
生产主管
8000-12000元/月
建筑施工生产经理/负责人1-3年大专生产计划管理成本管理工艺改良装配工艺
具备30余人车间团队管理经验,工作认真负责,具备较强的学习能力
钢结构生产车间主管
8000-10000元/月
车间主任3-5年高中有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他焊接工艺经验
岗位职责:
1.负责钢结构车间的日常运营管理工作,保障生产流程顺畅高效;
2.组织并协调多部门协作,推动生产目标按时保质达成;
3.负责车间设备的监管与维护,确保生产安全与产品质量;
4.推进生产流程持续优化,提升整体作业效率;
5.严格把控现场安全生产,落实各项安全规范与操作标准。
任职要求:
1.具备出色的组织协调能力及团队管理经验;
2.沟通能力强,能够有效统筹各方工作进度;
3.熟悉钢结构生产工艺流程,可指导团队完成生产任务;
4.具备较强的应变与问题处理能力,能及时应对生产突发状况;
5.工作责任心强,自我驱动力高,能够在压力环境下保持稳定积极的工作状态。
物流仓储运营主管
6000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
工作内容:
1. 负责部门日常人员调配与团队管理工作;
2. 控制生产过程中的异常风险,优化作业流程以提升包装作业效率;
3. 确保订单生产任务在规定时限内完成,并对相关模块进行实时监控;
4. 处理仓储现场各项业务及突发事件的应急响应;
5. 监督WMS系统数据的准确性和及时性,执行仓库6S管理规范;
6. 组织所辖团队定期开展工作复盘、数据分析及改进措施落实;
7. 制定生产与促销实施计划,组织人员培训,开展促销效果评估并制定后续优化策略;
要求:
1. 大专及以上学历,物流、运输、仓储等相关专业优先考虑;
2. 具备两年以上物流行业相关工作经验;
3. 熟悉ERP系统及仓储管理系统的操作与应用;
4. 具备良好的组织协调与沟通表达能力,有独立带领团队的经历;
5. 熟练使用计算机及常用办公软件;
制冷电器车间主任/生产厂长
1.2-1.5万元/月
车间主任5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验精密机械经验精益改善经验机械加工制造经验冲压工艺经验焊接工艺经验
【岗位职责】
1. 负责制冷电器车间的全面生产管理,组织落实生产计划,确保生产任务高效完成;
2. 优化生产流程和作业标准,提升生产效率与产品品质,降低运营成本;
3. 统筹车间人员管理与资源配置,推动团队建设与员工技能提升;
4. 监督安全生产执行情况,落实安全管理制度,保障生产环境安全稳定;
5. 协调与其他部门的工作衔接,及时解决生产过程中的各类问题。
【岗位要求】
1. 具备制造业生产管理相关经验,熟悉车间运作模式及生产管理体系;
2. 掌握生产计划、质量控制、成本管控和现场管理等专业技能;
3. 熟练使用办公软件及相关生产管理系统,具备流程优化能力;
4. 具有较强的组织协调能力、团队管理能力和应急处理能力,责任心强。
PMC主管
1.4-1.7万元/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责生产与物料控制的整体规划与执行,确保生产计划按时达成;
2. 统筹物料需求预测与调度,保障物料供应与生产进度匹配;
3. 协调生产、采购、仓储等环节,提升资源利用效率与流程协同性;
4. 监控库存动态,优化库存管理策略,降低呆滞风险;
5. 组织生产数据与物控信息的分析与汇报,支持管理决策。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力,能有效推动跨部门协作;
2. 熟练使用办公软件,具备较强的数据分析能力;
3. 工作细致负责,具备较强的计划与执行能力;
4. 能够适应快节奏工作环境,具备一定的抗压能力。
生产厂长
1-2万元/月
厂长/主管5-10年大专生产现场管理生产进度管理生产计划管理生产调度管理
岗位职责:
1、贯彻“安全、质量、成本、交期”四大核心原则,组织并推动生产部门高效完成公司下达的生产目标。
2、统筹制定生产排程,保障订单生产有序推进并按期交付。
3、优化资源配置,科学调度人力与设备,提升产线运行效率,确保履约周期。
4、全面监管生产过程中的安全管控工作,预防安全事故,主导工艺执行、品质管理及过程控制。
5、负责制造全流程的效率提升与质量监督,统筹外协协作团队的运作与管理;
6、组织实施所辖部门人员的绩效考评、奖惩激励、能力评估、人才梯队建设及人力资源规划。
7、严格执行企业安全生产规章制度,定期组织安全巡查与隐患排查;
8、积极与上级及跨部门协调联动,及时处理生产现场突发问题;
9、落实上级安排的其他相关工作事项。
任职资格:
1、系统掌握企业管理理论,熟悉安全生产、成本控制、项目运作等相关专业知识。
2、具有机械制造、自动化等领域从业经历,具备大中型装备制造企业同类管理岗位实战经验。
3、累计8年以上相关行业工作经验,其中至少3年担任同职级管理职务。
4、精通机械加工流程、装配工艺及现代制造管理模式,拥有扎实的生产管理体系实操经验。
5、具备较强的团队领导能力与管理实战积淀,能适应高强度工作节奏。
6、大专或以上学历要求。
钢结构加工厂厂长
7000-10000元/月
厂长10年以上高中有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
精通钢结构加工工艺,擅长生产计划,识图能力较强
生产副总经理
8000-15000元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科
岗位职责
1、主导制定公司生产运营年度生产目标及季度/月度工作计划,组织团队高效推进并达成各项任务指标。
2、持续优化生产工艺流程,精简非必要环节,提高设备使用效率与人员产出水平,围绕物料损耗、能源消耗、人工支出、设备维护等关键维度构建成本控制体系,系统性降低运营成本,提升整体生产效能,推动企业生产效益持续增长。
3、全面负责生产效率、作业质量、安全环保及成本管理,定期组织召开生产分析会议,研判执行偏差,提出改进对策并监督落实。
4、对各项目生产工艺实施、设备运转、物料处理等全过程进行监管,针对运行异常及时督导整改,并跟踪验证整改成效,实现闭环管控。
5、完善安全生产与环境保护管理制度,制定配套应急预案,确保合规运行。
6、定期汇总分析处理量、能耗、药剂消耗、设备故障频率、人力投入等运营数据,识别效率瓶颈与成本高点,建立针对性的成本管控机制。
7、主导公司项目工艺技术改造与设备升级工作,牵头技术团队研究优化方案,并推动方案落地实施。
任职资格
1、本科及以上学历,环境工程、机械、电气等相关专业优先。
2、8年以上环保或环卫领域从业经验,具备3年以上同类型岗位或相近管理岗位统筹工作经验。
3、具备出色的团队管理能力、沟通协调能力及应急处置能力,能够妥善应对复杂生产突发状况,始终坚守安全环保红线与成本控制原则。
4、服务意识强,具备良好的组织协调与人际沟通能力,品行端正、诚实守信、积极乐观,具有较强的团队亲和力。
生产厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专能源/环保/化工经验电子电器经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验机电设备经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验精益改善经验钣金工艺经验
【岗位职责】
1. 负责生产工厂的全面运营管理,统筹生产计划、执行与进度控制;
2. 组织落实公司下达的生产任务,确保产能稳定、交付及时;
3. 监督生产过程中的质量、成本、安全等关键指标,持续优化生产流程;
4. 协调各部门资源,解决生产运行中的重大问题,提升整体运营效率;
【岗位要求】
1. 具备较强的组织管理和团队领导能力,能有效推动跨部门协作;
2. 熟悉环保科技类生产企业的工艺流程和行业特点;
3. 具有较强的现场管理能力和问题分析解决能力;
4. 责任心强,能承受较大工作压力,注重结果导向和执行力。
生产经理/项目负责人
9000-12000元/月
生产经理5-10年大专
岗位职责:
本公司是高端整体地坪工程的承建商,主要业务包括地下车库地坪、墙柱面涂料彩绘、交通标识等业务。
1、根据施工图纸和合同要求制定有效施工方案包括质量、进度、人力、材料等;
2、办理进场开工相关手续,协调使其具备开工条件以及现场用电、用水、施工人员食宿;
3、对施工人员的工作根据情况调配,并做好出勤、检查与考核;
4、组织检查、报验进场材料;
5、保持与甲方的紧密沟通,确保施工所需的各项条件能够及时到位;
6、严格控制现场签证,确保决算有据可依;
7、详细记录工地日志,并及时反映和处理工地出现问题情况;
8、组织工程验收,协助审计结算。
任职要求:
1、建筑工程相关专业,具有很强的沟通协调能力。
2、熟悉施工工艺,会做工程进度和材料计划,具有实际工程管理经验。
3、有驾照,会开车。
4、能适应省内驻场。
岗位福利:
1、试用期二个月,试用期工资9000元/月;
2、试用期过后,根据工作能力,调整工资,10000-12000元/月;
3、电话费䃼助100元/月;
4、车辆补助6000元/年,公司统一办理中石化加油卡,公司负责工作期间产生的加油费用;
5、每月4天带薪休假;
6、公司负责住宿,吃饭自理;
7、公司工资,每月月初10号之前发工资。
滨州沾化区招聘电焊工2人,,工作地点在利国,工期一个月至两个月,薪资300元。
300元/天
电焊1-2个月1-2人完工结算
招聘电焊工2人,要求沾化本地人,工作地点在沾化利国,工期一个月至两个月,薪资300元。
污水处理1-2人
快递公司招聘C证司机2人,要求熟练驾驶4.2米箱货车,在无棣县城内送货拉货。客服2名,工资第一个月2800元加200元全勤,三个月后再加500元。埕口上门取件员1名,无棣县城上门取件员1名。小时工1名,上班时间15:30-19:00,工资15元/小时。工作地点:山东省滨州市无棣县棣州智汇物流园。
山东鲁拓畜产品有限公司招聘污水工1名,要求60岁以下,初中以上文凭,有污水工作经验者优先,待遇每月6000元,每月2天休班,五险一金。电工1名,待遇工资6500元,2天休班,交五险一金,要求熟悉低压电路,能进行故障维修,独立操作,会电气焊,设备维修,不恐高,年龄60岁以下。销售人员10名,底薪加提成,男女不限,年薪8万至15万,要求有责任心,做事认真踏实,阳光自信,工作积极,善于沟通,服从管理,有较强的集体意识,高中及以上学历,年龄40岁以内,五险一金,餐补,话补。
山东滨州长期人员需要长期人员早餐4:30--12:30全餐7:30--8:00左右学院食堂
面点
长期人员需要长期人员早餐4:30--12:30全餐7:30--8:00左右滨州学院食堂
山东滨州招聘家常菜炒锅一名工资7000-8000元工资及时,公休3天地址黄二渤十六联系电话
7000-8000元/月
上什1-2人月结
招聘家常菜炒锅一名工资7000-8000元工资及时,公休3天地址黄二渤十六联系电话。
输电线路施工现场负责人
8000-10000元/月
生产经理1-3年中专/中技
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成
2.编制并落实施工进度计划,统筹协调各专业工种及分包单位作业衔接
3.监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时整改隐患问题
4.组织召开生产例会,动态分析进度偏差,提出优化措施并跟踪闭环
5.配合成本、质量、安全部门完成项目全过程管理与资料归档
任职要求:
1. 具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理
2.熟练掌握施工图纸、规范及常用办公软件,具备较强的现场协调与应急处置能力
3.持有建造师(建筑工程)资格证书及安全生产考核合格证(B类)
4.责任心强,具备良好的沟通表达能力和团队管理意识
5. 身体健康,能适应施工现场工作环境,接受项目所在地调配
建筑施工生产经理/负责人
1.2-1.3万元/月
生产经理1-3年初中及以下
从事火电厂经验的优先,懂管理流程。年龄35岁以下,有无证书均可,需要管理协调能力强。
建筑施工生产经理/负责人
1.5-1.6万元/月
生产经理5-10年学历不限要求:责任心强,工作经验丰富
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成
2.编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时排查整改隐患
4. 组织召开生产例会,动态分析进度偏差并制定纠偏措施
5.配合成本、质量、安全部门完成项目全过程管理与验收交付
任职要求:
1.具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理
2.熟练掌握施工图纸、规范及常用办公软件,具备较强的现场统筹能力
3. 持有二级及以上建造师证书(建筑工程专业)者优先
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和应急处理能力
5. 身体健康,能适应施工现场工作环境
码头生产经理
1-1.5万元/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责码头生产运营管理
统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。
2. 装船机+皮带机作业现场管控
熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。
3. 生产调度与船期统筹
合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。
4. 设备生产运维协同管理
熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。
5. 安全生产与现场标准化管理
落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。
6. 班组管理与绩效考核
负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。
7. 数据统计、复盘与产能优化
每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。
8. 对外对接与应急处置
配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。
任职要求:
1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。
2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。
3. 专业能力
精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。
4. 综合能力
具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。
5. 素养要求
原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
样件试制工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专钢熔模铸造
1、学历要求:大专及以上,机械相关专业
2、具备5年以上精密铸造行业工作经验
3、熟练掌握铸造工艺流程及相关专业知识,熟悉加工制造工艺
工作描述:
1、制定公司新产品样件试制的整体计划安排
2、为各类项目筹备所需的设备、工装及配套工具
3、开展新产品开发阶段的可制造性评估与质量控制工作
4、负责分管产品由试制转入批量生产过程中,原材料、工艺方案及工装设备的全面准备
5、主导外协件、外购件首供方的开发及其质量管理
6、组织开发团队对不合格品进行问题分析,定位根本原因,并推动实施纠正与预防措施
7、执行上级交办的其他工作任务
不锈钢材料研发工程师
8000-14000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科研发钣金工艺不锈钢
1、从事不锈钢设备及器具在相关行业的研发与设计工作。
2、产品系统研发:根据技术研究人员提出的产品开发商业计划需求,结合项目具体要求承担研发任务,并按计划推进实施,确保达成既定目标。
3、需求分析:针对识别出的产品或解决方案开展方案规划、设计评审、技术验证、技术确认及试制等工作,遵循研发流程完成输出,对新产品开发全过程进行监督、协调与控制,保障项目有序推进。
4、产品优化升级:跟踪公司现有产品的市场销售表现,结合客户反馈信息,及时对产品进行改进优化,推动产品迭代更新,提升市场适应性与竞争能力。
5、项目执行管理:负责研发项目的落地实施与过程推进,把控进度节点,完成项目资料的整理与归档工作。
6、协同合作:具备良好的团队协作意识,能与团队成员紧密配合,共同应对和解决工作中遇到的问题,在团队中发挥正向带动作用,助力团队整体水平提升。
学历要求
1、本科及以上学历,机械设计、材料成型、机电一体化等相关专业优先;具有3年以上同行业工作经验者可适度放宽学历要求。
2、具备3年以上钣金、不锈钢制品、不锈钢洁净设备领域的产品开发、结构设计或设备研发经验。
3、有独立主导不锈钢设备或器具从设计到量产全流程项目经历者优先考虑。
4、掌握不锈钢材料性能特点及其加工工艺、生产流程和常用加工设备。
5、精通机械结构原理、钣金加工工艺及图纸规范,能够独立完成产品结构设计与开发任务。
6、熟练操作SolidWorks、AutoCAD等设计软件,具备独立建模、出图及制作工程图的能力。
焊工班长
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
【岗位职责】
1. 负责焊工班的日常管理和指导工作
2. 确保焊接作业的质量和进度
3. 协调解决焊接过程中的技术问题
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神
2. 对焊接技术有深入理解和实践经验
3. 能够有效管理团队,提高工作效率
氧化锆粉体研发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员5-10年学历不限无机非金属材料
1. 新工艺研发与改进
· 主导采用共沉淀法及水解技术(如锆盐、醇盐水解)制备氧化锆粉体的配方设计与工艺路径开发,明确关键工艺参数(包括沉淀剂类型、pH调控、滴加方式、反应温度、陈化时长、洗涤干燥与煅烧制度等)。
· 面向粉体性能指标(如比表面积、粒径分布、晶相结构、烧结活性、杂质水平等)开展工艺优化迭代,提升产品均匀性与分散性,抑制颗粒团聚现象。
2. 实验实施与中试转化
· 制定并执行小试实验计划,完成实验室样品的制备、性能表征与数据整理,编写实验总结报告。
· 协同生产团队推进优选工艺从中试到批量生产的转化,解决放大过程中出现的工艺偏差、收率波动等实际问题,输出完整工艺文件包(含SOP、控制参数、检测规范)。
3. 新材料与前沿技术研究
· 跟踪国内外氧化锆粉体制备新技术动态(如连续共沉淀、微波辅助煅烧、超临界干燥等),开展可行性分析与技术评估。
· 研发新型掺杂体系(如Y₂O₃、CeO₂、Al₂O₃等),适配不同应用场景(结构陶瓷、电子陶瓷、生物陶瓷、氧传感器等)对材料性能的差异化要求。
4. 样品定制与技术支持
· 根据客户具体需求开发定制化粉体样品,配合销售团队进行技术沟通,协助解决客户在成型、烧结、相变等应用环节中的技术难题。
· 支持质量部门建立和完善粉体关键性能的检测方法(如XRD、BET、激光粒度、ICP等)。
5. 技术沉淀与知识产权管理
· 编写研发技术文档、工艺配方资料及FMEA分析报告,负责相关专利的撰写与申报工作。
广州、西安分公司诚聘车间储备干部
5000-10000元/月
生产运营免费培训包住有提成3-5人经验不限高中全职五险一金长白班厂内食堂月结工资缴纳社保体检免费
要求可长期在分公司(广州、西安)驻场学习管理,需要在总部培养学习3-6个月后至分公司独立顶岗,25-45周岁,执行力强,学习能力强,晋升路径宽阔,薪资面议,退伍军人优先。
生产数据统计
3000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年大专生产统计车间统计
1、负责统计车间的生产产量;
2、负责统计车间员工考勤并核算工资;
3、负责统计车间生产过程中各岗位的成本数据;
4、准确完成车间各类物资材料的统计工作;
5、协助车间主任处理日常事务性工作;
6、完成上级交办的其他工作任务。
方便面生产车间主管
6000-8000元/月
车间主任3-5年大专质量管理
岗位职责:
1、全面负责方便面生产车间的日常运作,合理安排班次与人员配置,确保生产计划顺利推进,按时达成产能目标;
2、严格执行生产工艺流程,把控产品品质,落实食品安全规范,有效控制不良品率及物料损耗;
3、落实车间5S现场管理,强化安全生产监督,定期排查设备、用电及操作环节的安全隐患,防范安全事故发生;
4、负责一线员工的日常管理,组织实施岗前培训、考勤管理、绩效评估及团队建设工作;
5、及时完成生产数据统计与日报、周报提交,积极配合上级落实各项生产任务调整与改进措施。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具有3年以上方便面生产车间管理相关工作经验;
2、精通面制品生产线全流程,掌握生产工艺要点、质量控制方法及现场管理规范;
3、具备良好的组织协调能力、执行力和团队管理经验,能够高效带领班组完成生产任务;
4、重视安全生产与食品卫生管理,工作认真负责,能承受工作压力,适应车间作业节奏;
5、遵守公司管理制度,抗压能力强,有同行业工作经验者优先考虑。
车间技术员
4000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年本科
岗位职责:
1. 负责产线产品的加工与装配作业;
2. 承担产品检验及品质管控相关工作;
3. 及时汇报生产环节中出现的异常情况。
任职要求:
1. 身体健康,能胜任长时间站立作业;
2. 具有吃苦耐劳的职业精神;
3. 具备良好的团队协作意识。
精密铸造后处理工段负责人
6000-8000元/月
车间主任月结1-3年中专/中技生产跟单团队管理生产计划与物流控制
具备3年以上事后处理相关工作经验,或1年以上车间管理经历,熟练掌握5S现场管理方法
栏目概述
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