模式采用“线上+线下”结合方式，公司将配备一名线上客服支持，线上专员日常通过电话联系客户，为运营人员提供服务支持及销售线索。 员工福利：①五险一金 ②带薪年假 ③定期体检 ④员工旅游 ⑤全勤奖+年终奖 ⑥各类节日福利

老板亲切好相处，待遇优厚，每月组织团队活动，工作内容简单无需外出，为炎炎夏日带来一份清爽，欢迎有意向的伙伴加入我们温暖的团队！ 月综合薪资4000-8000 工作轻松易上手，专人带教，公司环境融洽，压力小，定期团建，发放年终奖金，享受超长年假

招聘：招售后业务招合伙人 招聘职位:售后业务 人数:2人 学历要求:大专以上 具体要求:年龄25周岁以上，肯努力，愿发展。 待遇:有保险，福利多，奖励多，入职有培训，个人提升上手快。 单位地址:胶州市扬州东路89号 联系人:庄经理

工作内容： 负责客户咨询、投诉及建议的处理，保障客户满意 跟进客户反馈问题并妥善解决 协助办理保险理赔事宜，及时提醒客户续费 岗位要求： 1. 具备售后客服经验者优先考虑； 2. 拥有良好的沟通技巧和服务意识，能够有效处理客户诉求； 工作时间： 早八点半至晚五点，周末双休，法定节假日正常休息