
精益高级工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科APQP
岗位内容:
1. 规划并优化生产工艺流程,提升生产效能与产品品质;
2. 运用精益理念推动制造环节改善,降低运营成本并提升产品附加值;
3. 组织并引导团队开展问题发现与解决工作,落实持续改进目标。
任职要求:
1. 具备精益工程实践经验,熟练掌握各类精益工具与实施方法;
2. 拥有出色的沟通协调与团队领导能力,能高效组织团队推进项目;
3. 技术背景扎实,具备较强的设计能力、分析思维及创新意识。
其他生产营运人员5-10年本科材料研发金属材料钢铁
岗位职责:
专注于热卷板新产品的研发规划与实施,覆盖从客户询单技术评估、成分工艺设计到试制验证的全流程环节;
负责产品开发方案及技术规程的编制与持续优化;
基于试验数据的分析结果,改进合金配比与轧制工艺参数,提升产品性能稳定性和成材率;
配合市场前端开展技术对接,支持产品在多样化应用场景中的推广与应用;
牵头解决热卷板在超薄规格、高强度、耐腐蚀等关键方向上的核心技术难题,推动实现规模化稳定生产。
任职要求:
年龄45周岁以下,本科及以上学历,冶金、材料类相关专业背景;
具备5年以上热轧卷板产线工艺实践经验,持有中级工程师或以上职称,熟悉热轧全流程生产工艺,掌握组织结构与性能调控原理;
具有高强钢、汽车用钢、耐候钢等品种研发经历者优先考虑;
具备扎实的技术分析能力,有承担重大技术攻关项目经验者优先;
条件特别优秀者可适度放宽要求。工资待遇面议。
2025年应届毕业生
7000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专
1、作为生产储备干部进行定向培养;
2、需具备倒班工作的适应能力;
3、能适应化工企业的作业环境;
4、化工类相关专业者优先考虑;
储备干部
4000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专销售方向采购方向职能方向
岗位职责:
1、协调组织车间生产运作,确保生产计划按时保质完成;
2、监督生产流程中的质量控制,保障产品符合标准要求;
3、落实生产环节的成本与能源消耗管理,提升资源利用效率;
4、执行安全生产规范,强化现场安全管理措施;
5、统筹车间人员的日常管理与工作安排;
6、完成上级安排的其他临时工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄在22至30周岁之间;
2、应届毕业生或具1-2年工作经验者优先录用;
3、能适应倒班工作制度;
4、熟练使用Office办公软件;
5、具备较强的沟通协调能力与创新意识,富有团队精神,责任心强,愿意在公司长期稳定发展;
(岗位根据公司实际需求进行分配)
服装设计师
5000-7000元/月
服装设计师1-3年大专男装纺织工艺AutoCAD3D MAX
岗位职责:
1、依据订单需求或客户要求,完成服装效果图的绘制工作。
2、参与展会及线上渠道收集流行资讯,结合市场趋势进行新品开发与设计。
3、熟悉各类面料特性、质感及成本,结合时尚辅料进行款式创新设计。
4、与生产工厂保持沟通协作,确保设计图纸的准确传达与实施。
职位要求(男女不限):
1、具备服装设计类专业大专或以上学历,拥有1-3年相关设计工作经验。
2、精通常用平面设计软件,具备良好的创意能力与审美素养。
3、以平面设计能力为核心,擅长手绘者优先,有服装行业从业背景者优先。
4、能够接受因工作需要的短期出差。(综合条件优异者,薪资可面谈)
福利待遇:
薪资福利:
休息:大小周休
社保:给上5五险
工作时间:9:00--18:00
工资:基础工资+全勤+饭补+绩效工资(试用期1个月)
福利:好利来生日卡、三八妇女节礼品、中秋和过年礼品
橡胶工艺工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科橡胶材料塑料材料胶粘材料材料研发材料工艺
我单位具有背景
岗位职责:
1. 掌握高分子材料的组成、结构与性能关系,具备高分子橡胶及注塑成型加工技术的相关知识;
2. 熟悉高分子材料与通用橡胶、塑料的改性方法,了解原材料造粒的生产工艺流程及相关设备;
3. 熟知高分子材料成型加工工艺,掌握研发设备与测试仪器的工作原理及操作方式;
4. 熟悉高分子材料常用检测标准及各类测试手段与分析方法;
5. 对公司使用的材料开展基础性分析研究,构建企业材料信息库和技术规范体系;
6. 承担材料选型工作,完成样品确认,并参与材料供应商的评估与筛选。
职位要求:
1. 本科及以上学历,高分子材料相关专业;需具备独立开展橡胶或注塑材料研究的能力,有运用新技术开发新材料的实际经验;
2. 熟悉天然橡胶、丁基橡胶等橡胶材料,了解PE、Keep等工程塑料,具备相关应用经验者优先。
烧结工程师(JD00103)
1-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科炼铁工艺黑色金属冶金工程师
岗位职责:
1、熟悉烧结与球团各类原燃料的技术参数及应用特性,对烧结、球团、白灰等工序的日常生产工艺实施过程监管,主动识别异常情况并及时向相关单位反馈,协同开展问题分析与解决。
2、实时跟踪烧结矿、球团矿的理化指标及高温冶金性能,发现指标波动时立即向部门主管报告,并联合配矿工程师及现场工艺管理人员进行调控优化。
3、参与基地烧结、球团配料方案及原燃料结构的研讨与制定,在保障生产顺行的前提下推动实现成本最优目标;协助协调解决执行过程中遇到的关键问题。
4、深入烧结、球团生产一线岗位,掌握实际操作中面临的难点与制约因素,提出改进措施并推动落实,及时与管理层沟通实施方案。
任职要求:
1、本科及以上学历,年龄不超过45周岁,具备中级及以上职称,材料、冶金或相关专业背景。
2、具有五年以上相关工作经验,其中三年以上为生产一线实操经历,能适应长期国内出差安排。
3、工作态度认真细致,责任心强,思想端正,与企业价值观保持一致,服从组织工作调配。
4、具备良好的组织协调能力、沟通技巧以及团队协作意识。
5、熟练操作各类办公软件,具备一定的文字撰写能力。
效果图设计师
4000-10000元/月
效果图设计中专/中技
任职要求:
1. 熟悉工装设计流程及国家建筑装饰相关规范,具备施工图绘制能力
2. 精通AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件
3. 具备良好的空间规划能力与审美素养,能独立完成从概念到落地的全流程设计
4.沟通协调能力强,责任心强,适应多项目并行推进节奏
5.有工装类(餐饮,办公、商业、教育等)实际项目经验者优先
不体检包食宿周结普工220元一天
200-230元/天
车间普工包吃包住20人以上周结不体检包食宿周结普工三河周结工组装工
三河同飞A股上市公司 周结工220/天
贴保温纸+组装220天 周结 三河
不体检,恒温车间,可带手机
三河220/天. 管吃住
18-45岁男女不限
管2餐,提供住宿
组装,包装,会用手电钻,打螺丝
贴保温贴纸
薪资待遇:20元/小时,日工资200-220左右
(30个工时)以后周结工资,每周五开上周一工资。
工作地点:三河李旗庄
下单员(具备基本办公软件操作能力(Excel、Word等))
4000-5000元/月
生产跟单1-2人月结经验不限高中不需要出差月休四天
岗位职责:
1. 整理并归档生产相关单据
2. 协助生产计划排程,跟进物料到货、车间进度及异常问题反馈与闭环处理
任职要求:
1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Excel、Word等)
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
动物油脂生产厂负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管10年以上学历不限有生产管理经验质量管理经验精益改善经验食品/饮料/烟酒
岗位职责:
1.负责动物油脂厂的生产运作,确保各环节流程及产品质量达标。
2.组织并管理日常生产工作,涵盖原料采购、加工处理、包装作业及仓储管理等环节。
3.监控生产全过程的质量管控,保证所有产品通过严格的质量检测程序。
4.承担生产设备的常规维护与保养任务,保障设备稳定运转。
5.带领团队高效完成既定生产目标,兼顾生产效率与产出数量。
6.负责人员的日常管理、技能培训及绩效考核等工作。
任职要求:
1.具备动物油脂生产相关经验,了解生产工艺及质量把控要点。
2.拥有较强的组织协调与团队领导能力,能有效推动生产任务落实。
3.工作态度端正,责任心强,具备应对高强度工作的抗压能力。
4.具备良好的沟通技巧和团队协作意识。
生产组长/线长
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限农业农林牧副渔生产成本管理
工作职责
1. 跟进蔬菜分拣与包装环节的生产进度,把控质量及成本管理;
2. 负责员工操作流程培训及日常排班安排;
3. 配合厂长应对生产过程中突发状况,制定处理措施并推动整改落实,保障生产有序进行。
任职要求:
1. 高中及以上学历,不限专业,不限经验;
2. 有吃苦耐劳精神,责任心强,工作积极主动;
3. 具备良好的组织协调能力,能承受一定工作压力,具备团队协作意识;
4. 熟悉基本办公软件使用。
生产总监
1.2-1.8万元/月
生产总监5-10年大专有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经验其他精益改善经验成型工艺经验
1、全面负责生产运营管理工作,对生产产量与产品质量承担直接责任;
2、不得照搬过往工作经验中的运营模式,需结合企业实际状况,制定符合公司发展需求的运营体系,保障企业稳定运转;
3、具备3年以上生产制造行业管理经历,曾带领100人以上生产团队,有从基层成长至管理岗位的经历,熟悉各岗位职责划分及流程、工序、标准、绩效等体系建设,具备推动按劳分配机制落地的能力,拥有PMC管理背景者优先考虑;
4、主导生产计划的制定与动态调整,确保生产节奏匹配销售目标与市场变化,实时跟踪生产进度,保障任务按时保质保量完成,合理配置人力、设备、物料等资源以支撑生产运行,全程监督产品制造环节,确保质量达标,并持续推进质量优化措施,提升产品与服务整体品质;
5、统筹协调生产部门与采购、物流、财务等相关职能部门的协作关系,牵头组织编制并持续优化生产类管理制度、作业规范与操作流程;
6、确保各项生产活动严格遵循公司制度规范,并有效推动制度在实际工作中的贯彻执行;
7、现阶段公司正处于体系梳理与整合阶段,工作负荷较高,休息时间有限,无法接受高强度工作状态者请勿投递;待管理体系理顺后,工作节奏将逐步恢复正常作息与法定节假日安排,要求在3个月内完成厂区各项工作的系统化梳理,各阶段表现突出者将获得相应阶段性奖励;
8、具备从零到一搭建标准化管理体系的实际经验;
9、责任心强,敢于担当,具备吃苦耐劳的精神;
10、年龄要求35至45周岁,统招大专或以上学历;
11、月薪1.2-1.8万元,表现优异者可享阶段性奖金、节日福利及年终奖等激励待遇。
工厂直招办公文员,具体工作电话联系,
4000-5000元/月
工厂文员包住3-5人月结1-3年学历不限全职不需要出差单休文员经验家居家具经验
学历不限,熟悉电脑办公软件,打字流畅,逻辑清晰,细心负责,执行力强,守时靠谱,能长期稳定工作优先,短期兼职勿扰
厂长助理
5000-7000元/月
厂长/主管经验不限学历不限预制菜经验有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验休闲食品经验蔬菜加工烘焙食品经验农/林/牧/渔经验肉制品经验其他食品/饮料/烟酒经验
工作职责
1. 配合厂长对蔬菜分拣包装环节的生产进度、质量把控及成本管理进行监督;
2. 协同厂长开展员工流程培训与日常人员调度安排;
3. 协助厂长应对生产过程中出现的突发情况,制定处理方案并推动整改落实,保障生产有序运行。
任职要求:
1. 具备高中及以上学历,有相关管理经验者优先;
2. 能适应高强度作业环境,责任心强,工作积极主动;
3. 具备良好的组织协调能力,能承受一定工作压力,具备团队协作意识;
4. 熟悉基本办公软件使用操作。
缝纫工(生产椅子坐垫,全是简单平活,)
4000-7000元/月
缝纫工包住11-20人月结
岗位职责:
1.熟练缝纫工(简单平活)
2.执行工序流转流程,确保各环节尺寸、针距、线迹符合质检标准
3. 配合班组长完成每日生产任务,及时反馈面料、辅料及设备异常情况
4.做好机台日常清洁保养,保持工位整洁有序,落实安全生产规范
任职要求:
1.有缝纫工作经验者优先
2.工作认真细致,责任心强,能适应流水线节奏与团队协作环境
4.身体健康,无传染性疾病,能长期稳定在岗
5. 学历不限,年龄25-45周岁
生产跟单专员
3000-7000元/月
生产跟单/文员1-3年高中家居家具
【岗位职责】
1、跟单:依据客户订单的交货时间,合理安排生产计划,全程跟踪生产环节及订单执行进度,及时发现并反馈生产过程中的质量问题,推动问题有效解决。
2、验货:负责产品出货前的全面检验,包括产品本体、外包装及配件完整性,确保所有附件与资料齐备;对出口货物进行拍照、打包、标识唛头等操作,保障按时交付。
3、发货:与内部跟单人员保持紧密沟通,掌握订单动态,协调并落实发货相关事宜。
【任职要求】:
1、高中及以上学历,具备质检相关工作经验者优先,责任心强,做事认真细致,有驾驶经验者优先考虑。
2、一年以上家具行业质检或生产管理经历,了解家具原材料特性、生产工艺流程及包装技术要求。
3、熟悉家具质量检验标准与操作流程,拥有木材、油漆、皮革等材质的检验经验,可独立完成大批量出货检验及问题溯源工作。
4、能熟练操作常用办公软件,具备CAD图纸识读能力者优先。
厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年本科公司管理
1. 生产管理
- 编制年度、季度及月度生产排程,保障客户订单准时、保质、保量交付。
- 持续优化制造流程,提高产线运作效率,降低单件生产成本。
- 主导生产现场6S管理及精益生产相关工作的实施与推进。
2. 质量管理
- 确保产品满足IATF 16949体系要求及客户的各项质量标准。
- 协同质量团队处理客户反馈的质量异常及退货事宜。
3. 供应链与物料管理
- 统筹物料需求预测、采购进度跟踪及库存水平管控。
- 改进仓储与物流运作模式,降低呆滞物料积压风险。
4. 设备与工艺
- 制定设备预防性维护计划,提升设备运行效率与稳定性。
- 推动新工艺技术及先进设备的导入与落地,增强生产能力和品质一致性。
- 监督生产过程严格执行工艺规程和安全操作规范。
5. 成本与效率
- 通过生产数据分析,推动降本增效措施的实施。
- 建立并监控关键绩效指标(KPI),如单位工时消耗、不良品率等。
6. 团队管理与安全
- 负责生产、设备、物流等团队的组织管理、技能培训与绩效评估。
- 落实安全生产责任制,确保现场符合国家法规及公司安全管理要求,杜绝重大安全事故。
7. 跨部门协作
- 与销售、研发、质量、采购等部门协同作业,保障新产品顺利实现量产转化。
- 参与客户对接工作,准确把握需求并统筹资源保障交付。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,英语四级及以上;(不符合条件者请勿投递)
2. 具备3-5年汽车零部件行业工作经验,优先考虑外资或合资企业背景。
3. 年龄35-45周岁,特别优秀者可适度放宽年龄限制。
栏目概述
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