1.主导生产运营管理，确保生产流程的高效运行。 2.监控生产活动，确保生产目标的达成。 3.优化生产流程，提升生产效率和产品质量。 4.协调内部资源，确保生产活动的顺畅进行。 5.负责生产现场的安全生产管理，确保无事故生产环境。 任职要求： 1.具有较强的组织协调能力和高效的执行力。 2.能够熟练掌握生产运营管理知识，有相关工作经验者优先。 3.具备良好的团队合作精神，能够有效沟通。 4.具有高度的责任心和积极的工作态度。 5.能够适应生产现场的工作环境，具备良好的应急处理能力。 岗位职责：

岗位职责： 生产统筹：规划生产方案，协调订单排产、物料供应及进度把控； 质量管控：全程监管生产环节品质，组织质量问题溯源与改善措施； 团队管理：主导团队能力提升与执行力建设，完善标准化作业流程； 成本优化：通过原料管控、工艺优化及设备技术升级实现降本增效； 安全与设备：执行安全生产制度，定期开展隐患排查与整改； 跨部门协同：联动销售、采购、技术等职能，保障问题高效响应与处理。 招聘要求： 大专及以上学历，工业工程、机械制造类专业优先考虑； 3年以上门窗/建材类生产企业管理经验，或5年以上同行业相关岗位从业经历； 具备较强的目标分解与执行推进能力，可高效整合跨部门协作资源，确保事项闭环； 熟悉生产计划编排与成本管理体系，工作责任心强，能适应高强度工作节奏； 岗位福利： 缴纳五险及意外保险，中午提供工作餐，公司配备员工宿舍； 工作时间早八晚六，每日工作时长约8小时； 薪资根据个人能力面议确定，实行多劳多得分配机制

深耕冷冻净菜/速冻食品加工领域的资深管理人员，负责工厂运营，企业巩固国内供应、拓展海外市场 一、岗位职责 生产与供应链全流程管理 全面统筹冷冻净菜从“原料验收-清洗切割-速冻锁鲜-包装仓储”全链条运作，依据订单周期（重点满足欧美、日韩等海外订单交付时效）制定精细化生产排程，过往需具备主导“产线效率提升15%以上、单位能耗及物料损耗下降10%以上”的实际案例；同步构建原料可追溯体系，联动周边蔬菜种植基地，确保菠菜、芋仔、绿花菜等核心品类持续稳定供应。 质量与出口合规管控 牵头实施ISO22000/HACCP/有机认证等合规体系的日常运行，建立“原料入场检测-生产过程巡检-成品出厂抽检”三级质控机制，保障产品完全符合目标出口市场（如欧美FDA、日本JAS）食品安全法规，任职期间无重大质量事故记录。 团队与成本精细化管控 统管100人以上生产团队，搭建分层级员工培训机制（涵盖速冻设备操作、出口合规流程等内容）与绩效考核制度，降低关键岗位人员流动率；通过优化排班模式、淘汰低效设备、严控原料损耗等方式实现生产成本压缩，具备“年度降本超50万元”实践经验者优先考虑。 市场与渠道协同拓展 紧密协同销售部门，结合现有海外（欧美、加拿大、日本等）及国内B端客户（连锁餐饮、食品加工厂）需求，反向调整产品规格（如定制化切配、小批量包装方案）；主动整合个人渠道资源，协助开发新客户（如海外进口商、国内连锁餐饮总部），过往有推动渠道销量增长20%以上成功案例者优先。 二、任职要求 学历与专业基础 大专及以上学历，食品科学与工程、农产品加工、冷冻冷藏技术等相关专业背景；持有HACCP/ISO体系内审员证书者优先。 核心管理经历（硬性条件） - 具备5年以上冷冻净菜加工厂（或速冻果蔬/预制菜生产企业）厂长/生产总监级别管理经验，且至少完整主导过1家年产能2万吨以上工厂的全周期运营管理（含旺季生产调度、设备升级、出口订单交付）。 - 拥有海外订单交付管理实操经验，熟悉冷冻净菜出口报关、报检流程，能独立应对目标市场合规审查（如欧美客户验厂、日本JAS认证复审）。 - 具备“生产端-渠道端”联动经验，可根据渠道需求灵活调整生产策略（例如为餐饮客户设计小批量、多批次生产计划），不局限于内部生产管理。 渠道资源优势 - 优先考虑拥有冷冻净菜海外渠道资源（如欧美、日本、东南亚地区进口商、分销商关系网络），或国内B端大客户资源（连锁餐饮、团餐企业、大型食品加工厂、商超、酒店等），能助力企业快速对接订单。 - 熟悉冷冻食品冷链协作模式（含国际海运/空运冷链运输），可协同物流伙伴优化配送成本与交付时效。 技能与素质要求 - 熟练掌握冷冻净菜加工核心设备操作（如隧道速冻机、自动化清洗线），具备快速排查设备故障与工艺异常的能力。 - 抗压能力强，能够妥善处理海外紧急订单交付、原料供应紧张、合规审核突发状况等复杂场景。 - 具备良好的跨部门沟通协调能力（采购、销售、物流、质检），推动各环节高效协同作业。

岗位职责 1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务； 2、按工艺要求进行生产操作； 3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务； 4、完成领导交办的临时工作； 5、能适应上12休12有夜班倒班制工作时间。 岗位要求 1、18周岁以上，学历不限； 2、1年以上生产制造型企业工作经验； 3、有电工、焊工、车工、叉车经验者优先考虑； 4、吃苦耐劳，有责任心。

岗位内容： 1. 编排生产计划，提升生产效能，确保产品品质达标。 2. 跟踪生产执行情况，及时预判风险，动态调整方案。 3. 统筹跨部门协作，高效传递信息，解决过程问题。 任职要求： 1. 拥有3年以上生产计划管理领域工作经验。 2. 了解生产工艺流程，具备较强的计划制定与落地能力。 3. 具备出色沟通协调能力，认同团队协作理念。

深耕冷冻净菜/速冻食品加工领域的资深管理人员，负责工厂运营，企业巩固国内供应、拓展海外市场 一、岗位职责 生产与供应链全流程管理 全面统筹冷冻净菜从“原料验收-清洗切割-速冻锁鲜-包装仓储”全链条运作，依据订单周期（重点满足欧美、日韩等海外订单交付时效）制定精细化生产排程，过往需具备主导“产线效率提升15%以上、单位能耗与物料损耗降低10%以上”的实际案例；同步构建原料可追溯体系，对接周边蔬菜种植基地，确保菠菜、芋仔、绿花菜等核心品类的持续稳定供给。 质量与出口合规管控 牵头实施ISO22000/HACCP/有机认证等合规体系的日常运行，建立“原料入厂检测-生产过程巡检-成品出厂抽检”三级质量控制标准，保障产品完全符合目标出口市场（如欧美FDA、日本JAS）的食品安全法规，过往工作期间无重大质量事故记录。 团队与成本精细化管控 管理100人以上生产团队，搭建分层级员工培训机制（涵盖速冻设备操作、出口合规流程等内容）及绩效考核制度，降低关键岗位人员流动率；通过优化排班模式、淘汰低效设备、严控原料损耗等方式实现生产成本压缩，具备“年度降本超50万元”经验者优先考虑。 市场与渠道协同拓展 紧密配合销售部门，结合现有海外（欧美、加拿大、日本等）及国内B端客户（连锁餐饮、食品加工厂）需求，反向优化产品规格（如定制化切割形态、小批量包装方案）；能主动调动自身渠道资源，协助开发新客户（如海外进口商、国内连锁餐饮总部），过往有推动渠道销售额增长20%以上成功案例者优先。 二、任职要求 学历与专业基础 大专及以上学历，食品科学与工程、农产品加工、冷冻冷藏技术等相关专业背景；持有HACCP/ISO体系内审员证书者优先。 核心管理经历（硬性条件） -具备5年以上冷冻净菜加工厂（或速冻果蔬/预制菜生产企业）厂长/生产总监级别管理经验，且至少完整主导过1家年产能2万吨以上工厂的全流程运营（含旺季生产调度、设备升级、出口订单交付）。 -拥有海外订单交付管理实操经验，熟悉冷冻净菜出口报关、报检流程，可独立应对目标市场的合规审查（如欧美客户验厂、日本JAS认证复审）。 -有过“生产端-渠道端”联动实践经验，能根据市场需求灵活调整生产策略（例如为餐饮客户设计小批量、多批次生产计划），不局限于内部生产管理。 渠道资源优势 -优先考虑具备冷冻净菜海外渠道资源者（如在欧美、日本、东南亚地区拥有进口商、分销商合作网络），或掌握国内B端大客户资源（连锁餐饮、团餐企业、大型食品加工厂、商超、酒店等），能助力企业快速对接订单。 -熟悉冷冻食品冷链物流协作模式（包括国际海运/空运冷链），具备协同物流供应商优化配送成本与交付时效的能力。 技能与素质要求 -熟练操作冷冻净菜加工核心设备（如隧道速冻机、自动化清洗流水线），具备快速排查设备故障与工艺异常的能力。 -抗压能力强，能有效应对海外紧急订单交付、原料供应紧张、合规审核突发状况等挑战。 -具备良好的跨部门沟通协调能力（采购、销售、物流、质检），推动各环节高效协同作业。

岗位内容： 1. 负责车间日常生产运营，确保生产任务按时完成，保障产品质量稳定； 2. 组织并优化生产作业流程，合理分配生产线人员工作，高效利用设备与人力资源； 3. 制定并执行安全、环保、质量等方面的管理制度，确保生产活动符合国家及公司规范要求； 4. 审核并绘制玻璃钢制品（如玻璃钢盖板、法兰、管道等）图纸，并编制相应的生产作业指导文件。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调与沟通能力，能有效推动生产计划顺利实施； 2. 熟悉车间生产工艺流程，掌握现代化生产设备的操作方法； 3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验，能够适应快节奏、高强度的工作环境； 4. 具备3年以上手糊、缠绕工艺玻璃钢产品生产管理及制作经历。

岗位职责：负责生产计划执行、人员调度、现场管控及突发问题协调，确保生产任务按时保质完成； 发展方向：可向班长、精益专员、车间主任等岗位发展； 需求专业：自动化、机械工程、工业工程、食品科学与工程、管理学、畜牧兽医等相关专业； 任职要求：2026届应届毕业生，专业成绩排名前50%，无课程不及格记录； 品行端正，具备进取心与责任感，能适应一线工作环境，吃苦耐劳，中共党员或担任学生干部者优先； 工作地点：江苏省宿迁、徐州，山东省泰安、菏泽、潍坊、济宁、临沂，河北省邢台等地； 福利待遇：提供免费住宿及餐饮补贴，依法缴纳五险一金。

管理厂长：负责门窗厂日常运营，包括生产管理、安装协调及人员调度等工作

工作职责 1. 负责饮料生产线的月度及周度生产计划编制，依据销售订单、库存状况与产能利用情况动态优化排产策略。 2. 实时监控灌装机、调配线等核心设备的运行进度，借助生产管理系统跟踪物料配套状态，保障订单按期完成交付。 3. 与供应链团队协作，合理设定原辅材料（如糖浆、瓶胚）的安全库存水平，协调采购与仓储确保生产不断料。 4. 对接销售部门预判市场需求数量变化，提前制定应急生产方案，合理调配淡旺季生产能力。 5. 参与饮料制造流程的持续改进，运用数据分析定位生产瓶颈环节，提升计划达成率与整体运营效率。 任职要求 1. 大专及以上学历，供应链管理、工业工程等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上饮料或快消品行业PMC岗位经验，掌握饮料加工流程（调配、灌装、杀菌）及计划排程逻辑。 3. 熟悉ERP/MES系统操作（如SAP、用友U8），具备基于数据进行计划调整的能力。 4. 有跨部门（生产、采购、销售）协作经历，能快速应对物料缺货、产能不足等突发问题。 5. 具备良好的成本控制意识和细节管理能力，可通过计划优化减少库存积压与生产损耗。

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招聘：招工❤ 本公司专做针梭织女装，诚招以下岗位：1、尾部主管一名（45岁以下） 2、大烫长工一名（全品类） 3、尾查一名（45岁以下）电话：13*******83周生 地址:番禺南村兴业大道恒业大街12号三楼 None【大烫】7000-10000元/月 3年以上整烫经验，熟悉各类面料的烫缩率与定型温度，手法熟练，能使用人像机、夹机及手工烫台。 负责成衣的最终整烫定型，确保衣服平整、无极光、无烫痕，形状符合尺寸要求，配合查货包装。 【尾部主管】6000-9000元/月 5年以上服装后整管理经验，精通查货、整烫、包装全流程标准，擅长人员调度与现场5S管理，抗压能力强。 统筹后整车间生产进度，协调查货、烫工、包装各工序平衡，处理质量返修，监督包装规范，确保成品按时按质入库发货。 【质检】5000-7000元/月 2年以上服装查货经验，视力好，原则性强，能准确识别各类做工疵点。 负责成品或半成品的质量检验，记录疵点并分类，判定批次合格与否。

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岗位职责： 1、负责统筹生产计划的制定，跟进并推动每日生产任务的落地执行； 2、负责生产流程管控及生产现场的协调管理； 3、落实并监督6S车间管理制度的实施，建立健全相关规章制度与保障机制。 任职要求： 1、具备三年以上食品类生产车间管理相关工作经验； 2、中专及以上学历，管理类相关专业优先； 3、掌握食品生产运营流程及管理模式，熟悉6S现场管理规范； 4、能够接受外派或驻厂工作（子公司现位于河南、山东、安徽），每月集中休假4-5天，公司承担往返交通费用。 职位福利：五险、补充医疗保险、全勤奖、通讯补贴、交通补贴、免费食宿。

1、生产管理；2、车间人员安排；3、计划协调；4、安全等

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工作职责 1. 主导无菌生产线的日常运行管理，确保各环节符合无菌操作规程及食品安全相关标准。 2. 组织落实生产计划，科学安排人力、设备与物料资源，保证生产效率与订单交付准时完成。 3. 监控生产过程中的关键质量节点，牵头处理异常问题，持续降低产品不合格率。 4. 落实无菌设备的日常维保工作，配合开展设备检修与技术升级，确保产线稳定运转。 5. 开展员工在无菌作业、安全生产等方面的培训，提升团队专业素养与风险防范意识。 6. 汇总并分析生产运行数据，推动流程优化，不断提升生产效能与成本管控能力。 任职要求 1. 具有中专或以上学历。 2. 拥有3年以上食品加工行业无菌线管理工作经历，精通无菌灌装、杀菌等核心工艺流程。 3. 熟悉GMP、HACCP等质量管理体系要求，能够独立制定并实施生产过程中的质量控制方案。 4. 具备较强的现场组织协调能力，能高效带领团队完成生产目标，及时应对突发状况。 5. 了解无菌生产设备的操作原理与维护要点，掌握常见故障的判断与处理方式。 6. 工作责任心强，执行到位，严格遵循食品安全法律法规及企业内部生产管理制度。

泰安规模TOP1电商龙头企业，坐拥千万级流量与头部操盘团队，年增速达300%，专为应届生与毕业生打造精英成长路径！ 【四大核心方向，自由选择发展赛道】 运营管理：负责爆款项目统筹、用户增长全链路执行 直播电商：主导主播孵化、直播活动策划及流量运营工作 内容创作：承担短视频拍摄剪辑、创意内容构思与输出 综合管理：轮岗核心职能部门，定向培养未来中高层人才 【专属培养机制 助力快速晋升】 1对1导师带教：由公司高管或部门经理亲自指导，制定个性化成长计划 系统化赋能培训：覆盖电商基础、高阶技能、项目实战到管理思维全面提升 清晰晋升路径：管培生→部门主管→项目经理/政委→公司高管，最快2年晋升中层，能力决定节奏，潜力无上限 资源重点支持：优先参与公司重点项目、行业峰会，对接优质资源平台 【薪酬福利全面保障】 薪酬结构：底薪+全勤奖+绩效奖金+激励奖金+各类补贴，转正后定岗定薪 基本保障：依法缴纳社保，薪资按月准时发放，绝不拖欠 多元福利：享受带薪年假、节日礼盒、定期团建与年度旅游、生活补贴 额外关怀：每日下午茶、提供住宿支持、法定节假日正常休息 【我们期待这样的你加入】 学历要求：本科及以上学历，硕士研究生优先（能力突出者可适当放宽条件） 核心素质：思维敏捷、学习能力强，对电商领域有高度热情与探索精神 综合能力：具备良好表达沟通能力、团队协作意识及抗压能力，有学生干部经历或实习经验者优先 零经验可投递：我们更看重发展潜力与积极态度，完善培养体系助你迅速上手

岗位职责： 1、负责工段日常管理，推进生产计划执行，及时协调处理生产过程中的各类问题，确保生产有序开展 2、遇异常状况迅速联动相关部门沟通解决，保障产品品质及设备稳定运行 3、监督并落实各项规章制度与操作流程的执行到位 任职要求： 1、年龄40周岁以下，具备大专或以上学历 2、具有1-3年制造业生产管理相关工作经验 3、工作主动性强，具备良好的组织协调、沟通及执行能力，富有责任心与创新精神

岗位职责: 1、全面负责招聘全流程管理，制定并落实招聘方案，确保关键岗位的招聘效率与人才质量。 2、开发并维护多元化招聘渠道，持续优化渠道组合，有效控制招聘支出。 3、构建并迭代公司招聘体系，完善面试流程与人才评估机制。 4、提升团队招聘专业能力，带领下属高效执行招聘任务，推动团队整体绩效提升。 任职要求: 1、具备3年以上招聘相关工作经验，有1年以上同行业招聘背景者优先考虑。 2、熟练掌握多种招聘渠道运作方式，具备精准的人才识别与面试评估能力。 3、有招聘体系搭建实践经验，思维条理清晰，能适应高强度工作压力。 4、具备出色的沟通协调能力及团队管理能力。

岗位职责: 1.负责食品生产流程的改进与管控，保障生产效率与产品品质稳定 2.全程跟踪生产运行，快速识别并处理现场异常，确保生产有序开展 3.与团队密切配合，推动整体作业效率和生产能力持续提升 任职要求： 1.拥有良好的沟通协调能力，能高效整合内外部资源协同推进工作 2.具备独立作业能力，注重工作细节并保证执行准确性 3.富有团队意识，能在协作环境中快速融入并发挥积极作用