招聘钟点工/小时工，要求55岁以下。薪资为15元/小时。招若干名。上班时间为10:00-13:00，每天工作3小时，每周日单休。工作地址位于向阳南路工投园区内（新港雅居对面）。

合肥市徽尊食品公司招聘临时工8名，8点-下午6点，12元/小时，联系电话：

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日结工工作地址:卧云路1669号美菱公寓白班：8.00-21.00216/天包住

招聘带班人员1名。工作地点在安徽省合肥市肥东，主要负责上午班次的现场管理与协调工作，需前往芦台执行任务。工作内容较为辛苦，公司额外补贴辛苦费150元/天。薪资待遇面议。有责任心、吃苦耐劳者优先，具备带班经验者优先。有意者请联系。

招聘暑假工，做六休一，地点不固定需要出差联系电话：（）

招聘专技主体岗位1人。要求专业为管理科学与工程、工商管理、应用经济学，年龄40周岁以下，学历为研究生/博士。报名截止时间为2026年12月31日，招满为止。工作地址为安徽省合肥市安徽巢湖经济开发区半汤路1号巢湖学院人事处。

招聘专技主体岗位人员2名。要求专业为数学、统计学、计算机科学与技术、控制科学与工程、软件工程、智能科学与技术、管理科学与工程。年龄在40周岁以下。学历要求为研究生/博士。报名截止时间为2026年12月31日，招满为止。工作地址为安徽省合肥市安徽巢湖经济开发区半汤路1号巢湖学院人事处。

高新区创新大道与燕子河路交叉口，单位食堂招聘1，半天工1名，上班时间10：00-19：30，2，小时工1名，16:30~19:30，以上岗位，工资电议，双休，节假日休息！联系电话宋先生：

大家好，有人干临时工吗，就两天，一个早班，一个中班，100块1天8小时，要有健康证。

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保安230一天包吃住 免费提供三餐 薪资准时发放 无需保安证 无需文化经验 主要负责巡逻登记 需要的速来找我！ 工作地点∶安徽芜湖

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工作时间:朝九晚五点半，周末单休，节假日正常休息 薪资待遇:底薪4K+绩效，综合薪资5K+

合肥市庐阳区招聘水泥搅拌桩机操作手，桩基操作手，以及懂桩基施工人员！打桩，地基处理 深层搅拌桩操作工、三轴搅拌桩机长、水泥搅拌桩机手、会配比灰浆控制下沉提升速度。 工资1万7，薪资月结，包吃包住，工期五个月，需20人（55周岁以上不要） 非在线 请️电话联系我

1.素材无需自己找或做，我们直接给 2.这边负责发布，发布完毕及时复制视频链接给到任务老师即可 3.时间自由，每天有空想做就做，没空也可以不做 4.需要至少自有一个可以正常发布的抖音账号 5.今日发布，

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

宝妈班工作地址:巢湖市草城新村（导航搜鹏宇商行旁）早8晚6工资面议40岁以下

一、岗位职责 1. 统筹公司新媒体矩阵（微信、抖音、小红书、视频号、微博等）的整体布局，负责内容策划及日常运营管理。 2. 构建内容框架，主导文案撰写、短视频制作、视觉设计、线上活动等内容生产与发布，提升品牌知名度、粉丝规模与互动活跃度。 3. 制定新媒体运营策略与推广方案，整合投放资源，推进引流、转化及复盘闭环，达成流量增长与业务目标。 4. 监测并分析运营数据，定期输出复盘总结，持续优化内容策略、选题规划、发布频率与转化链路。 5. 负责新媒体团队的组织管理，合理分配任务、推动工作进度、落实绩效考核，提升团队协作效率与专业水平。 6. 关注行业趋势与竞品动向，结合品牌调性策划热点借势、节日营销、直播或探店类推广活动。 7. 协同市场、品牌、销售等相关职能部门，推进品牌传播、用户获取与转化落地等联动工作。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，具备2年以上新媒体运营或短视频运营主管工作经验，有成熟账号成功案例者优先。 2. 熟悉主流新媒体平台运作机制与推荐逻辑，精通内容创意、文案表达及短视频拍摄剪辑流程。 3. 具备扎实的数据分析能力、活动策划能力以及强落地执行能力。 4. 拥有团队管理经历，沟通协调能力出色，执行力高，能适应高强度工作节奏。 5. 对网络热点反应敏锐，具备良好网感、审美能力及品牌化运营思维。

招聘：二周末五六日3天，合家福港汇店，工资140元/天，需有健康证，电话

任职资格（新岗位要求） 1、经验：具备半年及以上直播带货中场控实操经验（有3C数码类高客单价品类经验者优先）； 2、主要负责公司在抖音等短视频平台的直播中控运营，熟悉直播销售流程，需具备喊麦能力，与主播高效协同配合； 3、具备良好的责任心、沟通协调能力及团队协作意识； 4、完成上级交办的其他相关工作任务； 岗位核心职责 1. 直播后台操作与现场管控 商品管理：负责直播过程中商品上下架、调价、库存同步，确保信息准确，并根据主播讲解节奏及时弹出商品窗口。 福利发放：操作福袋、优惠券、红包等互动工具的投放，增强直播间活跃度与促销氛围。 音效调控：依据直播节点（如开播、爆单、促单、中奖）播放对应背景音乐与提示音效，提升观众情绪感染力。 2. 主播协作与节奏把控 评论区维护：主导评论区引导，及时回复用户关于“如何下单”、“产品功能”、“物流时效”等常见问题； 实时辅助：在主播讲解期间，提醒其注意时间进度、补充遗漏卖点或调整语速节奏。 数据反馈：持续监控直播间流量变化，高峰时段提示主播推动成交，低谷时段建议加强互动挽留观众。 3. 视觉呈现与设备支持 设备运维：负责直播前后的设备启停与调试工作，包括灯光布设、摄像头构图、麦克风收音调节，保障画面质量清晰稳定。 道具配合：根据直播流程提前准备并适时递送展示样品、演示工具等辅助物料。 4. 数据复盘与优化建议 数据整理：输出每场直播的数据分析报告，涵盖流量来源、转化路径、ROI表现、用户画像等内容。 问题诊断：识别影响GMV与投放回报率的核心因素（如流量精准度不足或转化效率偏低），提出可落地的改进策略。 5. 千川广告投放 承担直播间付费流量的投放执行工作。 依照运营规划，落实广告计划的搭建与优化，结合实时数据指标（点击率CTR、转化率CVR）动态调整出价、预算与ROI目标，实现低成本高效引流。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

安道拓8月底暑假工今天下午消防演练不试岗了，下午先安排住宿。