
建筑项目经理/项目负责人
1-1.5万/月
项目经理5-10年大专建筑工程、市政工程、装饰装修工程
岗位职责:
1.全面负责项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源,统筹解决现场技术与管理问题
3.编制并执行项目实施策划、项目进度计划、施工组织设计及专项方案,动态监控与调整项目执行状态
4.主持项目例会、项目经营分析会,定期向公司汇报进展、风险及应对措施,落实各项管理制度与合规要求,对项目成本控制负责
5.负责项目经营、工程款回收、项目收支统筹,确保资金安全,保证项目进度
6.负责竣工验收、资料归档及后期维保协调工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1.具备建筑工程、市政工程、装饰装修工程等相关专业背景,学历要求不限,持有一级或二级建造师(建筑工程、市政工程)资格证书者优先
2. 具有5年及以上房建、市政或公共装饰装修项目现场管理经验,独立担任过完整项目负责人者优先
3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与质量安全标准,具备较强的风险预判与应急处置能力
4. 具备良好的沟通协调、团队管理及跨部门协作能力,责任心强、抗压能力好
5.能适应阶段性驻场工作,接受项目所在地调配
市政工程项目经理
7千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专二级建造师(市政公用)工程管理
1. 学历要求:大专及以上学历。
2. 专业要求:土木工程、市政工程、给排水工程、工程管理等相关专业优先。
3. 证书要求:需具备注册二级建造师(市政公用工程)资格,持有安全生产考核合格证(B证),具有市政工程类中级或以上专业技术职称者优先考虑。
4. 工作经验:至少2年市政工程项目管理相关经历。
5. 项目背景:曾参与城市道路、地下管网、污水处理厂等市政类工程建设。
6. 业务能力:掌握市政工程施工工艺流程,熟悉验收标准及相关地方规范要求。
7. 管理能力:具备从项目招投标、合同签署、施工组织、质量安全监管、成本控制到竣工验收及交付的全过程管理经验。
8. 出差要求:能适应四川省内短期出差安排。
9. 驾驶技能:具备驾驶资格并能熟练驾驶车辆。
工程部主管
7千-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科一级建造师
一、基本任职条件
本科及以上学历,土木工程、机电工程、工程管理等相关专业
8年及以上工程管理相关工作经验,3年及以上同岗位管理经验
持有一级建造师、注册造价工程师等相关职业资格证书者优先
二、专业能力要求
精通工程施工全流程管理,包括图纸审查、施工组织、进度控制、质量验收、安全管理等方面
熟悉工程招投标、合同管理、成本管控及预决算流程,具备项目造价全过程把控能力
掌握建筑行业法律法规、施工规范与技术标准,能够应对和解决重大工程技术问题
具备多项目协同管理经验,可科学统筹人力、材料、设备等资源,保障工程高效实施
三、管理与综合能力
具备出色的团队建设与管理能力,能组建并培养专业工程管理队伍,建立完善部门管理制度与运作流程
拥有突出的沟通协调能力,可顺畅对接建设单位、监理单位、施工单位及政府主管部门
具备良好的风险识别与应急处置能力,能快速响应并妥善处理施工现场突发事件及质量安全隐患
具有较强的计划制定、数据整合与决策分析能力,确保工程项目按节点有序推进
四、职业素养
工作责任心强,作风踏实严谨,始终坚持工程质量与安全红线
抗压能力突出,能适应施工现场作业环境,接受出差与阶段性加班
品行端正,廉洁自律,恪守职业道德规范
有大型建筑企业或国有相关单位管理工作经历者优先
工程项目经理/主管
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科暖通项目给排水项目
岗位职责:
-全面主导机电工程项目的整体规划、执行推进及全过程管控,确保项目按时交付并达到质量标准。
-参与施工现场实地勘察,系统评估作业环境与施工可行性,依据项目实际制定切实可行的施工组织方案。
-整合设计方、施工队伍、材料供应商等多方资源,高效衔接各环节协作,保障工程有序开展。
-负责编制技术文档、进度报告等相关材料,确保各项工作满足国家规范要求及客户核心诉求。
任职要求:
-本科及以上学历,工程管理、机电工程类相关专业背景。
-具备3年以上工程项目管理经验,具有半导体、集成电路或机电安装领域施工经历者优先考虑。
-熟悉现场踏勘全流程操作,具备较强的现场应急问题判断与处理能力。
-持有一级或二级建造师(机电工程)资格证书;具备注册造价工程师、暖通工程师、安全员B证者更优。
-具备出色的沟通协调能力、逻辑思维能力和问题解决能力,具有良好的团队协作意识,责任心强、执行力高。
-熟练使用各类办公软件,能高效完成日常事务处理及资料归档工作。
-服从工作调度安排,可接受短期外派或异地出差。
吊顶浴霸1-4天1-2人完工结算
三台城里招一名自己家里的厕所吊顶,吊顶上在安装一个浴霸灯,接个浴霸灯明线开关在墙上。大概2小时左右的活,200块钱。
招聘钳工大工,薪资为40元每小时。不提供宿舍,提供每月300元的补贴。若未满月,则按天计算补贴。
40元/时
钳工
招聘钳工大工,薪资为40元每小时。不提供宿舍,提供每月300元的补贴。若未满月,则按天计算补贴。
钳工小工
招聘钳工小工2名,薪资为22元。工作内容包括清点管材管件、码放物料、仓库整理及现场简单打杂。要求手脚麻利、细心、会简单点数、服从管理,年龄45岁以内。工作期限约3个月,购买保险。
四川绵阳钳工中工岗位,薪资为34元每小时。不提供宿舍,每月补贴300元。若未满月,则按天计
34元/时
钳工
钳工中工岗位,薪资为34元每小时。不提供宿舍,每月补贴300元。若未满月,则按天计算补贴。
建筑项目经理/项目负责人
7-8千/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目(含装修工程)的进度、质量、安全及成本管控,确保项目按期优质交付
2. 组织编制施工组织设计、专项方案及进度计划,并监督落实执行
3.协调甲方、设计、监理及各分包单位,高效解决现场技术与管理问题
4. 主持项目例会,定期汇报项目动态,及时识别并化解履约风险
5. 落实安全生产责任制,组织安全教育与隐患排查,杜绝重大安全事故
任职要求:
1.具备建筑项目经理/项目负责人相关工作经验,熟悉装修及土建类工程全流程
2.能吃苦耐劳,责任心强,具备优秀的现场统筹与应急处理能力
3. 持有二级及以上建造师证书(建筑工程或机电工程专业优先)
4. 具备良好的沟通协调能力和团队管理意识
5. 适应项目制工作节奏,能接受常驻工地现
建筑项目经理/项目负责人
1-1.2万/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
建筑项目经理/项目负责人
1.3-1.8万/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责市政管网类项目的施工管理,包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控
2. 主持项目策划、技术交底、施工组织设计编制与实施,协调各方资源保障顺利交付
3.组织现场施工全过程管理,处理设计变更、工程签证及现场突发问题
4. 对接建设单位、监理单位、政府主管部门,完成报建、验收及资料归档等工作
5.落实安全生产责任制,确保项目零重大安全事故、零环保投诉
任职要求:
1. 持有江苏省二级或全国一级市政公用工程专业建造师资格证书,
2.近三年作为项目经理主导完成至少2个单项合同造价1000万元及以上市政管网工程,须提供中标通知书、施工合同及竣工验收证明
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验,能适应项目驻场工作
4. 无在建工程限制,信用良好,无不良执业记录
5.学历不限,具备扎实的市政工程施工管理实操经验
项目经理
1.3-1.8万/月
项目经理1-3年学历不限
市政公用工程专业建造师(江苏省二级、或一级可全国),
个人业绩2个
业绩要求:近三年担任项目经理承接过单项合同造价1000万元及以上的市政管网工程业绩,提供中标通知书、施工合同、竣工验收证明
建筑项目经理/项目负责人
2-2.5万/月
项目经理3-5年高中
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及风险应对预案
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5.负责工程资料归档、竣工验收及后期保修协调工作
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求不限(根据实际项目资质需求可灵活匹配)
2. 有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求不限(建议具备3年以上现场管理经验)
3.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类)
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
文员/周末双休/提供住宿
3-5千/月
文员经验不限学历不限五险一金双休有住宿食堂
岗位职责:办公室后台
薪资待遇:绩效合计薪资2500-5000
工作时间:八小时工作制,双休
福利待遇:五险一金,不定期团建
tiktok双休事务员(社保公积金)
4-7千/月
文员经验不限大专五险一金福利嘎嘎多带薪培训工作简单轻松接受无经验选手
该岗位为公司直接招聘!!!
岗位职责:
负责后台事务处理,具体工作内容可投递后详细了解。
纯文职类岗位,不包含任何销售相关任务。
薪资福利:
1、底薪+绩效,综合月收入4-7K,绩效上不封顶;
2、缴纳社会保险;
3、其他福利包括:
(1)双11、618等大型促销活动期间设有专项奖励,奖品包含iPhone、现金、iPad、MacBook等丰富礼品;
(2)享受带薪年假及各类节日福利、团队活动、生日惊喜等员工关怀项目;
(3)5A级办公环境,配备独立工位,工作舒适,设有员工食堂与休闲休息区;
上班时间:
每日工作8小时,每月休息8天
岗位要求:
需具备大专或以上学历,持有毕业证书并可在学信网查验,******。
欢迎有意向的伙伴积极提交简历~
前台
4-8千/月
前台经验不限学历不限弹性工作制服务业前台
岗位职责:
1.负责来访客户接待、登记与引导,展现企业专业形象
2. 接听咨询电话,准确传达信息并做好记录与转达
3.管理前台办公用品及基础行政事务,保障日常运营顺畅
4. 协助处理预售相关资料整理、信息录入及客户初步沟通
5.配合团队完成临时交办的行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,亲和力强,具备良好沟通能力
2.有前台或行政类工作经验者优先,无经验可带教
3.熟练使用办公软件,打字速度快,责任心强
4. 工作细致耐心,具备基本服务意识与应变能力
5.适应预售行业节奏,积极主动,稳定性好
可居家的文员月入5000五险一金+不
5千-1万/月
后勤经验不限中专/中技普通话氛围好居家客服工作简单男女不限
我不是一位传统的HR,欢迎各位小伙伴投递简历
负责业务查询,处理一些基础且轻松的任务,团队氛围轻松融洽,上手后有机会申请远程办公。
工作时间:每日工作八小时,可选朝九晚六、朝九晚五或13-22点三班制,每天仅需上一个班次,每月休息8天,支持单休或双休灵活安排
薪资:员工综合收入普遍在5000-10000元
福利:享受年假、生日惊喜、节日礼品、日常奶茶咖啡供应、工龄奖金等丰富福利拿不停
晋升通道:组员→组长→班长→支撑老师→培训师→行政→人事→项目经理,多方向发展机会!表现优异者最快3个月即可晋升
档案数字化专员
3-6千/月
档案管理经验不限学历不限不加班不打卡弹性工作制
【团队氛围】
公司直招!弹性工作制!准时下班!不打鸡血不跳操!
95后年轻团队,没有勾心斗角,没有拐弯抹角,没有职场甄嬛传,公司氛围活跃轻松,团建活动经常有,下午茶不断!公司近地铁,办公室有冰箱微波炉可以自己带饭哟!
年轻又酷又美的你们快快过来加入呀!
【岗位职责】
1.整理公司档案资料核对数据真实准确性
2.复核档案是否真实齐全,有无需要其它待准备资料
3.接受无经验、入职会有人带你
【任职资格】
年龄:18-40岁,男女不限
工作负责,有学习上进心。
有项目经验优先
文员
3-6千/月
文员经验不限高中
1. 订单处理:与经销商及客户沟通,核实门窗的尺寸、型材、玻璃、五金配置及款式等具体参数,明确工艺标准和交付时间要求。
2. 系统录入:将确认后的订单信息准确输入系统,确保数据无误。
3. 进度协调:跟踪订单在生产、排产及发货各环节的进展,实时向客户和业务反馈情况,解答日常订单问题并协助完成细节调整。
岗位要求:工作细致耐心,熟练操作电脑及办公软件,具备基本门窗图纸识别能力者优先,作风严谨,具备较强的责任心。
后勤行政班双休5000
4-8千/月
后勤经验不限学历不限五险一金双休包住有食堂
工作内容:后勤岗位,接受实习生
上班时间:行政班,不加班,双休
薪资福利:
综合薪资:4000-85000+左右。
福利待遇:五险一金、带薪培训,包住,提供食堂
前台接待(提供午餐)
3-4千/月
前台学历不限
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象
2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达
3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作
4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公秩序
5.配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练
3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力
4.有前台或行政类实习经验者优先
5. 学历不限,中专/技校及以上优先
前台
3-6千/月
前台经验不限学历不限服务业前台健身房/瑜伽馆包住月休四天
1、负责前台电话的接听、转接,访客的登记记录,文档的管理等;
2、负责会员办卡金额的收取,每日账目的结算与登记;
3、负责会员管理系统的操作及维护工作;
4、负责接待会员投诉工作。
职位要求:
1、形象好,气质佳,普通话标准;2、女性,身高160-165cm;男性:170-175cm责任心强,能吃苦耐劳;
3、中专以上学历,一年以上文职方面工作经验;
4、财务专业及相关专业毕业者优先;
5、年龄20-30岁;
薪资待遇:保底底薪3500元+高提成
其他福利:及外派专业培训
工作地址:游仙区一环路东段66号海悦银河城5楼
有爱就有奇迹!
奇迹健身期待你的加入!
项目管理专员
4-6千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专软件/信息技术项目
开发项目管理岗位是保障开发项目按既定时间节点、质量标准顺利推进并实现预期成果的重要职能。主要工作职责如下:
1. 项目规划与启动
• 对接相关方,清晰界定项目目标、实施范围及具体需求。
• 编制项目整体计划,涵盖进度安排、关键节点和经费预算。
• 组建适配的项目组,明确团队成员的角色与任务分配。
2. 项目进度管控
• 跟踪项目执行进展,定期检查并更新项目实际状态。
• 发现并处理可能阻碍进度的问题与潜在风险。
• 根据实际情况优化调整计划,保障项目如期交付。
3. 资源统筹
• 科学调配人力、技术及资金等各类资源。
• 提高资源使用效率,防止冗余或供应不足。
4. 质量控制
• 制定项目的质量实施方案及相关规范。
• 在执行过程中落实质量监督,开展审查与评价工作。
5. 沟通协作
• 保持与项目组成员、客户、管理层及其他部门的有效沟通。
• 平衡各方诉求,推动问题与分歧的妥善解决。
6. 风险防控
• 辨识项目运行中的各类风险因素与隐患。
• 策划应对措施,并持续跟踪风险演变情况。
7. 文件管理
• 负责项目全过程文档的收集、整理与归档。
• 维护资料的完整性与准确性,便于后续查阅与审计需要。
8. 项目结项
• 主持项目验收与成果移交工作。
• 归纳总结项目实施经验,为后续项目提供借鉴。
加分项
具备金属制品行业从业背景者优先
项目经理(市政)
7千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专二级注册建造师其他市政工程经验
【岗位要求】
1. 学历:大专及以上学历。
2. 专业:以土木工程、市政工程、给排水工程、工程管理等相关专业为主。
3. 证书要求:持有注册二级建造师(市政公用工程专业)证书,具备安全生产考核合格证书(B证),同时持有市政工程相关专业中级及以上有效技术职称证书优先。
4. 经验年限:2年及以上市政工程项目管理经验。
5. 项目规模:参与过城市道路、地下管网、污水处理厂建设等项目。
6. 熟悉市政工程的施工工艺、验收标准及地方规范等。
7. 管理经验:具备项目从招投标、合同签订、施工组织、质量安全控制、成本核算、竣工验收至交付的全流程经验。
8. 能接受川内出差。
9. 会开车。
项目主管
1.2-1.6万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
岗位职责:
1、负责工程项目自施工准备阶段至竣工验收交付,以及签证与结算环节的全流程施工组织与管理工作;
2、合理统筹项目生产任务,全面协调技术实施、安全质量控制、工程进度、文明施工、环境保护及经营成本等各项管理工作;
3、配合项目经理明确项目部各岗位人员职责分工,参与制定项目管理制度与工作规范;
4、协助项目经理开展项目整体策划,组织编制施工进度计划、劳动力配置计划、机械设备及材料需求计划,并推动落实,及时处置项目执行中的各类问题;
5、协助项目经理建立高效的工作对接机制,与建设方、设计方、监理方及分包单位保持良好沟通协作,积极支持并配合完成质量监督和各项验收检查工作;
6、严格执行公司财务管理规定,强化项目预算管控与成本核算,审核月度成本分析报告,有效监管工程资金回款与支出;
7、牵头办理对监理单位及建设单位的现场签证手续、工程款项结算事宜,做好现场原始记录,确保工程索赔工作顺利推进;
8、牵头完成项目实施过程中所有技术资料的整理、报审及归档移交工作;
9、组织编制并申报工程竣工验收申请文件,参与竣工验收直至通过,落实后续保修服务,并总结项目管理经验;
10、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、具备统招本科及以上学历,工程类相关专业背景;
2、持有一级建造师执业资格证书,具备高级工程师职称;
3、具有3-5年项目管理实际工作经验,曾全面主持并成功完成至少1个厂房或民用建筑类工程项目;
4、熟练操作CAD等相关办公软件;
5、熟悉国家建筑施工法律法规及技术规范,精通施工组织设计,掌握项目策划编制流程,具备较强的安全质量管控能力;
6、具备出色的组织协调能力、抗压能力、市场拓展意识,善于分析和解决现场实际问题,拥有扎实的现场管理经验;
7、注重团队协作,身体健康,能适应高强度工作,责任心强,作风踏实严谨;
8、服从公司统一调配安排。
栏目概述
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