薪酬待遇：底薪+绩效，前三个月每日打卡两个小时（8:30-10:30），可获得岗位补贴25元，不影响照顾家庭和孩子，时间自由灵活。 兢兢业业月入5000元 当作事业来做月入10000+ 公司氛围特别好，定期团建，有客户资源，为你的事业搭建更广阔的平台。

很多人说销售不好做，因为99%的精力，都花在了大海捞针、被拒绝、自我怀疑上。 但在这里，我们砍掉了“陌生拜访”这个最耗能、最磨人的环节。 你不是在找客户，你是在筛选客户。​ 公司已经通过精准渠道，把有需求、有潜力的客户带到你面前。 你需要做的，是用你的专业和温度，在舒适的环境里，为他们提供真正需要的服务。 ​ 2500~5000元​ 津贴打底，让你起步稳、心不慌。 每月提成、月度奖、季度奖、各种方案激励…… 你的收入不靠“求人”，而靠“优质服务带来的长期回报”。 在这里，高收入不是画饼，而是可拆解、可累积、可预期的结果。 如果你：​ 20~35岁，不想每天被“内耗”消耗热情； 渴望有尊严、有节奏地开展事业，而非疲于奔命； 相信专业和真诚能换来长期客户，而不是短促话术； 想要一个“有底薪保底，但收入天花板自己决定”的角色； 快快加入我们吧！！！ 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

一、岗位职责 负责个人客户开发维护，挖掘家庭人身险、理财险、重疾、医疗、养老年金等综合保险需求，量身定制保障规划方案。 跟进存量老客户日常服务：保单年检、信息变更、理赔协助、续保提醒，维系客户长期粘性，拓展转介绍资源。 开展线下面谈、社群经营、渠道合作等获客工作，完成月度业务指标与业绩考核任务。 学习公司新品政策、金融理财知识、法律法规及理赔流程，为客户提供专业答疑与风险解读。 协助团队搭建客户资源体系，配合团队活动策划、客户沙龙、产品宣讲等落地执行。 建立完善客户档案，记录需求沟通进度，长期经营个人客户圈层。 二、任职要求 年龄25–45岁优先，学历不限，沟通表达流畅，具备服务意识与抗压能力。 有无行业经验均可，接纳转行人员，公司提供系统化带薪岗前培训。 人品端正，诚信踏实，拥有良好人脉资源、销售经验、商务经验者优先录用。 认同金融保险行业发展，愿意长期稳定发展，目标感强。

【岗位职责】 - 通过网络渠道推广车险续保服务，对接企业客户（非电销） - 开展渠道销售与区域销售工作，维护客户关系 - 完成公司下达的销售目标，提供基础客服支持 【职位要求】 - 善于沟通、按时完成上级交给的工作 - 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 - 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 - 熟悉微信操作，具备良好的沟通能力 - 学历不限，工作年限不限 【工作时间】 - 09:00-17:00，周末双休 【薪资福利】 - 综合薪资：4000-8000元 - 话费补贴 - 周末双休

人保车险续保专员 ，全日制中专（高中）及以上，20-40周岁，缴纳本地五险 上班时间：8.30-12点，2点-6点（不加班）双休，法定节假日全休 主要电话销售+续保出单，接通五秒，累计95分钟通话，能接受销售性质，多劳多得无上限 福利食堂提供两餐，入职后每年免费体检，防暑降温、取暖费、无需外出，节假日福利

菜谷丽商贸全职招聘 工作时间 - 上午：8:30 — 12:00 - 下午：14:00 — 18:30 岗位职责：日常办公、基础业务对接、资料整理、客户沟通等 任职要求 1. 做事认真负责，有责任心； 2. 服从工作安排，沟通顺畅； 3. 有相关经验优先，无经验可培训。 薪资福利 - 薪资面议（底薪3000+绩效） - 工作时间规律，午休时间充足 联系我们：

市场调研推广跟踪服务，提供一部分资源

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与谈判、合同签订及后续交付协调工作 5.配合市场、产品部门开展推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与团队协作精神

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

【公司业务】 我们是一家绿色食品全国连锁门店经营的公司，主要经营米面粮油，南北干货，调味酱料，酒水冲饮，乳制品，休闲零食，日化用品，中高端食品等八大种类近300种自营品牌产品，预计要在河北扩招50+门店。 【岗位描述】 门店客户的接待，沟通，咨询，协助店面管理工作；服务到店客户，维护客户关系接受没有经验的新员工，专人专带！轻松易上手！！ 【职位要求】 •中专及以上学历，无经验也可 •擅长与个人客户沟通，能适应外勤工作 乐观开朗，想挑战高薪，积累财富，有目标有方向 学习能力，抗压能力佳，不怕困难，不惧挫折； 高度的工作热情和团队合作意识，较强的沟通能力，有亲和力，工作积极。

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嘿！我们正在寻找一位满怀热忱的销售顾问，共同踏上充满挑战与机遇的职业旅程！ 你的职责将包括拓展销售业务、维护客户关系、洞察市场趋势，为团队业绩提升注入你的智慧与动力。 需接受省内短期出差，具备外勤适应能力者优先考虑； 工作时间：上午9点至下午6点，每月休息6天，法定节假日照常休假，绝不占用个人时间，无需加班！！！ 薪资福利：综合收入8k-16k，享有花园式办公环境，氛围轻松愉悦，公司定期提供下午茶，每周组织团队聚餐，每年安排一次国内公费旅游，我们是一支年轻且富有活力的队伍，工作氛围积极融洽。

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【职责描述】 1、健康财富规划师(HWP)是公司打造的全新职业，是服务于中产人群及家庭全生命周期、全财富周期的专业岗位。 2、依托公司大健康产业生态，为中产人群及家庭提供一站式健康、养老和财富规划解决方案。 3、健康财富规划师集"保险顾问""医养顾问""理财顾问"三种身份于一体，跨保险、健康养老、财富管理三大领域的综合型精英队伍。 【职位优势】 1、专属基本法，公司专门为这一支专业、高定位的队伍设计的一套基本法，为健康财富规划师的职业发展路径指明方向。 2、专属财务支持，公司为健康财富规划师(HWP)提供时间长、额度高的创业津贴，对刚刚加盟的精英在起步阶段给予充足支持，引导长期稳定发展。 3、专属培训，专业销售培训，进阶提升培训、职业认证培训、独有体验培训等综合培训体系，整合国际国内名校名师资源，助力健康财富规划师(HWP)成为综合性人才。 4、三位一体的专属职场，包括教育训练中心、健康财富管理中心和健康财富体验中心。教育训练中心体现公司战略与人才培养目标；健康财富管理中心为HWP提供专属办公场所，高规格、高标准、高配置；健康财富体验中心落实极致体验式营销场景。 5、最高规格的专属特权，涵盖活动、投顾、运营，线上课程、策略家、公司资源等方面的专项支持，为健康财富规划师(HWP)队伍高效开展日常工作提供最快捷的服务，最高效的支持。 【津贴福利】 HWP享受公司基本法规定相关福利待遇，如津贴、首年度佣金、续年度佣金、优质续保奖、增员奖、增才奖、销售奖等收入项目;以及补充商业保险(不含急、门诊)等保险福利项目 注:HWP是与公司签订代理合同的保险销售人员，以上津贴福利项目,获取细则见泰康基本法及相关文件。具体面议。 【任职要求】 1、学历:本科及以上学历（优秀者可放宽至大专） 2、从业背景:金融、养老、健康及相关行业优先 3、品质要求:业务品质良好，无不良从业记录及刑事、金融等犯罪记录

招聘要求： 一、大专及以上学历，有销售经验（有保险从业经验者优先） 二、电话销售行业优先考虑 三、该职位需具备有一定销售及自我管理能力，公司提供优质平台、专业。 职位描述 工作模式总结：学习新知识，电话邀约老保单客户到公司，公司平台促成成交 一、隶属苏州城区收展部，提供为期三天的金融保险执业资格培训，培训后考试合格者转入启航为期一月的保险专业知识培训，公司分配保单老客户，保单服务专员负责维护老客户，完成续收保费，提供理赔等服务 二、电话邀约客户，建立服务关系，解读保险条款，协助办理续期缴费、红利领取、转保、理赔办理等。 三、帮助客户进行个人的财务分析，筹划客户的家庭财富规划等相关事宜。 四、紧跟公司节奏，邀约客户参加中国人寿系类主题活动，借助公司的平台等模式完成客户的二次开发，为客户家庭进行合理的财务规划及风险保障 补充说明 1、公司提供优客户资源（城区收展部最大的优势在于公司分配客户资源，从根本上解决保险从业者无客户开发的通点） 2、工资：底薪+四重津贴+绩效+方案奖励，具体可面议 ①多重津贴：新人津贴 服务津贴、展业津贴、管理津贴 ②方案奖励：不同节点、季度设置竞赛方案 3、完善培训体系：基础培训+职团政企服务培训，没有销售和保险经验亦可。 4、办公环境温馨舒适、同事友好可耐 5、上班时间：早8:30-10:00其余时间均自行安排工作 6，享受国价 职位福利：绩效奖金、补充意外保障和养老年金、弹性工作、年轻化团队、多次晋升机会 工作地点—苏州新区玉山路99号 欢迎推荐，欢迎自荐，期待你的加入，一起在中国人寿共筑辉煌！！！时间自由，自由安排！

中国人寿招聘合作伙伴:宝妈、退伍军人，需要工作和创业的伙伴 年龄22-55 业务范围:高端养老、理赔、车险、寿险、广发银行协同业务等，公司有专业培训，主管带领团队完成任务，有平台，学专业，放心踏实工作就可以 双休，节假日放假，福利多多，收入客观

岗位职责 1. 负责公司存量老客户定期电话、线上回访，及时提醒客户权益即将到期，细致讲解配套增值服务内容。 2. 跟进客户资料更新、信息核对工作，按流程协助客户完成权益延续办理手续。 3. 及时响应客户各类服务咨询，妥善化解客户疑虑，维护客户关系，提高客户留存率。 4. 每日做好客户沟通记录、回访台账登记，按时上交工作数据报表。 5. 同步客户需求与反馈，配合团队优化客户服务方案。 任职要求 1. 学历不限，有无经验均可，愿意沟通交流； 2. 具备基础沟通能力，耐心细心，抗压性良好； 3. 会基础电脑操作，能简单整理表格记录信息； 4. 有客户回访、售后客服相关经验优先考虑。 薪资福利 1. 薪资结构：无责底薪+绩效提成+月度奖金，多劳多得； 2. 休息制度：双休，法定节假日正常放假，每日标准8小时工作制，不加班； 3. 基础保障：入职缴纳社保，节日发放礼品福利； 4. 成长福利：新人带薪培训，老员工一对一带教，清晰晋升通道； 5. 额外福利：月度团建、定期下午茶、年终激励奖金。

健康财富规划师（HWP） 【薪资】底薪3000起，综合月薪8000-160000元，提成、续期收益、竞赛奖金多重叠加；资深年薪30-120万，收入上不封顶。 世界500强大健康赛道岗位，为中高端家庭提供健康、养老、资产规划一站式服务。 公司提供意向客户线索，定期开展康养沙龙，减轻拓客压力。零基础可学，免费系统培训，资深总监一对一师徒带教陪访。 双休+法定节假日正常休假，节日福利、精英激励齐全。 要求24-45周岁，大专及以上学历，沟通良好，有长期发展意愿；销售、医护、金融从业者优先。依托医养康宁实体平台，职业长期复利，越深耕发展越好。

一、岗位概述 本岗位主要负责有赞 SaaS 电商系统、私域经营、全渠道零售解决方案的市场开拓、客户开发及商务签约工作，面向线下实体门店、电商商家、本地生活商户等客户群体，独立完成销售全流程，落地客户合作，达成个人及团队销售业绩目标，同时维护客户关系、反馈市场需求，助力区域商家数字化经营升级。 二、核心岗位职责 1. 市场开拓与线索挖掘 负责指定区域、行业的商家客户开发，通过线上渠道、线下拜访、行业展会、资源合作等多种方式挖掘精准客户线索，积累有效客户资源，持续拓宽市场覆盖面，提升有赞产品本地市场占有率。 2. 客户需求诊断与方案定制 独立对接企业老板、运营负责人等关键决策人，深度沟通客户经营痛点，精准捕捉商家在线上开店、引流获客、会员复购、私域运营、门店数字化管理等核心需求，结合有赞小程序、零售系统、营销工具、增值服务等产品，为客户量身匹配专属数字化经营解决方案。 3. 产品宣讲与商务洽谈 负责有赞全系产品的演示讲解、价值输出、案例分享，向客户清晰传递产品功能、商业价值及服务优势；独立主导商务沟通、报价、谈判工作，灵活运用销售策略，解答客户疑问，打消合作顾虑，高效推进合作签约。 4. 业绩达成与订单落地 根据公司销售指标，制定个人月度、季度开发计划，高效跟进意向客户，把控销售节奏，完成新签、续费、增购等业绩任务；全程跟进合同对接、流程审批、款项回款等工作，保障订单顺利落地。 5. 客户维护与深度运营 签约后做好客户前期对接与服务衔接，配合售后、客户成功团队完成客户上线落地、产品使用指导，帮助商家快速上手，提升商家活跃度；定期维护存量客户，跟进客户使用情况，挖掘客户二次增购、升级、裂变转介绍机会，盘活存量资源。 6. 市场反馈与品牌维护 持续收集市场动态、行业趋势、竞品信息以及商家真实需求、产品优化建议，及时同步至公司；规范开展销售工作，维护有赞品牌口碑，树立专业的品牌服务形象。 7. 数据复盘与合规工作 每日、每周完善客户跟进台账，同步 CRM 系统数据，做好客户分类、跟进记录与工作总结；严格遵守公司销售合规制度、价格体系及规章制度，规范商务行为，杜绝违规操作，配合团队完成各类销售复盘与培训工作。 三、任职要求 1. 经验学历：大专及以上学历，1 年及以上互联网、SaaS、电商、商务 BD 销售经验，优秀应届生可培养；熟悉实体零售、本地生活、电商行业者优先。 2. 能力要求：具备良好的商务谈判、需求挖掘、沟通表达能力，抗压能力强，有清晰的销售思维和目标感，能独立开发客户、跟进全销售流程。 3. 认知要求：了解私域运营、电商数字化基本逻辑，对有赞产品及行业模式有快速学习能力。 4. 综合素质：工作主动积极、执行力强，具备良好的团队协作意识、客户服务意识和职业素养。

【我们有的优势】 *优势：室内办公，专注微信社群运营与销售，客户资源由公司统一提供； *五险一金齐全，试用期薪资全额发放，无责底薪5000元+1000-1500保底绩效+高比例提成； *晋升机制：每年四次晋升窗口，从专员到主管、高级主管至经理，路径清晰； *互联网教育企业，汇聚95后与00后年轻团队，氛围活跃，颜值在线，公司处于快速发展阶段，提供更多成长空间，诚邀志同道合的你加入！ 【付出即收获】 1、无责底薪5000元＋阶梯式提成（多劳多得） 2、常规表现月入10000-15000元，上不封顶，业绩决定收入 3、入职即缴五险一金，后续逐步升级为六险一金 4、每日23点后下班可报销打车费30元，11点后打车同样支持报销 5、免费畅饮咖啡、花茶，零食自助贩卖机供应充足 【您需要具备】 1、本科毕业且持有双证，资料齐全 2、团队年轻化，沟通轻松无代沟，玩梗自然，氛围融洽 3、对教育领域有热情，表达流畅，性格积极向上 【您的工作内容】 1、擅长使用手机，熟练运营微信群，通过微信、电话联动与家长保持有效沟通 2、学科基础扎实，能分析学生学习情况，协助制定个性化学习规划，助力学生成长 3、接受销售属性：学习沟通技巧，挖掘用户需求，推动体验课学员向长期正价班转化 *工作时间：13:00-22:00，含1小时休息；每周休1.5天，23点后下班打车报销30元； *工作地点：石家庄市桥西区翰林大厦A座9层（5A级办公环境） 【关于我们】 有教无类是一家融合教育底蕴与AI技术的创新型公司，总部位于北京海淀区中关村科技园，现于石家庄、郑州等地设立分支机构。核心团队来自新东方、高途、学而思等知名教育机构，以及阿里、字节跳动、百度、滴滴等头部互联网企业。 公司以名师资源与科技手段双轮驱动教育革新，名师团队由各大上市教育集团顶尖教师组成，拥有丰富教学经验，曾帮助众多学生考入清华、北大等顶尖高校。

要求：精通电脑、能够熟练运用Word文档和Excel表格，具有良好的沟通能力和团队合作精神。 工作地点，石家庄市桥西区世纪公馆。 联系人，孙女士 电话： 薪资待遇:底薪+业绩提成+奖金 福利待遇:有保险 岗位要求：年龄 45 岁以下 要求： 一、沟通能力强，具有1年以上快销品销售经验者优先； 二、有撰写招标文件两年以上者优先； 欢迎踏实、稳定、积极向上的有志青年加入我们的团队[握手]

高提成！高提成！高提成！ 周薪！一周一发工资！ 接受无经验！有销售经验更好！诚心欢迎想赚大钱的人！ 1.薪资待遇，上班时间: 50%-60%通提，一单提成就上万。综合薪资2-5w, 无上限。五险。早九晚六点半。双休法休。带薪年假20天。 2.岗位职责: 邀约客户到公司，与客户面聊业务。审核客户资质。 对接银行业务。后续服务跟进。 3.任职条件: 19-35周岁以内，接受无经验，两人可结伴而行。 4.竞升渠道: 储备管理-管-分公司负责人-公司合伙人有意向可以直接咨询。

岗位职责： 1. 负责吉利远程系列新能源商用车（搅拌车、渣土车、牵引重卡）的B端客户销售，面向商砼站、物流车队、砂石厂、运输公司等企业客户 2. 深入了解客户需求，提供定制化车辆解决方案及金融、上牌、售后一体化服务 3. 开展市场调研与竞品分析，协助制定区域销售策略并推动落地 4. 维护老客户关系，挖掘复购及转介绍机会，提升客户生命周期价值 5. 配合厂家开展产品培训、展会推广及大客户专项营销活动 任职要求： 1. 具备商用车或工程机械行业销售经验者优先，熟悉B端决策链与采购流程 2. 有较强商务谈判能力与客户开拓能力，能独立完成从线索到签约全流程 3. 学习能力强，能快速掌握新能源重卡技术参数、政策法规及运营场景 4. 具备良好沟通协调能力与抗压能力，适应高频出差与客户拜访 5. 学历不限，有驾照且能熟练驾驶商用车者更佳

高薪不画饼，晋升不等待 我们是专业金融平台，专注为客户提供高效、合规的融资解决方案，现因业务高速扩张，急招销售精英，无需从零起步，入职即享高保障！ 【薪资待遇——实打实的高收入】 底薪 8000 元，不压薪、不克扣，稳定兜底 超高提成，上不封顶，多劳多得，业绩优秀月薪轻松过万+ 月度奖金+绩效奖励+开单红包，收入无上限 【硬核福利——入职即享】 正规缴纳 五险一金，保障齐全 周末双休，法定节假日正常休息，不内卷、不内耗 带薪培训、节日福利、团队团建、轻松办公氛围 【晋升通道——透明快通道】 晋升机制清晰透明，3 个月一晋升 专员→组长→主管→经理，能者上、平者让，不靠关系只看能力 晋升即加薪+加权限，职业发展看得见、摸得着 【我们希望你】 沟通能力强，有赚钱欲望，执行力到位 有销售、金融、助贷、电销网销经验优先，无经验肯学也可带薪培训！ 认可行业，合规展业，长期稳定发展 不怕你有野心，就怕你不敢来！ 高薪+双休+快晋升，这里是你快速搞钱、稳步升职的最佳平台！

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岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成月度/季度销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、拜访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 准确理解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时录入并更新CRM系统信息，确保客户资料完整、跟进记录清晰 5. 参与行业展会、客户沙龙等活动，提升品牌影响力与客户信任度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售意愿和学习意识，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3. 学历不限，具备基础办公软件操作能力 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作精神 5. 工作地点灵活，能适应短期出差或本地客户拜访

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