岗位职责： 1、开展培训需求调研，制定员工培训方案，科学编制人员培训、关键岗位人才评估等相关预算，并实施有效管控。 2、统筹组织员工培训工作，对授课讲师及参训学员进行综合考评。 3、及时推进公司组织发展战略规划与结构优化，依据企业管理模式梳理组织架构及各部门职能，针对执行过程中出现的组织发展问题提出可行性改进建议。 4、拟定员工职业发展路径，助力企业人才梯队建设，根据公司评估结果筛选并落实核心人才的培养实施方案。 5、负责员工晋升资格的审核及相关管理工作。 任职资格： 1、年龄35岁及以下，统招本科及以上学历，人力资源管理或工商管理类相关专业。 2、熟悉组织发展管理流程与方法，具备培训体系搭建及培训实施的专业能力。 3、具备较强的责任意识与职业操守，良好的组织协调能力和沟通协作能力。

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职责描述： 1、搭建培训体系，统筹资源规划、课程设计及内训团队建设； 2、策划学习项目，主导专项培训实施并建立项目评估机制； 3、落实培训运营，全流程管理执行过程并持续优化培训方案； 4、推动人才盘点工作，结合战略目标开展人才评估与发展规划； 5、完善职业发展机制，围绕业务需求制定员工成长路径与能力标准。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理类或理工科相关专业； 2、具备8年以上工作经验，其中5年以上从事培训与人才发展相关工作； 3、有培训体系搭建、重点人才培养项目设计、组织人才盘点实践经验者优先； 4、具备互联网、制造业等行业培训管理经验者优先； 5、具备出色的组织协调能力，工作细致踏实，责任感强。

岗位职责： 1、承担CAAC相关飞行理论与实操课程的教学任务，依据法规要求及公司培训大纲，科学制定并持续优化教学计划、教案内容和考核标准，确保培训质量达标。 2、紧跟行业发展与企业实际需求，参与飞行培训课程的研发与迭代，系统整合飞行理论与操作要点，构建逻辑清晰、易于推广的教学框架。 3、全程监控学员学习进程，实施能力测评与阶段考核，及时开展个性化指导，强化学员理论联系实际的能力，塑造严谨的飞行态度与安全素养。 4、在教学过程中严格遵守飞行训练安全规程，保障教学活动符合局方及公司安全管理要求，积极参与教学质量评估与安全审查，提出可行性优化建议。 5、负责教务运行管理，统筹教学计划安排、教员授课调度及教学资源分配，保障培训工作高效有序推进。 6、协助完善学员培训档案、教学记录及相关台账资料，做好培训数据的收集、统计与分析，为教学优化和资源配置提供数据支持。 7、对接局方及相关职能部门，落实培训资质审核、考试组织、证件申办等工作，确保各项教务流程合规、准确、按时完成。 8、参与教学团队日常协作与管理，推进教学流程标准化建设，提升整体培训执行效率与管理水平。 任职要求： 1、持有有效的CAAC飞行教员执照（中型多旋翼及以上），无不良飞行记录，具备CAAC认可的飞行理论授课资格，掌握最新行业法规与培训政策。 2、具备5年以上飞行教学工作经验，其中至少3年作为主责教员独立承担教学任务，熟悉飞行训练全周期流程，对理论体系与实操教学有深刻理解与实践经验。 3、善于将复杂的飞行知识以简明、直观的方式传授，具备较强的理论实践融合能力，有课程设计或教学体系构建经历者优先考虑。 4、具有高度责任感，关注学员成长与培训成效，工作作风细致严谨，具备优秀的沟通协调能力、组织能力和团队协作精神，能适应弹性教学安排及阶段性高强度工作节奏。 5、熟练操作办公软件及飞行训练相关信息化工具，无安全责任事故记录，品行端正，职业操守良好。

工作职责: 1、依据公司战略发展需求，制定培训规划并组织实施，跟进培训效果评估，推动管理机制持续优化； 2、针对不同群体设计系统性人才培养方案，落地执行各类人才发展项目，支撑业务成长所需能力储备； 3、持续完善培训管理体系，起草并迭代培训管理制度与流程，确保有效落地与执行监督； 4、推进内部讲师团队与课程体系的搭建工作，强化日常运营并不断优化管理机制。 任职资格: 1、本科及以上学历，具备3年以上培训管理相关工作经验； 2、具备较强的组织协调与沟通能力，心理素质好，能适应高强度工作压力； 3、可独立运作培训与发展项目，熟悉培训体系构建流程，具备一定的人才发展项目实操经验，能熟练运用基础人才发展工具； 4、有企业大学工作背景者优先录用。

一、工作职责： 1、负责拟定年度培训方案及经费预算，并提交审批； 2、统筹开展各类培训项目（涵盖新员工入职培训、门店专业技能训练、储备店长培养、专业知识讲授、晋升课程、专项活动培训等），并对培训成效进行跟踪评估、数据录入系统等工作； 3、搭建并维护培训资料档案体系； 4、监督与推动店长实训基地、实习学员基地的学员学习进展，落实日常巡店管理； 5、组织安排各项考核任务，保障学习平台的正常运行与内容更新。 二、任职资格： 1、具备本科及以上学历，工商管理、人力资源、医药类相关专业优先考虑； 2、具有两年以上培训讲师岗位经验，拥有连锁零售行业培训背景者优先，具备两年以上连锁药店店长或更高层级管理经验者亦可胜任； 3、具备优秀的口头表达与人际沟通能力，思维条理清晰，性格踏实稳重； 4、熟练操作Office办公软件，尤其擅长Excel数据处理与PPT演示文稿制作； 5、能适应出差安排（限于分公司所属区域，出差频次适中）。

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岗位职责 1. 参与构建并持续优化公司整体培训体系，聚焦新员工融入、岗位能力提升、主播专项培养等关键模块，推进课程内容打磨与标准化资料积累。 2. 联动各业务团队，深度聚焦娱乐直播方向，挖掘一线实际需求，围绕业务挑战设计针对性培训解决方案。 3. 独立主导培训项目全周期管理，涵盖需求分析、方案设计、组织实施、成效评估及后续优化，确保培训目标有效落地。 4. 主导课程体系规划、教学材料开发与日常授课实施，承担岗位技能、主播孵化、直播运营等核心课程的交付，打造高质量示范课程。 5. 配合建立培训效果衡量机制，推动培训成果数据化呈现，定期形成复盘总结与效果分析报告。 6. 统筹内外部讲师资源管理，支持内部讲师队伍建设，协同完成年度培训任务与目标达成。 任职要求 1. 本科及以上学历，人力资源管理、教育学、播音主持、工商管理等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上企业培训领域工作经验，其中至少1年担任培训主管或高级培训师岗位，有互联网、文娱直播、跨境电商行业背景者优先。 3. 拥有出色的培训项目运作能力，能独立完成项目的全流程策划与执行，具备丰富的实战操作与交付经验。 4. 具备扎实的课程开发与讲授功底，可独立完成课件制作，并胜任线上线下多种教学形式，课堂掌控力强。 5. 理解娱乐直播运营模式，熟悉主播成长路径与直播运营核心环节，有主播培训或直播团队赋能经验者优先。 6. 具备较强的业务理解力、跨部门沟通协作能力与抗压性，掌握常用培训工具与评估方法，执行力突出。 福利待遇 1. 薪酬：基本工资+绩效奖金+年终激励，行业具竞争力水平，优秀人才薪资可面议。 2. 福利：五险、带薪年假、法定节假日、下午茶点、节日礼品、团队建设活动。 3. 成长：明确的职业晋升路径，健全的内部学习体系与行业资源支持，助力个人长期发展

华能岳阳电厂翔荣物业项目诚聘保洁/绿化员多名年龄要求：男60岁以下，女55岁以下身体健康，无犯罪记录薪资面议，一切从优地点：华能岳阳电厂电话：（石总）有意者欢迎致电咨询

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招聘做饭阿姨（非全日制用工）：❶招聘岗位：做饭阿姨❷工作内容：负责2位老人每日中餐制作，清洁厨房卫生，其它简单卫生，每天工作3-4小时❸任职要求：爱干净、会做饭、有耐心❹工作地点：[千亩湖环球融创中心1期A区]❺薪资待遇：60元/次其他条件：最好是住千亩湖环球融创附近的阿姨，另须持健康证方可上岗

看清楚打电话！说话没信用的不用打电话。岗位：排油烟风管安装工、空调、新风、冻库安装工。中工。看清楚打电话。 要求：40岁以下；熟练氩弧焊、有焊工经验，设备安装熟练；有电焊焊接经验，长期工。 福利待遇：月薪7-12k ；月休4天； 包住 ；有餐补 ；有加班工资。可以跟肯德基、达美乐、盒马鲜生、汉堡王、派单施工项目走；工资稳定。讨口子勿扰，愿意做这个行业的及学徒。未从事相关行业的勿扰；看清要求谢谢 岗位：中央空调、排油烟、通风管道小工 要求：40岁以下；设备吊装熟练；做过中央空调小工、排油烟小工、冻库小工的联系，需要跟项目走的；不接受外派的人员，勿扰。有低压、高压电工证者优先。 福利待遇：月薪5-9k月休4天；包住 ；有餐补；有加班工资。长期工。

岳阳市平江县招电焊、钢结构安装/打板

诚聘大健康讲师 共赴朝阳产业 关于行业 大健康产业作为未来黄金朝阳行业，政策扶持、市场刚需、前景广阔，是兼具社会价值与商业价值的终身事业，发展潜力无限，财富机遇满满。 招聘岗位 大健康专属讲师（全职/兼职均可） 岗位职责 1. 负责大健康领域知识宣讲、养生科普、课程授课、团队培训、线下沙龙分享； 2. 传递科学健康理念，输出专业健康知识，赋能合作伙伴与客户； 3. 打磨课程内容，提升授课质量，维护课堂秩序，树立专业讲师形象。 任职要求 1. 热爱大健康行业，愿意深耕健康事业，品行端正、责任心强； 2. 语言表达流畅，台风端正，具备良好的演讲、控场、沟通能力； 3. 有中医养生、营养健康、大健康讲师、教育培训相关经验者优先； 4. 积极上进，执行力强，认同行业发展，长期稳定发展。 薪资福利 1. 高薪课酬+业绩奖励+晋升通道，收入上不封顶； 2. 完善岗前培训、专业技能赋能，零基础可学； 3. 时间自由灵活，工作体面，行业资源无限； 4. 平台全力扶持，清晰晋升路径，实现自我价值。 加入我们 站在大健康黄金风口，借力优质平台，施展个人才华 用专业传递健康，用演讲成就事业，收获高薪与成长 诚邀有志之士，携手共赢，共创大健康美好未来 有意者可私信/留言，备注【应聘讲师】，期待您的加入！

招兼职助理工程师，工作非常轻松；要求：1：年龄20岁以上，不能超过30；2：会点机器人知识，不会可以教；3:会点PLC知识，不会可以教；4：工作地点，上海临港；5：管住宿；6：吃饭管一顿，自己 可以烧饭；7：周一到周四每天工作3小时，晚上六点上班，下班九点；礼拜六 礼拜天 早上 9点半上班，下午五点下班；工资面议；做六修一，星期五休息全天；8：人品要好，态度端正，要求先面试!!!

对学员做安全理论培训，获得焊接作业培训师师资资格，大专及以上学历，五年以上相关工作经验，持注册安全工程师/中级职称优先。工作地点南通

职位职责 1、课程开发与更新：根据集团产品定位和市场趋势，设计并更新针对在线客服人员的培训课程，涵盖产品知识、销售技巧、客户服务策略等内容 2、培训执行与优化：根据业务实际需求，定期组织并执行培训计划，根据反馈调整培训内容和方法，持续优化培训效果。 3、培训材料与工具管理：负责培训材料和工具的对接与更新，保证信息时效性和准确性，有效利用培训系统提升培训效率。 4、效果评估与反馈：跟踪培训效果，收集学员反馈，定期评估培训成果，根据评估结果调整培训策略 职位要求 1、教育背景与经验：专科及以上学历，具有至少1-2年的电商行业或客服培训经验。 2、专业技能：熟悉电商环境，了解护肤品相关知识，具备较强的课程设计和PPT制作能力，能够独立开发培训课程体系。 3、沟通与表达：出色的口头和书面沟通能力，能够清晰、有效地传达培训内容，具有良好的演讲技巧。 4、学习与适应力：快速学习新知识和技能，适应电商行业的快速变化，保持课程内容的创新和实用性。 5、团队协作：优秀的团队合作精神，能够与跨部门团队有效协作，共同推动培训项目。 6、个人品质：积极主动，责任心强，注重细节，有耐心，能够承受一定的工作压力

岗位职责： 1.负责会议、展览、论坛等商务活动的客户开发与销售工作，完成年度销售目标 2. 深入挖掘客户需求，提供定制化活动策划与执行方案，提升客户满意度与复购率 3.统筹协调内部策划、设计、执行团队，确保项目高质量落地与交付 4.维护重点客户关系，定期回访并拓展合作深度与广度 5.收集市场及竞品信息，参与销售策略优化与新业务模式探索 6.负责公司内部员工培训及课程内容和修改和考核 7.负责公司线上课程的讲解落地及内容的修改和完善。增加线上客户和线下落地 任职要求： 1. 具备会议活动销售或相关领域工作经验，行业资源丰富者优先 2. 具备优秀的沟通谈判能力、客户服务意识及抗压能力 3. 熟悉活动全流程管理，能独立推进项目从签约到执行闭环 4. 具备良好的方案撰写与PPT呈现能力，可面向客户进行专业提案 5.学历不限，市场营销、会展、工商管理等相关专业背景更佳

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岗位职责： 1、负责相应学科的授课任务； 2、根据标准完成教学服务相关工作； 3、积极参与学校的教学研究与课程改革活动； 任职要求： 1、具备本科及以上学历，性格踏实稳重； 2、对所授科目有扎实的理论功底； 3、有教学经历或取得过教学成果者优先考虑； 4、能胜任高中阶段教学工作者优先录用； 5、工作地点三选一（桥西，天伦城，十五中） 学校简介： 岳阳市宁致教育（原名易学堂教育）位于桥西新三角大厦（分校设于天伦城、十五中），是持有“民办教育许可证”的正规民办教育机构。因发展需要，现面向社会广纳教育英才，欢迎有志于从事教育事业的人才前来咨询。

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