管理岗位18-38周岁薪资福利:月薪5000-10000元，五险+带薪培训+实习期补助招工人数:2名　

廊坊市紫气东来农业开发有限公司聘:项目经理,行政经理,出纳,司机。: 工作地址：河北廊坊

廊坊市紫气东来农业开发有限公司聘，项目经理，行政经理，出纳，司机

管理岗位18-38周岁薪资福利:月薪5000-10000元，五险+带薪培训+实习期补助招工人数:2名　

经理薪资福利:月薪6000-8000元

行政总监

1.负责组织制定、完善公司流程体系；2.负责公司部门和人员绩效考核工作的组织与实施；3.负责制定部门培训计划并认真组织落实；4.负责完成公司组织架构及岗位的设计、评价及完善工作，组织人员定岗定编；5.建立公司人员招聘体系，根据公司人力资源需求，拟定公司年度招聘计划并实施；6.根据各关键岗位的任职要求及特点，编制公司岗位晋升机制及发展通道；7.负责绩效考核体系的建设和完善工作，规范绩效管理各项流程；8.制定和修订公司薪酬福利管理制度，设计公司薪酬体系，编制员工工资方案及福利计划；9.编制及完善公司员工劳动合同条款，建立劳动合同名册；10.编制及完善公司员工手册；11.编写岗位说明书，完善岗位管理体系；12.负责员工入职、离职、调岗、考勤、绩效等人事日常工作

招聘经理，要求：1，智商高，情商高，办事不能出错2，1-3年以上管理经验，具备领导天赋3，具备对接协调能力，吃苦耐劳精神4，年龄30到42岁直接，精力充沛5，主要负责现场跟单及公司日常管理工作(公司20名员工)，工作辛苦经常熬夜加班。  薪资待遇：保底工资7000元+公司营业总额1%提成+外出工作每天100元补助+五险。对工作1年以上，人品好，容易相处，可与公司搞项目合作经营、承包等。具体工作内容如下：（一）负责现场跟单、对接协调客户、指挥工人保质保量完成搭建舞台、灯光架、舞美设备等等工作（不需要懂技术）（二）人员管理：1、员工的安全教育、培训及安全管理2、员工日常管理，考勤，奖惩，绩效等3、人员招聘，人事任免，思想工作4、员工劳动合同签订，社保缴纳5、人事制度，用人体制改革，创新（三）仓库管理：1、仓库的安全管理及制度的制定2、仓库物料出库，入库管理3、仓库资产登记，定期检查              （四）车辆管理：1、车辆安全，保养，年检，保险，停放等2、油耗，日常维修，成本控制3、驾驶员的违章，违纪，处罚（五）后勤管理：1、食堂采购，成本控制2、寝室人员管   理，电费控制3、员工福利待遇，生活改善4、公司厂房，园区，水电维护，维修（六）工具管理：     1、登记造册下发给每个外勤工人2、管理并保养好搭建使用的工具3、及时维修、上报采买工具及耗材

主管年龄28至35岁薪资福利:底薪➕全勤➕业绩提成➕绩效（6000-7000）上24小时休24小时

管理岗薪资福利:月薪5000-10000元招工人数:2　

固安康比特日结190元日结下班结账.管吃住白班170/天，管两餐夜班190/天，管一餐18-46岁，男女不限固安北区 京东白班/夜班180一天18/55岁。男女不限东湾京东拆货架180一天！电话

明天有没活的吗，半天120家庭保洁，要专业保洁,

厂区面试入职，不收取任何费用，外地过来可报销路费，投递简历赠送床上四件套(不住宿每月都有补贴)1.小时工:28一个小时。每月保底280个工时，336一天，工资不压不扣，入职签订协议，真实可靠，工资有保障，可长期工作，小时工期内工价不变(小时工可续签，可短期，可临时)2、正式工:保底工资-7500以上，做过不回去奖励6000元3、岗位轻松，交朋友多4、当天入职0费用，当天安排宿舍工作时间:8.00-6.00，中餐和晚餐休息各一小时，上五休二周末休息(工作餐不花钱自由搭配)每天正常班5天8小时，超出按加班计算(平时1.5倍周六周日2倍节假日3倍)待遇:1、包吃包住+送被褥+免费提供五星级宿舍豪华4-6人间(空调、热水器、洗衣机、独立卫生间)2、为每位员工缴纳社会保险公积金，上班气氛好，宽松人性化管理3、免费提供早中晚3餐三荤二素四菜一汤，另提供面食、水果，奶茶，厂里有，篮球场，理发店，鞋帽衣店，等提供挑选招工要求:男女不限，年龄18-44周岁，(无要求)能吃苦耐劳，中途每周都可预支工资500-2000岗位:贴标签质检，巡检，检验员，维修物料员，普工、操作工、组装工、测试工、检验工、包装工、技术员、仓管员等无需经验，简单易上手，无危险、不穿无尘衣，四季恒温干净都是坐着上班，每2小时休息15分钟，可带手机，可打王者注：面试需带上身份证及行李物品，简单面试结束当天安排厂内宿舍，第二天上班赚钱

廊坊异地灾备中心项目招聘：保安、中控、工程、保洁、绿化，工资面议。工作地点：富士康附近联系人张石磊经理

廊坊市大厂回族自治县招腻子/大白/墙漆

经理有责任心，团结友爱，相互帮助，有团队荣誉感，有积极进取精神薪资福利:1保底+奖金2业绩提成+休班3满勤+补助，工资待遇面议招工人数:1名

行政主管大专及以上学历。负责制定本部门的工作计划和目标，确保部门工作按时按质完成；督促部门员工履行岗位职责，协调部门内部的工作关系，解决工作中的矛盾和问题；参与制定和完善相关管理制度和规章制度，确保部门工作符合法律法规和公司政策；完成上级领导交办的其他工作任务。薪资福利:10000-12500元/月招工人数:1人工作地址:奉贤区海湾镇五四农场中港水闸西南侧

管理人员薪资福利:工资待遇面议招工人数:若干名

主管薪资福利:3800元+全勤+福利招工人数:1名工作地址:靖远天陇农贸市场06号楼-005室

招聘：行政人事经理薪资：1万-1.5万,50岁以下。岗位职责:1、公司人工成本、行政的预算与管理;2、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹、固定资产及车辆管理、公司仓储及礼品库管理;3、行政管理体系搭建、办公区域租赁装修、行政采购体系搭建维护、大型年会及重要活动组织;4、采购、管理公司固定资产与低值易耗品(非办公用品和日常用品);5、负责固定资产台账审核、组织固定资产盘点工作。任职资格:1、大专以上学历,企业行政经理工作经验十年以上;2、固定资产管理经验、资产管理合同管理、或有大型企业材料库管经验;3、有一定财务经验;4、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力;5、熟练使用办公软件和办公自动化设备。

康仙庄某厂聘：后勤1名，工作范围，车间巡检，数量统计，货物收发，有无经验均可，带薪培训，具体面议。电话：

行政综合文员熟知Excel软件薪资福利:月薪面议招工人数:2名

合家欢妈妈菜餐饮✅服务员，服务生4000－5000元✅金牌服务师5名4300—5500元✅楼层主管2名5000-6000元✅楼层经理1名5500元/6500元✅吧台，迎宾，接待5000元✅具体福利待遇面议地址:新开路尚都新苑商底☎咨询热线

堂二里招聘统计一名25-45岁

廊坊开发区四海路清真饭店，年后开业，现在定好了就可以了算工资。。诚聘厨师长一名，要求年龄在35至50之间，师傅也可，只需会做东北老式清真菜，薪资面议，有能力，一万多没问题。。有意者请致电

负责店内运营的主管

懂电脑，会打印，熟练操作办公软件，记账，打印，整理公司所需材料。看准位置联系我，谢谢平台

行政专员1、熟悉办公软件的应用；2、沟通协调能力出众；3、有班委经历优先。招工人数:2人

岗位职责：1、负责处理前厅以及厨房的运作及行政事务；2、执行领导下达的各项工作任务和工作指示；3、负责制订前厅厨房的各种工作计划；4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任；5、保持对厨房范围的巡视，对下属员工进行督导，及时解决现场发生的问题，帮助下属提高工作能力；6、督导厨房各分部主厨对食品原料的管理，使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量，合理地控制食品成本；7、妥善处理客人对出品的投诉；8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范；9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训，使之不断提高；任职资格：1、高中以上学历，身体健康、精力充沛。2、具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练；3、了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价4、对成本控制管理、食品营养学、厨房的设备知识拥有相当的基础。

领班有工作经验者优先，男女不限薪资福利:待遇优厚，具体面议招工人数:5名