[岗位职责] 1、整理客户信息，通过电话联系客户，沟通处理专利相关事宜； 2、公司提供高质量客户资源，负责新客户的开发与维护，协助客户完成专利申请流程； 3、借助电话、微信、QQ等工具与客户保持有效沟通，准确把握客户需求，建立稳定持久的合作关系； 4、根据公司培训安排，系统学习知识产权领域专业知识，持续提升业务能力。 [职位要求] 1、性别不限，专业不限，欢迎无经验者加入（提供一对一指导）； 2、性格外向，语言表达清晰，普通话流利； 3、具备良好的沟通协调能力，积极进取，态度端正，有责任心，愿意在知识产权领域长期发展； 4、学习能力突出，善于归纳总结，并能灵活运用于实际工作中 薪资福利待遇： 1、底薪+业绩提成(10％-18％)+话费补贴+五险+法定节日+带薪年假，不定期现金奖励，综合月薪7000-10000元 2、新人入职2个月转正，享受带薪培训，入职当天起即计薪，4-6个月可晋升为高级知识产权顾问，6-12个月晋升商务经理，享有管理提成及年终分红，年薪不低于15万元 3、休假安排：元旦、清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节假日正常休息 4、团队活动：每周、每月、每季度举办表彰会并发放实物奖励；组织员工旅游、聚餐、K歌、团建拓展等活动（均不占用个人休息时间） 晋升通道： 1、晋升机制公开透明：商务专员—高级商务—储备经理—商务经理—项目总监—分公司总监—大区总监，七级人才梯队清晰明确，成长路径畅通可见 底薪+提成+公平晋升+完善培训+带薪年假+国内外旅游，每年省内出行不少于4次，省外出行不少于2次，国外出行不少于1次 接受应届毕业生及实习生

岗位内容： 1. 通过电话、网络等渠道开发潜在客户，解答客户关于知识产权领域的专业咨询，并促成合作达成； 2. 借助公司自有平台，深入挖掘客户需求，推动意向客户完成签约； 3. 负责新老客户的日常维护，及时响应客户疑问，持续巩固长期合作关系； 岗位要求： 1. 年龄******，需持有毕业证书； 2. 大专及以上学历，性格开朗，具备良好的沟通表达能力； 3. 综合薪资4-8K，提供交通补贴，工作时间朝九晚六，周末双休，社保齐全；

想赚钱，热爱知识产权专利领域，有经验并渴望突破的求职者看这里，我们提供专业培训助力成长。 我们为你提供：宽广的晋升通道+无责任底薪+高额提成+全勤奖励+系统化培训支持+融洽的团队环境 你需要完成的工作内容： 1、公司提供精准专利客户资源，涵盖高校教师（及学生）、医疗机构、科研单位、企业或个人用户； 2、借助公司资源通过电话或微信与客户高效交流，准确把握客户需求； 3、持续维护现有客户关系，深入挖掘客户的合作潜能； 4、定期回访合作客户，巩固并发展长期稳定的协作关系； 我们期待这样的你加入： 1.思维灵敏，语言表达流畅，富有亲和力； 2.踏实肯干，具备优秀的服务态度和协作意识； 3.学习能力强，能迅速掌握业务知识并投入实践； 4.拥有良好的沟通技巧与逻辑分析能力，工作认真负责； 5.只要愿意学习，学历不限，年龄需满18周岁以上； 薪酬福利待遇： 1、享有降温费与取暖费补贴； 2、公司不定期组织员工集体旅游活动； 3、年度表现优异员工可获得额外年终奖励； 4、晋升路径清晰：商务代表—客户经理—总监—区域总监； 5、每月设置多项激励奖金，红包不断； 6、健全的绩效评估机制，透明的晋升体系，为你提供充分展示才能的舞台； 7、上级领导亲切友好，配备一对一指导与培训，助力职业发展； 8、每月开展多样团队活动，如生日会、交流座谈、聚餐等，倡导“快乐工作，认真生活”； 9、公司处于高速发展阶段，在行业内保持领先优势，实行扁平化管理，发展空间广阔； 10、工作时间：8:30—12:00；14:00—17:40，严格遵守国家规定享受各类带薪休假（含法定节假日）；

一、岗位职责 1. 研判行业政策法规及招投标市场动态，制定企业投标战略方向； 2. 统筹招投标全周期管理，协调技术、商务、法务等相关部门资源，保障标书编制、内部评审、递交等流程高效推进。 3. 归集整理招投标相关数据，构建数据分析体系，完善决策支持机制，提高中标成功率。 4. 定期复盘项目中标或落标情况，归纳原因并提出针对性优化建议。 5. 带领标书团队（包括标书主管、专员等），建立标准化作业流程，持续提升团队专业水平。 6. 推动跨部门协同机制，促进销售、技术、财务等部门在投标过程中的紧密配合。 二、任职要求 1. 教育背景与行业经验 - 本科及以上学历，电气类等相关专业优先考虑。 - 具备5年以上招投标管理工作经历，熟悉电力、市政领域招投标规范，有全国范围项目运作经验者优先。 2. 核心技能 - 政策理解力：能够准确解读招标文件及相关政策法规，及时调整应对方案。 - 数据分析能力：精通Excel工具应用，具备数据建模与成本管控实操经验。 - 技术操作：熟练操作国网电子招投标系统。 3. 软性素质 - 具有良好的沟通协调能力、抗压能力和团队管理能力。 - 思维严谨，关注细节，具备较强的保密意识。 4. 资质证书 - 持有电气工程师等专业技术资格证书者优先。

岗位职责： 1、商务洽谈：了解当地本地生活市场，通过电销，面销，促成商户合作，对签约门店数负责。 2、系统运营：协调公司系统和运营资源，对商户进行深度维护和系统绑定操作。 3、运营策划：根据市场需求，对比竞品平台，为商家团购券提供意见和指导方案。 岗位要求： 1、1-3年以上互联网行业销售经验，具备本地生活或前置广告销售经验，如美团、抖音、快手等优先。优秀人才可放宽经验要求。 2、自我约束力强，有较强的学习力、逻辑思维能力，目标感和执行力强，抗压能力强。 3、对互联网和新鲜事物有强烈的好奇心，沟通表达能力和业务谈判能力较强。 工作时间：9：00-18：00（大小周）

岗位职责： 1、处理工商类、许可类业务 2、整理客户资料 3、协助会计整理凭证 4、职位相关的其他工作 任职要求： 1、熟练使用办公软件 2、有经验优先 岗位福利： 社保、双休节假日、节日福利、定期聚餐 岗位经验： 1-2年经验

【招聘】 英雄不问出处 不看背景 只看实力 打打酱油～4000-6000 跺跺小脚～6000-9000 努努小力 ~9000-15000 忘我不要命的，直接让位给你 职位描述 不是电销公司!!!不是电销公司!!! 办公环境舒适，团队氛围融洽，同事年轻有活力 薪资待遇：4000+300满勤奖，每周享有200-500元不等的业务奖金 提成比例：5%，另设有开单奖励 上班时间：早九晚六，午休1.5小时 法定节假日按规定正常休息 岗位职责： 1. 负责项目前期业务对接，开展尽职调查，提出可行解决方案，并筛选商业计划书 2. 开展市场拓展工作，主动挖掘潜在客户，拓宽销售渠道 3. 根据公司业务方向推广相关产品或服务，达成销售任务指标 4. 维护客户关系，持续跟进客户需求，提供基础咨询与定制化建议 5. 收集市场动态与客户反馈，协助优化销售策略及产品服务匹配度 6. 遵守公司销售流程规范，及时记录客户进展与更新销售数据 任职要求： 1. 年龄20-30岁，大专及以上学历 2. 具备良好的语言表达能力，心理素质稳定，能承受一定工作压力 3. 有销售工作经验者优先考虑，无经验者可接受系统培训 4. 入职即享受正式员工薪资待遇与发展通道 5. 沟通能力强，能够与客户进行高效互动 6. 工作态度积极向上，对销售岗位保持热情与主动性 7. 具备抗压能力，能适应阶段性的业绩考核要求 8. 注重团队合作，服从工作安排，执行力强 9. 学习意愿强烈，能快速掌握产品知识并应用于实际推广中

岗位职责： 1. 负责私域达人资源的对接工作，搭建并维护长期稳定的合作关系，推进合作内容落地，保障直播收益及销售目标顺利实现。 2. 在资源确认后，完成合作协议签署、直播样品寄送、直播进程跟踪、店铺商品上架、价格调整及直播前各项筹备工作的协调对接。 3. 主导直播现场运营管控，及时协调处理突发状况与应急问题。 4. 跟进直播整体效果，汇总并分析每场直播数据，输出数据报告，为后续商务合作提供决策支持。 5. 持续优化达人直播内容，对直播核心销售指标负责，动态监督达人直播话术，并通过直播后台数据进行追踪分析，归纳不同话术对应的数据表现，逐步构建达人直播话术数据体系。 职位要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上达人商务相关工作经验，拥有食品饮料/传统滋补类目资源者优先考虑。 2. 熟悉主流直播平台运营规则，掌握达人及机构合作流程，具备扎实的数据统计与分析能力，良好的沟通谈判技巧和逻辑思维能力。 3. 具备敏锐的市场洞察力，出色的项目统筹与执行力，能承受高强度工作压力，以结果为导向。

岗位职责： 1、负责公司商务部门日常基础事务的处理 2、负责商务相关数据的整理、发票核对及内外部沟通对接工作 4、配合商业BD完成日常辅助性工作 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限 2、熟练操作办公软件，具备独立完成工作任务的能力 3、具备良好的沟通协调能力 4、有医药流通行业工作经验者优先

加入我们：固定周末双休+全年法定假期+拒绝加班文化！ 极致工作生活平衡 •坚决执行双休（周末绝不安排工作） •全额享受11天国家法定节假日 我们提供： ▷处于互联网前沿领域：数字品牌+数字化平台+数字化品牌营销 ▷完整的“新人成长”支持：产品培训+沟通话术训练+签单全程辅导 ▷明确晋升路径：初级→中级→高级（最快6个月内晋升） 你的收获： 「基础保障」无责任底薪4500元起（超出行业平均水平30%）+五险一金 「绩效激励」阶梯式提成机制（首单奖励+超额完成奖+团队奖金） 「额外福利」年度旅游基金（可选国内或海外目的地）

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有达人商务工作经验和资源，能够快速进入角色的优秀商务人员

岗位职责： 1. 业务拓展支持：负责收集、筛选拌合站工程信息，寻找合适项目资源；独立完成投标文件的编制、排版。 2. 财务管理：记录站内日常收支流水，进行基础数据核对，确保账目清晰、数字准确。 3. 行政人事：负责人员考勤统计、信息登记归档，以及各类文件、表格的制作与整理。 任职要求： 1. 学历专业：全日制本科及以上学历；财务、统计、工程管理等相关专业优先。 2. 核心能力：对数字高度敏感，逻辑清晰，细心严谨，学习能力强 3. 技能要求：熟练使用Excel、Word等办公软件，能快速处理数据表格。 4. 行业知识：了解拌合站基本生产流程或原材料类型者优先（若无经验，入职可培训）。 5. ，责任心强，具备良好的沟通协调能力。 加分项（可选）： · 有招投标经验或会使用标书制作软件。 · 有会计基础或初级统计证。

岗位职责： 1.负责商务对接与客户关系维护，跟进合作意向及项目落地全流程 2.协助制定并执行商务拓展计划，挖掘潜在客户与合作资源 3.整理分析市场及竞品信息，为业务决策提供数据支持 4.协同内部团队完成合同拟定、报价支持、履约协调等商务事务 5. 定期输出商务进展报告，及时反馈问题并提出优化建议 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰，责任心强 2. 熟悉商务运作流程，有基础的合同及财务常识更佳 3. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应多任务协同推进 4.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 5. 专业不限，有相关实习或项目经验者优先

岗位职责： 1、负责公司招商项目的整体推进与执行，拓展开发潜在合作资源； 2、协助制定招商策略，配合完成招商目标及计划的实施； 3、参与招商流程的优化与标准化建设，提升招商效率与质量； 4、客户赋能与孵化：深度协助客户业务启动，具备团队孵化和带教能力，帮助合作伙伴快速建立运营能力，确保持续增长。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能独立开展招商洽谈与客户对接； 2、具备促进商务沟通洽谈能力，能根据公司需求制定合理的招商方案 3、有电销和to B(教育、sass软件、广告）经验优先 4、大专毕业及以上

主要职责： 负责联络公司提供的潜在客户，促成专家与客户做专业交流。 负责配合专家完成客户营销直至交付的助理工作。 在专家指导下，完成指定服务方案的起草及交付。 通过线上线下保持与新老客户联系，增加客户信任。 负责线上线下市场推广活动的组织和实施。 协助专家进行公司自媒体内容制作与发布。 负责公司业务合作商与供应商的日常联络。 公司交办的其他简单内务。 任职条件： 1.3 年内毕业生优先，本科优先。 2.期望从事人力管理或者咨询领域。 3.靠谱踏实，待人热情有眼力见。 4.乐于拥抱新事物，对AI使用熟练。 5.愿意用两年以上时间认真学习(认真履行学习计划，两年可成为人力资源子模块顾问) 你将获得： 资深人力专家在实战中带教。 简单、纯粹的公司人际环境。 弹性工作时间以及居家办公。 注明：本岗位非专职销售，无业绩要求，提供成交奖金和项目奖金。

该岗位属于公司核心管理岗位，受重视程度高，职业发展前景广阔，晋升通道畅通，薪资增长空间大！ 1、协助部门负责人开展日常工作，参与新产品的运营与执行； 2、表现优异者可参与团队管理培训，有机会带领8-12人团队，并享受团队管理激励奖金，每年享有国内外旅游福利。 任职要求： 1、年龄18至28周岁，性别不限，有无工作经验均可，经管、商务等相关专业优先考虑； 2、具备积极的学习态度和较强的学习能力，工作主动细致，责任心强，具有良好的团队协作意识，入职后提供免费带薪培训； 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、有清晰的职业规划，期望向管理方向长期发展，追求稳定成长； 3、目标感强、勤奋踏实、抗压能力佳，具备团队合作精神以及优秀的沟通表达能力； 4、善于自我驱动，具备一定影响力与说服力，拥有良好的学习理解及分析判断能力； 5、条件特别优秀者，部分要求可适当放宽； 6、愿意从基层岗位做起，脚踏实地。 郑重承诺：本岗位招聘不收取任何费用，无需经验，提供带薪培训。一经录用，安排员工住宿，为员工提供良好发展平台与成长环境。

1.持C1以上驾驶证照。 2.身体健康，无色盲、色弱,具备正常履行岗位职责的身体条件。 3.实际驾龄应在一到三年(含)以上。 4.具有良好的心理素质，能够应对各种突发情况 5.年龄20岁至45岁之间，身体健康且驾驶技术等各项条件突出者可放宽至50岁。 6.党员、退伍军人优先。 7.工作地点:市区 8.派遣出车工作，周末双休，交五险一金 9.试用期1个月，薪酬8000元/月,年终绩效3500元，另有每月有一定行车补贴以及 洗停费。

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【岗位要求】： 日流水预估240-500/天，月流水预估8000-15000，可日结，多劳多得. 全城就近分配，工作地点自由 【任职要求】： 1、男女不限。年龄21-60周岁 2、持有c1或c2以上驾驶证，a本b本都可以 3、符合法律法规规定的其他条件 4、兼职、全职都可以 5、工作时间自由，双休，随时休，无限制 感兴趣可直接交换电话联系

岗位一【销售内勤】 一、工作内容： 1.借助ERP系统，配合销售部门完成线上订单的报价、下单及出库流程支持。 2.跟进订单执行情况，及时反馈进展并协调处理售后相关事宜。 3.参与新媒体内容（短视频、直播等）的拍摄出镜及现场协助工作。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，统计学、财务、计算机、电子商务等相关专业优先考虑。 2. 熟练操作电脑，具备较强的服务意识和协作能力。 3. 能适应周内调休及节假日期间轮值换班安排。 岗位二【运营助理】 岗位职责： 1.开展销售数据多维度分析，编制可视化报表，持续跟踪业务动作落地效果，定期汇报数据趋势与成果。 2.落实并优化行政管理规范，保障日常办公有序运行。 3.参与新媒体内容（短视频、直播等）的拍摄出镜及现场辅助支持。 任职要求： 1.本科及以上学历，有1年以上数据分析、业务运营或相关工作经验者优先。 2.精通Excel：熟练运用VLOOKUP、SUMIFS、INDEX/MATCH、数据透视表及图表等功能，可搭建动态分析模型。 3.具备优秀的逻辑思维、沟通协调及项目推动能力。 4.了解新媒体运营基础，具有良好的保密意识。

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诚聘售后钳工，分别在武汉、常州比亚迪、西安比亚迪、合肥比亚迪、广州小鹏等多个地点共招聘24人，欢迎师傅、半成手及学徒加入，联系方式为陕西西安地址，具体电话未列出。