1.负责新媒体平台的日常运营，熟练掌握抖音、快手、微信、微博等主流社交渠道，通过内容输出实现产品的宣传推广与营销转化； 2.配合品牌发展需求，参与策划具有传播力和影响力的话题、内容及线上活动，提升用户互动率与品牌曝光度； 3.思维灵活，具备快速响应热点的能力，能结合时事动态进行创意策划，推动内容高效传播； 4.定期分析活动数据与传播效果，评估新媒体运营成效，并根据反馈及时优化调整策略； 5.根据项目需要，阶段性主导或参与直播执行工作。 ***本岗位可年底协商入职事宜，完成签约及相关手续办理，计划于年后正式上岗。

文职岗、轻松好上手，不加班、不外出!!!坐办公室 岗位福利: 1.无责底薪：4000+提成 2.月收入7k+，上不封顶 3.缴纳五险,签订正式劳动合同 4.月休4~5天,法定全休,超长带薪年假 上班时间:早九晚六，月休4~5天，固定周天休息，纯办公室办公，不需要外出。 公司福利:法定节假日、五险、团建活动、下午茶零食水果节日福利样样俱全 岗位职责： 1.负责小红书，抖音等新媒体账户运营，回复私信并推送精准客户 2.可接受应届生，小白也可以简单上手，认真负责

帮助主播完成账号搭建与日常运营，抽取主播流水5%作为提成 带薪培训无需自行招募主播公司提供主播资源支持： 工作内容（入职后由资深运营一对一指导，快速掌握操作流程，公司统一组织培训） 1.负责主播账号的创建与孵化，指导主播制作短视频内容，协助主播进行日常直播工作，处理直播中出现的各类问题，并完成直播结束后的账号维护等相关事宜 福利待遇： 1、综合底薪10-15k

岗位职责： 1、制定并执行新媒体平台（小红书、微博、抖音等）的运营策略 2、根据各平台特性规划内容建设路径，并持续跟踪效果分析 3、主导原创短视频创作，输出创意构思、脚本及整体方案 任职要求： 1、具备3年以上新媒体运营工作经验，有服装或母婴行业背景者优先 2、精通微博、小红书、微淘、抖音等新媒体平台运作模式，拥有品牌策划与运营实操能力

岗位职责： 1、协助短视频账号的内容规划与日常运营，增强品牌曝光度及用户参与感； 2、参与视频的拍摄执行与后期处理，保障内容品质与创意呈现； 3、监测视频数据表现，结合用户反馈优化内容方向，提升传播效果； 任职要求： 1、具备视频拍摄与剪辑能力，能够独立完成视频制作； 2、负责抖音、小红书、视频号等平台的账号运营管理； 3、做六休一，不接受者请勿投递； 4、需出镜拍摄产品相关视频，无法出镜者谢绝申请； 任职要求： 做六休一，无加班文化，工作态度认真踏实，专注公司抖音等新媒体平台的日常维护与运营，按时完成上级安排的工作任务。

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容规划与落地执行，涵盖内容推送、互动维护、用户增长等环节； 2.跟踪评估新媒体运营成效，结合数据反馈调整优化策略，提高用户活跃度与转化效果； 3.协同团队制定新媒体运营方案，并推动各项计划高效执行； 4.关注新媒体领域发展趋势，持续迭代运营手段与方法，紧跟市场变化节奏。 任职要求： 1.具备扎实的新媒体内容策划及执行能力，能独立完成内容撰写与发布工作； 2.熟悉主流新媒体平台运营机制与玩法，有成功运营案例者优先考虑； 3.具备较强的数据分析意识，能够依据数据结果优化运营动作； 4.拥有良好的团队协作精神和沟通协调能力，善于与成员高效配合； 5.对新媒体行业充满热情，具备抗压能力，乐于学习并不断提升自我。

1、年龄25-34岁，新闻/汉语言/编导/广告相关专业； 2、热爱小红书平台，长期活跃并深入掌握其运营规则与推荐机制； 3、具备打造爆款笔记的策划能力及成功案例； 4、熟练操作小红书广告投放系统，擅长内容包装与卖点提炼，具备爆品打造思维，拥有KOL资源者优先。 岗位职责： 1、负责小红书品牌号与专业号的投放与日常运营，精准获取垂直领域流量，并对客户线索质量负责； 2、根据投放数据动态优化成本结构，调整投放策略，确保客户线索数量达标； 3、对接KOL资源，完成合作洽谈及项目落地执行。

1、规划品牌流量投放方案，主导抖音渠道的全流程投放管理，涵盖短视频与直播间的流量投放，确保品牌利润及核心指标顺利完成； 2、结合SKU特性与素材内容，制定并优化投放策略，精准触达目标人群，提升转化效率；提炼投放洞察，为团队提供策略支持； 3、参与直播间实时跟播，根据直播节奏与现场动态，及时调整投放策略，保障投放ROI稳定高效； 4、具备短视频内容策划能力，挖掘用户真实需求，明确选品方向与内容策略；优化投流短视频内容，协助完成视频脚本撰写及发布文案输出； 5、基于行业属性、产品特点与账号定位，持续优化行为兴趣定向、标签匹配与创意表达； 6、紧跟抖音平台互动机制更新，快速迭代运营玩法，推动账号持续增长；洞察新媒体趋势变化，研究内容与模式创新，驱动策略升级与内容革新； 7、熟悉主流直播平台玩法（抖音、快手、视频号），具备直播活动策划与落地执行经验者优先。 岗位要求： 1、本科及以上学历，市场营销、广告等相关专业优先； 2、3年以上抖音运营经验，其中至少2年千川投放实操经验；熟练掌握抖+、feed流、小店随心推、千川等推广工具； 3、全面理解抖音电商直播全链路流程，精通直播推广各类玩法； 4、具备创意思维与创新能力，洞察用户心理与需求，有从0到1打造短视频账号经历者优先，餐饮类目投放经验为加分项； 5、具备营销策略规划、数据分析、活动策划与申报能力，执行力强，善于复盘总结； 6、网络敏感度高，审美能力佳，能熟练操作PS、AI等图像处理软件及常用办公软件。

1、负责公司创始人IP在小红书、抖音、微博等平台账号的日常运营与内容输出； 2、统筹新媒体内容风格调性，强化品牌认知度与影响力，提升用户互动活跃度及粉丝粘性； 3、研究并分析抖音用户行为偏好，优化内容策略以增强销售转化效果和社交传播声量； 4、完成公司安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备优秀文案撰写与活动策划能力者优先考虑； 2、对内容运营核心指标（如内容曝光量、转化率）负责，能协同制定内容团队发展目标及执行计划。

岗位职责： 1.负责新媒体账号从0到1的搭建与日常运营，涵盖小红书、抖音等主流短视频平台的内容创作与发布； 2.熟悉各新媒体平台的推荐机制与运营逻辑，助力短视频内容实现高效引流； 3.挖掘并追踪网络热点，结合平台特性策划短视频内容；提炼税务筹划核心卖点，独立撰写视频脚本，并统筹拍摄进度、人员安排及道具准备等工作； 4.研究目标用户偏好，主动与粉丝互动交流，提升账号粉丝数量与互动热度； 5.负责粉丝侧潜在线索的识别与归集； 6.及时回复私信咨询，增强用户粘性与活跃度，逐步构建精准粉丝数据池； 7.进行账号运营数据监测、复盘总结与策略优化，定期输出数据分析报告。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.性别不限，年龄30岁以下； 3.具备一年以上短视频拍摄及运营实操经验，熟练掌握视频剪辑技能，具备较强的组织协调、内容策划与创意能力； 4.性格外向，乐观积极，具备良好的口头表达能力与基础文案写作能力； 5.熟练运用单反设备进行拍摄，精通Pr、AE、剪映等视频剪辑及后期制作软件； 6.热爱短视频行业，具备优秀的团队协作精神，富有创造力与理解力； 7.熟练操作各类常用办公软件，擅长PPT制作及数据整理分析工作。

招聘：服务员，传菜员 晚餐兼职，小时工，寒假工 有空闲时间，又想丰富生活的看过来，地址经开区繁华大道芙蓉路交口 电话

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月薪4000-8000，长夜班工作，月休四天。提供包吃包住，还有房补和全勤奖哦。意外险和商业保险都给你安排上。无责底薪3000，提成额外算。快来加入我们，一起努力！

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有企业抖音运营三年以上的经验，有能力独当一面，从视频拍摄到剪辑，投流，地推一条龙的优先

懂拍摄，剪辑，运营短视频。

抖音视频号运营墙布类目

1.职位亮点： 日结高薪：每日收入200元起，多劳多得，上不封顶！ 时间自由：随时随地可做，完全根据你的时间安排！ 无门槛：无需经验，简单培训即可上手！公司免费培训 2.工作内容： 负责公司线上项目的推广与运营。 通过平台推广产品。 3.任职要求： 年满18岁，有手机即可操作。 热爱互联网，对社交推广感兴趣。 有责任心，愿意学习新事物。 无经验可培训，小白也能轻松上手！ 4.福利待遇： 日结工资：每日收入200元起，多劳多得！ 长期合作：表现优秀者可升级为长期合伙人，享受更高分成！

岗位职责： 1.新媒体平台的日常运营：负责小红书、微信公众号等新媒体账号的整体规划与日常运营，具备独立完成账号从0到1搭建与冷启动的能力，制定符合平台特性的内容策略与增长计划。 2.内容创作与爆款打造：结合租房场景与用户痛点，策划并创作图文、短视频、租房攻略、房东/租客故事等内容，具备“爆款思维”，能持续产出高互动、高传播的优质内容。 3.公众号运营与排版：负责微信公众号的内容撰写、排版与发布，确保内容美观、易读，符合品牌调性，提升用户阅读体验与转发意愿。 4.社群运营与用户转化：建立并运营租客/房东社群，通过话题互动、活动策划、答疑解惑等方式增强用户粘性，推动线上粉丝转化为线下看房、签约客户。 5.数据分析与优化：跟踪各平台运营数据，分析用户行为与内容效果，持续优化运营策略，提升粉丝增长、互动率与转化效率。 任职要求： 1.大专及以上学历，新闻、传播、市场营销、新媒体等相关专业优先，具备1年以上新媒体运营经验，有生活服务、房产、本地生活类账号运营经验者加分。 2.具备互联网思维与用户视角，熟悉小红书、微信公众号、抖音等平台的内容生态与运营规则，有从0到1成功运营小红书账号案例者优先。 3.优秀的文案能力与视觉表达能力，能独立完成图文内容创作，熟悉公众号排版工具（如秀米、135编辑器等），具备基础图片与视频编辑能力。 4.具备社群运营经验，擅长用户维护与活动策划，能通过线上互动有效推动用户转化。 加分项 -有租房、房产、本地生活类内容创作经验； -熟悉小红书投流、抖音DOU+等推广工具； -具备拍摄经验。 岗位待遇： 1.高额底薪+月度指标奖金+季度公司奖金+年终奖+岗位调薪； 2.公司购买五险一金； 3.不定时下午茶； 4.完善的培训体系+晋升体系。 公司介绍： 树懒优居直租平台，是专门服务于深圳城中村租房市场的互联网租房平台，公司正处于飞速发展阶段，欢迎合适的应聘者前来咨询。

岗位职责： 1.负责市场活动在业务线的跟进与具体执行落地。 2.结合公司产品推广方向及行业拓展规划，开展第三方活动的评估与方案策划，对接并管理市场供应商。 3.参与市场项目的方案设计与实施推进。 4.负责市场相关资料的整理、归集、分析及归档管理。 5.完成团队安排的其他项目任务或临时性工作。 职位要求： 1.具备1年以上市场推广活动执行经验，有IT、云计算领域从业背景者优先考虑。 2.熟悉智慧食堂、智慧校园、团餐及金融行业，拥有优质媒体资源，具备互联网或金融行业同类岗位经验者优先。 3.具备良好的沟通协调能力及细致的工作态度。 工作地点：安徽

40一小时3小时起步

岗位职责： 1.负责直播主播的招募与日常管理，提升主播专业水平及直播整体质量。 2.为直播活动提供现场协助，保障直播过程稳定有序进行。 3.对直播内容进行审核与评估，确保内容具备吸引力和良好互动效果。 4.保持与主播的高效沟通，及时响应并解决各类问题。 5.跟踪分析直播相关数据，提出切实可行的优化方案以增强观众参与感。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队合作意识。 2.能够妥善处理直播执行中的各类突发状况。 3.熟悉直播领域，对行业发展趋势有基本认知并充满兴趣。 4.具备较强的应变能力，可灵活应对直播过程中的各种挑战。 5.拥有扎实的数据分析能力，能依据数据反馈调整直播运营策略。

负责汽车类产品的测评与讲解，涵盖外观设计、内部配置、驾驶性能及安全表现等内容； -结合不同车型特点与用户关注点，策划并制作高质量的音视频内容，确保信息精准、形式活泼、富有吸引力； -跟踪行业趋势，整合市场信息与观众反馈，持续优化内容策略与呈现方式； -定期更新节目素材，保障内容时效性与观赏性； -深度参与节目从构思到落地的全流程，协同制作团队及相关部门高效协作； -遵守职业道德规范，具备责任意识与协作精神，严格执行公司规章制度。 对汽车领域有强烈热情，熟悉车辆构造与服务体系者优先； -具备相关岗位工作经验，能独立承担内容制作任务； -口头表达清晰流畅，具备优秀的沟通能力与镜头前表现力； -熟练使用主流音视频剪辑工具，拥有摄影或后期处理能力者更佳； -具备较强的市场敏感度与分析能力，能准确捕捉用户兴趣点； -重视团队配合，善于跨部门沟通协作，共同推进项目进展。

岗位职责： 1、负责直播前的设备调试、灯光布置、产品排序及直播脚本核对等各项筹备工作，保障直播顺利开展； 2、直播过程中协助主播进行产品介绍与展示，配合推动成交，活跃直播间气氛； 3、对直播间的销售业绩及投入产出比负责，分析各场次数据波动原因，及时调整直播策略，优化直播执行方案； 4、对接抖音店铺产品信息，完成日常直播商品链接的编辑、上架与下架操作。 任职要求： 1、大专及以上学历 2、思维敏捷，反应迅速，表达清晰，具备良好的应变能力、语言表达与沟通技巧，说话亲切自然

1000件 5元一件 工期一个月 有意者联系

负责所在区域公司小程序的推广

类似地推，兼职，需要到学校门口进行招生宣传，将学生家长的微信或者其余联系方式留下，当学生报课或报作业班时，有提成奖励，待遇从优，有意向者联系我

岗位职责： 1、开展公司产品的销售与市场推广工作； 2、依据市场营销计划，达成团队分配的销售任务； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域； 任职资格： 1、具备大专及以上学历，表达清楚，普通话标准，语音表达具有亲和力； 2、对销售岗位充满热情，愿意接受挑战； 3、拥有良好的学习能力及出色的交流技巧； 4、具备敏锐的市场判断力，有进取心、责任感以及积极向上的工作心态

薪资范围：20K+，上不封顶 提成方式：按比例计提，收入与业绩直接挂钩 福利待遇：底薪+佣金+续佣+月度奖金+管理津贴+市场费用补贴 欢迎怀揣创业梦想、渴望高收入的伙伴加入我们！ 岗位职责： 1、负责主播艺人直播工作的跟进与支持 2、配合导师完成日常运营事务 3、关注行业动态，持续优化培训内容，提升培训效果 公司福利： 1.月度及年度奖金，定期组织团队建设活动 2.节假日发放专属礼品 3.员工生日庆祝会 4.提供工作餐，配备自有食堂，环境整洁卫生 5.定期开展外出学习与培训机会 任职资格： 1、年龄要求：24-34岁 2、学历要求：大专及以上 3、工作经验：具备2年以上销售相关经验 4、性格积极乐观，富有责任心与耐心，吃苦耐劳，具备良好的团队协作能力 晋升机制：提供公开透明的晋升通道，最快3-6个月可晋升至中层管理岗位，实现收入与个人价值双提升 培训体系：免费参与专业系统的全方位培训，享有权威课程支持，发展空间广阔 抖音大舞台，有梦你就来！