一、中展业的业务说明。二、每周三的沙龙会。三、周六考核（六个章节抽签决定）。四、薪酬设计：保底工资3000，六份有逾期的详细征信报告（低于6份的，按每份500发底薪），成交一单另外提成服务费的10%，一个月的服务费达到5万，提成20%，达到10万提成25%。

有C1驾驶证会使用导航头脑灵活能说会道吃苦耐劳服从安排

1、负责公司产品在行业内的营销销售工作2、负责与行业客户中高层决策链建立联系，保持长期的合作关系，确保服务的延续性，挖掘客户需求，完成公司下达的目标3、拓展行业新客户，对所负责行业的老客户进行梳理和需求激发4、深入了解行业客户需求，根据行业特点及客户需求组织编写行业场景化解决方案5、负责行业市场策略、销售策略、产品策略的制定任职资格：1、高中及以上学历2、熟悉相关行业客户市场，具备1-2年以上销售经验，有一定的客户关系积累和客户资源3、工作态度端正，学习能力强，责任心强，具备团队协作意识4、思维清晰，具有较强的文字和演讲表达能力，抗压能力强

招聘销售，岗位职责:1.主动寻找并联系潜在客户，通过有效沟通技巧介绍产品或服务，达成销售目标；2.维护客户关系，定期跟进客户需求，解决客户问题，提升客户满意度；3.与团队合作，共同完成销售计划和指标；4.记录销售活动的结果，及时调整销售策略，提高销售效率。任职要求:1.具有较强的沟通能力和商业意识，能够准确理解客户需求；2.具有良好的团队合作精神，能迅速融入团队；3.具备良好的自我激励能力，能够在压力下保持积极的工作状态；4.有责任心，能够独立完成销售任务。

销售，月薪5000保底，交五险，单休，中午食堂管吃。

主要销售公司新出来的微信秒团任职要求：不社恐，有赚米的欲望行业经验：不限岗位经验：不限上班时间：朝九晚五，周末双休，午休一个半小时薪资待遇：3500～4000，试岗期七天，每天要完成两家签约，转正之后是四千，一个月转正，要完成150家签约，转正综合薪资，5000+

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负责公司产品的区域销售运营，有较强的抗压能力。

【职位名称】：定制软装销售小能手岗位职责：1.负责定制软装设计项目的实施与管理2.语言表达清晰，有较好的沟通能力和执行能力，工作认真负责，有想法和激情3.愿意从事定制软装行业有一定的抗压能力和服务意识【丰厚薪资】底薪：3500+提成+绩效+奖金+年终奖轻松工作-10000左右努力一下-15000以上逼下自己-20000以上我们提供：【社保】社保按时缴纳，从不拖延【晋升】只要你有能力，总经理就是你持续的学习机会，让你在职场路上不断升级！【氛围】时间弹性工作，弹性工作，氛围简单【驱动】公司不鼓励，不强制加班。开启品质工作生活

合肥长丰招光伏业务员，业务费400～450

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夫妻年入18w｜月保底8600以上接受大龄！长期工，短期工，小时工，临时工月结：30/小时，330/天，人走帐清招聘年龄:16-50周岁男女不限，可接受大龄生产零配件的组装、包装、搬运、质检、扫码、贴标等等上六休一，一个月上26天休息4天，一天上班十个小时坐班多，工作比较自由，工作地点安徽芜湖，外地过来可包路费和厂区签合同有保障，工资厂区发放不夸大、不虚假、15号发工资、不拖欠、免费吃住

合肥亿信公司受假日酒店委托现招聘洗碗工，62周岁以下，工作时间：10:00-15:00；18:00-22:30；主要工作为清洁碗内杂物，初步冲洗，再上洗碗机洗。要求身体健康，干活利索。月休4天，法定假日有补贴。工资待遇：2950元/月+满勤50元。如有加班，加班另算。厨部保洁员：男女不限，62周岁以下，工作时间：15:00-23:00，主要工作内容为清理厨部卫生。要求身体健康，干活利索。月休4天。法定假日有补贴。工资待遇：2800元/月+满勤50元。联系方式： 宋经理地址：半汤假日酒店。

招聘仓库拉运工一名。18-50岁以内。工资18一小时，计薪11小时一天。包吃住两班倒，有做的电话联系我：

全屋定制家具厂，招销售业务人员，具体工作内容面谈

一里春风，只为“聘”你销售顾问 多名 客服 1名前台 1名公司福利：准时发放工资、入职即买五险，法定节假日，免费培训，节日福利，联系电话：（） 联系人：张小姐

招聘 马桥全屋定制工厂 接单拆单会计2名 业务员2名 电话

岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格：1、市场营销等相关专业；2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力；6、有团队协作精神，善于挑战。7、要有C1驾驶证

有销售工作经验优先，月休4天，管吃，节假日福利，年终奖，等。

公司主营：职称申报规划咨询、职称面试指导培训、职业规划咨询、企业资质申报、企业人才输送等咨询。岗位职责：（7.5小时+双休+法休，不是纯电话销售，没有通话量和通话时长要求！！！）1、对接客户，协助完成客户职称申报工作；2、服务客户在职称申报过程中遇到的问题；3、完成工作要求，处理和解决好工作任务。任职要求：1、年龄18-34周岁，男女不限；2、收集并发掘潜在的意向客户；3、对客户提供专业的产品咨询；4、维系客户关系，完成销售任务；5、收取应收帐款。工作时间：夏季：08:30-18:00；冬季：09:00-18:00；午休2小时；周末双休，法定节假日正常休，不加班。薪资待遇：1、试用薪资：无责底薪3000元+满勤200元+绩效1000元+提成5%+开单奖；2、转正薪资：无责底薪2500元+满勤200元+绩效1500元+提成15-20%+开单奖（年终奖）。薪资详情：1、薪资范围：8000-40000元/月；2、提成方式：按单提成，按月奖励；3、奖金补贴：全勤奖、绩效奖、交补奖、开单奖、年终奖、分红奖。岗位福利：1、不加班；2、周末双休；3、入职买社保；4、丰厚的年终奖；5、节假日福利齐全；6、法定节假日正常休；7、20天的超长春节年假；8、每年至少一次旅游机会；9、婚假、产假等与国家一致。工作地点：合肥市政务区万达广场2号写字楼1202室

薪资待遇：1、试用薪资：无责底薪3000元+满勤200元+绩效1000元+提成5%+开单奖；2、转正薪资：无责底薪2500元+满勤200元+绩效1500元+提成15-40%+开单奖（年终奖）。公司主营：职称申报规划咨询、职称面试指导培训、职业规划咨询、企业资质申报、企业人才输送等咨询。岗位职责：（7.5小时+双休+法休，不是纯电话销售，没有通话量和通话时长要求！！！）1、对接客户，协助完成客户职称申报工作；2、服务客户在职称申报过程中遇到的问题；3、完成工作要求，处理和解决好工作任务。任职要求：1、年龄18-34周岁，男女不限；2、收集并发掘潜在的意向客户；3、对客户提供专业的产品咨询；4、维系客户关系，完成销售任务；5、收取应收帐款。工作时间：夏季：08:30-18:00；冬季：09:00-18:00；午休2小时；周末双休，法定节假日正常休，不加班。薪资详情：1、薪资范围：8000-40000元/月；2、提成方式：按单提成，按月奖励；3、奖金补贴：全勤奖、绩效奖、交补奖、开单奖、年终奖、分红奖。岗位福利：1、不加班；2、周末双休；3、入职买社保；4、丰厚的年终奖；5、节假日福利齐全；6、法定节假日正常休；7、20天的超长春节年假；8、每年至少一次旅游机会；9、婚假、产假等与国家一致。工作地点：合肥市政务区万达广场2号写字楼1202室

①薪资福利：底薪+提成+外拓补助+年终奖②上班时间：9:00-12:001:30-6:00周一公休或周二至周五调休③购买五险工作内容（旧房改造业务）：1、开拓意向客户（地推摆台为主），邀约客户到店。2、对意向客户进行跟踪维护；任职要求：1、有家装公司销售经验优先；2、有一定的市场开发能力和良好的沟通能力；3、积极的工作态度和良好的职业素养。4、在招门店分布于包河区，路程过远的请勿投递。

1:针对合肥市区以及4县的市场开发与维护，每个县区招5名外勤人员，不需要每天来公司报道2:根据公司派发的工单客户，上门办理业务{公司提供精准客户不需要膜拜了3：必须有车，能接受短期出差，无犯罪记录。4：接受穿正装，做事踏实，对于赚钱有欲望。5：有销售经验者优先6:办理信用卡+安装PoS机+信用卡积分兑换

1、招聘：销售人员10名，办公室接人员3名，有人带，包吃住，工资面议，要求：肯学负责上进混日子禁，有无经验均可地址：西洺阳村工业区、招工招会计一名，招送货工人三名，装盒工一名，打包一名，地址:刘营[高铁东站急招销售型文员/客服]，[招聘]弹垫工厂招聘拉丝工23名，包吃住，做弹垫四联拉丝机。包工制。另外倒立式4台

1.通过公司提供意向客户名单以电话或者微信方式推荐银行贷款业务，不要求电话量，不查电话时长。邀约到公司由经理负责面签。2.没做过也不用担心，公司有完整的培训体系，接受小白;3.合伙人模式，行业顶尖五五分成政策；4.早9：00-6：30，单双休，不加班，节假日正常休。无论你是80后90后00后不重文凭，重人品不求学历，求能力相互帮助，一起搞钱！

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小白50%老手70%-80%目前是同行中相对占有较大优势，老板就是乐观派，团队氛围喜庆，提成高赚钱多，你来了就不想走的地方。培训免费，无任何押金，无任何隐性收费。

销售专员内容岗位职责:1.积极开展客户沟通与交流，有效理解客户需求，提供专业的建议2.维护和建立良好的客户关系，定期跟进客户反馈和需求变化；任职要求：1.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够有效地与客户进行互动；2.对销售工作充满热情，有强烈的责任心和团队合作精神；3.具备良好的客户服务意识，能够及时解决客户问题；4.有相关行业工作经验者优先。5.小白，应届生优先考虑，入职老带新（不用担心不会）团队都是00后，，气氛融洽，每月不定时团建，开单有奖励，月奖励+绩效+底薪=月收入平均都在6500+，业务能力好一些大约在8000+收入以上所说无水分，欢迎咨询