
采购主管
8000-9000元/月
采购经理/主管1-3年学历不限家用电器进出口经验生产型公司
1. 监督并检查采购员的日常工作,保障采购流程高效有序进行。
2. 负责供应商的筛选、评估与日常管理,建立并维护供应商信息档案。
3. 核定商品进货价格并确认执行,按月开展市场询价工作,有效控制采购成本。
4. 审核各部门提交的非标类物资采购申请,有权否决未经总经理审批的采购订单。
5. 协同财务与仓储部门制定科学采购计划,实时掌握库存动态,实现合理备货。
6. 监管采购过程中退换货及补偿事项,维护公司合法权益。
7. 拓展优质新供应商资源,持续完善和优化供应体系以匹配业务发展需求。
8. 分析供应商相关数据,快速应对因价格波动或质量异常引发的供应问题。
9. 针对每日生产对单会反馈的物料问题,及时处理交期延误、品质缺陷及退换货事项。
10. 定期组织采购团队召开业务复盘会议,推动经验分享与专业能力提升。
11. 负责五金小件库、包材库及辅料库的日常仓储管理工作。
采购主管
6000-8000元/月
采购经理/主管3-5年大专医疗器械机械行业仪器仪表行业
任职要求:
1、3年以上制造业采购工作经验,熟练掌握供应商管理相关专业技能;
2、专科及以上学历,有医疗器械行业采购背景者优先考虑;
3、性格稳重、细致认真,具备较强的责任意识和原则性,善于沟通协调,富有团队协作精神。
岗位职责:
1、负责公司原材料与耗材的采购执行,拟定物资采购计划并提交预算方案,保障采购目标按时达成;
2、下达采购订单并跟踪供货进度,组织到货物资的验收工作;
3、对接供应商完成对账及付款流程,及时编制各类采购统计报表;
4、搭建并维护公司采购供应商资源库,开展常用供应商的开发、评估与关系维护;
5、规范采购合同的签订、履行、反馈及归档管理,确保双方在公平合作基础上履约,有效防范经济纠纷;
6、负责公司仓库物料的进出库管理工作;
7、完成上级交办的其他工作任务。
供应链采购主管
8000-12000元/月
采购经理/主管5-10年大专国内采购自带供应商资源食品饮品生鲜果蔬原材料
岗位职责:
1、主导采购流程的搭建与持续优化,保障采购工作高效运行并符合规范要求。
2、规划并落实采购方案,维护供应商合作关系,推动供应链运作效率提升。
3、研究市场动态,挖掘降本潜力,合理调整采购成本构成。
4、联动相关部门协同作业,保障原材料稳定供给,助力生产经营目标实现。
5、跟踪库存状态,推行科学库存管控措施,降低积压与断货风险。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业方向为供应链、采购管理或相关领域。
2、具有5年以上供应链或采购管理工作经验,具备餐饮行业经历者优先考虑。
3、掌握采购业务全流程,拥有良好的谈判水平及供应商协作能力。
4、数据分析能力扎实,能依托数据支持采购策略制定与执行。
5、具备出色的人际沟通与组织协调能力,适应高强度工作节奏。
配件主管
5000-7000元/月
采购经理/主管1-3年学历不限4S 店
岗位职责:
1. 负责4S店售后配件的采购安排、库存调配、维修支持及品质管理,确保配件品质符合公司规范与客户需求。
2. 与供应商保持密切对接,协调解决供货过程中的各类异常,保障配件交付的时效与准确。
3. 跟踪并分析配件采购与运营成本,制定可行的成本优化措施,助力企业提升盈利水平。
4. 主动与客户交流,响应并处理售后反馈,持续提升服务体验与客户认可度。
5. 定期审查售后配件相关流程,评估执行效果,推动流程优化以提高整体运作效率。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧与协调能力,能妥善应对客户与供应商间的协作问题。
2. 拥有较强的逻辑分析能力及成本管控意识,可根据市场动态及时调整工作方法。
3. 熟悉汽车售后服务配件领域,具备快速融入岗位工作的适应力。
4. 具备团队协作意识,能够组织并带领团队达成既定工作目标。
采购主管
1-1.2万元/月
采购经理/主管5-10年本科招商采购电气元器件电子元器件
岗位职责:
1、依据公司各业务部门实际需求,编制采购方案并组织实施,确保物资按时交付、品质达标并顺利入库;
2、跟踪市场动态,拓展供应资源,优化询价、比价及定价采购流程体系;
3、持续发掘符合条件的新供应商作为合作对象,并依照优胜劣汰机制匹配企业产品发展需要;
4、按照既定流程审核供应商账目,提交应付账款支付申请;
5、针对生产过程中突发需求,及时调整采购安排,并与相关部门保持高效协同;
6、提前规划下月采购任务,制定工作计划与资金使用预算,并同步至财务部门;
7、监控每批次采购物料的质量情况,发现异常立即组织人员跟进处理;
8、切实保障公司合法利益,积极协调解决各类采购业务中的争议问题。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,专业不限;
2、具备5年以上采购相关工作经验,有制造类企业背景者优先考虑;
3、拥有良好的沟通协调能力与谈判水平;
4、具有较强的成本管控意识及数据分析能力。
注:本岗位前期工作地点为天津武清京滨工业园,时间预计到27年底,后续转入北京通州景盛六街。
采购主管
6000-9000元/月
采购经理/主管3-5年大专
1. 严格遵循公司制定的报价标准执行对外报价工作
2. 确保每月发票按时回收无遗漏
3. 对所经销产品的厂家代理资质、培训安排、促销政策、奖励机制、返点细则、厂家资源及价格体系更新等信息需全面掌握,并明确责任到人
4. 主动协同业务部门完善各类项目方案,并与业务团队达成一致意见
5. 采购作业须严格执行流程,坚持货比三家,有效控制并降低采购成本,对供应商实施管理与考核,每年按既定比例优化更新供应商名单(形成记录表单)
6. 加强与供应商的协作关系,做到投入充分、操作细致、了解深入,实现低成本、高效率、准时供货的目标
7. 严格执行合同管理制度,确保合同及时签署,不得拖延,并在签订后第一时间将合同文件传递至相关项目人员
8. 负责客户部项目实施过程中与技术部、财务部之间的协调工作,以及结算信息的准确传递
9. 统筹调配公司库存资源,下单订货前须核查现有库存,在有库存的情况下优先消化库存物资
采购主管
5000-10000元/月
采购经理/主管1-3年大专
岗位职责:
1、负责家禽类冷冻产品的采购及供应链协调工作;
2、掌握市场动态与商品资讯,并及时提交分析反馈;
3、监督并审核商品的引入与淘汰流程,持续优化品类结构;
4、参与制定商品定价策略,开展比价与供应商选品工作;
5、负责合同的审批、签署以及供应商的评估与日常管理;
6、定期对接处理与供应商之间的财务对账事宜;
7、定期整理采购数据报表,进行分析并推动问题整改。
任职资格:
1、具备大专及以上学历,专业不限;
2、至少3年家禽或相关领域采购经验,其中含2年以上采购管理经验;
3、具有良好的沟通谈判技巧,熟悉产品成本结构、财务基础及市场营销相关知识;
4、具备较强的团队合作意识,组织协调与计划执行能力突出;
5、能适应一定强度的工作压力。
制度流程主管
1-1.5万元/月
行政经理/主管3-5年本科管理10人以上团队管理体系建设优化大中型企业从业企业文化建设
岗位职责:
1、主导公司各类规章制度的建立、完善及落地执行,保障流程规范性与合规运行;
2、系统梳理并持续改进企业内部运作流程,提升运营效率,消除重复或无效环节;
3、开展制度流程宣导与培训工作,确保员工准确理解并有效遵循相关规定;
4、定期跟踪流程实施情况,汇总执行反馈,形成优化方案并推动落实;
5、联动各职能部门推进流程衔接,及时处理执行过程中的障碍,强化部门协同。
任职要求:
1、本科及以上学历,管理学、行政管理等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上制度与流程管理工作经验,有制造行业从业经历者优先;
3、具备出色的沟通协调能力与独立解决问题的能力,能自主推进流程变革;
4、熟练掌握常用办公软件及流程管理相关工具,具备较强的文件编写功底;
5、具有积极的团队协作意识,能够适应高效、紧凑的工作节奏。
采购后勤
7000-8000元/月
采购专员/助理1年以下大专供应商管理采购流程优化跨部门协作
1. 参与供应商的开发、评估及筛选工作。
2. 负责采购订单的下达与进度跟踪,协调处理突发问题。
3. 协助开展采购合同的谈判与签署事宜。
4. 收集市场信息,分析价格趋势,为采购策略提供依据。
5. 不断改进采购流程,提升供应商管理效率。
6. 与相关部门协作,保障采购工作高效推进。
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采购部经理
8000-12000元/月
采购经理/主管3-5年本科国内采购家居用品
核心要求:
1. 深度掌握家具家电类产品的功能特点、制造工艺、成本结构、市场价格动态及相关行业规范。
2. 精通家具家电的安装工序、技术关键点与常见故障处理,能够评估供应商提供的技术方案及产品安装的可实施性。
3. 熟悉招投标全流程操作,了解相关法律法规,具备独立主导大型项目招采执行的能力。
4. 具备5年以上采购领域从业经历,其中至少3年聚焦于家具和/或家电品类的采购实务。
5. 拥有稳定且优质的家具、家电供应链资源,能高效对接优质供应商。
6. 有团队管理经验者优先考虑。
7. 具备出色的商务谈判水平、成本核算分析能力以及合同全周期管理能力。
开工奖金1万!搬运480一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工五险一金有提成交通补助餐补免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
涉及工作地苏州
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励
5000.
15000-18000采购经理
1.5-1.8万元/月
采购经理3-5年学历不限机械制造品建筑材料国内采购成品/样品大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系
2.制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理
3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比
4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅
5. 定期分析采购数据,提出降本增效方案,持续提升采购效率与响应速度
任职要求:
1. 具备采购相关工作经验,熟悉制造业/商贸业采购全流程
2.熟练使用ERP系统及办公软件,具备数据分析与合同管理能力
3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识
4.责任心强,抗压能力好,能适应多任务并行的工作节奏
5.有ISO质量管理体系经验或供应链相关证书者优先
采购BPL(新品采购项目经理)
1.5-2.6万元/月
采购经理5-10年本科摩托车、汽车、电动车新车型开发项目采购摩托车专业采购汽车用品国内采购成品/样品零配件自带供应商资源
岗位职责:
1. 代表电动车供应链采购部,深度参与到新车型开发过程中,从企划一直到量产3个月;
2. 参与新车型过程中各项会议,把握新车型与采购业务相关的信息;
3. 统筹新车型中采购的整体工作,充分与专业采购联动,满足新车型成本目标及日程目标;
4. 成本方面:根据新车型的开发节点要求,及时对整车成本进行刷新,并且进行成本分析,推动开发人员及专业采购,寻求降本方法并推动落地,满足整车成本目标的达成;
5. 日程方面:结合新车型的日程需求,统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件,跟踪样件到货进度,确保装车按时完成;
6. 统筹提前把握长周期物料,充分联动开发及专业采购,提前备料,保证日程满足;
7. 量产初期的交付保供:统筹量产初期的产能调查,保证量产初期交付保证;
8. 对零部件制造工艺相对较熟悉,熟悉电动车整车结构。
任职资格
教育背景:
学历要求:本科及以上学历,90后
技能技巧:
机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。
素质要求:
具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。
采购经理
7000-8000元/月
采购经理3-5年大专
岗位职责:
1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行,保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应
2. 开发、评估和管理优质供应商资源,主导供应商审核、考核及年度合作评审,推动降本增效与质量提升
3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理,统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环
4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化
5. 定期分析采购数据,监控成本波动与库存健康度,输出采购分析报告并提出改进建议
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、电子、材料或供应链相关专业优先
2. 5年以上电子制造行业采购经验,具备传感器或汽车电子行业背景者优先
3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求
4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识
5. 责任心强,原则性好,能适应快节奏、多任务的工作环境
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
主管助理
5000-9000元/月
经理助理1-3年学历不限企业文化建设
周日休息,法定节假日休息,上班自由
工作内容:
负责维护现有客户关系,拓展新客户资源
任职要求:
1. 具备进取心,形象良好,气质佳者优先
2. 性别不限
3. 有强烈的赚钱动力,公司注重人才培养,系统提升销售技巧、管理能力及领导才能,紧跟公司发展步伐,实现共同成长
职位详情: 集团公司,办公环境在办公室内,团队氛围融洽
人事行政专员
4000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专招聘员工关系劳务管理
工作重点:
1. 招聘:依据岗位需求发布招聘信息,进行简历筛选,推进候选人面试及后续跟进;
2. 员工关系与沟通:维护和谐的员工关系,促进积极向上的团队氛围,协调处理员工间的争议与反馈;
3. 劳务管理:负责劳务合作相关事务,包括用工安排、对账结算等环节;
4. 行政事务支持;
5. 完成上级安排的其他具体工作任务。
任职要求:
1. 具备物流行业或劳动密集型企业的从业经历者优先考虑;
2. 具备较强的学习适应能力与抗压性;
3. 实践操作能力突出,能够推动执行并达成目标;
4. 具备良好的沟通与表达能力。
招投标文员
4000-5000元/月
投标专员3-5年本科
岗位职责:
1.负责招投标全流程工作,包括招标信息搜集、资格预审、标书编制与审核、投标文件封装及递交
2.熟练运用招投标平台(如政府采购网、公共资源交易中心等)完成线上操作与备案
3.协同技术、商务、法务等部门完成标书技术方案、商务条款及报价策略的整合与优化
4.跟踪投标进展,分析流标/中标原因,持续提升投标成功率
5. 建立并维护招投标资料库,确保文档规范、可追溯、符合审计要求
任职要求:
1. 熟悉国家及地方招投标法律法规及政策要求,具备扎实的标书制作实操能力
2. 具备良好的文字表达、逻辑梳理与跨部门沟通协调能力
3. 工作细致严谨,责任心强,能适应阶段性高强度工作节奏
4. 熟练使用Office办公软件,掌握CAD、广联达等工具者优先
5. 学历不限,有工程类、政府采购类投标经验者优先
文员
5000-8000元/月
行政专员/助理经验不限本科熟练驾驶车辆接待/外联执行力强,头脑灵活
法务助理
法学专业毕业,本科学历
26岁以上
岗位职责:
1、负责接听来电,接待来访人员,提供基础法律事务咨询支持;
2、协助开展内外部联络与协调工作,保障信息传递高效有序;
3、配合团队处理日常行政事务,如文件打印、复印、扫描等相关工作;
4、按时完成上级安排的其他辅助性工作任务。
任职要求:
1、具备扎实的文字处理能力,熟练操作各类办公软件;
2、拥有良好的组织协调能力与沟通表达技巧,能妥善处理多方工作关系;
3、工作态度严谨细致,责任心强,适应一定强度的工作节奏;
4、具备团队协作意识,善于与同事配合,共同推进工作目标达成;
5、具有相关工作经历者优先录用。
招前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限22-24点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧有空调掌握基本财务知识迎宾/接待经验收银经验店员/服务员经验
招前台很简单
投标项目经理
8000-13000元/月
投标专员1-3年大专投标员
1、负责招投标相关信息的搜集与整理,参与投标工作的具体执行;
2、跟踪项目招投标流程进展,掌握各关键环节的时间节点及推进情况;
3、汇总并整理项目所需的商务与技术资料,完成投标文件的编制、排版、校对、装订等全流程工作;
4、协调公司内部相关部门,确保投标文件按时准确递交;
5、配合开展项目后续跟进,包括客户对接、沟通联络与协作安排;
6、关注政府相关政策法规、招投标制度及价格管理等方面的最新动态;
7、完成上级交办的其他临时性或专项工作任务;
8、大专及以上学历,年龄30~45岁,具备两年以上招投标相关经验,文字表达能力较强;
9、熟悉招标法相关规定,了解项目投标操作流程,具有良好的职业道德与职业操守;
10、熟练操作各类办公软件,具备较强的沟通表达能力、理解执行力和团队协作意识;
11、工作态度积极,擅长总结归纳,具备较强的抗压性与持续学习能力;
12、月薪0.8-1.3W,表现优异者可享奖金、节日福利、年终奖等激励待遇。
采购文员/助理/内勤
7000-13000元/月
文员3-5年本科外贸采购商务采购
1、负责与常规类供应商及分子公司之间的往来业务账务核对与结算工作。
2、及时准确汇总相关部门报表,协调进口货物与报关行的对接事宜。
3、做好部门各类资料的归档与管理工作。
4、配合部门负责人完成各项数据的整理与统计。
5、具备成本模型搭建与分析能力。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备3年以上汽车零部件行业采购相关经验。
2、具有财务工作背景,对数据具备较强敏感度。
3、具备良好的沟通能力和抗压能力,能适应阶段性加班需求。
4、熟练操作ERP系统,熟悉信息化流程管理。
行政主管
4000-5000元/月
行政经理/主管经验不限大专
岗位职责:
1、负责健康生活馆日常运营事务的统筹与执行
2、为到店顾客提供专业接待与服务支持
任职要求:
1、本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先考虑;
2、了解行政事务运作流程,具备较强的组织协调与沟通能力;
3、语言表达清晰流畅,具有良好人际沟通与交流能力
采购专员
3000-6000元/月
采购专员/助理1-3年高中国内采购机械制造品自带供应商资源大中型企业采购经验零配件供应链/贸易专业包装成品/样品原材料财会知识丰富熟悉法律法规知识
采购执行
内容:依据业务需求编制采购方案,保障物资及时到位;
落实采购订单各环节(比价、议价、下单、跟单、验收);
管控采购成本,建立并维护采购台账,按时提交采购数据报表及分析报告;
协调解决采购过程中出现的异常情况;
具备基础财务与会计知识!
栏目概述
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