工作职责 1. 负责医药研发项目中各类数据的采集、归集与统计工作，涵盖实验记录、项目进度台账、资源使用情况等关键信息。 2. 按周期生成标准化的数据报表，保障数据真实可靠、及时更新，为项目团队及管理决策提供数据支撑。 3. 管理维护统计数据库与台账系统，持续优化数据录入机制，提高统计作业的效率与规范化水平。 4. 响应跨部门数据需求，提供个性化统计服务，协同处理数据比对及异常排查事项。 任职要求 1. 大专及以上学历，统计学、药学、生物科学或相近专业者优先考虑。 2. 熟悉Excel等常用办公工具，掌握数据透视表、函数公式等数据处理方法。 3. 工作认真细致，具备良好的责任心和数据洞察力，能够及时发现数据偏差。 4. 具备医药研发、CXO领域或实验室数据管理经验者优先录用。

吃苦耐劳，有工作经验

岗位：房建总包物料采购员： 工作地点：湖北武汉 工作性质：驻场，全职 一、岗位职责（资料不真实勿扰，需做严格背调） 1.根据项目施工进度，编制月度、周度材料采购计划并执行采购。 2.开发、筛选、维护供应商，完成询价、比价、招标 / 零星采购。 3.跟踪材料生产、发货、运输，确保按时到场，不影响施工。 4.办理材料入库、对账、结算、发票收集及报销流程。 5.建立采购台账、价格台账，定期上报采购报表。 6.配合项目部、成本部、财务部做好成本管控与资料归档。 7.处理材料质量问题、缺货、等现场问题。 二、任职要求 1.年龄 30–40岁，大专及以上学历，建筑材料、工程造价、物流管理等相关专业优先。 2.熟悉房建项目施工流程，了解项目进度计划与材料进场节奏，有总包单位项目采购经验者优先。 3.有房建项目材料采购经验，熟悉土建、水电、钢筋、水泥、砂石、砌块、管材、电线电缆、辅材等常用建材。 4.了解市场价格行情，具备询价、比价、议价、核价能力。 5.熟悉材料验收规范，能配合库管、质检核对规格、数量、质量，处理不合格材料退换。 6.熟悉对账、结算、发票、合同流程，有供应商开发与管理经验优先。 7.能配合项目成本控制，控制损耗、减少浪费，降低采购成本。 8.品行端正，责任心强，廉洁自律，不吃拿卡要，遵守公司采购制度，无不良从业记录，能接受驻项目。 9.熟练使用办公软件，能做采购台账、对账、报表、出入库登记。 10.持有材料员证、资料员证、造价相关证书优先。 三、素质要求 1.沟通协调能力强，能对接供应商、项目部、班组、监理、甲方。 2.做事严谨细致，数据观念强，不马虎、不弄虚作假。 3.能适应项目节奏，加班、赶工期时能及时保障材料供应。 4.原则性强，廉洁奉公，不吃拿卡要，遵守公司采购制度。

岗位职责： 1、严格执行公司制定的采购流程，规范开展采购工作； 2、密切关注原材料市场价格波动，运用合理的采购策略控制采购支出； 3、及时处理采购物料在生产应用及客户使用环节中出现的供应与品质问题； 4、定期开展市场考察，拓展采购渠道，完成供应商的筛选与综合评价。 任职资格： 1、具备大专或以上学历； 2、在本行业从事采购工作满2年以上，有建筑施工类项目采购经验者优先考虑； 3、了解相关质量管理体系要求，熟练掌握采购业务流程，具备优秀的沟通协调能力、谈判技巧和成本管控意识； 4、语言表达清晰流畅，能熟练使用办公软件，熟悉ERP系统操作者更优； 5、具备良好的职业操守和工作责任心。 集团基本福利待遇： 1、公司免费提供营养丰富的工作餐（午、晚两餐）及住宿安排； 2、除年薪制员工外，其余人员均可享受年终红包或较高额度的年终奖励； 3、入职满一年后享有每月100元工龄津贴，逐年递增，最高至5年封顶； 4、服务满一年可享带薪年假1天，年限增加则假期递增，上限为5年； 5、依法享受国家法定节假日，以及生日假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、丧假、工伤假等各类带薪假期； 6、因新冠肺炎防控需要隔离或居家期间，员工可享受带薪待遇； 7、入职即签订正式劳动合同，并按规定缴纳五项社会保险； 8、全体职工在法定节日期间可领取公司发放的节日物资或礼金； 9、公司提供清晰的职业发展路径，配套系统化培训与晋升机会； 10、定期组织员工健康体检、团队旅游及团建活动，增强团队凝聚力。 集团上班时间：8:00-12:00 13:30-17:30（冬令时，每日8小时） 大小周休息，法定节假日按国家规定同步休假；其他子公司及项目部作息时间依公司制度执行 法定节假日和国家同步休息 公司地址：孝感市槐荫大道华耀天城北门湖北华耀集团 注：面试时请携带本人身份证及最高学历毕业证书原件 职位福利：包住、包吃、加班补助、绩效奖金、五险

一、岗位职责1. 负责部门日常事务管理，结合公司经营目标与实际要求，拟定工作计划并落实上级交办任务，积极传播企业文化； 2. 承担门店运营管理工作，包括商品订货、陈列优化，确保卖场环境整洁有序、视觉体验良好； 3. 组织团队人员管理，开展员工岗位技能培训，合理安排排班并实施绩效考核； 4. 开展各项数据梳理与分析，识别运营环节中的异常情况，推动服务流程优化，提升客户满意度； 5. 协调跨部门协作，促进信息高效传递，及时解决协作问题，建立顺畅的沟通机制以保障整体运作效率。 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，经济管理类、数理统计类、商贸物流类、财务会计类、AI与算法类、烹饪与食品相关专业，2026届应届毕业生，年龄不超过26岁； 2. 具备高效执行能力，责任心强，自我激励意识突出，主动投入工作，勇于面对挑战； 3. 善于识别问题并提出有效解决方案，具备良好的复盘与反思能力； 4. 拥有较强的沟通表达能力和组织协调能力，能够协同团队共同达成业务目标。 三、薪资 本科7500元 四、晋升空间（每两个月一次晋升机会） 1. 门店发展路径：管培生（1-6个月）—课长（半年内）—处长（约1年半）—店长（2年以上）—城市经理（4年左右） 【门店管培生培养内容】 入职第一个月：熟悉基层岗位操作（如商品上下架、补货、清洁等基础工作）。 入职第二个月：掌握初级管理岗位——课长的核心职责，涵盖三大模块： （1）人员管理（培训、排班、考勤） （2）现场环境管理（维护卖场整洁、舒适度） （3）商品管理（制定采购计划、下单及月度销售数据分析） 完成学习后即可参与岗位竞聘，每两个月开放一次晋升通道。 2. 职能条线发展路径：采购部、营运部、经管部、物流配送中心 管培生（1-6个月）—门店课长（半年内）—主管（1至1年半）—课长/处长（2年）—经理（2至3年） 五、福利待遇 缴纳五险一金、享受带薪年假、提供出国游学机会、年度健康体检、带薪专项培训、转正为正式干部后每月休息六天。 六、工作地点 武汉悦活里超市

负责铁合金日常采购、技术沟通、协调生产等工作

岗位职责： 1、根据指定链接及提供的用户信息，完成调查问卷的填写，页面为全英文界面，具备英语四六级能力者优先考虑 2、工作形式为远程居家办公 3、在组长的带领下，按照既定计划推进各项工作任务 4、掌握岗位基本操作流程，能够熟练使用计算机完成各项流程性操作 任职要求： 工作时段为20:00-06:00，期间00:00-02:00为休息时间，可自行选择是否休息，任务完成后可提前休息 具备良好的学习与理解能力，能快速适应工作节奏，熟练操作电脑 服从管理安排，工作态度端正，认真细致 需自备电脑设备（笔记本或台式机均可）及额外配备的显示器

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价及合同签订工作 3.跟踪订单交付进度，协调解决交期、质量、物流等异常问题 4.整理采购数据，编制采购报表，协助优化采购成本与流程 5.配合仓储、质检等部门完成到货验收、入库及对账付款事宜 任职要求： 1. 诚实守信，责任心强，具备良好的沟通协调与谈判能力 2.熟悉采购流程及供应链基础知识，有基础办公软件操作能力 3. 具备较强的服务意识和团队协作精神，能适应快节奏工作 4.有采购相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.学历不限，中专及以上学历优先，专业不限

坐班办公不用外出，纯室内后台办公。 【岗位职责】 1. 公司系统后台核对资料（包括客户凭证、业务单据、纸质资料等）。 2. 做信息的登记录入，操作简单易上手。 【工作时间】 早九晚六，周末休，法定节假日正常休。 【薪资待遇】 月均7000，综合薪资8000-10000。 【福利待遇】 缴纳五险一金，享有带薪年假。 有意向直接私聊咨询详情。

岗位职责： 从事磷复合肥、磷酸铁生产过程中的工艺管理及技术改造工作，保障产品稳定连续生产 岗位要求： 1. 统招本科及以上学历，化学工程与工艺、应用化学、化学、化学工程、能源化学工程、精细化工、无机化学、材料化学、分析化学、有机化学、物理化学、矿物加工工程、安全工程、自动化、电气工程及其自动化、过程装备与控制、机械制造及其自动化等相关专业； 2. 具备良好的沟通表达能力，专业基础扎实，学习能力强，具有较好的团队协作意识； 3. 遵纪守法，诚实守信，品行良好，无违法违纪等不良记录 职位福利： 定期体检、免费班车、节日福利、包住

还需要一名跟车的。18一个小时。

新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】]优先录用!!!

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负责清理水处理设备水箱里的水垢，需要携带小铁锹、小铲子、蛇皮袋等工具，不会太重.水垢对人体没有什么危害，是类似水泥的垢渣。

1. 协助采购对接工厂、版房，跟进打样、核对样衣，处理样品相关事宜； 2. 需要经常外出跑广州中大面料辅料市场，找料、拿色卡、对接供应商； 3. 整理色卡、样衣资料，登记订单台账； 4. 完成采购安排的其他工作。 任职要求 1. 懂服装基础工艺，看得懂工艺单，有服装行业相关经验优先； 2. 能接受外出跑中大市场，做事细心踏实，有责任心； 3. 遇到问题可以独立思考处理，沟通能力良好； 4. 学历不限，会基础Excel； 5. 能吃苦耐劳，稳定长期做。熟手工资可面谈。 6.购五险，单休。ji

岗位职责： 1. 负责供应商开发、比价议价及采购合同的初步拟定与跟进 2. 执行日常采购订单下达、到货跟踪、入库核对及对账付款协调 3. 维护采购台账及供应商档案，确保数据准确、可追溯 4. 协助编制采购计划，监控库存动态，支持降本增效优化工作 5. 配合质检、仓储等部门完成物料验收与异常问题闭环处理 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力，细心负责 2. 有采购、物流或文职类相关经验者优先， 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，能对接多方需求 4. 了解采购基本流程，认同合规、廉洁、高效的采购价值观 5. 工作地点稳定，适应阶段性加班及跨部门协作

主要工作 1. 订单下达跟进 对接供应商，下达采购订单，核对物料型号、规格、数量、交期、单价，确认回传订单，核对BOM、物料参数，避免错料。 2. 交期跟踪 跟进供应商生产进度，定期跟催交货；预判延期风险，及时预警，同步内部业务/生产，协调调整交期。 3. 到货与收货跟进 跟踪物流、到货时间；核对送货单，核对实物型号、数量；配合仓库入库，处理少货、错货、破损、来料不良。 4. 来料异常处理 物料品质异常，对接供应商处理退换货、补货、返工；跟进不良物料退回、补料时效，减少停工待料。 5. 对账、票据对接 整理送货单据、对账单，和供应商核对账目；跟进发票收取，对接财务入账，核对采购台账。 6. 台账与文档管理 维护采购跟单台账：订单号、物料、供应商、交期、到货、欠料、对账状态；归档订单、送货单、沟通记录。 7. 沟通协调 对内：业务、仓库、生产、品质；对外：各供应商。反馈物料缺货、涨价、停产替代物料信息。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、谈判及日常关系维护，确保采购渠道稳定可靠 2.根据需求计划执行采购订单，跟进交货进度，保障物料及时到货 3. 核对采购合同、发票及入库单据，确保账实相符与流程合规 4.协同仓储、质检及使用部门完成验收入库与异常处理 5. 定期分析采购数据，优化成本结构与供应周期，提升采购效率 任职要求： 1. 具备采购相关工作经验，熟悉采购流程及供应链管理基础知识 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能独立处理多任务 3.熟练使用办公软件，有ERP系统操作经验者优先 4.具备基本的合同法与财务知识，原则性强、廉洁自律 5. 学历不限，有采购类证书或行业背景者优先

岗位职责： 1. 根据企业业务需求组织实施采购工作 2. 负责采购流程的执行、跟进与日常管理 3. 开展采购数据的收集、整理及台账维护 4. 协同相关部门保障物资的及时供应 5. 完成上级交办的其他采购相关任务 6. 无人机销售 任职要求： 1. 熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力 2. 工作认真细致，具有较强的责任意识和执行力 3. 具备良好的沟通协调能力，能够高效对接内外部资源 4. 有团队合作精神，能适应快节奏的工作环境 5. 具备一定的学习能力，能持续优化采购工作流程 2天试岗期（每日100元），试用期一个月，试用期基础薪资3000+500补贴+绩效，转正基础薪资4-5k+500补贴+绩效 薪资结构：底薪+高额提成+月度绩效奖金+年终分红，上不封顶。 工作时间：朝十晚六，双休 福利保障：节日礼品、年度团建、公费商务出行补贴。 成长体系：内部系统化培训，管理层晋升通道透明，优先内部提拔。 额外福利：差旅报销、宴请补贴、定期聚餐，优质员工享有股权激励机会。

天门招经理助理

负责办公室各项事务，熟悉工程资料管理，具备招投标相关经验

《湖北领航包装实业有限公司》招聘采购专员一名 任职要求：大专及以上 1、1-3年制造业采购经验 2、熟悉采购全流程 3、懂成本构成、报价分析、降本方法 4、ERP系统（熟练优先），办公软件Word\Excel熟练 联系人：王专员（微同）

【岗位要求】 1. 全日制大专以上学历； 2. 具备3年以上锂电池设备加工件及电气等配件的采购、寻源及供应商管理工作经验； 3. 了解加工件及电气采购流程，具备相关设备行业加工件及电气采购工作经验或资源者优先考虑； 4. 具备优秀的谈判议价、沟通及组织协调能力，有良好的成本意识，熟悉相应业务信息化流程的处理。 【岗位职责】 1. 负责公司加工件、电气等的采购，跟踪合同的执行情况及后续事务； 2. 不定期对供应商进行调研、开发及管理工作，配合技术部门对所采购产品的相关验收工作，对于验收有不合格的进行商务处理； 3. 根据采购需求及外部市场行情，提供供应商管理建议。

【岗位职责】 1. 按照公司培养计划，在生产、采购、行政、品质等相关部门轮岗学习，熟悉各岗位业务流程； 2. 协助完成部门日常工作，包括数据统计、报表整理、文件归档、会议跟进等； 3. 学习生产现场管理、工艺流程、人员协调及基础管理工作，参与班组管理实践； 4. 完成导师安排的专项任务、改善课题及调研报告，提出合理化建议； 5. 参与公司培训、述职考核，按阶段完成成长目标，通过考核后定岗晋升； 6. 服从公司管理及工作安排。

采购员要有一定经验，公平公正，能吃苦

工作内容：通过电脑系统处理公司的数据，办公室坐班，不外出。 【薪资待遇】 1. 5000+提成+奖金，平均收入8k。 2. 提供住宿、食堂。 3. 带薪年假、节假日福利、生日福利、婚假、产假应有尽有。 4. 购买五险一金。 【岗位要求】 1. 不接受未毕业实习生和暑假工。 2. 可随时咨询HR。

岗位职责： 1、严格执行公司制定的采购流程，规范开展采购相关工作； 2、关注原材料市场价格动态，运用合理的采购策略有效控制采购支出； 3、及时处理采购物料在生产应用、客户交付过程中出现的供应与品质问题； 4、定期开展市场考察，拓展供应资源，组织实施供应商资质评审。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、在本行业从事采购工作满2年以上，有建筑施工类工程项目采购经验者优先考虑； 3、了解相关质量管理体系要求，掌握采购专业知识，具备较强的沟通协调、谈判技巧及成本管控意识； 4、具备良好的语言表达能力，能熟练使用计算机办公软件，熟悉ERP系统操作者更优； 5、具有高度的职业操守和敬业态度。

岗位职责： 1、严格执行公司制定的采购流程，规范开展采购工作； 2、密切关注原材料市场价格波动，运用合理采购策略控制采购支出； 3、及时沟通处理采购物料在生产应用、客户交付过程中出现的供应与品质问题； 4、定期开展市场考察，拓展供应资源，组织实施供应商资质评审。 任职资格： 1、具备大专或以上学历； 2、在本行业从事采购工作满2年以上，有建筑施工类项目采购经验者优先考虑； 3、了解相关质量管理体系要求，熟练掌握采购业务流程，具备优秀的沟通协调、谈判技巧及成本管控意识； 4、表达清晰，具备良好的语言交流能力，能熟练使用计算机办公软件，熟悉ERP系统操作者更优； 5、品行端正，具有高度的职业操守和责任心。 集团基本福利待遇： 1、公司免费提供营养均衡的工作餐（午、晚）及住宿安排； 2、除年薪制员工外，其余人员均可享受年终红包或高额年终奖励； 3、员工入职满一年即享100元工龄津贴，逐年递增，最高至5年封顶； 4、员工服务满一年可享1天带薪年假，年限增加假期相应延长，最多至5年封顶； 5、依法享有国家法定节假日、生日假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、丧假、工伤假等各类带薪假期； 6、因新冠肺炎疫情防控需隔离或居家期间，员工可享受带薪待遇； 7、入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳五项社会保险； 8、全体职工在法定节日期间可领取节日物资、礼品或礼金； 9、公司提供完善的晋升机制、系统化培训及职业发展支持； 10、享受定期组织的员工健康体检、团队旅游、团建活动等福利。 集团上班时间：8:00-12:00 13:30-17:30（冬令时，每日8小时） 大小周休息制度，法定节假日按国家规定执行；其他子公司及项目部作息依公司统一安排，节假日同步休假 公司地址：孝感市槐荫大道华耀天城北门湖北华耀集团（百度地图搜索即可到达） 注：面试时请携带本人身份证及最高学历毕业证书原件 职位福利：包住、包吃、加班补助、绩效奖金、五险一金

天禧佳生活超市蔬菜水果采购岗位说明一、岗位概述蔬菜水果采购是天禧佳生活超市的关键岗位之一，负责采购和管理超市的蔬菜和水果产品。蔬菜水果是超市生鲜部门的核心商品，蔬菜水果采购人员需要通过市场调研和供应商谈判，确保超市供应的蔬菜水果的品质和价格的可承受性，以满足顾客需求。 二、主要职责 1. 与供应商建立和维护良好的合作关系，负责与供应商谈判及签署采购合同，确保蔬菜水果供应的稳定性和产品质量。 2. 监测蔬菜水果市场供应和价格走势，及时调整采购计划，确保蔬菜水果的供应量和种类满足超市的需求。 3. 负责核查供应商提供的产品质量和规格，确保产品符合食品安全标准和顾客的要求。 4. 跟进蔬菜水果的库存情况，制定采购和进货计划，确保超市的库存量适中，同时控制库存周转率。 5. 与生鲜部门和销售团队联系紧密，及时沟通产品上市时间和促销活动计划，确保蔬菜水果的销售和推广。 6. 监控蔬菜水果的销售情况和顾客反馈，提供改进建议，提高产品质量和顾客满意度。 三、任职资格 1. 学历背景：具有相关领域的学历背景，如农业、园艺、食品科学等。 2. 经验：具有蔬菜水果采购或相关领域的工作经验，熟悉蔬菜水果的品质评估和行业供应链。 3. 技能：具有市场调研和供应商谈判的能力，擅长数据分析和运用相关软件的技能。 4. 知识：了解蔬菜水果的生长季节、品质标准和行业法规，了解市场需求和消费者偏好，有良好的商品眼光。 四、职责详解 1. 与供应商建立和维护合作关系：与蔬菜水果供应商保持良好的沟通，了解供应商的能力和产地情况，与供应商进行合同谈判和供货安排，确保供应的稳定性和产品的质量。 2. 监测市场供应和价格走势：密切关注蔬菜水果市场的供应情况、价格变动和新品上市信息，及时调整采购计划，确保供应的充足性和合理性。 3. 核查产品质量和规格：仔细检查供应商提供的蔬菜水果的外观、品质和规格是否符合超市的要求和食品安全标准。 4. 跟进库存情况：监控和控制蔬菜水果的库存量，制定合理的采购计划和进货量，确保库存的周转率。 5. 与生鲜部门和销售团队联系：与生鲜部门和销售团队保持紧密的沟通和协调，了解蔬菜水果的销售情况和库存状况，及时提供上市时间和促销活动计划。 6. 监控销售情况和顾客反馈：关注蔬菜水果的销售情况和顾客反馈，提供改进建议，提高产品的质量和顾客满意度。 五、评估标准 1. 采购成本：评估蔬菜水果的采购成本是否控制在可接受范围内。 2. 产品质量：产品是否符合食品安全标准和超市的质量要求。 3. 供应稳定性：供应是否稳定，是否能满足超市的需求。 4. 库存控制：库存是否合理，库存周转率是否达到预期。 5. 销售额和利润：评估蔬菜水果的销售额和利润是否达到预期目标。 6. 顾客满意度：评估顾客对蔬菜水果的满意度，包括品质、价格和种类等。 六、岗位发展蔬菜水果采购岗位具有广阔的发展空间，随着超市蔬菜水果市场的竞争和消费者需求的不断变化，需要不断学习新的知识和技能，以适应行业的发展趋势。同时，可以考虑在供应链管理、采购总监等管理岗位上进行发展，担当更大的责任和挑战。