平安社区网格项目急招！招满为止！非电销！】 ●公司简介 平安新成立的项目，世界500强大平台，起点高，晋升机会多！部门160+编制！ ●岗位信息 1.岗位名称：平安社区网格专员 2.工作时间：早上9:00-12:00，14:00-18:00，七小时工作制，周末双休，法定休。 3.工作内容： •针对已购客户做好维护，解答客户问题。 •做好公司的老客户维系和服务，树立公司的形象。 •注：本岗位有销售性质，在服务过程中进行二次开发！提成10%-50%！ 4.学历要求：最低大专学历 年龄要求：25周-45周 ●薪资待遇 底薪+高提成+高额奖金+福利+新人津贴（800-10000元），新人综合收入6k-8K，老员工1.2w-1.5w，收入前8%3w-7w ●福利待遇 1.上班时间早上9:00到下午6:00，午休2小时。 2.周六日固定双休，法定节假日正常休息。 3.提供完善的晋升通道，有能力者3-6个月晋升主管！ 4.入职提供专业的培训，快速上手，为员工提供多途径的业务提升方案。 5.5A级办公写字楼，入职配备办公平板等设备。 ●岗位优势 1.可接受无经验，公司提供完善的培训和发展空间。 2.大平台，资源丰富，客户精准，助力职业发展。 如果您对这个岗位感兴趣，欢迎与我们联系，期待您的加入！！

 周末双休，早九晚六，...  周末双休，早九晚六，五险一金，薪资7000+保险顾问 全职 无经验 大专 发布至秦皇岛 1.3万-1.4万 在线 距离下线25天 邀请同事一起招聘效果更好 去邀请 职位关键词 销售续保理赔 职位描述 岗位急招，招满即停 企业文化： 我们固定早九晚六周末双休，我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多压力的人，同时对于有有晋升欲望，有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班 工作内容： 1.集团优质客户社群的建联与售后服务。 2.网格区域内客户关系维护与客服运营。 福利待遇： 1.工资构成=基础无责底薪+职级津贴+岗位津贴+绩效，综合薪资7k-15k 2.缴纳社保：，意外保险，生育险，失业险，失业保险+住房公积金 3.工作时间 早上：9点-12点 下午：14点-18点 7小时工作制，午休两个小时，绝不加班！！ 周末双休，带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假！ 要求：25-45周岁，大专及以上学历。

【我们提供什么？——您的收获远超一份工资】 -有竞争力的薪酬：综合月薪5000-6500元，能力决定收入。 -完善的保障：，筑牢生活基础。 -丰富的补贴福利： -夜班/工时/交通/饭补等多重补贴，覆盖工作成本。 -法定节假日值班享受300%薪资。 -节日团队活动、福利品发放，温暖不间断。 -免费提供价值千元职业工装，彰显专业形象。 -人性化的工作环境：公司配备员工餐厅、活动区、休息室等设施，提供人性化的工作场所。 -清晰的成长路径：公司提供系统化的入职及进阶培训，拥有公平、透明的管理/专业双通道晋升机制，您的成长空间由您定义！ -规律的休息时间：月度综合排班，保障月休8天，劳逸结合。 【您将负责什么？——核心工作内容】 -接听人保全国客服热线95518，成为PICC的“声音名片”。 -专业处理车险客户的报案、理赔咨询、业务查询、投诉受理等事宜。 -通过系统准确记录客户需求，生成服务工单。 -在线解答客户疑问，提供清晰、准确的指导，确保服务优质高效。 【我们期待这样的您！——任职要求】 -年龄21-35周岁，全日制大专及以上学历（欢迎优秀应届毕业生！）。 -普通话标准，声音条件良好，具备出色的语言表达与沟通能力。 【您将如何开始？——工作时间与培训】 -全面带薪培训（2个月）： -前1.5个月（理论期）：朝九晚六，周末双休，轻松学习。 -后0.5个月（实训期）及转正后：每天8h，进入轮班模式。 -轮班制度：每天工作8小时，在早7:15-晚22:00时间段内轮班。 -休假安排：实行“上X休X”弹性排班（如上三休一、上四休一、上五休二等），确保每月休息不少于8天。 【温馨提示】 -公司不提供住宿，但职场提供食堂，并以“饭补形式”发放。 加入我们，您不仅是找到一份工作，更是开启一段在世界500强央企的稳定职业生涯！

招聘：保险顾问 任职要求：年龄55岁以下，有主动服务意识，服从管理，性格开朗热情 薪资待遇：底薪加提成加五险一金，综合月薪5000-15000元，每天工作7小时，法定假日双休

有过销售经验优先男女不限，年龄25~50岁。工作时间法定工作日上午8点半~11点。半天班。周六日休息。

男女不限 25~55周岁 不坐班无业绩要求

1.职位名称：区域车险业务管理经理 2.工作地点：石家庄 3.招聘人数：15名 4.薪资范围：7000-12000 5.岗位职责： 1）推动车险业务发展并确保各项指标顺利达成； 2）跟踪并分析车险相关业务数据，及时反馈运营情况； 6.任职要求 1）学历要求：大专及以上学历，具备保险行业背景者可适当放宽条件； 2）经验要求：具有保险公司、保险代理公司或经纪公司车险出单及渠道协作经验者优先，欢迎拥有车险出单资源群体的优秀人才加入并开展合作交流； 3）年龄要求：55周岁以下，综合能力突出者可适度放宽限制。 7.福利待遇 双休、六险两金、年度调薪、带薪年假、节日福利、培训发展机会

1.职位名称：区域车险业务管理经理 2.工作地点：石家庄 3.招聘人数：15名 4.薪资范围：7000-12000 5.岗位职责： 1）推进车险业务发展并确保各项指标顺利完成； 2）跟踪并分析车险相关业务数据，及时反馈调整策略； 6.任职要求 1）学历要求：大专及以上学历，具备保险行业资源者可适当放宽条件； 2）经验要求：具有保险公司、保险代理公司或经纪公司车险出单经验及渠道协作经历者优先，欢迎掌握保险出单社群资源的优秀人才加入并开展合作； 3）年龄要求：原则上不超过55周岁，综合能力突出者可适度放宽限制； 7.福利待遇 双休、六险两金、年度调薪、带薪年假、节日福利、培训发展机会

●岗位急招招满即停(可接受无经验小白) ●企业文化： 我们固定早九晚六周末双休，我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，又不想有太多工作压力的人，同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间周末双休不加班! ●福利待遇:工资构成: 1、底薪|岗位津贴|绩效奖|季度奖|新人津贴(有金融从业经验者薪资面议)，入职半年以上收入8k，1年以上15k（上不封顶) 2、缴纳社保:养老保险、医疗保险、意外医疗、疾病医疗、生育险，失业保险、企业保险、住房公积金。 ●工作时间: 9:00--18:00，6小时工作制，午休两个小时。绝不加班， 周末双休，带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假，带薪158天产假 ●发展空间; 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 绝对的公平公正公开，只看能力。 ●专业培训 不用担心自己不会 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅，组长、团队主管手把手教●工作环境; 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而寄有活力) 2、员工旅游，员工生日会，发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5--15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等 ●●●员工关怀 1、为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式給予帮助 2、为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心

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石家庄市鹿泉区招工地力工、工地小工/杂工

基本要求： 1、有上进心，爱学习 2、学历：本科以上；品格正直特别优秀可以放宽 3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强； 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力； 工作要求：本岗位是公司专门培养未来关键人才而设置的，寻求愿意与公司一起成长的青年才俊，通过公司的合理培训与管理使相关人员掌握金融保险的有关知识，最终根据所学专业安排在相应的岗位上就职，承担人力资源，培训讲师，团队主管，行政管理，VIP理财规划师等相关重任。 公司培训： 1、职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练 2、转正培训：专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练 3、晋升培训：经营管理技能训练、团队管理培训 4、中国人寿金融学院终身免费金融培训和管理培训,全心打造职业经理人 收入及福利待遇: 1、入司即可享有基本工资，训练津贴、月度佣金、年度奖金，转正津贴、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金 2、享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险 3、绩优人员享有基本养老补贴 4、入司一周年开始享有长期养老津贴 5、享有人寿、养老险、健康财产险及营销系列培训等专业培训 6、子女高考补助 7、重大疾病补助

基本要求： 1、有上进心，爱学习 2、学历：本科以上；品格正直特别优秀可以放宽 3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强； 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力； 工作要求：本岗位是公司专门培养未来关键人才而设置的，寻求愿意与公司一起成长的青年才俊，通过公司的合理培训与管理使相关人员掌握金融保险的有关知识，最终根据所学专业安排在相应的岗位上就职，承担人力资源，培训讲师，团队主管，行政管理，VIP理财规划师等相关重任。 公司培训： 1、职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练 2、转正培训：专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练 3、晋升培训：经营管理技能训练、团队管理培训 4、中国人寿金融学院终身免费金融培训和管理培训,全心打造职业经理人 收入及福利待遇: 1、入司即可享有基本工资，训练津贴、月度佣金、年度奖金，转正津贴、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金 2、享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险 3、绩优人员享有基本养老补贴 4、入司一周年开始享有长期养老津贴 5、享有人寿、养老险、健康财产险及营销系列培训等专业培训 6、子女高考补助 7、重大疾病补助

【诚聘养老、理财规划人员】 为了帮助老百姓解决疫情后就业和收入受影响的 现实问题，我们公司在转型国企2周年之际，重金 投入，面向各行业招募精英，总公司推出了“共创 美好共赴前程”瑞众保险BLP美好生活合伙人招募 计划，寻找高品质、高素质的事业合作伙伴， 待遇丰厚: 1、入职出勤就有【最低1500～最高8000】学习津贴，每天早会学习2个小时即算一天出勤（8：30~10：00） 2、平时有很多学习提升的机会，有丰富多彩的活动可参加（早茶，晚宴，旅游，露营，插花等等）！ 3、面试通过完成三天的培训后，即可上岗 4、年龄：22岁-55岁，身体健康，男女不限 5、前三个月无业绩要求！名额有限！ 6、工作时间自由 7、收入上不封顶，我们要人你要钱，找工作的伙伴了解一下！

阳光车险直招，签订正式劳动合同，不是劳务派遣； 纯车险业务：无需外出，坐班，客户公司提供，只需打电话与客户沟通，刚需行业；没有强制要求，公司鼓励制度，多劳多得。（车险必须一年一交！不用担心不出单.有专业人员手把手带！） 有岗前带薪培训； 年龄：18-40周岁 每月10号发工资，不拖欠 作息时间：8:30–12:00，13:30–18:00； 周末双休，法定节假日带薪休息 缴纳五险一金，长期服务奖，父母赡养津贴，生日福利、节日福利等

保险收展员火热招募中 ——国企平台+稳定客源+无责保障，邀你共创高薪未来！ 一、岗位核心内容 -客户服务：承接公司分配的优质老客户资源，提供保单检视、续费提醒、理赔协助等售后服务，维护客户关系。 ​ -需求挖掘：根据客户家庭财务状况与风险偏好，量身定制寿险、健康险、养老险等个性化保障方案。 ​ -业务拓展：通过社区活动、线上运营、客户转介绍等渠道开拓新客源，完成业绩目标。 ​ -团队成长：参与免费专业培训，分享实战经验，协助新伙伴融入团队，共建协作氛围。 二、任职基本要求 -年龄21-45周岁，优秀者可放宽至50周岁，具备完全民事行为能力。 ​ -高中及以上学历，专业不限，金融、营销、客服相关经验者优先。 ​ -善于沟通表达，有责任心与服务意识，能快速学习业务知识，抗压能力强。 ​ -认同保险行业价值，渴望挑战高薪，有明确职业规划与自我驱动力。 三、心动福利保障 -薪酬体系：底薪+新人津贴+续期津贴+7项以上奖金（月度/季度/年终），新人期月均5000-15000元，成熟期年入15-30万，精英层可达50万+，上不封顶。 ​ -福利保障：五险一金+大额商业险（含医疗、意外、身故保障），带薪年假、法定节假日、生日福利、节日礼品全覆盖。 ​ -职业成长：新人专属带薪培训+资深导师1对1带教，终身免费学习金融、法律、管理知识；清晰晋升通道（收展员→组经理→部经理→区域总监），每季度公平晋升机会。 ​ -工作环境：交通便利的现代化办公场地，周末双休、弹性工作制（8:30-10:30为主），不强制加班，定期组织国内外旅游、团建活动。 我们不问过往，只看潜力！无论你是行业新人还是资深从业者，都能在这里获得稳定平台与无限可能，快来加入我们，用专业赢得尊重，用努力实现高薪梦想！

晋升空间：商务经理-高级商务经理-总监-运营部-分公司总经理 职位详情 欢迎全行业销售精英，执行力强、在石家庄想闯出一片天的追梦人、创业失败，有野心，不甘现状的精英点进来咨询，选择永远大于努力，我们能给您什么呢? 一、行业机会：脑抗衰大健康行业(目标客户小孩到老人都可以做) PS:想赚钱一定要明白，赚谁的钱才更容易？举例: 很多行业的提成3%-10%个点，提成低的开单容易，提成高的开单周期长，我们行业是超高提成，开单还很容易 (为什么?因为我们先帮客户快速赚钱，客户赚钱以后再给我们分钱，客户0投资，0风险，O门槛) 二、行业潜力:全国独角兽企业、杨幂形象代言人、瞪羚企业、待上市(筹备中)，2年半5000人做到美业头部集团化公司。 三、薪资收入: 提成全石家庄销售公司最高40%-60%个点， 举例：在2024年，我们已拿到结果的伙伴: 1、99年入职8个月，提帕拉梅拉，目前年薪300W(可查证)。 2、96年入职2年半，提尊界S800。 3、02年入职1年，完成人生三大事:广州买房，提车保时捷卡宴，白手起家，靠自己完成婚礼(可查证)。 从2022年5月启动项目至今，全国商务部5000多在职同事，目前优秀的同事何勇先生，李洋先生、刘伟先生等月收入稳定100万+，还有多位月入80万+、50万+、30万+等等(可查证)。 PS:很多人看到这里都会怀疑?真的假的？这里做一个阐释: 1、很残酷，这个社会人就是被分为三六九等，公司也一样;二八法则，以上所有拿到结果的都是前20%销冠，80%的人稳定在及格线3万月薪左右，所以这个职位也是招有能力，有野心，曾经在原公司经常保持销冠的人选。 2、公司都是95后，思维都很年轻活跃，有力量，没有以前老一辈的固化思维;画饼、人情世故等等。 如果面试告诉您的内容是不存在的， 第一，您完全可以入职第一天就不来了。 第二，公司也不会有几千人的规模都在这里陪着大家演戏，人都不傻，都有自己的主观判断，每个人的认知、高度、思维都不一样，不争不辩，我们也没必要浪费彼此时间，沉默成本最贵，我能做的就是把我一年多所有走过的弯路、成功的经验、销冠开发的思路、管理思路，毫无保留的传授给所有新来的小伙伴，一起成功，一起实现梦想。 欢迎有绝对野心和梦想的您加入，有兴趣可以随时联系我立即沟通哦！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：09:00-17:00 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-11-04 岗位职责： 1、借助公司提供的资源，通过电话、微信等渠道，与客户沟通交流，挖掘需求并推进合作达成； 2、持续维护已成交客户关系，提升客户满意度。 任职资格： 1、性格开朗，积极主动； 2、具备良好的沟通表达能力、人际交往能力及协调能力； 3、有较强的服务意识和团队协作精神。 福利待遇： 薪资周结，每日工作6小时（上午9:00-12:00，下午2:00-5:00），hourlyrate16.7元；每成功成交1人额外奖励200元。

招电话销售 招聘岗位：电话销售，客服 岗位要求：年龄20-40岁，有经验者优先（老项目招聘，名额有限） 上班时间：早8点40-12点10，13点30-18点，中午休息1小时20分，每周日单休 薪资待遇：无责底薪1900+全勤300+职位津贴+通时津贴+提成，工资4000-12000上不封顶 底薪高，不加班，有社保，人性化管理 招聘地址：电视塔东北角中央御园商业楼

工作时间： 上午9:00-12:00、下午2:00-6:00 周末双休！周六日休息！不加班！法定节假日照常休假！ 工作内容： 主要通过电话进行客户筛选并邀约意向客户到公司面谈； 为客户制定解决方案，提供专业支持； 负责售后跟进及客户关系的日常维护。 双休制，早九晚六，午间休息两小时，享受法定假期 任职要求： 1、普通话标准，具备良好的沟通表达能力和客户邀约技巧。 2、有电话销售或相关领域工作经验者优先，无经验者也可培养。 3、欢迎应届毕业生（热爱交流，敢于面对挑战）。 4、稳定性强，心态积极，适应能力好。 5、年龄要求23-38岁。 6、不接受短期工、兼职人员及未满18周岁应聘者。（非博越） 职位亮点： 坚决不加班、无电话量指标考核、工作氛围轻松， 办公环境配备空调、微波炉， 定期组织团队建设活动， 个人休息与自由时间充足。

石家庄和周边县，县区的也招聘，每个县一个业务人员，负责各自县的业务。拜访客户，每天报采购计划，年龄18到40岁，服从公司安排，

岗位职责 1.通过电话形式与客户进行线上沟通对接 2.主要承接美团、饿了么外卖代运营相关工作 3.操作便捷，项目门槛低，公司提供精准客户资源 4.需具备良好的语言表达与沟通能力 5.薪资结构为底薪3200+300全勤奖，另享5-20%提成，任务轻松易上手，无业绩考核压力 6.工作时间上午8:30至下午6:00，中午休息90分钟，每周双休 工作地点可自由选择塔坛或藁城

纯无责浮动底薪（最低4K-12K）+高提成（7%-10%）+各项福利+五险保障！！！ 80后全国杰出企业家返乡创业，创始人源自孔孟故里，具备国资背景，于2012年创立中企集团。集团专注数字化校园建设12年，紧跟国家教育信息化政策方向，携手汉王教育、今麦郞、海信、读书郎、小霸王、腾讯教育等企业，融合人工智能与移动互联网技术，研发适用于中小学的数字化校园软硬件产品，全面推进教育数字化落地进程。课帮帮自主研发更契合AI智习室学习场景的智能学习终端，搭载“领航员”精准提升3.0系统，以“学前测（全面检测）—精准学（对症下药）—精准练（复查巩固）”自主提升三部曲为核心，依托“闯关打地基”与“个性化培优”双引擎，为每一步成长提供精准导航。 【薪资结构】 0-10w：4k底薪+7%提成 10-20w：8k底薪+8%提成 20-50w：12k底薪+9%提成 50w以上：20k底薪+10%提成（提成封顶10%） 100w业绩：40k底薪+10%提成 200w业绩：80k底薪+10%提成 达成1-2单即可进入第二档薪资，起步轻松！ 【工作内容】 1、通过电话与微信对接公司分配的客户资源，介绍公司项目及产品内容，邀约客户到公司实地考察并促成签约。谈单环节由销售经理主导，员工可全程参与学习，三天内即可熟练上手，出单周期短。 2、公司配备高质量意向客户资源，拥有成熟招商团队“老带新”机制，市场部门全力支持售后全流程服务 【核心优势】 1、精准客户资源直达，无需盲拓，不设无效考核，结果导向明确 2、薪资极具竞争力，新人综合收入1w起，底薪随业绩阶梯式翻倍 3、办公环境优越，职业发展通道清晰，晋升空间广阔

一、岗位核心信息 1、职位：无责底薪5000+提成+五险+单双休（电话回访专员） 2、年龄：22-45岁 3、学历：大专及以上学历 4、工作地点：1.石家庄东开发区石家庄东站地铁站附近；2.裕华区怀特商业广场；3.桥西区翰林大厦；4.邢台市区。四大办公点（就近安排） 二、薪酬福利体系 1、薪资：5000元无责任底薪+高额提成 2、试用期：3个月 3、缴纳五险 4、发展：行业领先平台，提供系统化培训与快速晋升机会 我们期待这样的你 5、经验要求：具备1年以上销售工作经验 三、【福利】 员工食堂，实惠可口 免费使用健身房； 免费充电服务； 职工子女托管支持 企业实力：国内知名公司，业务稳健，成长空间大 工作便利：四大办公区域覆盖主城区，出行便捷 团队氛围：年轻活力团队，定期组织培训、团建及生日会 长期收益：表现优异者可晋升为主管/经理，享受管理补贴

内容 招聘：电话销售底薪3000+双休五险+免费学会计薪资：面议职位描述：任职要求:1、25-40岁，口齿清晰，具备良好的销售意识和电话沟通技巧，普通话流利;2、对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;3、有销售经验者优先晋升管理层;4、北漂回来、有团队管理、会计基础的优先安排面试免费学会计高中及以上学历福利待遇双休+法休+五险+带薪培训+高绩效+晋升空间大时间:8:30-12:00，下午1:30-5:30

岗位职责：负责产品在石家庄市内的招商与推广工作 岗位要求：不限性别，大专及以上学历，具备3年以上销售相关经验。具备良好的沟通谈判能力，表达清晰流畅，富有进取心与责任感，能够自主高效地推进并完成各项工作任务。工作时间灵活，以结果为导向 薪资福利：综合薪资2000-6000元，另享高额提成 周一至周五上午9:00-下午18:00，周末双休，节假日按国家规定休假！！

岗位职责 1.服务于公司优质老客户及部分高净值客户，以客户需求为出发点，帮助客户进行产品选择、产品组合和资产配置，并维护好关系，做好客户保险相关问题解答 2.依托公司资源，为客户提供家门口金融需求解决方案: 3.接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习不断提升自身服务水平及综合解决保险等各类产品相关问题的能力 4.部分技能类课程研发、培训; 任职要求 学历:大专及以上学历 1.具备2年以上保险销售经验/3年以上金融行业经验/10年其他行业销售经验;(金融行业包含保险、银行、证券、期货、信托、融资租赁、基金等) 2.本地生活经验2年以上优先; 3.善于沟通协作，执行力强，性格热情开朗，且具有较强的学习能力;